Heilerziehungspfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Oldenburg Care People - Bildung & Soziales - - 26316, Varel, Jadebusen, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilpädagoge (m/w/d): Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-oldenburgbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0441 / 38 44 10 15 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Sprachform. Dieser Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Leiter Servicepartner-Management (m/w/d) Europa B2B Industrie
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 89231, Neu-Ulm, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für unseren Mandanten, eine große mittelständische Unternehmensgruppe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Servicepartner-Management (m/w/d) Europa B2B Industrie für die Betreuung und den Ausbau des Partnernetzwerkes. Unser Mandant legt einen starken Fokus auf Innovation und Qualität. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Lösungen für internationale Kunden und legt großen Wert auf Kundenzufriedenheit sowie eine starke Servicekultur. Mit engagierten Mitarbeitenden und einer zukunftsorientierten Strategie fördert unser Mandant langfristige Partnerschaften über Europa hinaus. Sind Sie bereit, Ihre Kenntnisse in einer Schlüsselrolle einzubringen, um europaweit strategische Servicepartner zu entwickeln und zu betreuen? Bewerben Sie sich jetzt! BLO/124704 Aufgaben Verantwortung für die Entwicklung und Steuerung des europäischen Servicepartner-Netzwerks Identifikation, Ansprache und Vertragsgestaltung mit neuen Händlern und Servicepartnern Onboarding und Befähigung neuer Partner in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Technik Definition von KPIs, Jahreszielen und Entwicklungspfaden im Servicebereich Analyse der Performance und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung Sicherstellung einer ganzheitlichen Customer Journey über den gesamten Produktlebenszyklus Profil Technische oder kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder Studium Berufserfahrung im internationalen Serviceumfeld eines technischen B2B-Herstellers Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie sicheres Auftreten Freude an Technik, idealerweise Affinität zu großen Fahrzeugen oder Maschinen Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise CRM-Erfahrung (z. B. Salesforce) Reisebereitschaft innerhalb Europas sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile Gestalten Sie europaweit zukunftsfähige Servicelösungen aktiv mit Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten Entwickeln Sie Ihre Führungskompetenz in einem wachstumsstarken Umfeld weiter Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam daran arbeitet, herausragenden Kundenservice zu bieten und die Zufriedenheit der Kunden zu steigern Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten sowie Home-Office Möglichkeit Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen und vielfältigen Kulturen und Märkten Referenz-Nr. BLO/124704
Fahrzeugdisponent (m/w/d) bei erfolgreichem Familienunternehmen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 74078, Heilbronn, Neckar, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein etabliertes Familienunternehmen im Bereich Transportlogistik, mit gesunden Zahlen und stetigem Wachstum. Mit einem modernen Fuhrpark, gut strukturierten Prozessen sowie einer fahrzeugbegeisterten Mannschaft ist das Unternehmen geschätzter Partner für seine nationalen und internationalen, anspruchsvollen Kunden: zuverlässig, diskret und zukunftsorientiert. Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums suchen wir für diesen Auftraggeber mit Standort im Raum Heilbronn, exklusiv und in unbefristeter Festanstellung, einen Lkw-Disponenten (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und aktiv Prozesse mitzugestalten. Wenn Sie gerne die Fäden in der Hand halten, sowohl mit Kunden als auch Fahrern kommunizieren und immer die bestmögliche Lösung umsetzen wollen, sind Sie hier richtig! Diese Ausschreibung richtet sich an Personen mit Berufserfahrung im Bereich Transportlogistik: als Disponent / Transportplaner / Tourenplaner / Fuhrparkleiter / Verkehrsleiter / Logistiker. Wenn Sie sich in ein modernes, mittelständisches Unternehmen einbringen möchten, mit wertschätzender Kommunikation und der Möglichkeit, Ideen einzubringen und mitzugestalten, zögern Sie nicht: Senden Sie uns Ihren Lebenslauf (gerne mit relevanten Zeugnissen) und wir kommen ins Gespräch. Aufgaben Eigenverantwortliche Disposition von nationalen und internationalen Kundenaufträgen Koordination und Betreuung der Lkws und der Fahrer Kunden- und Fahrerkommunikation als zentrale Schnittstelle Nutzung moderner Speditionssoftware zur Auftragsabwicklung Unterstützung bei logistischen Sonderprojekten und Events Profil Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Lkw-Disposition Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten (mit Kunden, Fahrern und Kollegen) Flexibilität und lösungsorientierte Denkweise, Zuverlässigkeit und Diskretion Organisationsinn und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Pkw-Führerschein, Fließende Deutschkenntnisse (C1/C2) Vorteile Vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, etwas zu bewegen Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familiären und motivierten Team Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Regelmäßige Teamveranstaltungen und kollegiale Atmosphäre Referenz-Nr. MEG/125255
Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik / Hochvolt
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 89231, Neu-Ulm, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Unser Schwerpunkt liegt in der erfolgreichen Vermittlung von Spezialisten und Führungskräften an passende Unternehmen. Mit über 20 Standorten sind wir deutschlandweit vertreten und begleiten unsere Mandanten zuverlässig bei der Besetzung von Schlüsselpositionen. Für ein international führendes Industrieunternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern suchen wir im Zuge einer strategischen Erweiterung einen Ingenieur Elektrotechnik / Hochvolt. Das Unternehmen ist bekannt für seine Innovationskraft, höchste Qualitätsstandards und seine starke Kundenorientierung - und hat sich als gefragter Partner in zahlreichen Industrie- und Produktionsbranchen etabliert. Gesucht wird ein technikbegeisterter Profi mit strukturiertem Arbeitsstil, der die Entwicklung anspruchsvoller Sonderfahrzeuge aktiv mitgestalten möchte. Sie fühlen sich angesprochen oder haben Fragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! BLO / 124705 Aufgaben Entwicklung elektrischer Systeme für innovative Sonderfahrzeuge sowie Nutzfahrzeuge Auslegung und Dimensionierung elektrischer Komponenten sowie Integration von Hydraulik-Ansteuerung und Sensorik Erstellung von Schaltplänen, Stücklisten und technischer Dokumentation Pflege und Weiterentwicklung der Toolchain Fachliche Verantwortung im Bereich Hochvolt (HV) inklusive Überwachung des Entwicklungsstands Unterstützung bei der Digitalisierung von Prozessen und Systemstrukturen Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs Einschlägige Berufserfahrung in der Elektroentwicklung oder Systemtechnik Kenntnisse im Umgang mit modernen CAD und PLM-Systemen Interesse an der Elektrifizierung von Baumaschinen, Nutzfahrzeugen sowie Sonderfahrzeugen Idealerweise Erfahrung im Hochvoltbereich und Bereitschaft, entsprechende Verantwortung zu übernehmen - idealerweise als Fachkundige Person Hochvolt (FHV) Vorteile Wenn Sie Technik mitgestalten wollen, statt nur zu verwalten - dann sind Sie hier genau richtig. Sie erhalten die Möglichkeit maßgeblich an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs mitzuwirken und innovative Lösungsansätze einzubringen Es erwartet Sie ein motiviertes Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre und sehr geringer Fluktuation Freuen Sie sich auf spannende technische Herausforderungen in der Fahrzeugtechnik Flexible Arbeitszeiten sowie ein attraktives Gehaltspaket sind in dieser Position selbstverständlich Referenz-Nr. BLO/124705
Genug Steuerkanzlei? Leiter (m/w/d) Buchhaltung im produzierenden Mittelstand
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 92360, Mühlhausen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Sie brennen für den Mittelstand in der Oberpfalz? Unser Mandant ist ein typischer Hidden Champion: Solide, konjunkturunabhängig und krisensicher - Für dieses Unternehmen suchen wir in der Nachfolgeregelung eine neue Leitung der Buchhaltung. Die Anstellung am modernen Produktionsstandort ist unbefristet und direkt beim Kunden. Keine Umwege, klare Aussagen und Transparenz! Sie haben die Chance, ein kleines und gut eingespieltes Buchhaltungsteam zu führen, aber auch die Prozesse weiterzuentwickeln. Ihre Fähigkeiten sind gefragt und werden gehört. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Führung der 3 Mitarbeitenden des Buchhaltungsteams Erstellung der BWA und des Jahresabschlusses (HGB) Anlagenbuchhaltung, Prüfung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs Ansprechpartner der Geschäftsführung, der Steuerberater, und der Wirtschaftsprüfer Key User für die Buchhaltungssoftware (Datev) nach Einarbeitung Durchführen von Projekten zur Prozessverbesserung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bürokaufmann, Industriekaufmann, Steuerfachangestellte) idealerweise mit Weiterbildung z.B. zum Finanzbuchhalter/Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen Eine einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, im Finanz- und Rechnungswesen im Produktionsbetrieb, oder in der Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung wäre ideal Sicherer Umgang mit einer Buchhaltungssoftware idealerweise mit Datev oder einem ERP-System Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit Genauigkeit, Eigeninitiative und Lösungskompetenz Freude an der Arbeit im Team und am Leiten eines Teams Vorteile Ein spannendes und weites Aufgabengebiet bei einem relevanten, gesunden Unternehmen Langfristige Perspektive mit Weiterbildungsmöglichkeiten Partnerschaftliches Miteinander und kurze Entscheidungswege Offene Unternehmenskultur für eigene Ideen und Vorschläge Attraktive Sozialleistungen und gute Bezahlung Referenz-Nr. MME/122503
Bauleiter / Abrechner (m/w/d) Tiefbau/Infrastrukturbau
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 37073, Göttingen, Niedersachsen, DE
Das Unternehmen Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um einen marktführenden Generalunternehmer, der ein hohes Maß an Expertise in allen Facetten des Baus hat. Insbesondere im Tief- und Straßenbau hat sich mein Partner in den letzten Jahrzehnten zum wichtigsten Akteur der Branche entwickelt. Im Zuge des Wachstums und dem Beginn spannender Großprojekte in der Region suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d) Tiefbau/Infrastrukturbau sowie einen Abrechner (m/w/d) am Standort Göttingen und Hannover. Sie fungieren als fachliche Führungskraft für die Nachunternehmer und die gewerblichen Mitarbeitenden und tragen die Verantwortung für ein Großprojekt. Das Projekt umfasst den Erdbau, (Kabel-)Leitungsbau und Straßenbau und beläuft sich auf ein Projektvolumen im mehrstelligen Millionen-Bereich. Sie suchen den Einstieg in einen zukunftsorientierten und etablierten Baukonzern und haben bereits erste Berufserfahrung im Tiefbau? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Bauleitung / Bauabrechnung auf einem komplexen Großprojekt im Infrastrukturbau Führung und Koordination eines Teams aus Gewerblichen Personal + Nus sowie fachliche Unterstützung bei der Projektabwicklung Sicherstellung der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben Aktive Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und weiteren Projektbeteiligten Überwachung der Umsetzung der Sicherheitsstandards sowie der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben Steuerung und Kontrolle von Nachunternehmern und Lieferanten inklusive Vertrags- und Nachtragsmanagement Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen/Ausbildung zum Bautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Tiefbau-Bauleitung (Straßenbau, Leitungsbau, Galabau, Erdbau o.Ä.) Die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu motivieren und effizient zu steuern Organisationsvermögen, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Eine Schlüsselrolle bei der Realisierung eines wegweisenden Infrastrukturprojekts Attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein regionales Projekt ohne Pendel- oder Montageaktivitäten Referenz-Nr. SME/125381
Mitarbeiter Vertrieb & Service in der Gebäudetechnik (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 64283, Darmstadt, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein mittelstandsgeprägtes Unternehmen, das sich in einer gefragten Nische der Gebäudetechnik bewegt. Das innovationsstarke Unternehmen ist auf Wachstumskurs, wirtschaftlich sehr gut aufgestellt und bietet eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Sie schätzen mittelständische Strukturen und zugleich die Sicherheit eines Konzerns? Sie haben zwar ein technisches Qualifikationsprofil, interessieren sich aber ebenso für den administrativen/vertrieblichen Bereich? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer TSM/125382. Aufgaben Sie sind für die Erstellung und Koordination von Angeboten im gebäudetechnischen Service zuständig, inkl. zugehöriger Kalkulationen Sie erfassen und bewerten eingehende Kundenanfragen und übernehmen die Aufnahme vor Ort beim Kunden Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen und generieren darüber neue Serviceaufträge Sie betreuen Groß- und Rahmenvertragskunden und sind erste:r Ansprechpartner:in in allen auftragsrelevanten Themen Sie holen Angebote von Nachunternehmern ein und prüfen diese Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Haus- und Versorgungstechnik und haben idealerweise eine fachlich relevante Weiterbildung Sie können Berufserfahrung im Kundenservice der Haus- und Versorgungstechnik vorweisen Sie verfügen über sichere Anwenderkenntnisse in den MS-Office Programmen Ihre service- und lösungsorientierte Arbeitsweise und Ihr kommunikatives Geschick zeichnet Sie aus Vorteile Ein marktgerechtes Gehalt, einen PKW zur privaten Nutzung, Job Bike Leasing und ein attraktives Aktienprogramm Ein Anstellungsverhältnis in einem sicheren und zukunftsweisenden Unternehmen mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und individuellem Einarbeitungsprogramm Flexible Arbeitszeit in Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Jährliche Firmenevents, eine wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien Referenz-Nr. TSM/125382
Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie in der zentralen Notaufnahme (m/w/d)
Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH - 06749, Bitterfeld-Wolfen, DE
Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Versorgung in der Goitzsche Region. Zur Unterstützung des ärztlichen Teams bieten wir ab sofort eine spannende Aufgabe als Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie in der zentralen Notaufnahme (m/w/d) Unsere interdisziplinäre Notaufnahme des Goitzsche-Klinikums versorgt jährlich ca. 25.000 ambulante und stationäre Patienten. Sie erfüllt die Anforderungen an die erweiterte Notfallversorgung. Der Leiter der Notaufnahme besitzt die Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Notfallmedizin; die Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Klinische Akut- und Notfallmedizin (18 Monate) ist vorhanden. Am Krankenhausstandort ist ein NEF stationiert, welches überwiegend von Ärztinnen und Ärzten des Goitzsche-Klinikums besetzt wird. Darauf können Sie zählen: - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit/ Teilzeittätigkeit ist möglich, wenn gewünscht - eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag für Ärzte (in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA) - ein motiviertes, familiäres und kompetentes Team - eine familienbewusste Personalpolitik - jährliche Mitarbeitergespräche zur beruflichen Weiterentwicklung und gezielte finanzielle Förderungen zur Fort- und Weiterbildung sowie ein Führungskräfte-Entwicklungsprogramm - günstige Parkmöglichkeiten, preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche und, falls notwendig, übergangsweise Wohnmöglichkeiten in Kliniknähe - Umzugskostenzuschuss bei Notwendigkeit - ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. JobRad, Yoga - Teamevents wie Führungskräfte-Workshops, Mitarbeiter-Workshops, Mitarbeiterfest, Drachenbootrennen und andere besondere Anlässe - Jobticket, Corporate Benefits - kostenfreier Zugriff auf hauseigene Online-Bibliothek - Nutzung von Fachliteratur (Fachgebiet der Notfallmedizin) - Möglichkeit der Mitgestaltung/ Optimierung von Strukturen zur Patientenversorgung - bei Interesse Gewähren eines OP-Tages im Zentral-OP Ihre Aufgaben: - Versorgung von unfallchirurgisch-/orthopädischen Patienten in einer Notaufnahme der erweiterten Versorgungsstufe mit ca. 25.000 Patientenkontakten pro Jahr - notfallmedizinische Erstversorgung, Diagnostik - Teilnahme am Notarztdienst erwünscht - Teilnahme am Rufdienst des Leitungshintergrundes der ZNA nach abgeschlossener ZWB Klinische Akut- und Notfallmedizin - Mitwirkung bei der Ausbildung von Assistenzärzten, Medizinstudenten, Famulanten - Mitarbeit an Projektgruppen zur Optimierung der medizinischen Versorgung Das bringen Sie mit: - Facharzt für Innere Medizin - Zusatzweiterbildung Notfallmedizin/ wünschenswert Qualifikation „Leitender Notarzt“ - Zusatzweiterbildung Klinische Akut- und Notfallmedizin abgeschlossen bzw. Bereitschaft zur Erlangung dieser - Fachkunde Strahlenschutz - umfangreiche Erfahrung auf dem Gebiet der Notfallmedizin - Führungs- und Sozialkompetenz - Fähigkeit zur Kooperation mit allen Fachabteilungen unseres Hauses, externen Einrichtungen/ ärztlichen Kollegen sowie mit dem Rettungsdienst - Sie sind flexibler Teamplayer mit dem richtigen Mix aus Ehrgeiz und Empathie und bringen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten mit Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Maserschutzimpfung notwendig. Fragen beantwortet Ihnen gern unser Ärztlicher Leiter der zentralen Notaufnahme, Herr OA A. Eisewicht, unter der Telefonnummer 03493 31-2167 oder per E-Mail an oder der Ärztliche Direktor des Gesundheitszentrums Bitterfeld/Wolfen, Dr. Volker Baumgarten, unter der Telefonnummer 03493 31-3010 oder per E-Mail an . Ihre neue Arbeitgeberadresse Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH Personalabteilung Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2 06749 Bitterfeld-Wolfen Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal oder per E-Mail an . E-Mail-Anlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei. Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Versorgung in der Goitzsche Region. Zur Unterstützung des ärztlichen Teams bieten wir ab sofort eine spannende Aufgabe als Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie in der zentralen Notaufnahme (m/w/d) Unsere interdisziplinäre Notaufnahme des Goitzsche-Klinikums versorgt jährlich ca. 25.000 ambulante und stationäre Patienten. Sie erfüllt die Anforderungen an die erweiterte Notfallversorgung. Der Leiter der Notaufnahme besitzt die Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Notfallmedizin; die Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Klinische...
Koch / Küchenfachkraft (m/w/d)
Klinikum Main-Spessart - 97828, Marktheidenfeld, DE
Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.000 Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Main-Spessart. Unsere Einrichtungen befinden sich an den Standorten Lohr a. Main, Marktheidenfeld und Gemünden. Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Unser Bildungszentrum für Pflegeberufe, ein geriatrisches Zentrum sowie zwei Senioreneinrichtungen runden unser Angebot ab. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a. Main, 2027 geplant. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Koch/Küchenfachkraft (w/m/d) befristet in Vollzeit am Standort Marktheidenfeld mit attraktiven Arbeitszeiten. Ihre Aufgaben - Verantwortliche Planung, Durchführung und Überwachung der Speisenherstellung inkl. Sicherstellung von effizienten Arbeitsabläufen - Einkauf der erforderlichen Waren nach festgelegten Standards - Qualitätssichernde Maßnahmen wie Kontrolle der Lieferscheine und Überwachung der Kühl- und Lagerräume - Ständige Anpassung an gegebene Veränderungen des Lebensmittelrechts - Prüfung und Einführung neuer Produkte und Arbeitsverfahren - Erstellung von Kochlisten bzw. Bestimmung des Mengeneinsatzes - Vor- und Nachkalkulation der täglichen Produktion - Durchführung von Inventuren zum Jahresende - Disposition und sachgerechte Lagerung der Verbrauchsgüter - Erstellung von Reparaturaufträgen - Fachgerechte Erfassung der Kundenbedürfnisse, Planung, Durchführung und Dokumentation - Planung und Ausführung von internen Sonderessen, Tagungen, Feiern etc. Anforderungen - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Koch/Köchin oder Diätkoch/-köchin - Mehrjährige Erfahrung im Bereich Großküche, Krankenhaus- und Seniorenverpflegung, gerne auch mit Erfahrung aus dem Hotel- und Gaststättenbereich ist wünschenswert - Nachweis der Hygienekenntnisse nach § 43, fundierte Fachkenntnisse in HACCP und Allergenmanagement sowie idealerweise Nachweis einer abgeschlossenen Diätschulung - Hohes Maß an Serviceorientierung - Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits - Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. - Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 84,51% (EG1-8), 70,28% (EG 9-12) oder 51,78% (EG 13-15) des Monatsgehalts. - Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. - Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). - Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. - Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung. - Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. - Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. - Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. - Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. - Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns. - Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert. Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.000 Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Main-Spessart. Unsere Einrichtungen befinden sich an den Standorten Lohr a. Main, Marktheidenfeld und Gemünden. Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Unser Bildungszentrum für Pflegeberufe, ein geriatrisches Zentrum sowie zwei Senioreneinrichtungen runden unser Angebot ab. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a. Main, 2027 geplant. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Koch/Küchenfachkraft (w/m/d) befristet in Vollzeit am Standort Marktheidenfeld mit attraktiven...
Facharzt Radiologie (m/w/d)
Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH - 06749, Bitterfeld-Wolfen, DE
Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland. Arbeiten wo andere Urlaub machen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt finden Sie im Goitzsche Klinikum eine spannende Aufgabe in Voll- oder Teilzeit als Facharzt für Radiologie (m/w/d) Hier ist Ihr Einsatz gefragt - Erstellung von fachlich hochwertigen Befunden von Schnittbildern und Röntgen-Aufnahmen - umfassende radiologische Diagnostik (CT 64 Zeilen, MRT 1,5T, konventionelles Röntgen) - Arbeiten in einer voll digital ausgestatteten Radiologie - MRT(1.5 Tesla) - Multislice-CT - modernes Flachdetektorenröntgengerät sowie weitere konventionelle Röntgenarbeitsplätze mit Speicherfoliensystem - Durchleuchtung - mobile Röntgengeräte - digitale Datenverarbeitung RIS / PACS - Befunderstellung mit Spracherkennungssystem - Kommunikation und fachlicher Austausch mit den Klinikkollegen Das bringen Sie mit - Sie haben eine abgeschlossene Facharztausbildung als Radiologe (m/w/d) - Sie verfügen über umfangreiche Erfahrungen in der radiologischen Schnittbilddiagnostik - Sie haben Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit - Sie sind motiviert, engagiert und wollen sich in Ihrem Fachbereich entfalten, mit dem Ziel Dinge voranzutreiben - Sie arbeiten strukturiert - Sie verstehen sich als Teamplayer und zeichnen sich durch ein professionelles Auftreten aus Darauf können Sie zählen - eine anspruchsvolle, aber dennoch familienfreundliche Tätigkeit ohne Dienstbelastung - eine interessante Tätigkeit in einem kooperativen und engagierten Team (1-2-3) - eine interessante Aufgabe mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative - großzügige Förderung von Fort- und Weiterbildungen sowie eine individuelle Karriereplanung - Möglichkeiten, sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtungen aktiv zu beteiligen - Corporate Benefits - JobTicket - JobRad - ein betriebliches Gesundheitsmanagement - eine familienbewusste Personalpolitik - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie faire Vergütung inkl. Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen) - dauerhafte vergünstige Parkmöglichkeiten, preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche und, falls notwendig, übergangsweise Wohnmöglichkeiten in Kliniknähe - Region mit Lebensqualität und hohem Freizeitwert Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Chefarzt Ronald Schulze unter der Telefonnummer 03493 31-2900 bzw. 2901 oder per E-Mail . Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH Personalabteilung Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2 06749 Bitterfeld-Wolfen Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung oder per E-Mail an . E-Mail-Anlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Nach Erhalt eines abschlägigen Bescheides können die Bewerbungsunterlagen in der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH abgeholt werden. Ihre Unterlagen werden nach sechs Monaten aus datenschutzrechtlichen Gründen vernichtet. Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland. Arbeiten wo andere Urlaub machen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt finden Sie im Goitzsche Klinikum eine spannende Aufgabe in Voll- oder Teilzeit als Facharzt für Radiologie (m/w/d) Hier ist Ihr Einsatz gefragt - Erstellung von fachlich hochwertigen Befunden von Schnittbildern und Röntgen-Aufnahmen - umfassende radiologische Diagnostik (CT 64 Zeilen, MRT 1,5T, konventionelles...
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