Einleitung "Bewegung ist alles." Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Ergotherapeut/-in (m/w/d) für unseren stationären Bereich – Voll- oder Teilzeit Attraktives Gehalt! 30 Arbeitstage Urlaub! Weihnachtsgeld und TOP-Mitarbeitervorteile! JETZT BEWERBEN! Das Senioren- und Therapiezentrum Rahlstedter Höhe ist ein Ort, in dem pflegebedürftige Menschen die Unterstützung erhalten, die Sie benötigen. Wie überall im Therapiezentrum Rahlstedter Höhe spürbar gilt auch bei der Therapie: Wer den Körper trainiert, darf den Geist nicht außer Acht lassen. Und umgekehrt. Deshalb ist uns ein ganzeitlicher Ansatz bei der Therapie wichtig. Die Lage und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. Aufgaben In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Verstand Behandlung von Menschen mit verschiedenen Störungen und Einschränkungen Durchführung von ergotherapeutischer Diagnostik sowie Einzel- und Gruppentherapien Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Logopäden und Physiotherapeuten) des Hauses Qualifikation Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen Sie haben eine Ausbildung zum Ergotherapeuten/-in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen Sie sind ein verständnisvoller, lösungsorientierter und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Bewohner/innen, Angehörige und Betreuer/innen Persönliches Interesse und Engagement in der Therapie verschiedener Krankheitsbilder Soziale Kompetenz in der Kommunikationsfähigkeit Benefits Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Unbefristete Anstellung Attraktive Bezahlung plus Gratifikation & 30 Tage Urlaub Arbeit, die zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) Wir arbeiten Sie ausführlich ein und coachen Sie regelmäßig Wir entlasten Sie bei der PC-basierten Dokumentation durch optimierte Abläufe Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team Herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre mit vielen sympathischen Kollegen Noch ein paar Worte zum Schluss Wählen Sie einen Arbeitgeber, der für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Ergotherapeut*in (m/w/d) für den stationären Bereich. JETZT BEWERBEN! Ansprechpartner: Herr Robert Schwabe (Einrichtungsleitung) Telefon: (040) 64 89 96-0 Senioren- und Therapiezentrum Rahlstedter Höhe Kühlungsborner Straße 7-11 22147 Hamburg
Wir suchen ab sofort Pädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft! In Voll- und Teilzeit bist Du bei uns in Hamburg und Umgebung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft: Pädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E-Mail: bewerbungen-harburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Wir sind ein deutschlandweites Psychologen-Team, das sich stetig austauscht, um eine hohe Qualität in der Paartherapie sicherzustellen. An unserem Institut engagieren wir uns in der Ausbildung von Paartherapeuten. Zur Verstärkung unserer Paartherapiepraxis in Hamburg suchen wir ab sofort oder später eine/n Psychologe/-in oder Psychologische/n Psychotherapeuten/in in Teilzeit. Aufgaben Durchführung von Einzel- und Paarsitzungen in unserer Praxis und remote. Qualifikation Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom) Sie haben fundierte Kenntnisse in der Schematherapie und diese bereits angewandt. Sie haben Interesse an kollegialem Austausch und möchten sich stetig weiterbilden. Benefits Die Arbeitstage und -zeiten können flexibel vereinbart werden. 100% remote ist derzeit nicht möglich. Der Arbeitsumfang kann zwischen 8 und 30 Wochenstunden vereinbart werden. Bei entsprechender Eignung haben Sie die Möglichkeit neben der Arbeit in der Praxis in anderen Bereichen mitzuarbeiten: als Dozent:in in der Paartherapieausbildung, im Produkt, Projekt- oder Social Media Management, im Online Marketing, in der Content Creation oder im Recruiting. Als Therapeut:in in unserem Team haben Sie die Möglichkeit an den Weiterbildungsmöglichkeiten unseres Ausbildungsinstituts teilzunehmen. Dazu gehören auch Fallbesprechungen in Gruppen mit einem Supervisor. Als erfahrener Therapeut können Sie gerne auch mehr als 30 Stunden pro Woche bei uns arbeiten. Dann wären Sie jeweils zu 50% in der Praxis und in einem oder mehreren der oben beschriebenen Bereiche. Auf jeden Fall arbeiten Sie im Team und haben nette Kollegen! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen und über Ihre Bewerbung, die Sie uns am besten per Email zusenden. Ansprechpartner: Nadine Pfeiffer
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine renommierte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit angeschlossener Rechtsanwaltskanzlei, spezialisiert auf inhabergeführte mittelständische Unternehmen und deren Gesellschafter. Diese Kanzlei wurde bereits im Jahre 1972 gegründet und hat sich schon früh als eine der größten Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften im Süden Hamburgs etabliert. Für ihn suchen wir exklusiv zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Steuerfachangestellten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Der Mandant bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie sowohl eigene Mandate betreuen als auch für einzelne Konzerngesellschaften großer Unternehmensverbände tätig werden können. Flache Hierarchien, offene Türen, Vertrauen und Lokalität prägen die Unternehmenskultur. Sie möchten sich in einem professionellen Umfeld einbringen und das kollegiale Team bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer SWN/ 122447! Aufgaben Jahresabschlusserstellung bzw. Einnahmenüberschuss-Rechnungen Steuererklärungen Finanz- und Lohnbuchhaltung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und DATEV Freude im Umgang mit Kollegen und Mandanten Vorteile Attraktive Vergütung und die Möglichkeit des Remote Working/Hybrides Arbeiten Felxible Arbeitszeiten Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre Kurze Entscheidungswege, regelmäßige Fortbildungen und individuelle Förderung Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Referenz-Nr. SWN/122447
Du liebst Deinen Job als Pädagogische Fachkraft? Deine Leidenschaft für Reisen, Abenteuer sowie Land und Leute kennenzulernen soll nicht zu kurz kommen? Dann gehe Deine Reise mit uns und lebe Deine Interessen mit Work & Travel aus. Wir suchen Dich als Erzieher (m/w/d) für überregionale Einsätze. Wir bieten Dir: Unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und W&T-Zulage Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Unterkünfte nach Deinen Wünschen – die Organisation übernehmen wir Freier Zugang zu Online- oder Präsenzfortbildungen Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder Nutzung anderer Verkehrsmittel Weitere Benefits Flexibilität bei der Auswahl Deiner Arbeitsorte in ganz Deutschland Die Möglichkeit zu Reisen und unterschiedliche Berufserfahrungen zu sammeln Tolle Praxiseinsätze in Kitas, der Jugend- und Behindertenhilfe sowie anderen Feldern der Sozialwirtschaft – lerne dabei unterschiedliche Träger und Konzepte kennen. So kannst du dich fachlich weiterbilden und ggf. neu orientieren. Ansprechpartner: Dein Work & Travel Team steht Dir immer zur Seite Eine große Familie: Wir haben ein bundesweites Netzwerk an Niederlassungen. Wo du auch gerade bist - bei uns bist du immer herzlich willkommen – egal ob bei Events oder einfach mal so zum Kaffee. Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit erhöhten Förderbedarf in der frühkindlichen Bildung, Jugend- Eingliederungshilfe oder anderen Feldern der Sozialen Arbeit (je nach Deinem Wunsch- Bereich und Einsatzort) Pädagogische Einzel- oder Gruppenarbeit mit Deinem Klientel Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Einrichtungsbezogene Projektarbeit Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern, anderen Angehörigen oder Kollegen zur individuellen Förderung deiner Klientel Unsere Anforderungen: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder, Jugendliche und / oder Menschen mit Behinderungen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Deinem Klientel Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Wir von pluss sind seit über 40 Jahren Experten in der Pädagogikbranche und bieten Dir mit Work & Travel mehr Flexibilität, mehr Sicherheit und mehr Leben. Uns liegt es am Herzen, den optimalen Arbeitsplatz für Dich zu finden, denn nur glückliche Mitarbeitende sind gute Mitarbeitende. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an: bewerbung-wtbus@pluss.de, ruf uns an unter 0521 / 96 78 53 23 oder nutze unseren Bewerbungs-Button. Für Fragen stehen wir Dir gern mit unserem WhatsApp-Service unter 0174 / 45 45 500 zur Verfügung. Wir freuen uns auf eine gemeinsame Reise! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Standort / Art Remote / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Steuerung und Durchführung von Migrationsprojekten auf S/4HANA von der Konzeption bis zur Umsetzung Sicherstellen der Einhaltung von Budgets, Qualitätsstandards und Zeitplänen Koordination und Führung der Projektteams Analyse von Anforderungen inkl. Lösungsfindung Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbares Berufserfahrung als SAP Projektleiter (m/w/d) Kenntnisse in SAP Activate Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Einleitung Wir suchen für unseren Kunden einen Azure Architekten zur Festanstellung. Das Unternehmen kommt aus dem Finanzumfeld und hat insgesamt knapp 1.000 Mitarbeiter. Die Position ist komplett inhouse und zu 40% aus dem HomeOffice abbildbar. Aufgaben Der Kunde ist gerade dabei seine gesamte IT-Infrastruktur zu modernisieren, weshalb in ganz unterschiedlichen Bereichen viele Projekte vorangebracht werden. Dazu gehört auch der Ausbau der MS Azure-Umgebung. Du bist daran maßgeblich beteiligt. Der Kunde nutzt seit einigen Jahren bereits Azure, du wirst hier also nicht die ganz grüne Wiese vorfinden, dennoch hat man noch viel vor. Als Cloud-Architekt (m/w/d) bist Du der architektonische Kopf hinter der Azure-Infrastruktur. Es gibt bereits Architekten, die sich mehr um den Governance-Bereich kümmern, du wirst der technische Ansprechpartner sein und gemeinsam dafür sorgen, dass die Cloud-Technologien nicht nur modern und leistungsstark, sondern auch sicher und regelkonform sind – was für regulierte Branchen wie Banken (BAIT) unerlässlich ist. Deine Aufgaben: Architektur und Design: Du entwickelst und optimierst die Cloud-Infrastruktur in Azure mit Fokus auf Skalierbarkeit, Sicherheit und Performance. Technische Umsetzung: Von Container-Orchestrierung über Serverless Computing bis hin zu DevOps-Pipelines – Du bringst neue Technologien in die Praxis. Zusammenarbeit mit Governance: Du arbeitest eng mit unseren Governance-Experten zusammen, um technische und regulatorische Anforderungen optimal zu vereinen. Beratung und Support: Du berätst die Fachbereiche bei der Planung und Umsetzung von Cloud Lösungen Branchenspezifische Herausforderungen: Du meisterst die komplexen Anforderungen regulierter Branchen und setzt Standards wie BAIT oder andere (KRITIS-)Vorgaben um. Qualifikation Das bringst Du mit: Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Cloud-Architekt, DevOps-Engineer oder in einer vergleichbaren technischen Rolle. Azure-Know-how: Fundiertes Wissen in Microsoft Azure, inklusive IaaS, PaaS und Azure DevOps. Branchenkenntnisse: Idealerweise Erfahrung mit Compliance- und Sicherheitsanforderungen in regulierten Branchen wie Banken (BAIT) oder aus anderen KRITIS-Unternehmen. Technische Skills: Sehr gutes Verständnis von Cloud-Technologien, CI/CD-Pipelines, Infrastructure as Code (bevorzugt Terraform) und CI/CD (bevorzugt GitHub) Teamgeist: Du arbeitest gerne eng mit anderen Experten zusammen und bringst technische und strategische Anforderungen in Einklang. Leidenschaft für Technik: Große Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld sind für Dich keine Last, sondern ein Antrieb. Benefits Das Unternehmen bietet eine ganze Menge. Du profitierst von einer angemessenen HomeOffice-Regelung, flachen Hierarchien, tollen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, ein bezahltes Deutschlandticket, Mitarbeiterrestaurant, Sportangeboten, betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du dir das zutraust, freuen wir uns auf deine Unterlagen.
Einleitung: Derzeit unterstütze ich ein Dienstleitungsunternehmen , bei der Suche nach einem Remote SAP Basis Administrator (m/w/d) für den Standort Hamburg . Der Kunde beschäftigt derzeit über 3.000 Mitarbeiter und vereint mit seinem Angebot die Produktion, Logistik sowie alle dazugehörigen Dienstleistungen. Neben einem attraktiven Gehaltspaket mit 30 Tagen Urlaub, bietet Ihnen das Unternehmen auch eine betriebliche Altersvorsorge. Die Möglichkeit bis zu 100% Home Office sowie die kostenfreie Nutzung von einem Fitnessstudio das Paket ab. Standort/Art: /Festanstellung Aufgaben: Betreiben und Konfigurieren einer SAP S/4 HANA 3-System-Landschaft Durchführung aller SAP Basis Tätigkeiten Einrichtung und Pflege des Transport Managements (TMS) von der Planung bis zur Durchführung von Transporten Überwachen und Troubleshooting innerhalb der PI/PO und der Schnittstellen Proaktives und aktives Troubleshooting von SAP-ABAP, JAVA Systemen, Windows Servern und Anwendungen Mitarbeit in Projekten im SAP Basis Umfeld Second- und Third-Level-Support Bearbeitung von Incidents-, Service Requests und Changes Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation Erfahrung als SAP Basis Administrator, sowie im SAP Netweaver Kenntnisse in S/4 HANA, Solution Manager inkl. Fiori Berechtigungen Kenntnisse in der SAP Applikationsbetreuung (SAP PI/PO) von Vorteil Deutsch verhandlungssicher und fließende Englischkenntnisse
Einleitung Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen (m/w/d), die uns helfen, den Kontakt zu Interessenten zu halten, passende Kunden herauszufinden und sie zu ihren Zielen zu beraten. Wenn du gerne mit Menschen sprichst, überzeugend auftreten kannst und motiviert bist, dann passt du super zu uns! Noch keine Erfahrung im Vertrieb? Kein Problem! In unserer strukturierten Einarbeitungsphase vermitteln wir dir alle Kenntnisse und Fähigkeiten, die du für einen erfolgreichen Einstieg benötigst – auch ohne Vorkenntnisse im Vertrieb. Quereinsteiger sind herzlich willkommen. RemoteClip ist eine führende B2B Marketingagentur, die sich auf die Produktion von Video Content und Webseiten spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, unseren Kunden zu helfen, ihre komplexen Lösungen einfach zu erklären und ihre Arbeitgebermarke auf ein neues Niveau zu heben. Was dich erwartet: Attraktive, leistungsabhängige Vergütung: Dein Engagement bestimmt dein Einkommen. Bereits nach wenigen Monaten kannst du ein überdurchschnittliches Gehalt im Bereich von 4.000 bis 5.000 € brutto erreichen. Mit entsprechender Entwicklung und Erfolgen ist innerhalb von 2 Jahren auch ein monatliches Einkommen im fünfstelligen Bereich realistisch. Strukturierter Aufstiegsplan: Durch klar definierte Ziele und messbare Leistungen hast du bei uns die Möglichkeit, schrittweise in verantwortungsvollere Positionen aufzusteigen. Intensives Onboarding: Ein persönlicher Mentor begleitet dich, um dir einen optimalen Start zu ermöglichen. Teamspirit und Zusammenhalt: Bei uns erwartet dich ein motiviertes unterstützendes Team, welches dir bei Fragen immer zur Seite steht und deine Arbeit wertschätzt. Klar strukturiertere Arbeitsabläufe: Arbeite mit Checklisten und klaren Anleitungen, die dir deinen Arbeitsalltag erleichtern. So kannst du dich immer auf das Wesentliche konzentrieren. Ausstattung: Wir statten dich mit modernster Technik von Apple sowie Stehtischen und ergonomischen Stühlen aus. Arbeiten mit internationalen Kunden: Arbeite mit stark wachsenden Unternehmen im ganzen DACH-Raum zusammen. Aufgaben Deine Aufgaben: Eigenständige Kontaktaufnahme mit potenziellen Neukunden per Telefon Durchführung erster Beratungsgespräche zur Ermittlung von Zielen und Herausforderungen Qualifizierung von Interessenten zur Vorbereitung auf weiterführende Gespräche Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenkontakte aus unserem CRM-System Organisation, Planung und Nachbereitung von Terminen für unser Beratungsteam Teilnahme an Events, Messen und Netzwerkveranstaltungen zur Kundengewinnung Dokumentation und Auswertung der Gesprächsergebnisse zur stetigen Optimierung des Vertriebsprozesses Qualifikation Hohes Maß an Eigenmotivation, Lernbereitschaft und Disziplin Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten am Telefon Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in fehlerfreiem Deutsch Freude am Verkauf und daran, Menschen von Lösungen zu überzeugen Die Fähigkeit, strukturierten Abläufen zu folgen und Prozesse zuverlässig umzusetzen Rasche Auffassungsgabe sowie ein gutes Gespür für zwischenmenschliche Signale Eine klare, angenehme Sprechweise sowie ein sympathischer Umgangston Benefits Langfristige Perspektive: Nach der Probezeit erhältst du bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Wunderschönes Office: Arbeite in unserem modernen Office im Herzen von Hamburg mit riesiger Dachterrasse. Top-Equipment: Wir statten dich mit modernster Technik von Apple sowie Stehtischen und ergonomischen Stühlen aus. Persönliche Weiterentwicklung: Schulungen und Workshops sorgen dafür, dass du immer auf dem neuesten Stand bist. Inspirierendes Team: Ein kreatives Umfeld, in dem du dich entfalten und mit Gleichgesinnten wachsen kannst. Monatliche Teamabende: Freue dich auf regelmäßige Teamabende für Austausch und Spaß. Intensives Onboarding: Ein persönlicher Mentor begleitet dich, um dir einen optimalen Start zu ermöglichen. Noch ein paar Worte zum Schluss Eine abgeschlossene Ausbilung oder ein Studium sind von Vorteil aber keine Pflicht. Für uns zählt vor allem deine eigene Disziplin, Durchhaltevermögen und kommunikatives Talent.
Für unseren Kunden, einen führenden Anbieter von Serviceleistungen im Bereich Immobilienfonds, suchen wir nach einem Risiko Controller (m/w/d) Immobilienbranche im Herzen von Hamburg. Maßgeschneiderte Beratung, ein globales Netzwerk und nachhaltiges Beziehungsmanagement - Robert Walters steht in jeder Hinsicht für Qualität. Als eine der führenden internationalen Personalberatungen vermitteln wir seit 1985 Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen. In Deutschland unterstützen unsere Experten sowohl mittelständische Unternehmen als auch Weltmarktführer bei der Wahl des richtigen Personals für ihre strategischen Ziele. Verantwortungsbereiche & Aufgaben: Erstellung des Risikoreportings Durchführung von investmentrechtlichen Prüfungen Risikoorientierte Bewertung von Transaktionen Analyse von Branchen, Mietern und Bilanzen Durchführung von Stresstests Weiterentwicklung von Berichten und Optimierung der genutzten Systeme Kompetenzen & Qualifikationen: Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Bankkaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r) Erste Berufserfahrung im Finanzwesen, idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche, im Controlling oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Professionelles Auftreten, Freude an Teamarbeit, eine selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Benefits & Mehrwerte Zuschüsse für den ÖPNV sowie Fahrradleasing Strukturiertes Onboarding und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten über die gruppenweite interne Akademie Vielfältige Angebote wie Sportprogramme, Corporate Benefits und weitere attraktive Zusatzleistungen Wichtiger Hinweis : Lassen Sie sich bitte nicht davon entmutigen, wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen können. Auch wenn diese Vakanz nicht die richtige für Sie ist, finden wir mit großer Wahrscheinlichkeit eine passende Alternative in unserem Auftragsportfolio. Falls Sie sich weitere Details zu der Stelle oder dem Unternehmen wünschen, stehe ich gerne für einen vertraulichen Austausch zur Verfügung! Kristina Nuss Tel: +49 40 377 07 3976 E-Mail: kristina.nuss@robertwalters.com Herzliche Grüße Kristina
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