Personalreferent (m/w/d)
Randstad Deutschland - 13355, Berlin, DE
Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben bei einer Bildungseinrichtung? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, das Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind Personalverwalter und wohnen in oder um Berlin? Dann kommen Sie zu uns – wir bringen Sie weiter! Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten - Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende - Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings - Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen Ihre Aufgaben - Ganzheitliche Personalbetreuung - Beratung, Unterstützung und Betreuung der Geschäftsführung, der Führungskräfte vor Ort sowie eines umfangreichen Mitarbeiterstammes in allen Personalangelegenheiten - Verantwortung für das Recruiting des zu betreuenden Standortes - Einholen von Informationen, Führen von Telefoninterviews und Einstellungen - Abwicklung des Vertragsmanagements, Zeugniserstellung - Erstellung von Statistiken und Verwaltung der Personalakten - Mitwirkung in verschiedenen HR-internen Projektgruppen zur stetigen Weiterentwicklung und Optimierung der täglichen Personalarbeit Unsere Anforderungen - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder einer ähnlichen Fachrichtung - Alternativ eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Personalarbeit - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Freude, Prozesse zu definieren, zu optimieren und neue Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln - Eigenständige, strukturierte, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Dienstleistungsorientierung
JUNIOR COACH (m/w/d) - Vollzeit/ Remote
Erschaffe dich neu - 10407, Berlin, DE
Jobbeschreibung Stellenbeschreibung* *: Unsere Mission: Menschen unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir suchen leidenschaftliche Junior Coaches (m/w/d). Du als Coach, der täglich Leben verändert - auch wenn du noch keine Vorerfahrung hast? Klingt für viele unserer Junior Coaches anfangs unvorstellbar, aber es ist möglich! Wir begleiten dich Schritt für Schritt in den Berufseinstieg als Coach. Die Position des Junior Coaches bietet dir nicht nur eine einfache Einstiegsmöglichkeit, sondern auch eine Plattform für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Deine Empathie und Begeisterungsfähigkeit sind nicht nur gefragt, sondern auch willkommen. Als Junior Coach kannst du nicht nur neuen potenziellen Klienten helfen, sondern auch aktiv dazu beitragen, bestehende Prozesse zu optimieren und deine kreativen Ideen einzubringen. Wir bieten zudem die Möglichkeit, dich intern zum Coach oder Closer auszubilden, um deine Fähigkeiten weiter zu vertiefen und neue Karriereperspektiven zu erschließen. Hier bekommst du nicht nur einen Job, sondern die Gelegenheit, deine Talente zu entfalten und in deiner Karriere voranzukommen. Was wir dir bieten: Impact: Deine Arbeit bei uns hat eine unglaublich bedeutende Wirkung auf die Welt und auf die Menschen, mit denen du zusammenarbeitest. Du wirst das Leben von Menschen zum positiven Verändern und über dich selbst hinauszuwachsen. Coaching : Wir stellen interne Coaches zur Verfügung, die dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützen. Innovationskultur : Wir fördern Kreativität und Innovation, sodass du die Möglichkeit hast, neue Ideen und Lösungen zu entwickeln, die unser Unternehmen voranbringen. Lebenslanges Lernen: Wir unterstützen lebenslanges Lernen und bieten dir die Möglichkeit, kontinuierlich neues Wissen und Fähigkeiten zu erwerben. Firmenevents : Wir organisieren regelmäßig Firmenevents und Aktivitäten, um den Teamzusammenhalt zu stärken und eine positive Unternehmenskultur zu fördern. (Wie zum Beispiel Workations in Zypern oder Teamausflüge in den Europapark) Langfristige Zusammenarbeit: Erschaffe dich neu ist kein kurzfristiges Projekt, sondern ein Unternehmen, das auf die nächsten 100 Jahre ausgerichtet ist. Wir suchen Mitarbeiter, die langfristig mit uns zusammenarbeiten und gemeinsam unser Unternehmen weiterentwickeln möchten. Bei uns hast du die Chance, an etwas Großem und Nachhaltigem mitzuwirken. Work-Life-Integration: Wir unterstützen dich dabei, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen, um deine Lebensqualität zu verbessern. Du bist ambitioniert, hungrig, liebst Persönlichkeitsentwicklung und hast Bock auf Coaching? Dann bist du hier richtig! Art: Festanstellung Einstiegsgehalt: 2500 - 3000 € Brutto Es gibt zahlreiche Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens in den nächsten Jahren. So hast du z.B die Möglichkeit, dich von uns intern zum Coach oder Closer ausbilden zu lassen. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 3 Monate. Übrigens: Wir sind nicht auf der Suche nach "Partnern", Teilzeit-Kräften oder Freelancern. Wir bei Erschaffe dich neu suchen nur Team Mitglieder, die All-In sind. Wir bei "Erschaffe dich neu" streben danach, ehrgeizigen Menschen einen entscheidenden Vorteil im Leben zu bieten und möchten langfristig jedem Einzelnen auf dieser Welt die transformative Kraft der Persönlichkeitsentwicklung und Coachings näherbringen. Unsere Leidenschaft liegt im kontinuierlichen Lernen, dem Ausloten unserer eigenen Grenzen, dem Streben nach großen Zielen und der Veränderung im Leben anderer Menschen. Mithilfe unserer Mental Strength Challenge , Coachings und Inhalten haben wir bereits mehr als 30 Millionen Menschen erreicht und ihnen einen entscheidenden Vorsprung im Leben verschafft. Inzwischen zählt "Erschaffe dich neu" zu den größten Coaching-Unternehmen im deutschsprachigen Raum. Jeder einzelne bei Erschaffe dich neu bekommt die Chance über sich selbst hinauszuwachsen , da bei uns Wachstum von jedem gelebt wird und fest in unserem Unternehmen verankert ist. Von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu regelmäßigem Feedback, wird es dir an nichts mangeln. Unser Team Wir sind eine Team von fast 20 engagierten Mitarbeiter*innen , das stetig wächst und eine bunte Vielfalt an kulturellen Hintergründen repräsentiert. Unsere Arbeit erfolgt vollständig remote, daher sind Laptop und Zoom unsere täglichen Begleiter. Trotz dieser großartigen Flexibilität und dem Wegfall der Pendelzeiten in das Büro erwartet dich ein familiäres Team, das gemeinsam mit dir an einem Strang zieht. Du wirst gefördert & gefordert Wir arbeiten hart und gerne, da unsere Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leistet und Bedeutung für uns hat. Bei uns wirst du jeden Tag wissen, warum du eigentlich tust, was du tust. Stellenanforderungen Als Junior Coach bilden wir dich von 0 an aus. Vorerfahrungen im Bereich Coaching oder Vertrieb sind hilfreich, jedoch keine Pflicht. Deine Aufgaben: Unterstützung neuer potenzieller Klienten durch einfühlsame Gespräche und Empathie. Vorauswahl neuer potenzieller Klienten für unser Coaching Teilnahme an unseren umfassenden Trainings , um deine Coaching-Fähigkeiten zu entwickeln und zu verfeinern. Überwindung von Hindernissen und Ausübung eines positiven Einflusses auf deine Mitmenschen. Anforderungen für die Position als Junior Coach: Ausgezeichnete Menschenkenntnis und Freude am einfühlsamen Gespräch mit anderen. Ein hohes Maß an Empathie und Geduld , um Klienten bestmöglich zu unterstützen. Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Fleiß. Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für klare und verständliche Kommunikation. Interesse an Persönlichkeitsentwicklung und dem Wunsch, anderen dabei zu helfen, sich weiterzuentwickeln. Disziplin, Motivation und Organisationstalent , um selbständig und zielgerichtet zu arbeiten. Teamorientierung und die Fähigkeit zur selbständigen Arbeit, um in unserem engagierten Team erfolgreich zu sein. Wenn du bereit bist, deine Empathie und Begeisterungsfähigkeit in eine erfüllende Aufgabe zu investieren und Teil unserer Mission zu werden, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Customer Success Manager (m/w/d) - Vollzeit/ Remote
Erschaffe dich neu - 10407, Berlin, DE
Jobbeschreibung Stellenbeschreibung* *: Unsere Mission: Menschen unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir suchen leidenschaftliche Customer Success Manager (m/w/d). Du als Customer Success Manager, der täglich Leben verändert - auch wenn du noch keine Vorerfahrung hast? Klingt für viele unserer Customer Success Manager anfangs unvorstellbar, aber es ist möglich! Wir begleiten dich Schritt für Schritt in den Berufseinstieg als Coach. Die Position des Customer Success Managers bietet dir nicht nur eine einfache Einstiegsmöglichkeit, sondern auch eine Plattform für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Deine Empathie und Begeisterungsfähigkeit sind nicht nur gefragt, sondern auch willkommen. Als Customer Success Managers kannst du nicht nur neuen potenziellen Klienten helfen, sondern auch aktiv dazu beitragen, bestehende Prozesse zu optimieren und deine kreativen Ideen einzubringen. Wir bieten zudem die Möglichkeit, dich intern zum Coach oder Closer auszubilden, um deine Fähigkeiten weiter zu vertiefen und neue Karriereperspektiven zu erschließen. Hier bekommst du nicht nur einen Job, sondern die Gelegenheit, deine Talente zu entfalten und in deiner Karriere voranzukommen. Was wir dir bieten: Impact: Deine Arbeit bei uns hat eine unglaublich bedeutende Wirkung auf die Welt und auf die Menschen, mit denen du zusammenarbeitest. Du wirst das Leben von Menschen zum positiven Verändern und über dich selbst hinauszuwachsen. Coaching : Wir stellen interne Coaches zur Verfügung, die dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützen. Innovationskultur : Wir fördern Kreativität und Innovation, sodass du die Möglichkeit hast, neue Ideen und Lösungen zu entwickeln, die unser Unternehmen voranbringen. Lebenslanges Lernen: Wir unterstützen lebenslanges Lernen und bieten dir die Möglichkeit, kontinuierlich neues Wissen und Fähigkeiten zu erwerben. Firmenevents : Wir organisieren regelmäßig Firmenevents und Aktivitäten, um den Teamzusammenhalt zu stärken und eine positive Unternehmenskultur zu fördern. (Wie zum Beispiel Workations in Zypern oder Teamausflüge in den Europapark) Langfristige Zusammenarbeit: Erschaffe dich neu ist kein kurzfristiges Projekt, sondern ein Unternehmen, das auf die nächsten 100 Jahre ausgerichtet ist. Wir suchen Mitarbeiter, die langfristig mit uns zusammenarbeiten und gemeinsam unser Unternehmen weiterentwickeln möchten. Bei uns hast du die Chance, an etwas Großem und Nachhaltigem mitzuwirken. Work-Life-Integration: Wir unterstützen dich dabei, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen, um deine Lebensqualität zu verbessern. Du bist ambitioniert, hungrig, liebst Persönlichkeitsentwicklung und hast Bock auf Coaching? Dann bist du hier richtig! Art: Festanstellung Einstiegsgehalt: 2500 - 3000 € Brutto Es gibt zahlreiche Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens in den nächsten Jahren. So hast du z.B die Möglichkeit, dich von uns intern zum Coach oder Closer ausbilden zu lassen. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 3 Monate. Übrigens: Wir sind nicht auf der Suche nach "Partnern", Teilzeit-Kräften oder Freelancern. Wir bei Erschaffe dich neu suchen nur Team Mitglieder, die All-In sind. Wir bei "Erschaffe dich neu" streben danach, ehrgeizigen Menschen einen entscheidenden Vorteil im Leben zu bieten und möchten langfristig jedem Einzelnen auf dieser Welt die transformative Kraft der Persönlichkeitsentwicklung und Coachings näherbringen. Unsere Leidenschaft liegt im kontinuierlichen Lernen, dem Ausloten unserer eigenen Grenzen, dem Streben nach großen Zielen und der Veränderung im Leben anderer Menschen. Mithilfe unserer Mental Strength Challenge , Coachings und Inhalten haben wir bereits mehr als 30 Millionen Menschen erreicht und ihnen einen entscheidenden Vorsprung im Leben verschafft. Inzwischen zählt "Erschaffe dich neu" zu den größten Coaching-Unternehmen im deutschsprachigen Raum. Jeder einzelne bei Erschaffe dich neu bekommt die Chance über sich selbst hinauszuwachsen , da bei uns Wachstum von jedem gelebt wird und fest in unserem Unternehmen verankert ist. Von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu regelmäßigem Feedback, wird es dir an nichts mangeln. Unser Team Wir sind eine Team von fast 20 engagierten Mitarbeiter*innen , das stetig wächst und eine bunte Vielfalt an kulturellen Hintergründen repräsentiert. Unsere Arbeit erfolgt vollständig remote, daher sind Laptop und Zoom unsere täglichen Begleiter. Trotz dieser großartigen Flexibilität und dem Wegfall der Pendelzeiten in das Büro erwartet dich ein familiäres Team, das gemeinsam mit dir an einem Strang zieht. Du wirst gefördert & gefordert Wir arbeiten hart und gerne, da unsere Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leistet und Bedeutung für uns hat. Bei uns wirst du jeden Tag wissen, warum du eigentlich tust, was du tust. Stellenanforderungen Als Customer Success Managers bilden wir dich von 0 an aus. Vorerfahrungen im Bereich Coaching oder Vertrieb sind hilfreich, jedoch keine Pflicht. Deine Aufgaben: Unterstützung neuer potenzieller Klienten durch einfühlsame Gespräche und Empathie. Vorauswahl neuer potenzieller Klienten für unser Coaching Teilnahme an unseren umfassenden Trainings , um deine Coaching-Fähigkeiten zu entwickeln und zu verfeinern. Überwindung von Hindernissen und Ausübung eines positiven Einflusses auf deine Mitmenschen. Anforderungen für die Position als Customer Success Managers: Ausgezeichnete Menschenkenntnis und Freude am einfühlsamen Gespräch mit anderen. Ein hohes Maß an Empathie und Geduld , um Klienten bestmöglich zu unterstützen. Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Fleiß. Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für klare und verständliche Kommunikation. Interesse an Persönlichkeitsentwicklung und dem Wunsch, anderen dabei zu helfen, sich weiterzuentwickeln. Disziplin, Motivation und Organisationstalent , um selbständig und zielgerichtet zu arbeiten. Teamorientierung und die Fähigkeit zur selbständigen Arbeit, um in unserem engagierten Team erfolgreich zu sein. Wenn du bereit bist, deine Empathie und Begeisterungsfähigkeit in eine erfüllende Aufgabe zu investieren und Teil unserer Mission zu werden, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10249, Berlin, DE
Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d) Referenz 12-185997 Für einen renommierten freien Bildungsträger suchen wir aktuell im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d). Ihre Benefits: Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des entsprechenden Tarifvertrags Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Diverse fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung der Führungskräfte, Gremien und Mitarbeiter bezüglich Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Gefährdungsbeurteilungen sowie bei Fragen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Steuerung der Einhaltung der gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften sowie Übernahme der erforderlichen Dokumentationen Koordination von Arbeitsschutzausschusssitzungen, Betriebsbegehungen und Arbeitsplatzbesichtigungen Zusammenarbeit mit (externen) Fachkräften für Arbeitssicherheit und Koordination der Zusammenarbeit mit dem betriebsärztlichen Dienst Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen und Unterweisungen zum Thema Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und Gesundheitsschutz Implementierung von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Mitwirkung in internen Projekten (z. B. Notfallmanagement an Schulen, Familienorientierung und Umweltmanagement) Durchführung sonstiger operativer Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- bzw. lngenieurwissenschaften oder ähnlicher Studienrichtung, alternativ erfolgreich abgeschlossene relevante Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Gesundheit und Arbeitsschutz Sicherheitstechnisches Know-how bzw. Bereitschaft zur Absolvierung der Lehrgänge zur Arbeitssicherheit Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähige, kommunikationsstarke und sozial kompetente Persönlichkeit Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sonja Nicolaysen (Tel +49 (0) 30 278954-31 oder E-Mail office.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10249, Berlin, DE
Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d) Referenz 12-185997 Für einen renommierten freien Bildungsträger suchen wir aktuell im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d). Ihre Benefits: Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des entsprechenden Tarifvertrags Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Diverse fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung der Führungskräfte, Gremien und Mitarbeiter bezüglich Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Gefährdungsbeurteilungen sowie bei Fragen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Steuerung der Einhaltung der gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften sowie Übernahme der erforderlichen Dokumentationen Koordination von Arbeitsschutzausschusssitzungen, Betriebsbegehungen und Arbeitsplatzbesichtigungen Zusammenarbeit mit (externen) Fachkräften für Arbeitssicherheit und Koordination der Zusammenarbeit mit dem betriebsärztlichen Dienst Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen und Unterweisungen zum Thema Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und Gesundheitsschutz Implementierung von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Mitwirkung in internen Projekten (z. B. Notfallmanagement an Schulen, Familienorientierung und Umweltmanagement) Durchführung sonstiger operativer Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- bzw. lngenieurwissenschaften oder ähnlicher Studienrichtung, alternativ erfolgreich abgeschlossene relevante Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Gesundheit und Arbeitsschutz Sicherheitstechnisches Know-how bzw. Bereitschaft zur Absolvierung der Lehrgänge zur Arbeitssicherheit Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähige, kommunikationsstarke und sozial kompetente Persönlichkeit Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Koordinator für Gesundheits- und Arbeitsschutz (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sonja Nicolaysen (Tel +49 (0) 30 278954-31 oder E-Mail office.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Fachinformatiker/in im IT-Support (m/w/d)
DIS AG - 12627, Berlin, DE
Du bist interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Dir, Deinen Lebensumständen und Deinen persönlichen Zielen passt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir begleiten Dich auf Deinem Weg zum nächsten beruflichen Schritt und finden gemeinsam Deinen neuen Traumjob. Zum Beispiel als Mitarbeiter/in im IT-Support (m/w/d) im Einsatz bei unserem Kunden - einer Berliner Fachhochschule mit Sitz im Berliner Osten. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Protokollieren und Bearbeiten von Supportanfragen Installieren und Konfigurieren von Computerhardware, Software, Systemen, Netzwerken, Druckern und Scannern Planen und Durchführen planmäßiger Wartungsupgrades Untersuchung, Diagnose und Behebung von Software- und Hardwarefehlern und anderen technischen Störungen Reparatur von Geräten und Austausch von Teilen Dein Profil Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich IT erfolgreich abgeschlossen oder bist Quereinsteiger/in mit nachweisbarer Berufserfahrung Du hast mindestens ein Jahr Erfahrung im IT-Bereich sammeln können Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Windows-Umfeld (Active Directory, Office 365, Problemlösung) sowie mit Hard- und Software Du besitzt exzellente Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke sowie eine zielgerichtete und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Deine Perspektiven Wir bieten Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen Wir unterstützen Dich bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit im Homeoffice bzw. remote zu arbeiten Bei uns erhältst Du eine übertarifliche Bezahlung und einen Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Wir garantieren Dir eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Geschäftsbereich IT Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Schulleitung (m/w/d) für Campus
LehrCare GmbH - 10783, Berlin, DE
Ihr Arbeitgeber: ist ein gemeinnütziger Schulträger. Dessen Oberschule und Gymnasium mit angeschlossenem Internat liegen auf einem weitläufigen naturnahen Campus in sehr schöner ländlicher Umgebung. Die Schulen sind staatlich anerkannt und bestehen seit ca. 20 Jahren. Ganztagsunterricht, musisch-künstlerische Profile mit exzellenten Zusatzangeboten, ein großes Angebot an Fremdsprachen und eine sehr internationale Orientierung kennzeichnen den Schulbetrieb. Die Ausstattung befindet sich in technischer Hinsicht auf dem neuesten Stand. Tradition und Moderne verbinden sich hier zeitgemäß im Hinblick auf Räume, Unterrichtsgestaltung und gelebte Werte der Schulgemeinschaft. Ihre Aufgaben: Sie leiten den Campus, sichern die Qualität von Schule und Unterricht und entwickeln den Standort aktiv weiter. Die Führung und Unterstützung der Leitungs- und Lehrkräfte nach innen sowie die Repräsentation der Einrichtungen nach außen gehören ebenso dazu, wie die Mitwirkung bei der Schüler*innenakquise und die aktive Elternarbeit. Bei Interesse dürfen Sie auch unterrichten, eine Unterrichtsverpflichtung besteht allerdings nicht. Der Träger wünscht sich von Ihnen: ein 2. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien respektive Gesamtschulen mit Fakultas für beide Sekundarstufen, schulische Leitungserfahrung, hohe Führungs-, Fach- und Sachkompetenz, mindestens gute Englischkenntnisse, Neugier und die Bereitschaft, neue Wege zu gehen. Der Träger bietet Ihnen: eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit, eine attraktive Vergütung mit diversen Extras, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiraum mit den entsprechenden Ressourcen, eine von Eltern- und Schülerinnenseite sehr beliebte Schule, interne Fortbildungen sowie regelmäßigen Austausch mit Führungskräften anderer Standorte des Trägers, eine kompetente Einarbeitung und fortlaufende Unterstützung durch Träger und Leitungsteam. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 829D, bitte ausschließlich an LehrCare, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ilsa Schäfer gerne zur Verfügung.
Schulleitung (m/w/d) Gymnasium Niedersachsen
Lehrcare GmbH - 10783, Berlin, DE
Ihr Arbeitgeber ist ein christlicher Träger, der auf seinem Campus eine bilinguale Kindertagesstätte, eine Grundschule, ein Gymnasium, eine Internationale Schule, eine Musische Akademie und ein Internat betreibt. Das staatlich anerkannte Gymnasium bietet mit seinem Ganztagsangebot aktuell ca. 650 Schülerinnen die Möglichkeit, einen individuellen Bildungsweg bis zum Abitur nach 12 oder 13 Jahren zu verfolgen. Insgesamt 80 engagierte Lehrkräfte und Sozialpädagoginnen unterstützen in Zusammenarbeit mit den Eltern die Lernenden in ihrer persönlichen Entwicklung, indem sie gezielt Begabungen fördern und Eigenverantwortung stärken. Eine an christlichen Grundwerten orientierte starke Schulgemeinschaft trägt zur Zufriedenheit aller am Schulleben Beteiligten bei. Ihre Aufgaben: Sie verantworten den Schulbetrieb in allen Belangen. Fachliche, organisatorische und personelle Leitungsaufgaben gehören dabei ebenso dazu wie die Budgetverantwortung in Absprache mit der Geschäftsführung. Sie werden in jeder Hinsicht von einem tatkräftigen und kompetenten Leitungsteam unterstützt und können auf die Infrastruktur eines sehr gut etablierten Die Schule wünscht sich von Ihnen: ein 2. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien oder Gesamtschulen (mit Sek II), mind. 3-5 Jahre Unterrichts- und erste Leitungserfahrung im Bereich der Konzept- und/oder Schulentwicklung bzw. Evaluation, die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zu strategischem Denken und Handeln. Der Träger bietet Ihnen: eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (Beurlaubung von Beamt*innen möglich), eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach TV-L E15 (Einstufung nach Qualifikation und Erfahrung) zzgl. diverser Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, jährliche Sonderzahlung, Umzugskostenbeihilfe und Unterstützung bei der Wohnungssuche, Schulgeld- bzw. Kindergartenbeitragsermäßigung für eigene Kinder, Bikeleasing, Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern etc., eine unterstützende und motivierende Schulgemeinde. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie unter Angabe der Kennziffer 789D bitte ausschließlich an LehrCare, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ilsa Schäfer gerne zur Verfügung.
Student Success Manager:in im Bereich Data Science (w/m/d) in Teilzeit
DataCraft - 10407, Berlin, DE
Einleitung Wer sind wir Wir sind ein Bildungsträger im Bereich Data Science mit dem Fokus auf der Ausbildung von Quereinsteiger:innen. Unsere Mission ist es, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken und die IT-Fachkräfte von morgen auszubilden. Wir möchten eine Welt schaffen, in der jede:r mit Daten und künstlicher Intelligenz Innovation vorantreiben kann. Unser Produkt Mit unserem Kursangebot bieten wir unseren Teilnehmer:innen die Möglichkeit, sich das Skill-Set von Morgen anzueignen und sich als Expert:innen in einer neuen Karriere als Data Analyst:in zu etablieren. Unsere Kurse werden über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit finanziert und schulen Lang- und Kurzzeitarbeitslose praxisnah innerhalb eines 12-monatigen Programms um. Dabei profitieren sie von Lernformaten, wie echte Business Cases, Praxisprojekte mit Partnerunternehmen und Coding Challenges mit echten Datensätzen. Die Rolle Student Success Manager:in Als Student Success Manager:in und absolutes Organisationstalent stellst du nicht nur einen reibungslosen, professionellen Kursablauf sicher, sondern bist auch elementare Schnittstelle zwischen unserem Teaching Team, Career Team und unseren Studierenden. Zudem stehst du unseren Kursteilnehmer:innen immer mit Rat und Tat sowie Einfühlungsvermögen zur Seite. Aufgaben Organisation : Du bist unser Organisationstalent und erste:r Ansprechpartner:in für einen reibungslosen, strukturierten Ablauf rund um unsere Kursplanung und -durchführung. Zwischen unserem Teaching & Career Team und unseren Studierenden fungierst du als elementare Schnittstelle. Kundenflüster:in : Du bist direkte Kontaktperson für alle neuen und bestehenden Studierenden und trägst proaktiv zu einem erfolgreichen Studienverlauf der Studierenden bei. Admin : Du übernimmst allgemeine Verwaltungstätigkeiten, bestellst Lehrmittel und stehst unseren Studierenden bei anfänglichen IT Thematiken zur Seite (z.B. IT-Equipment / Hardware funktioniert nicht). Schulungsbetrieb : Du bist zuständig für die Anwesenheit & Fehlzeiten unserer Studierenden und für die Bearbeitung von Bildungsgutscheinen. Du kümmerst dich sowohl um eingehende Anfragen von Interessenten als auch um die Vertragserstellung und -unterzeichnung mit unseren Teilnehmenden. Qualifikation Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und / oder erste Berufserfahrung in den Bereichen Kundenbetreuung, Empfang / Front Office oder Team Assistenz. Du hast bereits Erfahrungen in einem (remote first) Start Up oder einem ähnlichen dynamischen Unternehmen mit schnellem Wachstum sammeln dürfen. Du arbeitest gerne multimedial, hast Erfahrung mit digitalen Toolstacks wie Slack, G-Suite etc. und interessierst dich für IT. Du überzeugst mit deinem organisatorischen Talent und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Du punktest mit exzellenter Kommunikation sowie Serviceorientierung und nimmst dich den Bedürfnissen unserer Studis lösungsorientiert an. Du arbeitest sehr präzise, strukturiert und handelst stets verantwortungsbewusst. Du bereicherst das Team mit deinem sicheren Auftreten und deiner angemessenen Ausdrucksweise. Du übernimmst auch in crossfunktionalen Projektgruppen zusätzliche Aufgaben und schaust gerne mal über den eigenen Tellerrand hinaus. Du bist mind. 25 - 30 Stunden pro Woche verfügbar. Du wohnst in Berlin oder Umgebung. Benefits Bei DataCraft erwartet dich ein Team, für das NewWork kein Buzzword ist, sondern eine wirklich gelebte Unternehmens- und Teamkultur. Wir sind nicht nur ein Remote First Unternehmen, sondern begegnen uns auf Augenhöhe, kommunizieren transparent, fördern lebenslanges Lernen, Diversität und Vertrauen auf die Kompetenz unserer Teammitglieder. Es erwartet dich: Ein faires Gehalt aus fix und variabel Flexibilität: Remote-Arbeitsplatz und die Möglichkeit bis zu 5 Monate auch aus dem Ausland zu arbeiten Eine hochwertige technische Ausstattung, für ein angenehmes und reibungsloses Arbeiten Regelmäßig stattfindende Online- und Offline-Teamevents Weiterbildungen und Trainings Ein aufgeschlossenes und diverses Team Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Bewerbungsprozess Ersten Kennenlernen und Kulturelles Interview mit Anika (HR) Dauer: 60 Minuten Fachliches Interview mit Imi (COO) und Angela (Student Success) Dauer: 45 Minuten Bearbeitung und Vorstellung eines Case mit Imi (COO) und anschließendem Kennenlernen weiterer "Craftler”, Dauer: 60 Minuten
DozentIn / TrainerIn für Buchhaltung
Zukunftsmotor GmbH - 10407, Berlin, DE
Einleitung Unsere Mission Stell dir eine Welt vor, in der niemand mehr arbeitslos sein muss. Mit dieser Mission treten wir als Bildungsinstitut für geförderte Weiterbildungen an und bilden Arbeitssuchende für nachgefragte Berufe mit großem Fachkräftemangel aus. Unser Fokus in der Lehre liegt neben fachlichen Inhalten auf der Vermittlung von Zukunftskompetenzen und praxisorientierten Lernansätzen. Wir wollen die Lücke schließen zwischen dem stetig steigenden Bedarf an Fachkräften in Deutschland und dem mangelhaften Angebot an passenden Ausbildungsmöglichkeiten. Mit einer Vermittlungsquote von 90% führen wir mit unserem ersten Produkt den Weiterbildungs-Markt an. Hast du Lust auf mehr bekommen? Für unsere neue Weiterbildung suchen wir eine/n TrainerIn, welche/r einen Kurs unserer Weiterbildungen unterrichten möchte rund um die Themen Finanzbuchhaltung, Digitalisierung & Buchhaltungssoftware, Lohnbuchhaltung, Steuern, Buchhaltungsethik etc. Wer wir sind Der Zukunftsmotor ist ein innovatives und auf Zukunftskompetenzen ausgerichtetes Weiterbildungsinstitut für Digitalberufe. Wir sind ein junges 30-köpfiges Team, mit dem gemeinsamen Ziel, eine Gesellschaft zu schaffen, die zusammenhält und Menschen eine zweite Chance auf Bildung zu geben. Aufgaben Als ExpertIn für digitale Buchhaltung bringst du dein Wissen ein in die gemeinsame Entwicklung der Lehrinhalte und Kursmaterialien zusammen mit unserem Produktteam Du unterrichtest in unserem 12-monatigen Online-Kurs über 8 Wochen pro Modul und vermittelst TeilnehmerInnen die notwendigen Kompetenzen rund um Kenntnisse der Digitalen Buchhaltung, (Grundlagen der Buchhaltung, Finanzbuchhaltung, Digitalisierung & Buchhaltungssoftware, Lohnbuchhaltung, Abschlüsse, Steuern, Buchhaltungsethik & Standards) Dabei wendest du eine Mischung aus Input Sessions, Selbstlernphasen und praktische Projektarbeiten an, in denen du die Teilnehmenden bedarfsgerecht unterstützt Die Teilnehmenden erhalten regelmäßig Feedback von dir, bzgl. der fachlichen Weiterentwicklung sowie der Ausarbeitung von Übungen und Projekten Qualifikation Du hast ein Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Digitale Buchhaltung, Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Steuerwesen o.Ä. Du hast mindestens drei Jahre praktische Erfahrung in der Arbeit als digitale/r BuchhalterIn, um die kontinuierliche Praxisnähe in der Vermittlung der Inhalte im Kurs sicher zu stellen Du hast Spass und Freude daran, dein Wissen weiterzugeben und komplexe Sachverhalte einfach zu erklären für angehende digitale BuchhalterInnen Deine fließenden Deutschkenntnisse sowie ein sicheres Auftreten zeichnen dich aus, um den Kurs auf deutsch durchzuführen Erste Erfahrungen im Bereich (Digital) Trainings, Workshops, Ausbildung sind nicht erforderlich, aber ein Plus Benefits Ein Team aus erfahrenen und begeisterungsfähigen Bildungs-EnthusiastInnen, die immer bereit für neue Ideen sind Flexibles Arbeiten egal von wo, da die Kurse remote stattfinden Regelmäßiges Coaching, Feedback und Weiterbildungen, um dich in deiner pädagogischen und didaktischen Entwicklung zu unterstützen Ein verantwortungsvoller Job - durch deine Unterstützung ermöglichst du Menschen eine Perspektive zur beruflichen Neuorientierung Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Melde dich gerne mit kleinem Anschreiben und CV oder einem Link zu deinem Linkedin-Profil bei uns
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