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Ab sofort, Langfristig, mit Option auf Verlängerung | 40 Stunden pro Woche | Frankfurt am Main | Dienstleistungsbranche | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | 54000 bis 62000 € im Jahr | Projekt-ID D202550967_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du bist ein Experte im Umgang mit Computern, Betriebssystemen und verschiedenen Softwareanwendungen. Egal welche Störung beim Anwender auftritt, Du kennst die passende Lösung? Wenn Du Erfahrungen in der Systemadministration hast und Kenntnisse der gängigen Datenbanken und Server mitbringst, sind unsere Projekte in der Systemadministration genau das Richtige für Dich. Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche. In dieser modernen und ansprechenden Umgebung erwartet Dich eine internationale und freundliche Atmosphäre, eine sehr gute Verkehrsanbindung und eine legendäre Kantine! Also worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt und starte eine erfolgreiche Karriere mit außergewöhnlichen Perspektiven! Aufgaben 2nd-Level-Support für Anwendungen und Systeme Patch-Management und Installation von Updates Bearbeitung von Kundenaufträgen und Projektunterstützung Softwaretests vor Rollout Koordination bei Einführung neuer Standardsoftware Dokumentation nach ITIL-Standards Teilnahme an Rufbereitschaft und Sondereinsätzen Qualifikation Erfahrung in der Administration von Tomcat, Apache, WebSphere oder JBoss Kenntnisse in der Nutzung von Ansible Erfahrung mit Windows, Linux, Unix oder z/OS Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch nach Bedarf Sicherer Umgang mit MS Office Vertraut mit Projektmethoden (z. B. Scrumban) Grundlegendes bankfachliches und regulatorisches IT-Wissen Idealerweise Erfahrung im IT-Betrieb im Bankenumfeld Benefits Ein Jahreslohn zwischen 54000 € und 62000 € Wir bieten Dir eine unbefristete Festanstellung bei univativ sowie die Möglichkeit Erfahrung in unterschiedlichen Branchen, Unternehmen und Projekten zu sammeln Es werden Dir gesundheitsfördernde Maßnahmen wie zum Beispiel Gesundheitschecks, Fitnessangebote oder Zuschüsse zu Sportaktivitäten geboten Darüber hinaus arbeitest Du in einem flexiblen Arbeitszeitmodell Durch eine sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, ist Dein Arbeitsort ideal zu erreichen Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Einleitung wir sind aktuell auf der Suche nach mehreren Berufskraftfahrer (m/w/d) (C/CE inkl. ADR Schein) für den Nahverkehr / regionalen Fernverkehr Aufgaben Regionaler Einsatz im Nahverkehr / regionaler Fernverkehr Tägliche Heimkehr (keine Übernachtung im Lkw) Feste Schicht (Tag- und Nachtschichten möglich) Fahren von Sattelzügen und Wechselbrückenfahrzeugen Qualifikation Führerschein Klasse C/CE inkl. Eintrag 95 ADR-Schein und Staplerschein Erfahrung in Stückguttransport, Ladungssicherung und dem Umgang mit Transportdokumenten Gute Deutschkenntnisse Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Maßnahmen zum Gesundheitsmanagement sowie persönliche und fachliche Weiterbildung Hauseigene Kantine Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann lass uns gemeinsam durchstarten – wir freuen uns auf deine Nachricht!
About us Unser Kunde ist die europäische Tochter eines international führenden Robotikunternehmens mit Wurzeln in Asien. Der Fokus liegt auf innovativen Lösungen im Bereich Industrieautomation und Robotik. Am Standort Ismaning bei München treiben sie mit einem engagierten Team die Marktentwicklung in Europa voran. Der Anspruch ist es, technologische Exzellenz mit strategischer Weitsicht zu verbinden – mit dem Ziel, den europäischen Markt nachhaltig zu prägen. Dafür suchen wir ab sofort einen Field Service Engineer (m/w/d) zum nächstmöglichen Eintritt. Tasks Installation & Inbetriebnahme von Robotiksystemen und Automatisierungslösungen beim Kunden vor Ort Wartung, Reparatur und Fehlerdiagnose von Robotersystemen – sowohl mechanisch als auch elektrisch Durchführung von System-Upgrades , Software-Updates und Anpassungen an Kundenanforderungen Schulung und Einweisung von Kundenpersonal im Umgang mit Robotern und Steuerungssystemen Erstellung von Serviceberichten, Protokollen und technische Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungs- und Supportteam im Headquarter Unterstützung bei Anlagenabnahmen und Testläufen in der Fertigung und beim Kunden Analyse und Optimierung bestehender Prozesse und Anlagen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit Profile Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Erfahrung in der Inbetriebnahme und Wartung von Robotiksystemen (z. B. KUKA, FANUC, ABB, YASKAWA etc.) Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7/TIA Portal) wünschenswert Hohe Reisebereitschaft (national & international) Sicheres, kundenorientiertes Auftreten und technisches Verständnis Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Führerschein Klasse B Reisetätigkeit: ca. 60–80 % national & international Idealerweise wohnhaft in der Nähe eines internationalen Flughafens, z. B. Frankfurt/Main What we offer Abwechslungsreiche Tätigkeiten an der Schnittstelle von Technik und Kundenkontakt Arbeiten mit zukunftsweisender Robotertechnologie Attraktives Vergütungspaket inkl. Spesenregelung, Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Laptop & Smartphone Ausführliche Einarbeitung, regelmäßige Schulungen & Weiterbildungen Flache Hierarchien und ein motiviertes, technologiebegeistertes Team Contact Wenn Sie Lust haben, Roboter zum Leben zu erwecken und Kunden weltweit mit Ihrem Know-how zu unterstützen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an eckstein@eckstein-executive.com oder sprechen Sie direkt mit Susanne Eckstein unter +49 (0)151 15478036
(Junior) Credit Officer - Garantien (m/w/d) Referenz 12-225022 Für unseren Kunden, eine international tätige Bank im Bereich des Finanz- und Transaktionsgeschäfts, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen (Junior) Credit Officer - Garantien (m/w/d) . Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Kantine Essenszulage Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Weiterleitung von Kundenanfragen sowie Vorbereitung der erforderlichen Kreditunterlagen Prüfung und Bewertung von Kreditsicherheiten Pflege der Kundendokumentation Ansprechpartner für Kunden in den Bereichen Gebühren und Garantien Bearbeitung des Garantie- und Gebührengeschäfts inklusive Erteilung, Erfassung und hinsichtlich der Kreditlinien Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann, idealerweise mit Zusatzqualifikation, oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Kredit- oder Garantiegeschäft bei einer Bank Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und sorgfältige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Bär (Tel +49 (0) 69 96876-113 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225022 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560223SBA Einsatzort: Raum Frankfurt / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Frankfurt / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben : Sie sind für die technische Begleitung von IT-Projekten von der Initialisierung bis zum Abschluss zuständig. Sie übernehmen die Anwendung von Ansible, einschließlich Integration und Optimierung. Sie erstellen/überarbeiten und pflegen technische Dokumentationen. Sie unterstützen des Vertriebsteams durch Ihre technische Expertise. Sie führen von Workshops sowie Schulungen im Bereich Ansible und DevOps durch. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbares Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineer. Sie können eine vertiefte Expertise im Bereich Ansible vorweisen. Sie bringen tiefgehende Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC) und Configuration Management Tools, insbesondere in Zusammenhang mit Ansible und der Ansible Automation Platform bzw. AWX mit, idealerweise mit Entwicklungsumgebungen und CI/CD Tools, Container-Technologien, Secret Management Tools Sie besitzen sehr gute Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
LHH Recruitment Solutions ist Spezialist für die Direktvermittlung und das Interim Management von Fach- und Führungskräften und Manager:innen aus den Bereichen Finance, Sales & Marketing, IT, Life Science, Supply Chain/Logistik/Einkauf, Property & Construction, Engineering und HR . Mit über 6.000 Mitarbeiter:innen weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Marke der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen . In der Position als Senior Personalberater (m/w/d) im Bereich IT in Frankfurt bringen Sie Ihr bereits über mehrere Jahre erworbenes Fachwissen aus der Personalberatung in ein globales Unternehmen ein sowie können Sie die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions mitbestimmen. Darüber hinaus nutzen Sie Ihr Netzwerk bestehend aus Firmen und Bewerber:innen verschiedenster Branchen, um diese erfolgreich zusammen zu bringen. Um gemeinsam zu wachsen und Menschen Perspektiven zu bieten, suchen wir Sie. Sind Sie interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in einem der spannendsten Märkte unserer Zeit? Dann starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften bis zum Executive Level aus dem IT Bereich verantwortlich Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit. Von der Angebotserstellung über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und rekrutieren diese für Ihre Firmenkunden Sie führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Sie coachen Ihre Kandidat:innen vor den Vorstellungsgesprächen mit den Firmen Sie betreuen Ihre Firmenkunden und Bewerber:innen nachhaltig, um auch zukünftig passende Unternehmen und Bewerber:innen erfolgreich zusammenzubringen Die nutzen Synergiepotenziale und arbeiten eng mit den Kolleg:innen der anderen Standorte zusammen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen Sie knüpfen schnell neue Kontakte, können andere begeistern und sind selbst begeisterungsfähig Sie sind Vertriebler:in durch und durch, möchten aber nicht nur "verkaufen", sondern Ihre Kund:innen auf Augenhöhe beraten Sie können nachweisbare Vertriebserfolge erzielen und besitzen das Talent, Märkte zu erschließen und vertrieblich zu nutzen Sie agieren eigeninitiativ und überzeugen durch freundliche Hartnäckigkeit, ausgeprägte Zielorientierung und hohe Abschlusssicherheit Sie lieben die Herausforderung sowie die Abwechslung und wollen nicht nur ein kleines Rädchen im Unternehmen sein, sondern unmittelbar am Erfolg mitwirken Sie möchten keine starren Prozesse, sondern Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Perspektiven Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 40 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernen. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Diamonds Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 299429. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49221 2773310
Für ein Hotelunternehmen in Hochheim am Main suchen wir einen motivierten IT-Systems Engineer / IT-Systemtechniker:in im Außendienst (m/w/d). Diese vielseitige Position ermöglicht es Ihnen, in einer dynamischen und expandierenden Branche tätig zu werden. Sie werden Teil eines erfahrenen Teams und unterstützen die Implementierung sowie Wartung unserer IT-Infrastruktur, sowohl vor Ort als auch im Homeoffice. Mit Ihrer Expertise leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Optimierung und zum reibungslosen Ablauf unserer IT-Prozesse. Ihre Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken an verschiedenen Standorten Analyse und Behebung von technischen Problemen im Rahmen des 2nd Level Supports Koordination der Zusammenarbeit mit externen Dienstleister:innen Gewährleistung der termingerechten Realisierung aller IT-Projekte Assistenz bei technischen Anfragen und Lösung von Problemen für Mitarbeitende und Kunden Sicherstellung der Qualität und Nachvollziehbarkeit Ihrer Arbeit durch Dokumentation der abgeschlossenen Projekte Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in der Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerke und Administration von Windows-Systemen Handwerklich-technisches Geschick sowie grundlegende Kenntnisse über Windows Server Systeme Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Ausgeprägte Reisebereitschaft und hohe zeitliche Flexibilität, um den Anforderungen des Außendienstes gerecht zu werden Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung Motivation und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen Umfassende betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft Sonderurlaub am Geburtstag, um diesen besonderen Tag zu genießen Möglichkeit auf Homeoffice sowie mobiles Arbeiten für bessere Work-Life-Balance Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teambuildingseminaren und Firmenveranstaltungen Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz zur Erfrischung während des Arbeitstages Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Übernachtungen und Dienstleistungen Bereitstellung eines Dienstwagens für berufliche Flexibilität und Mobilität Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Nutzen Sie die Gelegenheit, als Mitarbeiter (w/m/d) im Bankwesen Ihre berufliche Laufbahn voranzutreiben. Bei unserem Auftraggeber erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Chance, Ihre Kompetenzen weiter auszubauen. Diese Position ist ab sofort in der Region Frankfurt am Main verfügbar. Wir, die Abteilung Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen gezielt Positionen im Banken- und Versicherungsbereich. In einem unverbindlichen Gespräch klären wir gemeinsam Ihre Wünsche, Konditionen und Vorstellungen und schlagen Ihnen anschließend passende Stellen vor. Interessiert? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Optimierung und Überwachung von Finanztransaktionen Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern Bearbeitung von Kartenreklamationen Kundenservice und Beschwerdemanagement im Zahlungsverkehr Beteiligung an Finanzmanagementprojekten Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau (m/w/d) Relevante praktische Erfahrung im Bereich Zahlungsverkehr Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Regelmäßige Teamveranstaltungen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Vielseitige Mitarbeitergutscheine und -rabatte Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Kurze Entscheidungswege Angenehme Arbeitsatmosphäre Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
DevOps Engineer (m/w/d) Referenz 12-224542 Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung moderner DevOps-Strukturen mit viel Gestaltungsspielraum und technischer Tiefe. Sie haben die Möglichkeit, langfristig etwas zu bewegen. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und Freude daran haben, Entwicklungs- und Betriebsprozesse effizient, sicher und zukunftsfähig zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir derzeit einen engagierten DevOps Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung der DevOps-Infrastruktur Führende Rolle bei der Migration und Modernisierung der CI/CD-Systeme (GitLab) Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklungs- und Forschungsteams Hybrides Arbeitsmodell mit mindestens 80% Remoteanteil Langfristige Position mit Gestaltungsspielraum im Entwicklungsprozess Mitwirkung an sicherheitskritischen Lösungen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz Ihre Aufgaben: Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines (GitLab CI/CD) Migration zu GitLab Infrastrukturautomatisierung mit Terraform Verwaltung von Docker- und Kubernetes-Umgebungen Automatisierung durch Skripte (z.B. Monitoring, Security) Schnittstelle zwischen Entwicklung und Betrieb Verwaltung von Helm Charts und Secrets Pflege der Build- und Release-Infrastruktur Schulung interner Teams Ihr Profil: Erfahrung mit CI/CD-Tools (z.B. GitLab, Jenkins) Kenntnisse in Terraform, Docker, Kubernetes Erfahrung mit Migrationen und Automatisierung Scripting (z.B. Bash, Python) Sicher im Umgang mit Secrets, Signierung und Deployments Teamfähig, kommunikationsstark, sicherheitsbewusst Deutsch und Englisch verhandlungssicher Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicolas Rötger (Tel +49 (0) 69 96876-243 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224542 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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