Mainhattan is calling – für Sie kann es in der Main-Metropole hoch hinausgehen. Unser Kunde der Zulieferbranche bringt Sie als SAP IS-U Inhouse Berater (g.n.) auf die nächste Karrierestufe. Gleichzeitig haben Sie in diesem Unternehmen einen sicheren Arbeitgeber gefunden, der Ihnen langfristig eine Karriere in Frankfurt am Main bietet. Stabilität, Innovation und eine angenehme Arbeitsatmosphäre machen dieses Unternehmen zu Ihrem nächsten, erstklassigen Arbeitgeber. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit internationalen Projekten wie Implementierungen und Roll-Outs ohne Reiseaufkommen Individuelle Arbeitszeitmodelle durch Gleitzeit und ein Zeitkonto für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Attraktive und leistungsorientierte Vergütung inklusive zahlreicher Benefits; eine gute Anbindung an den (öffentlichen) Verkehr mobiles Arbeiten Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Unternehmensweite Betreuung mit ABAP Entwicklung und Customizing des Bereiches SAP IS-U bzw. EDM auf Basis neuester Technologien Anwendungsanalysen, Identifizierung von Verbesserungspotenzial sowie Prozessdesign Umfeld in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Verantwortung für den systemischen Ausbau neuer SAP Technologien in Kooperation mit den zuständigen Fachbereichen Unterstützung der SAP Anwender und Key User insbesondere nach Neueinführungen sowie erster Ansprechpartner für alle EDM relevanten Fragestellungen Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Praktische Erfahrung in der SAP IS-U Applikationsbetreuung (Implementierung, Customizing, Prozessdesign) mit Fach- und Branchenkenntnisse im Bereich des deutschen Energiemarktes Idealerweise erste Erfahrung als Projektmitglied und/oder in der (Teil-)Projektleitung sowie die Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Spaß an der Arbeit in einem engagierten SAP Team, eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eine äquivalente Qualifikation Job ID: 2085133
Business Analyst (m/w/d) - Bekämpfung der Finanzkriminalität Für eine international renommierte Bank mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Business Analyst (m/w/d) im Fachbereich Compliance mit Schwerpunkt auf der Bekämpfung von Finanzkriminalität Ihre Aufgaben : Sie agieren als Schnittstelle zwischen IT und Compliance-Fachbereichen und analysieren Sie die Businessprozessen im Zusammenhang mit Bekämpfung der Finanzkriminalität In enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und IT-Teams analysieren und gestalten Sie die Umsetzung gesetzlicher Anforderungen in bankinternen IT-Systemen und Prozessen (darunter das GwG, §24c KWG, AWV und AWG) Berichtserstattung an das Managementteam und an die Projektleitung Erstellung von Testfällen zur Implementierung von IT-Systemen (SLS) Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst in einer Bank oder im regulierten Umfeld Sehr gute Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen an Banken und die diesbezüglichen Compliance-Themen (Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Sanktionen usw.) Hohe IT-Affinität und Kenntnisse von Datenbanken sowie SQL Selbstständige Arbeitsweise sowie Hohes Verständnis für komplexe Zusammenhänge Was Sie erwartet: Bei unserem Kunden erwartet Sie ein modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Frankfurt am Main - direkt in der City. Profitieren Sie von umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten, einem hybriden Arbeitsmodell sowie einem attraktiven Leistungspaket. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Team, flexible Arbeitszeiten und bis zu 35 Urlaubstage , die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Was kommt als nächstes: Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben und eine entscheidende Rolle in einem renommierten Unternehmen zu übernehmen, bewerben Sie sich noch heute!
Für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir dich für die pädiatrische Onkologie . Unsere kinderonkologische Abteilung zählt deutschlandweit zu einer der größten kinderonkologischen Versorgungseinheiten. Innerhalb dieser Station befinden sich 19 Betten, in welchen wir unseren Patientinnen und Patienten - vom Säuglingsalter bis zur Vollendung des 18. Lebensjahres - täglich innerhalb eines multiprofessionellen Teams eine bestmögliche medizinische Versorgung anbieten. In unserer Klinik werden dir vielfältige Karrieremöglichkeiten angeboten, da wir durch die vielfältigen Krankheitsbilder ein umfangreiches Behandlungsspektrum anbieten, in welchem ein hoher Pflegeanspruch sowie eine Spezialisierung der verschiedenen Fachbereiche den Kernpunkt unserer Arbeit darstellen. Und menschlich? Unsere interdisziplinären Teams sind das Herzstück unserer Klinik. Erfahrene Fachkräfte bringen sich ebenso mit ihrer Expertise ein wie die neueren Mitarbeitenden mit frischen Impulsen. Gemeinsam tauschen sich alle unvoreingenommen aus und tragen zu Entscheidungen bei. Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft. Ihre Aufgaben Du betreust in einem interprofessionellen Team unsere kleinen und großen Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege. Dabei stellt die Beratung, Begleitung und Anleitung der Eltern ein Schwerpunkt Deiner Arbeit dar. Du bist verantwortlich für den Pflegeprozess: Du erhebst den Versorgungsbedarf aller Patientinnen und Patienten und planst, realisierst und evaluierst auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten erfolgt nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis. Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen begleitest Du die Vorbereitung , Durchführung und Nachsorge mit. Du beteiligst dich bei der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie der Einarbeitung neuer Beschäftigter und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen. Ihr Profil Du bist eine examinierte Pflegefachkraft / ein/e Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Kinderkrankenpfleger oder ein/e Pflegefachfrau / Pflegefachmann, wünschenswert mit Vertiefung Pädiatrie. Du hast Freude an der Arbeit mit Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und deren Eltern. Du zeichnest dich durch einen empathischen Umgang aus und arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team. Du bringst gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Du bist bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten. Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Unser Angebot Starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Unterstützung bei der Wohnraumsuche Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQ´s für neue Beschäftigte Hier Bewerben Frau Petra Schneider (Pflegedienstleitung) E-Mail: Petra.schneider@unimedizin-ffm.de
Ihre Aufgaben Als Product Owner steuerst Du ein agiles Team (»Squad«) und entwickelst unsere digitalen Antragsstrecken sowie Features der Konsumentenkredite kundenzentriert weiter. Deine Mission: eine optimale User Experience für unsere Kund*innen. Du erarbeitest eine innovative Produktvision sowie eine konkrete Feature-Roadmap, wobei Du Dich eng mit dem zuständigen Product Area Lead abstimmst und das Backlog zuverlässig pflegst und priorisierst. Damit alles problemlos über die Bühne geht, konzeptionierst Du fachlich versiert alle erforderlichen Anforderungen und prüfst anschließend zusammen mit dem Team die technischen Machbarkeiten. Mit wachem Blick identifizierst und managst Du eventuelle Abhängigkeiten und Risiken, erstellst Dokumentationen und pflegst unsere Reporting-Dashboards und regelmäßigen Reports, die Du stetig weiterentwickelst. Bei alldem schlägst Du als Schnittstelle die Brücke zu operativen Einheiten und IT, Legal, Finance, Risk sowie Compliance und hilfst so, unsere digitalen Antragsstrecken und Konsumentenkredite jeden Tag ein bisschen besser zu machen. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik o. Ä., eine technische oder bankfachliche Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Produktbereich einer Bank / eines FinTechs Mehrjährige Expertise in der digitalen Produktentwicklung mit Nutzerfokus, im Requirements Engineering, der Datenanalyse (z. B. Tracking-Daten) und im Customer Journey Mapping Praxis in der Zusammenarbeit mit UX-/UI-Designern, Entwickler*innen und Daten-Spezialist*innen sowie im konzeptionellen Arbeiten bzw. in der Projektarbeit, idealerweise agil und als Product Owner Verständnis für das Konsumentenkredit-Geschäft, digitale und IT-Themen und im Teamwork mit Legal, Finance, Risk und Compliance Analyse- und Kommunikationsgeschick, ganzheitliche Denkweise, schnelle Auffassungsgabe sowie agile Arbeitsweise und Begeisterungsfähigkeit Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Unser Angebot Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz Hier Bewerben Jetzt bewerben: ing.de/karriere
Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Ihre Aufgaben Projektleitung bei Baumaßnahmen, die durch Ingenieurbüros geplant bzw. überwacht werden, Wahrnehmung der Bauherrenaufsicht, Abrechnung der Aufträge Projektleitung, Planung und Bauvorbereitung, örtliche Bauüberwachung bei vielschichtigen Baumaßnahmen mit der Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle Umsetzung der fachtechnischen Standards für die technische Gebäudeausrüstung und Mitwirken bei der Dokumentationspflege Mitwirken bei der Erstellung von Berichten zur laufenden Kosten- und Terminkontrolle als auch -prognose, Überwachung der Bauabrechnungen Mitwirken bei Verhandlungen und Bearbeiten von Anträgen für Aufsichtsbehörden und andere genehmigende Stellen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Versorgungs- oder Gebäudetechnik Langjährige Berufserfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (HKLS) Kenntnisse im Bereich Abwassertechnik, anaerobe Klärschlammbehandlung, Schlammverbrennung wünschenswert Erfahrung in der Abwicklung und Leitung von Projekten der Abwasserreinigung und der Schlammbehandlung wünschenswert Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme sowie Kenntnisse von Ausschreibungsprogrammen und CAD-Programmen zum Erstellen und Prüfen Plänen Fähigkeit zur Leitung von Projektgruppen Sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 GER) Fahrerlaubnis Klasse B Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Beurteilungs- und Entscheidungsfähigkeit Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick Interkulturelle Kompetenz Unser Angebot Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Hier Bewerben Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Nord-Micro bietet technische Lösungen für die Luftfahrtbranche. Unsere Kernkompetenz liegt im integrierten Know-how - von der Entwicklung über die Produktion bis zur Instandhaltung. Wir verbinden Materialexpertise und Technologieexzellenz in unseren Produkten, die alle eines verbindet: Qualität auf erstklassigem Niveau. Als Teil des global operierenden Technologiekonzerns Collins Aerospace arbeiten wir mit allen großen Flugzeugherstellern zusammen und bedienen mit unserem Kundendienst über 500 Airlines weltweit. Entsprechend hoch ist die Verantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Sie sorgen dafür, dass wir die besonderen Qualitätsanforderungen unserer Branche jeden Tag erfüllen. Denn Luftfahrt bedeutet mehr, als nur von A nach B zu kommen: Es geht um die Sicherheit der Menschen am Himmel. Ihre Aufgaben Sie verantworten die Auslegung von sicherheitskritischen Regelsystemen, die Ableitung von Systemarchitekturen und das Requirements Based Engineering (u. a. Analyse, Erstellung, Validation von Anforderungen) Sie unterstützen die Planung und Erstellung von Test-Prozeduren sowie die Durchführung von Verifikationstests Sie verantworten die System Modellierung und System Simulation Sie erstellen diverse Entwicklungsdokumentationen, Analysen und Reports Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Entwicklung von sicherheitskritischen Geräten und im System-Engineering sammeln Sie haben Spaß an abwechslungsreichen Entwicklungsthemen und diversen interessanten Tätigkeitsfeldern Sehr gute Englischkenntnisse zeichnen Sie aus Ein hohes Maß an Organisationsvermögen und Geduld ist Ihnen ebenso zu eigen wie ein hohes Maß an Sorgfältigkeit und Gewissenhaftigkeit Unser Angebot Neben einem sicheren Arbeitsplatz und einem unbefristeten Vertrag können Sie sich bei Nord-Micro auf Folgendes freuen: Vergütung : Attraktives Gehalt nebst Zusatzleistungen (Vermögenswirksame Leistungen bzw. Zuschuss zu betrieblicher Altersversorgung) Erholung : 30 Urlaubstage Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten sowie mobiles Arbeiten möglich Wohlbefinden: Gesundheitsförderung, Sportangebot, Teilnahme an Sportveranstaltungen Fitness : Nutzung von über 10.000 Partnerstudios und 6.500 Onlinekursen (u.a. Fitnessstudios, Schwimmbäder und Boulderhallen) über EGYM Wellpass Verkehrsanbindung & Mobilität: Kostenloser Parkplatz, Deutschlandticket (auch zur privaten Nutzung), Angebot eines Jobrads Verpflegung: Mitarbeiterkantine Gemeinsame Events: Firmenfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, etc.) Wir sorgen für Ihren guten Start bei uns durch Eine qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung mit einem umfassenden Einarbeitungsplan Trainings zur fachlichen & persönlichen Entwicklung Hier Bewerben Nord-Micro GmbH & Co. KG A part of Collins Aerospace Victor-Slotosch-Str. 20 60388 Frankfurt Www.nord-micro.de
Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Ihre Aufgaben Leitung des Sachgebietes 68.13 Personalwirtschaft und Organisation mit Personalführung von 4 Mitarbeitenden Verantwortung für die Themenbereiche Personalgewinnung, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Organisation, Stellenplan sowie Personalstatistiken und Berichtswesen Durchführung von arbeits- und dienstrechtlichen Maßnahmen sowie Kündigungsverfahren und Begleitung von den daraus resultierenden Rechtsstreitigkeiten; Gesprächsführung und Konfliktmanagement Unterstützung der Betriebs- und Abteilungsleitungen bei der Entwicklung und Steuerung von organisatorischen und personalwirtschaftlichen Maßnahmen sowie der kontinuierlichen Verbesserung der Aufbau- und Ablauforganisation Konzeptionelle Personalbedarfsplanung, Personalgewinnung und -entwicklung Verantwortung für die tarifkonforme Abwicklung von Stellenbewertungen Durchführung von Beteiligungsverfahren nach HGlG, HPVG und SGB IX Erstellen von Berichten und Statistiken für die Betriebsleitung Ihr Profil Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Public Administration, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbare Fachrichtung oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Personalwesen Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und umfassende Fachkenntnisse im Bereich Personalsachbearbeitung und Lohnbuchhaltung Führungskompetenz und Führungserfahrung (z. B. Leitungsfunktion / stellv. Leitungsfunktion) Erfahrungen bei der Erstellung von Betriebs-, Prozess- und Handlungsanweisungen wünschenswert Kenntnisse über einschlägige Beteiligungsrechte nach HGlG, HPVG und SGB IX Überdurchschnittliche Arbeitsqualität, Sorgfalt und Termingenauigkeit Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktfähigkeit Gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten Gute Organisationsfähigkeit und Gestaltungswillen Gute EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme Kenntnisse im Umgang mit den Fachanwendungen für Bewerbungsmanagement (Rexx), Personalverwaltung (PePo) und der Arbeitszeiterfassung (AZE) wünschenswert Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz Unser Angebot Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Hier Bewerben Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Hopp , Tel. (069) 212-35708. Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Stadtentwässerung Frankfurt am Main Was nutzen Visionen, wenn sie niemand verwirklicht? Darum suchen wir Sie als Arbeitsvorbereiter:in Schichtbetrieb (w/m/d) für unser Stadt -Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis für eine Stadt, die einfach funktioniert! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Ihre Aufgaben Arbeitsvorbereitung von vielschichtigen und schwierigen Betriebsaufgaben der verschiedenen Anlagenteile der Abwasserbehandlung einschließlich Verbrennung mittels Betriebsführungssystem und Einleiten von Maßnahmen bei Störungen Koordination der Arbeiten von beauftragter Fremdfirmen und eigenem Personal bei Instandhaltungsmaßnahmen unter Beachtung der Arbeitsschutzanforderungen Fortschreibung der DV-technischen Dokumentation im Betriebsführungssystem Mitwirkung bei Erstellung, Aktualitätsprüfung und Fortschreibung von Betriebsanweisungen, Gefährdungsbeurteilungen und Rahmenbetriebsanweisung Organisation von Übungen und Unterweisungen nach den Arbeitsschutzvorschriften Mitwirkung bei der Organisation der Mängelbeseitigung und Wirksamkeitskontrolle gemäß Gefährdungsbeurteilung einschließlich Dokumentation Auswertung, Kontrolle und Aufbereiten von Betriebsdaten Mitwirkung und Durchführung von Betriebsversuchen zur Optimierung des Anlagenbetriebs einschließlich Dokumentation und Auswertung sowie Mitwirkung beim Energiemanagement Fachliche Vertretung des Gruppenleiters Betreuung von Auszubildenden Administrative Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung mit Meisterabschluss als FAT (UTA, Ver- und Entsorger) oder in einem anlagentechnischen Beruf im Bereich Umwelt-, Verfahrens- oder Elektrotechnik Mind. einjährige Berufserfahrung als Meister im Betrieb von Abwasserbehandlungsanlagen / Verbrennungsanlagen Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) und Erfahrung mit SAP-Anwendungen als Betriebsführungssystem Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen Erfahrungen mit Prozessleitsystemen Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Prozessorientiertes und analytisches Denken Gute Kommunikationsfähigkeit Interkulturelle Kompetenz Unser Angebot Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit Hier Bewerben Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Weil die Software für den Mensch gemacht, und nicht andersrum, lassen sich auf Basis von SAP FIORI spannende Karrieren aufbauen. Im besten in einem Unternehmen, dass einen Schwerpunkt auf Benutzerfreundlichkeit setzt und dafür dynamische weitere SAP Fiori / UI5 Berater (g.n.) sucht. Die zukunftssichere Position bietet eine fantastische Chancen, die sich in spannenden Projekten zu verwirklichen. Das Unternehmen ermöglicht einen großen Home Office Anteil. Der ausgeschriebene SAP-Job wird sehr gut bezahlt. Kontinuierliche Weiterbildungen on the job sind vorgesehen. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Persönliche SAP-Job Perspektiven Einführungen von neusten SAP FIORI Technologien mit Freiraum für kreative und innovative Ideen eigenständiges Arbeiten Spannende Projekte, viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowie firmeninterne und externe Schulungen. mobiles Arbeiten Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Erstellung von UI-Mockups sowie Abstimmung und Feinanpassung von Designvorschlägen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Entwicklung von SAPUI5-Anwendungen unter Berücksichtigung der Fiori-Richtlinien Technische Bereitstellung der Anwendungen über die SAP Business Technology Platform und das Fiori-Launchpad Entwicklung und Konfiguration mobiler Anwendungen für unternehmenseigene iOS-Geräte mithilfe von SAP Mobile Services, Flutter oder anderen Frameworks Aufbau von Wissen über neue Technologien sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Entwicklungswerkzeuge Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Die Qualifikation für diesen SAP-Job Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einer fachlichen Zusatzqualifikation. Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von SAPUI5-Anwendungen. Sehr gute Kenntnisse in JavaScript sowie im SAPUI5-Framework und Fiori-Design. Vertrautheit mit SAP Gateway oder SAP BTP, Node.js, CSS und HTML5. Starkes Interesse an neuen Cloud-Technologien im SAP-Bereich und an der Entwicklung mobiler Anwendungen. Hohe Ansprüche an die Softwarequalität, unterstützt durch Tests und Automatisierung. Kundenorientiertes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Eigenmotivation und die Fähigkeit, sich selbstständig in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten. Job ID: 2073933
Über uns Sie möchten nicht nur Konzepte entwerfen, sondern diese auch operativ umsetzen? Sie suchen eine Position mit Gestaltungsspielraum, echter Wirksamkeit und einem klaren Fokus auf Umsetzung statt endloser PowerPoint-Schlachten? Dann bietet Ihnen unser Mandant die ideale Gelegenheit dazu. Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen aus der Elektrotechnik mit hoher technologischer Kompetenz und internationaler Ausrichtung. Die Finanzfunktion befindet sich in einem spannenden Transformationsprozess – dabei sind Ihre Expertise, Ihre Ideen und Ihre Hands-on-Mentalität gefragt. Aufgaben Sie wirken maßgeblich bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Planungs-, Forecast- und Reporting-Prozessen mit – sowohl auf Konzernebene als auch auf Bereichs- oder Projektebene. Sie gestalten moderne Steuerungsinstrumente, KPI-Modelle und zukunftsfähige Controlling-Strukturen. Sie analysieren Geschäftsentwicklungen und bereiten Entscheidungsvorlagen für das Management auf. Sie übernehmen Verantwortung für ausgewählte (Teil-)Projekte im Controlling-Umfeld und begleiten die Einführung neuer Systeme und Tools. Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte und Fachbereiche – immer mit dem Ziel, Entscheidungen auf fundierter Zahlenbasis zu ermöglichen. Und das Wichtigste: Sie setzen gemeinsam mit dem Team um – strategisch denken, operativ handeln . Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Hintergrund mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, Planung und Reporting Wünschenswert: Erfahrung aus der Wirtschaftsprüfung, insbesondere im Bereich Betriebsprüfung oder ein Hintergrund in Transaktionsberatung oder Financial Consulting Sicherer Umgang mit MS Excel und Reporting-Tools; Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und idealerweise mit BI- oder Planungstools (z. B. Power BI, LucaNet, Jedox) Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude daran, aktiv an Veränderungen mitzuwirken Wir bieten Wirkungsvolle Tätigkeit mit echtem Einfluss auf die Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens Hoher Anteil an Homeoffice und moderne Arbeitsbedingungen mit viel Flexibilität – Reisebereitschaft nur in geringem Umfang erforderlich Abwechslungsreiche Projekte , die nicht nur beraten, sondern auch umgesetzt werden – hier übernehmen Sie Verantwortung vom Konzept bis zur Umsetzung Kollegiales Umfeld, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Strukturierte Einarbeitung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildung Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und Benefits wie JobRad, Zuschüsse zur Altersvorsorge und mehr Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de
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