SAP Basis Consultant (w/m/d) BTP Fokus!
Peak One GmbH - 22145, Hamburg, DE
Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit internationalem Tätigkeitsfeld und einer Kultur der Innovation, suchen wir einen erfahrenen SAP-Spezialisten. In einem dynamischen Umfeld mit über 1.500 Mitarbeitern weltweit bietet sich Ihnen die Chance, Ihre Expertise in einem technologiegetriebenen Kontext einzubringen. Ihre Aufgaben Weiterentwicklung und Administration der SAP Business Technology Platform (BTP) Unterstützung und Optimierung der SAP Basis-Infrastruktur Management von Cloud-Konnektoren und Benutzerberechtigungen Implementierung und Wartung von Fiori-Apps Koordination mit externen Hosting-Partnern für Datenbankupdates und Schnittstellenmanagement Ihre Benefits 90% Home-Office Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld und Bonus 37,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Regelmäßige Teamevents und Möglichkeiten zum fachlichen Austausch Ihr Profil Fundierte Erfahrung in der SAP Basis-Administration idealerweise BTP Erfahrung Idealerweise Kenntnisse in Cloud Foundry und Neo-Umgebungen Sicherer Umgang mit SAP-Schnittstellen und Zertifikatsmanagement Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse, die jeweils andere Sprache von Vorteil Sind Sie bereit, die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere planen.
Global Regulatory CMC Lead (m/w/d)
Peak One GmbH - 22145, Hamburg, DE
Unser Auftraggeber, ein zukunftsorientiertes Pharmaunternehmen mit internationalem Tätigkeitsfeld, sucht zur Verstärkung seines Teams eine erfahrene Fachkraft im Bereich Regulatory Affairs. In dieser Schlüsselposition tragen Sie maßgeblich zur Sicherstellung regulatorischer Compliance und zur strategischen Weiterentwicklung des Produktportfolios bei. Es erwartet Sie ein familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur. Ihre Ideen sind willkommen, Ihr Engagement wird gezielt gefördert. Neben einer ausgewogenen Work-Life-Balance profitieren Sie von vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten und innovationsfreudigen Teams - und gestalten Sie die Zukunft der Pharmaindustrie aktiv mit! Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung globaler regulatorischer Strategien für Zulassungen und Änderungsverfahren Erstellung, Pflege und Freigabe von CMC-Dossiers sowie Koordination der Dossiererstellung Verfahrensmanagement im Rahmen des Lifecycle-Managements bestehender Zulassungen Sicherstellung der Konformität zwischen regulatorischen und qualitätsbezogenen Dokumentationen Funktion als Ansprechpartner für internationale Partner und Behörden Ihre Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und attraktiven Homeoffice-Möglichkeiten Flache Hierarchien in einem kollegialen, international geprägten Arbeitsumfeld Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten im dynamischen Pharmaregulatorik-Sektor Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit attraktiven Zusatzleistungen Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs, idealerweise mit Fokus auf CMC und Zulassungsmanagement Fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Pflege regulatorischer Dokumentationen, insbesondere im Generikabereich Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
2nd Level Support IT-Servicedesk (w/m/d)
Riesenbeck IT-Lösungen e.K. Inh. Markus Riesenbeck - 22305, Hamburg, DE
Über uns IT-Service, dem Ärzte vertrauen. Seit 2004 entwickeln wir innovative IT-Konzepte für Arztpraxen und Medizinische-Versorgungs-Zentren (MVZ) in Hamburg und Norddeutschland. Im Sinne einer externen IT-Abteilung bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte IT-Konzepte und Managed Services auf Stand der Technik. Ein starkes Team, dass zusammen viel erreicht Gegenseitige Unterstützung, Vertrauen und gemeinsame Erfolge sind uns besonders wichtig. Nur, wenn wir als Team gut zusammenarbeiten, können wir als Unternehmen langfristig erfolgreich bleiben. Unser Fokus liegt daher auf einem guten Team-Zusammenhalt und fairen Arbeitsbedingungen, bei denen jeder einzelne vom Gesamterfolg profitiert. Gemeinsam die Zukunft gestalten Es gibt noch einiges in der IT-Landschaft des Gesundheitswesens zu optimieren - wir suchen daher motivierte Mitarbeitende, um gemeinsam die Digitalisierung des Gesundheitswesens zu gestalten und die Datensicherheit für Patienten zu verbessern. Wir suchen neue Superhelden für unser Team! Ja, du hast richtig gelesen! Wir sind auf der Suche nach weiteren Superhelden, die Ihre Kräfte für das Gute einsetzen möchten, unser Unternehmen mit frischem Wind bereichern und die Digitalisierung im Gesundheitswesen voran treiben. Wir können es kaum erwarten, dich und deine Skills kennen zu lernen! Deine Aufgaben Entstörung und Wartung komplexer IT-Netzwerke Analyse und Lösung anspruchsvoller System- und Netzwerkprobleme Enge Zusammenarbeit mit unserem Team von IT-Superhelden Aktive Mitgestaltung bei der Einführung neuer Technologien und Systeme Gemeinsame Bewältigung von Herausforderungen zur Cybersicherheit Teilautomatisiertes Management moderner Netzwerke Dein Profil Wir erwarten von dir: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation. Tiefgehendes Verständnis von Netzwerktechnologien und Betriebssystemen. Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise. Teamgeist, Flexibilität und die Bereitschaft, Neues zu lernen. Drei Jahre Berufserfahrung als Fachinformatiker:in Systemintegration Sprachkenntnisse: Deutsch (C1/C2) Warum wir? Im Gegenzug bieten wir dir: Ein kreatives und unterstützendes Team, in dem jeder Superheld zählt. Vielfältige Projekte, die deinen Horizont erweitern und deine Fähigkeiten fördern. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Superkräfte weiter zu stärken. Eine Arbeitskultur, die Spaß und Professionalität verbindet. Vereinheitlichte Konfigurationen und Dokumentationen bei allen Kunden Wenige Notfalleinsätze durch optimierte, teilautomatisierte Wartung Erfolgsbeteiligung, Fitnessraum, betriebliche Krankenversicherung, BAV Zuschuss, flexible Arbeitszeiten, Jobrad, zusätzliche Urlaubstage, Weiterbildung, kostenloser Parkplatz, mobiles Arbeiten … Bist du bereit für diese Herausforderung? Bewirb dich jetzt als 2nd Level Support IT-Servicedesk (w/m/d) bei uns!
Global Key Account Manager - Ocean Freight (m/w/d) im Bereich Field Sales
Amadeus Fire AG - 20357, Hamburg, DE
Global Key Account Manager - Ocean Freight (m/w/d) im Bereich Field Sales Referenz 12-220656 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister, der täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenbringt. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines Schifffahrts- und Logistikunternehmens mit Sitz im Zentrum von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Global Key Account Manager - Ocean Freight (m/w/d) im Bereich Field Sales. Ihre Benefits: Moderner Arbeitsplatz Home-Office (2 Tage/Woche) Offene Unternehmenskultur Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Verantwortung für Vertragsverhandlungen, Kundenbeziehungen und strategische Geschäftsentwicklung mit regionalen/lokalen Großkunden Steuerung des Onboardings nach Vertragsabschluss sowie Nachverfolgung und Bewertung von Ausschreibungsergebnissen Funktion als zentrale Eskalationsstelle für Anfragen und Beschwerden sowie enge Abstimmung mit den wichtigsten Ansprechpartnern auf Kundenseite Koordination mit allen relevanten internen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Kundenmanagements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Reedereiumfeld Erfahrung im Umgang mit Kunden, insbesondere im Bereich Field Sales Tiefes Verständnis für branchenspezifische Abläufe und ausgeprägtes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge über Abteilungsgrenzen hinweg Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise gepaart mit analytischem Denken und hoher Eigeninitiative Kommunikationsstark, überzeugend und souverän im Umgang mit Geschäftspartnern auf verschiedenen Ebenen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Schifffahrt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220656 per E-Mail an: pv.office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Bauleiter Brückenbau / Ingenieurbau (m/w/d) | 65.000-90.000€ + Firmenwagen
Riverstate International Consulting GmbH - 22145, Hamburg, DE
Die Stelle Sie sind Bauleiter und wollen bedeutsame Projekte betreuen, die die Zukunft der Infrastruktur mitbestimmen? Oder Sie sind Jungbauleiter und haben Lust, sich ins Abenteuer zu stürzen und sich zum Experten im Ingenieurbau zu entwickeln? Dann haben wir eine spannende Karrierechance für Sie: Als Teil eines motivierten Teams realisieren Sie abwechslungsreiche Brückenbauprojekte im großen Stil. Es erwarten Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, Wertschätzung – sowohl finanziell als auch zwischenmenschlich – sondern auch vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung in der hauseigenen Academy. Dabei arbeiten Sie für ein innovativ denkendes und dynamisches Bauunternehmen, das an einen der größten Straßenbau-Konzerne Europas angebunden ist, aber komplett eigenständig agiert. Bewerben Sie sich jetzt als Bauleiter Brückenbau / Ingenieurbau (m/w/d) | 65.000-90.000€ + Firmenwagen Ihre Aufgaben Sie sind für die wirtschaftliche sowie technische Abwicklung von komplexen Baumaßnahmen im Bereich Brückenbau verantwortlich Sie erkennen und verfolgen Sie Nachträge und sind Ansprechpartner für Projektbeteiligte Sie organisieren die Bauablaufplanung gemeinsam mit dem Polier als Ihrer rechten Hand und kümmern sich um die Überwachung und Ergebniskontrolle der Baumaßnahme Sie unterstützen in den Bereichen Kalkulation, Einkauf, Recht und Maschinentechnik und sind für eine verantwortungsvolle Führung und Förderung Ihrer Mitarbeiter verantwortlich Ihr Profil Sie haben ein Bauingenieur Studium oder eine technische Ausbildung Sie haben mindestens schon einmal den Bau einer Brücke als Bauleiter geleitet, im besten Fall bringen Sie mindestens 2 Jahre Erfahrung als Bauleiter im Ingenieur- und Brückenbau mit Sie sprechen fließend Deutsch, sodass Sie verhandlungssicher kommunizieren und schreiben können Ihre Perspektiven Arbeitsbedingungen: In dieser Position werden überwiegend regionale Projekte bearbeitet, sodass Sie jeden Abend zuhause verbringen können. Sie entscheiden, wie Sie Ihre Projekte zum Erfolg bringen und genießen bezogen auf die eigenen Baustellen die volle Verantwortung und Flexibilität bezüglich Ihrer Arbeitszeiten. Darüber hinaus bietet die Einbindung in einen weltweit tätigen Konzern die nötige Sicherheit und Struktur für ein entspanntes Arbeiten. Spitzenkonditionen: Mit entsprechender Expertise, verdienen Sie zum Einstieg bis zu 90.000€ im Jahr. Hinzu kommen variable Boni, jährliche Unfallfrei-Zuschläge sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung. Im Rahmen eines Mitarbeiterprogramms haben Sie außerdem die Möglichkeit, kostengünstige Unternehmensaktien zu erwerben. Die hauseigene Academy bietet zudem eine Vielzahl individueller Fortbildungsmöglichkeiten. Projekte für die Zukunft: Gemeinsam mit weiteren Tochterunternehmen bieten Sie Komplettlösungen an, die unsere Infrastruktur zukunftssicher machen. Dabei sind Sie mit Ihrem Team verantwortlich für die anfallenden Ingenieurbauwerke (Brücken) verschiedener Größenordnungen. Arbeitsatmosphäre: Der Chef hat dieses Tochterunternehmen eigenständig seit 2017 aufgebaut und überzeugt durch seinen menschlichen Umgang. Alle Mitarbeiter sind handverlesen und aus großer Überzeugung eingestiegen. Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend – und alle packen gemeinsam an. Bei Firmenfeiern und Teamevents werden abgeschlossene Projekte ausgiebig gefeiert. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Servicetechniker für Elektrotechnik (m/w/d)
TA Management GmbH - 22145, Hamburg, DE
Servicetechniker für Elektrotechnik (m/w/d) Bei unserem Partnerunternehmen mit 45 Jahren Erfahrung und über 300 Mitarbeitern wird offene Kommunikation großgeschrieben, um Vertrauen aufzubauen. Feedback und konstruktive Kritik sind Teil der Kultur, die ein Lernen aus Fehlern fördert. Die Stärken der Mitarbeiter werden gefördert, um den hohen Qualitätsanspruch zu erfüllen, während die Bedürfnisse jedes Einzelnen respektiert werden. Durch transparente Kommunikation erreicht das Team gemeinsam seine Ziele, und jeder hat die Chance, aktiv in Entscheidungsprozesse einbezogen zu werden – denn hier wächst man zusammen! Seit Generationen arbeiten hier Profis an Elektrotechnik für Gewerbe und Privat – von traditionellem Handwerk bis hin zu Smart Buildings und Elektromobilität. Das Unternehmen ist ein verlässlicher Partner für Ihre Kunden und ein wertschätzender Arbeitgeber, der die besten Arbeitsbedingungen bietet. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Informations- und Telekommunikationstechnik Idealerweise Erfahrung in der Elektrotechnik für Installationen, Reparaturen und Wartungen Auch motivierte Neueinsteiger willkommen Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben Wartung, Prüfung und Instandsetzung elektrischer Systeme Abstimmung und Planung kleinerer Projekte mit Ansprechpartnern Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen Reparaturen und Wartungen für gewerbliche und industrielle Anlagen Organisation und Beschaffung des benötigten Materials Direkte Betreuung und Beratung unserer Kunden Selbstständige Terminplanung und -koordination Dokumentationserstellung und Berichterstattung Ihre Benefits Ein Arbeitsumfeld, das dich wertschätzt! Bei unserem Partner erwarten Sie eine attraktive Vergütung Mit Komfortablen Firmenwagen kannst du sowohl beruflich als auch privat stylish unterwegs sein. Zudem werden zukunftsorientierte Karrierechancen geboten Worklife Balance mit Gleitzeit, Vollzeit, Teilzeit, Elternzeitmodellen Individuelle Fortbildungen Ausrüstung, welche keine offenen Wünsche hinterlässt Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6
Projektleiter für TGA (m/w/d)
TA Management GmbH - 22145, Hamburg, DE
Projektleiter für TGA (m/w/d) Unser Kunde, ein Ingenieurbüro für Technische Gebäudeausrüstung (TGA), erweckt Gebäude mit innovativer Gebäudetechnik zum Leben. Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Branche bietet das Unternehmen seit 1994 zuverlässige und kompetente Planungsdienstleistungen für Projekte mit hohen technischen Anforderungen und komplexen Aufgabenstellungen. Mit einem Team von über 100 Fachkräften begleitet das Ingenieurbüro anspruchsvolle Projekte von der Vorentwurfsphase bis zur Bauüberwachung. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung mit Meisterprüfung im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk, staatlich geprüfter Abschluss als Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Erfahrung im Umgang mit CAD- und Auslegungsprogrammen von Vorteil Kenntnisse der relevanten Vorschriften wie DIN, DVGW, VDE, MLAR, MLüAR und VOB Ausgeprägtes Kostenverständnis Starke Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigenverantwortlichkeit Unternehmerisches Denken Ihre Aufgaben Koordination mit Fachplanern und beauftragten Nachunternehmern Enge Zusammenarbeit mit Bau- und Projektleitung Unterstützung bei Kalkulation und Erstellung von Leistungsverzeichnissen Bewertung der Wirtschaftlichkeit von Angeboten Mitwirkung bei der Vergabe technischer Leistungen Gewährleistung der Qualität durch Baustellenbegehungen und Dokumentation Bewertung der Leistung von Nachunternehmern Betreuung der Baustellen bis zur erfolgreichen Abnahme Ihre Benefits Attraktive Vergütung Dienstwagen zur privaten Nutzung Umfangreiches Weiterbildungsangebot Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6
Führungskraft Treasury (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Führungskraft Treasury (m/w/d) Referenz 12-217787 Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Führungsaufgabe mit offener Unternehmenskultur, kurzen Kommunikationswegen, verschiedenen Corporate Benefits und zentraler Lage? Dann sollten wir uns kennenlernen! Im Auftrag eines internationalen Immobilienunternehmens suchen wir für das Herz Hamburgs im Rahmen der Personalvermittlung Sie als Führungskraft Treasury (m/w/d). Ihre Benefits: 75.000-80.000 Euro brutto p.a. und die Führung eines engagierten Teams Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Kurze Entscheidungswege und offene Unternehmenskultur Corporate Benefits und gemeinsame Events Weiterbildungsangebote und zentrale Lage des Standorts Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung des Treasury-Teams und Förderung einer positiven Teamkultur Strategische und operative Verantwortung für die finanziellen Ressourcen und das Risikomanagement Betreuung des Cash-Managements und der Liquiditätssteuerung für mehrere Gesellschaften Entwicklung von individuellen Finanzierungslösungen für verschiedene Projekte zur Unternehmenserweiterung Identifikation und Absicherung von Risiken Optimierung der Zahlungssysteme und des Konzernreportings Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, der Finanzabteilung, sowie Kreditinstituten und anderen externen Partnern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Finanzschwerpunkt oder kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechenden Fortbildungen Mehrjährige berufliche Expertise aus dem Treasury Erste Führungserfahrung ist zwingend notwendig Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikations- und Organisationsstärke Hohe Eigenmotivation und Lösungsorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 75.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ina Stelter (Tel +49 (0) 40 357573-16 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217787 per E-Mail an: pv.accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Missions- und Baugruppenintegration
sat. Services GmbH - 21077, Hamburg, DE
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal,zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Kiel einenEntwicklungsingenieur (m/w/d) für Missions- undBaugruppenintegration. Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung kundenspezifischer Projekte unter Berücksichtigung internerKonstruktionsrichtlinien und der Lastenheftanforderungen des Kunden Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Konstrukteuren (m/w/d) sowie derentechnische Betreuung im Rahmen von Teilprojekten Erstellung von vollständigen Konstruktionsunterlagen inklusive fertigungsgerechter Einzel-und Baugruppenzeichnungen, Dokumentationen und Kalkulationen Entwicklung von Konstruktionskonzepten für zu integrierende Baugruppen Durchführung von Machbarkeitsstudien sowie technischen Analysen zur Bewertung neuerProjekte Initiierung, Begleitung und Dokumentation von Verifikations- und Validierungsprozessen Unterstützung der Teamleitung bei der Definition und Planung von Arbeitspaketen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – idealerweise mit Schwerpunkt Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion, insbesondere im Bereich Blech- undBiegeteilekonstruktionen Sicherer Umgang mit gängigen CAD-Tools, z. B. Siemens NX, CATIA oder vergleichbaren Programmen Erfahrung in der Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern ist von Vorteil Wünschenswert sind grundlegende Kenntnisse im Umgang mit demAnforderungsmanagement-Tool DOORS Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
SAP ABAP (Senior) Entwickler (m/w/d) | Hamburg | 80% Remote
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Im Auftrag eines als Top-Arbeitgeber ausgezeichneten Unternehmens aus der IT-Branche sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP ABAP (Senior) Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Die Projekte dieses Kunden sind so vielfältig wie seine Mitarbeiter. Diese Vielfalt bildet nicht nur die Grundlage für den Unternehmenserfolg, sondern begründet auch die zahlreichen Auszeichnungen als Arbeitgeber. Unser Partner zeichnet sich ebenso durch seine flexible Arbeitsgestaltung aus. Ihrer Flexibilität sind kaum Grenzen gesetzt – wählen Sie das Arbeitszeitmodell, das Ihren Bedürfnissen entspricht, nutzen Sie die Möglichkeit 80% im Homeoffice zu arbeiten, oder entspannt mit den Kollegen vor Ort im Büro. Geben Sie Ihrer Karriere den entscheidenden Impuls, mit wegweisenden Projekten und einem starken Partner an Ihrer Seite. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung von SAP Anwendungen in diversen Bereichen Konzipierung von IT Lösungen Erstellung von DV-Konzepte und Umsetzung von Anforderungen Realisierung von Anforderungen und Entwicklung/Erweiterung von SAP Anwendungen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP ABAP und/oder ABAP OO Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4HANA Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Attraktive Vergütungen Flexible Arbeitszeiten + wählbare Wochenarbeitsstunden Bis zu 80% Homeoffice 30 Urlaubstage Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Frei Wählbar Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Firmenwagen Parkplätze Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Duz-Kultur Mentorenprogramm Freiwählbares IT-Equipment Möglichkeit auf internationale Projekte Smartphone (Privatnutzung) Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-15-10-00491
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