Key Account Manager (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg , Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Key Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-082025-6804503 Beraterkontakt +4915221749900
Systementwickler (m/w/d) - Bremen
Gese Contracting & Consulting GmbH - 21077, Hamburg, DE
Über uns "Wir finden nicht irgendwen. Wir finden genau den Richtigen." Die Gese Contracting & Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Vermittlung hochqualifizierter IT-Positionen und die Beratung von Unternehmen bei der gezielten Auswahl von Fach- und Führungskräften. Mit einem tiefen Verständnis für branchenspezifische Anforderungen und einem starken Netzwerk bringen wir zusammen, was zusammengehört – schnell, effizient und nachhaltig. Unser Anspruch ist es, nicht nur passende Profile zu liefern, sondern echte Lösungen zu schaffen, die langfristig wirken. Vertrauen, Qualität und Partnerschaft auf Augenhöhe stehen für uns an erster Stelle. Aufgaben Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme Durchführung von Anforderungsanalysen und -management Erstellung von Spezifikationen Durchführung von Systemintegration und Fehlererkennung Durchführung von Systemtests Unterstützung bei der Erstellung von Mengengerüsten und Terminplänen Technische Angebotspräsentation bei Kunden vor Ort Unterstützung bei der Verhandlung technischer Inhalte mit Kunden, Partnern und Lieferanten- Unterstützung bei der Definition, Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen (IST/SOLL) Koordination bzw. Erstellung wesentlicher Systemdokumente Durchführung technischer Reviews und Audits Erstellung von technischen Entscheidungsvorlagen (u.a. Make or buy) Erstellung von Testkonzepten und -dokumenten Marktbeobachtung aktueller techn. Trends Reporting sowie Vorstellung des Entwicklungsergebnisses in Projekt-Status-Meetings Profil Abgeschlossenes technisches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten Sicherer Deutschkenntnisse Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), insbesondere Fachenglisch Persönliche Qualifikation Hohe interkulturelle Kompetenz Weltweite Reisebereitschaft Rahmenbedingungen Referenznummer : 0056.25 Start : September/Oktober 2025 Auslastung : 40 Stunden/Woche Einsatzort : Bremen Vertragsart : Festanstellung Sehr gutes Gehaltspaket inkl. Zulagen etc. ca. 110.000 - 114.000 Euro p.a. Kontakt Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte senden Sie uns unbedingt Ihren aktuellen Lebenslauf (CV) per E-Mail an: Kandidaten@gese-cc.com Wenn Sie mehr Informationen zu der Position erhalten möchten, können Sie gerne einen Telefontermin mit unserem Team vereinbaren. Im Gespräch erhalten Sie alle weiteren Informationen zur Position, und selbstverständlich beantworten wir auch Ihre offenen Fragen. Unter folgendem Link können Sie einen Gesprächstermin buchen: -> https://calendly.com/mialka-gese-cie Wichtig: Bitte geben Sie im Feld Anmerkungen folgenden Hinweis an, damit wir Ihre Anfrage korrekt zuordnen können: 0056.25 Systementwickler (m/w/d) - Bremen Beste Grüße aus Hamburg Natalia Langer
Elektroingenieur Grid Code Validierung (m/w/d) - Rostock oder Hamburg
Amoria Bond - 20144, Hamburg, DE
About us Für unseren Kunden aus der Energietechnik suchen wir an den Standorten Rostock oder Hamburg nach einem Elektroingenieur (m/w/d) für die Erprobung eines neuen Testsystems für Windenergieanlagen und die damit verbundene Validierung von Netzanschluss-Regeln (Grid Codes). Tasks Deine Aufgaben: Durchführung von Tests, Messungen und Validierung zur Analyse von Netzqualität und Kurzschlüssen in Windparks (Stichwort: Grid Codes) Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Testsystemen sowie Softwareupdates für Windenergieanlagen Detaillierte Dokumentation und Auswertung der Testergebnisse Zusammenarbeit mit externen Partnern zur Qualitätssicherung und Normeneinhaltung Profile Deine Fähigkeiten: Technischer Hintergrund in der Elektrotechnik durch ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Jahre an Berufserfahrung in der Energietechnik , idealerweise in der Windenergie Kenntnisse in der Netz- bzw. Grid-Code-Validierung Praktische Erfahrung mit Mittelspannungsschaltanlagen Grundkenntnisse relevanter Normen (z.B. IEC 61400-21-1) Erfahrung in der Messdatenanalyse und dafür genutzter Software (z.B. Matlab/Simulink, Famos, LabView) Reisebereitschaft von ca. 50% (norddeutscher Raum) Gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse auf mind. B2-Niveau We offer Diese Position ist die richtige für dich, wenn du ... ... Spaß daran hast, in einem eingespielten Team für die Funktionstüchtigkeit von Windenergieanlagen zu sorgen - und zwar mit Teamgeist und Hands-on-Mentalität! ... einen Beitrag für mehr Nachhaltigkeit in der modernen, globalen Energieversorgung leisten möchtest. ... nach einer Tätigkeit suchst, die dir die Möglichkeit gibt, vom Schreibtisch aufzustehen, um mit deinem Teampartner in die Windparks Deutschlands zu fahren und dort deine unverzichtbare Expertise einzubringen. ... dir ein Unternehmen wünschst, in dem Zuverlässigkeit, berufliche Weiterentwicklung und Teamwork groß geschrieben werden. Contact Konnte ich dein Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch über die Position austauschen oder du sendest mir deinen aktuellen Lebenslauf an vanessa.karl@amoriabond.com – Ich freue mich von dir zu hören! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
Payroll Specialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20097, Hamburg, DE
Payroll Specialist (m/w/d) Referenz 12-219466 Verfügen Sie über Erfahrung im Bereich Payroll und suchen eine neue berufliche Herausforderung, in der Sie diese Expertise einsetzen können? Dann bewerben Sie sich! Für ein renommiertes Unternehmen aus der Unterhaltungsbranche mit Sitz im Zentrum von Hamburg suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung zur Festanstellung Sie als Payroll Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr Möglichkeit zum Homeoffice Interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und Fortbildungsangebote Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Koordination und Überwachung arbeitszeitrelevanter Prozesse Enge Zusammenarbeit mit Krankenkassen und Finanzbehörden Betreuung eines festen Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Themen Ansprechpartner (m/w/d) für abrechnungsrelevante Fragestellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt in der Buchhaltung oder im Bereich Steuern Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erforderlich Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Erfahrung im Umgang mit gängigen Abrechnungsprogrammen Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Elisa Loges (Tel +49 (0) 40 357573-50 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219466 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Sales Manager (m/w/d)
DIS AG - 20457, Hamburg, DE
Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verkaufstalent, denken strategisch und haben Freude am Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen? Dann suchen wir Sie als Sales Manager (m/w/d)! In dieser Position übernehmen Sie sowohl die Gewinnung neuer Kunden als auch die Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen. Ihre Aufgaben Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftspotenziale Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Durchführung von Marktanalysen und Entwicklung passender Vertriebsstrategien Verhandlungsführung und Abschluss von Verträgen Erstellung überzeugender Angebote und Präsentationen Kontinuierliche Beobachtung des Marktes sowie Analyse von Wettbewerbern Verantwortung für Umsatzziele inklusive regelmäßigem Reporting Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Reisebereitschaft und Eigeninitiative Ihre Benefits Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag BAP Übertarifliches, monatliches Festgehalt Online-Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Interessante Einsätze bei einem von unseren über 1000 Kunden in Hamburg Kontinuierliche Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner am Hamburger Standort Mitarbeiterförder- und Weiterentwicklungsprogramme ... und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Anna Lena Akgöz bewerbung.hh-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40 534595011
Vorarbeiter:in (m/w/d) industrieller Rohr-und Anlagenbau
ep-cm project management gmbh - 21079, Hamburg, DE
Vom VORARBEITER zum TURNAROUND-PLANER (m/w/d) Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Du hast noch keinerlei Erfahrungen im Bereich Turnaround-Planung? Kein Problem. Wir bilden Dich aus! In unserer Academy führen wir Dich in den Anfängen Deiner Tätigkeit in Richtung Expertise. Vom VORARBEITER zum TURNAROUND-PLANER (m/w/d) Deine Aufgaben Als Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du an den Lead-Planer oder direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere anderen Teammitglieder. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau als Vorarbeiter Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten in mindestens einem der zuvor genannten Bereiche Erste Erfahrungen in der Planung und Abwicklung von Anlagenstillständen Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office (erforderlich); SAP, Roser, MainTasc, MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau # Obermonteur Rohrleitungsbau
Managing Consultant (w/m/d) Controlling für internationales Beratungsunternehmen
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560103GS Einsatzort: Hamburg Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Sie wollen etwas bewegen? Unser Mandant gibt Ihnen den Freiraum, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zu nutzen, um Dinge nach vorne zu bringen. Er berät weltweit Mandanten in der Finanz- und Versicherungsbranche. Sie werden Teil eines professionellen Teams, in dem sich jeder nach seinen Stärken einbringt. Berater:innen, Informatiker:innen und Naturwissenschaftler:innen arbeiten bei unserem Mandanten agil an spannenden Finance Projekten. Das interdisziplinäre Expert:innen-Team ist die größte Stärke – Hand in Hand und gemeinsam mit den Kunden. Professionalität, Begeisterungsfähigkeit und Zusammenhalt schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich voll entfalten können. Hinter ihnen steht das weltweite Netzwerk unseres Mandanten und unterstützt Sie im Alltag. Dabei wird auf das Wissen und die Technologie der gesamten Organisation zurückgegriffen und ergänzt dadurch die Kompetenzen und Möglichkeiten. Fachlich ist man auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet man exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Unser Mandant steuert einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Ihre Aufgabe Verstärken Sie das Team unseres Mandanten und begleiten Sie die Kunden bezüglich der Optimierung und Weiterentwicklung im Finanzcontrolling. In spannenden Projekten und thematischen Entwicklungen behandeln Sie konzeptionelle Fragestellungen des Ertrags- & Kostencontrollings und deren Umsetzung. Es erwarten Sie abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben: Eigenständige Durchführung von Projekten, welche die Entwicklung und Umsetzung kundenspezifischer Lösungskonzepte umfassen Leitung von Projekten nach einer ausreichenden Einarbeitungszeit Umsetzung Ihrer Ideen bei der Optimierung branchenspezifischer Lösungen und Weiterentwicklung der Produkte Durchführung von Analysen der Controllingprozesse und -Methoden, Unterstützung der Fachabteilung bei der Erstellung von Fachkonzepten sowie Begleitung bei anschließenden Change- und Umsetzungsaktivitäten Mitarbeit bei der Akquisition neuer Kunden und Projekte sowie Betreuung der Bestandskunden Ihr Profil Herausragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität qualifizieren Sie für die Mitarbeit in einem dynamischen und offenen Unternehmen. Nach einem Hochschulabschluss haben Sie einschlägige Berufserfahrungen im Bankensektor als Berater (w/m/d) oder in einer Linienfunktion gesammelt. Dabei konnten Sie sich umfangreiches und vielseitiges Know-how im Bereich Finanzcontrolling und Gesamtbanksteuerung zu Themen wie beispielsweise Monatsreporting, Geschäftsfeldrechnung, Nachkalkulation oder Ertrags- und Kostensteuerung aneignen. Darüber hinaus bringen Sie einschlägige Erfahrung in der Umsetzung von Anforderungen in branchenüblichen Softwarelösungen mit. Das Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Erfahrene Fachkraft als Bauleiter TGA (w|m|d)
WeMatch. - 20095, Hamburg, DE
Über den Kunden Im Auftrag unserer Kunden, führender Unternehmen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), suchen wir eine erfahrene Fachkraft als Bauleiter TGA (w|m|d) , die komplexe Bauprojekte koordiniert und steuert. Als Bauleiter TGA übernehmen Sie Verantwortung für die Planung und Umsetzung von großen, anspruchsvollen TGA-Projekten und stellen sicher, dass alle Projekte innerhalb des vorgegebenen Zeitrahmens, Budgets und gemäß der Qualitätsstandards erfolgreich abgeschlossen werden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde in Hamburg einen Erfahrenen Bauleiter TGA (w/m/d): Ihre Aufgaben Koordination und Leitung von TGA-Projekten , einschließlich der Verantwortung für die Qualität und Einhaltung der Termine. Führung und Steuerung von interdisziplinären Teams und Gewerken, wie z.B. Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Elektro. Enger Austausch und Zusammenarbeit mit Architekten, Planern und anderen Bauleitern. Projektmanagement : Überwachung des Baufortschritts, Einhaltung von Zeitplänen und Kostenkontrolle. Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards sowie der Qualität auf der Baustelle. Reporting und Dokumentation des Projektfortschritts für die Projektleitung und die Auftraggeber. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Bauleiter im Bereich TGA, idealerweise mit größeren und komplexeren Projekten. Fundierte Kenntnisse der TGA-Planung, Ausführung sowie der relevanten Normen und Vorschriften. Erfahrung in der Führung von Teams und in der Koordination mehrerer Gewerke. Kommunikationsstärke , hohe Problemlösungsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise. Sehr gute Kenntnisse in MS Office , Erfahrung mit Projektmanagement-Software von Vorteil. Unsere Kunden bieten: Spannende und herausfordernde Projekte im Bereich der TGA, mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten . Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung. Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem engagierten und kollegialen Team. Betriebliche Altersvorsorge und andere attraktive Benefits. Interessiert? Wenn Sie die Verantwortung für anspruchsvolle TGA-Projekte übernehmen möchten und sich einer neuen Herausforderung stellen wollen, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören! Senden Sie mir einfach eine Nachricht oder Ihre Kontaktdaten, und wir besprechen Ihre Möglichkeiten in einem kurzen Telefonat.
SAP Entwickler oder Senior Entwickler (m/w/d)
Biber & Associates - 22145, Hamburg, DE
Job ID: 10984-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit internationaler Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen und Datenströmen Konzeption von kundenspezifischen Entwicklungsvorhaben im SAP. Mitarbeit in Projekten und Betreuung des laufenden Systembetriebs, sowie Coding / Implementierung von neuen, verbesserten oder von Add-On Funktionen. Organisieren, Durchführung bzw. Leiten von Anwenderworkshops. Interdisziplinärer Austausch mit den Anwendern in den Business Lines und den anderen Experten im SAP Team. Fachliche Führung externer Dienstleister sowie interner Mitarbeiter. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung von Softwarelösungen auf Basis von ABAP und ABAPOO. Wünschenswert wären Kenntnisse (oder Grundkenntnisse) in weiteren SAP Komponenten, in der BSP oder Java Entwicklung oder in S4HANA oder in anderen Cloud basierten IT Business Lösungen. Sie haben Freude an der Lösung anspruchsvoller Aufgabenstellungen in Zusammenarbeit mit den Anwendern und anderen SAP und IT-Kollegen. Für internationale Projekte sprechen Sie gut Deutsch und Englisch. Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer synamischen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive mit unserem Mandanten verfolgt. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen der Region und eine Home-Office Regelung (ca. 50% per Betriebsvereinbarung). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Java Software Engineer - Hamburg
Recruitment Circle GmbH - 20457, Hamburg, DE
About us Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 100+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Time Slots findest du hier: https://calendly.com/elias-60/20-minutes-call Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst!
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