Pflegefachkraft ( m/w/d ) gesucht
Gothe@Home - 60528, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir suchen ab dem 01.04.2025 engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser neues Team bei Goethe@Home in Niederrad verstärken möchten! Als Tochterfirma des Gesundheitscampus Universitätsmedizin Frankfurt Rhein-Main l egen wir besonderen Wert auf Qualifikation und Weiterbildung . Werde Teil eines innovativen Projekts, das die Ausbildung und Entwicklung von Pflegekräften in den Mittelpunkt stellt. Aufgaben Pflege und Betreuung von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitern Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen Eigenständige Dokumentation und Qualitätskontrolle der Pflegeprozesse Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) Motivation, Verantwortung zu übernehmen und in einem zukunftsorientierten Pflegedienst mitzuwirken Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Pflegebedürftigen und Kollegen Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/ Masernschutzimpfung notwendig Benefits Kurze Dienstwege Flache Hierarchien Familiäres Umfeld Attraktives Gehalt nach Tarif Eine 20-38,5 h Arbeitswoche Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort Zentrale Lage in Niederrad mit guter Anbindung 29 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage-Woche Kita-Zuschuss Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen mit direkter Verbindung zur Pflegeakademie Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann werde Teil von Goethe@Home , einem neuen und spannenden Projekt, das auf Ausbildung und Qualitätsentwicklung in der Pflege setzt. Sende uns deine Bewerbung.
Luftsicherheitskontrollpersonal (w/m/d) gem. § 5 LuftSiG - Standort Flughafen Frankfurt am Main
I-SEC - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Ausbildung als Luftsicherheitskontrollpersonal gem. §5 LuftSiG. In dieser verantwortungsvollen Position werden Sie ein maßgeblicher Teil im System der Luftsicherheit sein. Während der 8-wöchigen Ausbildung erhalten Sie theoretisches und praktisches Wissen durch unsere erfahrenen Ausbilder. Aufgaben Ihre Aufgaben: Passagierkontrolle Handgepäckkontrolle Röntgenbildauswertung und Personenkontrolle Einhaltung von EU-relevanten Sicherheitsstandards Qualifikation Sie passen zu uns: von Vorteil: gültige Zuverlässigkeit gemäß §7 LuftSiG sichere, gute Deutschkenntnisse Einwandfreies Führungszeugnis Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst Seriöses Erscheinungsbild und höfliche Umgangsformen Sicheres Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz Benefits Was wir bieten nach - nach bestandener Ausbildung: Übernahme nach bestandener behördlicher Prüfung Arbeitsverträge mit einem mtl. Stundenvolumen von 80-140 Std. Bezahlung nach Tarif - Stundenlohn ab brutto EUR 22,95 bis zu EUR 23,30 tarifliche Sonderzahlungen (2x im Jahr) Steuerfreie Zulagen: Nacht 20 % / Sonntag 50 % / Feiertag 125 % EUR 2,50 pro Tag Anwesenheitsprämie (EUR 50,00 netto im Monat) Jobrad viele Vergünstigungen für I-SEC Member & Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. ZVÜ und Zeugnisse als pdf). Bitte senden Sie diese per E-Mail unter der Referenzbezeichnung LSKP_FRA.
Regionalmanager Frankfurt - Carsharing (m/w/d)
Recruiting Sonia - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Möchtest du direkt in Frankfurt Verantwortung übernehmen und den Wandel hin zu nachhaltiger Mobilität mitgestalten? In einem Unternehmen, das in der Region tief verwurzelt ist und dir die Freiheit gibt, unser Carsharing-Angebot vor Ort aktiv zu verbessern? Dann werde Teil von book-n-drive – dem führenden Carsharing-Anbieter im Rhein-Main-Gebiet. Wir verbinden den Pioniergeist eines innovativen Mobilitätsdienstleisters mit der Stabilität und Zuverlässigkeit unserer etablierten Muttergesellschaften. Aufgaben Gestalte die Mobilitätswende – mit Fokus auf Frankfurt und Rhein-Main Du verantwortest den Ausbau und die kontinuierliche Optimierung unseres Carsharing-Angebots in Frankfurt – von der Standortrecherche über die Stationsgestaltung bis zur Steuerung des Fahrzeugangebots vor Ort. Du pflegst und entwickelst die Zusammenarbeit mit lokalen Partnern, der Stadtverwaltung, politischen Akteuren und unseren Kund:innen. Du bringst unser Angebot durch Ideen und organisatorisches Geschick weiter voran. Du bist erster Ansprechpartner für die Kolleginnen und Kollegen aus Kundenservice, Marketing und Fuhrpark – immer mit einem Ohr für die Besonderheiten der Stadt. Du unterstützt aktiv den Ausbau der E-Ladeinfrastruktur und übernimmst die Planung und Gestaltung neuer Carsharing-Stellplätze. Du arbeitest eng mit unseren Teams zusammen und trägst zur Weiterentwicklung unseres Gesamtangebots im Rhein-Main-Gebiet bei. Qualifikation Dein Profil: Kommunikationstalent mit Biss Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und hast Freude daran, Dinge anzupacken und voranzutreiben. Du kommunizierst klar, verbindlich und überzeugend – schriftlich wie mündlich. Du bist gut organisiert, arbeitest strukturiert und zuverlässig. Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung – z. B. in der Dienstleistung, Mobilität oder Stadtentwicklung. Du kennst dich in Frankfurt aus und hast Freude an der Zusammenarbeit mit lokalen Organisationen, Institutionen und Initiativen. Du gehst sicher mit Office-Programmen um und verfügst über gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie idealerweise gute Englischkenntnisse. Führerschein Klasse B (mit Fahrpraxis) erforderlich. Benefits Unser Angebot: Viel Freiraum, starke Werte Flexibles und mobiles Arbeiten mit viel Eigenverantwortung Strukturierte Einarbeitung, offene Feedback-Kultur und individuelle Weiterbildungen Kollegiales Miteinander auf Augenhöhe und Raum für Mitgestaltung Gelebte Work-Life-Balance und ein wertschätzendes Miteinander Mitarbeiter-Rabatte, Mobilitätsbudget und 30 Urlaubstage im Jahr Regelmäßige Team-Events zum Austausch und Netzwerken Noch ein paar Worte zum Schluss Lust auf Veränderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Zeig uns, was dich motiviert – und wie du Frankfurt mit uns bewegen willst!
Firmenkundenberater (m/w/d)
Robert Walters Germany GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde sucht einen motivierten Firmenkundenberater (m/w/d) für die Region Frankfurt. Ihre Hauptaufgaben umfassen die individuelle und eigenverantwortliche Beratung der Firmenkunden zu Themen wie Liquidität, Finanzierung, Risikomanagement, betriebliche Altersvorsorge, Bilanzierung und persönliche Finanzfragen. Sie entwickeln nachhaltige Finanzierungsstrategien und gewinnen aktiv neue Kunden im Marktsegment. Als verlässlicher Partner stehen Sie in enger Zusammenarbeit mit Kunden, der Bank und weiteren Partnern. Ihre Aufgaben: Beratung von Firmenkunden in diversen Finanzbereichen Entwicklung nachhaltiger Finanzierungsstrategien Zielgerichtete Gewinnung neuer Kunden Initiierung neuer Geschäftsbeziehungen Verantwortungsvolle Nutzung Ihrer Kreditkompetenzen Marktbeobachtung zur Weiterentwicklung unseres Angebots und zur Ertragssteigerung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau (m/w/d) mit Vertriebsorientierung (Betriebs-)wirtschaftliches Studium oder Ähnliches von Vorteil Umfassende Erfahrung im Privatkundengeschäft, idealerweise auch im Firmenkundengeschäft Gute Fachkenntnisse in Unternehmensanalysen und branchenspezifischen Zusammenhängen Selbstständige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit Kundenorientierte Kommunikation und souveränes Auftreten Hohes Maß an Engagement, Motivation und Zielstrebigkeit
Bauleiter Elektrotechnik Frankfurt am Main (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Ausgezeichnetes Gehalt (55.000 € - 65.000 €) | Firmenwagen inkl. Privatnutzung | Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen in der Gebäudetechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) für seinen Standort in Frankfurt am Main. Das Unternehmen hat sich auf hochwertige Lösungen im Bereich der Gebäudetechnik spezialisiert. Seit seiner Gründung vor über 80 Jahren hat es sich einen exzellenten Ruf erarbeitet, indem es dem Kunden innovative und maßgeschneiderte Lösungen bieten. Es hat sich selbst als Aufgabe gesetzt, die Lebensqualität in Gebäuden zu verbessern, indem es technologisch fortschrittliche Lösungen für den reibungslosen Betrieb und die Effizienzsteigerung von Gebäuden anbietet. Es strebt danach, die Erwartungen seiner Kunden zu übertreffen und langfristige Partnerschaften aufzubauen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Betreuung der Bauprojekte unter Einhaltung der Sicherheitsvorkehrungen Materialbestellungen - und Dispositionen Potenzialerkennung, Änderungsmanagement und Weitergabe der Änderungen an die CAD-Abteilung Personaleinsätze auf der Baustelle koordinieren Teilnahme an den Baubesprechungen sowie Termin- und Kostenkontrolle Ihre Vorteile: Als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: Exzellentes Gehalt (55.000 € - 65.000 €) plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen inklusive Privatnutzung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Moderner Arbeitsplatz Standortübergreifende Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge) Ein spannendes Aufgabenfeld mit interessanten Projekten Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Einschlägige Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik Kundenorientiertes Handeln und einen Blick für wirtschaftliche Zusammenhänge Teamarbeit und Erfahrung mit den gängigen IT-Systemen und Programmen Qualitätsbewusstsein und zielorientiertes handeln "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1519DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Teamassistenz (m/w/d)
GONDER Group - 60433, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Kurz & knapp: Wir suchen ab sofort eine Teamassistenz (m/w/d) für unseren Vertrieb in Vollzeit, die unser Team am Geschäftssitz in Frankfurt verstärkt. Wir bieten überdurchschnittliche Bezahlung und attraktive Benefits. Willkommen bei der GONDER Group Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen. Warum die GONDER Group? Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik) Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung. Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating. Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit. Aufgaben Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: Bearbeitung von komplexen Ausschreibungen, auf Plattformen Organisatorische und administrative Unterstützung der Vertriebsleitung in allen Belangen Zuverlässiger, kompetenter Ansprechpartner für Interessenten und Kunden Individuelle Erstellung von Konzepten nach Kundenanforderung Erstellung von Angeboten nach Vorgabe durch den Vertriebsleiter bei Großkunden und Ausschreibungen Vertragserstellung, Abstimmung mit dem Kunden und Finalisierung (Vertragsmanagement) Selbständige Erstellung von Kleinstangeboten nach der Einarbeitung Teilnahme an internen Meetings Teilnahme bei speziellen Kundenbesuchen vor Ort Bindeglied zwischen einzelnen Abteilungen des Unternehmens und dem Vertrieb Erstellung von Präsentationen in Power Point Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt sowie Erfahrung als Vertriebs- / Projektassistenz (wünschenswert) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Verlässlichkeit, Planungs- und Organisationsvermögen sowie eine motivierte und selbstständige Arbeitsweise Logisches, Lösungs- u. prozessorientiertes Arbeiten und Denken Freundliches Wesen mit hoher Dienstleistungsaffinität, Einsatzbereitschaft und FlexibilitätIhre Arbeitsweise ist strukturiert und sorgfältig Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, insbesondere im Umgang mit Excel Microsoft Navision (ERP-System) Kenntnisse (von Vorteil) Jira Prozess-Software Kenntnisse (von Vorteil) Benefits Leistungsgerechte, überdurchschnittliche Vergütung - fair und immer pünktlich Moderne mittelständische Unternehmenskultur, in der Sie etwas bewegen können Bikeleasing & subventionierte Fittnessangebote GONDER eHealth - Dein Angebot für Gesundheit und Wellbeing Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten in der hausinternen Schulungsakademie Mitarbeiter-Rabatte bei vielen namhaften Herstellern & Marken Wöchentliches Mittagessen im Team Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse melden Sie sich bitte bei: Herr Ritter Werden Sie Teil unseres Teams!
HR Business Partner (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
HR Business Partner (m/w/d) Referenz 12-215508 Wenn Sie als HR Business Partner den nächsten Schritt gehen und auf Fach- und Führungskräfteebene beraten sowie verschiedene Projekte übernehmen möchten, sind Sie hier genau richtig. Unser Kundenunternehmen, aus dem öffentlichen Dienst in Frankfurt am Main , sucht Verstärkung. Das Unternehmen bietet Ihnen eine unbefristete, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit , in der Sie Ihre Erfahrung einbringen können. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich als HR Business Partner (m/w/d). Ihre Benefits: Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR p.a. Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Home Office (zwei Tage pro Woche) Betriebliche Altersvorsorge Essenszuschuss Fahrtkostenzuschuss Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Sparringspartner für Fach- und Führungskräfte und Managementebene in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Betreuung und Beratung der Mitarbeiter von Onboarding bis Offboarding Sicherstellung einheitlicher HR-Prozesse sowie Optimierung der HR-Strukturen Verantwortung für die Personalbeschaffung, -planung und -einstellung Analyse des qualitativen und quantitativen Personalschlüssels unter Berücksichtigung tarifrechtlicher, arbeitszeitrechtlicher und wirtschaftlicher Gesichtspunkte Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter:innenvertretungen Steuerung strategischer HR-Projekte und Entwicklung von Konzepten zu personalrelevanten Themen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der HR, idealerweise im öffentlichen Dienst, Pflegeinrichtungen oder Krankenhäusern Kenntnisse im Tarifrecht und in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Gute Kenntnisse in Personalmanagement- und Zeitwirtschaftssystemen (LOGA und Atoss) Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 72.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215508 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Erzieher (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Auf Sie haben wir gewartet! Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Sie möchten sich voll und ganz auf die pädagogische Arbeit konzentrieren und gemeinsam mit den Kindern die Welt entdecken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für einen Bewegungskindergarten in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort in Teilzeit oder Vollzeit Sie als Erzieher (m/w/d) für den Krippen- und/oder Kindergartenbereich. In diesem Haus sind die Themen und Bedürfnisse der Kinder die Grundlage für die pädagogische Arbeit. Zudem stehen die Bereiche Bewegung und Motorik im Fokus. Neben psychomotorische Bewegungsstunden gibt es für die Kinder viele weitere Möglichkeiten ihren Bewegungsdrang auszuleben. Darauf können Sie sich freuen: Einen attraktiven und fairen Stundenlohn ab 20 € Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit ab dem ersten Tag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Frankfurt am Main – Stadtteil Eschersheim Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Arbeiten in einer zentralgelegenen und gut angebundenen Kita Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Und was wir uns von Ihnen wünschen? Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Sie sind Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringen frische Ideen in den Kita-Alltag Sie haben die Bedürfnisse der Kinder im Blick und fördern sie individuell Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069-13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Quereinsteiger im Vertrieb - Vollzeit/ Teilzeit (m/w/d)
helmutbeck.com - by MHB Consulting GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir suchen engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt zu unseren Interessenten zu pflegen, potenzielle Kunden vorab zu qualifizieren und sie strategisch in Bezug auf ihre geschäftlichen Ziele zu beraten. Wenn Du motiviert, kommunikativ und überzeugend bist, freuen wir uns darauf, Dich in unserem Team willkommen zu heißen! Keine Vertriebserfahrung? Kein Problem – Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Während Deiner Einarbeitung vermitteln wir Dir alle notwendigen Kenntnisse für den Job. Vorkenntnisse im Vertrieb sind nicht erforderlich, wir unterstützen Dich umfassend beim Einstieg und sorgen dafür, dass Du bestens vorbereitet bist. Aufgaben Telefonische Akquise potenzieller Neukunden (keine Kaltaquise) Durchführung kostenloser Erstgespräche zur Bedarfsanalyse Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten in unserem System Planung, Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater Gelegentliche Besuche von Messen, Seminaren und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise Qualifikation Überzeugungsstärke und Redegewandtheit Begeisterung, das Verkaufen von Grund auf zu lernen Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision Eine ruhige, angenehme und attraktive Stimme Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch Benefits Sicherer Arbeitsplatz: Wir legen großen Wert darauf, dass jede Person, die wir einstellen, langfristig mit uns wächst. Positives Arbeitsumfeld: In unserem Vertriebsteam herrscht eine hervorragende Atmosphäre. Wir glauben daran, dass Begeisterung ansteckend ist, und fördern ein freundliches, kollegiales Miteinander. Gemeinsam streben wir nach Spitzenleistungen und persönlicher Weiterentwicklung. Karrierechancen: In den kommenden Jahren werden wir weiterwachsen und expandieren. Dafür suchen wir zusätzliche Experten und Führungskräfte. Monatlicher steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50 € für die persönliche Nutzung (z. B. Shopping, Tanken oder Freizeitaktivitäten) Teilnahme an nationalen Events: Unser Unternehmen ist regelmäßig auf relevanten Messen, Kongressen und Live-Events in unserer Branche vertreten, sowohl national als auch international. Als Mitglied unseres Teams erhältst Du Zugang zu diesen Events und die Möglichkeit, direkt mit Top-Speakern der Branche in Kontakt zu treten. Noch ein paar Worte zum Schluss Bei MHB Consulting setzen wir uns täglich mit Engagement und Leidenschaft dafür ein, den Erfolg unserer Kunden zu steigern und unser Unternehmen weiterzuentwickeln. Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihr Potenzial voll auszuschöpfen und sich kontinuierlich fortzubilden. Bei uns erwarten Dich moderne Apple-Geräte, erstklassige Arbeitsplätze, eine Kantine, Kaffeevollautomaten, kostenloses Wasser sowie täglich frisches Obst – und das alles bei einer fairen Bezahlung. Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns wachsen und aktiv zur Gestaltung unseres Erfolgs beitragen möchten. Als Familienunternehmen arbeiten wir eng zusammen, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen. Wenn Du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung in der Consultingbranche bist, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Darüber hinaus bieten wir Dir zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Aufstiegschancen in den kommenden Jahren.
Google Ads Account Manager | E-Commerce (m/w/d) | 100% Remote
Hitaj Digital GmbH - 60329, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Hey, wir sind Hitaj Digital! Wir sind Wachstumspartner für ambitionierte E-Commerce Brands & Onlineshops mit Sitz in Frankfurt am Main. Diesen Onlineshops helfen wir dabei, profitabel auf 7-bis 8-stellige Jahresumsätze zu skalieren mit Hilfe von Google Ads/Google Shopping usw. Wir bieten unseren Kunden eine einzigartige Partnerschaft, welche Unser firmeneigenes, signalbasiertes PMAX-System nutzt, das gezielt die passenden Neukunden anspielt, kombiniert mit Einem tiefen Verständnis im E-Commerce, der unseren Kunden hilft, gezielt höher zu ranken, als die Konkurrenz & dabei mehr Umsatz zu erzielen und KI für die Kampagnenstrategie & Analysie, sowie Skalierung von E-Com Brands nutzt. Hast du Bock auf... direkten Kundenkontakt mit jungen Gründern und Online-Shop-Inhabern? Vollzeit und 100% Remotearbeit mit der Möglichkeit, von überall auf der Welt zu arbeiten, solange die Ergebnisse passen? Faires Bonussystem für Vertragsverlängerungen, exzellente Performance als Ergebnis deiner Arbeit und dem Erfolg der von dir betreuten Kunden? Marketing-Strategien für Kunden zu bauen und für unsere Kunden klare Skalierungs-Strategien im Google Ads Account umzusetzen? Nice, dann bist du bei uns genau richtig. Wir unterstützen unsere Kunden dabei zu wachsen und eine Revolution im E-Commerce Space einzuläuten. Dafür geben wir täglich 110%. **Falls du ebenfalls Bock auf High Performance hast, dich persönlich weiterentwickeln willst und dein volles Potenzial ausschöpfen willst, dann bist du bei uns genau richtig. Solange du Ergebnisse lieferst, hast du volle Freiheit und Vertrauen deinen Alltag so zu gestalten, wie es dir passt. ** UNSERE WERTE Kundenerfolge. Wir glauben daran, das beste für die Kunden auch das Beste für uns ist. Daher bekommt jeder Kunde bei uns genau die Unterstützung, die er braucht, so lange bis er wirklich erfolgreich ist. Einfachheit. Weniger ist mehr. Unwichtiges weglassen. Denn Komplexität im privaten und beruflichen Leben ist einer der größten Störfaktoren für die meisten Unternehmer. Hohe Standards. Großartig ist nicht gut genug. Wir glauben daran, dass wir die Branchen-Standarts neu definieren können und uns nur mit dem besten Ergebnissen zufrieden geben sollten. Ehrlichkeit & Transparenz. 100% ehrlich und transparent sein - auch wenn es weh tut. Denn das bringt unsere Kunden und uns selbst langfristig am weitesten. Spaß. Das was wir machen sollte Spaß machen, ob alleine oder im Team oder im Ad-Account. Zahlen, Daten, Fakten. Wir entscheiden analytisch & zahlenbasiert und nicht Ego- oder Emotionsgetrieben. Ergebnisse. Nur das Ergebnis zählt. Letzendlich ist es "egal", was du genau machst, haupsache es bringt das Ergebnisse, was du dir erhoffst & die Performance stimmt. Aufgaben Als Google Ads Account Manager bist du maßgeblich an unserer nächsten Wachstumsphase beteiligt. Du arbeitest direkt mit unseren Kunden zusammen, um transformativen Mehrwert zu schaffen und gleichzeitig Systeme aufzubauen, die Shopumsätze skalieren. Deine Aufgaben: Client-Success-Management & Ads-Account Management Übernimm die Verantwortung für diverse Onlineshops, die heiß drauf sind zu wachsen und gib ihnen durch Account-Optimierung, Accountabilty und Strategie-Entwicklung alle Tools mit an die Hand, die sie dafür brauchen. Kickoffs durchführen: Nach Durchsicht einer detaillierten Bestandsaufnahme definierst du eine individuelle Roadmap, die mit höchster Erfolgswahrscheinlichkeit zum Ziel führt. Accountability Calls: In wöchentlich stattfindenden Calls analysierst du die aktuellen Engpässe, beantwortest spezifische Fragen und definierst die nächsten Optimierungsschritte für die Kunden. Google Chat Support: Zwischen Accountability und Themen-Calls unterstützt du die Onlineshops via Google Chat mit hilfreichen Antworten, Loom-Videos oder schickst Screenshots von Erfolgen im Ads Account. Das Endergebnis: Du liefererst konsequent messbare Ergebnisse für unsere Kunden. Google Ads Account Management Du betreust in Zusammenarbeit mit unserem Spezialisten-Team die Google Ads Accounts von Online-Shops aus diversen spannenden Nischen & Branchen. Account-Strategie & Kampagnen-Setup: In täglichen Meetings tauschen wir uns darüber aus, was aktuell funktioniert, analysieren Ad-Accounts und du erhältst wertvolles Feedback zu deinen betreuten Accounts. Du bist im Austausch mit unserem Sales-Team, hast eine Übersicht über die aktuellen Kunden und bietest rechzeitig Verlängerungen an & Schritte zur Optimierung. Copywriting Entwickle professionelle Google Ads Copywriting-Fähigkeiten auf Expertenniveau Du optimierst die Ads, Sitelinks, PMAX Kampagnen & Such-Kampagnen von unseren Kunden. Identifiziere Engpässe im Shop-Umsatz und setze effektive Lösungen um Lerne, Signale für Google Ads Kampagnen zu erkennen und zu nutzen Kurzum: Du bist dafür verantwortlich, die Online-Shops individuell zu betreuen, Engpässe zu lösen und die Performance im Google Ads Account hoch zu halten. Dies geschieht durch 1:1-Calls, Projektmanagement, Account-Management und Google-Chat-Support. Qualifikation Fähigkeiten & Erfahrung Digitale Versiertheit und die Fähigkeit, neue Tools schnell zu beherrschen. Du kennst dich mit gängigen KI-Tools aus und bist in der Google Ads-Welt zuhause. E-Commerce-Erfahrung: Du solltest Praxiserfahrung im E-Commerce mitbringen, da du Shopping Kampagnen & Produktdaten der Kunden analysierst und optimierst. Du solltest idealerweise schon Google Ads Accounts von Onlineshops mit 10.000€+ pro Monat an Adspend betreut haben. Eigenverantwortung & Rapport: Du musst in der Lage sein, dein Gegenüber accountable zu halten, nachdem sie dir gesagt haben, was ihnen wichtig ist. Du musst erkennen, wenn sich Kunden selbst vera*schen, verschiedene Persönlichkeitstypen verstehen, lesen und mit ihnen arbeiten können. Du brinst eine hohe emotionale Intelligenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit. Google Ads Erfahrung: Du hast ein tiefes Verständnis, wie Google Ads und die angrenzenden Bereiche funktionieren. Du bist in der Marketing- & Google Ads-Bubble unterwegs, hast vielleicht auch schon das ein oder andere Coaching gebucht. Begriffe wie CLTV, CPA, ROAS oder CTR sind alltäglich für dich. Einstellung & Herangehensweise Taten sprechen lassen: Du bist jemand, der auf seine Worte Taten folgen lässt. Statt Ausreden findest du Lösungen und neue Wege. Du überbimmst 100% Verantwortung für dich, dein Leben und die Ergebnisse deiner Kunden. Ergebnisorientiert: Dir liegt es am Herzen, dass unsere Kunden Ergebnisse erzielen, und du bist bereit, dafür auch mal eine Extrameile zu gehen. Hungrig nach Wachstum: Du liebst es, dich persönlich und beruflich durch Bücher, Kurse & Co weiterzuentwickeln. Außerdem hast du eine außergewöhnliche Fähigkeit im kritischen Denken und Problemlösen. Präsent & Ohne Ego: Du kannst in stressigen Gesprächen ruhig bleiben, präsent sein und dein persönliches Ego aus dem Spiel lassen. Außerdem bist du zielstrebig, wettbewerbsorientiert und hast eine klare Vision für deine Zukunft. Du glaubst an die direkte Beziehung zwischen Handlungen und Ergebnissen, nimmst Feedback an und setzt es sofort um und feierst es auch gecoached zu werden. Du erwartest von dir selbst Spitzenleistungen und lehnst Mittelmäßigkeit ab. Du blühst unter Druck auf und nimmst Herausforderungen an. Du verfügst über gesunde Bewältigungsstrategien für arbeitsbedingten Stress Vor allem bist du ein High-Performer, der coachable ist und bereit dazu, zu jeder Zeit 110 % zu geben. Du verstehst, dass du hart arbeiten musst, um der Beste zu werden, und dass Offenheit gegenüber Inputs der schnellste Weg zur Spitze ist und die Entlohnung dementsprechend hoch sein wird, wenn die Performance stimmt. Benefits Coole Dinge, die du bekommst Die Möglichkeit mit einem jungen talentierten Team zusammenzuarbeiten: Wir feiern das persönliche Wachstum und bringen uns gegenseitig weiter. Faire Entlohnung. Regelmäßige Team-Events rund um den Globus. 100% Remote-Arbeit. Fitnessstudio-Mitgliedschaft inklusive. Arbeitsplatz kann individuell gewählt werden. Neuer Laptop nach Wahl bei Bedarf. Unser Arbeitsumfeld Schnelle, dynamische Startup-Kultur ohne starre Unternehmensstrukturen Remote Setup mit Onboarding Online und der Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten, sobald du eingearbeitet bist Fokus darauf, individuelle Stärken zu nutzen, statt vorgegebene Pfade zu erzwingen Eine Teamkultur, die Spitzenleistungen in allen Lebensbereichen schätzt Wir suchen keine "Mitarbeiter" die einfach ihren Job machen, sondern A-Player die hier "selbstständig" und "unternehmerisch tätig" immer unserem Unternehmen sein wollen. Also dies geht auch an alle aktuell Selbständige, die ein Team aufbauen wollen und gemeinsam etwas Größeres schaffen wollen, als jeder einzelne für sich genommen erreichen könnte. Deine Vorteile: Du trägst schon früh viel Verantwortung, lernst jeden Tag viel dazu und hast deinen eigenen Genius-Bereich. Du solltest mit unseren Firmenwerten und der Vision resonieren. Deine Freiheiten & Chancen: Es geht nicht darum FÜR UNS zu arbeiten, sondern das wir gemeinsam etwas aufbauen. Örtliche und zeitliche Freiheit, hohes persönliches Weiterbildungsbudget + faire Entlohnung sind dabei eine Selbstverständlichkeit. "If you want to go fast, go alone. If you want to go far, go together." Noch ein paar Worte zum Schluss Klicke auf "Bewerben" und reiche deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben über unser Bewerbungsformular ein Unser Team meldet sich innerhalb von 48 Stunden mit Feedback bei dir Erstes Screening-Gespräch (30 Minuten) Fallstudie/Projektaufgabe Fallstudien-Interview mit den Gründern (1,5 Stunden) Endgültige Entscheidung und Angebot
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