Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten Baulogistik und Instandhaltung . Sie gewährleisten unseren Baustellen höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung. Ihre Aufgaben Sie führen Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an unseren elektrischen Geräten auf unseren Baustellen durch Sie erstellen Baustromanlagen, nehmen sie in Betrieb und prüfen diese Sie führen die Installations- und Reparaturarbeiten an der Bauwasserversorgung unserer Baustellen durch Sie führen Montage- und Installationsarbeiten durch Sie arbeiten auch gelegentlich im Innendienst mit Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Elektriker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B; Führerschein der Klasse BE ist von Vorteil Einsatz- und Reisebereitschaft, Flexibilität und ein hohes Maß an Selbstverantwortung Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Unser Angebot Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Eigener Werkstattwagen zur dienstlichen Nutzung Fahrtzeiten zur Baustelle werden als Arbeitszeit vergütet Smartphone und Tablet als Arbeitsmittel Zulage für Außendienstmonteure in Höhe von 1,00 €/Stunde
About us Energize are partnered with one of the Germany's biggest retail groups. With over 10,000 people employed across the country. They are currently looking for an SAP Authorizations Consultant to assist with the migration of a new S/4 system. Tasks Help with the introduction of new authorization structures in the upcoming SAP S/4HANA migration project Be responsible for future Cloud Administration tasks in BTP Design and maintain new SAP roles Ensure segregation of duties (SoD) compliance Ensure compliance with company policies and industry regulations (SOX) Train users in SAP authorizations and security concepts Profile 2+ years of experience in SAP Authorizations Knowledge of SAP tools and compliance requirements Fluent German We offer Highly competitive salary package Tariff contract Flexible working model 37.5 hours 80% Home office Flexi-hours 30 days vacation Employee discounts Job bike Contact If this sounds interesting, please get in touch! My contact details: MatthewF@energizerec.com +49 89 2620 4266
Über uns Wir gestalten die Zukunft im Bereich der digitalen Gesundheitslösungen. Als eines der führenden Unternehmen im Bereich E-Health bieten wir innovative und nachhaltige Lösungen, die den wachsenden Anforderungen des Gesundheitswesens gerecht werden. Mit über 8.700 hochqualifizierten Mitarbeitern setzen wir uns dafür ein, den digitalen Wandel im Gesundheitssektor voranzutreiben. Unsere Produkte und Dienstleistungen sind in 60 Ländern weltweit vertreten, und wir betreiben Standorte in 19 Ländern, was uns ermöglicht, globale Märkte zu bedienen und auf die spezifischen Bedürfnisse unterschiedlicher Gesundheitssysteme einzugehen. Mit unserem Engagement für Innovation und Qualität tragen wir dazu bei, die Gesundheitsversorgung effizienter und zukunftssicher zu gestalten. Aufgaben Als lösungsorientierter Allrounder mit einer Leidenschaft für objektorientiertes Design entwickelst und implementierst du maßgeschneiderte Softwarelösungen, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Du übernimmst die Analyse der Anforderungen, die Konzeption und die Entwicklung auf Basis von Java, Spring und anderen relevanten Technologien. Die Qualität deiner Arbeit sicherst du durch den Einsatz automatisierter Tests, um eine hohe Zuverlässigkeit und Fehlerfreiheit zu gewährleisten. Innerhalb unseres agilen Teams bringst du deine methodischen und technischen Kenntnisse ein, um die Entwicklung stetig voranzutreiben. Fachliche Herausforderungen gehst du mit einem klaren analytischen Denken und deiner Willensstärke erfolgreich an. Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem starken Fokus auf Softwareentwicklung Erweiterte Kenntnisse in Frameworks und Tools wie Spring, Docker, Maven, Gradle, JUnit, Jenkins, GitLab, SonarQube oder Cucumber sind von Vorteil Du schätzt die Arbeit in einem dynamischen, gut strukturierten Team, das dir die Möglichkeit bietet, deine Stärken in anspruchsvollen Aufgaben weiterzuentwickeln Wünschenswert sind Kenntnisse in digitalen Signaturen, Verschlüsselungsverfahren sowie ein Verständnis des deutschen Gesundheitswesens Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wir bieten Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice und an drei Tagen vor Ort. Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten und exklusiven Vorteilen bei zahlreichen Partnern und Anbietern. Work-Life-Balance: Erhalte Unterstützung für deine sportliche Auszeit durch Job-Bike-Leasing, Fitnessstudio-Zuschüsse und vielfältige Trainingsangebote. Fortbildungsmöglichkeiten: Wähle aus einem breiten Fortbildungsangebot, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich beruflich weiterzuentwickeln. Betriebliche Altersvorsorge: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung deiner finanziellen Zukunft.
Über uns Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit, arbeitest gern praxisnah und möchtest deine IT-Kenntnisse gezielt erweitern? Dann wird dir die Chance geboten, in einem professionellen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, dich fachlich weiterzuentwickeln und gemeinsam moderne IT- und Cloud-Lösungen voranzutreiben. Aufgaben Technische Unterstützung im First- und Second-Level-Bereich – sowohl remote als auch direkt beim Kunden Durchführung von Migrationsprojekten in moderne Cloud-Umgebungen, insbesondere aus lokalen Systemen Betreuung und Weiterentwicklung von Systemen wie E-Mail-Servern, virtuellen Desktops und VoIP-Lösungen Mitgestaltung und Optimierung bestehender IT- und Cloud-Infrastrukturen Regelmäßige Wartung und Pflege von hybriden IT-Umgebungen (Cloud & On-Premises) Entwicklung und Aufbau neuer Cloud-Dienste im privaten und öffentlichen Bereich Überwachung und Analyse von Systemmeldungen und Performancekennzahlen zur frühzeitigen Fehlererkennung Begleitung von Projekten zur Umstellung auf internetbasierte Telefonielösungen (Hosted PBX) Profil Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation – auch Quereinsteiger mit entsprechender Erfahrung sind willkommen Solide Kenntnisse rund um Windows-Betriebssysteme Praxiserfahrung mit Microsoft-Clients sowie fundiertes Know-how in der Netzwerktechnik (LAN/WLAN/VLAN/Routing) Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein gutes analytisches Verständnis Erfahrung mit Speicherlösungen ist von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit Citrix, Backup-Lösungen wie Acronis, VoIP-Technologien und Innovaphone sind wünschenswert Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ein professionelles Auftreten Motivation, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zielorientierung Die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und mitzugestalten Führerschein der Klasse B Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell sowie bis zu 3-4 Tage Home Office pro Woche Möglichkeit auf einen Firmenwagen sowie Spezialisierung auf einen Bereich Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Zertifizierungen werden vom Arbeitgeber bezahlt Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Zertifikaten, bis hin zum Engineer Level 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Über uns Unser Unternehmen ist ein führender Anbieter innovativer Lösungen im Bereich der digitalen Immobilienbewirtschaftung. Die IT-Abteilung spielt dabei eine zentrale Rolle und treibt die digitale Transformation aktiv voran. Mit modernen Technologien, agilen Methoden und einer hoch skalierbaren IT-Infrastruktur entwickeln wir zukunftsweisende Softwarelösungen für effizientes Energiemanagement und Smart-Building-Anwendungen. Dabei setzen wir auf moderne Frameworks, Cloud-Technologien und ein starkes DevOps-Mindset, um unseren Kunden sichere, leistungsfähige und benutzerfreundliche Lösungen bereitzustellen. Unser Team arbeitet interdisziplinär, fördert Innovationen und gestaltet aktiv die digitale Zukunft der Immobilienbranche. Aufgaben Analyse von Problemstellungen und technische Entwicklungen von Beginn an begleiten und umsetzen Ableitung und Implementierung von Architekturentscheidungen in komplexen Umgebungen Bewertung von Sicherheitsrisiken, Performance, Skalierbarkeit sowie guter und schlechter Softwarearchitektur mit entsprechender Anpassung bei Bedarf Nutzung und Weiterentwicklung der CI/CD-Pipeline und zugehöriger Tools Optimierung interner Abläufe und Prozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Sicherstellung einer vollständigen und ordnungsgemäßen Dokumentation Mitarbeit in verschiedenen Projekten Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung Umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Vue.js, Java Spring, Entwicklungstools und Softwarearchitekturen Hohe Eigenmotivation und Bereitschaft, sich proaktiv in neue Technologien wie Programmiersprachen oder Architekturkonzepte einzuarbeiten Sicherer Umgang mit relationalen und dokumentenorientierten Datenbanksystemen, z. B. MSSQL Tiefgehende Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden Proaktive Arbeitsweise, ausgeprägtes analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und starke Problemlösungsorientierung Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel und profitieren Sie von der Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten. Individuelle Weiterentwicklung – Nutzen Sie unser umfangreiches Weiterbildungsangebot, inklusive digitaler Schulungen, um Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Gesundheit und Altersvorsorge – Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten und kümmern uns um Ihre Zukunft mit attraktiven Vorsorgemöglichkeiten. Vielfältige Zusatzleistungen – Freuen Sie sich auf zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern und für eine ausgeglichene Work-Life-Balance sorgen.
Sie bringen sowohl Kommunikationsstärke als auch Führungskompetenz mit und möchten in einer verantwortungsvollen Rolle im Vertrieb durchstarten? Für unseren Kunden im Raum Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter im Bereich Vertrieb (m/w/d) – bevorzugt mit Erfahrung im Facility Management oder im Bereich Büromöbel. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Ihre Aufgaben Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Gewinnung neuer Geschäftspartner und Aufbau langfristiger Kooperationen Kundenberatung von der Bedarfsermittlung bis zur Umsetzung Erstellung von Layouts und individueller Angebote Teilnahme an Fachmessen innerhalb der Vertriebsregion Marktbeobachtung und Weitergabe von Kundenanforderungen an Vertrieb und Entwicklung Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Vertriebspartnern Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, eine abgeschlossene Ausbildung im Kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Facility Management oder Büromöbel Ausgeprägte Führungs- und Motivationsfähigkeit zur Steuerung eines Vertriebsteams Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Analytisches und strategisches Denkvermögen Hohes Maß an Eigeninitiative und Ergebnisorientierung Reisebereitschaft je nach Vertriebsgebiet (2-4 Tage/Mo) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Zukunftssichere Perspektive mit langfristiger Entwicklungsmöglichkeit Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung im Bereich Projektierung & Kalkulation zur optimalen Vertriebsunterstützung Kollegiales und innovatives Team mit offenem Arbeitsklima Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Bonusanteilen Modernes Personalentwicklungs- und Beurteilungssystem Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ...und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Denise Hunke Denise.Hunke@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773006
Unser Mandant sucht eine führungsstarke Persönlichkeit, die mit Fachkompetenz und Weitblick die Zukunft der städtischen Infrastruktur aktiv mitgestalten möchte. In dieser verantwortungsvollen Schlüsselfunktion übernehmen Sie die Leitung und Weiterentwicklung bedeutender Projekte – von modernen Mobilitäts- und Verkehrskonzepten über nachhaltige Hochwasserschutzmaßnahmen bis hin zur Erneuerung und Pflege öffentlicher Verkehrsflächen. Sie erwartet eine unbefristete Vollzeitstelle mit abwechslungsreichen Aufgaben, flexiblen Arbeitszeitmodellen und hervorragenden Entwicklungsperspektiven. Unser Auftraggeber bietet Ihnen ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld mit Homeoffice-Optionen , betrieblicher Zusatzversorgung und weiteren attraktiven Benefits, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Gesamtverantwortung für die fachliche und personelle Leitung des Amtes Übergreifende Steuerung der Bereiche Straßenbau und -unterhaltung, ÖPNV, Mobilität, Hochwasserschutz sowie Planung einer Fahrradrampe am Leinpfad Strategische Entwicklung und Verwaltung des städtischen Infrastrukturvermögens Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Instandhaltung öffentlicher Verkehrsflächen und Bauwerke Entwicklung eines zukunftsweisenden, energieeffizienten Beleuchtungskonzepts für den Straßenraum Planung und Umsetzung integrierter Verkehrsentwicklungsstrategien (z.B. Radverkehr, Parkraumbewirtschaftung, multimodale Mobilität) Weiterentwicklung bestehender Hochwasserschutzmaßnahmen Aufbau eines modernen und nachhaltigen Verkehrsmanagementsystems Vertretung der Stadt als Aufgabenträger für den öffentlichen Personennahverkehr Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Bachelor/Master), idealerweise mit Vertiefung im Verkehrswesen, Ingenieurbau oder Baubetrieb Mehrjährige Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kompetenz in der Personalführung Nachweisbare Erfahrung in Planung, Abwicklung und Abrechnung von Bauprojekten sowie fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB, HOAI) Versierter Umgang mit fachspezifischer Software Hohe Motivation, Teamorientierung und strategisches Denkvermögen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Das können Sie erreichen Unbefristete Festanstellung mit verantwortungsvollem und vielseitigem Tätigkeitsfeld Vergütung nach TVöD bis Entgeltgruppe 13 – abhängig von Qualifikation und Erfahrung Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Vielfältige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten Individuelle Förderung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsprogramme Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 172 37 65 570
Du willst deine Expertise als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in einem international erfolgreichen Unternehmen in Köln einbringen? Dann starte jetzt im Rahmen der Direktvermittlung durch. Bringe dich in einem global agierenden Unternehmen der Energiebranche ein und gestalte Prozesse aktiv mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen! Deine Aufgaben Digitale Erfassung und sorgfältige Prüfung von Eingangsrechnungen zur Sicherstellung der korrekten und ordnungsgemäßen Buchung Eigenständige Klärung von Differenzen im Austausch mit Lieferanten und internen Ansprechpartnern für einen störungsfreien Ablauf Lückenlose Dokumentation und Bewertung von Buchungsvorgängen zur Sicherstellung einer transparenten Finanzberichterstattung Erstellung relevanter Auswertungen sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen zur fundierten Entscheidungsbasis Proaktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Verbesserung buchhalterischer Prozesse zur Erhöhung von Effizienz und Genauigkeit Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – ergänzt durch fundierte Praxiserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Idealerweise vertraut mit SAP sowie mit digitalen Rechnungsfreigabe- und Workflow-Systemen für eine strukturierte und effiziente Bearbeitung Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel, zur Analyse, Bearbeitung und Organisation buchhalterischer Daten Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist und einer lösungsorientierten Herangehensweise bei komplexen Aufgaben Darauf kannst Du dich freuen Kontinuierliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und gezielte Fortbildungsangebote Flexibles Arbeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell Option auf Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung Zentrale Lage mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Umfangreiche Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und attraktive Versicherungsangebote Verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen, zukunftsgerichteten Unternehmen Offene, unterstützende Teamkultur mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen … und viele weitere Benefits, die dich überzeugen werden! Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Du hast ein sicheres Gespür für Zahlen und willst deine Erfahrung dort einsetzen, wo sie zählt? Unser Kunde aus der Nahrungsmittelindustrie in Köln , seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich am Markt, sucht langfristig einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) , der Verantwortung übernimmt und Lust hat, Dinge voranzubringen . Statt Routine erwartet dich ein Umfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und Klarheit großgeschrieben werden. Hier kannst du deine Kompetenz einbringen und weiter ausbauen. Klingt nach dir ? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Verantwortung für alle debitorischen Geschäftsvorfälle Kontenabstimmungen und Bearbeitung offener Posten Erstellung von Auswertungen und Unterstützung beim Jahresabschlus Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Prozesse Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Groß- und Außenhandel) oder Qualifizierung als Finanzbuchhalter sowie Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Gute SAP-Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen Teamorientiertes und flexibles Arbeiten Strukturierte, selbstorganisierte Arbeitsweise und hohe Vertrauenswürdigkeit Das erwartet Dich Flexible Home-Office-Optionen für eine optimale Work-Life-Balance Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen Vielfältige Aufgaben, die deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich gestalten Kollegiales und unterstützendes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld Umfassende Sozialleistungen bei einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitgeber 10 % Mitarbeiterrabatt sowie zusätzliche Personalrabatte bis zu 20 % auch für Familie und Freunde beim Einkaufen … und vieles weitere! Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka KayaLea.Smolka@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Du kennst dich mit Abschlüssen aus und suchst etwas Neues? Dann bewirb dich jetzt! Unser Kunde, ein international erfolgreiches Technologieunternehmen im Bereich Business Travel , sucht ein neues Mitglied (m/w/d) für die Bilanzbuchhaltung am Kölner Standort , im Rahmen der Direktvermittlung . Deine Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Durchführung und Klärung von Kontenabstimmungen Steuerung von finanzbezogenen (Teil-)Projekten Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und regulatorischer Anforderungen Enge Zusammenarbeit mit dem Team Lead Accounting Dein Profil Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung oder aus einer Steuerberatungs-/Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sehr gute Kenntnisse in HGB-Rechnungslegung Routinierter Umgang mit SAP oder Navision Analytisches Denken und Freude am Umgang mit großen Datenmengen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Dich Möglichkeit auch mal von zu Hause zu arbeiten und flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung inkl. Bonusregelung Ein internationales Team mit hoher fachlicher Expertise Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld Kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten ... und vieles mehr! Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
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