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Arzt ( m/w/d ) im amtsärztlichen Dienst

Kreis Coesfeld - 48653, Coesfeld, DE

Beim Kreis Coesfeld sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete teilbare Vollzeitstellen im Gesundheitsamt als 1. Ärztin / Arzt (m/w/d) im amtsärztlichen Dienst 2. Ärztin / Arzt (m/w/d) als Fachdienstleitung im Kinder- und Jugendärztlichen Dienst 3. Ärztin / Arzt (m/w/d) im kinder- und jugendärztlichen Dienst zu besetzen. Was bieten wir Ihnen? - Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die bei Teilung des Arbeitsplatzes auch in Teilzeit besetzt werden kann. - Die Beschäftigung erfolgt am Dienstort Dülmen (1.) bzw. Lüdinghausen (2. und 3.) als Tarifbeschäftigte oder Tarifbeschäftigter. Alternativ ist im Wege der Versetzung eine Übernahme im Beamtenverhältnis mit entsprechender Eingruppierung bis zur BesGr A 15 LBesO NRW möglich. - Sie erwartet mit abgeschlossener fachärztlicher Weiterbildung eine Eingruppierung in EG 15 TVöD plus Entgeltgruppenzulage in Höhe von 300 € sowie eine Fachkräftezulage in Höhe von 500,00 € (1. und 3.) bzw. 750,00 € (2.). - Im Übrigen erwartet Sie eine Eingruppierung in EG 14 TVöD plus Fachkräftezulage in Höhe von 250,00 € (1. und 3.) bzw. 500,00 € (2.). - Sie erwartet ein krisensicherer, interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit eigenverantwortlicher Tätigkeit und beruflichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Welche Aufgaben erwarten Sie? Zu 1. - Sie erstellen ärztliche Gutachten, Zeugnisse und Bescheinigungen für öffentliche Auftraggeber/innen und führen die dafür notwendigen medizinischen Untersuchungen für z.B. Einstellungen, Feststellungen zur Dienstfähigkeit, Reha-Anträgen, Kuren usw. durch. - Sie sind verantwortlich für das gesamte Spektrum des amtsärztlichen Dienstes, für die Aufgaben der Medizinalaufsicht und für die Qualitätssicherung im Gesundheitswesen. Zu 2. und 3. - Ihnen obliegt die fachliche, inhaltliche und organisatorische Leitung des Fachdienstes 2 - Kinder- und Jugendärztlicher Dienst (nur als Fachdienstleitung). - Sie führen Schuleingangsuntersuchungen, Seiteneinsteigeruntersuchungen und Schulfähigkeitsfeststellungen durch. - Sie übernehmen die ärztliche Diagnostik zur Feststellung des Förderbedarfs von behinderten oder von Behinderung bedrohten Kindern. Die Arbeit findet in enger Zusammenarbeit mit den anderen Ämtern der Kreisverwaltung und verschiedensten Einrichtungen wie den interdisziplinären Frühförderstellen, den Kindertagesstätten, der Jugendhilfe, den niedergelassenen Kinder- und Jugendärzten/innen sowie anderen beteiligten Institutionen statt. Was erwarten wir von Ihnen? - Wir erwarten eine Approbation als Ärztin/Arzt Was sollten Sie darüber hinaus mitbringen? - Vorteilhaft wäre eine abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung – vorzugsweise Anerkennung als Facharzt/-ärztin für Öffentliches Gesundheitswesen. - Sie sollten möglichst mehrjährige praktische Erfahrungen als Ärztin/Arzt in klinisch-praktischer oder praktischer Tätigkeit und/oder im öffentlichen Dienst vorweisen können. - Wir erwarten die Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Einsatzbereitschaft. - Zur flexiblen Aufgabenwahrnehmung ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich. In diesem Zusammenhang erwarten wir auch die Bereitschaft, das private Kfz gegen Reisekostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz für dienstliche Fahrten zur Verfügung zu stellen. - Außerdem sind EDV-Kenntnisse (Standardsoftware – Office-Produkte) von Vorteil. Was zeichnet den Kreis Coesfeld als Arbeitgeber aus? - Familienfreundlichkeit wird beim Kreis Coesfeld großgeschrieben. Wir bieten Ihnen flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit). Auf das Zertifikat der Bertelsmann Stiftung als familienfreundlicher Arbeitgeber sind wir stolz. - Auf Sie warten die üblichen Vorzüge des öffentlichen Dienstes: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, uvm. - Uns zeichnet eine gute Erreichbarkeit des Verwaltungsstandortes mit dem ÖPNV aus. Alternativ haben wir kostenlose Mitarbeiterparkplätze. - Darüber hinaus wurde der Kreis Coesfeld vom ADFC mit einem Zertifikat in Gold als fahrradfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet. - Der Kreis Coesfeld setzt sich als Unterzeichner der Charta der Vielfalt für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Organisationskultur ein. - Wir bieten Ihnen als unbefristete Arbeitnehmerin bzw. Arbeitnehmer die Möglichkeit des Leasings eines Dienstrades zur Privatnutzung. - Wir bieten Ihnen ausdrückliche Unterstützung bei internen und externen Fortbildungsangeboten und freuen uns über Ihre Bereitschaft, diese wahrzunehmen. - Der Digitalisierungsgrad ist hoch, Papierakten gehören in vielen Bereichen bereits der Vergangenheit an. - Sportlich sind wir auch: Wir bieten geförderte Sportprogramme im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und haben außerdem eine Betriebssportgemeinschaft. Unsere Dienstfahrräder und Dienst-E-Bikes stehen Ihnen auch in der Mittagspause zur Verfügung. Ausführliche Informationen zum Serviceangebot, aber auch zur Infrastrukturausstattung des Kreises Coesfeld, dem kommunalen Dienstleistungszentrum für rund 220.000 Einwohnerinnen und Einwohner in 11 kreisangehörigen Städten und Gemeinden, finden Sie im Internet unter www.kreis-coesfeld.de. Der Kreis Coesfeld fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung von Personen jeglichen Geschlechts. Wir begrüßen daher Ihre Bewerbung ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bei Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Winkler (Leiterin der Abt. 53 – Gesundheitsamt, Tel. 02541/18-5300), im Übrigen zu 1.: Frau Risthaus (Personalabteilung, Tel. 02541/18-1115) zu 2.: Frau Lehmann (Personalabteilung, Tel. 02541/18-1105) zu 3.: Frau Vörding (Personalabteilung, Tel. 02541/18-1108) für Auskünfte zur Verfügung. Mit der Abgabe der Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Fahrt- und Übernachtungskosten für die Vorstellung werden nicht erstattet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übersenden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis zum 14.01.2024 als Online-Bewerbung (www.kreis-coesfeld.de/karriere) oder alternativ an Kreis Coesfeld 11 – Personal und Organisation bzw. bewerbungen@kreis-coesfeld.de 48651 Coesfeld (E-Mail-Anhänge nur im PDF-Format)