Bereichern Sie als IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) unser Kundenunternehmen aus dem Großraum Mannheim . Mit Ihrem technischen Know-how und Ihrem ausgeprägten Servicegedanken tragen Sie dazu bei, die reibungslose Funktion der IT-Systeme unserer Kunden sicherzustellen. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute! Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Betreuung der an das Dokumentenmanagementsystem angeschlossenen Abteilungen bei Fragen zu den Funktionalitäten und Weiterentwicklungen Anpassungen des Dokumentenmanagementsystems an die Bedürfnisse der angeschlossenen Abteilungen, ggfs. in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Aktive Unterstützung bei der weiteren Digitalisierung von Verwaltungsprozessen Vorbereitung und Durchführung von Schulungen Fehleranalyse und -behebung im Rahmen des operativen IT-Betriebs Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder kaufmännische Ausbildung mit erweiterten IT-Kenntnissen (z. B. Informatikkaufmann/frau, Fachinformatiker/in oder vergleichbare Ausbildung) Freude an der Arbeit im Team, Kommunikationsvermögen und Engagement Eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, sowie die Bereitschaft, sich proaktiv und selbstständig in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten Erfahrungen im Bereich Dokumentenmanagement und grundlegende Programmierkenntnisse sind vorteilhaft Ihre Vorteile Attraktive Vergütung Home-Office-Möglichkeiten Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatte Teamevents und Firmenfeiern Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Unser namhafter Kunde, ein traditionsreiches Dresdner Unternehmen für IT-Systeme, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Consultant DMS / ECM (m/w/d) in Dresden. Die Leistungen umfassen neben Beratungen, Verkauf, zügigen Lieferungen und fachgerechten Inbetriebnahmen auch Wartungs- und Servicearbeiten der ausgelieferten Geräte und Systeme. Die beschriebene Position ist in direkter Personalvermittlung bei unserem Kunden zu besetzen. Die Vermittlung ist für Sie kostenfrei! Ihre Aufgaben Installierung, Konfigurierung sowie die Anpassung von Softwareprodukten Beratung und Analysierung von Produkten zur digitalen Archivierung Übernahme der Projektleitung nach umfassender Einarbeitung Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Informatik Fundierte Kenntnisse im IT-Umfeld sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch und der Besitz eines Führerscheins der Klasse B Ihre Benefits bei unserem Kunden Flexibilität in der Zeiteinteilung und die Möglichkeit zum Home-Office Leistungsgerechte Vergütung einschließlich Dienstwagen (auch zur Privatnutzung) Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten einem dynamischen Team Flache Hierarchien sowie ein freundliches, familiäres Betriebsklima-Unbefristete und sichere Anstellung in Vollzeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Leitung des Programmatic Supply Analytics-Teams mit direkter Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung aller Analyse- und Reporting-Prozesse Sicherstellung der Grundlagen für die strategische Steuerung und Koordination der Media Daten und Tech Partner, wobei du die Rahmenbedingungen und Prozesse festlegst und die übergreifende Steuerung sicherstellst Verantwortung für die Automatisierung und Optimierung von Reporting-Prozessen um Effizienz und Genauigkeit zu steigern Entwicklung und Implementierung spezifischer Reporting-Anforderungen im Bereich Supply Path Optimization und Supply Quality Management, um die Transparenz und Nachvollziehbarkeit aller Maßnahmen sicherzustellen Nutzung von Business Intelligence und Analyse-Tools, um datenbasierte Einblicke und Entscheidungshilfen bereitzustellen und damit die Performance von Supply-Strategien kontinuierlich zu verbessern Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z. B. Inventory, AdTech und Investment, Controlling), um eine transparente und integrative Arbeitsweise sicherzustellen und bereichsübergreifende Synergien zu fördern Perspektivische Weiterentwicklung des Teams, inklusive Förderung der Mitarbeiter in fachlicher und disziplinarischer Hinsicht Regelmäßige Abstimmung und Beziehungsmanagement mit externen Partnern (Vermarkter, Data Provider, Technologieanbietern), um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen und die Reporting-Anforderungen abzustimmen Wir suchen Tiefgehende analytische Fähigkeiten und umfassende Erfahrung im Bereich Datenanalyse und -management, idealerweise in Verbindung mit digitaler Werbung oder ähnlichen datenintensiven Bereichen Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie in der Optimierung von Analyse- und Reporting-Prozessen Praktische Kenntnisse im Bereich Programmatic Advertising sind von Vorteil, können aber bei Bedarf durch interne Schulungen und Weiterbildung vertieft werden Erfahrung in der Nutzung von BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau) und Kenntnisse zur Automatisierung von Reporting-Prozessen (Python, APIs etc.) Starkes Verständnis für die Automatisierung und Optimierung von Datenprozessen und die Fähigkeit, komplexe Datenstrukturen für alle Stakeholder verständlich aufzubereiten Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Veränderungen erfolgreich zu gestalten und zu leiten Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity & Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Versicherungssachbearbeiter (gn) in TZ Standort: Nürnberg Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 20 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Für unseren Partner, ein regionales Versicherungsunternehmen, suchen wir einen engagierten Versicherungssachbearbeiter (gn) in Teilzeit. Auch Quereinsteiger (gn) ohne Vorerfahrung, sind herzlich willkommen! Du bist ein Teamplayer, kommunikativ und hast Freude an der Arbeit mit Daten und Kunden? Dann bist du bei uns genau richtig! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Bearbeitung von Verträgen • Stammdatenpflege • Kündigungen und Änderungswünsche • Bearbeitung von Versicherungsanfragen • Arbeitszeiten: Gleitzeit zwischen 8 und 20 Uhr Was Dich für den Job auszeichnet • kaufmännische Berufsausbildung wünschenswert • Erfahrung in der Versicherungsbranche von Vorteil • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise • Freude an der Arbeit mit Zahlen und Daten • Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen • Teamgeist und Kommunikationsstärke Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit (zwischen 8 und 20 Uhr), ein modernes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, unterschiedliche Foodtrucks zur Mittagspause, tageweise mobiles Arbeiten uvm. Bist Du neugierig geworden? Emilia Ott Personalmanagerin Tel: 0152 033 841 09 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: EO Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
Bereit für den nächsten Schritt in Deiner IT-Karriere? Dann haben wir eine spannende Möglichkeit für Dich: Wir sind aktuell auf der Suche nach einem talentierten IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Kunden im Raum Heidelberg . Deine Aufgaben Unterstützung von Anwendern bei IT-Problemen im 1st und 2nd Level Support Annahme, Dokumentation und Lösung von Supportanfragen per Telefon, E-Mail oder Ticketsystem Analyse und Diagnose von Hardware- und Softwareproblemen sowie deren Behebung Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams und externen Dienstleistern bei Bedarf Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der IT-Infrastruktur und Behebung von Störungen Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen, einschließlich Hardware und Software Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise im 1st und 2nd Level Support Fundierte Kenntnisse in Microsoft Windows Betriebssystemen und Office-Anwendungen Gute Kenntnisse in der Fehleranalyse und -behebung von Hardware- und Softwareproblemen Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Teamfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe Deine Vorteile Attraktives Gehaltspaket von 40.000 bis 50.000 Euro pro Jahr mit Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Angenehmes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Deine beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitiere von unserem Know-how! Mehr über uns erfährst du unter www.dis-ag.com Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Velbert | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45812 Firmenprofil Unser Kunde, ein renommierter Hersteller mechanischer Systeme mit einer beachtlichen Erfolgsgeschichte und einem Team von 400 engagierten Mitarbeitern , steht seit Jahren für Innovation und Zusammenhalt. Flache Hierarchien und eine starke Teamkultur machen das Unternehmen zu einem geschätzten Partner für Kunden und einem attraktiven Arbeitgeber. Möchtest Du Teil eines dynamischen IT-Teams werden und den Erfolg an einem der Standorte mitgestalten? Dann zögere nicht und bewirb Dich noch heute als Senior Embedded Entwickler (m/w/d) in Velbert oder Mönchengladbach. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 7.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwickle die Köpfe von Schließsystemen: Von der ersten Idee bis zur finalen Optimierung - programmiere Softwarelösungen, die Produkte intelligenter machen Anspruch trifft Verantwortung: Qualität und Termintreue sind für Dich keine leeren Worte, sondern gelebter Anspruch? Dann bist Du hier genau richtig Technik mit Sinn: Du begeisterst Dich für klare Standards und zielgerichtete Entwicklung? Perfekt, denn hier zählt durchdachte Technik, die im Alltag überzeugt Arbeiten im Expertennetzwerk: In einem Team aus Spezialisten bringst Du Dein Know-how ein Ihre Qualifikationen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich der hardwarenahen Entwicklung sowie ARM Programmiererfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung mit Embedded-Linux-Technologien (Zephyr) und drahtloser Kommunikation Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab Ihre Benefits Attraktive Vergütung: Ein Jahresgehalt von bis zu 80.000 Euro brutto je nach Erfahrung und Qualifikation Erholung: 30 Urlaubstage für Deine Auszeit Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeiten mit 2 Tagen Home-Office und flexible Arbeitszeiten Mobilität: Option auf ein Jobrad Verpflegung: Für die Pausen steht Dir eine Betriebskantine zur Verfügung Persönliche Weiterentwicklung: Schulungsangebote für das Voranschreiten Deiner Karriere Ihre Ansprechpartnerin Frau Betty Döring T: +49 711 76105-500 E: b.doering@ratbacher.de
Hamburg | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45626 Firmenprofil Dein neuer Arbeitgeber ist maßgebend für die Digitalisierung in Deutschland verantwortlich. Mit über 3.000 Mitarbeitern arbeitet das Security Unternehmen an der Umsetzung von sicheren und barrierefreien Webseiten für die gesamte Gesellschaft . Um Hackerangriffe und fehlerhafte Software zu vermeiden, wird hier sehr viel Wert auf QA gelegt . Deshalb suchen wir Dich als Software Tester (m/w/d) wahlweise am Standort Hamburg, Stuttgart, Düsseldorf, Nürnberg, Ulm oder Karlsruhe. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Dir den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Erstellung von Testplänen, Testfällen und Testspezifikationen Durchführung von manuellen und automatisierten Softwaretests im Java/JavaScript Umfeld Integration des automatisierten Testings durch CI/CD (Jenkins) in den Entwicklungsprozess Bei den Oberflächen-, End-to-End- und API-Tests verwendest Du moderne Tools wie Selenium, JMeter, Cypress und Postman Als Software Tester arbeitest Du in einem agilen Umfeld nach Scrum und sehr eng mit dem Entwicklerteam zusammen Ihre Qualifikationen Als Software Test Engineer hast Du bereits mindestens 4 Jahre Berufserfahrung gesammelt und hast Deinen Schwerpunkt im automatisierten Testing Im Front- und Backend Testing hast Du bereits mit Selenium sowie JMeter und Postman gearbeitet Idealerweise hast Du eine ISTQB Zertifizierung Für den Austausch in Deinem Team sind fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2) vorhanden Ihre Benefits Ein Jahresgehalt von bis zu 75.000 Euro, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld , je nach Berufserfahrung und Qualifikation Du hast die Wahl! – An Deine persönliche Lebenssituation angepasst wählst Du zwischen einer 35 und 40 Stundenwoche Überstunden kannst Du Dir entweder auszahlen lassen, oder Du genießt zusätzlich zu den vertraglich geregelten 30 Urlaubstagen 20 weitere Gleittage im Jahr Dir ist es wichtig flexibel zu entscheiden, ob Du im Homeoffice oder im Büro arbeiten möchtest? Teile Dir durchschnittlich 60% remote ein Das Fach- und Führungskräfteprogramm ermöglicht es Dir, Dich weiterzubilden und Deine Karriere voranzutreiben Zusätzlich zum Gehaltspaket erhältst Du einen KiTa-Zuschuss von 200 Euro monatlich pro Kind Ihr Ansprechpartne Herr Florian Kramer T: +49 211 86947-400 E: f.kramer@ratbacher.de
Du hast Erfahrung in der IT und liebst es, für einen reibungslosen Betrieb zu sorgen? Wir suchen einen IT-Systemadministrator (m/w/d), der die IT-Infrastruktur unseres Kunden in Waiblingen zuverlässig betreut und kontinuierlich weiterentwickelt. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Projekte und eine Arbeitsumgebung, in der Du Deine Fähigkeiten optimal einbringen und ausbauen kannst. Worauf wartest Du noch? Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines innovativen Teams! Deine Aufgaben Sicherstellen eines stabilen IT-Betriebs an allen Standorten Weiterentwicklung und Optimierung des IT-Supportmodells, um das Unternehmenswachstum zu unterstützen Technischer Helpdesk: Fehleranalyse, Problemlösung und IT-Support für alle Anwendergruppen Installation, Konfiguration und Wartung von PCs, Notebooks, Tablets, Servern und Netzwerken Durchführung und Koordination von Microsoft 365-Installationen und Migrationen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Verwaltung von Benutzerzugriffsrechten und Sicherstellung der Netzwerksicherheit Planung und Umsetzung von On- und Offboarding-Prozessen für Mitarbeiter Regelmäßige Sicherheitsüberprüfungen, Updates und Patches durchführen Überwachung der Systemleistung und Weiterentwicklung der Cyber-Sicherheitsmaßnahmen Dein Profil Abgeschlossenes Studium in Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker mit relevanter Berufserfahrung Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Optimierung von IT-Serviceprozessen Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Server-Produkten, Cloud-Technologien und hybriden Infrastrukturen Praxiswissen in Microsoft Azure, Microsoft 365, Teams, SharePoint, Active Directory und Microsoft Exchange Erfahrung mit Netzwerkdiensten wie IP, Routing, DNS, DHCP und VPN Begeisterung für Themen wie Cybersecurity, KI und Software-Automatisierung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Offenheit für neue Technologien und Perspektiven Deine Benefits Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Moderne Arbeitsprozesse und ein top ausgestatteter Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterbildung Eine faire und leistungsorientierte Vergütung Zusätzliche Benefits wie Jobrad und mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Einleitung Die PROXY GmbH ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf digitale Fach- und Führungskräfte. Ob IT, Engineering, Finance IT oder Legal – wir bringen Unternehmen und Top-Talente passgenau zusammen. Mit über 10 Jahren Erfahrung, schnellen Prozessen und einem starken Netzwerk begleiten wir unsere Kunden bei der erfolgreichen Besetzung von Schlüsselpositionen – flexibel, zuverlässig und digital. Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und das monatliche Reporting – in enger Zusammenarbeit mit unseren Teamleitungen. Du betreust unseren Edelmetallhandel und die zugehörigen Konten , führst relevante Statistiken und übernimmst das Liquiditätsmanagement. Du entwickelst eine datenbasierte KPI-Landschaft , um fundierte Steuerungsimpulse zu setzen. Du analysierst komplexe finanzielle Zusammenhänge und erstellst Management-Reports mit Substanz . Du bringst konstruktive Ideen zur Prozessoptimierung ein – über Zahlen hinaus. Du wirkst aktiv an unseren Digitalisierungsprojekten mit und gestaltest moderne Finanzprozesse. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance oder Controlling – alternativ eine kaufmännische Weiterbildung (z. B. Bankfachwirt:in) Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Controlling oder Accounting Sicherer Umgang mit Excel, Power BI und idealerweise einem ERP-System (z. B. ABAS) Ausgeprägte IT-Affinität – du denkst in Zahlen, Tools und Prozessen Kenntnisse in HGB, Steuerrecht oder Compliance sind ein Plus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du arbeitest analytisch, eigenverantwortlich und im Team Benefits Sinnvolle Aufgaben in einem zukunftsfähigen und nachhaltigen Wachstumsmarkt Verantwortung ab Tag 1 – mit echten Gestaltungsspielräumen Eine offene Kommunikation mit flachen Hierarchien und gelebter Du-Kultur Moderne Tools , kurze Entscheidungswege und spürbare Wirkung deiner Arbeit Eine Unternehmenskultur, die Leistung und Menschlichkeit verbindet
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und kommen ins Netzwerk der Besten! Bei einem unserer namhaften Kunden bietet sich diese spannende Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: als IT-Techniker/in (m/w/d) . Bewerben Sie sich jetzt - Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Installation, Konfiguration und Wartung unserer Hard- und Softwarelösungen Analysieren Sie technische Probleme und sorgen Sie für schnelle, effektive Lösungen Überwachen und optimieren Sie kontinuierlich die IT-Infrastruktur, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen Unterstützen Sie unsere Mitarbeiter bei technischen Fragestellungen und bieten Sie lösungsorientierten Support Sie sind verantwortlich für die Verwaltung und Wartung von Netzwerken, Servern und weiteren IT-Systemen Arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um IT-Projekte erfolgreich umzusetzen Dokumentieren und aktualisieren Sie IT-Prozesse und -Richtlinien, um den Wissensstand im Team zu gewährleisten Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit Technische Herausforderungen meistern Sie mit einer strukturierten und lösungsorientierten Herangehensweise Erfahrung im Bereich IT-Support oder Systemadministration ist von Vorteil Sie kommunizieren klar und verständlich und sind serviceorientiert Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen zeichnen Sie aus Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Serververwaltung mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Gesundheit : Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Sicherheit : Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und ein fest vereinbartes Gehalt, das Ihnen auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit im Homeoffice bzw. remote zu arbeiten. Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
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