Linux DevOps Engineer (m/w/d) in Dresden
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Sie möchten Ihre Erfahrungen und analytischen Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen? Dann sind Sie bei unserem Kundenunternehmen im Raum Dresden genau richtig! Dieses bietet maßgeschneiderte IT-Lösungen von Consulting bis Outsourcing. Unsere Aufgabe ist es, Sie und unsere Kundenunternehmen zusammenzubringen. Wenn Sie den nächsten Karriereschritt suchen, melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten! Ihre Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit dem Linux-Team an Kundenprojekten im Aviation Umfeld Installation, Konfiguration, Steuerung sowie die Weiterentwicklung von Linux basierten Systemen und Plattformen Planung und Aufbau von Container-Lösungen wie Kubernetes und Azure Kubernetes Service Mitwirkung bei der Architektur von Cloud Plattformen, primär auf Azure und die Auswahl passender Technologien Umfangreiche fachliche sowie methodische Trainings inkl. Zertifizierungen stehen an erster Stelle Ihr Profil Technisches Fachwissen im angestrebten Aufgabenbereich, sowie gute Kenntnisse angrenzender Linux-Technologien Praxiserfahrung mit DevOps Methoden sowie Tools wie Scrum, GitLab, Container Services, SonarCube, Nexus, Flux, Apache Kafka oder Salt-Stack Erfahrungen im Umgang mit Terraform und beherrschen einer Skriptsprache wie Javascript oder Python ist wünschenswert Interesse an Cloud Technologien und Plattformen, sowie die Leidenschaft der stetigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch und Englisch Ihre Perspektiven bei der DIS AG Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Möglichkeit zur Übernahme nach 9 Monaten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Sicherer Arbeitsplatz Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Technischer Einkäufer (m/w/d)
DIS AG - 67059, Ludwigshafen am Rhein, DE
Für unser renommiertes Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Einkäufer (w/m/d) . In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie aktiv dazu bei, die Beschaffungsprozesse unseres Unternehmens zu optimieren. Mit Ihrem technischen Know-how und wirtschaftlichen Verständnis entwickeln Sie nachhaltige Einkaufsstrategien und betreuen anspruchsvolle Projekte. Die Stelle ist im Raum Ludwigshafen und in der Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Verantwortung für den Einkauf von technisch anspruchsvollen Materialgruppen Analyse und Bewertung bestehender und neuer Beschaffungsmärkte, um die besten Einkaufsstrategien zu entwickeln Ausbau von Einkaufspotentialen durch enge Zusammenarbeit mit Kund:innen und Lieferant:innen Auftragsbezogene Beschaffung, Terminverfolgung und Überwachung der Lieferkette Strategische Ausrichtung und Betreuung von Projekten im Einkauf Sicherung der erforderlichen Kapazitäten und Identifikation von Kostensenkungspotenzialen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium vorzugsweise Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau oder ein vergleichbarer Studienabschluss Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise im technischen Bereich Sehr gutes technisches und wirtschaftliches Verständnis Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Hohe Flexibilität, Reisebereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Ihre Benefits Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung und Benefits Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Teilnahme an spannenden Projekten Flexibles Arbeitsumfeld mit Reisegelegenheit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marie Breit mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
IT System Engineer MS Azure (w/m/d)
DIS AG - 68165, Mannheim, DE
Sind Sie daran interessiert, neue Karrierewege zu erkunden und Ihre beruflichen Perspektiven zu erweitern? Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle! Wir suchen für eines unserer renommierten Kundenunternehmen einen IT System Engineer MS Azure (m/w/d) in Mannheim . Sind Sie interessiert? Dann würden wir uns freuen, Ihre Bewerbung zu erhalten und Sie persönlich kennenzulernen! Ihre Aufgaben Entwicklung, Planung und Umsetzung von Lösungen für Kunden in Microsoft Azure Fehleranalyse und -behebung (2nd Level) Übernahme der Betriebsverantwortung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Enge Zusammenarbeit mit Azure-Beratern zur gemeinsamen Entwicklung, Suche und Optimierung von Lösungen Automatisierung, Standardisierung und Optimierung von Arbeitsabläufen Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im IT-Bereich Erste Erfahrung mit mindestens einer Azure-Infrastrukturlösung (z.B. Windows/Linux IaaS, Backup & Site Recovery, Monitoring, Storage, Networking, Container-Technologien, Azure Automation oder Azure Logic Apps) Einschlägige Berufserfahrung im MS Azure-Aufgabengebiet Kenntnisse im ITIL-basierten Ticket- und/oder Changemanagement von Vorteil Teamplayer mit eigenverantwortlicher, strukturierter Arbeitsweise und positiven Kommunikationsfähigkeiten Lösungsorientierte Arbeitsansätze kombiniert mit Umsetzungsstärke Benefits Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket Jobrrad Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Mitarbeiter (w/m/d) IT-Support
Kliniken Maria Hilf GmbH - 41063, Mönchengladbach, DE
Mitarbeiter (w/m/d) IT-Support in Voll- oder Teilzeit Die Kliniken Maria Hilf machen Heilkunst voller Fürsorge. Rund 2.800 Menschen versorgen im Jahr über 32.000 stationäre Patienten und führen mehr als 85.000 ambulante Behandlungen durch. Mit 16 spezifischen Kliniken, 22 zertifizierten Schwerpunktzentren und einem medizinischen Zentrum für ambulante Patienten, stellen wir die Versorgung von rund 1 Mio. Menschen im Rheinland sicher. Wissen weiterzugeben sehen wir als Teil unseres Auftrags: als zweitgrößtes Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen und mit über 40 Weiterbildungs-Ermächtigungen. Unsere eigene Gesundheitsakademie kbs bietet zudem über 600 Ausbildungsplätze für Pflegekräfte. Mit unser Tochtergesellschaft clinoserv betreiben wir alle Services im Sinne der Fürsorge. 1854 gegründet aus Nächstenliebe. Im Christusbewusstsein aus eigener Kraft stetig weiterentwickelt. Mit der St. Franziskus Stiftung als Träger sind wir unabhängig und einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. Ihre To Do-s Sie betreuen unsere Mitarbeitenden im 1st- und 2nd-Level-Support – telefonisch, per E-Mail, über das Ticketsystem oder direkt vor Ort Sie sind zuständig für die Installation, Konfiguration und Wartung von technischen Geräten Sie verwalten Benutzerkonten und Zugriffsrechte über Active Directory und Exchange Sie wirken bei Softwareverteilungen sowie deren Pflege mit (z. B. Altiris oder andere Tools) Sie administrieren Mac Clientsysteme Sie unterstützen bei Netzwerk- und Serverproblemen und betreuen VPN-Verbindungen, WLAN, VoIP-Telefonie und Peripheriegeräte Sie übernehmen die Pflege unserer IT-Dokumentation und Support-Wissensdatenbank Sie unterstützen aktiv interne IT-Projekte und Rollouts Sie bringen Ideen zur Weiterentwicklung von IT-Prozessen und Sicherheitsstandards ein Sie nehmen an der IT-Rufbereitschaft teil Was bringen Sie mit? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support (1st- und 2nd-Level) Sie kennen sich mit Microsoft Windows-Betriebssystemen, MS Office, Active Directory sowie grundlegenden Netzwerktechnologien gut aus Sie verfügen über Kenntnisse mit ITIL 4 sowie im Umgang mit mobilen Endgeräten (iOS, Android), Druckern und Telefonanlagen (z. B. Cisco) Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und behalten auch unter Belastung den Überblick Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und einen ausgeprägten Servicegedanken Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Was zeichnet uns aus? Moderne Infrastruktur und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld Ein kollegiales und starkes Team Wir fördern Ihre Karriere und bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Stetige Weiterentwicklung der Dienstzeitenmodelle zur Unterstützung der Work-Life-Balance Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach AVR sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Betreuungsangebot für Ihre Kinder in unserer schönen Kindertagesstätte am Haus Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Unser großes Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung bietet Ihnen viele Möglichkeiten sportlicher Aktivitäten. Fahrradfahrer unterstützen wir mit unserem Bike-Leasing-Angebot und stellen eine Fahrradgarage zur Verfügung. Mit unserem Mitarbeiter-Bonussystem können Sie beim Sport und bei der Arbeit Punkte sammeln und diese gegen attraktive Prämien von namhaften Anbietern eintauschen. Gemeinschaft ist uns wichtig! Gemeinsam erleben Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen unsere Maria Hilf Impulse-Abende (Vortragsreihe), Kongresse, Betriebsfeste, Karnevalsumzüge sowie unseren Maria Hilf Lauf. Bei uns finden Sie mehr als nur eine gute Arbeitsstelle! Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich mit unserem christlich geprägten Leitbild und den Zielen unseres Unternehmens identifizieren, bewerben Sie sich gleich auf mariahilf.de Wir freuen uns auf Sie! Sie haben Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Seite! Herr Dr. Wolfgang Fritsch, Leiter Informationstechnologie • Telefon 02161 / 892 1083 Herr Adrian Himmels, Personalreferent • Telefon 02161 / 892 1032 Kliniken Maria Hilf | Viersener Straße 450 | 41063 Mönchengladbach | mariahilf.de
Teamlead Payroll (m/w/d)
DIS AG - 50672, Köln, DE
Du willst in einer systemrelevanten Branche Verantwortung übernehmen und die Payroll aktiv mitgestalten ? Dann ist das deine Chance! Für ein Unternehmen der Lebensmittelbranche in Köln suchen wir einen Teamlead Payroll (m/w/d) – Direktvermittlung, Start: ab sofort. Übernimm die fachliche Leitung, sorge für reibungslose Abrechnungen und bring dein Team nach vorn. Neugierig ? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Verantwortung für die reibungslose und effiziente Durchführung aller administrativen Personalprozesse, einschließlich der monatlichen Entgeltabrechnung, Erstellung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen sowie der laufenden Pflege der Personaldaten in den Systemen Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Teams für Personaladministration und Payroll (10–15 Mitarbeitende), in enger Abstimmung mit der stellvertretenden Teamleitung und der HR-Direktion Sicherstellung einer transparenten und wirkungsvollen Kommunikation in allen personaladministrativen Belangen – intern sowie im Austausch mit externen Stellen wie Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im Bereich Personalverwaltung und Lohnabrechnung Mitwirkung an HR-Projekten sowie Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen in Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung, idealerweise verbunden mit ersten Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt im Personalwesen Sicheres Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie routinierter Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen Ausgeprägtes Interesse an der Optimierung von Prozessen und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte organisatorische und kommunikative Stärken Serviceorientiertes Auftreten und die Fähigkeit, als kompetenter Ansprechpartner für Payroll-, administrative und arbeitsrechtliche Fragestellungen zu agieren Darauf kannst du dich freuen Ein engagiertes Team, das Zusammenhalt und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre lebt Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – ausgestattet mit moderner Technik für maximale Flexibilität Gesundheitsbudget und betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung von Wohlbefinden und Zukunftssicherung Nachhaltige Mobilitätsangebote, z.B. mit Zuschüssen für Jobrad-Leasing und Jobtickets Vergünstigte Mitgliedschaften für vielfältige Sport- und Fitnessangebote Exklusive Mitarbeiterevents, die Gemeinschaft und Austausch fördern Ein durchdachtes Onboarding-Programm für einen erfolgreichen Einstieg und den Aufbau eines starken Netzwerks im Unternehmen Der Masterplan für deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Teamassistenz / Teamassistent (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Möchten Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten in einem motivierten Team einbringen und zu einem erfolgreichen Arbeitsumfeld beitragen? Sie schätzen strukturierte Abläufe und eine effiziente Arbeitsweise? Dann sind Sie die perfekte Verstärkung für unser Team als Teamassistenz / Teamassistent (m/w/d)! Bei einem führenden Unternehmen in Berlin erwartet Sie eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Proaktive Organisation des Büroalltags, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen Eigenverantwortliche Koordination und Vorbereitung von Terminen, Besprechungen und Veranstaltungen Verantwortung für die Planung und Buchung von Dienstreisen sowie deren Nachbereitung Verwaltung und Optimierung des Dokumentenmanagements und Ablagesystems Unterstützung der Abteilung durch die Prüfung von Rechnungen und Vorbereitung der Buchhaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Büro- oder Assistenzbereich sind von Vorteil Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen Ihre Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitieren Sie bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, welches einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Die DIS AG zahlt jedem Mitarbeiter ein Urlaubs- und Weihnachtgeld. So können Urlaub und Weihnachten kommen. Altersvorsorge: Ihre Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Sie zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie bietet sich Ihnen die Möglichkeit, sich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass Sie fachlich sowie persönlich weiterwachsen. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um Sie optimal auf Ihren zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Steven Richter Steven.Richter@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398476
Maler gesucht ! Wir suchen motivierte Maler !
Excellent Go 4 Hünenberg AG - 45127, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Wir suchen schweizweit für unsere namenhaften Kunden nach Maler/innen für spannende Projekte. Aufgaben Vorbereitungsarbeiten Streichen, Spachteln, Fassade Holzlasur und Korrossionschutz von Vorteil Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung oder abgeschlossene Grundausbildung als Maler/in Deutsch kommunikativ Führerausweis der Kategorie B von Vorteil Benefits Weiterbildungsmöglichkeiten spannende Projekte und Arbeitsgeber Noch ein paar Worte zum Schluss Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen via Mail. Excellent Go4 Züri West AG Güterstrasse 3 8952 Schlieren
IT-Spezialist - Energiehandel (m/w/d)
DIS AG - 06237, Leuna, DE
IT-Spezialist - Energiehandel (m/w/d) – Energie optimal steuern! Sie bringen ein gutes technisches und analytisches Verständnis mit und haben ein Interesse an der Steuerung und Vermarktung von Energie? Sie möchten aktiv zur Versorgungssicherheit beitragen und die Schnittstelle zwischen Kraftwerksbetrieb und Energiemarkt gestalten? Dann wartet hier Ihre neue Herausforderung! Für ein etabliertes Unternehmen in Leuna suchen wir ab sofort einen IT-Spezialist - Energiehandel (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Position analysieren und bewerten Sie energiewirtschaftliche Rahmenbedingungen, planen die Fahrweise von Erzeugungseinheiten und unterstützen bei der Vermarktung von Strom an den Handelsmärkten. Dabei arbeiten Sie eng mit internen und externen Partnern zusammen und tragen wesentlich zur Wirtschaftlichkeit und Effizienz der Energieerzeugung bei. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Unternehmen, moderne Arbeitsbedingungen sowie attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bereit, die Energie von morgen mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Sie stimmen Energiebedarfe mit internen oder externen Partnern ab und entwickeln daraus operative Einsatzplanungen Sie optimieren die Nutzung verfügbarer Anlagenkapazitäten und steuern die Vermarktung an relevanten Handelsplätzen Sie organisieren und verbessern die Zugänge zu Handelsplattformen und Märkten Sie analysieren Marktentwicklungen und leiten daraus Strategien zur Positionierung und Optimierung ab Sie sorgen für eine strukturierte Erfassung und Weiterleitung abrechnungsrelevanter Daten Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in einem betriebswirtschaftlichen oder technischen Fachbereich, beispielsweise im Umfeld von Maschinenbau oder Verfahrenstechnik Sie bringen praktische Erfahrungen im Betrieb technischer Anlagen mit, etwa im Bereich thermischer oder druckluftbasierter Systeme Sie haben Kenntnisse über Energiemärkte sowie im Umgang mit Energiebedarfen Ein Verständnis für die betriebliche Flexibilität von Erzeugungseinheiten und deren ökonomische Effekte ist von Vorteil Sie sind routiniert im Umgang mit gängiger Standardsoftware sowie mit aufgabenbezogenen IT-Systemen Sie überzeugen durch sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Herangehensweise Das bieten wir... Wettbewerbsfähige und attraktive Vergütung Vertrauensarbeitszeit (außerhalb des Schichtbetriebs) 30 Urlaubstage bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden Zuschüsse zur Kinderbetreuung Angebote zur Altersvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Gesundheits- und Freizeitangebote, Fahrrad-Leasing, physiotherapeutische Unterstützung Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Essenszuschüsse, Sprachkurse sowie modern ausgestattete, ergonomische Arbeitsplätze Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Filip Burmeister it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
Inhouse Teamleitung Microsoft Operations (all genders)
adesso SE - 10963, Berlin, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. Standorte Aachen, Köln, Düsseldorf, Essen, Paderborn, Münster, Hamburg, Bonn, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Nürnberg, München, Leipzig, Ulm, Karlsruhe, Walldorf, Bremen, Dresden, Jena, Berlin, Saarbrücken, Rostock, Siegen, Stralsund, Kiel, Augsburg, Neumünster, Koblenz DEINE ROLLE - DAS WARTET AUF DICH Verantwortung übernehmen: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Microsoft Operations innerhalb unserer internen IT mit aktuell 8 Mitarbeitenden. Weiterentwicklung: Du optimierst unsere hybride Microsoft Cloud-Infrastruktur und implementierst zukunftsfähige Technologien. Technische Expertise: Du löst komplexe technische Herausforderungen im Bereich Microsoft 365, Entra ID, Exchange, SharePoint Online, Microsoft Teams sowie im Bereich Security (Microsoft Defender). Roadmap & Planung: Du erstellst zusammen mit IT-Fachbereichen und dem Management eine umsetzungsorientierte Roadmap. Schnittstelle: Du arbeitest direkt mit Microsoft zusammen und kooperierst eng mit der Business Line Microsoft bei adesso zur Erarbeitung von Portfolioelementen und Einführung neuer Technologien DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik bildet deine Basis für diese Rolle. Führungserfahrung: Du coachst und motivierst Mitarbeitende und hast Erfahrung in der Führung hybrider Teams. Technisches Know-how: Du kennst dich bestens mit Microsoft 365, Entra ID, Exchange, SharePoint, Teams und Microsoft Defender aus. Infrastrukturwissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und dem Betrieb von Microsoft 365-Umgebungen. Optional: Kenntnisse in Atlassian-Tools (JIRA, Confluence), ITIL-Prozessen, Microsoft-Zertifizierungen oder Erfahrung mit OKR sind von Vorteil. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi. Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"!. Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.
Vertriebsmanager (m/w/d)
LBBW - 55116, Mainz am Rhein, DE
Referenznummer: 16322 - Einsatzort: Mainz - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Unternehmenskunden - Vollzeit / Teilzeit: 100 Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen Wir sind engagierte Kolleginnen und Kollegen in Mainz, die mit viel Herzblut für den nachhaltigen Erfolg der LBBW und ihrer Kunden arbeiten. Aufgaben: Verständnis für den Wert einer starken Kundenbeziehung und positive Gestaltung dieser. Mitarbeit im Tagesgeschäft, Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Erstellung von Präsentationen und Angeboten für Unternehmenskundenbetreuer:innen Stärkung bestehender und Formung neuer Beziehungen – Unterstützung bei der Kundenakquise sowie bei der strategischen Kundenentwicklung bei Neu- und Bestandskunden Individuelle und effektive Beratung der Kunden durch eigenständige Kalkulationen, zum Beispiel von Kundenkonditionen im Aktiv- und Passivgeschäft. Eigenständige Recherche (z. B. zum Thema ESG), Arbeit mit CRM, Denken in Geschäftsmodellen von Unternehmen, Unterstützung bei Ratingerstellungen/-simulationen und bei der Erstellung von Geschäftsvorschlägen/Kreditanträgen Wir streben bei unseren Marketingmaßnahmen einen hohen Individualisierungsgrad an – Beteiligung an der Durchführung von Kampagnen und Events Anpassung an ständige Änderungen im Umfeld und kontinuierliches Lernen sowie Weiterentwicklung der Aufgabenbereiche Behaltung des Überblicks über anfallende Termine sowie interne und externe Korrespondenzen Profil: Erfolgreich abgeschlossene (bank-)kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit weiterführenden theoretischen Qualifikationen Einschlägige Berufserfahrung im Unternehmenskundengeschäft und Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Kunden Organisationstalent und eigenständige, zuverlässige Umsetzung aller anfallenden Aufgaben. Diskrete Behandlung sensibler Informationen und Daten sowie gute Kenntnisse in MS Office Freude an der Teamarbeit, hohe Kundenorientierung und effizientes Zeitmanagement. Selbständiges und eigenmotiviertes Arbeiten, Sicherstellung reibungsloser Abläufe in einem dynamischen Umfeld Kommunikative und klare Ausdrucksweise mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten
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