Senior Technischer Einkäufer (m/w/d)
Gese & Cie. Personalberatung GmbH - 21077, Hamburg, DE
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau. Das Portfolio umfasst die Planung, Entwicklung und Konstruktion von Maschinen über kompletten Anlagen bis hin zu schlüsselfertigen Produktionsstätten. Das Ziel ist es, für die Kunden stets immer noch bessere technische Lösungen unter den Aspekten Effizienz und Wirtschaftlichkeit zu entwickeln. Im Rahmen des weiteren Wachstums des Unternehmens suchen wir aktuell in direkter Vermittlung für den Standort bei Bremen einen Senior Technischer Einkäufer (m/w/d) Aufgaben Bearbeitung technischer Anfragen im Rahmen von Projekten inklusive finaler Bewertung und Auswahl geeigneter Lieferanten Klärung technischer Anforderungen und Spezifikationen in Abstimmung mit den Fachabteilungen Weiterentwicklung bestehender Lieferantenbeziehungen sowie strategischer Ausbau des Lieferantenportfolios Beschaffung von Maschinen, Anlagenkomponenten, Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Bauteilen und Baugruppen für den Anlagenbau Organisation und Steuerung ausgelagerter Fertigungsprozesse (verlängerte Werkbank) Eigenverantwortliche Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen Bestellung und Terminverfolgung über das SAP-System zur Sicherstellung einer termingerechten Lieferung Austausch mit operativen Einheiten der Unternehmensgruppe zur Bündelung von Lieferanten und Einkaufsvolumina Aufspüren und Realisieren von Potenzialen zur Kostenoptimierung Führung und Weiterentwicklung eines aktuell dreiköpfigen Teams Profil Technische Ausbildung (Meister/Techniker) mit Weiterbildung im Einkauf oder technisches Studium ( z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) Mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf, idealerweise im Anlagenbau Fundiertes Know-how im strategischen Einkauf Führungserfahrung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP, ERP o. ä. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Die Möglichkeit in einem hochattraktiven Wachstumsmarkt die Entwicklung eines modernen Unternehmens zu unterstützen Gleitzeitregelung, bezuschusste Verpflegungsangebote und gute Verkehrsanbindung Die Freude an der Arbeit, die durch ein gemeinschaftlich denkendes und arbeitendes Unternehmen entsteht Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: kontakt@gese-cie.com Für Fragen steht Ihnen unser Herr Marcel Morek gerne unter Tel. 040 22 660 223 zur Verfügung.
HR Business Partner (m/w/d)
pioneers4partner GmbH - 20095, Hamburg, DE
Wir suchen Sie! Ein weltweit führendes Logistik- und Supply Chain Management-Unternehmen sucht in Hamburg einen erfahrenen Senior HR Business Partner (m/w/d) . Sie haben Interesse an einer herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeit im HR-Umfeld? Sie wollen sich persönlich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen? Sie möchten Ihr Wissen vollumfänglich einbringen und weitergeben? Sie möchten eigenständig und eigenverantwortlich in einem kollegialen Arbeitsumfeld arbeiten und gemeinsam erfolgreich sein? Dann lassen Sie uns sprechen! Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Operative und strategische Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte in allen HR-Fragestellungen Verhandeln von lokalen Betriebsvereinbarungen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Verantwortlich für die Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen an den Standorten Begleitung von Veränderungsprozessen Gewährleistung der Einhaltung aller arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Regelungen Verantwortung für die Planung und Umsetzung von HR-Prozessen Personalbedarfsplanung sowie deren Steuerung Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium Mehrjährige berufliche Erfahrung im operativen HR-Umfeld Erfahrung aus einem Transport- und Logistikunternehmen wünschenswert Sehr gute arbeits-, sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Kenntnissen Gute Beratungs- und Lösungskompetenz sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office sowie aktuellen HR-Systemen Sehr gute Englischkenntnisse erforderlich Das erwartet Sie: Möglichkeit nationaler und internationaler Entwicklungsmöglichkeiten Eigenverantwortliches und eigenständiges Arbeiten Attraktive Entlohnung und Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und Risikoabsicherung Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld Next Step: Was uns wichtig ist: Sie als Mensch! pioneers4partner ist Ihr Ansprechpartner, wenn es um die Vermittlung Führungskräften und Experten sowie die Besetzung von selbstständigen Beratern im kaufmännischen Umfeld geht. Wir legen aufgrund unserer Expertise den Schwerpunkt auf die Logistik-, Handels- und Industriebranche. Neben Qualifikationen, Fachkenntnissen und Werdegängen, steht für uns vor allem die Persönlichkeit im Fokus. Unser Job ist es Menschen zueinander zu führen, die zueinander passen. Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus! Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Melden Sie sich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120873 sehr gerne zur Verfügung. Oder bewerben Sie sich gleich per Mail unter info@pioneers4partner.de oder gehen Sie drei kurze Schritte über den Bewerberbutton . P.S. Wir freuen uns auf Sie.
Scrum Master (m/w/d)
AutoVision – Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG - 20355, Hamburg, DE
Unser Stellenangebot Du suchst eine spannende berufliche Herausforderung in der IT? Unser Kunde aus dem Bereich Versicherungen sucht Dich am Standort Hamburg als Scrum Master (m/w/d) Deine Arbeitsleistung erbringst Du direkt vor Ort beim Kunden, Dein Arbeitsverhältnis schließt Du mit der AutoVision – Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG. Als zertifizierter Personaldienstleister bieten wir Dir neben persönlicher Betreuung weitere Benefits, wie beispielsweise attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit der IG Metall oder 30 Tage Urlaub ab dem 1. Beschäftigungsjahr. Wir bieten Dir Tarifvertrag mit der IG Metall Vielfältige Karriere- und Einsatzmöglichkeiten Zukunftsperspektiven in einer der Schlüsselindustrien Deutschlands Faire Einsatzbedingungen, hohe betriebliche und tarifliche Standards 30 Tage Urlaub ab dem 1. Beschäftigungsjahr Attraktive Vergütung Zahlreiche Benefits & Vergünstigungen für Mitarbeitende Deine Aufgaben Betreuung von (teil-)agilen Teams Unterstützung bei der Einführung agiler Arbeitsweisen Moderation von Meetings nach Scrum Coaching der Teammitglieder bzw. Projektbeteiligten sowie Konfliktlösung innerhalb des agilen Teams Dein Profil Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master in agilen IT-Teams oder Softwareentwicklungsprojekten Zertifizierung als Scrum Master (m/w/d) Kenntnisse in verschiedenen agilen Arbeitsmethoden Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Dieses Stellenangebot wird von der betreuenden Niederlassung Osnabrück ab 01.01.2025 besetzt. Alle Fragen beantwortet gerne: Christoph Bindick christoph.bindick@avpdl.de, Telefon: 054186028887 Über uns Ganz gleich, ob Sie einen zeitlich begrenzten Job oder eine Festanstellung suchen: Die AutoVision bietet Ihnen viele Einstiegs- und Aufstiegschancen. Als Facharbeiter*innen, kaufmännische/r Mitarbeiter*innen oder Akademiker*innen finden Sie bei uns interessante Positionen zu attraktiven Konditionen. Sie finden die AutoVision bundesweit an vielen wichtigen Standorten. Und überall sind unsere Mitarbeiter*innen vor Ort für Sie da. Mit den besten Kontakten zu erfolgreichen Unternehmen der jeweiligen Region – und mit attraktiven Stellenangeboten für den Standort und die Umgebung. Das bringt Ihnen entscheidende Vorteile: kurze Wege, schnelle Entscheidungen und direkte Kommunikation mit uns und unseren Kooperationspartner*innen. Nachhaltig erfolgreich: Wir haben sowohl ein internes Qualitätsmanagement als auch ein integriertes Managementsystem initiiert. Unsere Servicequalität als Personaldienstleister wird regelmäßig nach DIN EN ISO 9001:2015 sowie nach DIN ISO 45001:2018 zertifiziert und wir sind Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Qualität e.V. .
VMware Cloud Engineer (gn) | full-remote
workidentity GmbH - 20097, Hamburg, DE
Über das Unternehmen Unser Kunde ist ein innovatives IT-Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Cloud-Technologien, IT-Infrastruktur und Virtualisierung. Mit einem interdisziplinären Team aus Experten entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für Kunden aus verschiedensten Branchen. Durch eine enge Zusammenarbeit mit führenden Technologiepartnern sowie eine kundenzentrierte Herangehensweise setzt das Unternehmen Maßstäbe in der IT-Welt. Aufgabenbereich Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung von VMware Cloud Konzepten Design, Implementierung und Verwaltung einer NSX-T Multi-Site Umgebung Automatisierung von VMware-Workflows mit Ansible, PowerCLI und Terraform Optimierung und Troubleshooting von vSAN-, vSphere- und NSX-Umgebungen Planung und Umsetzung einer hybriden Cloud mit VMware Cloud on AWS oder Azure VMware Solution Dein Profil Eine Ausbildung oder ein Studium mit IT-Fokus, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung mit VMware-Technologien (z. B. NSX, VCF) Mindestens eine Zertifizierung im Bereich VMware Idealerweise Erfahrung im Bereich Automation (Ansible, Terraform, PowerShell) Erfahrung im prozessorientierten Arbeiten nach ITIL ist ein Pluspunkt Eigenverantwortung, Teamgeist und eine lösungsorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Deine Benefits Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 30 Urlaubstagen 100 % remote deutschlandweit & flexible Arbeitszeiten: Arbeite von überall aus und gestalte deinen Tag nach deinen Bedürfnissen Innovative Projekte: Begleite spannende, herausfordernde IT-Projekte für namhafte Unternehmen Technologien am Puls der Zeit: Nutze modernste Virtualisierungs-, Cloud- und Automatisierungstechnologien. Persönliche Entwicklung: Umfangreiche Weiterbildungen, Zertifizierungen und Karriereperspektiven, sowie zusätzlichen Bildungsurlaub Starkes Team: Austausch mit erfahrenen Spezialisten in einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur, sowie mit zahlreichen Teamevents Sonstige Benefits: Bonuszahlungen, Premium Equipment, Gadget-Fee, BAV, Corporate Benefits, ... Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
Finanzbuchhalter (m/w/d) - Hamburg
DIS AG - 20457, Hamburg, DE
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen in der Handelsbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Wenn Sie Zahlen lieben und mit einer strukturierten sowie verantwortungsbewussten Arbeitsweise überzeugen, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute – Ihre nächste Karrierechance wartet auf Sie! Ihre Aufgaben Durchführung von Auswertungen und Analysen zur Entscheidungsfindung Mitarbeit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB eigenverantwortliche Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der Liquidität Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und der Implementierung von Optimierungsmaßnahmen Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation sehr gute Kenntnisse in der Anwendung gängiger Buchhaltungssoftware (z.B. DATEV, SAP) und MS Office, insbesondere Excel mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / im Rechnungswesen Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Eigenmotivation Ihre Vorteile attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Schulungen ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Brodezki bewerbung.hamburg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40/534595020
Oberbauleiter / Projektleiter (m/w/d) Spezialtiefbau
Elements Personalberatung GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Arbeiten bei unserem Kunden bedeutet mehr als nur einen Beruf auszuüben. Hier sind Sie Teil eines dynamischen und innovativen Unternehmens, das zugleich internationale Vielfalt lebt. Dank engagierter Teams steht unser Kunde für höchste Kompetenz im Bereich Spezialtiefbau und setzt auf nachhaltige, zukunftsweisende Lösungen. Wertschätzung, Gleichberechtigung und echtes Teamwork bilden die Basis des gemeinsamen Erfolges. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Oberbauleiter/Projektleiter (m/w/d) im Spezialtiefbau. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte! Aufgaben Führung und Unterstützung der Bauleitung sowie verantwortliche Überwachung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, sicherheitstechnischen Bestimmungen und Qualitätsstandards bei Spezialtiefbauprojekten Verhandlung mit Auftraggebern über die Umsetzung von Bauvorhaben sowie über Änderungen, Erweiterungen und Nachträge, in Abstimmung mit der zuständigen Niederlassungsleitung Abschluss und Überwachung von Subunternehmerverträgen in enger Abstimmung mit dem kaufmännischen Bereich Kontrolle und Mitwirkung bei der Erstellung von Kalkulationen und Angeboten Selbstständige Akquisition neuer Projekte und systematische Pflege bestehender Kundenbeziehungen Vertragsverhandlungen gemäß VOB/BGB Mitwirkung an der Weiterentwicklung marktstrategischer Ausrichtungen Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5–8 Jahre) im Spezialtiefbau, idealerweise in einer führenden Position Sehr gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB/BGB) Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen Unternehmerisches Denken, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Zielorientierung Souveränes Auftreten bei Verhandlungen und Erfahrung in der Führung von Projektteams Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Onboarding-Programm Regelmäßige Mitarbeitergespräche sowie gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten je nach Tätigkeit sowie 30 Tage Jahresurlaub und zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Attraktive Vergütung auf Basis des Bautarifvertrags Zahlreiche Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, Corporate Benefits und umfassende Versicherungsangebote Kontakt Omar Hellis +49 152 57652310 ohellis@elements-personalberatung.de
Sales Manager (m/w/d) für IT-SaaS
Majori GmbH - 22765, Hamburg, DE
Über uns Wir sind ein Hamburger Anbieter für sichere Cloud- und Collaboration-Lösungen. Unser Fokus liegt auf datenschutzkonformem Dateiaustausch und Ende-zu-Ende-verschlüsselten Services für Geschäftskunden, Behörden und Organisationen. Seit über einem Jahrzehnt unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Daten sicher und flexibel zu verwalten. Aufgaben Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit Verbänden, Organisationen und Enterprise-Kunden Vertrieb unserer IT-SaaS-Lösungen an Geschäftskunden (B2B) Durchführung und Organisation von Webinaren zur Kundenansprache und Bedarfsanalyse Einholen und Weitergeben von Kunden-Feedback zur Weiterentwicklung unserer Angebote Profil Erfahrung im Vertrieb von IT-Services oder IT-Produkten im B2B-Umfeld Gute IT-Kenntnisse sowie kaufmännisches Verständnis und/oder Kenntnisse im Bereich Compliance Kommunikationsstärke und Eigeninitiative Quereinsteiger (z.B. aus der Leitung von Organisationen wie Steuerberatungskanzleien) sind herzlich willkommen Wir bieten Arbeiten in einem innovativen Unternehmen mit modernen Technologien und engagierten Teams Kollegiales Miteinander und kurze Entscheidungswege Eigenverantwortliches Arbeiten in spannenden Projekten Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten Faire und leistungsgerechte Vergütung Kontakt Leyla-Jessica Foerster Senior Recruitment Consultant Majori GmbH Tel.: +49 30 4397 120-38 Mobil: +49 155 6621 9451 E-Mail: l.foerster@majori.de
Teamleiter (gn) IT-Infrastruktur – Fokus Managed Services | 100% Remote
workidentity GmbH - 20097, Hamburg, DE
Über das Unternehmen Für unseren Kunden, ein innovatives IT-Dienstleistungsunternehmen, das sich auf die Bereitstellung hochwertiger IT-Lösungen spezialisiert hat und europaweit agiert, suchen wir einen Teamleiter (gn). Der Fokus liegt auf Bereichen wie VMware, Backup, Serverbetrieb und Cloud-Plattformen. Hier erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Qualität großgeschrieben werden. Dein Aufgabenbereich Teamführung und Entwicklung: Betreuung von 8 bis 10 Mitarbeitenden, Feedbackgespräche und Karriereplanung. Hands-on-Mentalität: Enge Zusammenarbeit mit dem Team, aktive operative Mitarbeit und fachliche Unterstützung bei technischen Herausforderungen. Operative Steuerung: Ressourcenmanagement, Eskalationshandling und Priorisierung von Aufgaben. Prozessoptimierung: Überwachung von KPIs und Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe. Kundenintegration: Begleitung des Onboardings neuer Kunden und Unterstützung bei kaufmännischen Kalkulationen. Reporting: Erstellung von Berichten für Kunden und die Unternehmensleitung. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares Studium Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher) und Englischkenntnisse (B2 oder höher) Erfahrung im IT-Support oder IT-Infrastrukturbetrieb von Vorteil Kenntnisse in Jira Service Management und Confluence wünschenswert Deine Benefits Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 30 Urlaubstagen 100 % remote deutschlandweit & flexible Arbeitszeiten: Arbeite von überall aus und gestalte deinen Tag nach deinen Bedürfnissen Innovative Projekte: Begleite spannende, herausfordernde IT-Projekte für namhafte Unternehmen Technologien am Puls der Zeit: Nutze modernste Virtualisierungs-, Cloud- und Automatisierungstechnologien. Persönliche Entwicklung: Umfangreiche Weiterbildungen, Zertifizierungen und Karriereperspektiven, sowie zusätzlichen Bildungsurlaub Starkes Team: Austausch mit erfahrenen Spezialisten in einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur, sowie mit zahlreichen Teamevents Sonstige Benefits: Bonuszahlungen, Premium Equipment, Gadget-Fee, BAV, Corporate Benefits, ... Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
Product Owner (m/w/d) „Bestandsführungsprozesse LV"
SIGNAL IDUNA - 22297, Hamburg, DE
Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Dein Aufgabengebiet Als Product Owner (m/w/d) für das Squad "Bestandsführungsprozesse LV" bist du der Fixpunkt des Teams. Du bist Ansprechpartner:in und Bindeglied für Stakeholder, Tribe Lead, interne Kund:innen, Squad-Mitglieder, Scrum Master, etc. und stimmst aktuelle Prioritäten zur Zielerreichung des Squad ab. Gemeinsam mit deinem Team planst, entwickelst und optimierst du die Workflows der Squad Bestandsführungprozesse LV. Dein Team verantwortet die komplette Wertschöpfungskette - von der Anforderung bis zur Produktivsetzung. Zu deinen Kernaufgaben gehören dabei: Fachliche Führung eines interdisziplinären und agilen Teams Weiterentwicklung der Bestandsführungsprozesse LV Betreuung und Optimierung der versicherungstechnischen Abläufe u.a. zu Tests in der SI.LF und der Umsysteme Definition der Squad-Ziele und deren Ausarbeitung und der Einbeziehung der notwendigen Stakeholder für die Zielerreichung Kontinuierliche Priorisierung des Backlogs basierend auf den aktuellen Erkenntnissen zur Maximierung des Kundennutzens Bei uns kannst du kommen wie du dich wohlfühlst - egal ob in Turnschuhen oder im Anzug arbeitest du in einem agilen Setting kannst du eigenverantwortlich arbeiten, denn wir leben unseren Unternehmenswert Vertrauen kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten. #veränderedasjetzt kannst du dich über unsere Weiterbildungsplattform SINA zu zahlreichen Weiterbildungen anmelden kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit mathematischem Hintergrund konntest bereits Erfahrungen als Product Owner (m/w/d), Projektleiter (m/w/d) oder Business Analyst (m/w/d) sammeln hast Spaß an der Verbesserung von Prozessen und verfügst über Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen hast Kenntnisse zu den in der LV eingesetzten Anwendungen, insbesondere der Life Factory verfügst über sehr gute Kommunikations- und Durchsetzungsstärke gepaart mit Teamgeist findest, dass neue Themen Herausforderungen und kein Hindernis sind Du bist nicht perfekt? Prima, wir auch nicht, aber wir versuchen uns jeden Tag ein wenig zu verbessern! Ansprechpartnerin Nora Gebauer 0231 135-3222 Ansprechpartner in und Bindeglied für Stakeholder, Tribe Lead, interne Kund:innen, Squad-Mitglieder, Scrum Master, etc. und stimmst aktuelle Prioritäten zur Zielerreichung des Squad ab. Gemeinsam mit deinem Team planst, entwickelst und optimierst du die Workflows der Squad Bestandsführungprozesse LV. Dein Team verantwortet die komplette Wertschöpfungskette - von der Anforderung bis zur Produktivsetzung. Zu deinen Kernaufgaben gehören dabei: Fachliche Führung eines interdisziplinären und agilen Teams Weiterentwicklung der Bestandsführungsprozesse LV Betreuung und Optimierung der versicherungstechnischen Abläufe u.a. zu Tests in der SI.LF und der Umsysteme Definition der Squad-Ziele und deren Ausarbeitung und der Einbeziehung der notwendigen Stakeholder für die Zielerreichung Kontinuierliche Priorisierung des Backlogs basierend auf den aktuellen Erkenntnissen zur Maximierung des Kundennutzens Bei uns kannst du kommen wie du dich wohlfühlst - egal ob in Turnschuhen oder im Anzug arbeitest du in einem agilen Setting kannst du eigenverantwortlich arbeiten, denn wir leben unseren Unternehmenswert Vertrauen kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten. #veränderedasjetzt kannst du dich über unsere Weiterbildungsplattform SINA zu zahlreichen Weiterbildungen anmelden kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit mathematischem Hintergrund konntest bereits Erfahrungen als Product Owner (m/w/d), Projektleiter (m/w/d) oder Business Analyst (m/w/d) sammeln hast Spaß an der Verbesserung von Prozessen und verfügst über Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen hast Kenntnisse zu den in der LV eingesetzten Anwendungen, insbesondere der Life Factory verfügst über sehr gute Kommunikations- und Durchsetzungsstärke gepaart mit Teamgeist findest, dass neue Themen Herausforderungen und kein Hindernis sind Du bist nicht perfekt? Prima, wir auch nicht, aber wir versuchen uns jeden Tag ein wenig zu verbessern! Ansprechpartnerin Nora Gebauer 0231 135-3222
Kalkulator (m/w/d)
simplecon GmbH - 22143, Hamburg, DE
Wir suchen aktuell: Kalkulator (m/w/d) in Hamburg Unser Partner ist ein etabliertes Unternehmen mit über 70-jähriger Bauerfahrung im Neubau und der Sanierung. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Kalkulator (m/w/d) am Standort Hamburg gesucht. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortlich kalkulieren Sie Bauprojekte verschiedenster Größenordnung Ausarbeitung von Angeboten gemäß Leistungsverzeichnis oder funktionaler Baubeschreibung Sie prüfen Ausschreibungsunterlagen, Massenermittlung und Kostenschätzung Sie erstellen und werten Nachunternehmerleistungsverzeichnisse und -angebote aus Sie beteiligen sich aktiv an Vergabegesprächen und Vertragsverhandlungen und kooperieren eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Hochbau oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen idealerweise über Baustellenerfahrung und bestenfalls in der Kalkulation Sie sind sicher im Umgang mit den aktuellen MS Office-Anwendungen und haben ein sehr gutes Zahlen- und Kostenverständnis Eigenständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Unbefristete Festanstellung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Sehr attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen und ein Dienstwagen auch zur Privatnutzung Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten und herausragende Karriereentwicklung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Zahlreiche Mitarbeiter Benefits Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: