Pflegefachkraft m/w/d
Gemeinnützige Stiftung für Seniorenbetreuung Angermund e.V. - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Unser ambulanter Dienst bietet verschiedene Leistungen wie häusliche Pflege, hauswirtschaftliche Versorgung und Betreuung an. Unsere Mitarbeiter/innen arbeiten in einem kleinen Team im Düsseldorfer Norden. Das Einsatzgebiet ist überschaubar mit kurzen Wegen und ohne Parkplatzsorgen. Das Arbeitsumfeld ist sehr angenehm mit guten Kooperationen anderer Berufsfelder. Aufgaben Individuelle, ganzheitliche Bezugspflege unserer Kund/innen Sachgemäße Durchführung ärztlicher Anordnungen Durchführung des Pflegeprozesses und der Dokumentation Qualifikation Abgeschlossenen Ausbildung als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Altenpflegerin/ Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin/ Gesundheits- und Krankenpfleger Fach- und Sozialkompetenz Führerschein Klasse B Benefits Krisensichere Anstellung bei einem Gemeinnützigen Träger in 38,5 Std./Woche Teilzeit möglich Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag ab 3859 €/ Monat Zusätzliche Leistungen wie Zulagen, Zuschläge, Jahressonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen Jobrad-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Sorgfältige Einarbeitung Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Elterntouren sind möglich Wiedereinsteiger/innen sind willkommen Noch ein paar Worte zum Schluss Alle weiteren Leistungen und Vorteile erläutern wir gerne in einem persönlichen Gespräch. Wenn Sie Interesse an dieser Aufgabe haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Product Manager Incident Management (m/f/x)
Transparent Hiring - 40213, Düsseldorf, DE
Intro Our partner, a well-known international retail corporation from Germany, is looking for a Product Manager – Incident Management (m/f/x) . This is a full-time position in the Düsseldorf metropolitan area, Germany (hybrid work environment). Relocation is not possible. Only candidates with a valid German work permit will be considered. About the Company Join a renowned market leader in their sector, celebrated for pioneering innovations and setting exceptional standards. Their vibrant work environment fosters professional growth and values individual contributions. Innovative Practices: Recognized for cutting-edge approaches and high standards Vibrant Work Culture: Join a dynamic team committed to innovation and continuous improvement Collaborative Environment: Foster creativity and idea-sharing within a supportive team Tasks Act as the central point of contact for operational issues related to your product, collaborating closely with national departments and stakeholders Monitor incidents and problems affecting your product and define strategies to improve long-term stability and performance Work with Feature teams to ensure rapid resolution of operational malfunctions and incidents Manage communications with stakeholders, especially in the event of major incidents Roll out new product versions to national business units and ensure smooth operational transition Ensure compliance with service level agreements (SLAs) and produce regular reports Proactively contribute ideas to improve monitoring, incident response, and product robustness Requirements 3–4+ years of professional experience in a similar role (e.g., Product Manager, Incident Manager, Problem Manager, 3rd Level Support, or Support Engineer) within an agile environment Strong analytical and communication skills, with an agile mindset and proactive work style Ability to collaborate effectively across teams and drive incident resolution independently Experience with IT ticketing tools such as ServiceNow Fluent in English (spoken and written); German is a plusNice-to-have knowledge of ITIL and IT service management methodologies Benefits Flexible working hours and hybrid working regime (2–3 days in the office) Necessary equipment Access to cutting-edge technologies Competitive salary with holiday and Christmas bonuses Opportunities for ongoing training and professional development Comprehensive onboarding process with a buddy system for support Corporate health management program Closing If you are interested in joining the team as a Product Manager – Incident Management (m/f/x) , do not hesitate to apply for the job and send us your CV.
(Junior) Sales Manager:in Digital Services (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratngsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-052025-6748968 Beraterkontakt +49211177224096
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Sales - Startup mit internationaler Vision
InterDine GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Über uns 7 Paintings ist mehr als ein Dinner – es ist ein einzigartiges, projektionsbasiertes Event-Dinner, das Kunst, Storytelling und Fine Dining verbindet. Unser innovatives Konzept revolutioniert die Gastronomiebranche und schafft unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste. Seit unserem Start im Oktober 2023 sind wir von einem einzigen Standort auf 14 Städte weltweit gewachsen – und wir hören nicht auf! Für dieses Jahr planen wir 30 weitere Standorte, darunter Metropolen wie London und Sydney. Unser Team besteht aus erfahrenen Gründern, die bereits mehrere Startups erfolgreich skaliert haben. Wir wachsen schnell und suchen motivierte, engagierte Talente, die mit uns die internationale Gastro-Szene verändern wollen. Als Werkstudent/in im Bereich Sales wirst du Teil eines dynamischen Teams mit echten Entwicklungsperspektiven – und wenn es für beide Seiten passt, freuen wir uns darauf, dich nach deinem Studium langfristig im Team zu behalten! Klingt spannend? Dann bewirb dich und werde Teil von 7 Paintings! Aufgaben Gewinnung neuer Partner: Durch strategische Akquisegespräche und aktive Neukundengewinnung. Validierung von Zielunternehmen: Identifikation und Bewertung von potenziellen Partnern (national & international). Aufbau und Pflege einer Interessentenliste: Erstellung und Verwaltung einer zielgerichteten Datenbank. Unterstützung des Sales-Teams: Mitwirkung bei der Optimierung von Akquise-Strategien und Vertriebsprozessen. Auswertung und Analyse: Erfassung und Auswertung relevanter Vertriebskennzahlen zur Erfolgsmessung. Qualifikation Eingeschriebene/r Student/in (m/w/d) in einem wirtschaftsnahen Studium (z. B. BWL, Management, Kommunikation). Erste Erfahrungen im Vertrieb (z. B. Praktika, Nebenjobs) oder starkes Interesse daran. Kommunikationsstärke und Freude am Telefonkontakt – du überzeugst durch deine offene und sympathische Art. Eigenständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus). Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell: 10–20 Stunden/Woche, perfekt abgestimmt auf deinen Studienalltag. Hybrides Arbeitsmodell: 1–2 Office-Tage in Düsseldorf (Homeoffice-Anteil möglich) oder nach Absprache reines Homeoffice. Startup-Atmosphäre: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein junges, dynamisches Team. Praxisnahe Erfahrung: Direkter Einblick in die spannende Welt der Event-Gastronomie und unsere internationale Expansionsstrategie. Eigenverantwortung : Die Chance, eigene Ideen einzubringen und die Zukunft von InterDine aktiv mitzugestalten. Perspektive : Möglichkeit auf eine langfristige Zusammenarbeit und persönliche Weiterentwicklung. Dienstreisen : Spannende Reisen zu unseren internationalen Standorten (optional).Teamevents: Regelmäßige Aktivitäten wie gemeinsame Workshops und Teambuilding-Events. Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt bewerben Du möchtest wertvolle Vertriebserfahrung sammeln, an spannenden Projekten mitwirken und unser Wachstum in neue Märkte vorantreiben? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns: Deinen Lebenslauf Ein kurzes Motivationsschreiben (Warum Sales? Warum InterDine?) Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin Deinen gewünschten Stundenumfang Ansprechpartner: David Leppers Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die nächsten Meilensteine zu erreichen!
Junior Finance Manager für Start-ups (m/w/d)
Nortos - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Für wen ist die Position: Ehrgeizige Finanz-Expert:innen, die eine Position suchen, die ihnen interessante Herausforderungen über mehrere Wachstumsunternehmen bietet. Alround Finanzmanager, die direkte Sparrings-Partner von verschiedenen Unternehmern sein wollen. Nortos ist ein digitalisierter CFO-Services für Start-ups und KMUs. Wir legen großen Wert auf Qualität und Effizienz und begleiten unsere Mandanten bei ihrer Finanzverwaltung, Finanzplanung, Controlling und Unternehmensstrategie. Unsere Aufgabenbereiche umfassen mitunter die monatlichen Business und Financial Reviews, Prozessoptimierung im Finanzbereich, Entwicklung von Finanzierungsstrategien, Berichterstattungen für Investoren und Vorstände und Kommentierungen zur Geschäftsentwicklung. Aufgaben Als Junior Finance Manager wirst du erfahrene CFOs unterstützen und Geschäftsführer beraten. Du wirst Einblicke in eine Vielzahl von Finanzfunktionen erhalten, was eine schnelle berufliche Weiterentwicklung bei Nortos ermöglicht. Unterstützung der externen CFO-Aktivitäten: Unterstützung bei der Verwaltung unserer externen CFO-Projekte, enge Zusammenarbeit mit Kunden und Senior-Teammitgliedern. Operative Finanzarbeit: Mithilfe bei der Erstellung von monatlichen Berichten, Abweichungsanalysen und Budgetüberwachung. Strategische Unterstützung: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Finanzstrategien unserer Mandanten. Qualifikation Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen, BWL, Finanzen oder einem verwandten Bereich. Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in einer Finanzposition, vorzugsweise in einem Start-up oder einem dynamischen Umfeld.Grundkenntnisse in den Kernbereichen des Finanzwesens: FP&A, Controlling, Buchhaltung, Prozesse und Systeme. Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Detailbewusstsein und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten. Hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten mit einer proaktiven Denkweise. Fließend in Deutsch und Englisch. Benefits Flexibilität: Du entscheidest sowohl über deine Arbeitszeiten als auch über den Ort. Wenn lieber mit uns in unserem Büro in Düsseldorf arbeiten möchtest, freuen wir uns natürlich auch, dich in Person zu sehen. Gehalt: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Umsatzbeteiligung. Lernkurve: Baue gemeinsam mit uns ein Unternehmen auf, gestalte die Teamkultur und erhalte einen Fast-Track zum Partner-Level bei Nortos. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Bewerbungen mit CV oder aussagekräftigem LinkedIn Profil.
IT-Support Mitarbeiter / Agent / Helpdesk| 1st | 2nd | 3rd Level (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Administration, Wartung und Optimierung von IT-Systemen und Netzwerken Verwaltung und Pflege von Active Directory (AD) und Gruppenrichtlinien (GPO) Einrichtung und Konfiguration von Servern, Clients und Netzwerkinfrastrukturen Monitoring und Fehleranalyse von Systemen und IT-Security-Infrastrukturen Analyse und Behebung von Systemstörungen und IT-Problemen Umsetzung von IT-Projekten und Systemintegration Sicherstellung der IT-Sicherheit Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Systemen (Windows, Linux, macOS) und Verwaltung von Active Directory, Gruppenrichtlinien und Benutzerrechten Kenntnisse in der Netzwerktechnik (TCP/IP, VPN, Routing, Firewalls), IT-Security, SIEM-Systemen und SOC-Prozessen, Monitoring-Tools (z.B. Nagios, Zabbix) Verständnis für IT-Infrastrukturen, Virtualisierung und Cloud-Umgebungen Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) bei führendem Unternehmen aus der Veranstaltungsbranche
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40474, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ohne Zweifel einer der spannendsten und abwechslungsreichsten Arbeitgeber in Düsseldorf. Es handelt sich um ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Düsseldorf, welches sich insbesondere im Laufe der letzten Jahre als "Schweizer Taschenmesser" für nationale und internationale Live-Events der Landeshauptstadt entwickelt hat. Zur Verstärkung des vorhandenen Production-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d), welche die Gesamtübersicht über die produktionstechnischen Abläufe innerhalb des Live Entertainment Prozesses unseres Mandanten übernimmt. Sie sind ausgebildeteer Veranstaltungstechniker und auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit bei einem der interessantesten Arbeitgeber Düsseldorfs? Sie sehnen sich nach einer unbefristeten Vollzeitstelle bei einem sicheren Unternehmen inkl. Betriebsrat und zahlreichen Sonderleistungen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen und freuen uns über Ihre Bewerbung (Referenz: FSE/125895)! Aufgaben Sie übernehmen die Gesamtübersicht über produktionstechnische Abläufe und organisieren die Arbeitsabläufe für die unterschiedlichen Gewerke im Live-Entertainment-Prozess Sie treffen eine professionelle und wirtschaftliche Auswahl der Technik und sorgen für deren optimale Nutzung im Veranstaltungsbetrieb Sie bereiten technische Ausschreibungen vor und wählen passende Dienstleister für die Veranstaltungstechnik aus Sie konfigurieren, bedienen und prüfen alle technischen Anlagen, darunter Energieversorgung sowie Beschallungs-, Video-, Bühnen- und Lichtanlagen Sie erstellen und pflegen CAD-Pläne (z.B. in Vectorworks) und beachten stets sicherheitsrelevante Vorschriften und Verordnungen Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik Sie bringen technisches Verständnis und handwerkliches Geschick mit und handeln stets kundenorientiert Sie besitzen kreative und künstlerische Begabung sowie ein Gespür für technisch-künstlerische Zusammenhänge Sie verfügen über Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein und arbeiten routiniert mit Projektbudgets Sie sind körperlich fit und zeitlich flexibel, auch für Einsätze abends, nachts und am Wochenende, und besitzen mindestens den Führerschein Klasse B Vorteile Es erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem der vielseitigsten und spannendsten Unternehmen Düsseldorfs In einem stetig wachsendem Unternehmen mit Zukunft und Sicherheit erhalten Sie eine unbefristete Anstellung in Vollzeit Sie erhalten eine leistungsgerechte und innerhalb der Branche überdurchschnittliche Vergütung sowie zusätzliche vom Arbeitgeber gewährten Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge bei der RZVK) Im Rahmen einer Gleitzeitregelung verfügen Sie über flexible Arbeitszeiten und haben nach entsprechender Einarbeitung die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche nach Absprache aus dem Mobile Office zu arbeiten Anfallende Überstunden aufgrund der Begleitung von Live-Events werden mittels Arbeitszeitenüberwachung dokumentiert und können als zusätzlicher Ausgleich transparent genommen werden Unser Mandant unterstützt Sie bei der beruflichen Weiterbildung und Fortbildung. Einerseits mit Hilfe der unternehmenseigenen Akademie sowie einem jährlichen Budget für externe Schulungen Vor Ort können Sie täglich in der Kantine meines Mandanten verpflegen. Hot & Cold Drinks stehen Ihnen selbstverständlich kostenfrei zur Verfügung Sie kommen aus Düsseldorf und möchten mit dem Rad zur Arbeit fahren? Dann haben Sie bei meinem Mandanten die Möglichkeit, ein Jobbike zu leasen. Für PKW-Fahrer stehen Ihnen selbstverständlich eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze zur Verfügung Sie werden Teil eines motivierten Teams und kommen in den Genuss von regelmäßigen Firmenveranstaltungen Referenz-Nr. FSE/125895
IT Projekt Manager / IT Projektleiter (m/w/d) in der Logistikbranche
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40472, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein weltweit erfolgreicher Logistikdienstleister mit über 60 Jahren Branchenerfahrung. Mit maßgeschneiderten Transport- und Logistiklösungen unterstützt er internationale Kunden aus verschiedensten Branchen, darunter Automotive, Healthcare, Retail und Industrie, auf der Straße, zu Wasser und in der Luft. Im Fokus stehen dabei Digitalisierung, Prozessoptimierung und höchste Servicequalität. Im Rahmen einer geplanten rentenbedingten Nachfolgeregelung suchen wir in der Direktvermittlung einen erfahrenen IT Project Manager / IT Business Solutions Manager / IT Business Analyst / IT Projektleiter (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie die technische Umsetzung und Koordination von IT-Projekten. Sie analysieren Anforderungen, entwickeln passende IT-Konzepte und begleiten die Implementierung gemeinsam mit internen und externen Teams. Ziel ist die nachhaltige Optimierung von Geschäftsprozessen sowie ein stabiler, effizienter IT-Betrieb. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im Logistikumfeld Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer IT-Lösungen Erstellung projektbezogener Dokumentationen und Übergabe an den IT-Support Koordination interner und externer Projektteams (u. a. IT, Vertrieb, Betrieb, Frachtmanagement) Teilnahme an Kundengesprächen zur Bedarfsanalyse und Vorstellung technischer Konzepte Organisation und Durchführung von Schulungen für Projektbeteiligte Profil Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im Logistikumfeld Sehr gutes Verständnis für Geschäftsprozesse sowie fundierte Kenntnisse gängiger IT-Tools und Projektmanagementmethoden Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Partnern Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Kundenorientierung, Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Lösungsorientierung Vorteile Attraktives, leistungsorientiertes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Erfahrung Individuelle Einarbeitung in alle relevanten Aufgabenbereiche Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit sowie Möglichkeit zum Homeoffice Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischer Ausstattung Kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsperspektiven Kollegiales, dynamisches Team mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum Mitarbeiter-Benefits wie z. B. Company-Bike-Leasing Referenz-Nr. NCR/118707
Requirements Engineer (m/w/d) | Retail
INDIE Solutions GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Einleitung Payment-Solutions neu gedacht! Unter diesem Motto entwickelt unser Partner, als führendes Unternehmen im DACH-Raum, innovative und individuelle POS-Software-Lösungen. Von Self-Check-Kassen, über Click & Collect Systeme, bis hin zu spannenden inhouse Projekten - hier findest du viel Raum für komplexe Softwareentwicklung mit vollem Fokus auf Java. Werde jetzt Teil dieser Softwareschmiede am Standort Düsseldorf als erfahrener Requirements Engineer (m/w/d) und gestalte aktiv die Zukunft der Payment-Lösungen für die europäische Retail-Branche. Aufgaben Umsetzung wegweisender Projekte im Retail-Umfeld und innovativer Ideen fachliche Verantwortung für individuelle Themenbereiche im Entwicklungsteam kontinuierliche Verbesserung der Produkte und Prozesse Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern – intern wie extern – und enge Zusammenarbeit mit Kundenvertretern sowie Entwicklungsteams Machbarkeits- von Anforderungsanalyse in Bezug auf technische Lösungen, Wirtschaftlichkeit, Kundenzufriedenheit und Qualitätssicherung Bedarfsanalyse der Stakeholder inkl. Bewertung und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungskonzepte Analyse, Priorisierung und Formulierung komplexer Anforderungen für individuelle Real-Lösungen Aufbereitung der Anforderungen der Kunden und Weitergabe an die IT-Entwicklungsteams Profil abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt, idealerweise kombiniert mit Erfahrung im Retail- oder E-Commerce-Sektor mehrjährige Berufserfahrung als Requirements Engineer oder Business Analyst fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Standards wie OOA & UML, BPMN oder ER-Modellierung Praxis in agilen oder iterativen Arbeitsweisen sowie im Umgang mit Modellierungswerkzeugen ausgeprägtes Verständnis für Kundenbedürfnisse, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, strategisch zu denken Freude an der Teamarbeit und die Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits modernes Büro im Herzen von Düsseldorf 4 Standorte in Deutschland (Düsseldorf, Berlin, Stuttgart und Leipzig) sowie einem Workation Office in Lissabon 30 Urlaubstage Hybrides Homeofficemodell (min. 2 Officetage pro Monat) + flexible Arbeitszeitgestaltung Open-Door-Policy und Duz-Kultur im gesamten Unternehmen 2x pro Monat Unternehmensfreitag (Get-Togehter mit den Teams und dem Management + Raum für Fortbildung, Präsentationen und eigenen Projekten) jährliche Sommerkonferenz (Event für die gesamte Familie) Gehalt bis 95.000€ (je Erfahrungslevel) Kontakt Tel.: 0176-36067478 Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
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