Intro Top Employer und internationales Unternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d) Business Services, um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Du baust Dir ein valides und relevantes Kundennetzwerk auf und sprichst dabei mit Geschäftspartner:innen der Führungsebenen. Du eroberst Dir eines unserer Fachgebiete IT, Engineering oder Finance und betreust diesen eigenverantwortlich im jeweiligen Vertriebsgebiet. Du berätst Deine Geschäftskund:innen bei der optimalen Besetzung hochkarätiger Projekte. Du baust nicht nur neue Geschäftspartner auf, sondern entwickelst eine gewisse Anzahl zu Key Accounts weiter. Parallel baust Du eine langfristige Beziehung zu den für Dich relevanten Kandidaten und Kandidatinnen auf und fungierst für diese als Multiplikator. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6794243 Beraterkontakt +49211177224096
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Vertrieb ist deine Leidenschaft? Entdecke deine nächste Karrierechance! Wie wäre es mit einem Job, der dir die Sicherheit eines etablierten Unternehmens bietet, aber voller Dynamik und spannender Herausforderungen ist? Du suchst echte Karrierechancen, die dir greifbare Erfolge bringen? Die PageGroup bietet ambitionierten Quereinsteigern die Chance, ihre Vertriebsleidenschaft in einer neuen Rolle zu entfalten. Als Recruitment Consultant startest du in einem energiegeladenen Team, das deine Erfolge feiert und dir die Möglichkeit bietet, dich beruflich neu zu erfinden. Egal, ob du bereits Erfahrung hast oder aus einem anderen Bereich kommst - bei uns gestaltest du aktiv deine Zukunft, mit klaren Aufstiegschancen und vielfältigen Möglichkeiten, deine Karriere auf das nächste Level bringen. Aufgabengebiet Deine Aufgaben: Als Recruitment Consultant bist du der Matchmaker zwischen Unternehmen, die Top-Talente suchen, und Menschen, die ihren Traumjob finden wollen. Netzwerken: Baue Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten auf und entdecke neue Geschäftsmöglichkeiten. Strategisch Beraten: Verstehe die Rekrutierungsbedürfnisse deiner Kunden und finde den perfekten Kandidaten. Verhandeln: Setze Konditionen und Gebühren fest, um starke Partnerschaften aufzubauen. Branchen-Insider werden: Entwickle dich durch Networking und Markttrends weiter. Top-Talente gewinnen: Nutze kreative Ansätze, um die besten Kandidaten zu erreichen. Prozesse steuern: Führe Kunden und Kandidaten durch den Bewerbungsprozess und sorge für einen reibungslosen Ablauf. Teamplayer: Arbeite in einem leistungsstarken Team, das sich gegenseitig motiviert. Anforderungsprofil Dein Profil: Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium sind die Basis. Doch für uns zählt vor allem dein Drive und dein Wille, im Recruiting durchzustarten. Sprachen: Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend, weitere Sprachen sind ein Plus - schließlich willst du mit Kunden und Kandidaten aus aller Welt kommunizieren. Kommunikationsgeschick: Dein Charme und dein Talent, dich in andere hineinzuversetzen, machen dich zum Meister der Gespräche. Du überzeugst nicht nur durch Worte, sondern auch durch echtes Interesse. Flexibilität und Lernbereitschaft: Du hast keine Angst vor neuen Wegen und bist bereit, dich in die aufregende Welt des Recruitings einzuarbeiten. Teamgeist und Eigenverantwortung: Du rockst im Team, weißt aber genau, wann du die Zügel selbst in die Hand nehmen musst. Gemeinsam unschlagbar, solo unverzichtbar. Organisationstalent: Deine To-Do-Liste könnte ein Roman sein, aber du behältst den Überblick und stellst sicher, dass kein Detail untergeht. Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bikeleasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Bist du bereit, deine Karriere bei der PageGroup zu starten? Dann bewirb dich jetzt und erlebe eine Karriere voller Entwicklungsmöglichkeiten, Belohnungen und jeder Menge Chancen. Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6794216 Beraterkontakt +49 162 2178495
About us Ein großes Unternehmen aus dem Raum Düsseldorf, welches den Tätigkeitsschwerpunkt im Finanzsektor hat, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Java Entwickler (m/w/d) in Festanstellung. Tasks Du analysierst als Teil eines agilen Teams fachliche Anforderungen und leitest daraus Konzepte für innovative Software-Lösungen ab. Dabei entscheidest Du mit, ob Du bei unserem Kunden vor Ort oder remote arbeitest. Du detaillierst in Abstimmung mit den fachlichen Ansprechpartner:innen und Analyst:innen die Software-Lösung und verantwortest die qualitativ hochwertige Umsetzung. Du entwickelst auf Basis von Microservices mit Java oder JEE und stellst deren Qualität sicher. Du entwirfst und implementierst das Schnittstellen-Design, z.B. für REST-APIs. Mit Vorerfahrung verantwortest du für einzelne Module der Software-Lösung und bist hierzu Hauptansprechpartner:in. Profile Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung im Bereich der Anwendungsentwicklung Auf Basis von Microservices bringst du mehrjährige Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit Java und JEE sowie Tools wie Eclipse, Docker, Kubernetes oder Jenkins zählen zu deinen praktischen Stärken Berührungspunkte mit der Automatisierung von Deployment-Prozessen von Vorteil oder Interesse hieran What we offer Verantwortungsvolle Aufgaben mit ausgeprägten technischen Entwicklungsmöglichkeiten Hervorragende Einarbeitung und konsequente individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office möglich Attraktives Gehalt und stetige Gehaltssprünge mit Bezug zum Erfahrungslevel Offener und respektvoller Umgang Contact Lennart Kern, B.Sc. Teamleiter Softwareentwicklung ------------------------------------------------ M: 0151 545 5111 93 E: l.kern@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Über uns Bereit, digitale Transformation aktiv mitzugestalten – mit Fokus auf Azure, KI und moderne Plattformlösungen? Ein bekanntes deutsches Unternehmen (wahrscheinlich steht eines seiner Produkte bei dir zu Hause) sucht einen Delivery Manager (m/w/d) zur Koordination und Weiterentwicklung interner IT-Plattformen. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen IT, Business und Innovation , steuerst komplexe, funktionsübergreifende Projekte und sorgst dafür, dass Plattformen sich strategisch und technisch weiterentwickeln. Ein fundiertes Verständnis von Microsoft Azure, KI und Cloud-Technologien hilft dir, Anforderungen zu übersetzen und Stakeholder erfolgreich zusammenzubringen. Aufgaben Steuerung & Koordination von internen IT-Services und Plattformprojekten (z. B. AI Chatbot , Automatisierungstools ) Schnittstellenfunktion zwischen internen Fachbereichen, IT-Teams und externen Dienstleistern Verantwortung für Servicequalität , Liefertermine und Stakeholderzufriedenheit Projektplanung und Fortschrittskontrolle – von der Konzeption bis zur Umsetzung Mitwirkung an der Weiterentwicklung von internen Serviceangeboten Technisches Sparring zu Themen wie Microsoft Azure & künstliche Intelligenz (AI) Profil Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Delivery Management, Service Management oder Projektsteuerung Gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Plattformen, Stakeholdern & Service Providern Grundverständnis von Microsoft Azure und modernen AI-Technologien Sicheres Auftreten, Organisationstalent & sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Erfahrung mit Tools wie ServiceNow oder Jira von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse (Unternehmenssprache), Deutsch mind. B2 Strukturierte, proaktive und kundenorientierte Arbeitsweise Wir bieten Hoher Anteil an Remote-Arbeit mit Team-Meetings alle 2 Wochen in Düsseldorf 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Jobticket und kostenfreie Parkplätze vor ort Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten Betriebliche Krankenzusatzversicherung Wellness-Vorteile Subventionierte Snacks und Menüs Mentoring Programm Corperate Benefits Hochwertige Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Tech-Stacks , agile Arbeitsweisen und ein motiviertes Team mit echter Gestaltungsmacht Sinnstiftende Arbeit in einer zukunftsorientierten und gesellschaftlich relevanten Branche Kontakt Neugierig geworden? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung oder einen kurzen Austausch! Charlotte Robinson Principal Consultant – DevOps & Infrastructure c.robinson@franklinfitch.com +49 69 971 942 915
Die Masterflex Group: Ein attraktiver Arbeitgeber in der Industrie APT Advanced Polymer Tubing GmbH ist eine Tochter der börsennotierten Masterflex SE. Die Masterflex SE ist der Spezialist für die effektive Entwicklung und Herstellung anspruchsvoller Verbindungs- und Schlauchsysteme. Die APT GmbH ist auf die Verarbeitung von Fluor-Hochleistungspolymeren zu Schläuchen, Schrumpfschläuchen, Profilen und Wellschläuchen spezialisiert. Über 45 Mitarbeiter sorgen am Standort Düsseldorf für innovative Produkte aus hochtemperaturbeständigen Polymeren für eine Vielzahl von Anwendungen in unterschiedlichsten Industrien. Die moderne Anlagentechnik schafft Wettbewerbsvorteile und sichert langfristig unseren Standort. Wir investieren weiter in unsere hervorragende Marktstellung und unser Wachstum. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen dynamischen Schichtleiter (m/w/d) Extrusion Ihre Aufgaben Einrichten, Anfahren, Bedienen und Reinigen von Extrudern Fachliche Führung der Produktionsmitarbeiter im 3-Schicht-Betrieb Prozessüberwachung, Störungsbeseitigung und Sicherstellung der produzierten Qualität Durchführung und Dokumentation der Qualitätskontrollen Einhaltung der Produktionsvorgaben Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe Kostenoptimaler Einsatz der Ressourcen Mitgestaltung und Projektierung von neuen Fertigungseinrichtungen Ihr Profil Sie haben erfolgreich eine technische Berufsausbildung abgeschlossen, idealerweise als Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik oder eine vergleichbare Ausbildung und haben mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise als Schichtleiter in der Extrusion von thermoplastischen Kunststoffen bzw. Fluorpolymeren. Sie arbeiten selbständig und strukturiert. Sie verfügen über sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office), idealerweise in der Anwendung von ERP Programmen. Sie sind flexibel und verfügen über eine hohe Arbeitsbereitschaft. Sie sind sehr team- und kooperationsfähig. Sie sind aufgeschlossen für neue Ideen und Technologien. Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift. Was wir Ihnen bieten ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis in einem wirtschaftlich erfolgreichen, modernen Unternehmen ein leistungsgerechtes Gehalt familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Teilnahme an Betriebsevents gute Verkehrsanbindung Corporate Benefits bAV/ VWL Jobrad Ihr Arbeitsort 40589 Düsseldorf Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung ganz einfach Online hier: Schichtleiter (m/w/d) Extrusion oder unter: https://karriereportal.masterflexgroup.com APT Advanced Polymer Tubing GmbH Segro-Park Düsseldorf-Süd Bonner Str. 203, Section 203 G 40589 Düsseldorf-Benrath
Über uns Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 20 Jahren. Das familiengeführte Unternehmen gehört mit seinen 2.500 hoch motivierten Mitarbeitern zu den führenden IT-Dienstleistern Deutschlands. Mit insgesamt 26 Standorten innerhalb Deutschlands ist es das Ziel des Unternehmens, mittels hochwertigen IT- Produkten führender Hersteller sowie langjähriger Projekterfahrung und sehr breitem Serviceportfolio stets die beste Lösung für jeden Kunden zu erarbeiten. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit, sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird das nachhaltige Wachstum konsequent fortgeführt. Aufgaben Konzeption und Erstellung von Cloud-Architekturen sowie eigenständiger Aufbau komplexer AWS-Umgebungen Analyse von Cloud-Umgebungen, Identifikation von Anforderungen und Weiterentwicklung bestehender Architekturen Beratung von Kunden bei der Cloud-Migration, -Optimierung und technischen Durchführung von Projekten im Cloud-Geschäft Planung und Migration von On-Premise-Workloads in die Cloud, Konzeption von Add-ons und Unterstützung im Presales und Angebotsprozess Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder entsprechende Fachkenntnisse Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von Cloud-Projekten, insbesondere in der Konzeption und Umsetzung von AWS-Platform-Architekturen sowie der Weiterentwicklung komplexer AWS-Umgebungen im Enterprise-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (IaC) mit Tools wie Terraform, CloudFormation oder Ansible Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Moderne Arbeitsmittel Inhabergeführtes Unternehmen Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Einleitung MLM ist eine renommierte Partnerschaftsgesellschaft, bestehend aus erfahrenen Steuerberatern und Rechtsanwälten. Unser Fokus liegt auf hochspezialisierter Steuer- und Rechtsberatung, wobei wir exzellente Fachkenntnisse mit Empathie und vertrauensvoller Zusammenarbeit verbinden. Mit einem klaren Fokus auf die Anliegen unserer Mandanten setzen wir uns dafür ein, langfristige und erfolgreiche Partnerschaften aufzubauen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Medienhafen von Düsseldorf ab sofort eine/n Insolvenzbuchhalter/in (m/w/d). Aufgaben Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für verschiedene Branchen, Größen und Rechtsformen Erstellung von Finanzbuchhaltungen und Liquiditätsplänen Betreuung unserer Mandanten in betriebswirtschaftlicher und steuerlicher Hinsicht Prüfung von Steuerbescheiden Zusammen mit Kolleginnen und Kollegen wirken Sie an zukunftsorientierten Projekten zur Weiterentwicklung der Kanzlei mit Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Steuerfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung konnten Sie bereits im Bereich Insolvenzverwaltung oder in einer Rechtsanwalts- oder Steuerberatungskanzlei sammeln Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich des Insolvenzrechts und der Rechnungslegung Idealerweise verfügen Sie bereits über Digitalkompetenz und bringen die Bereitschaft mit, sich mit neuen digitalen Themen auseinanderzusetzen Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Benefits Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Urlaub Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Bedürfnisse unserer Mandanten flexible gestalten – eine Kombination aus Bürotagen und Homeoffice ist gelebte Praxis Ihr Arbeitsplatz ist mit modernsten Kommunikationsmitteln und höhenverstellbarem Schreibtisch ausgestattet Wir agieren in einer weitgehend digitalen Umgebung mit flachen Hierarchien und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten Bei uns finden Sie eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit Teamgeist und Kollegialität – Jeder ist für jeden da Durch unsere erfahrenen Kollegen erhalten Sie eine qualifizierte Einarbeitung Wir bieten Ihnen die Chance zur langfristigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Möchten Sie Ihr volles Potential ausschöpfen, indem Sie jeden Tag das tun, was Sie am besten können? Sie teilen mit uns Ihre Leidenschaft unsere Mandanten stets in den Mittelpunkt zu stellen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Werden Sie Teil unseres familiären Teams und bewerben Sie sich.
Join us to make education accessible for all! Strengthen our Data & Analytics Team in full-time (40 hrs./week) as ( Senior) Analytics Engineer (m/f/d) within Germany or UK remotely or at one of our office locations . This role focuses on transforming raw data into structured, validated models that empower data-driven decisions across the organization. The ideal candidate has strong technical skills in data modelling, data warehousing, and BI, coupled with a deep curiosity for understanding the drivers behind business metrics. YOUR ROLE Data Modelling and Transformation : Design, build, and optimize data models to support reporting, analysis, and visualization. Utilize dbt to ensure efficient and reliable transformation of raw data into clean, tested, well-documented, organized models that serve as the foundation for BI and analytics. Collaboration with Engineering and Analytics Teams : Partner closely with data engineers, software engineers, data analysts, and product teams to understand business requirements, ensuring that data models and transformations meet analytic and operational needs. Data Quality and Validation : Establish rigorous data quality standards, conducting testing and validation to ensure data integrity across reporting and analytics systems. Work with source systems to enhance upstream data quality. KPI and Metric Development : Collaborate with stakeholders to define, track, and refine business KPIs and metrics, ensuring alignment with business objectives. Support leadership and operational teams with consistent, high-quality insights. Data Reporting : Work with data analysts who build dashboards and reports in PowerBI, and collaborate on creating a single, well-structured semantic layer for reporting and self-serve analytics. Documentation and Training : Maintain comprehensive documentation for data models and transformation processes. Provide training to ensure knowledge transfer within the team and to help stakeholders utilize data effectively. Your Profile You bring 3+ years of experience in analytics engineering, data engineering, or BI engineering within a data-centric environment. Excellent SQL skills. Deep knowledge of data modelling, dbt knowledge is preferable but not necessarily required if you have strong fundamentals. Good knowledge of cloud-based MPP data warehousing (e.g. BigQuery, Snowflake, Redshift) Strong grasp of developing in a command line interface. Experience using Docker a bonus. Growth mindset with eagerness to learn, proactive pursuit of results, drive for meaningful impact, and strong communication skills paired with solid business acumen. What We Offer Be you at IU: We support and empower you to achieve your personal and professional goals. After all, your happiness significantly contributes to a positive and productive environment. Work wherever you want...: Our digital DNA makes remote work the standard. Whether from home or up to six months a year from abroad - you decide where you are most productive. ... and flexible in terms of time: It's your job; We trust you and give you the greatest possible freedom to organize yourself. Take your knowledge to a new level: Where else, if not with us? Enjoy free access to all our e-learning platforms. In addition, we will finance you a complete technology course of your choice. Make your journey sustainable: Whether it's a DeutschlandTicket subsidized down to less than 9 euros or a Jobrad (bike leasing) offer, enjoy the freedom of mobility for both work and personal activities, while also making an eco-friendly choice. 33 days to rest: Taking breaks is important! In addition to 30 flexible vacation days per year, we also give you an extra day off on your birthday, as well as days off on Christmas Eve and New Year's Eve. Who are we? IU International University of Applied Science (IU) is Germany's largest university of applied science – and we are not just an excellent choice for studying, but also an outstanding Great Place to Work®! As an Edutech company, we rely on state-of-the-art technology and data-driven approaches. That's why AI-driven voice assistants and generative AI systems have long become part of our daily work routine, helping us to focus on exciting projects. Here at IU over 4,000 employees are dedicated to making a difference. Become part of our Engineering team! We're passionate, competitive, open to all things new - and we love data. We live to code anything that makes IU students and IU services better. Sounds like the perfect job for you? Then apply now! Simple, fast and even without a cover letter. If you have any further questions, please feel free to contact kata.jarosz@iu.org . Please note that all applications must be submitted through our online form; applications via email cannot be considered. Words are followed by actions: We take our "Culture Of Everyone” very seriously and would like to take this opportunity to expressly point out that you are welcome to join us, regardless of your origin, religion, gender, age or sexual orientation. Even if you have a disability, our doors are wide open to you. We look forward to a diverse community here at IU!
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf , Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit HR Sales Manager (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Gewinnung und Ausbau von Neukund:innen durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt Bestandskund:innenmanagement Erarbeitung einer zielführenden Marktanalyse Permanenter Auf- und Ausbau der Kund:innenbeziehungen vom ersten Kontakt bis hin zum eigenverantwortlichen Vertragsabschluss Aufbau eines eigenen Netzwerkes im Marktsegment Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium, gerne aus den Bereichen BWL, Handel, Tourismus oder Sozialwissenschaften Erste Vertriebserfahrung Kommunikatives, kreatives und zielgerichtetes Auftreten Kundenorientierung mit der Fähigkeit die unternehmerischen Ziele erfolgreich im Blick zu haben Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-072025-6797155 Beraterkontakt +491622160198
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