Elektroniker (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Wir suchen dich als Elektroniker (gn) für einen weltweit tätigen Industriepartner in Augsburg. In dieser Rolle bist du für die Installation und Wartung modernster Schaltanlagen und Automatisierungssysteme verantwortlich. Dabei stellst du sicher, dass die Anlagen reibungslos funktionieren und die Qualitätsstandards jederzeit erfüllt werden. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Die Installation und Inbetriebnahme der elektronischen Systeme und Anlagen in den Produktionsbereichen bereitet dir große Freude • Es gehört zu deinen Aufgaben, regelmäßig Messungen und Prüfungen durchzuführen, um die Funktionalität der Anlagen sicherzustellen • Du bist ebenfalls zuständig für die Wartung und Reparatur bestehender Schaltanlagen und elektrischer Systeme • Du dokumentierst sämtliche Prüfungen und Reparaturen, um die Qualität und Sicherheit zu gewährleisten • In enger Zusammenarbeit mit deinem Team optimierst du bestehende Anlagen und Systeme Was Dich für den Job auszeichnet • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker der Fachrichtungen Betriebstechnik, Gebäude- und Infraktursysteme, Energie- und Gebäudetechnik oder Automatisierungstechnik, Systemelektroniker, Mechatroniker (gn) oder eine vergleichbare Qualifikation • Fundierte Kenntnisse in der Installation und Wartung von Schaltanlagen und Automatisierungssystemen • Ein hohes technisches Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten • Du arbeitest selbstständig und zielorientiert und hast ein gutes Problemlösungsvermögen • Du bist zuverlässig, genau und legst großen Wert auf Qualität • Die Arbeit im Schichtbetrieb bereitet dir keine Probleme Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach BAP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App • Mitarbeiterrabatte für Onlineshops • Kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Rainer Gellner Personalmanager Tel: 0151 12 25 96 02 PAMEC PAPP GmbH Bürgermeister-Wegele-Str. 6 86167 Augsburg E-Mail: bewerbung-augsburg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: RG
Suchst Du eine spannende Herausforderung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten? Dann könnte diese Position genau zu Dir passen! Für ein etabliertes Unternehmen aus der Lebensmittelbranche in Köln suchen wir aktuell einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) . Die Stelle wird im Rahmen einer Direktvermittlung besetzt. Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Dir den nächsten Karriereschritt zu gestalten! Deine Aufgaben Arbeiten mit einem modernen, digitalen Workflow zur effizienten Abwicklung der Kreditorenbuchhaltung Prüfen, Erfassen und Buchen von Eingangsrechnungen von Lieferanten und Dienstleistern Sorgfältiges Kontieren und Zuordnen aller Geschäftsvorgänge Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer digitalen Prozesse Erstellen präziser Auswertungen als Entscheidungsgrundlage für das Management Pflege eines engen Austauschs mit Geschäftspartnern Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses sowie bei weiteren zentralen Aufgaben Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Fundierte Kenntnisse in SAP sowie sicherer Umgang mit MS Office Selbstständige und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise Kooperative und lösungsorientierte Herangehensweise bei Herausforderungen Strukturierte, systematische und präzise Arbeitsweise Erfahrung mit Kreditorenprozessen und deren Abläufen Das erwartet Dich Ein leistungsorientiertes Gehalt, ergänzt durch attraktive Zusatzleistungen und vielfältige Entwicklungschancen Ein sicherer Arbeitsplatz mit modernen Rahmenbedingungen, der dir Stabilität und Komfort garantiert Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, die kontinuierlich neue Impulse setzen Flexible Home-Office-Möglichkeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Ein teamorientiertes Arbeitsklima, das Zusammenarbeit und offenen Austausch fördert … und vieles mehr wartet auf dich in diesem innovativen Unternehmen! Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Stellenbezeichnung: Facharzt / Oberarzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie für eine Akutklinik Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag renommierter Akut Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Fachärzte/Oberärzte (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie. Ihre Aufgaben: Fachkundige und kompetente Akutversorgung der Patienten und Patientinnen mit orthopädischen und unfallchirurgischen Krankheitsbildern (z.B. Frakturen, Gelenkverletzungen, Polytrauma). Durchführung der erforderlichen Diagnostik mittels bildgebender Verfahren (Röntgen, CT, MRT) sowie chirurgischer / operativer Eingriffe bei akuten Verletzungen und degenerativen Erkrankungen. Ggf. Ausbildung und Anleitung von Assistenzärzten (m/w/d) im klinischen Alltag und im OP. Engagiertes und eigenverantwortliches Organisieren der täglichen Arbeitsabläufe auf Station und im OP-Bereich. Professionelles, offenes Zusammenarbeiten mit den anderen Kliniken und Fachbereichen des Hauses zur Sicherstellung einer umfassenden Patientenversorgung. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am chirurgischen Ruf- und Bereitschaftsdienst zur Sicherstellung der Notfallversorgung. Aktive Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik sowie am Ausbau des Leistungsspektrums Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung in der Orthopädie und Unfallchirurgie (für Oberärzte ggf. auch Chirurgie). Deutsche Approbation. Freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz. Kollegiale Persönlichkeit mit Empathie und einer patientenorientierten Sichtweise, die sich für die bestmögliche Versorgung der Patienten einsetzt. Ggf. Freude an der Entwicklung eines eigenen Verantwortungsbereiches und an der Übernahme von Führungsaufgaben. Engagement und Eigeninitiative bei der Organisation der täglichen Abläufe und bei der Weiterentwicklung der Abteilung. Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Bremen, einem Unternehmen der Informations- und Kommunikationsdienstleister, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Konzeptionierung und Dokumentation eines einfachen Instandhaltungsprozesses in SAP PM und Umsetzung des Konzepts auf den Systemen des Kunden Enge Zusammenarbeit mit Projektleitenden und Kunden Schulung von Mitarbeitenden Betreuung von Modul- und Integrationstests, inkl. Erstellung von Testfällen Unterstützung in der Hyper-Care-Phase Sicherstellung der Integration von SAP-PM in andere Prozesse Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Tiefgehende Kenntnis des Moduls SAP PM für die Instandhaltung Gute Kenntnisse über logistische SAP-Prozesse und im Projektmanagement Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, analytisches Denkvermögen und kundenorientiertes Handeln Perspektiven 38,7 Std.-Woche Flexible Arbeitszeitmodelle Festes und marktgerechtes Gehalt bei voller sozialer Absicherung Persönliche Karrierebegleitung Corporate Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Jamila Ghozzi bewerbung.bremen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Mary-Somerville-Straße 10 28359 Bremen Telefon: +49 421/3801020
Für unseren namhaften Kunden suchen wir Sie als Speditionskaufmann (m/w/d) Sie möchten einen beruflichen Tapetenwechsel? Dann nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich bei uns! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Ganzheitliche Abwicklung aller Lieferungen Tourenplanung mit Hinblick auf kontinuierliche Optimierung Koordination von Sondertransporten und Kontakt mit externen Partnern Prüfen der benötigten Versand- und Begleitdokumente Täglicher Kontakt mit Kunden, Fahrern und externen Lieferpartnern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. zum Speditionskaufmann (m/w/d) Sie konnten bereits Erfahrung im Speditionsumfeld sammeln Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere MS-Office Kenntnisse und erste Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen Strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten – Für eine bessere Work-Life-Balance ohne starre Uhrzeiten. Mitarbeiterrabatte – Attraktive Vergünstigungen bei Partnerunternehmen oder im eigenen Sortiment. Betriebliche Altersvorsorge – Unterstützung beim finanziellen Vorsorgen für später. Kostenfreie Getränke & Snacks – Kaffee, Wasser und Nervennahrung inklusive. Gesundheitsangebote – Von Firmenfitness bis zur Vorsorgeuntersuchung. Sicherer Arbeitsplatz – Stabilität und Perspektive in einem wachsenden Unternehmen. Teamevents & Firmenfeiern – Gemeinsame Erlebnisse stärken das Wir-Gefühl. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Martin Ragwitz Martin.Ragwitz@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 361/21656700
Pflegefachkraft (m/w/d) in Chemnitz WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort weitere Pflegefachkräfte in Direktvermittlung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen, es handelt sich um keine Zeitarbeit. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Dein Gehalt liegt zwischen 3.300 - 3.700€ pro Monat Deine Aufgaben! Individuelle Grund-und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner Mobilisierende und aktivierende Tagesgestaltung nach den Bedürfnissen der Bewohner Zusammen im Team werden die Pflegequalität sowie die Einhaltung der Standards sichergestellt Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei den Pflegevisiten Als Experte auf deinem Gebiet stehst du den Bewohnern und Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail Jetzt bewerben! Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & Bonuszahlungen Willkommensbonus Betriebliche Altersvorsorge ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement Team Events
Einleitung Branche: Industrieproduktion | Start: ab sofort Für ein etabliertes Industrieunternehmen mit moderner Produktion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Vollzeit. Wenn Sie eine neue berufliche Perspektive als Maschinenbediener in einem tarifgebundenen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Bedienen und Überwachen moderner Produktionsanlagen Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufs Durchführung von Qualitätskontrollen Verpackung der fertigen Produkte Mitwirken beim Einrichten und Umrüsten der Maschinen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbare technische Qualifikation Erste Erfahrung in der Bedienung von Produktions- oder Fertigungsanlagen wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht oder Conti-Schichtmodell) Technisches Verständnis, Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Benefits Attraktive Vergütung bis zu 21,00 €/Std. zzgl. Zuschläge (Nacht-, Spät-, Wochenendarbeit) Branchenzuschlag +1,5 % ab Beginn Langfristiger Einsatz mit geplanter Übernahme nach 6–12 Monaten Tarifgebundene Anstellung mit allen Vorteilen (z. B. Urlaub, Sonderzahlungen) Arbeitsumfeld mit modernen Maschinen , strukturierter Einarbeitung und kollegialem TeamBetriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Essenszuschuss Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Getränk
STOPA ist europaweit führender Premium-Hersteller von automatisierten Lagersystemen für Bleche und Langgut sowie automatischen Parksystemen. Die Angebotspalette reicht von Stand-Alone-Anwendungen bis zu integrativen Automatisierungsmodulen. 40 Jahre Praxiserfahrung, mit komplexen Konstruktionen und weltweit über 2.500 installierten Anlagen, daraus bezieht das unabhängige Unternehmen ein einzigartiges Knowhow hinsichtlich Produktqualität und Prozesssicherheit, Prozessautomatisierung und Softwareentwicklung. Ingenieur / Techniker Automatisierungstechnik für Inbetriebnahme Außendienst (m/w/d) (z. B. Automatisierungstechniker, Automatisierungsingenieur, Servicetechniker Automatisierung, Techniker, Ingenieur Elektrotechnik) Als Automatisierungstechniker (m/w/d) übernehmen Sie die Inbetriebnahme unserer Anlagen, passen Steuerungsprogramme an, prüfen Abläufe, schulen Kunden und optimieren die Arbeitsprozesse. Die Aufgaben: Sie sind für die Inbetriebnahme unserer Fördertechnik und vertretungsweise auch Parksysteme zuständig. Dabei führen Sie die Parametrierung des vorhandenen SPS-Programmes durch, prüfen die Funktionsabläufe und nehmen ggf. Anpassungen in der Programmierung vor Sie übernehmen Schulungen und Betriebsbegleitungen bei unseren Kunden Sie stellen sicher, dass die Arbeitsorganisation optimiert und weiterentwickelt wird Sie sind 100 % im Außendienst für die Inbetriebnahme beim Kunden, Anreise direkt vom Wohnort aus möglich Bei der Außendiensttätigkeit gleichen Sie die dabei entstehende Mehrarbeit nach Projektabschluss wieder aus, i. d. R. geht eine Inbetriebnahme 4 Wochen, eine Heimreise ist alle 3 Wochen möglich, Projekte sind in Deutschland, weitere europäischen Ländern, aber auch weltweit Die Qualifikation: Sie können einen Abschluss als B. Eng / Ingenieur Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau, staatl. gepr. Techniker im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik (mit 3 Jahren Berufserfahrung vor/nach Techniker) oder vergleichbare Qualifikationen vorweisen Sie verfügen über erweiterte Programmierkenntnisse und erweiterte Kenntnisse in Siemens TIA Portal und S7 (Must-have) sowie Umrichtern der Marken SEW und Siemens (von Vorteil), Kenntnisse im Bereich S7 Graph, WinnCC (relevant bei Parksystemen, von Vorteil) Interesse an Hard- und Software in den Bereichen Prozessleittechnik, Visualisierung und Netzwerktechnik sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Automatisierungslösungen und Implementierung dieser in bestehende Prozesse runden Ihr Profil ab Eine hohe Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität, gutes fachbezogenes Englisch und Deutsch sowie uneingeschränkte, weltweite Reisebereitschaft setzen wir voraus. Führerschein PKW notwendig (für die Anreise mit PKW oder Flughafen – Mietfahrzeug erforderlich) Dann bieten wir Ihnen: Attraktive Vergütung (Haustarif angelehnt an Südwestmetall) inkl. Fahrgeldzuschuss und Kindergartenzuschuss Außendienst Ausland lohnt sich: Montagezuschläge und hohe Hotel- und Essenspauschalen, wo Sie selbst entscheiden können, wie viel Sie davon für Hotels / Essen ausgeben oder wie viel Sie davon ansparen Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld pro Urlaubstag, eine 40-h-Woche und Mehrarbeitszuschläge Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung, Zeitwert- bzw. Lebensarbeitszeitkonto), Mitarbeiterbeteiligung und erfolgsbedingte Sonderprämie Corporate Benefits, Treueprämie Betriebszugehörigkeit, Hansefit, vergünstigte Betriebskantine und Wasserspender Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle mit familienfreundlicher Gleitzeitregelung Nach ausführlicher Einarbeitung eine langfristige, sichere und verantwortungsvolle Position in einem gesunden, wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Zukunft Dienstradleasing; Firmenparkplätze und eigener Energie-Campus (Ziel: 2030 klimaneutral) mit Ladepunkten für Mitarbeiter Zielgerichtete und geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne, ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze und eine moderne IT-Ausstattung (Handy, Laptop) Freiraum für Ihre Ideen, familiäre Atmosphäre, Mitarbeiterevents, Familientage Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular . Erforderliche Unterlagen: Vollständiger Lebenslauf, Zeugnisse der Qualifikation, gerne Arbeitszeugnisse und ein paar wenige Sätze zur Motivation (im Textfeld im Bewerbungsformular) sind ausreichend. Falls Sie Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich an Miriam Krug (Tel.: 07841 704-488, Di.–Fr.) Jetzt bewerben STOPA Anlagenbau GmbH Industriestraße 12 | 77855 Achern-Gamshurst | Deutschland Tel.: +49 7841 704-0 | info@stopa.com | www.stopa.com
Über uns Sie möchten nicht einfach nur Projekte "abarbeiten", sondern mitgestalten, steuern und wirklich Verantwortung übernehmen? Sie haben Freude daran, komplexe Anforderungen zu strukturieren, technische Schnittstellen zu koordinieren und internationale Prozesse voranzutreiben? Dann lesen Sie weiter! Unser Kunde – ein etabliertes, innovatives Unternehmen im Osten des Ruhrgebiets – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Owner – SAP Integration (m/w/d) In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Position bei der Anbindung interner Finanzsysteme an europäische Behördenportale. Dabei bringen Sie nicht nur Anforderungen aus den Fachbereichen in klare Strukturen, sondern verantworten auch die gesamte Koordination – von der Konzeption über die technische Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-Live. Aufgaben Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten zur EU-weiten Anbindung von internen Systemen (Buchhaltungssoftware, Kassensysteme) an behördliche Rechnungsportale Aufnahme, Abstimmung und Planung von Anforderungen nach Scrum-Methodik Erstellung und Pflege des Product Backlogs gemeinsam mit den Fachabteilungen (Finanzen, IT, Einkauf) Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern (z. B. Angebotseinholung, Servicevereinbarungen, Änderungsanforderungen) Schnittstellenmanagement zur Anbindung der Systeme über APIs an die Rechnungsportale Erstellung von technischen Spezifikationen und Abstimmung mit internen Fachabteilungen Überwachung und Testen der Implementierung (inkl. Abnahme-Tests und Unterstützung beim Go-Live) Organisation und Durchführung von Sprint-Meetings (Dailys, Reviews, Retrospektiven) Risikomanagement, Dokumentation und regelmäßige Berichterstattung an Stakeholder Schulung und Übergabe an interne IT-Abteilungen nach Projektabschluss Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten mit Schwerpunkt Datenintegration, Systemanbindungen und Schnittstellenmanagement Idealerweise bereits Projekte im Bereich Omnichannel, Logistik oder IT-Systemanbindungen begleitet oder geführt Technisches Verständnis in der API-Anbindung, Datenflüsse und Schnittstellenarchitektur Sicherer Umgang mit Scrum-Methoden Organisationstalent, Durchhaltevermögen und eine strukturierte Arbeitsweise – auch bei Projekten, die von Grund auf neu aufgesetzt werden Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sich in einem Umfeld mit vielen Stakeholdern zu bewegen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere EU-Sprachen von Vorteil Wir bieten Attraktive Vergütung: Ein Gehaltsrahmen zwischen 75.000 € und 100.000 € brutto jährlich – je nach Erfahrung und Qualifikation. Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: 30 Tage Urlaub, dazu flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 40–60 % mobil zu arbeiten – für eine echte Work-Life-Balance. Mehr als Standard-Benefits: JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze, eigene Kantine sowie attraktive Zusatzversicherungen – hier wird rundum gedacht. Individuelle Weiterentwicklung: Zugang zu einem umfangreichen, maßgeschneiderten Fortbildungskatalog – ob fachlich, methodisch oder persönlich. Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Product Owner – SAP Integration (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
About us Unser Kunde – ein innovativer Konzern im Ruhrgebiet – steht für Fortschritt, Zuverlässigkeit und zukunftsorientiertes Handeln. Seit über zweieinhalb Jahren pflegen wir eine enge, vertrauensvolle Partnerschaft. Dabei legen wir großen Wert auf den persönlichen Austausch – um nicht nur die fachlichen Anforderungen im Detail zu verstehen, sondern auch die Menschen und die Unternehmenskultur, die dahinterstehen. Wir wissen: Diese Position bietet mehr als nur einen Job – sie ist eine vielseitige Herausforderung mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Sie suchen mehr als eine klassische Administratorenrolle? Sie begeistern sich dafür, Netzwerke effizienter zu gestalten, Firewalls intelligent zu konfigurieren und Sicherheitskonzepte aktiv weiterzuentwickeln? Dann ist diese Position der ideale nächste Schritt für Ihre Karriere. Tasks Mitwirken statt nur zusehen: Sie unterstützen bei der Administration und dem Betrieb, Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen – zum Beispiel mit Palo Alto und Fortinet. Technik im Griff: Sie helfen bei der Überwachung und Verwaltung von Switches, Firewalls und zugehörigen Diensten. Dokumentation leicht gemacht: Sie pflegen IT-Dokumentationen, damit alle den Überblick behalten. Support im Team: Sie bearbeiten interne IT-Tickets und unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei Netzwerk- und Sicherheitsfragen. IT-Security mitgestalten: Sie bringen sich aktiv bei der Betreuung und Beratung unseres IT-Sicherheitsmanagements ein. Mitwachsen: Sie wirken bei der Planung und Weiterentwicklung des europaweiten Netzwerks mit – immer mit dem Fokus auf IT-Security und Performance. Fehler finden, Lösungen schaffen: Sie analysieren Netzwerklasten und Störungen und helfen bei der Optimierung. Teamplay mit Dienstleistern: Sie unterstützen bei der Auswahl und Steuerung von externen Partnern im Bereich Netzwerk/WAN. Profile Erfahrung und fundiertes Know-how in der Administration und dem Betrieb komplexer Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen Strukturierte und analytische Arbeitsweise zur Überwachung, Pflege und Optimierung von IT-Systemen Lösungsorientierter Problemlöser , der Netzwerkanalysen durchführt und effiziente Lösungen zur Verbesserung der Performance entwickelt Kommunikationsstarker Teamplayer , der Kollegen durch IT-Support und Beratung unterstützt Organisationsstark mit Erfahrung in der Steuerung und Auswahl externer Dienstleister Flexibel und belastbar , mit der Fähigkeit, sich schnell auf neue Herausforderungen einzustellen und innovative Lösungen zu entwickeln What we offer Leistungsorientierte Vergütung: Attraktive Prämien und direkte Anerkennung Ihrer Erfolge. Modern ausgestattete Arbeitsplätze: Neueste Technik und hochwertiges Equipment für Ihren Erfolg. ⏰ Flexible Arbeitsgestaltung: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance. ️ Sichere Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen. Langfristige Perspektiven: Unbefristete Anstellung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Strukturierte Einarbeitung: Intensive Schulungen für einen reibungslosen Start. Gezielte Weiterbildung: Vielfältige Angebote zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Karriere. Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Firewall- und Netzwerk-Spezialist (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
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