Technischer Einkäufer (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 68219, Mannheim, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Herstellen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber entwickelt und fertigt individuelle Raumlösungen für unterschiedlichste Einsatzzwecke. Die internationale Gruppe steht für innovative Ideen, clevere Konzepte und höchste Qualitätsansprüche im Bereich der modularen und flexiblen Raumlösungen weltweit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir als Verstärkung für das engagierte Einkaufsteam am Standort Mannheim einen Technischen Einkäufer (m/w/d). Aufgaben Sie beschaffen kosten-, termin- und qualitätsgerecht ein breites Portfolio an Gütern und Dienstleistungen. Sie buchen die Wareneingänge und kontrollieren Rechnungen. Sie holen Angebote ein, bereiten diese auf und sind an der Durchführung von Ausschreibungen beteiligt. Sie wählen Lieferanten aus, bewerten diese und unterstützen bei Vertragsverhandlungen. Sie analysieren in Hinblick auf Produkte und Dienstleister selbständig Preise und Märkte. Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und ein ausgeprägtes technisches Verständnis. Sie bringen mehrjährige Erfahrung aus dem technischen Einkauf mit. Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches und analytisches Denken. Sie besitzen sichere Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System (idealerweise AS400 / SAP S/4Hana) und kennen sich sehr gut mit MS Office aus. Sie sind eine engagierte Person, die gerne im Team arbeitet und Spaß bei der Arbeit hat. Vorteile Abwechslungsreiche Aufgabe im nationalen und internationalen, äußerst dynamischen Umfeld Selbständiges Arbeiten mit vielen Entscheidungsfreiheiten bei einem modernen, grundsoliden und professionell aufgestellten mittelständischen Marktführer in einer spannenden Zukunftsbranche Wertschätzende Führungskultur in familiären Strukturen, konstruktive Teamarbeit mit offener Kommunikation – ein "Wohlfühlklima" wartet auf Sie! Onboarding-Programm, individuelles Mentoring, kontinuierliche Weiterbildung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit umfangreichen Sonder- und Sozialleistungen, Sachzuwendung über Guthaben-Karte, Dienstradleasing, etc. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Referenz-Nr. APL/113873
Technischer Einkäufer (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 68219, Mannheim, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Herstellen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber entwickelt und fertigt individuelle Raumlösungen für unterschiedlichste Einsatzzwecke. Die internationale Gruppe steht für innovative Ideen, clevere Konzepte und höchste Qualitätsansprüche im Bereich der modularen und flexiblen Raumlösungen weltweit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir als Verstärkung für das engagierte Einkaufsteam am Standort Mannheim einen Technischen Einkäufer (m/w/d). Aufgaben Sie beschaffen kosten-, termin- und qualitätsgerecht ein breites Portfolio an Gütern und Dienstleistungen. Sie buchen die Wareneingänge und kontrollieren Rechnungen. Sie holen Angebote ein, bereiten diese auf und sind an der Durchführung von Ausschreibungen beteiligt. Sie wählen Lieferanten aus, bewerten diese und unterstützen bei Vertragsverhandlungen. Sie analysieren in Hinblick auf Produkte und Dienstleister selbständig Preise und Märkte. Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und ein ausgeprägtes technisches Verständnis. Sie bringen mehrjährige Erfahrung aus dem technischen Einkauf mit. Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches und analytisches Denken. Sie besitzen sichere Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System (idealerweise AS400 / SAP S/4Hana) und kennen sich sehr gut mit MS Office aus. Sie sind eine engagierte Person, die gerne im Team arbeitet und Spaß bei der Arbeit hat. Vorteile Abwechslungsreiche Aufgabe im nationalen und internationalen, äußerst dynamischen Umfeld Selbständiges Arbeiten mit vielen Entscheidungsfreiheiten bei einem modernen, grundsoliden und professionell aufgestellten mittelständischen Marktführer in einer spannenden Zukunftsbranche Wertschätzende Führungskultur in familiären Strukturen, konstruktive Teamarbeit mit offener Kommunikation – ein "Wohlfühlklima" wartet auf Sie! Onboarding-Programm, individuelles Mentoring, kontinuierliche Weiterbildung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit umfangreichen Sonder- und Sozialleistungen, Sachzuwendung über Guthaben-Karte, Dienstradleasing, etc. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Referenz-Nr. APL/113873
Ingenieur / Techniker (m/w/d) Entwicklung Disposables Pharma (1522)
BRÜGGEN ENGINEERING GmbH - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Schreiben Sie mit der BRÜGGEN ENGINEERING GmbH Ihre Erfolgsgeschichte in der Rhein-Main-Neckar-Region! Wir bauen Ihre Brücke in eine erfolgreiche Zukunft. Die BRÜGGEN ENGINEERING GmbH bringt Sie und innovative, spannende Projekte aus Technik und Beratung zusammen. Gemeinsam entwickeln wir Ideen und erreichen Ihre Karriere-Ziele. Wir stehen für innovative, nachhaltige sowie handfeste Lösungen und setzen jeden Tag daran, eine solide Zukunft zu gestalten. Bewerben Sie sich noch heute! Aufgaben Mitarbeit bei der Entwicklung, Bewertung und Herstellung von Disposables wie Cartridges oder Teststreifen Funktionsübergreifende Abstimmung technischer Arbeiten und deren termingerechte Durchführung Durchführung und Dokumentation von Tests und Versuchen in Form von Versuchsplänen, -Protokollen und -Berichten Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeits-, Herstellungs- und Prüfungsvorschriften sowie Spezifikationen und sonstiger Dokumentationsberichten Maschinenverantwortlichkeit für Technikumseinrichtungen und ggf. mechatronische Instandhaltungsarbeiten, sowie Rüsten und Bedienen von Technikumsanlagen Qualifikation Abgeschlossenes Ingenieursstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Chemie oder eine vergleichbare Weiterbildung als Maschinenbautechniker:in, Mechatroniker:in, Elektrotechniker:in, Chemietechniker:in Fundierte Erfahrung im Betrieb von Labor- oder Technikumsanlagen bzw. Produktionsanlagen Analytisches Verständnis idealerweise für trockenchemische und immunologische Tests Erfahrung im Umgang mit technischen und GMP konformer Dokumentationen, sowie grundlegende statistische Auswertungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine Hands on Mentalität runden Ihr Profil ab Benefits Unbefristete Stelle Sehr familiär geprägtes Umfeld mit flachen Hierarchien Schnelle und schlanke Entscheidungsprozesse Individuelle Einarbeitung innerhalb eines engagierten und kollegial agierenden Teams Raum für eigene Ideen sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist: Herr Dipl.-Wirt.-Ing. Thorsten Schermann
Chief AI & Data Officer (m/w/d) (CAIDO)
PAUL Tech AG - 68159, Mannheim, DE
Überblick: Wir suchen einen erfahrenen und visionären Chief AI & Data Officer (m/w/d) (CAIDO) , um unsere Abteilungen für Künstliche Intelligenz, Machine Learning, Data Engineering und Data Science zu leiten. Diese Rolle erfordert eine umfassende Führungserfahrung, tiefgreifende technische Expertise und eine strategische Vision, um unsere Initiativen in diesen Schlüsseltechnologiebereichen zu steuern und sie eng mit den übergeordneten Unternehmenszielen zu verknüpfen. Wer wir sind : Die Paul Tech AG ist Technologieführer der Immobilienwirtschaft mit der Mission Gebäude klimaneutral zu machen. Unsere selbst entwickelte Technologie, bestehend aus IoT-fähiger Hardware und KI-gestützter Software, optimiert dauerhaft die wasserführenden Systeme in Gebäuden. Das spart CO2-Emissionen und Energiekosten. Davon profitieren alle: Eigentümer, Betreiber, Bewohner und das Klima. Wir bei Paul sind Forscher, Entwickler und Praktiker mit dem gemeinsamen Ziel intelligente Lösungen für Gebäude zu entwickeln, um dem Klimawandel entgegenzutreten. Verantwortlichkeiten der Stelle: Strategische Führung und Vision: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Strategie für AI, Machine Learning, Data Engineering und Data Science, die sich nahtlos in die Gesamtunternehmensstrategie integriert. Proaktive Identifizierung und Evaluierung neuer Technologietrends und Innovationsmöglichkeiten, um die Marktführerschaft zu sichern und nachhaltige Wettbewerbsvorteile zu schaffen. Gewährleistung, dass die Abteilungsziele in Einklang mit den strategischen Unternehmenszielen stehen und diese unterstützen. Führung auf Exekutivebene: Weiterer Aufbau und Leitung eines Teams von Spitzenkräften in den Bereichen Datenwissenschaft, KI, Machine Learning und Data Engineering. Etablierung einer Kultur der Exzellenz, des kontinuierlichen Lernens und der Innovation auf höchstem Niveau. Gezieltes Coaching und Mentoring von Führungskräften und Schlüsselpersonal zur Förderung ihrer professionellen Entwicklung und zur Sicherstellung der Abteilungsnachfolgeplanung. Management von High-Impact-Projekten: Übernahme der Gesamtverantwortung für die Leitung und erfolgreiche Umsetzung von komplexen, unternehmenskritischen Projekten im Bereich Datenanalyse und -verarbeitung. Sicherstellung, dass Projekte termingerecht, innerhalb des Budgetrahmens und gemäß höchsten Qualitätsstandards geliefert werden. Kontinuierliche Überwachung des Projektfortschritts und regelmäßige Berichterstattung an den Vorstand und das C-Level. Innovationsführung und technologische Vorreiterposition: Vorantreiben der Implementierung fortschrittlicher AI- und Machine Learning-Technologien und -Methodologien, um die technologische Führungsposition des Unternehmens zu stärken. Leitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten, die die Grenzen des Möglichen in KI und Datenwissenschaft erweitern. Förderung der Integration von AI-Technologien in die gesamte IT-Infrastruktur und Geschäftsprozesse, um die digitale Transformation des Unternehmens zu beschleunigen. Stakeholder-Management und Kommunikation auf höchster Ebene: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüsselstakeholdern, sowohl intern als auch extern. Klare und überzeugende Kommunikation der Abteilungsstrategie, Ziele und Erfolge an das Top-Management, den Vorstand und externe Partner. Repräsentation des Unternehmens und seiner technologischen Vision auf globaler Ebene in Führungsgremien und bei hochrangigen Branchenveranstaltungen. Qualifikationen: Akademischer Hintergrund: Ein Master- oder Doktorgrad in Informatik, Datenwissenschaft, Statistik, Mathematik oder einem verwandten Feld. Berufserfahrung: Über 10 Jahre Erfahrung in den Bereichen AI, Machine Learning, Data Engineering und/oder Data Science, einschließlich umfangreicher Erfahrung in leitenden Management- oder C-Level-Positionen. Technische und strategische Fähigkeiten: Nachgewiesene Expertise in der Leitung von technologischen Innovationen und der Entwicklung von Strategien auf Unternehmensebene. Führungskompetenzen: Ausgeprägte Fähigkeit zur Führung und Entwicklung von High-Performance-Teams und zur effektiven Kommunikation und Interaktion auf Vorstandsebene. Projektmanagement: Umfassende Erfahrung in der Leitung großer, komplexer und strategisch wichtiger Projekte. Persönliche Eigenschaften: Außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten. Starke Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu motivieren. Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu agieren. Strategisches Denkvermögen gepaart mit einem ausgeprägten Geschäftssinn. Wir bieten: Eine führende Rolle in einem zukunftsorientierten und technologisch fortschrittlichen Bereich. Die Möglichkeit, die technologische Richtung eines führenden Unternehmens maßgeblich zu beeinflussen. Ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld und ein engagiertes, talentiertes Team. Eine attraktive Vergütung und umfangreiche berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Diese Position ist eine einzigartige Gelegenheit für einen visionären und erfahrenen Führungskraft, die technologische Zukunft unseres Unternehmens aktiv zu gestalten und zu leiten. Wenn Du eine Leidenschaft für AI, Machine Learning, Data Engineering und Data Science haben und eine herausfordernde Führungsrolle in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Leitstand Ingenieur für zentralen IoT-Leitstand im Bereich Warmwasser und Heizung (m/w/d)
PAUL Tech AG - 68159, Mannheim, DE
Die Paul Tech AG ist Technologieführer der Immobilienwirtschaft mit der Mission Gebäude klimaneutral zu machen. Unsere selbst entwickelte Technologie, bestehend aus IoT-fähiger Hardware und KI-gestützter Software, optimiert dauerhaft die wasserführenden Systeme in Gebäuden. Das spart CO2-Emissionen und Energiekosten. Davon profitieren alle: Eigentümer, Betreiber, Bewohner und das Klima. Wir bei Paul sind Forscher, Entwickler und Praktiker mit dem gemeinsamen Ziel intelligente Lösungen für Gebäude zu entwickeln, um dem Klimawandel entgegenzutreten. Zur Unterstützung am Standort Mannheim suchen wir Dich als Leitstand Ingenieur für zentralen IoT-Leitstand im Bereich Warmwasser und Heizung (m/w/d) mit folgenden Schwerpunkten: Deine Aufgaben: Überwachung und Steuerung der IoT-Anlagen im Bereich Warmwasser und Heizung über den zentralen Leitstand Analyse von Systemdaten und Erstellung von Leistungsberichten Weiterentwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware Koordination der Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten Schnittstelle zu den Service-Teams, Technikern und Kunden Teilnahme an 24/7-Bereitschaftsrotation Deine Qualifikationen und Skills: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Leittechnik oder in der industriellen Automatisierung Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien und Protokollen Erfahrung mit IoT-Technologien und -Plattformen Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung (z.B., Python, C++) Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Kundenorientiertes Denken und Handeln Das bieten wir Dir: Eine inspirierende, dynamische, kollegiale und kreative Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen. Ein überdurchschnittliches Gehalt. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Individuelle Weiterbildung. 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr. Betriebliche Krankenversorgung und betriebliche Altersvorsorge sowie Firmenfitness. Eine Premiumausstattung und klimatisierte Büros. Job-Ticket. Kostenfreie Parkplätze, Getränke, Obst und gemeinsame Firmenevents. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Randstad Deutschland - 68161, Mannheim, DE
So schnell und einfach haben Sie sicher noch nie einen neuen Job gefunden! Aktuell suchen wir einen Lagerverwalter für unsere Kunden in Mannheim und Ludwigshafen. Bewerben Sie sich nur mit Namen, E-Mail-Adresse und Lebenslauf – einfacher und schneller geht es nicht! Randstad legt Wert auf Chancengleichheit und begrüßt die Bewerbung von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Das dürfen Sie erwarten - Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende - Interessenvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat - Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehr Ihre Aufgaben - Ausfüllung und Prüfung der Warendokumentation - Be- und Entladung von Lkw - Warenannahme und Qualitätskontrolle - Verräumung von Waren - Erledigung von Sortier- und Verpackungstätigkeiten - Kontrolle der Lagerbestände - Bedienung von Gabelstapler und Hubwagen - Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit im Lager - Teilnahme an Inventur- und Aufräumarbeiten im Lager Unsere Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung als Lagerist oder als Fachkraft für Lagerlogistik - Hohes Qualitätsbewusstsein - Team- und Kommunikationsfähigkeit - Gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Rasche Auffassungsgabe, Überzeugungskraft und Organisationsgeschick
IT-Systemministrator (m/w/d)
Allgeier Experts GmbH - 68159, Mannheim, DE
Dich begeistert der technologische Wandel in der IT? Du bist auf der Suche nach einem spannenden Arbeitgeber? Wir sind Allgeier Experts - offen, unkompliziert und 100-prozentig fair. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind Dein Match-Maker! Durch unser riesiges IT-Netzwerk finden wir das passende Unternehmen für Dich. Bewirb dich jetzt und gestalte die digitale Zukunft. Für unseren Kunden, ein europaweit agierendes Logistikunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Netzwerk im Großraum Mannheim. Deine Aufgaben - Betreuung und Konfiguration von Netzwerken und Firewall-Systemen - Enge Zusammenarbeit mit den Netzwerkteams um sicherzustellen, dass Sicherheitsaspekte in die gesamte IT-Infrastruktur integriert sind - Instandhaltung und Weiterentwicklung der RZ-Infrastruktur und der Netzwerkumgebungen, Firewall - Verantwortung für die Konfiguration und Wartung von Sicherheitslösungen - Analyse und Dokumentation der Abläufe und Fehlerfälle sowie die Behebung der auftretenden Störungen im Hard- und Softwarebereich - Ansprechpartner im Rahmen des 2nd-Level Support im Netzwerkbereich Dein Skill-Profil - Abgeschlossenes Studium zum Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare IT-bezogene Ausbildung - Berufserfahrung im Bereich der IT-Netzwerk- / Systemadministration - Fundierte Kenntnisse im Bereich der Netzwerkumgebungen (Switche HP/Aruba/Huawei) sowie -protokollen (z.B. RSTP, TCP/IP), Infrastruktur (VMware, NetApp, USV-Anlagen…), Firewall - Gute Fachkenntnisse im Bereich Windows Server und diverser Linux Distributionen - Kenntnisse in der Nutzung von Ticket-Systemen, im 2nd-Level -Support und im Betrieb von mittelgroßen Rechenzentren - Gute Deutschkenntnisse Deine Vorteile bei uns - Direkte Vermittlung in eine exklusive Position bei einem unserer renommierten Partner - Persönliche und professionelle Beratung durch unser kompetentes Consulting-Team - Entwicklung einer effektiven Bewerbungsstrategie - Individuelle Begleitung Deines Vermittlungsprozesses durch unser Kunden-Know-how und unsere Coaching-Kompetenz - Umfassende Vorbereitung auf das Auswahlgespräch Für nähere Informationen zu diesem und auch weiteren Angeboten sind wir selbstverständlich jederzeit erreichbar. Um eine schnelle Bearbeitung zu garantieren, bitten wir um die Angabe der Referenznummer 125351.
Service Techniker (m/w/d) für Aufzüge – Mannheim
HR-Office GmbH - 68159, Mannheim, DE
Für unseren Kunden OTIS suchen wir mehrere Service Techniker (m/w/d) für Aufzüge für den Standort Mannheim zur unbefristeten Festanstellung. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten zwischen 06:00 Uhr und 20:00 Uhr. Hinweis: Die ggf. von einigen Jobbörsen und Social Media Plattformen angegebenen Gehaltsbänder sind statistischer Natur und werden von der jeweiligen Veröffentlichungsplattform herausgegeben. HR-Office hat hierauf keinen Einfluss. Die OTIS-Gruppe ist ein innovativer, weltweit führender Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen. Mit der globalen Präsenz können sich die Kunden jederzeit und an jedem Ort auf die Qualität, Sicherheit und Leistung der Produkte und Services verlassen. Ihre Aufgaben Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen und Fahrtreppen sowohl an OTIS-Anlagen als auch Fremdanlagen Identifizieren von Störungen, Durchführen von Instandsetzungen und Sicherstellen der Verfügbarkeit der Aufzugsanlagen und Fahrtreppen Durchführen von TÜV-Abnahmen sowie vorbeugende Instandhaltung Kundenbetreuung in technischen Angelegenheiten Zusammenarbeit mit Meistern, Vertriebsmitarbeitern sowie dem Innendienst der Niederlassung Bereitschaftsdienst Ihre Qualifikationen Elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbares Relevante Berufserfahrung im Aufzugsbereich sind wünschenswert Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise Führerschein (Klasse B) Hohes Verantwortungsbewusstsein im Sinne der Arbeitssicherheit Gute Kenntnisse der gängigen Steuerungssysteme Sehr gute Deutschkenntnisse Unser Kunde bietet Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche Eine tarifliche Vergütung gemäß des Metalltarifvertrages inkl. Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage Regelmäßiger Austausch mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen Heimatnahes Einsatzgebiet Attraktive fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. finanzierte Trainings sowie Online-Schulungen (bspw. LinkedIn Learning) Sie erhalten moderne und hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung) Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 42349 Wuppertal Tel.: +49 202 942295 – 95 www.hr-office.eu talentacquisition@hr-office.eu
Accountant/ Buchhalter/ Finanzbuchhalter (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 68163, Mannheim, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist das am schnellsten wachsende Praxisnetzwerk in Deutschland, der Schweiz und den Niederlanden und setzt als überregionales Netzwerk partnerschaftlicher Praxen und Kliniken, die mit medizinischer Exzellenz für dermatologische Versorgung in hoher Qualität stehen, neue Maßstäbe für die Zukunft. Für das Financial Shared Service Center Team in Mannheim suchen wir erfahrene Accountant/ Buchhalter (m/w/d) für die Unterstützung in der Finanzbuchhaltung. Wir richten uns bei der Suche an Personen, die bereits Erfahrung in Bereich der Buchhaltung, Finanzbuchhaltung und/oder Steuerberatung gesammelt haben sowie Freude daran haben ihren Fußabdruck beim Wachstum einer starken Marke zu hinterlassen und sich in einem dynamischen Umfeld wohl fühlen. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Mitarbeit im Buchhaltungs-Team (Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbereich) für die Ihnen zugeordneten Gesellschaften (Praxen und Kliniken) Durchführung der Buchhaltung, und damit eigenständige Verantwortung für die Bilanzierung und Abschlusserstellung (Monats- und Jahresabschlüsse) Überwachung und Bearbeitung des Zahlungsverkehrs Erstellung von Statistiken und Pflege von internen Datenbanken Ansprechpartner für interne Kunden und externe Dienstleister Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bilanz oder Finanzbuchhalter (m/w/d) oder ein Studium mit Fachrichtung Finanzen und Controlling oder ähnliches Praktische Erfahrung im Bereich der Buchhaltung, Finanzbuchhaltung und/oder Steuerberatung Routinierter Umgang mit dem Programm DATEV Sichere Verwendung der Microsoft Office-Anwendungen Lernbereitschaft sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise Hohe fachliche und soziale Kompetenz Analytisches Denken, pragmatisches Handeln sowie Ziel- und Lösungsorientierung Vorteile Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit hohem Grad an Selbstständigkeit Sehr gute Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen Breit angelegter Aufgabenbereich in einem engagierten und kollegial agierenden Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Regelung Moderne Büroräumlichkeiten, direkt am Hauptbahnhof Mannheim Fahrrad-Leasing Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Referenz-Nr. CBU/109099
Bauleiter HKLS Großraum Mannheim (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 68159, Mannheim, DE
renommiertes GU | unbefristetes Arbeitsverhältnis | Gehalt 65.000 € - 72.000 € | Großprojekte | Großraum Mannheim | flexible Arbeitszeiten | sehr gute Aufstiegschancen | Firmenwagen mit Privatnutzung Gebiet: Mannheim Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein international tätiges Generalunternehmen mit rund 8.200 Mitarbeitern, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter HKLS (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes im Großraum Mannheim. Das innovative Bauunternehmen setzt starken Fokus auf lösungsorientierte und ganzheitliche Planungskonzepte. Hochmoderne Technik und Digitalisierung treiben den Erfolg des zukunftsfähigen Unternehmens. Dabei priorisiert es stets seine Verantwortung für Nachhaltigkeit und setzt auf lösungsorientiertes Denken und Handeln. Innovation und exzellente Funktionalität sind die Stärken des Familienunternehmens, Menschlichkeit und Verantwortung verkörpern seine Werte. Das Generalunternehmen mit einem Umsatz von über 5 Mrd. Euro realisiert schnell und zuverlässig schlüsselfertige Bauprojekte im Bereich des Hoch- und Tiefbau. Mit ihrem Schwerpunkt in der TGA setzen sie international innovative Projekte um und übernehmen dabei Design, Bau und auch Serviceleistungen während des Betriebs. Durch die Verknüpfung von Bau- und Diensteistungskomponenten glänzt das Unternehmen mit seinen Erfolgen und sticht als Marktführer hervor. Mit 83 Standorten in Deutschland überzeugt das Unternehmen mit seiner Erfahrung aus zehntausenden Großprojekten. Als Bauleiter HKLS (m/w/d) übernehmen Sie die eigenverantwortliche Koordination und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten der Gewerke HKLS, sowie der Objektüberwachung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter HKLS (m/w/d) erwartet Sie: Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Objektüberwachung der Versorgungstechnik rund um die Leistungsphase 8 der HOAI Überwachung von Qualität, Quantität, Terminen und Kosten Koordination der Inbetriebnahme der versorgungstechnischen Anlagen Ansprechpartner für Kunden Betreuung im Gewährleistungszeitraum Ihre Vorteile: Als Bauleiter HKLS (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (65.000 € - 72.000 €) Firmenwagen mit Privatnutzung fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Coachings 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschüsse vom familienfreundlichen Arbeitgeber Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter HKLS (m/w/d) mitbringen: Meister, Techniker oder Ingenieur der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in der Abwicklung von versorgungstechnischen Anlagen Kenntnis der VOB Einschlägige Kenntnisse in der Versorgungstechnik Teamfähigkeit und Kreativität sowie großes Engagement Führungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 718. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
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