Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 400.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Wir suchen Dich für den technischen Bereich Maler:in und Lackierer:in für die Instandhaltung in Bremen Deine Vorteile im Vonovia Konzern Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX Unternehmen mit gesicherter Auftragslage, Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten, Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie, Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit), Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe, Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents), Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Deine Aufgaben Selbständige Ausführung von Maler-, Tapezier-, Spachtel-und Bodenbelagsarbeiten Modernisierungs -und Instandsetzungsarbeiten in bewohnten und unbewohnten Wohnungen Reparaturarbeiten Dokumentation durchgeführter Arbeiten sowie Bestellung von Materialien Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im genannten Bereich bzw. vergleichbare Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit Tablet-PC (Ipad) wünschenswert Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als Teamplayer Führerschein Klasse B Du bist interessiert? Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Dann klicke auf den Button "Bewerben" und nutze bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Du möchtest wissen, wie es im Technischen Service bei uns aussieht und welche Vorteile auf dich warten? Schau dir unser Video mit Robin, einem unserer Standortleiter in der Handwerksorganisation, an Klick hier! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Laura Kaestner www.hand-aufs-werk.de Handwerk, Handwerker, Tapezierer, Trockenbauer
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Regionalleitung Banken (m/w/d) Für unseren Kunden aus Bremen suchen wir eine engagierte Regionalleitung (m/w/d). Als Regionalleitung ist Mitarbeiterführung und Vertriebsverständnis für Sie Arbeitsalltag. Nun wünschen Sie sich einen Kulturwechsel hin zu einer Bank mit Kundenorientierung zwischen Tradition und Moderne? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Position wird in direkter Personalvermittlung besetzt. Darauf können Sie sich freuen: Eine langfristige Perspektive in einem leistungsstarken und zukunftsorientierten Unternehmen Eine Vergütung gemäß dem Tarifvertrag Sonderzahlungen und einer betrieblichen Altersvorsorge Einen Fahrgeldzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Gezielte Fortbildungsmaßnahmen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterveranstaltungen und attraktive Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Sie führen die Mitarbeiter in der Region im Geschäftsbereich Finanzdienstleistungen und sind verantwortlich für die ziel- und erfolgsorientierte Planung sowie Steuerung unter Berücksichtigung der Gesamtbankziele Die Sicherstellung eines kunden- und serviceorientierten Leitfadens liegt in Ihrer Verantwortung Sie gewährleisten die Erreichung der Ziele im Vertrieb und organisieren Feedback-, Coaching- und Zielvereinbarungsgespräche mit Ihrem Team Zudem tragen Sie zur Erhöhung der Produktivität innerhalb der Region bei und übernehmen repräsentative Aufgaben Die Disposition des Personaleinsatzes zur Sicherstellung des reibungslosen Filialbetriebs gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung sowie ein ausgeprägtes Fachwissen im Bereich Finanzdienstleistungen und Geldanlage Kenntnisse über gesetzliche Anforderungen an Vertriebsvorgaben sind von Vorteil Sie bereits fundierte Führungserfahrung mit und haben ein gutes Gespür für Menschen Ein freundliches Auftreten sowie Freude am kundenorientierten Vertrieb zeichnen Sie aus Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie diese direkt an maren.kruse@maximumpersonal.de oder rufen Sie Frau Maren Kruse an unter +49 511 544 888 56 .
Über uns In enger Kooperation mit unserem Partner sind wir derzeit auf der Suche nach einem Elektrokonstrukteur (m/w/d) Maritime Systeme zur unbefristeten Festanstellung in Bremen. Seit fast 80 Jahren steht dieses Unternehmen für Innovationskraft und Verlässlichkeit in der Automatisierungs- und Systemtechnik. Besonders stark ist es in der maritimen Industrie sowie in der Prozess- und Produktionsautomatisierung vertreten. Als Teil einer renommierten Unternehmensgruppe entwickeln rund 200 hochqualifizierte Mitarbeitende täglich fortschrittliche Steuerungs- und Überwachungssysteme – Lösungen, die weltweit auf Schiffen und in industriellen Anlagen im Einsatz sind und dort für einen reibungslosen und sicheren Betrieb sorgen. Was das Arbeiten hier besonders macht? Technische Brillanz trifft auf kreative Ingenieurskunst und echten Pioniergeist. Statt starrer Konzernstrukturen erwartet Sie ein agiles, dynamisches Umfeld, in dem Qualität zählt und Teamgeist gelebt wird. Freuen Sie sich auf spannende Projekte, bei denen Technik und Verantwortung auf höchstem Niveau zusammenkommen. Aufgaben Planung von Schaltschränken für Schiffe unter Berücksichtigung der Schiffsbaunormen und -richtlinien Erstellung von Aufbauplänen, Stromlaufplänen sowie Klemm- und Stücklisten Auswahl der elektrischen Betriebsmittel und Komponenten für Schiffsschaltschränke Profil Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder eine ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in Projektierung und Elektrokonstruktion, idealerweise im maritimen Umfeld, sowie sicherer Umgang mit CAD/CAE-Programmen wie EPLAN P8 Wir bieten 30 Urlaubstage Attraktive Vergütung Homeoffice Urlaubs- & Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten IT-Equipment auch zur privaten Nutzung Sportzuschuss Gesundheitsprogramm Obstkorb Kostenlose Getränke Intensives Onboarding inkl. Mentoring Mitarbeiterrabatte Teamevents Jobrad Leasing Flache Hierarchien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-25-07-02910-01
2002 wurde die metronom Eisenbahngesellschaft mbH in Uelzen gegründet. Innerhalb kürzester Zeit gehörten die modernen blau-gelb-weißen Züge zum vertrauten Bild im norddeutschen Schienenverkehr. Heute ist metronom eines der größten privaten Eisenbahnunternehmen in Deutschland, mit unseren 500 Mitarbeitern bringen wir jährlich über 40 Mio. Fahrgäste an ihr Ziel. Unsere metronom- Züge fahren zwischen Hamburg, Bremen, Hannover, Uelzen und Göttingen. Du lernst das A und O des Eisenbahners – inkl. Bedienen und Fahren unserer Züge Du lernst bis zu 8.000 PS beherrschen – sicher und zuverlässig Du bereitest Loks und Züge für den täglichen Einsatz mit tausenden Fahrgästen vor Du lernst alle Signale, betriebliche Regeln und Sicherheitsvorschriften kennen Erfahrene Kollegen stehen dir zur Seite und nehmen dich in die Familie der Eisenbahner auf Du erhältst den Führerschein zum Fahren unserer Loks und Triebfahrzeuge in verschiedenen Baureihen Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Technisches Verständnis wäre wünschenswert Kreative Problemlösungsfähigkeiten bei komplexen technischen Herausforderungen Vollendung des 20. Lebensjahres bei Abschluss der Qualifizierung PKW Führerschein Klasse B Einfaches polizeiliches Führungszeugnis Bereitschaft zu wechselndem Schichtdienst Hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategische Beratung & IT-Sicherheit: Berate regulierte Unternehmen, insbesondere Finanzinstitute und KRITIS-Sektoren, bei der Umsetzung von DORA, NIS2 und anderen IT-Sicherheitsvorgaben. ISMS & Compliance-Management: Entwickle, implementiere und optimiere ISMS nach ISO 27001 und passe es an regulatorische Anforderungen an. Risikomanagement & Cyber Security: Unterstütze Unternehmen beim Informationsrisiko-, Auslagerungs- und Sicherheitsmanagement und setze konkrete Sicherheitsmaßnahmen um. Steuerung von IKT-Dienstleistern: Konzipiere Prozesse zur Überwachung und Steuerung von IKT-Dienstleistern und stelle deren effektive Kontrolle sicher. Analysen & Audits: Führe Gap-Analysen, Risikoanalysen und Business Impact Analysen durch und unterstütze interne Audits sowie Compliance-Assessments. Erstellung von Konzepten & Angeboten: Erarbeite Sicherheitskonzepte, Angebote und regulatorische Rahmenwerke für Kunden und trage aktiv zur Sicherheitsstrategie bei. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen (Wirtschafts)-Informatik, Security oder eine vergleichbare Ausbildung bildet deine Basis für diese Rolle. Regulatorik: Du kennst Compliance-Anforderungen in regulierten Branchen wie Finanzwesen (u.a. DORA, VAIT, BAIT) und KRITIS-Branchen (NIS2). Sicherheitsmaßnahmen: Du hast Erfahrung mit technischen und organisatorischen Schutzmaßnahmen im regulierten Umfeld. Regelkonformität: Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Umsetzung und Einhaltung regulatorischer Anforderungen in den Bereichen Informationssicherheit, IT-Security, Datenschutz, Cyber Security, IT-Governance, BCM und Disaster Recovery, IT-Compliance und IT-Risikomanagement. Zertifizierungen: Relevante Kenntnisse und Zertifizierungen im Kontext des Aufbaus von Informationssicherheitsmanagementsystemen (ISMS) sowie Zertifizierungen in der IT-Grundschutz-Beratung, CISSP, ISO/IEC 27001-Lead-Auditor sind von Vorteil. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Führungsaufgabe im öffentlichen Dienst Unser Auftraggeber ist eine senatorische Behörde der Freien Hansestadt Bremen , die mit rund 500 Mitarbeitenden für die Entwicklung von Konzepten für eine nachhaltige und zukunftsfähige Stadtgestaltung, die Förderung umweltfreundlicher Verkehrsmittel und Verbesserung der Verkehrsinfrastruktur, die Schaffung von bezahlbarem Wohnraum und Förderung von Wohnbauprojekten, die Koordination und Planung von Entwicklungsprojekten in der Region Bremen und die Überwachung und Genehmigung von Bauvorhaben sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Bauvorschriften zuständig ist. Für die Referatsleitung wird nun ein HR-Generalist (w/m/d) gesucht, der die operative Steuerung der Bereiche Personal, Organisation und allgemeine Verwaltung übernimmt und einen entscheidenden Beitrag zur zukunftsorientierten Ausrichtung der Behörde leistet. Dienstsitz ist der Verwaltungsstandort in der Bremer Innenstadt. Aufgaben Als Referatsleitung (w/m/d) verantworten Sie das Personal- und Organisationswesen für alle Abteilungen und Referate sowie in übergeordneten Fragen für die beiden nachgeordneten Dienststellen. Neben dem laufenden Personalmanagement zählen die Personalgewinnung und die kontinuierliche Mitgestaltung der Arbeitgeberattraktivität, die Durchführung von Stellenbewertungen und Projekte der Organisation und Organisationsentwicklung ebenso zum breitgefächerten und abwechslungsreichen Verantwortungsbereich wie die Personalbewirtschaftung und das Gesundheitsmanagement. Die Referatsleitung ist aktiv in ein Führungsteam der Abteilung sowie in einen behördenübergreifenden Austausch eingebunden und verantwortet insbesondere Grundsatzangelegenheiten, die Bewertungskommission und die Weiter-entwicklung des Referats hinsichtlich einer qualitätsorientierten Arbeitsweise, ausgerichtet an den Erfordernissen der ressortseitigen Anforderungen. Abgerundet wird der Aufgaben- und Verantwortungsbereich durch die Gestaltung und Weiterentwicklung effizienter und wirtschaftlicher Arbeitsprozesse im unterstellten Bereich und die fachliche und persönliche Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden einschließlich der Initiierung von Personalentwicklungsmaßnahmen bei Bedarf. Profil Gesucht wird ein Kandidat (w/m/d), der nach einem abgeschlossenen Master-Studium mit dem Schwerpunkt Personal (z.B. Verwaltungswissenschaften, Public Management, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften), alternativ der nach dem Erreichen der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Laufbahn der Allgemeinen Dienste, mehrjährige Erfahrungen im Personalwesen zum Beispiel in der Öffentlichen Verwaltung, in Gesellschaften, Anstalten oder Eigenbetrieben des Öffentlichen Sektors, in Krankenhäusern, Pflegeorganisationen, NGOs, in kommunalen Energie-, Ver- oder Entsorgungsunternehmen oder im Umfeld von Kammern, Verbänden oder Interessenvertretungen erlangt hat. Eine mehrjährige Führungserfahrung, mindestens fachlich in der Team- und/oder Projektleitung werden ebenso vorausgesetzt wie umfangreiche Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht, idealerweise ergänzt um Kenntnisse im Beamtenrecht, und Erfahrungen in der Organisationsentwicklung und im Change-Management. Angebot Freuen Sie sich auf einen modern ausgestatteten, sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und weitere Extras wie mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen, Jahressonderzahlungen, Jobticket und erstklassiges Gesundheitsmanagement. Kontakt Bitte senden Sie uns im ersten Schritt neben dem Anschreiben mit Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit nur Ihren Lebenslauf zu (alle Dokumente im PDF-Format). Ihr Ansprechpartner: Herr Mario Dänekas Telefon: +49 421 162 799 E-Mail: bremen@intersearch-pb.de Kennziffer: 30799 InterSearch Personalberatung GmbH & Co. KG • Spitzenkiel 14/15 • 28195 Bremen • www.intersearch-pb.de
Das Dermatologikum Bremen ist eine renommierte Fachklinik für Dermatologie und Allergologie. Unser hochqualifiziertes Team bietet modernste Diagnostik- und Therapiemethoden in einem freundlichen und patientenorientierten Umfeld. Wir legen großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und eine interdisziplinäre Zusammenarbeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) Dermatologie in Teil- oder Vollzeit Sie behandeln und betreuen Patient:innen souverän, fachkundig und kompetent und übernehmen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multidisziplinären Team mit geregelten Arbeitszeiten, wenig Verwaltungsarbeiten und attraktiver Vergütung. Hierbei zeichnet sich Ihre Arbeitsweise durch eine hohe Sorgfalt und Präzision in der ärztlichen Behandlung sowie ausgeprägte Fürsorge und Einfühlungsvermögen in der persönlichen Betreuung aus. Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mit, unterstützen die ärztliche Leitung und wirken an der Umsetzung administrativer Aufgaben und Ziele mit. Nachwuchsförderung und die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen sehen Sie als Grundpfeiler einer hochwertigen Patientenversorgung, die sich am aktuellen Wissensstand orientiert. Wir verstehen uns als Partner:in unserer Patient:innen, denn über langfristige Beziehungen sichern wir unseren Erfolg. Daher ist es unser Anspruch, unseren Patient:innen eine sichere und einwand-freie Versorgung von höchster Qualität zu bieten. Dieses Selbstverständnis sollte das Fundament Ihres Profils sein. Sie verfügen über: abgeschlossene Facharztausbildung für Haut- und Geschlechtskrankheiten sicheres, eigenverantwortliches und proaktives Handeln, Arbeiten und Auftreten Interesse und Freude an wissenschaftlicher Innovation partnerschaftliches Denken und teamfähiges, sorgfältiges Arbeiten empathischen und wertschätzenden Umgang mit Patient:innen und Mitarbeiter:innen
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Wir suchen Dich für den Technischen Service! Tischler:in für die Wohnungsmodernisierung in Bremen Deine Vorteile im Vonovia Konzern Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX Unternehmen mit gesicherter Auftragslage Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit dazugehöriger Prämie Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit) Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents) Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Deine Aufgaben Arbeiten im Bereich Fensterelemente, Haustüren, Küchen sowie kleinere Schlosserarbeiten Modernisierungs-und Instandsetzungsarbeiten in bewohnten und unbewohnten Wohnungen Reparaturarbeiten Dokumentation durchgeführter Arbeiten Innenausbau Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler/in Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit Tablet-PC (Ipad) wünschenswert Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als Teamplayer Führerschein Klasse B Haben Sie Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Sie möchten wissen, wie es im Technischen Service bei uns aussieht und welche Vorteile auf Sie warten? Schauen Sie sich unser Video mit Robin, einem unserer Standortleiter in der Handwerksorganisation, an Klicken Sie hier! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Paul Owusu-Frimpong 49 (0)1622132835 www.hand-aufs-werk.de
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 850 Betten und einem angegliederten MVZ Jährlich werden über 47.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen behandelt Zahlreiche Fachbereiche decken nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab In der Radio-Onkologie werden über 1.100 neue Tumorpatienten/-innen und ca. 400 Patienten/-innen mit gutartigen Erkrankungen im Jahr behandelt Der Fachbereich verfügt über neue und moderne Linearbeschleuniger, das optische Oberflächenerkennungsystem C-RAD, eine HDR- Afterloadingeinheit mit Iridium-192-Quelle sowie einen Big Bore 4D Planungs-CT Die technischen Behandlungsverfahren wie IMRT-VMAT, IGRT, SGRT und stereotaktische Bestrahlung werden an den Linearbeschleunigern als Routineverfahren durchgeführt Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Strahlentherapie Interventionelle Strahlentherapie sind wünschenswert Integrative verantwortungsvolle Persönlichkeit mit großer Empathie für die Behandlung onkologischer Patienten/-innen Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und soziale Kompetenz Führungskompetenz und eine eigenständige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Allgemeine oberärztliche Tätigkeiten Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der radio-onkologischen Patienten/-innen Vertretung vom Leitenden Oberarzt/ärztin Mitwirkung am Aufbau und an der Weiterentwicklung des Fachbereiches Ausbildung der Assistenzärzte/innen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Über uns In enger Kooperation mit unserem Partner sind wir derzeit auf der Suche nach einem Elektrokonstrukteur (m/w/d) Schaltanlagenbau zur unbefristeten Festanstellung in Bremen. Seit fast 80 Jahren steht dieses Unternehmen für Innovationskraft und Verlässlichkeit in der Automatisierungs- und Systemtechnik. Besonders stark ist es in der maritimen Industrie sowie in der Prozess- und Produktionsautomatisierung vertreten. Als Teil einer renommierten Unternehmensgruppe entwickeln rund 200 hochqualifizierte Mitarbeitende täglich fortschrittliche Steuerungs- und Überwachungssysteme – Lösungen, die weltweit auf Schiffen und in industriellen Anlagen im Einsatz sind und dort für einen reibungslosen und sicheren Betrieb sorgen. Was das Arbeiten hier besonders macht? Technische Brillanz trifft auf kreative Ingenieurskunst und echten Pioniergeist. Statt starrer Konzernstrukturen erwartet Sie ein agiles, dynamisches Umfeld, in dem Qualität zählt und Teamgeist gelebt wird. Freuen Sie sich auf spannende Projekte, bei denen Technik und Verantwortung auf höchstem Niveau zusammenkommen. Aufgaben Konstruktion von elektrischen Anlagen, Systemen und Schaltschränken Erstellung von Aufbauplänen, Stromlaufplänen sowie Klemm- und Stücklisten Auswahl der elektrischen Betriebsmittel und Komponenten Anfertigung technischer Dokumentationen unter Einhaltung geltender Normen und Richtlinien Sicherstellung und Absicherung der qualitativen Standards Überwachung der Einhaltung technischer Vorgaben und Qualitätsanforderungen Profil Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Fachschulabschluss im Bereich Elektrotechnik Sicher in der technischen Auslegung von Niederspannungs-Energieverteilungen und versiert im Umgang mit EPLAN P8 Berufserfahrung als Elektrokonstrukteur/in mit Kenntnissen in Schaltungs- und Automatisierungstechnik Wir bieten 30 Urlaubstage Attraktive Vergütung Homeoffice Urlaubs- & Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten IT-Equipment auch zur privaten Nutzung Sportzuschuss Gesundheitsprogramm Obstkorb Kostenlose Getränke Intensives Onboarding inkl. Mentoring Mitarbeiterrabatte Teamevents Jobrad Leasing Flache Hierarchien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-25-07-02910
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