Einleitung Die Parkresidenz Rahlstedt gehört zu den exklusiven Seniorenresidenzen in Deutschland und verfügt über 185 komfortable Appartements und 32 vollstationäre Pflegeplätze. Dort umsorgen wir bei einem überdurchschnittlichen Personalschlüssel mit einem sehr engagierten Team unsere Bewohnerinnen und Bewohner gemäß ihrer individuellen Wünsche und Bedarfe. Dienstleistungsorientierung und persönliche Betreuung ist für uns der Schlüssel zur qualitativ hochwertigen Versorgung. Stetige Fort- und Weiterbildung auf hohem Niveau ist die selbstverständliche Grundlage für moderne pflegerische Standards. Aufgaben Pflegehelfer: Durchführung einer ganzheitlichen, individuellen und aktivierenden Pflege GPA: Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung der Pflege unter Berücksichtigung der physischen, psychischen und solzialen Bedürfnisse der in der Residenz lebenden Senioren. Qualifikation hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen Benefits Planbare und geregelte Arbeitszeiten ein fester Arbeitsplatz Weiterbildungsmaßnahmen Mitarbeit in einem engagierten Team HVV-Profi Card betriebliche Altersvorsorge wir stellen und reinigen Ihre Arbeitskleidung viele weitere vielfältige Nebenleistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Frau Schlomm freut sich auf Ihre Bewerbung.
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Manager B2C (m/w/d) bei hansetherm GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Als Sales Manager B2C (m/w/d) bist du die erste Ansprechperson für unsere Kunden und begleitest sie mit Einfühlungsvermögen und Fachwissen auf dem Weg zu einer nachhaltigen Heizlösung. Bei hansetherm wirst du Teil eines engagierten Teams, das die Energiewende aktiv vorantreibt. Unsere Ambition ist es, dich im Vertrieb weiterzuentwickeln und dir die Möglichkeit zu geben, zukünftig ein eigenes Team zu führen. So gestaltest du nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine grünere Zukunft mit – in einem Unternehmen, das für Fortschritt, Verantwortung und echte Veränderung steht. Tätigkeiten Du verkaufst und erklärst Wärmepumpen und Energietechnik mit Leidenschaft und Überzeugung. Du bearbeitest eingehende Kundenanfragen und wirst keine Kaltakquise betreiben. Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu potenziellen Kunden auf und versuchst, ihre individuellen Bedürfnisse zu verstehen. Du übernimmst Verantwortung für die Erstellung maßgeschneiderter Angebote und verfolgst diese bis zum erfolgreichen Abschluss. Du begleitest unsere Kunden durch den gesamten Verkaufsprozess und schaffst dabei eine Atmosphäre, die positiv und motivierend ist. Anforderungen Du hast Erfahrung im Vertrieb per Telefon/Videocall an Endkunden. Du sprichst fließend Deutsch. Du arbeitest gerne vor Ort aus unserem Hamburger Büro. Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Kunden. Du bist zielstrebig und bewahrst in stressigen Situationen einen kühlen Kopf. Du bist proaktiv und demonstrierst eine strukturierte Arbeitsweise. Erfahrung mit Salesforce und/oder Wärmepumpen ist ein Plus Team Unser Sales-Team wird von einem Head of Sales sowie einem Teamlead geleitet. Gemeinsam gestalten wir den wachsenden Wärmepumpenmarkt aktiv mit. Wir arbeiten täglich persönlich im Büro zusammen, tauschen uns regelmäßig aus und unterstützen uns gegenseitig. Unsere Kommunikation ist direkt und unkompliziert – ob im Gespräch am Schreibtisch, per E-Mail, über Microsoft Teams oder per WhatsApp. Klare Strukturen, flache Hierarchien und eine offene Kultur ermöglichen schnelle Entscheidungen und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Bei uns zählt jede Stimme. Wir arbeiten als eingespieltes Team und schaffen ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit Spaß macht und persönliches Wachstum möglich ist. Bewerbungsprozess Erstes Kennenlernen: Nach Sichtung deiner Bewerbung laden wir dich zu einem digitalen Erstgespräch ein, um uns gegenseitig besser kennenzulernen. Persönliches Gespräch: Im nächsten Schritt führen wir ein persönliches Gespräch vor Ort bei dem wir tiefer auf deine Erfahrungen und die Rolle eingehen. Finale Entscheidung: Nach dem Gespräch geben wir dir zeitnah Feedback und besprechen die weiteren Schritte, gegebenenfalls mit einem Vertragsangebot. Über das Unternehmen hansetherm ist ein Hamburger Unternehmen im Bereich erneuerbarer Energien und revolutioniert den Wärmepumpen-Markt. Unsere Mission: nachhaltiges Heizen für alle zugänglich machen – unabhängig, klimafreundlich und wirtschaftlich. Als Full-Service-Provider begleiten wir unsere Kund:innen von der ersten Beratung über die Planung und Installation bis hin zur langfristigen Wartung. Wir setzen auf eigene Produktentwicklung und smarte Technologien, um den Umstieg auf Wärmepumpen so einfach wie möglich zu gestalten. So leisten wir einen aktiven Beitrag zur Energiewende und helfen, fossile Abhängigkeiten zu beenden. Unser Team aus Technik-, Energie- und Service-Expert:innen arbeitet mit Leidenschaft daran, die Zukunft des Heizens neu zu denken. Bei uns zählt Teamgeist, Gestaltungswille und die gemeinsame Vision einer nachhaltigen Energieversorgung. Wenn du mehr willst als nur einen Job – wenn du etwas bewegen und mit deiner Arbeit wirklich Wirkung erzielen willst – dann bist du bei hansetherm genau richtig. Gestalte mit uns die Energiewende.
Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen. Was du bewegst Steuerung und Koordination des Gesamtprozesses der Interessenvertretung auf EU-/Bundesebene Entwicklung eines Themenradars für energiepolitische Entwicklungen sowie eines Verfahrens zur Priorisierung und politischen Gesamtpositionierung in Einklang mit den strategischen Zielen des Unternehmens Federführung bei abteilungsübergreifenden energiepolitischen Themenstellungen, u.a. Erarbeitung von Positionspapieren und Handlungsempfehlungen für das Management Souveräne Vertretung der Unternehmensinteressen in energiewirtschaftlichen Fachgremien und Arbeitsgruppen Konzeption und Moderation von Entscheidungsgremien, Arbeitssitzungen sowie politischen Kommunikationsformaten Was dich auszeichnet Abgeschlossenes Hochschulstudium in Energiewirtschaft, Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder verwandtem Fachgebiet Fundierte Kenntnisse der Energiewirtschaft und des regulatorischen Umfelds, idealerweise mit Schwerpunkt Netzwirtschaft und Energieinfrastruktur Nachgewiesene Erfahrungen in aktiver Verbändearbeit auf EU-, Bundes- oder Landesebene Exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen und Bereitschaft zur Vertretung auch kontroverser Positionen Souveränes und selbstbewusstes Auftreten, Moderationserfahrung in anspruchsvollen Gremien und Verhandlungssituationen * Das ist uns auch wichtig Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. © Hamburger Energienetze GmbH Politik, Energietechnik, Energiebranche, Energiepolitik, Energiewirtschaft, Projektmanager
Postbote für Briefe und Pakete (m/w/d) in Vollzeit Bei Deutsche Post und DHL in Hamburg Poppenbüttel oder Ahrensburg kannst du Postbote für Pakete und Briefe werden. Du bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs und lässt dir auch von Regen und Schnee die Laune nicht verderben. Keine Erfahrung? Kein Problem! Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Was wir bieten 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage + weitere 50% Weihnachtsgeld im November bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Möglichkeit der Sprachförderung Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist engagiert und hängst dich rein Du darfst einen Pkw fahren Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'jetzt bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf . MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
Baldmöglichst, bis zum 01.08.2027, In Festanstellung | 35 Stunden pro Woche | Hamburg | Maschinenbau | Berufseinsteiger | 58000 bis 62000 € im Jahr | Projekt-ID P202550940_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du hast Deine Weiterbildung zum staatlich geprüften Elektrotechniker (m/w/d) oder Dein Studium im Bereich Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen und möchtest jetzt im Marine- und Energiebereich durchstarten? Bei unserem Kunden, einem weltweit erfolgreichen Unternehmen im Maschinenwesen, erhältst Du die Chance, Deine Konstruktions- und Dokumentationskenntnisse praxisnah einzusetzen und Dich fachlich weiterzuentwickeln Unser Kunde, ist ein weltweit erfolgreiches Unternehmen aus dem Maschinenwesen und bietet Dir eine vielversprechende berufliche Zukunft. Dich erwartet ein breites Aufgabenspektrum und eine freundliche Arbeitsatmosphäre. Das klingt für Dich interessant? Bewirb Dich jetzt! Aufgaben Du unterstützt bei der Erstellung und Pflege technischer Unterlagen wie Verdrahtungspläne, Stromlaufpläne, Stücklisten und Materialdaten Du wirkst bei der Auswahl und Definition geeigneter Materialien mit und pflegst Materialstammdaten im ERP-System Du hilfst bei der Bearbeitung von Abweichungsprozessen und dokumentierst Änderungen Du erstellst technische Skizzen und Zeichnungen zur Unterstützung von Entwicklung und Vertrieb Du lernst, technische Spezifikationen sowie Termin- und Stundenpläne einzuhalten Du arbeitest eng mit Produkt- und Projektmanagement zusammen und unterstützt bei der Archivierung technischer Dokumente Qualifikation Du hast einen Bachelorabschluss im Bereich Elektrotechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung plus die Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Elektrotechnik Du verfügst über erste Kenntnisse im Schaltschrankbau und in der Elektrokonstruktion Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. C1) und Englisch (mind. B2) in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich Du hast erste Berufserfahrung mit gängigen Konstruktionswerkzeugen wie E-Plan, SAP, N-Files, SolidWorks oder vergleichbaren Systemen Du bist sicher im Umgang mit MS Office Du verfügst über gute technische Kenntnisse im Umgang mit Klassifizierungsvorgaben und Industriestandards Benefits Ein Jahreslohn zwischen 58000 € und 62000 € Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Durch eine sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, ist Dein Arbeitsort ideal zu erreichen Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Lust auf neue Herausforderungen? Lust auf den Einstieg ins Controlling mit Verantwortung von Anfang an? Dann starte deine Karriere bei zahneins – als Junior Controller (m/w/d) im Regionalcontrolling . Du unterstützt unser Team bei der Betreuung unserer Medizinischen Versorgungszentren (MVZ) und lernst dabei alle Facetten moderner Controlling-Arbeit kennen. Perspektiven: Praxisnaher Einstieg: Von Beginn an bist du Teil des operativen Controllings und begleitest unsere MVZs in der Region Lernen & Wachsen: Du wirst von erfahrenen Kolleg*innen eingearbeitet und übernimmst schrittweise eigene Aufgaben Attraktive Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten in einem agilen Team Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Weiterbildung, Mentoring und regelmäßiges Feedback Teamspirit: Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und dir den Einstieg leicht macht Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von Budgets, Forecasts und Analysen für die regionalen Standorte Mitarbeit bei Monats- und Ad-hoc-Reportings Unterstützung bei der Analyse von Plan-/Ist-Abweichungen Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung und dem Praxismanagement Mitwirkung bei Projekten zur Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente und Prozesse Übernahme kleinerer eigener Projekte im Rahmen deiner Entwicklung Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen Erste praktische Erfahrungen im Controlling, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten Hohe Zahlenaffinität und Freude daran, wirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen Grundkenntnisse in Excel, Interesse an BI-Tools und der Arbeit mit Daten Kommunikationsfreude, Lernbereitschaft und Teamorientierung Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb der Region Neugierig geworden? Dann bewirb dich bitte direkt über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht dir Marie-Louise Huth unter 0160 93110701 zur Verfügung. Weitere Informationen: www.zahneins.com Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung STRIVE ist für alle, die Wirtschaft neu denken und hat das Ziel, mehr Frauen in der Wirtschaft sichtbar zu machen und spannende Wirtschaftsstories aus einem weiblichen Blickwinkel zu erzählen. Neben dem zweimonatlich erscheinenden Printheft findest Du bei STRIVE auch eine "Academy" mit Weiterbildungsprogrammen und ein Netzwerk namens "Powerhouse". Für den Bereich Luxury & Brand Partnernetzwerk suchen wir eine:n Projektmanager:in (m/w/d) ab sofort vor Ort in Hamburg . In dieser Rolle bist Du die zentrale Person für den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres exklusiven Markennetzwerks. Du übernimmst Verantwortung, steuerst Projekte strukturiert und sorgst dafür, dass unser Netzwerk wächst, eng mit STRIVE verbunden ist und echte Mehrwerte für unsere Partner generiert werden. Aufgaben Du entwickelst unser Luxury & Brand Network weiter. Du baust Beziehungen zu starken Marken auf und vertiefst den Kontakt zu bestehenden Partnern Du pflegst unser Netzwerk aktiv und baust langfristige Beziehungen auf. Immer mit dem Ziel, echten Mehrwert für die Partnermarken und für unsere Community zu schaffen Du organisierst exklusive Events für und mit unseren Markenpartnern. Dabei gestaltest Du Formate, die echte Begegnungen ermöglichen und die Marken stärken Du übernimmst das Projektmanagement für alle Themen rund um Partnerschaften. Von der Planung über die Umsetzung bis zur Nachbereitung hast Du alles im Blick Du hast Lust, Dich zu connecten und ein großes Netzwerk aufzubauen. Auch allein auf einem Event kommst Du mit Marken ins Gespräch, baust neue Beziehungen auf und legst den Grundstein für starke Partnerschaften Du verstehst Marketing, wie Marken intern ticken, welche Kommunikationsziele sie haben und wie wir gemeinsam Reichweite, Relevanz und Wirkung erzeugen können Du entwickelst Ideen für gemeinsame Projekte und begleitest sie von der ersten Konzeptskizze bis zur finalen Umsetzung Du sorgst dafür, dass interne und externe Beteiligte gut zusammenarbeiten. Du koordinierst Prozesse, hältst Timings ein und behältst Budgets im Blick Qualifikation Du hast ein Studium in Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen. Du brennst für den Aufbau von Partnerschaften. Du hast ein gutes Gespür für Menschen und Marken. Du weißt, wie man Beziehungen aufbaut, Vertrauen schafft und gemeinsame Ideen auf die Straße bringt. Du bringst ein gutes Gespür für Marken, Marketing und Trends mit. Du verstehst, was Marken brauchen, wo sie stehen und wohin sie wollen. Du entwickelst Ideen und Kooperationsansätze, die genau darauf einzahlen. Du bringst starke Projektmanagement-Skills mit. Du denkst voraus, strukturierst Aufgaben klar und hältst die Fäden in der Hand. Auch bei vielen offenen Punkten behältst Du den Überblick und sorgst dafür, dass alle wissen, was zu tun ist. Du bist es gewohnt, mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern und dabei klar und lösungsorientiert zu handeln. Du kommunizierst klar, verbindlich und mit Begeisterung. Du kannst andere mitreißen, überzeugst im Gespräch und gehst aktiv auf Menschen zu. Du bringst Energie ins Team und sorgst dafür, dass Zusammenarbeit nicht nur funktioniert, sondern Spaß macht. Du übernimmst Verantwortung, bleibst auch unter Druck fokussiert und hältst Fristen zuverlässig ein. Du hast Lust, Dinge besser zu machen, neue Wege zu testen und gemeinsam zu wachsen. Benefits In dieser Position bietet sich Dir die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung eines aufstrebenden Wirtschaftsverlags mitzuwirken. Es ist übrigens kein Ausschlusskriterium, wenn Du nicht in allen ausgeschriebenen Aufgaben Erfahrungen mitbringst, wichtig ist nur, dass Du motiviert bist, Dich in die Themen reinzuarbeiten. Bitte beachte, dass unser Verlagssitz in Hamburg ist. Für alle Positionen ist Remote Work am Freitag eingeplant. Montags bis Donnerstag sitzen wir gemeinsam im Büro. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast, Dich in einem dynamischen Umfeld einzubringen und als Teil unseres Startups nicht weniger als die Wirtschaftspresse zu revolutionieren, dann bewirb Dich gerne direkt mit Deinem Lebenslauf bei uns. Wir bitten um Verständnis, dass wir keine Bewerbungen ohne Gehaltsangabe und Verfügbarkeit annehmen können. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du bist interessiert an der Stelle als Cloud Consultant – Microsoft 365 & Teams (m/w/d) bei C&P Capeletti & Perl Gesellschaft für Datentechnik mbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Die dbc Gruppe ist ein innovativer Zusammenschluss von IT-Systemhäusern, die leistungsstarke digitale Lösungen für Unternehmen bereitstellen. Unser Ziel ist es, durch den Einsatz modernster Technologien Prozesse zu optimieren und durch intelligente Automatisierung nachhaltige Mehrwerte zu schaffen. Damit wir unsere internen und externen Anwendungen kontinuierlich weiterentwickeln können, suchen wir dich als Cloud Consultant – Microsoft 365 & Teams (m/w/d) ! Du wirst nicht nur unsere Lösungen auf das nächste Level bringen, sondern auch neue Ideen sowie moderne Ansätze in die Microsoft 365-Beratung einbringen. Unsere Mission: Wir machen den Weg in die Cloud einfach, zeigen, dass SharePoint mehr ist als nur eine Datenablage. Wir befähigen unsere Kunden, Microsoft-Applikationen – immer in Verbindung mit Teams – sicher, effizient und nachhaltig zu nutzen. Tätigkeiten Als Cloud Consultant – Microsoft 365 & Teams (m/w/d) bist du unser Experte für Microsoft 365 und berätst Unternehmen in der optimalen Nutzung ihrer digitalen Infrastruktur. Dein Fokus liegt auf der Entwicklung robuster, sicherer und skalierbarer Lösungen, die den Arbeitsalltag unserer Kunden nachhaltig verbessern. Deine Aufgaben im Detail: Beratung und Implementierung von Microsoft 365-Lösungen mit Schwerpunkt auf SharePoint, Teams und OneDrive Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen durch Cloud-Technologien und Automatisierung Entwicklung und Umsetzung von Governance- und Sicherheitskonzepten für M365-Umgebungen Unterstützung bei der Migration von Servern in die Microsoft 365 Cloud Erarbeitung von Best Practices, Dokumentationen und Schulungsmaterialien Zusammenarbeit mit internen Produktverantwortlichen zur Entwicklung zukunftssicherer Lösungen Was wir dir bieten Ein gut ausgestattetes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation und Automatisierung Freiraum für eigene Ideen und die Möglichkeit, moderne Technologien aktiv mitzugestalten Ein hybrides Arbeitsmodell mit Home Office Möglichkeit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Chance, dich in der Microsoft-Welt weiter zu spezialisieren Ein starkes Team in einem dynamischen IT-Unternehmen Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Anforderungen Was du mitbringen solltest - Leidenschaft für Microsoft 365 , insbesondere SharePoint, Teams und OneDrive - Erfahrung mit Cloud-Technologien und ein gutes Verständnis für Unternehmensprozesse - Spaß an automatisierten Lösungen , die den Arbeitsalltag effizienter gestalten - Kenntnisse in Microsoft 365 Tenant-Konfigurationen - Erfahrung mit Server-Migrationen in die Cloud - Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich herunterzubrechen - MS-900 Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben - Offenheit, Lernbereitschaft und Lust darauf, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln Team Wir sind ein vielseitiges Team aus Consultants für DATEV, ELO und M365 und begleiten unsere Kunden bei der Digitalisierung – von der ersten Analyse bis zur Schulung der Mitarbeitenden. Durch regelmäßigen Austausch und eine enge Zusammenarbeit sorgen wir für reibungslose Prozesse und effiziente Lösungen. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein flexibles Arbeitsumfeld gehören bei uns dazu – ob im Büro, beim Kunden oder im Home-Office. Wenn du Lust hast, unser M365-Consulting mitzugestalten, freuen wir uns auf dich! Bewerbungsprozess Videokonferenz mit deinem zukünftigen Teamleiter Vor Ort Gespräch inklusive Firmenrundgang Falls gewünscht: Probearbeit bei uns vor Ort Vertragsunterzeichnung Über das Unternehmen Wir sind Digitalisierer, Hanseaten, IT-Einfachmacher, Softwarehelden und noch längst nicht fertig mit unserer Reise! Seit 35 Jahren sind wir nun schon dabei und suchen für die neuen Wege auch neue Köpfe! Bist du dabei? Im Sales und Consulting benötigen wir Digitalisierungsexpertise, um unsere Kunden zukunftsorientiert und sicher zu begleiten. In der Softwareentwicklung und Administration gibt es neben der projektbasierten Arbeit auch und vor allem viel an unserer eigenen Software zu tun. Unsere Entwicklungsabteilung freut sich über deine Unterstützung! Aber von vorne, was machen wir eigentlich? C&P ist Wegbegleiter von Kanzleien sowie klein- und mittelständischen Unternehmen auf dem Weg in die Digitalisierung. Für unsere Kunden und Partner ist es neben ihren Kerntätigkeiten schwierig, sich auch noch um die IT zu kümmern. Daher ist es unser Ziel, die IT so einfach zu gestalten, dass die Kunden sich nicht mehr damit beschäftigen müssen und sich wieder vollkommen ihren Kernaufgaben, den Mandant:innen und der Zukunftsentwicklung ihres Unternehmens widmen können. Dank unserer Zugehörigkeit zur CP Gruppe begleiten wir zudem mit unseren Partnerfirmen CP Wave und CP Artis spannende Projekte mit Unternehmen aus dem Handel und dem Handwerk. Dabei folgen wir unserem Leitbild: Menschen im Mittelpunkt Digitalisierung im Fokus Zukunft im Blick Wir wollen die Zukunft unseres Unternehmens und unserer Kunden voranbringen und sicher für die Zukunft aufstellen. Dafür behalten wir die Möglichkeiten der Digitalisierung immer im Blick. Bei den Prozessen, die wir bei unseren Kunden verändern oder etablieren, nehmen wir immer die Menschen dahinter mit, aber auch und vor allem stehen unsere Mitarbeitenden im Mittelpunkt. Vertrauen, Zuverlässigkeit und Zukunft sollen jede:n C&P Mitarbeiter:in begleiten. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung mit ganzem Herzen!
Einleitung Wir von der Hanse Rekrut Personalberatung bringen Bewerber:innen und passende Unternehmen in nur 4 Schritten zusammen. Unsere Expertise erstreckt sich insbesondere auf den Bereich Automobil, wo wir deutschlandweit sowohl kleinere Autohäuser als auch große Niederlassungen betreuen. Unser Service umfasst ausschließlich die Direktvermittlung und keine Zeit- oder Leiharbeit. Aktuell suchen wir im Raum Hamburg-Bergedorf nach KFZ-Mechatroniker (m/w/d) . Aufgrund der Vertraulichkeitsvereinbarung mit den jeweiligen Autohäusern, können wir nicht vorab mitteilen, um welchen Kunden es sich explizit handelt. Dadurch das wir aber eine Vielzahl von Autohäusern betreuen, haben wir in der Regel auch mehrere Stellen mit Top Konditionen im Angebot. Wir schlagen dir nach Bewerbungseingang potenzielle Unternehmen vor, die zu deiner Persönlichkeit, deinen Wünschen und Fähigkeiten am besten passen. Profitiere von einem attraktiven Gehalt zuzüglich ca. 3.200 € Urlaubs- und Weihnachtsgeld . Genieße eine flexible Arbeitszeit und genieße das Wochenende, denn hier es gibt keine Samstagsdienste. Erlebe optimal ausgestattete Arbeitsplätze, 30 Tage Urlaub, langjährige Mitarbeiterbindung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, klare Karrierewege und vieles mehr! Aufgaben Du bist ein Technik-Detektiv (m/w/d), der Fahrzeuge auf Herz und Nieren prüft, um sicherzustellen, dass sie bereit für das nächste Abenteuer sind. Als Maestro (m/w/d) des Kfz-Jedis führst du nicht nur Fehleranalysen durch, sondern haust sie mit geschickten Manövern direkt aus dem Weg. Möge die Werkstatt mit dir sein! Deine Hände sind magische Werkzeuge, die jedes Auto wieder in Bestform bringen. Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sind für dich wie das Drehen an den Zauberrädern der Zeit. Du verleihst Fahrzeugen eine persönliche Note, indem du Zubehör wie Da Vinci einbaust. Jedes Auto wird zum Unikat, wenn es durch deine Hände geht. Für dich ist der Wechsel der Jahreszeiten nicht nur ein Wechsel der Reifen, sondern ein einzigartiger Tanz auf der Asphaltbühne. Dein Rhythmus macht jedes Auto bereit für das spannende Spiel mit der Straße. Qualifikationen Eine abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung zum KFZ-Mechatroniker / KFZ-Mechaniker / KFZ-Elektriker / Servicetechniker / Diagnosetechniker (m/w/d) ist zwingend erforderlich mind. 1 Jahr Berufserfahrung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) wären wünschenswert, sind aber nicht zwingend erforderlich. Besitz eines gültigen Führerscheins (Klasse B) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Attraktives Gehalt: Mit einem attraktiven Gehalt wird dir eine finanziell ansprechende Vergütung geboten. Bonus- und Sonderzahlungen: Bei vielen unserer Kunden erhältst du bis zu 13 Gehälter pro Jahr, die deine Leistungen zusätzlich honorieren. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Bei vielen unserer Kunden erhältst du eine flexible Arbeitswoche für eine bessere Work-Life-Balance. Langfristige Mitarbeiterbindung: Erlebe eine Arbeitsumgebung mit geringer Fluktuation und einer starken Unternehmenskultur. Es wird großen Wert auf ein harmonisches und starkes Team gelegt. Gemeinsam an herausfordernden Projekten arbeiten und sich gegenseitig unterstützen, um das beste Ergebnis zu erzielen. Keine Samstagsdienste: Bei vielen unserer Kunden entfallen Samstagsdienste, um dir mehr Freizeit und Erholung zu ermöglichen. Top-Ausstattung: Nutze eigenes Werkzeug, eine eigene Hebebühne sowie Arbeitskleidung, die vom Arbeitgeber gereinigt wird. 30 Tage Urlaub: Genieße ausreichend Freizeit, um neue Energie zu tanken. Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutze die Chance zur Weiterentwicklung mit Möglichkeiten zum Kfz-Meister (m/w/d) oder zertifizierten Serviceberater (m/w/d). Dir werden zudem regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Karrieremöglichkeiten: Erklimme die Karriereleiter in der Serviceberatung, Team- oder Werkstattleitung. Es wird dir eine vielfältige Karrieremöglichkeit geboten und man unterstützt dich bei deiner persönlichen sowie beruflichen Entwicklung. ️ Corporate Benefit Programme: Profitiere von Vergünstigungen bei diversen Anbietern. Einarbeitungsphase: Es wird großen Wert auf deine individuelle Einarbeitung gelegt. Durch gezielte Schulungen und persönliche Betreuung wirst du unterstützt, um in deiner neuen Rolle erfolgreich zu starten. Deine persönliche Entwicklung steht dabei im Mittelpunkt, um auch beruflich zu wachsen. ️ Private Rentenversicherung: Sichere dich zusätzlich ab. ♂️ Jobbike oder Ähnliches: Förderung von umweltfreundlichen Fortbewegungsmitteln. ✌️ Tolles Betriebsklima: Erlebe eine motivierende Teamatmosphäre mit stark ausgeprägter Teamwork-Mentalität. Zuschuss Vermögenswirksame Leistung: Unterstützung bei deiner finanziellen Vorsorge. Team-Events: Gemeinsame Aktivitäten stärken den Zusammenhalt und sorgen für ein positives Arbeitsumfeld. Hierarchien: Profitiere von klaren Entscheidungswegen, eine offene und transparente Kommunikation. Entscheidungsfreiraum: Eigeninitiative und unternehmerisches Denken werden gefördert. Hier hast du Entscheidungsfreiraum und kannst aktiv mitgestalten. ️ Exklusive Rabatte: Als Mitarbeiter:in erhältst du exklusive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen. ️ Parkplätze: Viele Parkplätze stehen dir vor Ort zur Verfügung. Unbefristeter Vertrag: Genieße die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses, das dir langfristige Stabilität und Planungsperspektive bietet. Infos Interessiert? Dann Bewirb dich jetzt und schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail. Bei Fragen, Wünschen oder Anregungen sind wir nicht nur für dich da, sondern begleiten dich kostenfrei durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom ersten Gespräch bis zum unterschriebenen Vertrag. Passt die Stelle nicht zu 100%? Entdecke unsere anderen Angebote oder bewirb dich initiativ. Mit unserer nahezu deutschlandweiten Betreuung von Autohäusern finden wir vielleicht eine passende Alternative für dich. Wir freuen uns auf dich! Da wir für unterschiedliche Kunden in diesem Ort aktiv sind, ist diese Stellenanzeige bewusst allgemein formuliert. Beachte bitte, dass die konkreten Tätigkeiten, Benefits und Gehaltsvorstellungen je nach Kunden individuell variieren können.
Wir - die HamburgerArbeitsassistenz - suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zweite Geschäftsführer*in mit fachlichem Schwerpunkt "Berufliche Teilhabe" Wir sind ein engagierter Fachdienst für berufliche Inklusion von Menschen mit Assistenzbedarf. Mit den Konzepten der Unterstützten Beschäftigung und des Jobcoachings unterstützen wir junge Menschen und Erwachsene auf ihrem Weg in Ausbildung und Arbeit – individuell, praxisnah und stärkenorientiert. Unsere Projekte setzen Impulse für eine inklusive Arbeitswelt von morgen. Wir sind eine gemeinnützige Gesellschaft mit rund 160 Mitarbeitenden. Unsere Gesellschafterin ist Pro Inklusion Hamburg e.V.. Ergänzt wird unser Angebot durch unsere Tochtergesellschaft Hamburger Assistenz Dienste , ein Inklusionsbetrieb. None Deine Rolle im Tandem der Geschäftsführung (Doppelspitze) Gemeinsam mit deinem Geschäftsführungskollegen gestaltest du die strategische und operative Ausrichtung unseres Unternehmens. Dabei bringst du deine Ideen, deine Haltung und deine Führungskompetenz ein – mit viel Gestaltungsspielraum und einem starken Team an deiner Seite. Deine Aufgaben Du entwickelst zukunftsweisende Konzepte für berufliche Teilhabe und Inklusion. Du führst mit Wertschätzung, Klarheit und Motivation – für rund 160 Mitarbeitende. Du sicherst Qualität, Wirtschaftlichkeit und Innovationskraft. Du vertrittst unser Unternehmen nach außen und pflegst aktiv Netzwerke mit Partner*innen, Leistungsträgern, Institutionen und Politik. Was du mitbringst Du begeisterst dich für das Thema Inklusion und willst wirklich etwas bewegen. Du hast ein Studium im sozialwissenschaftlichen Bereich – idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Sozialmanagement. Du bringst erste oder bereits fundierte Leitungserfahrung mit – z. B. aus sozialen Organisationen, Projekten oder Teams. Du kommunizierst klar, offen und auf Augenhöhe – intern wie extern. Du arbeitest gerne vernetzt und kooperativ mit verschiedenen Akteur*innen. Wichtig: Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst – bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns auf Menschen mit Haltung, Lernbereitschaft und Lust auf Verantwortung. Was wir dir bieten Eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit gesellschaftlicher Relevanz Ein motiviertes, diverses Team mit flachen Hierarchien und viel Herz Raum für eigene Ideen, Innovationen und neue Wege Ein unbefristeter Vertrag mit attraktiver Vergütung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Lust, mit uns Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Auch Nachwuchsführungskräfte sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben – wir unterstützen dich beim Aufbau deiner Führungsrolle. Weitere Informationen findest Du auch unter www.hamburger-arbeitsassistenz.de. Nachfragen zum Stellenangebot beantworten gerne Achim Ciolek und Helmut Jünger unter 040/431339-0. Bewerbungsunterlagen unter Angabe einer Gehaltsvorstellung per Mail an: juenger@hamburger-arbeitsassistenz.de
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