Technische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d) (DIPL.-ING. FH/BACHELOR) Die Stadt Radevormwald sucht befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung eine(n) technische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) (DIPL.-ING. FH/BACHELOR) für die Bauaufsicht Wer wir sind Die Stadt Radevormwald mit ca. 22.500 Einwohnern gehört zu den ältesten Städten im Bergischen Land. Neben einer hohen Aufenthalts- und Freizeitqualität u. a. durch die Wupper- und die Bevertalsperre besteht zudem durch die nahegelegene Anbindung an die A1 eine gute Verbindung an das angrenzende Rheinland und das Ruhrgebiet. Was wir bieten - eine befristete Vollzeittätigkeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Befristung gilt bis zur Rückkehr der Stammkraft aus Mutterschutz/Elternzeit. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen kann die Stelle auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVÖD. - Zahlung einer Jahressonderzahlung - ein jährliches leistungsorientiertes Entgelt zusätzlich zum Tabellenentgelt - Möglichkeit zur Nutzung von Homeoffice - Beteiligungsmöglichkeit bei Urban Sports Club - BetterDoc- Service bei der Suche nach der bestmöglichen medizinischen Versorgung - Corporate Benefits - kostenfreier Parkplatz am Arbeitsplatz - Fahrradleasing - innenstadtnahes Arbeiten umgeben von vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten - vielseitige Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung - 30 Urlaubstage + 2 zusätzliche Tage Dienstbefreiung Wen wir suchen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zur Rückkehr der Stammkraft aus Mutterschutz/Elternzeit zur Verstärkung des Stadtplanungs- und Bauordnungsamtes, Bereich Bauaufsicht, eine/n Technische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) (Dipl.-Ing. FH/Bachelor) mit einem abgeschlossenen Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens (Hochbau) oder einem vergleichbaren Abschluss. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Was sind Ihre wesentlichen Aufgaben - Eigenständige und abschließende Bearbeitung und Genehmigung von Bauanträgen und Bauvoranfragen - Bearbeitung von Befreiungen, Ausnahmen und Abweichungen - Prüfung und Genehmigung von Anträgen auf Grundstücksteilungen - Beratung der Bauherrschaft sowie der Entwurfsverfassenden - Denkmalpflege, Werbeanlagen - Teilnahme an Orts- und Abstimmungsterminen Welche persönlichen Voraussetzungen bringen Sie mit - Ausgeprägte Serviceorientierung - Kontakt- und Teamfähigkeit - Verhandlungsgeschick - Sicheres und überzeugendes Auftreten - Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und die Bereitschaft, die Fachsoftware zu erlernen und anzuwenden (Prosoz Bau) - Besitz des Fahrerlaubnis Klasse B Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Stadtplanungs- und Bauaufsichtsamtes, Herr Burkhard Klein (Tel: 02195 / 606-205), zur Verfügung. Wenn das Stellenprofil Ihr Interesse weckt und Sie die beschriebenen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung. Diese richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen an Stadt Radevormwald Der Bürgermeister Hauptamt Hohenfuhrstraße 13 42477 Radevormwald Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist hier selbstverständlich. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität. E-Mail-Bewerbungen (bitte nur im PDF-Format) senden Sie bitte an bewerbungen@radevormwald.de . Darüber hinaus bitten wir, keine Originalunterlagen einzureichen, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden. Bewerbungsmappen sind entbehrlich. Eine datenschutzgerechte Vernichtung der eingereichten Bewerbungsunterlagen wird zugesichert. Informationen zum Datenschutz und Ihren damit verbundenen Rechten entnehmen Sie bitte der folgenden Internetseite: https://www.radevormwald.de/cms222a/rathaus_politik/bis/dienstleistungen/269261/index.sh Bauingenieur Hochbau Jobs Radevormwald Jobs Radevormwald Stelleninserate Bauingenieur Hochbau Radevormwald Bau Jobs Radevormwald Stellenangebote Bauingenieur Hochbau Radevormwald Stellenangebote Bauingenieur Hochbau Radevormwald Stellenanzeigen Bauingenieur Hochbau Radevormwald Stelleninserate Bauingenieur Hochbau Radevormwald meine Stadt Bauingenieur Hochbau Radevormwald Kimeta Bauingenieur Hochbau Radevormwald Stepstone Bauingenieur Hochbau Radevormwald Indeed Bauingenieur Hochbau Radevormwald Jobangebote Bauingenieur Hochbau Radevormwald Jobsuche Bauingenieur Hochbau Radevormwald
Technische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d) (DIPL.-ING. FH/BACHELOR) Die Stadt Radevormwald sucht befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung eine(n) technische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) (DIPL.-ING. FH/BACHELOR) für die Bauaufsicht Wer wir sind Die Stadt Radevormwald mit ca. 22.500 Einwohnern gehört zu den ältesten Städten im Bergischen Land. Neben einer hohen Aufenthalts- und Freizeitqualität u. a. durch die Wupper- und die Bevertalsperre besteht zudem durch die nahegelegene Anbindung an die A1 eine gute Verbindung an das angrenzende Rheinland und das Ruhrgebiet. Was wir bieten - eine befristete Vollzeittätigkeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Befristung gilt bis zur Rückkehr der Stammkraft aus Mutterschutz/Elternzeit. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen kann die Stelle auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVÖD. - Zahlung einer Jahressonderzahlung - ein jährliches leistungsorientiertes Entgelt zusätzlich zum Tabellenentgelt - Möglichkeit zur Nutzung von Homeoffice - Beteiligungsmöglichkeit bei Urban Sports Club - BetterDoc- Service bei der Suche nach der bestmöglichen medizinischen Versorgung - Corporate Benefits - kostenfreier Parkplatz am Arbeitsplatz - Fahrradleasing - innenstadtnahes Arbeiten umgeben von vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten - vielseitige Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung - 30 Urlaubstage + 2 zusätzliche Tage Dienstbefreiung Wen wir suchen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zur Rückkehr der Stammkraft aus Mutterschutz/Elternzeit zur Verstärkung des Stadtplanungs- und Bauordnungsamtes, Bereich Bauaufsicht, eine/n Technische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) (Dipl.-Ing. FH/Bachelor) mit einem abgeschlossenen Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens (Hochbau) oder einem vergleichbaren Abschluss. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Was sind Ihre wesentlichen Aufgaben - Eigenständige und abschließende Bearbeitung und Genehmigung von Bauanträgen und Bauvoranfragen - Bearbeitung von Befreiungen, Ausnahmen und Abweichungen - Prüfung und Genehmigung von Anträgen auf Grundstücksteilungen - Beratung der Bauherrschaft sowie der Entwurfsverfassenden - Denkmalpflege, Werbeanlagen - Teilnahme an Orts- und Abstimmungsterminen Welche persönlichen Voraussetzungen bringen Sie mit - Ausgeprägte Serviceorientierung - Kontakt- und Teamfähigkeit - Verhandlungsgeschick - Sicheres und überzeugendes Auftreten - Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und die Bereitschaft, die Fachsoftware zu erlernen und anzuwenden (Prosoz Bau) - Besitz des Fahrerlaubnis Klasse B Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Stadtplanungs- und Bauaufsichtsamtes, Herr Burkhard Klein (Tel: 02195 / 606-205), zur Verfügung. Wenn das Stellenprofil Ihr Interesse weckt und Sie die beschriebenen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung. Diese richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen an Stadt Radevormwald Der Bürgermeister Hauptamt Hohenfuhrstraße 13 42477 Radevormwald Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist hier selbstverständlich. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität. E-Mail-Bewerbungen (bitte nur im PDF-Format) senden Sie bitte an bewerbungen@radevormwald.de . Darüber hinaus bitten wir, keine Originalunterlagen einzureichen, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden. Bewerbungsmappen sind entbehrlich. Eine datenschutzgerechte Vernichtung der eingereichten Bewerbungsunterlagen wird zugesichert. Informationen zum Datenschutz und Ihren damit verbundenen Rechten entnehmen Sie bitte der folgenden Internetseite: https://www.radevormwald.de/cms222a/rathaus_politik/bis/dienstleistungen/269261/index.sh Architekt Jobs Radevormwald Jobs Radevormwald Stelleninserate Architekt Radevormwald Bau Jobs Radevormwald Stellenangebote Architekt Radevormwald Stellenangebote Architekt Radevormwald Stellenanzeigen Architekt Radevormwald Stelleninserate Architekt Radevormwald meine Stadt Architekt Radevormwald Kimeta Architekt Radevormwald Stepstone Architekt Radevormwald Indeed Bauingenieur Architekt Jobangebote Architekt Radevormwald Jobsuche Architekt Radevormwald
Ingenieur*in im Bereich Straßenunterhaltung - Vollzeit - unbefristet - Veröffentlichung bis: 30.03.2026 mags steht für„Mönchengladbacher Abfall-, Grün- und Straßenbetriebe - AöR“. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen und sorgen für die Unterhaltung und Pflege des rund 950 Kilometer langen Straßennetzes, der über 200 öffentlichen Grün-, Spiel- und Sportanlagen, der 13 städtischen Friedhöfe und des Baumbestandes im Gebiet der Stadt Mönchengladbach. Darüber hinaus sind wir gemeinsam mit unserem Tochterunternehmen GEM für die Abfallentsorgung, die Straßenreinigung und den Winterdienst verantwortlich. Ihre Aufgaben: - Koordination von Maßnahmen im Straßenunterhalt: Sie kümmern sich um die Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen. - Sicherstellung einer effizienten und qualitätsgerechten Maßnahmenabwicklung: Sie sind für die kosten-, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung verantwortlich. - Fachliche Stellungnahme und qualifizierte Fallbearbeitung: Sie erarbeiten fachliche Stellungnahmen und nehmen die Bearbeitung und Beantwortung von Anfragen, Eingaben, Beschwerden und Schadensfällen vor. Ihr Profil - zwingend erforderlich: + abgeschlossenes oder in Kürze abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens - bevorzugt mit dem Schwerpunkt Verkehrswesen + selbstständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen + Innovationskraft, Verlässlichkeit und ein Verständnis für die besonderen Anforderungen im Umgang mit den Akteuren - rund um ein Kommunalunternehmen + Führerschein der Klasse B Die Aufgabenstellungen sind mit Außendiensttätigkeiten verbunden. Aus diesem Grund wird die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKWs vorausgesetzt. Die gefahrenen Kilometer werden von uns erstattet. - wünschenswert: + sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten + Erfahrung in der Projektierung und Durchführung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen + Kenntnisse im Bereich des Vergabewesens, der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) und Vergabe- und Vertragsordnung für Leistungen (VOL) sowie der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) Wir bieten: - Arbeitsplatzsicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Attraktive Vergütung & strukturierte Arbeitszeit: Sie erhalten die Vergütung bis zur EG 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) und genießen den Rahmen eines flexiblen, familienfreundliches Gleitzeitsystems von 39 Wochenstunden. - Gesundheit als Teil der Unternehmenskultur: Sie erhalten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit den folgenden Leistungen + ein externes Unterstützungsangebot (auch für Familienangehörige) als wichtiger Baustein für unsere Mitarbeitendenfürsorge + Firmenfitness mit EGYM Wellpass + Fahrradleasing - Entwicklung und Perspektive: Sie profitieren von vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und übernehmen abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung – eingebettet in einem engagierten und dynamischen Team. - Attraktive Extras: Sie erhalten eine Altersvorsorge und Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes, sowie eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB). - Kostenfreie Parkplätze: Sie können bequem und stressfrei direkt an Ihrem Arbeitsplatz parken. - Moderner Fuhrpark: zeitgemäße Ausstattung lässt Sie effizient arbeiten. Wissenswertes: mags verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Interessantes und Wissenswertes über mags finden Sie unter www.mags.de. Wenn Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne. Sie erreichen Carolin Peters telefonisch unter 02161 49 10 806. Oder schreiben Sie eine Mail an personal@mags.de. Für fachliche Fragen erreichen Sie Olaf Neef unter 02161 49 10 850. Gerne können Sie auch eine Mail an olaf.neef@mags.de senden. Interessiert? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennung „3.1-2602-1“ und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens 30.03.2026 in digitaler Form an personal@mags.de oder in herkömmlicher Form an mags AöR Personalmanagement Am Nordpark 400 41068 Mönchengladbach Der Umwelt zuliebe benutzen Sie bitte keine aufwändigen Bewerbungsmappen, Plastikordner, Prospekthüllen u. ä. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen passenden, an sich adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Wir speichern und verarbeiten die Bewerberdaten nach § 18 Abs. 1 DSG NRW. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens nach § 18 Abs. 7 gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Besondere Hinweise: Bitte berücksichtigen Sie bei der Übermittlung von Informationen per E-Mail, dass unverschlüsselte Dokumente grundsätzlich nicht vor unberechtigter Einsicht geschützt sind; die Vertraulichkeit kann daher nicht gewährleistet werden. Darüber hinaus wird aus sicherheitstechnischen Gründen die Übermittlung von Officedateien mit Dateiformaten vor Version 2007 (*.doc, *.xls, *.ppt, u.a.) und Dateianhänge mit Makros oder sonstigen ausführbaren Dateien durch die städtische Firewall blockiert und aussortiert.
Ingenieur*in im Bereich Straßenunterhaltung - Vollzeit - unbefristet - Veröffentlichung bis: 30.03.2026 mags steht für „Mönchengladbacher Abfall-, Grün- und Straßenbetriebe - AöR“. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen und sorgen für die Unterhaltung und Pflege des rund 950 Kilometer langen Straßennetzes, der über 200 öffentlichen Grün-, Spiel- und Sportanlagen, der 13 städtischen Friedhöfe und des Baumbestandes im Gebiet der Stadt Mönchengladbach. Darüber hinaus sind wir gemeinsam mit unserem Tochterunternehmen GEM für die Abfallentsorgung, die Straßenreinigung und den Winterdienst verantwortlich. Ihre Aufgaben: - Koordination von Maßnahmen im Straßenunterhalt: Sie kümmern sich um die Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen. - Sicherstellung einer effizienten und qualitätsgerechten Maßnahmenabwicklung: Sie sind für die kosten-, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung verantwortlich. - Fachliche Stellungnahme und qualifizierte Fallbearbeitung: Sie erarbeiten fachliche Stellungnahmen und nehmen die Bearbeitung und Beantwortung von Anfragen, Eingaben, Beschwerden und Schadensfällen vor. Ihr Profil - zwingend erforderlich: + abgeschlossenes oder in Kürze abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens - bevorzugt mit dem Schwerpunkt Verkehrswesen + selbstständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen + Innovationskraft, Verlässlichkeit und ein Verständnis für die besonderen Anforderungen im Umgang mit den Akteuren - rund um ein Kommunalunternehmen + Führerschein der Klasse B Die Aufgabenstellungen sind mit Außendiensttätigkeiten verbunden. Aus diesem Grund wird die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKWs vorausgesetzt. Die gefahrenen Kilometer werden von uns erstattet. - wünschenswert: + sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten + Erfahrung in der Projektierung und Durchführung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen + Kenntnisse im Bereich des Vergabewesens, der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) und Vergabe- und Vertragsordnung für Leistungen (VOL) sowie der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) Wir bieten: - Arbeitsplatzsicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Attraktive Vergütung & strukturierte Arbeitszeit: Sie erhalten die Vergütung bis zur EG 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) und genießen den Rahmen eines flexiblen, familienfreundliches Gleitzeitsystems von 39 Wochenstunden. - Gesundheit als Teil der Unternehmenskultur: Sie erhalten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit den folgenden Leistungen + ein externes Unterstützungsangebot (auch für Familienangehörige) als wichtiger Baustein für unsere Mitarbeitendenfürsorge + Firmenfitness mit EGYM Wellpass + Fahrradleasing - Entwicklung und Perspektive: Sie profitieren von vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und übernehmen abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung – eingebettet in einem engagierten und dynamischen Team. - Attraktive Extras: Sie erhalten eine Altersvorsorge und Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes, sowie eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB). - Kostenfreie Parkplätze: Sie können bequem und stressfrei direkt an Ihrem Arbeitsplatz parken. - Moderner Fuhrpark: zeitgemäße Ausstattung lässt Sie effizient arbeiten. Wissenswertes: mags verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Interessantes und Wissenswertes über mags finden Sie unter www.mags.de. Wenn Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne. Sie erreichen Carolin Peters telefonisch unter 02161 49 10 806. Oder schreiben Sie eine Mail an personal@mags.de. Für fachliche Fragen erreichen Sie Olaf Neef unter 02161 49 10 850. Gerne können Sie auch eine Mail an olaf.neef@mags.de senden. Interessiert? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennung „3.1-2602-1“ und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens 30.03.2026 in digitaler Form an personal@mags.de oder in herkömmlicher Form an mags AöR Personalmanagement Am Nordpark 400 41068 Mönchengladbach Der Umwelt zuliebe benutzen Sie bitte keine aufwändigen Bewerbungsmappen, Plastikordner, Prospekthüllen u. ä. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen passenden, an sich adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Wir speichern und verarbeiten die Bewerberdaten nach § 18 Abs. 1 DSG NRW. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens nach § 18 Abs. 7 gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Besondere Hinweise: Bitte berücksichtigen Sie bei der Übermittlung von Informationen per E-Mail, dass unverschlüsselte Dokumente grundsätzlich nicht vor unberechtigter Einsicht geschützt sind; die Vertraulichkeit kann daher nicht gewährleistet werden. Darüber hinaus wird aus sicherheitstechnischen Gründen die Übermittlung von Officedateien mit Dateiformaten vor Version 2007 (*.doc, *.xls, *.ppt, u.a.) und Dateianhänge mit Makros oder sonstigen ausführbaren Dateien durch die städtische Firewall blockiert und aussortiert.
Die Abfallwirtschaftsgesellschaft des Neckar-Odenwald-Kreises mbH (AWN) sucht zumnächstmöglichen Zeitpunkt einen: Bautechniker (w/m/d) Vollzeit/ Unbefristet mit leistungsbezogener Vergütung gem. TVöD Die ausführliche Stellenbeschreibung mit allen notwendigen Informationen finden Sie unter: www.awn-online.de/jobs Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anna-Lena Kuhn, Tel. 06281 906-204 gerne zur Verfügung. Menschen mit Schwerbehinderung erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. Ihre schriftliche, aussagekräftigeBewerbung richten Sie bitte bis 31.03.2026 an die u.g. Adresse. AWN - Abfallwirtschaftsgesellschaft des Neckar-Odenwald-Kreis mbH Anna-Lena Kuhn, Sansenhecken 1, 74722 Buchen Tel. 06281 906-0, bewerbung@awn-online.de, www.awn-online.de
Die Stadt Gerlingen sucht ab sofort für das Amt für Gebäudemanagement – Abteilung Hochbau und Technisches Gebäudemanagement eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Bautechniker (m/w/d) in Vollzeit (bis zu 100 %). Die Stelle bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im kommunalen Gebäudemanagement, bei der Sie Verantwortung für zahlreiche städtische Liegenschaften übernehmen. Über die Stadt Gerlingen Das Immobilienportfolio der Stadt Gerlingen umfasst rund 90 kommunale Gebäude. Dazu gehören unter anderem: sechs Schulen zwölf Dienstgebäude, Kitas und Jugendeinrichtungen sechs Turn- und Veranstaltungshallen 36 Wohn- und Geschäftsgebäude mit rund 140 Wohnungen und Gewerbeeinheiten ein Feuerwehrgebäude ein Hallenbad Als Bautechniker im kommunalen Hochbau und Facility Management leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung und zum Werterhalt dieser Gebäude. Ihre Aufgaben als Bautechniker (m/w/d) Technische Objektbetreuung und Ansprechpartner für zugeordnete städtische Gebäude Planung, Vorbereitung und Organisation von Bau-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen Betreuung und Koordination von Bauprojekten im Bereich Hochbau Überwachung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Wahrnehmung der Betreiberpflichten im Gebäudemanagement Mängelerfassung, Dokumentation und Gewährleistungsverfolgung Zusammenarbeit mit Planungsbüros, Fachfirmen und internen Abteilungen (Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.) Ihr Profil Abschluss als staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d) oder Bachelor Professional in einem bautechnischen oder gebäudetechnischen Gewerk oder ein Hochschulstudium im Bereich Bauwesen, Facility Management oder Gebäudetechnik Idealerweise Berufserfahrung in Bauleitung, Facility Management oder technischer Objektbetreuung Gute Kenntnisse der VOB Kenntnisse der HOAI (Leistungsphasen 6–9) von Vorteil Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken Wir bieten Ihnen Unbefristete Vollzeitstelle (grundsätzlich teilbar) Vergütung entsprechend Qualifikation bis Entgeltgruppe 9c TVöD Leistungsorientierte Bezahlung Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im kommunalen Hochbau Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team 75 % Zuschuss zum Deutschlandticket Vergünstigter Mittagstisch Fahrradleasing Fachliche Weiterbildungen und Fortbildungen Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Gesundheitsfördernde Angebote Unterstützung bei der Wohnungssuche Hilfe bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz Gleichstellung Die Stadt Gerlingen verfolgt eine aktive Gleichstellungspolitik. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Marohn, Leiter der Abteilung Hochbau und Technisches Gebäudemanagement 📞 07156 / 205-8313 Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Reichert, Abteilung Personal 📞 07156 / 205-7109 gerne zur Verfügung. Bewerbung Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Portal der Stadt Gerlingen. 🗓 Bewerbungsschluss: 27.03.2026 Stadt Gerlingen Rathausplatz 1 70839 Gerlingen
Das Planungsbüro Francesco Amato in Friedrichshafen sucht ab sofort engagierte Unterstützung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA). Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Fachplaner (m/w/d) oder Technischen Zeichner / Technischen Systemplaner (m/w/d) für Heizung, Lüftung und Sanitär (HLS). Wenn Sie Interesse an moderner Gebäudetechnik, energieeffizienten Lösungen und innovativen TGA-Konzepten haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben als Fachplaner / Technischer Zeichner TGA (m/w/d) Planung und teilweise Überwachung von Bauprojekten im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA) Berechnung, Dimensionierung und Auslegung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen Erstellung von technischen Zeichnungen und Plänen mit CAD-Programmen Mitarbeit bei der Entwicklung moderner Energiekonzepte und nachhaltiger Gebäudetechnik Abstimmung mit Projektbeteiligten wie Architekten, Fachingenieuren und Bauherren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik / Gebäudetechnik oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner TGA / Technischer Zeichner Sicherer Umgang mit CAD-Software und MS Office Idealerweise erste Berufserfahrung in der TGA-Planung Teamfähigkeit, Kreativität und selbstständige Arbeitsweise Interesse an energieeffizienten Gebäudetechnologien Wir bieten Ihnen Sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Planungsbüro Leistungsgerechte Vergütung Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team Unterstützung bei der Wohnungssuche im Raum Friedrichshafen Spannende Projekte im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär und energieeffiziente Gebäudetechnik Jetzt bewerben Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte per Post oder als PDF per E-Mail an: Planungsbüro Francesco Amato Grötzelstr. 3 88048 Friedrichshafen 📧 E-Mail: info@pb-amato.de
Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber Im Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Flensburg die Stelle als Leitung (w/m/d) des Fachbereich 325 „Bauwerkserhaltung Rendsburg“ auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Über uns Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein. Ihre Aufgaben - Leitung des Fachbereiches und führen der Dienst- und Fachaufsicht - Wahrnehmung der bauvertaglichen Bevollmächtigung - Personaleinsatzplanung und Steuerung - Mitwirkung bei der Programmplanung und koordinierten Erhaltungsplanung - Grundsatzfragen der Bauvorbereitung und Baudurchführung Das bringen Sie mit Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: - ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen und - eine nachgewiesene mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus - die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen - nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis) Zudem wäre wünschenswert: - ein erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Technische Dienste“ im Laufbahnzweig Bauingenieurwesen, Fachschwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder im Laufbahnzweig Bauingenieurwesen, Fachschwerpunkt Straßenwesen - Führungskompetenzen für die Entwicklung von Mitarbeitern und Förderung einer guten Zusammenarbeit - Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Innovationsfähigkeit Wir bieten Ihnen Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich. Darüber hinaus bieten wir: - ein vielfältiges Aufgabenspektrum - ein kollegiales Arbeitsklima - ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen - individuelle Personalentwicklung - ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr - ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement - Hansefit - Fahrradleasing - NAH.SH-Jobticket Wir freuen uns auf Sie! Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. Jetzt bewerben! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 27. März 2026 an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an bewerbung@lbv-sh.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen. Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Stegemann (Tel. 0431/383-2925 oder svea.stegemann@lbv-sh.landsh.de), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Kempf (Tel. 0451/371-2275 oder simon.kempf@lbv-sh.landsh.de). Weitere Informationen finden Sie unter www.lbv-sh.de. Bauingenieur Jobs Flensburg Jobs Flensburg Stelleninserate Bauingenieur Flensburg Bau Jobs Flensburg Stellenangebote Bauingenieur Flensburg Stellenangebote Bauingenieur Flensburg Stellenanzeigen Bauingenieur Flensburg Stelleninserate Bauingenieur Flensburg meine Stadt Bauingenieur Flensburg Kimeta Bauingenieur Flensburg Stepstone Bauingenieur Flensburg Indeed Bauingenieur Flensburg Jobangebote Bauingenieur Flensburg Jobsuche Bauingenieur Flensburg
Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber Im Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Flensburg die Stelle als Leitung (w/m/d) des Fachbereiches 244 „Baudurchführung 1“ im Regionaldezernat West für Neu-, Um- und Ausbaumaßnahmen auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Über uns Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein. Ihre Aufgaben - Leitung des Fachbereichs Baudurchführung - Führung der Dienst- und Fachaufsicht - Grundsatzfragen der Bauausführung - Prüfung von Ausführungsunterlagen - Wahrnehmung der bauvertraglichen Baubevollmächtigung - Fachübergreifende Projektleitung Das bringen Sie mit Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: - ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. FH / Bachelor) des Bauingenieurwesens mit mindestens 5-jähriger nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich der Baudurchführung - einen Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung und zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen - Nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C 1 oder ein vergleichbarer Nachweis Zudem wäre wünschenswert: - Erfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung - Kenntnisse der allgemeinen, fachlichen Verwaltungs- und Rechtsgrundlagen und Vorschriften im Bereich der Straßenbauverwaltung, insbesondere im Bereich der Baudurchführung - Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit - Teamfähigkeit und Flexibilität - Einsatzbereitschaft Wir bieten Ihnen Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich. Darüber hinaus bieten wir: - ein vielfältiges Aufgabenspektrum - ein kollegiales Arbeitsklima - ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen - individuelle Personalentwicklung - ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr - ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement - Hansefit - Fahrradleasing - NAH.SH-Jobticket Wir freuen uns auf Sie! Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. Jetzt bewerben! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 27. März 2026 an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an bewerbung@lbv-sh.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen. Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Scharrer (Tel. 0431/383-2602 oder julika.scharrer@lbv-sh.landsh.de), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Franziska Pompe (Tel. 0451/371-2252 oder franziska.pompe@lbv-sh.landsh.de) Weitere Informationen finden Sie unter www.lbv-sh.de. 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Stellenausschreibung Als modernes kommunales Unternehmen entstand im Jahr 2000 aus dem ehemaligen Amt 68 (Gartenamt/Bauhof) der Stadt Arnstadt der Eigenbetrieb: „Baubetriebshof der Stadt Arnstadt“ Der Baubetriebshof der Stadt Arnstadt übernimmt seitdem alle Arten von Bauleistungen und andere dazu erforderlichen Nebenleistungen, sofern diese für die Aufrechterhaltung der Daseinsvorsorge der Stadt Arnstadt erforderlich sind. Hierzu gehören insbesondere die Instandsetzung und vorbeugende Instandhaltung des städtischen Straßen-, Wege- und Gewässernetzes, der städtischen Hoch- und Tiefbauanlagen, der Verkehrszeichen und Verkehrsleitanlagen, die Pflege der Grünflächen, der Sport-, Spiel- und Bolzplätze sowie des Straßenbegleitgrüns und des Friedhofwesens, als auch der Stadtreinigung und dem Winterdienst. Sie haben Freude an einer verantwortungsvollen Aufgabe? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung „Hoch- und Tiefbau“ eine Verstärkung für 39 Stunden/Woche als: Bereichsleiter (m/w/d) Städtische Baumaßnahmen Ihre Aufgaben: - Selbstständige Organisation von Arbeitsprozessen im Hinblick auf Hoch- und Tiefbaumaßnahmen sowie Anleitung, Kontrolle und leistungsorientierte Führung von Mitarbeitern - Eigenverantwortliche Koordination, Abwicklung und Abarbeitung der Aufträge zur Unterhaltung öffentlicher Straßen, Wege und Plätze inkl. des Winterdienstes - Selbständige Abrechnung von erbrachten Leistungen - Optimierung von Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und ökonomischer Grundsätze und Kontrolle der Kostenentwicklung im Verantwortungsbereich - Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften - Transportarbeiten und ggf. unterstützende Mitarbeit sowie andere Arbeiten entsprechend dem Produktprofil des Betriebes Ihr Profil: - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Beispiel in der Baubranche und absolvierten anschließend eine Fachschulausbildung als Meister oder Techniker im Garten- und Landschaftsbau, Tiefbautechniker, Straßenwärtermeister oder einer vergleichbaren fachlichen Ausrichtung - Idealerweise konnten Sie schon Erfahrungen in einer Leitungsfunktion sammeln - Sie haben umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Baustoffen aller Art und sind geübt im Umgang mit Baumaschinen; Geräten und Werkzeugen - Sie können im Team arbeiten, haben Organisationstalent und sind entscheidungsfreudig - Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen - Sie haben mindestens die Fahrerlaubnis für die Klasse B Wir bieten: - Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers - Unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung eine entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist derzeitig der Entgeltgruppe 9a zugeordnet. - Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u. a. Zusatzversorgung) - Arbeitsplatzsicherheit im öffentlichen Dienst Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf, ggf. Kopie von beruflichen Abschlusszeugnissen, Nachweis über Schwerbehinderung) richten Sie bitte bis zum 12.04.2026 an den: Baubetriebshof der Stadt Arnstadt Herr Michael Bunk Elxlebener Weg 2a 99310 Arnstadt Es werden nur schriftliche Bewerbungen berücksichtigt! Mit Einreichen der Bewerbung erteilen Sie dem Baubetriebshof der Stadt Arnstadt ausdrücklich die Zustimmung, Ihre an uns übermittelten personenbezogen Daten durch die hierfür befugten Personen zum Zweck des Stellenbewerbungsverfahren gemäß EU-DSGVO zu erfassen und zu nutzen. Des Weiteren werden aus den Bewerbungsunterlagen das Bewerbungsschreiben, der Lebenslauf, die Zeugnisse, Zertifikate, Nachweis über eine Schwerbehinderung etc. erfasst. Der Baubetriebshof der Stadt Arnstadt versichert, dass nur der interne Personenkreis, der unmittelbar in das Stellenbesetzungsverfahren einbezogen ist, Kenntnis dieser Daten erhält. Eine darüberhinausgehende Weitergabe der Daten an Dritte erfolgt nicht. Diese Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden. Der Widerruf führt zum Ausschluss aus dem laufenden Verfahren. Ihre datenschutzrechte ergeben sich aus der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungen nicht berücksichtigter Bewerber ordnungsgemäß vernichtet. Anerkannte Schwerbehinderte oder diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Bei Wunsch um Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir, einen adressierten und ausreichend frankierten Umschlag beizufügen. Im Zusammenhang mit der Bewerbung evtl. entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
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