Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Klinken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu biete, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung, die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Zudem wird weiter an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Full Remote Gehalt: 65.000 - 90.000 € Ihre Aufgaben: Modul-Implementationen und Prozessgestaltungen Weiterentwicklung der Servicelandschaft Sicherstellung des Matrix42 Betriebs Ansprechperson für abteilungsübergreifende Fragen rund um Matrix42 und andere Module Planung, Konzeption und Implementierung von neuen Services und Prozessen, Upgrades sowie die Integration von neuen Schnittstellen und Lösungen Technische Ansprechperson in Projekten Ihre Qualifikationen: Informatikstudium oder erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung Kenntnisse in den Bereichen Datenmanagement und Backup-Strategien Erfahrung in der Organisation von Backup-Tests und der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien sowie -verfahren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0152 / 52 16 91 36 oder per E-Mail: bewerbung-essencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Wir unterstützen unsere Kunden bei allen Verpflichtungen rund um die gesetzliche Betriebssicherheit, wenn es um elektrische Prüfungen, rechtssichere Organisation einer Elektroabteilung oder Schulungen im Bereich elektrische Sicherheit geht: unsere Kunden sind rundum abgesichert. Als ISO 9001 zertifiziertes Unternehmen - setzen wir auf Qualität und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zuverlässige Elektrofachkraft als Prüfer:in. Aufgaben die professionelle und gewissenhafte Prüfung elektrischer Betriebsmittel, Maschinen und Anlagen für Gewerbe, Industrie und öffentliche Auftraggeber Dokumentation und Protokollierung der durchgeführten Prüfungen mit modernster Software seriöser Kundenkontakt und Kundenbetreuung in den unterschiedlichsten Branchen Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Qualifikation eine erfolgreich Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft freundliches und sicheres Auftreten kundenorientierte Arbeitsweise- Selbständigkeit, Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit Benefits eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im deutschlandweiten Einsatz unbefristeter Arbeitsvertrag flexible Arbeitsszeiten Attraktive Verdienstmöglichkeiten (Umsatzbeteiligung) und 30 Tage Urlaub im Jahr Firmenwagen auch zur Privatnutzung (auch E-Fahrzeuge mit 0,25 % Besteuerung möglich) inkl. Prüfequipment (Gossen Metrawatt), Mobiltelefon und Notebook Bike-Leasing (Dienstfahrrad) ein unschlagbares Betriebsklima regelmäßige Schulungen sowie Karriere und Entwicklungsmöglichkeiten z.B. zum Projekt- /Teammanager Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist engagiert, kommunikativ sowie aufgeschlossen für ein junges motiviertes Unternehmen und anspruchsvolle Aufgaben? Du willst ein Teil von unserem Unternehmen werden? Du willst Entscheidungen treffen und Verantwortung übernehmen? Wir freuen uns auf Dich! Nutze ganz unkompliziert unser Schnellberwerbungs-Formular auf unserer Webseite.
Einleitung Unser engagiertes Team ist auf der Suche nach kompetenter Unterstützung. Helfen Sie uns dabei, unseren Kunden/Patienten die ganze Vielfalt des Sehens zu ermöglichen – und profitieren Sie von der Erfahrung Ihrer neuen Kollegen! Aufgaben Fachkundige Beratung unserer Kunden rund um Brillen und Kontaktlinsen Durchführung diverser Voruntersuchungen mit modernster Technik Eigenverantwortliche Werkstattarbeiten und Auftragsbearbeitung Unterstützung beim Fassungs- und Wareneinkauf Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung in der Augenoptik Freude am Umgang mit Menschen und eine serviceorientierte Arbeitsweise Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Teamgeist und Eigeninitiative Begeisterung für Mode und aktuelle Brillentrends Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeit Hohes Lernpotenzial durch erfahrenes Team Langfristige Perspektive Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld | kein Ladengeschäft Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen 4,5-Tage-Woche: Mittwochnachmittags und samstags frei! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Das Unternehmen bietet eine innovative und einzigartige Plattform, welche sich an Kunden aus dem Geusndheitswesen richtet. Im Hintergrund betreiben sie eine sehr komplexe technische Infrastruktur und entwickeln eigene Software- und Schnittstellenlösungen, welche das Gesundheitswesen digitalisiert und revolutioniert. Aufgaben Du bist der erste Ansprechpartner/die erste Ansprechpartnerin für unsere Kunden und reagierst in kürzester Zeit auf eingereichte Tickets (LVL 1, telefonisch und via Software-Ticket) Du bist verantwortlich für den technischen Support Du unterstützt uns unsere internen Dokumentationen, Self-Help Artikel und Leitlinien zu aktualisieren und weiter auszuarbeiten Du bist im Notfall auch vor Ort aktiv oder du leitest unsere Remote-Hands Kräfte vor Ort an Qualifikation Du verfügst über erste Erfahrungen im IT-Support und kannst flexibel und schnell Störungen identifizieren sowie individuelle IT-Lösungen installieren Du hat eine hohe Kunden- und Serviceorientierung Du fühlst dich Wohl im Umgang mit Ticketsystemen wie Zendesk, Intercom o.ä Du verfügst über gute Kenntnisse in gängigen Betriebssystemen, Software-Anwendungen und Netzwerktechnologien Du hast eine hohe Affinität für Netzwerk und Technik Du bringst hohe Lernbereitschaft mit und hast eine gute Auffassungsgabe Du zeichnest dich durch eine hohe Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit aus Du sprichst fließend Deutsch und hast einen Führerschein der Klasse B Benefits Ein innovatives Start-Up Umfeld mit flacher Hierarchie Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens mit Führungsverantwortung Kostenloses Mittagessen in unserem Headquarter in Essen Faire Vergütung mit der Möglichkeit für Remote & Homeoffice Arbeit Apple Firmenlaptop und Ausrüstung 30 Tage bezahlter Urlaub Jobticket Eigenes Weiterbildungsbudget Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Einleitung Seit 2002 steht die LogoTek GmbH für innovative Automatisierungslösungen in der Industrie. Mit modernster Materialverfolgung und -identifikation optimieren wir logistische Systeme für Unternehmen weltweit – von Deutschland über Nordamerika bis hin zu Asien und Australien. Wir sind ein dynamisches Team, das eigenständiges Arbeiten schätzt und spannende Projekte für weltweit agierende Kunden realisiert. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Projektleiter (m/w/d) Automatisierungstechnik für unseren Standort in Duisburg . Aufgaben Technische und wirtschaftliche Verantwortung für Automatisierungsprojekte in der Schwerindustrie (z. B. Kranautomatisierung, Lagerverwaltung von Stahlprodukten) Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten von der Angebotsphase bis zur Endabnahme Koordination interner Fachabteilungen sowie externer Dienstleister und Partner Sicherstellung der Einhaltung von Budget-, Termin- und Qualitätsvorgaben Abstimmung mit Kunden sowie Identifikation und Umsetzung individueller Anforderungen Erstellung technischer Konzepte, Pflichtenhefte und Terminpläne Begleitung von Fertigung, Montage, Inbetriebnahme und Schulungen beim Kunden Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen innerhalb der Projekte Qualifikation Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Engineering oder Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Automatisierungstechnik, Antriebstechnik, Kransysteme und idealerweise Softwareentwicklung Erfahrung in der Projektleitung von Automatisierungs- oder Softwareprojekten , bevorzugt in der Schwerindustrie Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und Partnern Professioneller Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint) , idealerweise Kenntnisse in MS-Project Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Kenntnisse in SPS-Programmierung (STEP7, TIA Portal, STARTER) von Vorteil Erfahrung im Erstellen von Stromlaufplänen (EPLAN) von Vorteil Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (unter 10 % der Arbeitszeit) Gültiger PKW-Führerschein (bis 3,5t) Höhentauglichkeit (Arbeiten an Krananlagen bis ca. 40 m Höhe) Benefits Spannende Projekte mit großem Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten nach Absprache Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Langfristige Perspektiven und Sicherheit in einem expandierenden, zukunftsorientierten Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Ingenieur Projektabwicklung Energietechnik (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043002 Branche: Anlagenbau, Kraftwerkstechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Duisburg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Formulieren von technischen Vorgaben für die Beschaffung von mechanischen Komponentensystemen (ab 5 Mio.€) für den energieverfahrenstechnischen Anlagenbau Analysieren und beurteilen von Lieferantenangeboten Lösungsorientierte Kommunikation mit internen und externen Akteuren (z.B. Konstruktion, Einkauf, Lieferanten) zu technischen Herausforderungen Koordinieren und aufeinander abstimmen der Fremdleistungen von der Planung bis zur Inbetriebnahme Ihr Profil Diplom Ingenieur, Master, Bachelor, staatlich geprüfter Techniker Maschinenbau, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechanical Engineering etc. Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau bei einem Hersteller von Großkomponenten oder EPC-Contractor Idealerweise Erfahrung in der Projektabwicklung, (Fach-/Teil-)Projektleitung, Projektmanagement, o.Ä. Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend in Wort und Schrift Ihre Vorteile Erfolgsbeteiligung/ ungedeckelte Provision Essenszuschuss Firmenevents Firmenfahrrad Kostenlose Getränke Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsprogramme Zusätzliche Urlaubstage (30 Tage) Ihr Arbeitgeber Sie arbeiten organisiert und strukturiert? Sie finden die Beschaffung von Komponenten (z.B. Fördertechnik, Becherwerke, Apparate, Behälter, Wärmetauscher, Entschlacker, Gebläse o.Ä.) zur Realisierung spannender, komplexer Millionen-Projekte der thermischen Verfahrenstechnik interessant? Sie finden es reizvoll in einem fachversierten, offenen Team mit hervorragendem Teamgeist zu arbeiten? Wenn ja, dann bewerben Sie sich noch heute bei mir auf diese unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit) und profitieren Sie von der Expertise eines erfahrenen Senior Karriereberaters im Besetzungsprozess. Ihr Ansprechpartner Oliver Röwer Principal Karriereberater ENGINEERING – Entwicklung und Konstruktion +49 30 333 063 818 +49 151 461 013 58 oliver.roewer@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) page is loaded Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) locations Duisburg - Schlütershof time type Vollzeit posted on Vor 27 Tagen ausgeschrieben job requisition id JR_12930 Zum 1. August 2025 suchen wir Dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei der Zeppelin Rental GmbH in Duisburg. DAS WICHTIGSTE AUF EINEN BLICK Schulabschluss Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur Gehalt 1.233 – 1.363 € Dauer 3 Jahre BEKOMMST DU EINEN EINBLICK IN DIE AUSBILDUNG ZUM KAUFMANN FÜR GROß- UND AUßENHANDELSMANAGEMENT (M/W/D) BEI ZEPPELIN RENTAL DARAUF HAST DU LUST Regelmäßiges Gehalt – Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du bei uns jeden Monat 1.233 € brutto (2. Jahr: 1.288 € | 3. Jahr: 1.363 €). Praxiserfahrung und selbständiges Arbeiten – Du darfst sofort mit anpacken und erlernst sämtliche kaufmännischen Abläufe im Unternehmen. Dabei konzentrierst Du Dich auf die Aufgaben rund um die Auftragssteuerung und -koordination sowie den Bereichen Einkauf und Logistik. Rundumblick und Networking – Damit Du einen tiefen Einblick bekommst, besuchst Du auch unsere Zeppelin Zentrale in Garching bei München und lernst nicht nur die Abteilungen und Aufgaben an Deinem Standort kennen. Hier hast Du auch die Möglichkeit, Dich mit anderen Auszubildenden auszutauschen und zu vernetzen. Abwechslung und Verantwortung – Stück für Stück übernimmst Du eigenverantwortlich Aufgaben, unterstützt Deine Kollegen im Tagesgeschäft und bist eine wertvolle Unterstützung für das Team. Ausbildung – Deine praktische Ausbildung findet an unserem Zeppelin Rental Standort statt. Theoretische Inhalte werden Dir in der Berufsschule vermittelt, sodass Du immer mehr Deine Spezialkenntnisse erweiterst. DAS WÜNSCHEN WIR UNS Schulabschluss – Bis zum Sommer 2025 hast Du eine gute Mittlere Reife oder Dein (Fach-) Abitur in der Tasche. Kundenorientierung – Du bist aufgeschlossen, hast Freude am Austausch mit Anderen und kannst gut mit Menschen umgehen. Power – Wenn man Dir eine Aufgabe gibt, dann klemmst Du Dich voll dahinter. Und wenn Du einmal Hilfe brauchst, unterstützen wir Dich gerne. Flexibilität – Du kannst Dich schnell und flexibel an Kundenanforderungen & veränderte Rahmenbedingungen anpassen und zeichnest Dich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus. Teamgeist – Du bist verantwortungsbewusst und findest es toll, wenn ein Team zusammenhält. Auf Dich kann man sich verlassen. Interesse an Unternehmensabläufen – Du interessierst Dich dafür, wie Unternehmen wirtschaftlich erfolgreich sein können und welche Aufgaben und Prozesse dazugehören, damit ein Unternehmen reibungslos funktioniert. Führerschein – Es wäre schön, wenn Du schon einen Führerschein der Klasse B besitzt. Das ist aber kein Muss! DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Einzigartige Unternehmenskultur : Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie : Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions! Z Colourful : Die Verankerung und Wertschätzung von Vielfalt ist wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensstrategie, die wir mit Impulsreihen, Netzwerken und Inklusionsmaßnahmen stärken. Mit Zeppelin wachsen : Sammle bei uns erste berufliche Erfahrung mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben. Bei uns hast Du während und nach der Ausbildung umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unterstützt wirst Du von einem tollen Team, das zusammenhält und Teamspirit lebt. Gesundheit und Bewegung : Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher bieten wir Dir zahlreiche Gesundheitsprogramme und Initiativen. Weitere Benefits wie z.B. Onboarding-Veranstaltungen in unserer Unternehmenszentrale in München, 30 Tage Urlaub, Vergünstigungen & Mitarbeiterrabatte, Beteiligung am Unternehmenserfolg, vergünstigten Urlaub in unserem Zeppelin Ferienhaus uvm. AUSBILDUNG ABSOLVIERT – UND DANN? DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern Deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit Dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin. Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten. Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg. Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B. Meister oder Fachwirt. Die Möglichkeiten sind vielfältig. Wir leben unsere Werte: Grafen kriegen Unterstützung. WIE KANNST DU DICH BEI UNS BEWERBEN & WIE IST DER PROZESS? Schick uns mindestens Deinen Lebenslauf und Dein letztes Zeugnis , gerne kannst Du auch mehrere Schulzeugnisse und Praktikumsbescheinigungen in unserem Bewerberportal hochladen. Wir starten mit einem ersten Kennenlernen , gefolgt von einem Zweitgespräch mit Einstellungstest an unserem Ausbildungsstandort, bei dem der/die zukünftige Ausbilder/in mit dabei ist. Du erhältst eine Zusage, optional eine schriftliche Bestätigung des Ausbildungsverhältnisses und im letzten Schritt die Vertragsunterlagen zur Unterschrift. Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast, kannst Du Dich jederzeit bei unserem Ausbildungsstandort melden. 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Mit hochwertigen Produkten, exzellenten Dienstleistungen und technologischen Spitzenleistungen arbeiten wir täglich daran, unsere Kunden zu begeistern. Zeppelin Rental ist Teil des global agierenden Zeppelin Konzerns. Mehr als 10.000 Mitarbeitende arbeiten in den Bereichen Bauwirtschaft und Industrie. Und das in 26 Ländern dieser Welt! Als Stiftungsunternehmen lebt der Konzern Werte, die auf Luftfahrtpionier und Visionär Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen. Daraus hervor geht eine einzigartige Unternehmenskultur, bei der "Schaffenskraft" im Mittelpunkt steht. Dafür steht auch Zeppelins Kundenversprechen "We Create Solutions". Bei Zeppelin wächst man mit seinen Aufgaben. Deswegen suchen wir Menschen, bei denen das Team im Fokus steht, die das Herz am richtigen Fleck haben und die sich nicht scheuen, für neue Lösungen kreative Wege zu gehen.
Einleitung Bist du ein leidenschaftlicher Schreiner (m/w/d) oder ein motivierter Quereinsteiger (m/w/d) mit einem Händchen für Handwerkskunst und Kreativität? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser kleines, aber feines Team hat es sich zur Aufgabe gemacht, individuelle Camper zu gestalten, die perfekt auf die Wünsche unserer Kunden abgestimmt sind. Mit modernster Technik und einem offenen Ohr für innovative Ideen schaffen wir unvergleichliche Camping-Erlebnisse. Bei uns erwarten dich spannende Projekte, in denen Kommunikation, Teamarbeit und gegenseitiger Respekt großgeschrieben werden. Wenn du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld mit anzupacken und Teil unserer Mission zu werden, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Aufgaben Holzarbeiten und handwerkliche Tätigkeiten beim Innenausbau von Campern Individuelle Kundenwünsche umsetzen und dabei maßgeschneiderte Lösungen entwickeln Zusammenarbeit mit dem Team, um kreative und funktionale Designs zu erarbeiten Qualitätskontrolle und Sicherstellung, dass alle Arbeiten den hohen Standards des Unternehmens entsprechen Qualifikation Erfahrung im Schreinerhandwerk oder wahlweise handwerkliches Geschick, gepaart mit Lernbereitschaft Kreativität und die Fähigkeit, individuelle Lösungen zu entwickeln Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit in einem kleinen, dynamischen Team Ehrliche Kommunikation und gegenseitiger Respekt sind dir wichtig Motivation, handwerkliche Herausforderungen anzunehmen und dabei Neues zu lernen Benefits Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Nutzung des Maschinenparks Noch ein paar Worte zum Schluss Bist Du Schreiner oder Quereinsteiger und liebst Kreativität? Werde Teil unseres Teams bei CVS Vans und gestalte individuelle Traumcamper mit uns! Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Dich.
Über uns Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft Ihres beruflichen Erfolgs! Ambass People, eine Tochtergesellschaft der Ambass Group, ist Ihr Partner, wenn es darum geht, Talente zu finden, die auf operativer Ebene echten Mehrwert schaffen. Unsere Mission ist klar: Unternehmen und passende Fachkräfte erfolgreich zusammenzubringen – sei es in Festanstellung oder im neu ausgebauten Bereich der Zeitarbeit. Mit der Erweiterung in den Bereich Zeitarbeit bieten wir eine Lösung, die Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen Flexibilität und Sicherheit bietet. Zeitarbeit bringt nicht nur zahlreiche Vorteile für Unternehmen, sondern ist auch eine attraktive Option für Menschen, die sicher & flexibel verschiedene Unternehmen kennenlernen möchten und vielseitige Erfahrungen sammeln wollen. Mit unserem Fokus auf den kaufmännischen Bereich, Finance & Accounting sowie gewerbliche Fachkräfte sind wir Experten für genau die Rollen, die entscheidend für den unternehmerischen Erfolg von morgen sind. Entdecken Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung bei uns und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem Umfeld, das Ihre Stärken fördert! Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Prüfung und Buchung von Geschäftsvorfällen Mitwirkung bei der Erstellung von Steuererklärungen Analyse von Konten und Klärung von Differenzen Zusammenarbeit mit externen Prüfern und Steuerberatern Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Bereich der Bilanzbuchhaltung sind von Vorteil Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen Wir bieten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen Ein motiviertes und kollegiales Team Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Kontakt Samantha Bielz s.bielz@ambass-group.de +49 15123179784
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