NRW.URBAN steht als Entwicklungsgesellschaft und hundertprozentige Tochter des Landes Nordrhein-Westfalen als Partner für das gesamte Tätigkeitsspektrum der Flächenreaktivierung, Bauland- und
Stadtentwicklung zur Verfügung. An unseren zwei Standorten in Dortmund und Düsseldorf gestaltet unser rund 150-köpfiges interdisziplinäres Team aktiv die planerische und bauliche Zukunft der Städte und
Gemeinden in Nordrhein-Westfalen mit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Düsseldorf oder Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen
Technischen Projektmanager (m/w/d)
Tief- und Infrastrukturbau
Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:
- Sie übernehmen herausfordernde Projektmanagementaufgaben in anspruchsvollen Tief- und
Infrastrukturbauprojekten und leiten unsere Projektteams fachlich.
- In Ihrer Verantwortung liegt die sichere und zielorientierte Termin-, Kosten- und Qualitätssteuerung.
- Die Sicherstellung und Überwachung eines erfolgreichen Vergabe-, Vertrags- sowie
Claim-Managements liegt in Ihren bewährten Händen.
- Auch die Koordination unserer Auftraggeber, der beauftragten Ingenieurbüros und Baufirmen sowie der beteiligten Behörden ist in Ihrem reizvollen Aufgabengebiet verankert.
- Sie beraten unsere Kunden mit Herzblut und Empathie in allen technisch-wirtschaftlichen
Fragestellungen
Diese Eigenschaften machen Sie zum/zur perfekten Teamkollegen/-kollegin:
- Sie haben erfolgreich ein Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder
vergleichbarer Studiengänge abgeschlossen.
- Ihre fundierten Berufserfahrungen konnten Sie in vergleichbaren Aufgabenfeldern in verschiedenen Projekten einbringen; Sie „brennen“ für alle Themenstellungen rund um den Tief- und Infrastrukturbau. Herausfordernde Projekte sind schlichtweg Ihre Leidenschaft.
- Fundierte Kenntnisse der technischen und bauvertraglichen Regelwerke und Normen runden Ihr fachliches Profil ab.
- Idealerweise haben bereits selber Erfahrungen mit Konzept-, Entwurfs-, und Ausführungsplanungen für die Ihnen anvertrauten Projekte gesammelt.
- Engagement, Kommunikationsstärke, Serviceorientierung, Teamgeist, ein gutes Maß an
Durchsetzungskraft und Urteilsvermögen gehören zu Ihren persönlichen Stärken. Sie verstehen sich als vertrauensvoller Partner unserer Kunden und der Projektbeteiligten.
- Um Kommunikationsprozesse erfolgreich und zielgerichtet gestalten zu können, benötigen Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mind. Niveau C 1).
Hierdurch möchten wir Sie von uns überzeugen:
- Anspruchsvolle Aufgaben in spannenden und abwechslungsreichen Projekten und ein
eigenverantwortliches Arbeiten in unseren interdisziplinären Projektteams.
- Einen sicheren, unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wertschätzenden
Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem ausgeprägten „Wir-Gefühl“.
- Ein attraktives und faires Gehalt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Eine hochwertige zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten & -modelle.
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Günstige Verkehrsanbindung und gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV.
- Bezuschusstes Deutschlandticket.
- Kostenfreies Parken.
- Fahrradkeller & Duschmöglichkeit.
- Getränke-Flat: Kaffee, Tee, Wasser, Milch und vegane Alternativen.
- Wöchentlicher Obstkorb.
- Corporate benefits (Mitarbeitendenrabatt-Programme).
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe unterstützen und Teil des Teams werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@nrw-urban.de (bitte mit
Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Eintrittstermins).
Vermerken Sie bitte in der Betreffzeile den Stellentitel sowie Ihren Nachnamen, Vornamen.
Unsere Recruiterin, Frau Sabine Mutert-Brendler, freut sich auf Ihre Bewerbung und steht Ihnen für
Rückfragen unter der Rufnummer 0211/54 238 -273 sehr gern zur Verfügung!
Ob wir zueinander passen? Finden wir es gemeinsam heraus!
Mehr über uns: www.nrw-urban.de
Wir sehen Diversität als Bereicherung und Chance. Alle eingehenden Bewerbungen werden ausschließlich hinsichtlich sachlicher Aspekte bewertet, unabhängig von ethnischer Herkunft, Nationalität, Hautfarbe,
Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung/Gleichstellung oder Alter. Schwerbehinderte
Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. NRW.URBAN
fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und sieht sich als Landesgesellschaft diesem Credo
verpflichtet. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.