Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Rechnungswesen Referenz 12-212690 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem internationalen und dynamischen Umfeld? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Unser Kunde, ein weltweit agierendes Unternehmen im Bereich Chemie- und Industriehandel, bietet Ihnen eine spannende berufliche Perspektive mit Verdienstmöglichkeiten von bis zu 50.000 Euro. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, ein inklusives und wertschätzendes Miteinander sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und weiterzuentwickeln. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir Sie ab sofort am Standort Essen als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Rechnungswesen. Ihre Benefits: Vollzeit (38,5 Std./Woche) mit flexibler Arbeitszeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- & Weihnachtsgeld Individuelles Onboarding für einen erfolgreichen Start Kostenlose Parkplätze & gute Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Aufgaben in einem sicheren Arbeitsumfeld Gesundheitsangebote wie Vorsorgeprogramme, Lauftreffs & Yoga Ihre Aufgaben: Prüfung und Verarbeitung von Eingangsrechnungen im elektronischen Workflow Validierung von Rechnungen Verwaltung und Bearbeitung von Banktransaktionen Abwicklung von Reisekosten Einrichtung und Pflege von Dauerbuchungen Verwaltung des Anlagevermögens Bearbeitung von Devisengeschäften Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen Teamfähig, motiviert und flexibel Gute SAP- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Birkelbach (Tel +49 (0) 201 84125-33 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212690 per E-Mail an: accounting.essen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Essen Alfredstraße 220 45131 Essen
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Tischler (m/w/d) in Bad Essen und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft Das hängt ganz von dir und deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte sind möglich: Allgemeine Tätigkeiten in der Holzverarbeitung Furnier- und Lackierarbeiten Einbau von Fenstern, Treppen und/oder Türen Restaurations- und Reparaturarbeiten Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(521)9238810 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ein innovatives und stetig wachsendes Unternehmen aus dem technischen Dienstleistungsbereich sucht Verstärkung! Als erfahrener Bauleiter (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Realisierung anspruchsvoller elektrotechnischer Projekte. Sie werden Teil eines engagierten Teams und sorgen dafür, dass Projekte fachlich präzise, wirtschaftlich sinnvoll und termingerecht umgesetzt werden. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Verantwortung für die Umsetzung elektrotechnischer Projekte unter Berücksichtigung fachlicher, wirtschaftlicher und zeitlicher Rahmenbedingungen Dokumentation des Baufortschritts, Teilnahme an Projektbesprechungen und Durchführung von Mengenermittlungen Technische Beratung und Betreuung von Auftraggebenden im Bereich elektrischer Anlagen Kontrolle des sicheren Arbeitsablaufs auf der Baustelle, inklusive Koordination unterschiedlicher Gewerke und Leitung eines Montageteams Vorbereitung relevanter Unterlagen für die spätere technische Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z.B. als Elektriker, Elektroniker oder Elektroinstallateur Idealerweise Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung technischer Gebäudeausrüstung oder in leitender Funktion im elektrotechnischen Umfeld Vertraut mit den Regelwerken der VOB Führerschein der Klasse B sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten auf der Baustelle Ihre Perspektiven Unbefristete Festanstellung in Vollzeit in einem zukunftsorientierten, international agierenden Unternehmen mit stabiler Marktposition Attraktives, leistungsgerechtes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld), Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen sowie transparente Überstundenregelungen Zugang zur unternehmenseigenen Akademie mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie klaren Aufstiegsmöglichkeiten Profitieren Sie von attraktiven Prämien bei erfolgreicher Empfehlung neuer Kolleginnen und Kollegen Teilnahme an einem internen Hilfsfonds zur Unterstützung in unverschuldeten finanziellen Notlagen Diensthandy sowie exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern aus den Bereichen Shopping, Reisen und Freizeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 0211/17929823
Einleitung Bei der Exaris Solutions GmbH mit Sitz in Krefeld und Essen gestalten wir den globalen Gesundheitsmarkt durch bahnbrechende, KI-gesteuerte Lösungen neu. Wir sind immer auf der Suche nach klugen und talentierten Köpfen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Professional Cloud Architect für die folgenden Aufgaben: Aufgaben Konzeption und Umsetzung von skalierbaren Architekturen in AWS mit IaC / AWS Python CDK Integration zentraler AWS Services wie Step Functions, Lambda, S3, SageMaker und Bedrock Entwicklung der CI/CD-Architektur und -Pipelines inkl. des Betriebsmodells Erstellung, Anpassung und Optimierung von Python-Skripten für Backend-Algorithmen Datenintegration und Modellierung unter Nutzung von Snowflake und Neo4j Enge Zusammenarbeit mit dem CTO und dem Data Science Team zur Umsetzung innovativer KI-gestützter Lösungen Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im AWS-Umfeld, idealerweise mit Zertifizierungen (z. Solutions Architect) Sehr gute Kenntnisse in Python, Cloud Automation und Infrastructure-as-Code Eigenständige Arbeitsweise, erste Erfahrung in der Führung kleiner Teams, lösungsorientiertes Agieren Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich (mind. C1 Level) Wohnsitz im Raum Essen – wir arbeiten regelmäßig mindestens zwei Tage pro Woche im Büro in Essen Benefits Innovation und Kreativität. Wir sind immer auf der Suche nach der besten Lösung - egal, von wem sie kommt. Wir legen Wert auf flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur und ein harmonisches Arbeitsumfeld. Die neuesten Technologien. AWS, Python, Neo4j und GenAI sind bei uns keine Buzzwords, sondern gelebte Praxis. Raum zur Entfaltung. Du bekommst bei uns echten Gestaltungsspielraum, kannst dich fachlich wie persönlich stark entwickeln, schnell aufsteigen – auch finanziell – und eigene Ideen direkt umsetzen. Flexibilität. Selbstbestimmtes Arbeiten und die Möglichkeit, regelmäßig remote zu arbeiten, sind bei uns selbstverständlich. Noch ein paar Worte zum Schluss Warum Exaris? Hier bist du nicht nur ein Rädchen im Getriebe, sondern ein echter Gestalter . Bei uns kannst du viel lernen, schnell Verantwortung übernehmen und in einem hochkompetenten Team arbeiten, das dich fördert – fachlich, menschlich und finanziell. Wir glauben an Vertrauen statt Mikromanagement, an Leidenschaft statt Bürokratie – und an dich. Interessiert? Dann bewirb dich bitte mit Lebenslauf sowie einem kurzen Vorstellungsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum.
Einleitung Wir sind mehr als nur eine klassische Open-Innovation-Plattform und weit mehr als ein Start-up-Hub. Der H2UB ist das zentrale Ökosystem für die Skalierung von Wasserstoff- und Energieinnovationen durch Co-Innovation. Wir unterstützen Start-ups mit passgenauen Programmbausteinen – von der Produktvalidierung über Marktzugang bis hin zur Investorenreife. Doch das ist uns nicht genug: Wir bringen Start-ups mit den richtigen Unternehmenspartnern und Investoren zusammen, um reale Anwendungsfelder zu erschließen und die Markterschließung zu beschleunigen. Damit Start-ups und Corporates optimal zusammenfinden, kombinieren wir praxisnahe Kooperationsformate mit strategischen Market-Intelligence-Tools. Zusätzlich unterstützen wir bei der Identifikation relevanter Finanzierungsoptionen von Venture Capital bis hin zu strategischen Partnerschaften und vernetzen die Start-ups mit Investoren, die auf der Suche nach den bahnbrechenden Innovationstreibern im Energiesektor sind. Wir suchen einen hochmotivierten Junior Manager Market Intelligence (m/w/d) für unseren Standort in Essen. Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau werden vorausgesetzt. Deine Rolle Als Junior Manager Market Intelligence unterstützt du unser Team dabei, Markttrends zu erkennen, Potenziale zu identifizieren und datenbasierte Entscheidungen für unsere Partner vorzubereiten. Aufgaben Deine Aufgaben Beobachtung und Analyse von Markttrends, Start-ups und Unternehmen entlang der Wasserstoffwertschöpfungskette sowie im Energiesektor Unterstützung strategischer Initiativen wie Markt-Screenings, Start-up-Scouting oder M&A-Projekte Mitgestaltung unserer Market-Intelligence-Aktivitäten: Newsletter, Quartals-Updates und BranchenreportsAufbau und Pflege eines Wissensnetzwerks mit internen und externen Stakeholdern Qualifikation Was du mitbringst Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich Großes Interesse an Zukunftstechnologien und der Energiebranche – insbesondere Wasserstoff Strukturierte Denkweise, Neugier und Eigeninitiative in einem dynamischen Umfeld Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Muttersprachniveau) und Englisch (verhandlungssicher) Benefits Was dich bei uns erwartet Eine Vollzeitstelle (40h/Woche), bei der deine Ideen von Anfang an zählen Wirkung mit Sinn: Arbeite an Projekten, die eine nachhaltige, wasserstoffbasierte Zukunft mitgestalten Kombination aus Büropräsenz (Essen, BRYCK Tower) und flexibler Remote-Work Flexible Arbeitszeiten, damit du produktiv bleibst und dein Privatleben im Gleichgewicht Weiterentwicklung: Trainings und Lernangebote, die dich fachlich und persönlich wachsen lassen Start-up-Mentalität: Flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und viel GestaltungsspielraumVielfalt leben: Eine inklusive Unternehmenskultur, die Diversität wertschätzt und verschiedene Perspektiven fördert Noch ein paar Worte zum Schluss Schicke deine Bewerbung bitte inklusive frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Du willst uns vorab kennenlernen? Kontaktiere das H2UB-Team auf LinkedIn!
Über uns Einer unserer Partner sucht am Standort in Essen einen Product Owner (m/w/d ) zur unbefristeten Festanstellung . Aufgaben Verantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung KI-basierter Plattformlösungen als technische und organisatorische Grundlage für Entwicklung und Betrieb von KI-Anwendungen Abstimmung mit angrenzenden Fach- und Technikeinheiten sowie kontinuierlicher Austausch mit Fachvertretern, insbesondere aus dem Gesundheitswesen Durchführung von Kundenworkshops, Präsentationen und Anforderungsdialogen zur zielgerichteten Weiterentwicklung der KI-Plattform Strukturierte Konsolidierung und Bewertung fachlicher und technischer Anforderungen zur Ableitung innovativer und tragfähiger Lösungsansätze Mitwirkung bei der Positionierung und Vermarktung der Plattformlösungen über geeignete Kommunikationskanäle und Formate Zusammenführung und Priorisierung aller relevanten Informationen im Team zur Planung und Steuerung des operativen Bedarfs Wirtschaftliche Betrachtung der Plattformstrategie inklusive Budgetplanung, Nutzenbewertung und Zielverfolgung Profil Erfahrung in der Rolle als Product Owner, Produktverantwortlicher oder Projektleiter Ausgeprägtes Verständnis für fachliche, technische und organisatorische Zusammenhänge im Plattform- und Infrastrukturbereich Fähigkeit zur strukturierten Priorisierung unter Berücksichtigung von Kundenbedarfen, Stakeholderinteressen und Unternehmenszielen Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden, wirtschaftlichen Steuerungsmechanismen sowie im Bereich Cloud-, KI- und Plattformtechnologien Neugier und idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umfeld von Machine Learning, Generativer KI oder modernen Plattformarchitekturen Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ausgeprägte Kundenfokussierung in einem dynamischen Innovationsumfeld Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (ca. 40 % Präsenzzeit) Modernes Shared Office-Konzept Kantine mit abwechslungsreichen, preiswerten Gerichten Kostenlose Parkplätze Regelmäßige Team-Events und Mitbestimmungsmöglichkeiten Urban Sports Club-Mitgliedschaft (Fitness & Sportangebote) Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Ernährungsberatung, Fitnessprogramme) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding mit interaktivem "Newcomer-Day" Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
About us Standort: Homeoffice + Außendienst im Raum NRW Gehalt: 40.000€ bis 50.000€ + Firmenwagen (inklusive Tankkarte zur privaten Nutzung) Unser deutschlandweit agierender Partner sucht Unterstützung im Außendienst. 150 Mitarbeiter sorgen täglich für die Umsetzung unterschiedlichster Projekte und tragen zur Digitalisierung des gesamten Landes bei. Demnächst auch mit deiner Unterstützung? Tasks Administration des Microsoft Server Umfeld Virtualisierung der Serverinfrastruktur Sicherstellen von Backups Administration von Firewalls und sicherstellen der IT-Sicherheit Support der örtlichen Hardware Profile Du hast eine Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über Kenntnisse im Bereich der Microsoft Server Administration sowie der Virtualisierung Du verfügst über Erfahrung im Firewall Umfeld Du bist begabt im Umgang mit Hardware Eine Tätigkeit im Außendienst stellt kein Problem für dich dar Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse What we offer Firmenwagen inklusive Tankkarte (auch privat nutzbar) Die Möglichkeit, außerhalb von Kundeneinsätzen aus dem Homeoffice zu arbeiten Starke Weiterbildungsmöglichkeiten Ein gutes Onboarding und ein junges Team Contact Klingt Interessant? Dann direkt per Sofortbewerbung bewerben! Oder auch gerne persönlich unter: Maximilian Roth Recruitment Consultant Franklin Fitch Limited +49 69 971 9429 21 m.roth@franklinfitch.com www.franklinfitch.com
Über uns Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft Ihres beruflichen Erfolgs! Ambass People, eine Tochtergesellschaft der Ambass Group, ist Ihr Partner, wenn es darum geht, Talente zu finden, die auf operativer Ebene echten Mehrwert schaffen. Unsere Mission ist klar: Unternehmen und passende Fachkräfte erfolgreich zusammenzubringen – sei es in Festanstellung oder im neu ausgebauten Bereich der Zeitarbeit. Mit der Erweiterung in den Bereich Zeitarbeit bieten wir eine Lösung, die Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen Flexibilität und Sicherheit bietet. Zeitarbeit bringt nicht nur zahlreiche Vorteile für Unternehmen, sondern ist auch eine attraktive Option für Menschen, die sicher & flexibel verschiedene Unternehmen kennenlernen möchten und vielseitige Erfahrungen sammeln wollen. Mit unserem Fokus auf den kaufmännischen Bereich, Finance & Accounting sowie gewerbliche Fachkräfte sind wir Experten für genau die Rollen, die entscheidend für den unternehmerischen Erfolg von morgen sind. Entdecken Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung bei uns und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem Umfeld, das Ihre Stärken fördert! Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeiterfassungssystemen Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und HR-relevanten Dokumenten Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und externen Dienstleistern Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen oder Entgeltabrechnung Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der operativen Personalarbeit Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssoftware (z. B. SAP, DATEV oder vergleichbar) Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Diskretion, Genauigkeit und ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis Kontakt Samantha Bielz T: +49 151 23179784 E: s.bielz@ambass-group.de
Über uns Du möchtest Systeme nicht nur administrieren, sondern aktiv weiterentwickeln? Automatisierung, Cloud und Continuous Delivery sind für dich keine Buzzwords, sondern gelebter Alltag? Dann bewirb dich jetzt! Aufgaben Planung, Umsetzung und stetige Verbesserung von CI/CD-Pipelines für native iOS- und Android-Apps Automatisierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen mit aktuellen DevOps-Tools Integration und Einrichtung von Code-Analyse- und Security-Scanning-Tools Entwicklung und Pflege von Automatisierungsskripten (z.B. Groovy, YAML, Bash) Verwaltung und Optimierung der Distributionsprozesse sowie des App-Signings Enge Zusammenarbeit mit Entwicklerteams zur Verbesserung des Entwicklungsworkflows und der Automatisierung Profil Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung mit CI/CD-Tools wie Jenkins, GitLab und Fastlane für iOS/Android Kenntnisse in Build-Prozessen, Git-basierter Quellcodeverwaltung und Scripting Idealerweise Erfahrung mit statischen Code-Analysetools, Security Scanning, Jira und agilen Methoden Aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Fähigkeit zur klaren Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell sowie 2-3 Tage Home Office pro Woche Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Über uns Menschen machen Unternehmen erfolgreich – wir bringen die Richtigen zusammen. Ambass People ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich. Unsere Mission: Unternehmen mit Persönlichkeiten zusammenzubringen, die nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zueinander passen. Aufgaben Pflege und Verwaltung von Zeiterfassungssystemen Erfassung und Bearbeitung von Urlaubs- und Krankheitstagen Überwachung und Klärung von Fehlzeiten Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Enge Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung und der Personalabteilung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der administrativen Personalarbeit von Vorteil Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und gute organisatorische Fähigkeiten Hohe Diskretion und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in Zeitwirtschaftssystemen Kontakt T: +49 151 23179784 E: s.bielz@ambass-group.de
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