Dein Arbeitgeber Als erfahrene IT-Personalberaterin unterstütze ich aktuell ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen in Norddeutschland (Raum Hamburg) bei der Suche nach einem engagierten IT-Spezialisten für den Bereich Cloud. Das Unternehmen steht für innovative Technologien und legt großen Wert auf eine moderne und agile Arbeitsweise. Deine Aufgaben Verantwortung für den Aufbau, die Betreuung und Weiterentwicklung der Cloud-Umgebung (insbesondere Microsoft Azure sowie weitere Public Cloud Anbieter) Verwaltung und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur im Cloud-Umfeld Entwicklung und Umsetzung von Migrationsstrategien für den Umstieg von klassischen On-Premise-Lösungen auf Cloud-Plattformen Administration und Troubleshooting der globalen Serverinfrastruktur Unterstützung und Zusammenarbeit mit internationalen IT-Teams, unter anderem in Amerika und Asien Mitwirkung bei der Standardisierung und Optimierung von Betriebsprozessen sowie IT-Infrastruktur Eigenständiges Einbringen von Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Landschaft Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Systems Engineer mit MS Cloud-Fokus Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien, SDWAN, Firewalls, Virtualisierung Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. Ansible, Terraform) Kenntnisse im Bereich DevOps und Cybersecurity von Vorteil Idealerweise erste Berührungspunkte mit VMware-Lösungen in der Cloud Verständnis von ITIL & SCRUM Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse Das Gesamtpaket Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle, unbefristete Rolle in einem modernen, technologisch fortschrittlichen Unternehmen Arbeit und Privatleben vereinbaren ist hier möglich durch: Flexible Arbeitszeiten Hybrides Remote Work Modell 30 Urlaubstage Deine Gesundheit liegt diesem Arbeitgeber am Herzen und er unterstütz sie durch: Gesundheitsfördernde Maßnahmen, Betriebsarzt und bezahlte Fitnessangebote Für die richtige Mobilität ist auch gesorgt durch: Kostenlose Parkplätze, Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing Weitere Benefits, die das Arbeitsleben entspannter und zukunftsfähig machen, wie hauseigenes Bistro, Mitarbeiterrabatte, BAV und ein extrem hohes Weiterbildungsbudget Deine Ansprechpartnerin Tanja Gemballa Senior Executive Sales Consultant workidentity GmbH tanja.gemballa@workidentity.de +49 176 55044419
Über das Unternehmen Du willst mehr als nur Code schreiben – nämlich mit modernen Technologien echte Wirkung entfalten? In einem Team, das Verantwortung teilt, offen kommuniziert und dir die Freiheit lässt, so zu arbeiten, wie es zu dir passt? Dann werde Teil eines agilen Business-Teams bei einem etablierten IT-Dienstleister mit spannenden Kundenprojekten – remote oder im Büro, ganz wie du willst. Aufgabenbereich Du entwickelst individuelle SAP-Anwendungen auf Basis von ABAP und ABAP OO – im SAP Standard oder als kundenspezifische Erweiterung Du konzipierst smarte Lösungen und setzt sie im Team um – von der Idee über das DV-Konzept bis zur produktiven Umsetzung Du analysierst Systemverhalten und bist Ansprechpartner*in für technische Fragestellungen rund um Schnittstellen, Prozesse und Erweiterungen Du arbeitest eng mit Kolleg*innen und Kunden zusammen – auf Augenhöhe, lösungsorientiert und mit viel Gestaltungsspielraum Dein Profil Erfahrung in der SAP-Anwendungsentwicklung mit ABAP/ABAP OO Know-how im Umgang mit Schnittstellen wie ALE, IDOC, PI oder REST Freude an sauberem Code, lösungsorientierter Kommunikation und Teamarbeit Strukturierte Denkweise, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen Nice to have: Erste Erfahrungen mit S/4HANA, SAPUI5, CDS Views oder der BTP Deine Benefits Attraktives Gehaltspaket (ca. 80k) inkl. betrieblicher Altersvorsorge 100 % Remote möglich – oder Büro, wenn du willst Agiles Arbeiten in selbstorganisierten Teams mit flachen Hierarchien 30 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester on top Freie Wahl deiner Arbeitsgeräte ( Choose your own Device ) – auch zur privaten Nutzung Monatlicher Zuschuss für Gesundheit, Mobilität oder Sport (z. B. Deutschlandticket) Individuelle Weiterbildung – ohne feste Budgetgrenzen Familienfreundliches Umfeld, faire Unternehmenskultur und gelebte Vielfalt Regelmäßige Team-Events – gerne auch mit Partner*in oder Familie Möglichkeit auf ein hochwertiges Jobrad nach Wunsch Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
> Minijobber gesucht! Komm in unser Team – Vielfalt willkommen! Du suchst einen Job, der zu deinem Leben passt? Du möchtest dich im Bereich Lager & Kommissionierung weiterentwickeln? Egal, ob du Berufseinsteiger*in bist, eine neue Herausforderung suchst oder nach einer flexiblen Teilzeitmöglichkeit – wir freuen uns auf dich! Werde Teil unserer PERFORM-Familie! Arbeitsort: Westfield- Center Hamburg Jobmodell: Minijob Was du bei uns bekommst: Chancengleichheit für alle – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder individuellen Fähigkeiten Inklusive Arbeitskultur – ein respektvolles & unterstützendes Miteinander Flexible Arbeitszeiten – passend zu deinem Alltag Faire Vergütung – leistungsgerecht & transparent Digitale Verwaltung – Dienstplan per App einsehen, Daten in Echtzeit exportieren Vorteile & Rabatte – exklusive Angebote bei 800+ Marken (WMF, Adidas, Shell u. v. m.) Steuerliche Unterstützung – Ermäßigungen auf Steuerhilfen (Taxfix) Deine Aufgaben – du wirst umfassend eingearbeitet: Warenannahme & Sortierung (Montag & Donnerstag 06:00-09:00 Uhr) Vorbereitung der Ware für die Verkaufsfläche Zusammenstellen von Online-Bestellungen zur Abholung oder zum Versand Das bringst du mit – oder bist bereit, es zu lernen: Freude an Teamarbeit Lust auf eine strukturierte, abwechslungsreiche Tätigkeit Offenheit für Neues Wir setzen uns für eine inklusive Arbeitsumgebung ein! Unser Team ist so vielfältig wie unsere Gesellschaft – Menschen mit Behinderung, ältere Bewerberinnen, Menschen mit Migrationsgeschichte oder Quereinsteigerinnen sind herzlich willkommen. Menschen mit Einschränkungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen ausschließlich über den Digitalen Weg akzeptieren, ein persönliches Vorstellen ist nicht gestattet! We look for Minijobber! Join our inclusive team – Everyone is welcome! Looking for a job that fits your life? Want to develop your skills in warehouse & order picking? Whether you're a career starter, seeking a new opportunity, or need flexible part- time work – we look forward to meeting you! Become part of our PERFORM family! Location: Westfield Center Hamburg Job type: Mini-job What we offer: Equal opportunities for all – regardless of gender, age, background, or abilities Inclusive work culture – respectful & supportive team Flexible working hours – to fit your lifestyle Fair pay – transparent & performance-based Digital access – check your roster & export data in real time via app Exclusive discounts – at 800+ brands (WMF, Adidas, Shell & more) Tax assistance discounts – to help you with financial matters Your tasks – full training provided: Receiving & sorting goods (Monday & Thursday 06:00-09:00) Preparing items for the sales floor Compiling online orders for pickup or shipping What you bring – or are willing to learn: Enjoy teamwork Open to structured & varied tasks Willingness to learn We are committed to an inclusive workplace! Our team is as diverse as society – we welcome people with disabilities, older applicants, people with migration backgrounds, and career changers. In case of equal qualification, preference will be given to people with disabilities. Apply now – we look forward to meeting you! Please note that we only accept applications via digital channels, personal interviews are not permitted!
Über meinen Kunden Mein Kunde ist ein deutschlandweit aktives Planungs- und Ingenieurbüro mit über 400 Mitarbeitenden an zehn Standorten und einem Jahresumsatz von rund 49 Millionen Euro . Das Unternehmen begleitet Bauprojekte ganzheitlich – von der technischen Gebäudeausrüstung über die Generalplanung bis hin zum Projektmanagement. Besonders gefragt ist Mein Kunde dort, wo es technisch komplex und interdisziplinär wird – zum Beispiel in der Gesundheitsversorgung, Laborplanung oder im Facility Management. Gleichzeitig steht die Zufriedenheit und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden ganz oben: Durch modernste Arbeitsmittel, schlanke Prozesse und ein hohes Maß an Vertrauen genießen die Teams viel Freiheit und Flexibilität im Alltag. Ob bis zu drei Tage Homeoffice, Remote Work oder sogar Workation – hier wird Flexibilität gelebt. Die Mischung aus spannenden Projekten, professionellen Strukturen und echtem Teamspirit macht Mein Kunde zu einem attraktiven Arbeitgeber und verlässlichen Partner für anspruchsvolle Bauvorhaben. Deine Aufgaben Führen von abwechslungsreichen Teil- oder Gesamtprojekten der technischen Gebäudeausrüstung. Dabei ist von kleinen bis spannenden und anspruchsvollen Großprojekten alles dabei. (u.A. große Institutsgebäude mit öffentlichen Auftraggebern) Projektierung, Ausschreibung und Planung gebäudetechnischer Anlagen (HKLS oder ELT) gemäß HOAI Bindeglied zwischen Planungsteam und Auftraggeber, Nutzer und externe Planungsbeteiligte Führung und Organisation des internen Planungsteam Verantwortungsübernahme von internen Budgetvorgaben und Bearbeitungszeiten Sicherstellung der finanziellen, terminlichen und qualitativen Zielvorgaben Deine Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Versorgungstechnik/ Maschinenbau/ Elektrotechnik oder ein vergleichbarer technischer Abschluss (z. B. Meister/ Techniker) Verantwortungsübernahme von internen Budgetvorgaben und Bearbeitungszeiten Sicherstellung der finanziellen, terminlichen und qualitativen Zielvorgaben Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an anspruchsvollen Projekten Darauf kannst du dich freuen Mein Kunde glaubt daran, dass gute Arbeit nur dort entsteht, wo sich Menschen wohlfühlen und entfalten können. Deshalb bieten sie dir: Freiheit & Flexibilität: Flexible Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, bis zu drei Tage Homeoffice oder Remote Work pro Woche, Workation-Möglichkeiten sowie eine echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf – bei uns zählt Vertrauen statt Kontrolle. Attraktives! Gehaltspaket & Benefits Ein attraktives Gehaltpaket mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen und deine persönliche Unternehmens-Mastercard mit monatlicher Aufladung. Gesundheit & Wohlbefinden: Modern ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitstage, ein kostenloses Angebot an Obst, Getränken, Kaffee & Tee – und natürlich dein Jobrad, wenn du möchtest. Entwicklung & Miteinander: Weiterbildungsmöglichkeiten über die eigene Akademie, spannende Projekte, kurze Entscheidungswege, moderne Technik, ein herzliches Team – und Firmenevents, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt. Kontakt Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Kontaktaufnahme mit deinem direkten Ansprechpartner unter l.sievert@personalbude.de oder unter +491756265779, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
Über meinen Kunden Mein Kunde ist ein deutschlandweit aktives Planungs- und Ingenieurbüro mit über 400 Mitarbeitenden an zehn Standorten und einem Jahresumsatz von rund 49 Millionen Euro . Das Unternehmen begleitet Bauprojekte ganzheitlich – von der technischen Gebäudeausrüstung über die Generalplanung bis hin zum Projektmanagement. Besonders gefragt ist Mein Kunde dort, wo es technisch komplex und interdisziplinär wird – zum Beispiel in der Gesundheitsversorgung, Laborplanung oder im Facility Management. Gleichzeitig steht die Zufriedenheit und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden ganz oben: Durch modernste Arbeitsmittel, schlanke Prozesse und ein hohes Maß an Vertrauen genießen die Teams viel Freiheit und Flexibilität im Alltag. Ob bis zu drei Tage Homeoffice, Remote Work oder sogar Workation – hier wird Flexibilität gelebt. Die Mischung aus spannenden Projekten, professionellen Strukturen und echtem Teamspirit macht Mein Kunde zu einem attraktiven Arbeitgeber und verlässlichen Partner für anspruchsvolle Bauvorhaben. Deine Aufgaben: Projektierung, Ausschreibung und Planung gebäudetechnischer Anlagen (HKLS oder ELT) gemäß HOAI Mitwirkung bei der Entwicklung nachhaltiger, energieeffizienter Lösungen Koordination mit Architekten, Fachplanern und ausführenden Firmen Betreuung und Überwachung der Umsetzung auf der Baustelle Führen von Teil- oder Gesamtprojekten der technischen Gebäudeausrüstung Deine Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Versorgungstechnik/ Maschinenbau/ Elektrotechnik oder ein vergleichbarer technischer Abschluss (z. B. Meister/ Techniker) Technisches Verständnis, CAD-Kenntnisse und Erfahrung in Planung & Beratung Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an anspruchsvollen Projekten Darauf kannst du dich freuen: Mein Kunde glaubt daran, dass gute Arbeit nur dort entsteht, wo sich Menschen wohlfühlen und entfalten können. Deshalb bieten sie dir: Freiheit & Flexibilität: Flexible Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, bis zu drei Tage Homeoffice oder Remote Work pro Woche, Workation-Möglichkeiten sowie eine echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf – bei uns zählt Vertrauen statt Kontrolle. Attraktive Benefits: Ein faires Gehalt mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen und deine persönliche Unternehmens-Mastercard mit monatlicher Aufladung. Gesundheit & Wohlbefinden: Modern ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitstage, ein kostenloses Angebot an Obst, Getränken, Kaffee & Tee – und natürlich dein Jobrad, wenn du möchtest. Entwicklung & Miteinander: Weiterbildungsmöglichkeiten über die eigene Akademie, spannende Projekte, kurze Entscheidungswege, moderne Technik, ein herzliches Team – und Firmenevents, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt. Kontakt Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Kontaktaufnahme mit deinem direkten Ansprechpartner unter l.sievert@personalbude.de oder unter +491756265779, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein erfahrenes und erfolgreiches Unternehmen im technischen Anlagenbau, das seit über 30 Jahren komplexe Projekte im Bereich der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik (HLS) realisiert. Mit rund 130 Mitarbeitenden vereint unser Kunde langjährige Expertise mit einem familiären Arbeitsumfeld. Besonders in der Region Hamburg ist das Unternehmen für seine qualitativ hochwertigen Leistungen bei Bauvorhaben im Gesundheitswesen, im Büro- und Verwaltungsbau sowie in der Industrie bekannt. Vom ersten Entwurf bis zur Endabnahme begleitet unser Kunde seine Auftraggeber kompetent und lösungsorientiert – mit einem klaren Blick für Qualität, Kosten und Termine. Zur Verstärkung des Teams am Standort Hamburg suchen wir einen engagierten Projektleiter (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung von HLS-Projekten im Raum Hamburg – vom ersten Spatenstich bis zur erfolgreichen Übergabe Technische und kaufmännische Steuerung der Projekte mit einem Volumen von bis zu 2 Millionen Euro Organisation und Koordination der Montagen auf den Baustellen (Ø 6 Monteure), inklusive Materialdisposition, Bauablaufplanung und Qualitätssicherung Schnittstelle zwischen Bauherren, Planern, Lieferanten und dem internen Projektteam – mit klarem Fokus auf eine transparente Kommunikation Begleitung der Bauabwicklung vor Ort, Trouble-Shooting und Mitwirkung bei Abrechnung und Projektdokumentation Aktueller Projektfokus: Zentrum für Altersmedizin am Krankenhaus, Projektvolumen ca. 1,9 Mio. € Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, des Maschinenbaus oder vergleichbar – oder eine erfolgreiche Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär Erste Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten im Bereich Gebäudetechnik und im Umgang mit Montagepersonal wünschenswert Gute Kenntnisse der technischen Regelwerke und Sicherheitsvorschriften im Bereich HLS Sicheres Auftreten im Umgang mit Auftraggebern, Planern und Nachunternehmen Darauf können Sie sich freuen: Anspruchsvolle Projekte mit hoher technischer Tiefe und abwechslungsreichem Arbeitsalltag Firmenwagen zur privaten Nutzung , Fahrgeldregelungen und attraktive Prämienmodelle Vertrauensarbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld mit sozialen Zuschüssen für Kinder Übertarifliche Vergütung sowie 30 Tage Urlaub Ein motiviertes, kollegiales Team vor Ort mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit Ihrem direkten Ansprechpartner unter l.sievert@personalbude.de oder unter +491756265779, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
About us Unser Kunde ist eine renommierte Kanzlei im Bereich Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung. Mit einem klaren Fokus auf individuelle und passgenaue Lösungen bietet er seinen Mandanten eine ganzheitliche und professionelle Beratung. Durch seine langjährige Expertise und innovativen Strategien hebt sich unser Kunde deutlich vom Wettbewerb ab. Das Unternehmen setzt auf direkte Mandantenbetreuung, eigenverantwortliches Arbeiten und eine umfassende Beratung. Wer eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sucht, wird hier optimale Rahmenbedingungen vorfinden. Tasks Eigenständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen (auf Wunsch auch Lohnbuchhaltung) Betreuung eines vielfältigen und anspruchsvollen Mandantenportfolios Analyse steuerlicher Sachverhalte und Erarbeitung passgenauer Lösungen Eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit Fachkollegen und Partnern Profile Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d)/abgeschlossenes Studium Hohe Affinität zum Steuerrecht und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Versierter Umgang mit DATEV und MS Office Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Interesse an digitalen Prozessen What we offer überdurchschnittliches Gehaltspaket Unbefristete Festanstellung Fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen bezahlte Überstunden (sollten welche anfallen) Unterstützung bei weiterführenden Qualifikationen (z. B. Steuerberaterexamen) Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze Flexibles Arbeitszeitmodell zur Förderung der Work-Life-Balance Angenehme und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents Kostenfreie Getränke und frisches Obst Contact Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Falls Sie vorab Rückfragen haben zu der Stelle kommen Sie gerne auf mich zu: Email: alexander.ripkens@4recuit.de
Über das Unternehmen Du willst Logistikprozesse nicht nur verstehen, sondern aktiv mitgestalten – in einem stabilen, international tätigen Unternehmen mit moderner IT-Landschaft und einem starken Teamspirit? Dann bist du hier genau richtig! Für den weiteren Ausbau eines zukunftsorientierten SAP S/4HANA-Projekts suchen wir dich als SAP Inhouse Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Vertrieb (SD) oder Materialwirtschaft (MM) . Aufgabenbereich Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Module SD (Sales & Distribution) oder MM (Materials Management) Analyse von Prozessen in Logistik, Materialwirtschaft oder Vertrieb sowie deren technische Umsetzung Eigenständiges Customizing in der S/4HANA-Umgebung Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Entwicklung praxisnaher Lösungen Unterstützung bei internationalen Rollouts 2nd-/3rd-Level Support sowie Erstellung technischer Dokumentationen Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug Erfahrung im SAP-Modul SD oder MM inkl. Customizing Gutes Verständnis für logistische Prozesse – z. B. Order-to-Cash (O2C) oder Procure-to-Pay (P2P) Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität Verhandlungssicheres Deutsch (C1) und gute Englischkenntnisse Deine Benefits SAP S/4HANA Einführung von Anfang an – du gestaltest aktiv mit 3–4 Tage Homeoffice pro Woche möglich Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub , Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jährliche Gehaltsanpassung – angelehnt an tarifliche Strukturen Interne Weiterbildungsprogramme über eine eigene Schulungsplattform Moderne Arbeitsplätze, Kantine, vermögenswirksame Leistungen & attraktive Mitarbeiterrabatte Jobrad & regelmäßige Mitarbeiterevents in einem wertschätzenden Umfeld mit positiver Fehlerkultur Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
Über uns Unser Kunde ist als Generalunternehmen / mittelständisches Bauunternehmen seit über 110 Jahren ein zuverlässiger Partner rund um den schlüsselfertigen Hochbau. In 6 Niederlassungen in ganz Deutschland werden regionale Projekte im Bereich des Hochbaus geplant und realisiert. Bewerben Sie sich hier als Polier (m/w/d) Rohbau oder Schlüsselfertigbau in Festanstellung für die Niederlassung Hamburg und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Schnittstelle zwischen Bauplanung und -ausführung Disposition von Personal, Geräten und Baustoffen Einweisung sowie Überwachung der Bauarbeiten nach Qualität und Termintreue Gemeinsam mit der Bauleitung verantwortung für die Umsetzung der Baumaßnahmen Verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer- und Betonbauer, Zimmerer oder vergleichbar, idealerweise mit Weiterbildung zum Polier Mehrjährige Berufserfahrung als Polier im Rohbau und / oder Schlüsselfertigbau Führungsstärke, gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kundenorientierung und Teamgeist Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der konstant guten Auftragslage Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und tolle Arbeits-/Teamatmosphäre Interessante und abwechslungsreiche Projekte im Rhein-Main-Gebiet (keine Montagetätigkeit) Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit Ihrem direkten Ansprechpartner Björn Kowoll unter b.kowoll@personalbude.de oder unter +49 1739140213, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal,zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Lubmin/Rubenow einen Projektmanager (m/w/d) Elektrotechnik. Aufgaben Selbstständige Erarbeitung bzw. Prüfung von Genehmigungs- und Vorprüfunterlagen Eigenständige Prüfung von Leistungsverzeichnissen, Berichten, Schaltungsbüchern /Schaltplänen, Blockschaltbildern etc. Abstimmungen mit Planern, Gutachtern/Sachverständigen und ausführenden Unternehmen Teilnahme an Abnahmen/ Werksabnahmen, Arbeitsberatungen, Terminplangesprächen, Projektgesprächen und weiteren Status- und Fachgesprächen Erarbeitung und Prüfung von Unterlagen zum Energiemanagementsystem Profil Erfolgreich abgeschlossene Masterausbildung oder Bachelorausbildung oder Diplom(Universität oder Fachhochschule (FH)) im Bereich Elektrotechnik mit der FachrichtungEnergieanlagen, Starkstromtechnik oder vergleichbarer Qualifikation mit entsprechenderBerufserfahrung Kenntnisse im Umgang mit AutoCAD und E-CAD Software (beispielsweise E-Plan)wünschenswert Erfahrung in der Rechnungsprüfung basierend auf HOAI (Planer) und VOB (ausführendeFirmen) wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (z. B. Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheitund Familienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
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