Sie übernehmen gerne Verantwortung, steuern komplexe Projekte mit Weitblick und bringen Ihre Beratungskompetenz gezielt im IT-Umfeld ein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für einen unserer namhaften Kunden in Hamburg, einem führenden Unternehmen im Bereich der IT-Dienstleistung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Projektleiter (m/w/d) – IT-Beratung. Ihre Aufgaben Sie übernehmen eigenständig die Projektleitung großer Digitalisierungsprojekte und agieren als Strategieberater*in für den digitalen Wandel in der Verwaltung. Sie führen die Auftragsklärung mit Auftraggebern sowie leistenden Bereichen durch und wirken an der Erstellung hochwertiger Beratungskonzepte zum Einsatz moderner digitaler Technologien und Infrastrukturen mit. Die Verantwortung für Projekt- und Gesamtplanung sowie das Projektcontrolling inklusive Krisen- und Risikomanagement liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Sie leiten die Projektteams und verantworten die Einhaltung der Projektrahmenbedingungen hinsichtlich Kosten, Zeit und Qualität – auch in komplexen Projektumgebungen. Sie treffen fundierte Entscheidungen, berichten an Führungs- und Entscheidungsgremien und stellen bei Bedarf rechtzeitige Eskalationen sicher. Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaft, Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Erfahrung im Projektmanagement und in der erfolgreichen Steuerung komplexer Projekte Idealerweise eine Zertifizierung nach GPM oder PRINCE2 Souveräne Projektkommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Informationen zielgruppengerecht aufzubereiten Unternehmerisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und ein gutes Verständnis für Verwaltungsprozesse und IT-Strategien Ausgeprägte Sozial- und Teamkompetenz, gepaart mit emotionaler Intelligenz und Führungserfahrung Ihre Benefits Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag BAP Übertarifliches, monatliches Festgehalt Online-Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Interessante Einsätze bei einem von unseren über 1000 Kunden in Hamburg Kontinuierliche Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner am Hamburger Standort Mitarbeiterförder- und Weiterentwicklungsprogramme ... und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Anna Lena Vetter bewerbung.hh-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40 534595011
Die Stelle Haben Sie die praktischen Kenntnisse eines technischen CAD-Zeichners? Bereit, in See zu stechen und Technik dorthin zu bringen, wo andere Urlaub machen? Dann entdecken Sie die Welt – als Netzwerktechniker auf hoher See! Stellen Sie sich vor, Ihr Arbeitsplatz ist nicht auf einen Ort begrenzt – sondern reicht von der Werft in Hamburg bis zur Maschinenzentrale eines Kreuzfahrtschiffes mitten auf dem Ozean. Technik, die begeistert, ein Team, das zusammenhält, und die Aussicht, nicht nur beruflich, sondern auch geografisch neue Horizonte zu erschließen. Für Menschen, die anpacken wollen, gerne reisen und sich im technischen Umfeld zuhause fühlen, bietet diese Position eine außergewöhnliche Mischung aus Abenteuer, Verantwortung und Anerkennung. Die Hälfte der Zeit arbeiten Sie aus dem Büro oder dem Homeoffice, die andere Hälfte bereisen Sie auf luxuriösen Kreuzfahrtschiffen die Welt. Bewerben Sie sich jetzt auf diesen Traumjob als Technischer Zeichner als Netzwerktechniker auf Kreuzfahrtschiffen (m/w/d) | 50.000 - 60.000€ Ihre Aufgaben Sie bringen die Netzwerktechnik auf Schiffen und Werften auf das nächste Level – im Team und eigenverantwortlich Erstellung, Revision und Pflege technischer Zeichnungen (CAD) in enger Abstimmung mit der Projektleitung Unterstützung bei Planung, Baustellenkoordination und operativer Umsetzung vor Ort Mitarbeit in einem rund 20-köpfigen Elektroteam an Bord – dort, wo Hilfe gebraucht wird, sind Sie zur Stelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Systemplaner, Netzwerktechniker, Elektriker oder vergleichbar Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im maritimen Umfeld oder mit Reiseeinsätzen Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse Sicher im Umgang mit CAD-Programmen und MS Office Ausgeprägte Reisebereitschaft (bis zu 150 Tage im Jahr auf See), Kulturoffenheit und Hands-on-Mentalität Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Ein Arbeitsplatz mit Weitblick: Sie arbeiten an Bord moderner Kreuzfahrtschiffe – rund 150 Tage im Jahr auf See – und übernehmen spannende Aufgaben direkt dort, wo High-Tech auf Weltreisen trifft. Außerhalb der Arbeitszeiten genießen Sie alle Vorzüge des Kreuzfahrtschiffes. Gelebte Wertschätzung & flache Hierarchien: Ehrliches Feedback, Kommunikation auf Augenhöhe und ein starkes "Geben-und-Nehmen"-Prinzip prägen die Zusammenarbeit. Ihre Leistung wird gesehen – und honoriert. Flexibilität und Rücksicht auf Privates: Ob Geburtstage, Einschulung oder Familienurlaube – persönliche Belange werden berücksichtigt. Bei Einsätzen in Hamburg ist auch Home-Office möglich. Darüber hinaus haben Sie 30 Tage Urlaub im Jahr. Attraktives Gesamtpaket: Neben einem attraktiven Grundgehalt profitieren Sie von Auslöse, Sonderzahlungen, Überstundenvergütung sowie einem modernen Equipment (Firmenlaptop & -handy). Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Bernd Bastians unter +49 211 972 695 29.
Über HPS-Group Die HPS-Group vereint führende Dienstleisterunternehmen in Deutschland und der Schweiz, deren Ziel es ist, kritische Infrastrukturen zu sichern, instand zuhalten und nachhaltig zu optimieren. Darüber hinaus bietet die HPS-Group Inspizierung, Wartung, Zertifizierung und Reparatur von verschiedenen Maschinen und Anlagen. Unsere Mission ist es, stets eine verlässliche Betriebsbereitschaft bei unseren Kunden zu gewährleisten. Unser Engagement gilt nicht nur der Stärkung essenzieller Systeme, sondern auch der Entwicklung und Umsetzung von Nachfolgelösungen für unsere (potenziellen) Gesellschaften – damit auch morgen alles läuft! Diese interessanten und vielfältigen Aufgaben erwarten Dich: Du führst mechanische und elektrische Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Kranen, Hebezeugen, Toren, Maschinen und Industrieanlagen durch Du behebst selbstständig Störungen und führst Reparaturen durch, vorwiegend im Team Du führst UVV-Prüfungen durch und protokollierst diese Du führst Schulungen und Einweisungen für Bedien- und Wartungspersonal durch, um sicherzustellen, dass Sicherheitsvorschriften eingehalten werden und die Mitarbeiter im Umgang mit den Krananlagen geschult sind Du bereicherst unser Team mit folgenden Kompetenzen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Industrieelektronik/Mechatronik, Elektronik für Maschinen und Antriebstechnik, Geräte- und Systemelektronik oder eine vergleichbare Qualifizierung Du besitzt einen Meistertitel (m/w/d) oder bist Techniker:in im Bereich Elektro Du hast Erfahrung im Kranbereich, was unbedingt erforderlich ist Du bist teamfähig und hast Interesse daran, neue Aufgaben und Herausforderungen anzunehmen Du arbeitest selbstständig und sorgfältig und beherrschst Deutsch in Wort und Schrift Du besitzt einen Führerschein (idealerweise Klasse BE, bei Klasse B wird der Führerschein für Anhänger finanziell übernommen) und bist höhentauglich Das kannst du von uns erwarten: Arbeitskleidung gestellt: Du erhältst kostenlos Arbeitskleidung, sodass Du keine zusätzlichen Kosten hast. Aus- und Weiterbildung: Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Betriebliche Altersvorsorge: Wir helfen Dir, für Deine Zukunft mit einer attraktiven Altersvorsorge vorzusorgen. Firmenhandy: Bleib unterwegs erreichbar mit einem von uns gestellten Firmenhandy. Firmenlaptop: Arbeite flexibel und ortsunabhängig mit Deinem Firmenlaptop. Geregelte Arbeitszeiten: Profitiere von festen Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance. Gesundheitsmaßnahmen: Nutze unsere Angebote zur Gesundheitsförderung wie Fitnessprogramme und Gesundheitschecks. Gruppenunfallversicherung: Sei beruflich und privat bestens abgesichert mit unserer Unfallversicherung. Mitarbeiterrabatte: Erhalte Rabatte auf unsere Produkte und bei Partnerunternehmen. Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr zur Erholung. Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Dich beim Vermögensaufbau mit unseren Leistungen. Wäscheservice: Deine Arbeitskleidung wird für Dich sauber und gepflegt gehalten. Firmenwagen: Je nach Position und Aufgaben stellen wir Dir einen Firmenwagen zur Verfügung. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Elektromeister - Kranwartung / Instandhaltung / Reparatur (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Für ein führendes IT-Beratungsunternehmen mit Sitz in Hamburg suchen wir Java Entwickler (m/w/d), welche den nächsten Karriereschritt wagen und sich zum Senior entwickeln wollen. Unser Mandant ist seit 1996 bundesweit tätig und spezialisiert auf Enterprise Content-Management sowie Java-basierte Softwarelösungen. Mit einem Team von erfahrenen Spezialisten realisiert das Unternehmen maßgeschneiderte Softwareprojekte für namhafte Kunden aus verschiedenen Branchen. Hier entstehen Lösungen, die Branchen transformieren – ob im Bereich Enterprise Content-Management oder durch maßgeschneiderte Java-basierte Anwendungen in der AWS-Cloud. Aufgaben Mitarbeit an der Architektur und Umsetzung komplexer Cloud- und Enterprise-Systeme Design und Implementierung von APIs für dynamische und skalierbare Plattformen Mitarbeit an spannenden Projekten in den Bereichen Automatisierung und Prozessoptimierung Entwicklung an verschiedensten Projekten mit Spring Boot und Angular Profil Fundiertes Wissen in der Softwareentwicklung von Microservices mit Java und Frameworks wie Spring Boot Praktisches Wissen über Cloud-Technologien, vorzugsweise AWS und containerisierten Anwendungen (Docker, Kubernetes) Begeisterung für Clean Code und moderne Entwicklungspraktiken Wir bieten Remote Option Flextime 4 Tage Option Deutschlandticket Sabbatical-Möglichkeit Teamevents Freie Hardwarewahl von High-End-Geräten Flache Hierarchien Option auf Firmenwagen Individuelle Weiterbildungen Kontakt Email: Gadso Jörg Peter Rasch Referenznummer: OPP-18-01-00124
Du hast ein Gespür für knifflige IT-Fälle, behältst auch in kritischen Situationen einen kühlen Kopf und liebst es, wenn Prozesse laufen wie ein Schweizer Uhrwerk? Dann haben wir genau den richtigen nächsten Karriereschritt für Dich – im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir für ein renommiertes Kundenunternehmen aus dem öffentlichen IT-Sektor eine engagierte Persönlichkeit für die Servicekoordination (m/w/d). Deine Aufgaben Du bist zentrale Ansprechperson bei komplexen Servicefragen und Eskalationen Du prüfst Aufträge auf formelle und inhaltliche Richtigkeit – mit Weitblick Du steuerst Changes und koordinierst Eskalationen intern sowie zum Kunden Du erstellst aussagekräftige Dokumentationen und bereitest Sachverhalte nachvollziehbar auf Du löst schwierige Tickets selbst oder findest den richtigen Fachbereich dafür Du entwickelst neue Prozesse und Change-Vorlagen – von der Idee bis zur Umsetzung Du bereitest Kundentermine inhaltlich vor und nach, inkl. Kennzahlenanalyse und Themenaufbereitung Du schreibst fundierte Beschwerdeantworten und klärst übergreifende Sachverhalte Du bringst Klärungswünsche der Kunden ins Haus, organisierst Gesprächsrunden und trägst Absprachen in die Fachbereiche Dein Profil Du bringst fundierte IT-Kenntnisse mit Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und erkennst, wann Du Fach-Support einholen musst Du bist kommunikationsstark, souverän im Umgang mit Kunden und intern bestens vernetzt Du gehst Themen ganzheitlich an und behältst stets den Überblick Du hast Freude an Prozessoptimierung und Projektarbeit Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz ...und vieles mehr! Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Kim Nauschütz Kim.Nauschuetz@dis-ag.com DIS AG Information Technology Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 040 534595 099
Über uns Für unseren langjährigen Partner suchen wir aktuell einen SAP Entwickler (m/w/d) zur Festanstellung in Hamburg, mit der Möglichkeit, 100% Remote zu arbeiten. Das Unternehmen ist ein renommiertes SAP-Beratungshaus mit mehreren Standorten in Deutschland. Es unterstützt führende Kunden aus verschiedenen Branchen, wie Automotive, Fertigung, Gesundheitswesen, Pharma, Chemie, Handel und Energiewirtschaft, auf ihrem Weg der digitalen Transformation. Werden Sie Teil eines innovativen Teams und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen sowie einer umfassenden Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns die digitale Zukunft! Aufgaben Konzeption und Weiterentwicklung von SAP-Frontend-Lösungen auf Basis individueller Kundenanforderungen Analyse und technische Beratung zu UI-spezifischen Entwicklungsanforderungen im SAP-Umfeld Umsetzung, Dokumentation und Test von SAP-Frontend-Anwendungen (z. B. mit SAPUI5, Fiori) Eigenständige Mitarbeit in Projekten von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP Entwicklung Kenntnisse mit SAPUI5/Fiori Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Bis zu 100% Remote Workation im EU-Ausland möglich 30 Urlaubstage Essenszuschuss Kita-Zuschuss Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Spannende Projekte BAV und weitere Sozialleistungen Teamevents Jobrad Corporate Benefits Vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-20-10-10272
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Senior Recruiting Specialist (m/w/d) in Hamburg stehen Sie stetig mit den verschiedensten Bewerber:innen aus dem kaufmännischen Bereich, Finanz- und Rechnungswesen und im Bereich Financial Services im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Vertriebsteam, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für den gesamten Bewerbungsprozess von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich, im Finanz- und Rechnungswesen oder im Bereich Financial Services verantwortlich Sie betreuen Ihr bestehendes Netzwerk und identifizieren stetig hochqualifizierte Kandidat:innen über Social Media, Jobportale und Empfehlungen Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und begeistern diese für eine gemeinsame Zusammenarbeit Sie sichten Bewerbungsunterlagen und führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Im stetigen Austausch mit unseren Vertriebsteam schaffen Sie mit diesem gemeinsam eine positive Candidate Experience und fungieren als feste/r Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen Die Entwicklung von neuen Recruiting Strategien stehen ebenfalls im Fokus. Neue Ideen für weitere Personalbeschaffungsmaßnahmen sind bei uns herzlich Willkommen Die Erstellung von kreativen und aussagekräftigen Stellenbeschreibungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kandidatennetzwerk, um auch zukünftige Positionen adäquat zu besetzen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Recruiting oder Bewerbermanagement weckt Ihr Interesse. Sie haben Freude daran, Menschen auf ihrem Karriereweg zu begleiten und diese zu beraten Sie sehen sich als Macher:in, der/die selbst stark operativ arbeitet und Spaß an den Themen Active Sourcing, Talent Management, Multi-Channel-Recruiting und dem Führen von qualifizierten persönlichen Gesprächen hat Als vertriebsorientierte Recruiting-Persönlichkeit fällt es Ihnen leicht auf Menschen zu zugehen und hierdurch ein starkes Netzwerk aufzubauen Mit Ihrem souveränen und eloquenten Auftreten überzeugen Sie bei den High Potentials von morgen Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Mit den modernen Recruiting Tools, z.B. dem Xing TalentManager und dem LinkedIn Recruiter, kennen Sie sich bereits aus Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 318931. Dein Kontakt Frau Jennifer Suthof internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 421 38010224
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Sie packen an, wenn andere noch planen? Dann werden Sie Teil der Shopfloor-Logistik bei einem führenden Unternehmen der Luftfahrtindustrie in Hamburg – als Staplerfahrer / Transportmitarbeiter . Ob Großbauteile oder Kleinteile, Gabelstapler oder E-Karre – Sie sorgen dafür, dass alles sicher, pünktlich und effizient an seinen Platz kommt. Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bis max. 35.400 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidat:innen berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Be- und Entladen von Groß- und Kleinkomponenten mit geeigneten Flurfördermitteln Interner Transport von Bauteilen mittels Gabelstapler, Kran oder E-Karre Auslieferung von Komponenten an Kunden , inklusive Übergabe der Lieferdokumente Sicherstellung der Einhaltung technischer Anforderungen für den sicheren Transport Reinigungs- und Wartungsarbeiten an Betriebsausrüstung Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im gesamten Arbeitsbereich Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben nach EHS-Richtlinien Aktive Mitwirkung an Verbesserungsprozessen (CORE / Continuous Improvement Tools) Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder logistischen Bereich bspw. als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist Erfahrung im Transport von Groß- und Kleinkomponenten Sichere Deutsch- (mind. B2) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2) Bereitschaft zur Schichtarbeit Gültiger Gabelstaplerschein zwingend erforderlich; Idealerweise LKW-Führerschein Klasse CE (40t) (mit monetärer Zulage) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) ist zwingend erforderlich Unsere Leistungen: Persönliche Betreuung & familiäre Atmosphäre – Direkter Austausch auf Augenhöhe durch standortnahe Ansprechpartner in einem familiären Umfeld Attraktive Vergütung – Fair bezahlt nach Equal-Pay-Modell, mit Zusatzleistungen wie Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Prämien & Gehaltsentwicklung Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten & 30 Urlaubstage Weiterentwicklung – Individuelle Förderung, Studien- & Weiterbildungskostenübernahme (z. B. Employee Scholar Program, LinkedIn Learning) Mobilität & Nachhaltigkeit – Bezuschusstes HVV-Profiticket für umweltfreundliches Pendeln Familienfreundlich & fürsorglich – Unterstützung durch ein umfassendes Fürsorgeprogramm (EAP) für private & berufliche Anliegen Gesund bleiben – Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Impfaktionen, Gesundheitstagen & Check-Ups Zukunft sichern – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
Sie bringen juristisches Fachwissen mit und haben ein Händchen für Organisation, Struktur und Kommunikation? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für unseren Kunden – ein etabliertes und wachsendes Unternehmen mit juristischem Bezug – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Assistenz / Sachbearbeitung mit rechtsanwaltsfachlichem Hintergrund (m/w/d). In dieser Position unterstützen Sie bei rechtlich-administrativen Aufgaben und sorgen dafür, dass im Tagesgeschäft alles rund läuft. Ihre Aufgaben Bearbeitung und Verwaltung von Verträgen, Fristenüberwachung und Terminmanagement Korrespondenz mit Mandanten und Kunden Anlage und Pflege von Akten, sowohl digital als auch in Papierform Fristen- und Terminüberwachung inkl. Wiedervorlagen Unterstützung bei der Rechnungsstellung und Mahnwesen Organisation von Meetings und ggf. Protokollführung Recherche und Dokumentation zu rechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit rechtlichem Bezug Berufserfahrung im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld (z.?B. in einer Rechtsabteilung, Notariat oder Verwaltung) von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Outlook, Excel), idealerweise Erfahrung mit kanzleispezifischer Software Strukturierte, sorgfältige und vertrauliche Arbeitsweise – insbesondere beim Umgang mit sensiblen Daten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Ausdrucksweise sowie sichere Rechtschreibung Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz ...und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Hannah Wnuck Von Lipinski bewerbung.hh-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40 534595015
Wir bei AtlasEdge sind immer an Innovationen und kritischen Denkern (m/w/x) interessiert, die mit Leidenschaft positive Veränderungen bewirken wollen. Da wir weiter wachsen und immer mehr Branchen bei ihren Anforderungen an Rechenzentren unterstützen, freuen wir uns über Talente, die bereit sind, mehr über diese spannende Branche zu erfahren. Ihre Aufgaben Als Techniker/ Elektriker/ Elektroniker Rechenzentrum (m/w/x) führen Sie selbstständig Aufgaben und Entstörungen im täglichen Betrieb des Rechenzentrums durch. Hierzu gehören Ihr Schwerpunkt Elektrotechnik, aber auch sämtliche andere Rechenzentrums-Gewerke (Kühlung, Wasserversorgung, etc.). Zu Ihren Aufgaben zählen die Durchführung und Überwachung von planmäßigen Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten und die Durchführung von elektrischen Schalthandlungen. Sie installieren Strom- und Datenleitungen und nehmen diese in Betrieb. Zusätzlich bearbeiten Sie Remote Hands Aufträge und prüfen bei Kontrollgängen durch das Rechenzentrum die Funktion der Infrastruktur. Ihr Aufgabenfeld umfasst ebenfalls die Teilnahme an der Rufbereitschaft. Was wir von Ihnen erwarten ("Must Have”) Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/x) oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. Elektriker (m/w/x), IT-Systemelektroniker (m/w/x), Elektroinstallateur (m/w/x), Mechatroniker (m/w/x) Gute Selbstorganisation sowie gewissenhaftes, selbstständiges Arbeiten, ausgeprägtes Pflichtbewusstsein und hohe Kunden- und Serviceorientierung Interesse, sich tiefer in technische Prozesse und Strukturen eines Rechenzentrums einzuarbeiten Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft Fließende Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch Führerschein Klasse B Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und handwerkliches Geschick EDV-Grundkenntnisse (MS-Office) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Jetzt bewerben
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