LKW-Techniker (m/w/d)
DAF Trucks - 36093, Künzell, DE
Sind Sie "Made for DAF"?-Großartig! Im DAF-Händlerbetrieb sorgen Sie dafür, dass die besten Lkw so schnell wie möglich wieder einsatzbereit sind, wenn sie gewartet werden müssen. Sie arbeiten mit den modernsten Werkstattsystemen an Lkw, die über die neueste Technik verfügen. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, heißen wir Sie im DAF-Händlerbetrieb in einem großartigen Team mit netten Kollegen willkommen.- Sie warten und reparieren selbstständig DAF-Fahrzeuge und -Komponenten. Sie bieten weniger erfahrenen Technikern Unterstützung und tägliche Anleitung. Leidenschaft für die Arbeit an Lkw, ob direkt in der Werkstatt oder bei der Computerdiagnose Eine positive Einstellung und Begeisterung für die Zusammenarbeit in einem Team, in dem sich alle gegenseitig unterstützen Vorerfahrung als Lkw-Mechaniker ist von Vorteil, aber wir freuen uns auch über begeisterte Berufsanfänger. IST DAF MADE FOR YOU?- Das bieten wir: - Attraktives Gehalt und hervorragende Arbeitsbedingungen Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung
LKW Disponenten / Speditionskaufmann (m/w/d)
TRICOR Packaging & Logistics AG - 86825, Bad Wörishofen, DE
Die TRANSCOR Logistics GmbH & Co. KG, mit Sitz in D-86825 Bad Wörishofen und einer Tochtergesellschaft in Tschechien, ist konzerneigener Logistiker der RENGO/TRI-WALL/TRICOR-Gruppe. Unsere rund 200 Jumbo-Wechselbrücken-Fahrzeugflotte ist europaweit unterwegs. Die Unternehmensgruppe expandiert mit einem weiteren Standort, daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Bad Wörishofen einen LKW Disponenten / Speditionskaufmann (m/w/d) in Vollzeit für den Regional- und Fernverkehr Arbeitsort: Bad Wörishofen Deine Aufgaben: Selbstständige und ertragsorientierte Disposition der eigenen Fahrzeuge im Regional- und Fernverkehr Koordination der Anlieferungen an den Entladestellen sowie die Unterstützung der Fahrer in Bezug auf die Kommunikation mit den Kunden Beschaffung von Rückladungen sowie die Optimierung des Rückladungsverkehrs Kommunikation mit internationalen Geschäftspartnern Unsere Anforderungen: Eine abgeschlossene Ausbildung - idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen - oder mehrjährige Praxiserfahrung Erfahrung in der LKW-Disposition mit eigenem Fuhrpark im Teil- und Komplettladungsbereich wünschenswert Unternehmerisches Denken, Organisationstalent, pragmatische Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung Sichere Kenntnisse der Sozialvorschriften / Lenk- und Ruhezeitenverordnung Gute Kenntnisse der deutschen und idealerweise der englischen Sprache Das bieten wir: Eine inhaltlich anspruchsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung in einem nachhaltig wachsenden und agilen Unternehmen mit modernsten Prozessen Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto sowie die Option auf Home-Office Überdurchschnittliches Gehalt mit 30 Tagen Erholungsurlaub Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und gesundheitsfördernde Maßnahmen Ein sehr hochwertiges, subventioniertes Betriebsrestaurant Vergünstigte Mitarbeiterrabatte durch "Corporate Benefits" Regelmäßige Vitaminspritzen (Obstkorb) und kostenlose Getränke Kostenfreie E-Ladesäulen , gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze Angebot "Bike Leasing" nach der Probezeit KOMM IN UNSER TEAM! Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Gehaltsvorstellung sowie Verfügbarkeit und stehen für Rückfragen vorab gerne zur Verfügung. Ansprechpartner Mathias Stromer Personalreferent jobs@tricor.de 08247-9622-204 Direkt bewerben
Ausbildung Pflegefachfrau (m/w/d)
Häusliche Pflege GmbH - 47533, Kleve, DE
WIR BILDEN AUS PFLEGEFACHFRAU einer der schönsten Berufe Wir bieten dir Vielseitige Ausbildung in Pflege, Gerontologie und Medizin Sehr gute Übernahmeaussicht Übertarifliche Vergütung (TVöD) Individuelle Begleitung und Aufnahme in ein großartiges Team Bewirb dich jetzt Ausbildungstart: März/ August/ Oktober info@gesundheits-service.net
IT-Security Spezialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70178, Stuttgart, DE
IT-Security Spezialist (m/w/d) Referenz 12-216296 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart . Wenn Sie engagiert, motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial ausschöpfen können als IT-Security Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Eine spannende, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Attraktives Gehalt bis zu 80.000 EUR brutto im Jahr Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Die Möglichkeit für Remote-Arbeit bis zu 2 Tage pro Woche 30 Tage Urlaub pro Jahr plus arbeitsfreie Feiertage wie Weihnachten und Silvester Eine strukturierte Einarbeitung durch ein umfassendes Onboarding-Konzept Zusätzliche Sonderleistungen wie z.B. einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Modernes IT-Umfeld mit Einsatz von höhenverstellbaren Schreibtischen Betriebliches Gesundheitsmanagement durch zahlreiche Veranstaltungen Gesunde Ernährung durch eine hauseigene Kantine Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Optimierung des SIEM sowie Planung der IT-Security-Strategie Durchführung von Risikoanalysen und Erstellung von Sicherheitskonzepten nach ISO 27001 Anfertigung von IT-Sicherheits- und Notfallkonzepten inklusive Sicherheitsrichtlinien sowie Durchführung von Schulungen und Audits Prävention, Überwachung und Lokalisierung von Schwachstellen in den Bereichen Informationssicherheit und IT-Security Durchführung von Maßnahmen zur Einhaltung geltender IT-Security-Regelungen Zentraler Ansprechpartner für die Informationssicherheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine Ausbildung kombiniert mit entsprechender Berufspraxis Kenntnisse über IT-Sicherheitsstandards sowie gute Kenntnisse in der IT-Sicherheit für Netzwerke, Betriebssysteme und Firewalls Relevante Kompetenzen in den Bereichen Informationssicherheit und ISO 27001 Eine präzise und strukturierte Arbeitsweise mit einem Auge für ganzheitlich passende Lösungen Offenheit, Teamgeist und Kommunikationsstärke Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wasserversorgung und -entsorgung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216296 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
HR Manager - Arbeitsrecht / Lohnbuchhaltung / Beratung (m/w/d)
Workwise GmbH - 26409, Wittmund, DE
Über United Gamers Group Als führender Anbieter für Gaming-PCs, Zubehör und Informationen erfüllen wir täglich Gamer-Träume. Dubaro und Memory PC bieten individuell konfigurierbare Gaming-PCs mit Top-Qualität, fairem Preis-Leistungs-Verhältnis und starkem Service. HardwareDealz hilft mit unabhängigen Tests, Benchmarks und Empfehlungen bei der Auswahl der besten Gaming-Hardware – monatlich für über 1 Million Gamer auf YouTube, Instagram und HardwareDealz.de. Silentware entwickelt hochwertige Komponenten mit starkem Fokus auf Funktion, Preis und Gamer-Bedürfnisse – mit der Erfahrung aus über 200.000 gebauten PCs. Gemeinsam wollen wir, die United Gamers Group, jedem Gamer zu seinem Traum-Gaming-PC verhelfen – in Deutschland und darüber hinaus. Was erwartet dich? Du übernimmst die operative HR-Betreuung und bist verantwortlich für die Arbeitszeitdokumentation, das Abwesenheitsmanagement und die vollständige vorbereitende Lohnbuchhaltung – als zentrale Schnittstelle zur externen Abrechnung Du baust klare, rechtskonforme HR-Prozesse wie Onboarding, Vertrags- und Dokumentenmanagement auf und pflegst die Personalakten Du bist die direkte Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Personalfragen – von Schichtplänen über Urlaubsregelungen bis zu arbeitsrechtlichen Themen Du unterstützt bei der Organisation von Unterweisungen, Gefährdungsbeurteilungen und Sicherheitsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit externen Fachkräften Du harmonisierst HR-Abläufe an beiden Standorten mit dem Ziel, Transparenz, Effizienz und einheitliche Standards zu etablieren Was solltest du mitbringen? Du hast mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise im produzierenden Mittelstand oder in einem ähnlichen Umfeld Du hast Praxis in der Betreuung von gewerblichen Mitarbeitenden – inklusive Arbeitszeit- und Abwesenheitsmanagement sowie vorbereitender Lohnbuchhaltung Du verfügst über solides Wissen im Arbeitsrecht sowie in grundlegenden HR-Prozessen wie Vertragswesen, Onboarding und Personalaktenführung Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und strukturiert mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Du hast Freude an klaren Abläufen, lösungsorientiertem Arbeiten und dem direkten Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräften im Tagesgeschäft Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen respektvollen, verbindlichen Kommunikationsstil auf Augenhöhe Was bieten wir dir? Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsfreiraum in einem stabil wachsenden Unternehmen Die Möglichkeit, HR-Strukturen an zwei Produktionsstandorten von Grund auf mit aufzubauen und aktiv mitzugestalten Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Werksleitungen Einen direkten Draht zum Tagesgeschäft – nah an den Menschen, der Produktion und den Abläufen vor Ort Einen sicheren Arbeitsplatz mit klaren Aufgaben, kurzen Entscheidungswegen und bodenständiger Unternehmenskultur Leistungsgerechte Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach Absprache Zur Bewerbung Unser Jobangebot HR Manager - Arbeitsrecht / Lohnbuchhaltung / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Service Engineer (m/w/d) in Metzingen gesucht!
DIS AG - 72555, Metzingen, DE
Unser renommierter Kunde aus der IT-Branche sucht Verstärkung als Service Engineer (m/w/d) in Metzingen! Als führender IT-Dienstleister mit europaweiter Präsenz bietet das Unternehmen seinen Kunden maßgeschneiderte und innovative Lösungen für vielfältige IT-Herausforderungen. Seit den 1990er-Jahren am Markt etabliert, beschäftigt das Unternehmen mittlerweile über 5.000 engagierte Mitarbeitende und genießt einen ausgezeichneten Ruf als verlässlicher Partner für Unternehmen in ganz Europa. Sind Sie fasziniert von der Welt der IT und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie Ihre Bewerbung noch heute über uns, die DIS AG! Ihre Aufgaben Verantwortung für den 1st- und 2nd-Level-Support im Desktop-Bereich Durchführung von IMACDs (Install, Move, Add, Change, Delete) Installation und Konfiguration von PCs, Peripheriegeräten und Standardanwendungen Durchführung von Serviceeinsätzen im Bereich Client-Hardware, von der Fehleranalyse bis zur Behebung Diagnostik und Lösung von Problemen im Windows-Umfeld, sowohl remote als auch vor Ort Betreuung der Softwareverteilung, Unterstützung der Anwender und Sicherstellung der Service-Level-Vereinbarungen Pflege und Verwaltung von Ticket- und Asset-Management-Systemen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder erste relevante Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Nutzung und Verwaltung gängiger Microsoft-Betriebssysteme (Client und Server) Erfahrung in der Reparatur und Wartung von Hardware, insbesondere im Client-Bereich Zuverlässige, eigenständige und prozessorientierte Arbeitsweise sowie sicheres und professionelles Auftreten im Kundenkontakt Sicher in Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, nach Absprache mit der Führungskraft Vergünstigungen über das Portal "Corporate Benefits" Bike-Leasing-Option für umweltfreundliche Mobilität Kostenlose Bereitstellung von Getränken und frischem Obst Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Teilnahme an regelmäßigen Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Infrastrukturarchitekt – Rechenzentrum & Betrieb (m/w/d) - hybrides Arbeiten
DIS AG - 21614, Buxtehude, DE
Wir bei der DIS AG suchen derzeit Infrastrukturarchitekten (m/w/d) ! Mit über 50 Jahren Erfahrung sind wir ein etablierter Partner in der Personalvermittlung und begleiten Sie gerne auf Ihrem Karriereweg! Einer unserer Kunden, ein moderner IT-Dienstleister sucht Verstärkung, daher bewerben Sie sich jetzt als Infrastrukturarchitekt – Rechenzentrum & Betrieb (m/w/d) in und um Hamburg oder Bremen mit Remote Anteil von 50 - 80 % . Ihre Aufgaben Entwurf, Weiterentwicklung und Governance von komplexen IT-Architekturmodellen über mehrere Technologiedomänen hinweg (z.B. Netzwerk, Server, Storage, Security, Cloud, Middleware, Identity & Access Management) Beratung von Fachbereichen in der Anwendung von Architekturvorgaben sowie bei der Planung und Umsetzung technischer und organisatorischer Lösungsdesigns Mitwirkung an strategischen Infrastrukturprojekten inkl. Prozessmanagement, Notfallmanagement und IT-Grundschutz gemäß BSI Erstellung von Architektur- und Angebotsunterlagen, Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie fundierten Kostenallokationen Unterstützung von Kunden und internen Bereichen bei der Planung, Bewertung und Umsetzung komplexer Infrastrukturen in großskaligen IT-Umgebungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt IT-Infrastruktur oder IT-Architektur Tiefgehende Kenntnisse in mehreren Technologiedomänen wie Netzwerk, Server, Storage, IT-Security, Identity Management, Betriebssysteme oder Cloud-Architekturen Fundierte Erfahrung mit IT-Grundschutz nach BSI, Notfallmanagement und dem Betrieb großskaliger IT-Infrastrukturen (>= 5.000 Server, >= 20.000 Clients) Nachgewiesene Erfahrung in der Erstellung von Architekturvorgaben, Lösungsdesigns, wirtschaftlichen Bewertungen und Angebotsunterlagen Hohe Kommunikationsfähigkeit, analytische Denkweise sowie Beratungskompetenz in heterogenen IT- und Behördenlandschaften idealerweise eine BSI-nahe Zertifizierung (z.B. IT-Grundschutz-Praktiker oder -Berater) Nachweisbarer, durchgehender Wohnsitz in Deutschland in den letzten mehr als fünf Jahren Ihre Benefits als Infrastrukturarchitekt – Rechenzentrum & Betrieb (m/w/d) Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexibles Arbeiten mit 50 – 80 % Homeoffice-Anteil – je nach Projektphase Weihnachts- und Urlaubsgeld Attraktives Fixgehalt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Maxi Rentz Maxi.Rentz@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 341 1406833
Einrichtungsleitung (m/w/d) Raum Bremen
Alpha-Med KG - 28355, Bremen, DE
Über uns Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte & bundesweite Vermittlung von Führungskräften in der Kranken- und Altenpflege spezialisiert. Zu unserem Portfolio gehören zahlreiche Top-Arbeitgeber der Branche, eine umfassende Karriereberatung und der Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie gerne bei Ihrem nächsten Schritt und öffnen Ihnen etliche Türen! Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden, einen Träger der stationären Altenpflege, eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein Seniorenpflegeheim im Raum Bremen. Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersvorsorge Verantwortungsvolle Aufgaben und Einbringen eigener Ideen Diverse Benefits Fortbildungen und Coachings Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Zeitgemäße und individuelle Personalführung unter Berücksichtigung der Interessen, Stärken und Schwächen Einhaltung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Ziele Qualitätssicherung und Belegungsmanagement Interne und externe Repräsentation der Einrichtung Ansprechpartner für Angehörige, Betreuer/innen und Mitarbeiter/innen Ihr Profil: Anerkennung als Heimleitung in der Altenpflege Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung oder deren Stellvertretung Moderner Führungsstil mit einem souveränen Auftreten Interesse und Motivation an der Weiterentwicklung der Pflege und Qualität Betriebswirtschaftliche und analytische Denk- und Arbeitsweise Sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden und Kostenträgern Sie finden sich in dieser Position als Einrichtungsleitung wieder und möchten gern mit uns ins Gespräch kommen? Kein Problem! Bewerben Sie sich direkt online, per E-Mail unter pv@alpha-med.org oder rufen Sie uns an. Wir feuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Alpha-Med Personalvermittlung gehört zu den führenden Dienstleistern in der Vermittlung von Leitungspositionen der Kranken- und Altenpflege. Wir vermitteln folgende Führungspositionen: Pflegedienstleitung (PDL), Einrichtungsleitung (EL), Heimleitung (HL), Regionalleitung, Gebietsleitung und andere Führungskräfte im Bereich der Pflege. Ansprechpartnerin Saskia Hanke Personalberaterin T: 0571 645379-14 Alpha-Med KG Friedrich-Wilhelm-Straße 84a 32423 Minden
100% Remote: DevOps Engineer (m/w/d) im Java Umfeld
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Unser Kunde, ein führender IT-Dienstleister für den öffentlichen Sektor, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen DevOps Engineer (m/w/d) im Java Umfeld . Das Unternehmen entwickelt seit über 25 Jahren maßgeschneiderte IT-Lösungen für mehr als 10.000 Anwender:innen und betreibt ein eigenes Hochleistungsrechenzentrum. Im Fokus stehen Full-Service-Dienstleistungen mit einem hohen Anspruch an Verfügbarkeit, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit. Die Stelle ist vollständig remote besetzbar - mit einem modernen, agilen Arbeitsumfeld, das Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung bietet. Standort: München (100 % Remote) Branche: IT-Dienstleistungen für den öffentlichen Sektor Unternehmensgröße: ca. 650 Mitarbeitende Umfeld: Java-Entwicklung, Cloud-Technologien, Outputmanagement, DevOps Ihre Aufgaben: Optimierung, Weiterentwicklung und Test der unternehmenseigenen Branchenlösung Sicherstellung des IT-Betriebs unter Einhaltung von ITIL-Prozessen Integration, Wartung und Optimierung von Software, Systemen und Infrastrukturkomponenten Analyse und Behebung von Fehlersituationen sowie aktives Monitoring Proaktive Weiterentwicklung von Prozessen, Komponenten und Anwendungen im DevOps-Kontext Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der DevOps- und Java-Entwicklung sowie mit Skriptsprachen und SQL Erfahrung mit Tools & Technologien wie Spring Framework, Kubernetes, Ansible, OpenShift, Maven, GIT, Eclipse, Red Hat Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit in agilen Teams (Scrum, SAFe) Gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie idealerweise Kenntnisse in Softwarearchitektur und IT-Security Das bietet Ihnen unser Kunde: Attraktive Vergütung inklusive arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten & 100% mobiles Arbeiten deutschlandweit Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Patenprogramm Breites Weiterbildungsangebot, inkl. Talentförderung & Führungskräftetrainings Gesundheitsfördernde Angebote wie Online-Sportkurse & Jobrad-Leasing
Sekretär (m/w/d) mittleres Management
DIS AG - 70191, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie führen und organisieren das Sekretariat der Abteilung TT eigenständig und verantworten die Terminorganisation und -überwachung. Sie unterstützen den Abteilungsleiter und die fünf Teams organisatorisch im administrativen Tagesgeschäft und steuern die interne sowie externe Abteilungskommunikation. Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Besprechungen und Gremiensitzungen (z.B. Raumreservierungen, Bewirtungen, Besucheranmeldungen). Sie organisieren und pflegen die abteilungsinterne Ablage für administrative Dokumente und elektronische Literaturausgaben. Sie übernehmen bei Bedarf Sekretariatsvertretungen für benachbarte Fachbereiche. Das bringen Sie mit Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und besitzen idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Sie sind als Berufseinsteiger m/w/d mit einer abgeschlossenen Ausbildung auch gerne willkommen. Im Kreise erfahrener Kollegen m/w/d werden wir Ihnen das notwendige Wissen vermitteln. Sie bringen gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) mit. SAP-Kenntnisse als auch Erfahrung in der Nutzung von Dokumentenmanagementsystemen sind von Vorteil. Sie verfügen über ein hohes Maß an Diskretion und Selbstständigkeit und zeichnen sich durch Offenheit wie auch Zuverlässigkeit aus. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise besitzen Sie darüber hinaus auch grundlegende Englischkenntnisse. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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