Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Bilanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-222262 Schlagen Sie mit uns ein neues Kapitel in Ihrer Vita auf! Für einen internationalen Hersteller mit Sitz in Düsseldorf suchen wir derzeit im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Verstärkung in der Bilanzbuchhaltung. Je nach Qualifikation erwartet Sie ein Jahresbruttogehalt von bis zu 66.000 Euro . Werden Sie Teil eines wachstums- und zukunftsorientierten Unternehmens und ergänzen Sie das Team im Rechnungswesen als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten PKW-Stellplatz auf dem Firmengelände Vermögenswirksame Leistungen Attraktive Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Erfassung und Abwicklung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs sowie Bearbeitung von Mahnungen Sachkontenbuchung und Pflege der Konten Unterstützende Tätigkeiten in der Anlagenbuchhaltung Mitarbeit bei der Erstellung des Monats- und Jahresabschlusses nach HGB Unterstützung bei der Umsetzung neuer Projekte und Übernahme von Sonderaufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter IHK ist wünschenswert Fundierte Berufserfahrung im genannten Bereich Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft Selbstständiges Arbeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 66.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nora Ruscher (Tel +49 (0) 211 828934-62 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222262 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Senior Consultant OpenText VIM (all genders)
adesso business consulting AG - 40211, Düsseldorf, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE GAP-Analyse : Durchführung von GAP-Analysen zwischen VIM ECC-Installation und den Standardprozessen in S/4HANA liegen in deiner Verantwortung. Optimierung : Dazu gehören auch Analyse und Bewertung bestehender VIM-Installation und -Konfiguration. Implementierung : Weiterhin bist du für die Planung und Einführung von OpenText VIM in S/4HANA Umgebung zuständig. Beratung : Als kompetenter Partner stehst du unseren Kunden während des gesamten Rechnungsverarbeitungsprozesses zur Seite. Konzepterstellung : Du erstellst und präsentierst Konzepte und setzt die Lösungen in enger Abstimmung mit den Kunden um. DEIN PROFIL Berufserfahrung : Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP VIM by OpenText in der aktuellen Version bringst du mit. Modulkenntnisse : Fundierte Kenntnisse in den SAP Modulen FI und MM gehören dazu. SAP-Erfahrung : Du kennst dich mit S/4HANA aus und bringst Erfahrung im Customizing von Dokumenten (OAC2 und OAC3) mit. Nice to Have : Erfahrung mit E-Invoicing sowie Kenntnisse zu IC oder Core Capture sind von Vorteil. Kommunikationstalent : Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Berufserfahrung : Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP VIM by OpenText in der aktuellen Version bringst du mit. Modulkenntnisse : Fundierte Kenntnisse in den SAP Modulen FI und MM gehören dazu. SAP-Erfahrung : Du kennst dich mit S/4HANA aus und bringst Erfahrung im Customizing von Dokumenten (OAC2 und OAC3) mit. Nice to Have : Erfahrung mit E-Invoicing sowie Kenntnisse zu IC oder Core Capture sind von Vorteil. Kommunikationstalent : Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Technischer Controller (m/w/d) - Düsseldorf
LHH Recruitment Solutions - 40474, Düsseldorf, DE
Controlling trifft Baukompetenz – Ihre Chance im Tiefbau Für ein namhaftes Unternehmen im Bereich Tiefbau suchen wir eine motivierte Persönlichkeit mit technischem Know-how und einem ausgeprägten Zahlenverständnis. Sie möchten Projekte aktiv mitgestalten, Verantwortung übernehmen und arbeiten gerne im Team? Dann könnte das Ihre nächste berufliche Station sein. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Sie behalten die wirtschaftliche Seite unserer Bauprojekte im Blick: analysieren laufende Maßnahmen, durchleuchten Kostenentwicklungen und erstellen belastbare Prognosen. Als Sparringspartner*in der Projekt- und Bauleitung koordinieren Sie sämtliche betriebswirtschaftlichen Abläufe – vom Projektbeginn bis zum finalen Abschlussbericht. Sie erstellen regelmäßige Berichte, führen Soll-Ist-Abgleiche durch und bewerten Risiken – und schaffen so die Basis für Transparenz und fundierte Entscheidungen. Sie hinterfragen technische Kennzahlen, prüfen sie auf Plausibilität und liefern entscheidungsrelevante Daten für strategische Ausrichtungen. Mit modernen Tools und Softwarelösungen – bestenfalls auch mit RIB iTWO – bringen Sie Ihre Prozesskompetenz gewinnbringend ein. Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung im Bauumfeld – ob im Controlling, Projektmanagement oder einem angrenzenden Bereich Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ein hoher Anspruch an Qualität Versierter Umgang mit Excel, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in branchenspezifischer Software Eigenverantwortung, Teamgeist und die Fähigkeit, technisches Verständnis mit Zahlenaffinität zu verbinden Ihre Vergütung Einfluss und Gestaltungsspielraum: Ihre Expertise zählt – und fließt direkt in technische Prozesse ein Entwicklung mit Weitblick: Ob Weiterbildung, Seminare oder Karrierepfade – Ihre Perspektiven wachsen mit Attraktives Gesamtpaket: Neben einem fairen Gehalt erwarten Sie Zusatzleistungen wie Jobrad, Tablet-Leasing oder Markenrabatte Gesundheit und Beteiligung: Sportangebote, Mitarbeiterprogramme und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld inklusive Starkes Fundament mit Zukunft: Arbeiten Sie in einem etablierten Bauunternehmen mit klarem Fokus auf Innovation Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Lukas Fabinski Lukas.Fabinski@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929803
Junior Key Account Manager (m/w/d)
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expert:innen gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der Page Group ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialist:innen sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, wir eine der weltweit führenden Personalberatungen sind! Du wolltest schon immer für einen global Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Junior Key Account Manager:in (m/w/d) in unserem Düsseldorfer Office! Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kund:innen bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir eines unserer Fachgebiete beispielsweise Sales & Marketing, IT oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Als Teamplayer:in hast du für alle Stakeholder ein offenes Ohr und sprichst dabei fließend Deutsch und Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzliche Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6802161 Beraterkontakt +49 162 2178495
Speditionsmitarbeiter (gn) Sammelgut Ein- und Ausgang
Jungwild GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Du behältst gern den Überblick über Transporte und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt? Du suchst einen sicheren Job in der Logistik, mit Entwicklungsperspektive und einem Team, das zusammenhält? Du willst nicht nur disponieren, sondern aktiv mitgestalten? Dann lies weiter – denn das könnte dein nächster Schritt sein! Der Arbeitgeber: Unser Kunde zählt zu den führenden Transport- und Logistikdienstleistern in Deutschland und Europa. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Landverkehrslösungen verbindet er über 40 europäische Länder – schnell, effizient und zuverlässig. Dabei setzt das Unternehmen auf starke Partnerschaften, intelligente Netzwerke und ein Ziel, das den Takt vorgibt: nachhaltiger, kundenorientierter Transport auf höchstem Niveau. Die Auszeichnung als "Great Place to Work" unterstreicht zudem das Engagement für ein wertschätzendes, modernes Arbeitsumfeld. Das wird geboten: Ein Zielgehalt bis zu 50k, je nach Erfahrung Zwischen 28 und 30 Tage Urlaub Ein zertifizierter Great Place to Work JobRad-Leasing für dein Wunschfahrrad möglich Edenred-Karte mit 40 € monatlicher steuerfreier Bezuschussung Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten (Hansefit, bAV, VWL) Kostenfreie Getränke und Parkmöglichkeiten Ein kollegiales, erfahrenes und großes Team Das könnten Deine Aufgaben sein: Du kümmerst dich um die reibungslose Abwicklung unserer Sammelgut-Sendungen, sowohl im Eingang als auch im Ausgang Du bist eine verlässliche Ansprechperson für unsere Kunden sowie für interne Schnittstellen – mit dem Blick fürs Wesentliche Du koordinierst nationale und internationale Transportabläufe – vom Eingang bis zum Ausgang – und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist Du prüfst Sendungsdaten und Partnerberichte, behältst den Überblick über Entladungen, Abfahrten und Statusmeldungen Du steuerst den Bereich wirtschaftlich mit Ergebnisverantwortung – und hast dabei stets Rentabilität und Effizienz im Blick Du übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben, die für den Tagesbetrieb wichtig sind – von Planung bis Dokumentation Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung Du bringst erste Erfahrung in der Transportdisposition mit oder möchtest dich gezielt in diesen Bereich entwickeln Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Outlook Du kommunizierst sicher auf Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Susanne unter +49 176 860 99614 .
Systemadministrator M365 & Azure Cloud (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Systemadministrator M365 & Azure Cloud (m/w/d) Referenz 12-224275 Im Auftrag eines Unternehmens aus Ratingen suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Systemadministrator M365 & Azure Cloud (m/w/d) mit sicheren Kenntnissen in Windows-Servertechnologien, Microsoft 365 und Azure Cloud. Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld wartet auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Systemadministrator M365 & Azure Cloud (m/w/d). Ihre Benefits: Familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage Vielfältige Gestaltungsspielräume Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Vergütung im Rahmen von 65.000 bis 75.000 Euro Ihre Aufgaben: Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung einer hybriden IT-Infrastruktur bestehend aus Cloud- und On-Premise-Komponenten Verwaltung der M365-Umgebung inklusive Exchange Online, Teams, SharePoint, Intune, Defender und verwandter Dienste Administration von Windows-Serverumgebungen sowie Betreuung der Netzwerklandschaft inkl. LAN/WAN, VPN-Verbindungen und Firewall-Systemen Unterstützung bei der Migration klassischer Infrastrukturdienste in moderne Cloud-Lösungen Support für die Mitarbeiter im Umgang mit IT-Systemen und -Anwendungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration Einschlägige Berufserfahrung in der Administration von Windows-Systemen Umfangreiche Erfahrung mit der Azure Cloud sowie M365-Anwendungen, wie Exchange Online, SharePoint und Intune Vertrautheit mit hybriden IT-Umgebungen und Cloud-Migrationen Grundlegende Kenntnisse im Netzwerkumfeld (Firewalls, Routing, Switching) von Vorteil Hohe Einsatzbereitschaft und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224275 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Supply Chain Spezialist*in (m/w/d) – Internationales Industrieumfeld
LHH Recruitment Solutions - 40474, Düsseldorf, DE
Sie sind erfahren im Logistikmanagement, denken in Lösungen und möchten dabei einen echten Beitrag zur Nachhaltigkeit leisten? Dann laden wir Sie herzlich ein, sich auf diese Position zu bewerben: Im Auftrag eines international agierenden Unternehmens aus der chemischen Industrie mit Fokus auf Kreislaufwirtschaft suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die globale Lieferketten nicht nur optimiert, sondern mit Sinn erfüllt. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Sie entwickeln und verbessern Lieferprozesse und sorgen für einen effizienten und stabilen Warenfluss Die Steuerung externer Partner im Bereich Abfüllung, Transport und Lohnfertigung liegt in Ihrer Verantwortung Sie managen Bestände, koordinieren Forecasts und sorgen für Transparenz durch relevante Kennzahlen Sie kümmern sich um Zollangelegenheiten und internationale Handelsprozesse mit sicherem Know-how Sie arbeiten eng mit Teams in Europa und Asien zusammen und sorgen für klare Kommunikation über Ländergrenzen hinweg Ihr Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder logistiknahes Studium abgeschlossen – oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung Idealerweise bringen Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Industrie oder Handel mit Sie sind mit internationalen Liefer- und Außenhandelsprozessen vertraut und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch – weitere Sprachen sind von Vorteil, aber kein Muss Organisationsstärke, Eigenverantwortung und ein ausgeprägter Teamgeist zeichnen Sie aus Sie interessieren sich für nachhaltige Geschäftsmodelle und möchten aktiv zur Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Branche beitragen Ihre Vergütung Ein Unternehmen, das als Innovationsführer in der Kreislaufwirtschaft Impulse setzt – anerkannt von internationalen Institutionen Ein zukunftsgerichtetes Arbeitsumfeld, das digitale Tools und smarte Geschäftsmodelle einsetzt, um neue Maßstäbe zu setzen Flexible Arbeitszeitmodelle und ein modernes Büro in attraktiver Lage Ein internationales Team, das Vielfalt lebt und globale Zusammenarbeit fördert Eine Tätigkeit mit Sinn – gestalten Sie mit uns die nachhaltige Transformation einer ganzen Branche Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Ibrahim Hamdan Ibrahim.Hamdan@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon:
Senior Data Migration Developer SAP (all genders)
adesso business consulting AG - 40211, Düsseldorf, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Transformation mitgestalten: In spannenden S/4HANA-Transformationsprojekten spielst du eine zentrale Rolle. Softwarelösungen entwickeln: Du konzipierst und entwickelst Softwarelösungen, -architekturen und Transformationsszenarien rund um SAP für renommierte Unternehmen verschiedener Branchen. Tranformationen: Erfolgreich führst du die SAP Datenmigration durch und leitest dabei auch Kolleginnen und Kollegen an. Kundenberatung: Du berätst Kunden bezüglich der technischen Umsetzung von Transformationen und Migrationen in der jeweiligen Gesamtarchitektur. Werkzeuge nutzen: In deinen Kundenprojekten nutzt du die gängigen SAP-Migrationswerkzeuge. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen MINT, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare, hochwertige betriebliche Ausbildung mit starkem IT-Bezug bildet die Grundlage für die Rolle. Erfahrung mit Transformation: Als Datenmigrationsexpertin oder -experte hattest du im Idealfall bereits Berührungspunkte mit gängigen Transformationstools, wie LSMW, SAP Migrations Cockpit, Natuvion DCS, SNP Crystal Bridge oder SAP Data Services. SAP-Kenntnisse: Du verfügst über gute Kenntnisse in SAP-Datenstrukturen, Datenbanktabellen, SQL, Geschäftsprozessen und ABAP-Entwicklung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT-Allrounder (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
IT-Allrounder (m/w/d) Referenz 12-218943 Für ein Unternehmen in Willich suchen wir ab sofort einen IT-Allrounder (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung . In dieser Position übernehmen Sie vielfältige IT-Aufgaben, von der Systemadministration über den Support bis hin zur Netzwerkbetreuung und sorgen für einen reibungslosen IT-Betrieb. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre neue Rolle als IT-Allrounder (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen und erfolgreichen Team Direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien Moderne, angenehme Arbeitsumgebung mit offener Unternehmenskultur Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 40.000 und 60.000 Euro , abhängig von Ihrer Erfahrung Ihre Aufgaben: Unterstützung von Kollegen und Kunden im IT-Support Verwaltung, Wartung und Optimierung von IT-Systemen und Anwendungen (On-Premise und Cloud) Überwachung und Betreuung der IT-Infrastruktur, einschließlich Server, Netzwerke, Clients und Telefonanlagen Gewährleistung der IT-Sicherheit sowie Durchführung von Backup- und Wiederherstellungsprozessen Umsetzung und Integration von IT-Sicherheits- und Datenschutzlösungen Einführung neuer Technologien und Softwarelösungen, inklusive Installation, Einrichtung, Datenmigration und Tests Automatisierung von administrativen Aufgaben durch Skripterstellung Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Systemadministration Bereitschaft, sich in bestehende Prozesse einzuarbeiten und aktiv an deren Weiterentwicklung mitzuwirken Interesse an neuen IT-Technologien und kontinuierlicher Weiterbildung Leidenschaft für innovative und praxisnahe IT-Lösungen Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218943 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Berlin, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Nachwuchsführungskräfte im Vertrieb (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kund:innenen-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6798503 Beraterkontakt +49211177224096
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