Einleitung Gemeinsam mit unserem Kunden, einem international tätigen Unternehmen aus dem Bereich Sicherheitstechnik, suchen wir aktuell einen Servicetechniker (w/m/d) für die Regionen Kiel, Neumünster, Rendsburg und Eckernförde. Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben rund um die Installation, Wartung und Betreuung moderner Sicherheitssysteme. Neben einer übertariflichen Vergütung erwarten Sie hochwertige Arbeitsausstattung, ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits in einem wachstumsstarken Unternehmensverbund. Das bietet Ihnen unserer Kunde: Kundendienst nur innerhalb der Region Keine Fernmontagen – Feierabend sicher zuhause Gehobene, abwechslungsreiche Kundschaft Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung (laut interner Kfz-Regelung) Corporate Benefits & JobRad, MachtFit, Großhandel Selgros, Engelbert Strauss, Hochwertige technische Ausrüstung (z. B. Würth Master, Makita) Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Überdurchschnittliche Bezahlung nach Qualifikation 30 Tage Jahresurlaub Karrierechancen im internationalen Konzern Weiterbildung & Förderung durch Personalentwicklungsprogramm Arbeitnehmerfinanzierte Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss Tätigkeiten Installation und Inbetriebnahme von Sicherheitssystemen (Alarmanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle) Wartung und Reparatur bestehender Sicherheitssysteme Fehleranalyse und Störungsbehebung Kundenberatung und -betreuung zu Sicherheitstechnik Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektrotechniker o. Ä. Berufserfahrung in der Sicherheitstechnik von Vorteil Kenntnisse in Installation und Inbetriebnahme von Sicherheitssystemen wünschenswert Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kundenorientierung Führerschein Klasse B Bei Interesse freue ich mich auf Ihre direkte Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung über den "Bewerben"-Button! Laura Pajor Principal IT Personalberater Mobil: +49 179 421 5 843 E-Mail: Laura.Pajor@demane.de
Einleitung NChange "Ausgebrannte Pflegekräfte bringen keine Wärme mehr; wem nützt ein Leuchtturm, wenn die Lampe nicht brennt?" -Liliane Juchli- Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und arbeitest in Alten,- oder Krankenpflegeeinrichtungen? Hast du auch Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung? Bewerbe Dich mit deiner abgeschlossenen Ausbildung in der Pflege (m/w/d), werde Teil unseres Teams und unterstütze unsere Kunden im Einsatz mit deiner Expertise. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Eigene Dienstplangestaltung + • Urlaubsplanung das ganze Jahr über möglich • ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag TQZ • ein freundliches und respektvolles Miteinander Mach dir ein eigenes Bild und lerne uns persönlich kennen. Nehme Teil an der Unternehmensentwicklung und an den regelmäßigen Meet and Greets! Gesundheit von heute … ist Leben von morgen. Qualität die gebraucht wird. Wir freuen uns, von Dir zu hören. Martin Steiner 0431-71976466 Aufgaben Grund- und behandlungspflegerische Versorgung der Bewohner /Patienten Sach- und fachgerechte Pflegedokumentation Verabreichung von Medikamenten Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung in IT-Security, Softwareentwicklung oder DevOps Kenntnisse in Cloud-Technologien (AWS, Azure) und IT-Sicherheitsstandards von Vorteil Eigenverantwortliches Arbeiten und lösungsorientiertes Denken Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten, idealerweise auf Deutsch und Englisch Benefits übertarifliches Gehalt + Zusatzleistungen + Fahrtkosten Zuschläge an Sonn- und Feiertagen, Nachtarbeit und Mehrarbeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eigene Dienstplangestaltung + Urlaubsplanung das ganze Jahr über möglich ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag TQZ ein freundliches und respektvolles Miteinander Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit. Wir suchen engagierte Leute, die das Team verstärken möchten. Bewerbe dich jetzt! Gesundheit von heute… ist Leben von morgen. Qualität die gebraucht wird. Wir freuen uns, von Dir zu hören. Ceylan Scheck 0431-71976466
Über uns Sie sind leidenschaftlicher Java-Entwickler (m/w/d) und suchen nach einem Umfeld, in dem Sie Ihre Ideen wirklich einbringen können? Bei unserem Kunden erwartet Sie genau das: Freiraum für kreative Lösungen, ein offenes und ehrliches Miteinander sowie die Möglichkeit, die eigene Arbeit selbstbestimmt zu gestalten. Als Teil eines dynamischen Teams entwickeln Sie anspruchsvolle Softwarelösungen für namhafte Kunden – von Behördenprojekten bis zu Projekten im Bereich Logistik oder Luftfahrt. Mit Fokus auf Qualität und technologische Weiterentwicklung setzt der Kunde auf bewährte und sinnvolle Technologien, anstatt Trends blind zu folgen. Werden Sie Teil eines innovativen Familienunternehmens mit über 4.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalten Sie die digitale Zukunft im Public Sektor aktiv mit! Aufgaben Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen, Portalen, ECM-Systemen und mobilen Apps Analyse und Implementierung von Anwendungen für öffentliche Verwaltung und Privatwirtschaft Leitung des gesamten Entwicklungsprozesses Einsatz moderner Technologien wie Cloud, Blockchain, VR und Chatbots Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit IT Schwerpunkt Erfahrung in Softwareentwicklung Erfahrungen in Java, React, JSF, Microservices und REST Cloud-Erfahrung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Möglichkeit zur Arbeit in 100% Remote (Standort in Hamburg vorhanden) Attraktives Gehaltspaket Möglichkeit sich innerhalb der Firma weiterzuentwickeln Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. - Budget Arbeit in spannenden und langfristigen Projekten ohne Reisetätigkeit
Der Job Die Seehoff GmbH – Deine erste Anlaufstelle für IT-Jobs in Norddeutschland! Aktuell unterstützen wir einen Konzern mit Standort in Kiel bei der Suche nach einem Teamleiter IT Service Operations (m/w/d). Spannend daran: Die Abteilung wird komplett neu aufgebaut – und du spielst dabei eine zentrale Rolle. Du stellst dein eigenes Team mit rund 10 Personen auf die Beine und prägst die Prozesse und Strukturen von Anfang an aktiv mit. Deine Mission Du führst und entwickelst dein IT-Service-Team und sorgst für eine motivierende Arbeitsatmosphäre Du stellst sicher, dass die IT-Services zuverlässig und effizient laufen Du optimierst Prozesse nach ITIL-Standards und setzt Service-Strategien um Du kümmerst dich um das Eskalationsmanagement und hältst den Servicebetrieb stabil Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und externen Partnern zusammen Du führst und entwickelst ITSM-Tools weiter – idealerweise kennst du dich mit ServiceNow aus Du behältst den Überblick über KPIs und sorgst für kontinuierliche Verbesserungen Gestalten statt Verwalten – hier bewegst du wirklich was! Du hast keine Lust auf "Dienst nach Vorschrift" und verstaubte Strukturen? Dann wird dich diese Aufgabe reizen: Für eine neu zu gründende Abteilung suchen wir für unseren Kunden jemanden, der nicht nur mit anpackt, sondern von Anfang an maßgeblich mitgestaltet . Du baust dein eigenes Team mit rund 10 Spezialist:innen auf – gemeinsam übernehmt ihr die komplexeren Fälle, die über den 1st Level hinausgehen. Prozesse, Strukturen, Teamkultur? Alles neu, alles deine Handschrift. Klingt nach dem nächsten Karriereschritt für dich? Dann lass uns sprechen. Dein Skillset Du hast bereits mehrere Jahre im IT-Service-Umfeld oder IT-Support gearbeitet und kennst die täglichen Herausforderungen aus erster Hand. Erste Verantwortung für ein IT-Team hast du schon übernommen – sei es fachlich oder disziplinarisch. ITIL ist für dich kein Fremdwort – idealerweise hast du sogar eine entsprechende Zertifizierung in der Tasche. Mit ITSM-Tools kennst du dich aus, besonders wenn du schon mit ServiceNow gearbeitet hast. Du gehst strukturiert an Aufgaben heran, erkennst Zusammenhänge schnell und findest pragmatische Lösungen. Kommunikation auf Augenhöhe liegt dir – im Team wie mit anderen Schnittstellen. Deutsch beherrschst du sicher in Wort und Schrift. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Work-Life-Balance ⚖️ Die Möglichkeit, einen Teil deiner Arbeit im Home Office zu erledigen Genieße jährlich 30 Tage zusätzlich bestimmter Sonderurlaubstag Flexible Arbeitszeitmodelle garantieren eine zeitgemäße Worklife Balance Fort- und Weiterbildung & Vorsorge Bleibe "Up to Date" durch interne & externe Weiterbildungsangebote inkl. Zertifizierungen Außerdem bietet der Arbeitgeber diverse Gesundheitsmaßnahmen an Freu dich auf eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Mobilität Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen Mitarbeiterparkplätze an allen großen Standorten Top Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Weitere Benefits Modernste Arbeitsplätze bzw. hochwertiges Equipment für das Homeoffice Viele verschiedene Mitarbeiterrabatte, die sich wirklich lohnen. Diverse spannende Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest usw.) Eine wertschätzende angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen Sicherheit durch einen Tarifgebundenen Arbeitsvertrag Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Tim Seiler (# gerne per du) IT- Personalberater + 49 151 72860456 Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Kiel, Kiel Senior C# .NET / Web Entwickler (m/w/d) in Kiel gesucht! #Jobzusammenfassung Wir suchen einen erfahrenen Senior C# / .NET / Web Entwickler (m/w/d), der innovative Softwarelösungen gestaltet und entwickelt. Arbeiten Sie an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld und nutzen Sie modernste Technologien, um maßgeschneiderte Anwendungen für Kunden zu erstellen. #Kundenzusammenfassung Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Softwareunternehmen, das mit seinem Innovationsgeist und agilen Arbeitsumfeld begeistert. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit bietet das Unternehmen ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. #Aufgaben Entwurf und Abstimmung passgenauer Softwarearchitekturen mit Kunden. Design, Entwicklung und Testing von Front- und Backendkomponenten nach Kundenanforderungen. Selbstständige Projektarbeit in agilen Scrum- oder Kanban-Teams. Unterstützung des Vertriebs bei der Analyse von Kundenanforderungen und Aufwandsabschätzungen. Durchführung von Workshops und Strukturierung von Anforderungen für Angebote. #Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige Berufserfahrung. Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft .NET und C#. Kenntnisse in ASP.NET Web API, idealerweise auch im Entity Framework. Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie Angular, React oder Vue.js. Gute Datenbankkenntnisse (MS SQL Server und/oder Oracle). Fundiertes Wissen zu Design Patterns und Best Practices in der Softwareentwicklung. Erfahrung im Anforderungsmanagement und der Erstellung von IT-Spezifikationen ist von Vorteil. Kenntnisse in der Desktopentwicklung (WPF/WinForms) sowie CI/CD sind wünschenswert. Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Teamgeist, lösungsorientiertes Denken und Leidenschaft für aktuelle Technologien. #Benefits Mentorenprogramm und offene Unternehmenskultur mit Mitwirkungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeitmodelle und eine agile, mobile Arbeitsweise. Work-Life-Balance mit Freiraum für Pausen in inspirierenden Umgebungen. Attraktive Sozialleistungen in einem familienfreundlichen Umfeld. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitness-Sponsoring und Bike-Leasing. Teilnahme an Sport-Events und regelmäßigen Teamevents. Ich freue mich, Sie kennenzulernen! n.oezden@kimberlite-consulting.com Rhein-Neckar-Region, Baden-Württemberg Stuttgart und Umgebung, Baden-Württemberg
Einleitung Starte durch – ob als Call Center Agent oder motivierter Quereinsteiger! Du suchst einen Job mit Zukunft, Flexibilität und echtem Teamgeist? Dann komm zu uns als Kundenberater im Inbound (all genders) – in Vollzeit oder Teilzeit. Egal ob erfahrener Call Center Agent oder Quereinsteiger – bei uns zählst du als Mensch und Talent. Wer wir sind Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander. Wir suchen dich als Call Center Agent (all genders) / Teilzeit / Vollzeit für unser Inbound Projekt in Kiel! Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Aufgaben Annahme eingehender Anrufe der Bestandskunden, die eine Kündigung ihrer Verträge vorgenommen haben oder vornehmen möchten Beantwortung von Kundenanfragen zu Tarifen, Verträgen und Kündigungen Erfassung und Pflege von Kundendaten in unseren Systemen Identifizierung von Verkaufschancen und Cross-Selling-Potenzialen Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kompetente und lösungsorientierte Beratung Qualifikation Wünschenswert, aber kein Muss: Erfahrung im Vertrieb, im Call Center oder in einer vergleichbaren Position – Quereinsteiger sind ausdrücklich erwünscht! Zeitliche Flexibilität in der Schichtplanung (Servicezeiten Mo-Fr in der Zeit von 8-22 Uhr und am Wochenende sowie Feiertagen von 9-21 Uhr mit ausgeglichener Schichtplanung) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am Telefon Zielorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Verkaufsziele zu erreichen Hohe Kundenorientierung und ein freundliches, professionelles Auftreten Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Zeitliche Flexibilität in der Schichtplanung – sowohl in Vollzeit als auch Teilzeit möglich! Benefits Ein Durchschnittsgehalt von 2.600€ Vollzeit oder Teilzeit im Wechselschichtsystem Individuelles Onboarding und fortlaufende Weiterentwicklung durch Coaching und Trainingsangebote – so wirst du auch im Quereinstieg schnell fit im Job Lukrative Incentives wie (Sach-) Prämien für erfolgreiche Teams Offene Kommunikation und hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten Feelgood-Management mit einladend gestalteten Arbeitsplätzen, Massagen, kostenfreien Getränken, Obst und vielem mehr Angebote zur Pausengestaltung, wie Relaxing-Zone, Spielkonsole und Sportmöglichkeiten Sommer- und Weihnachtsfeiern, Grillabende, Diversity-Day und legendäre Teamevents Großartige Prämien für die Anwerbung neuer Kolleg:innen (500€ Brutto oder mehr) Corporate Benefits: Rabatte von bis zu 50 % auf Markenwaren und viele weitere Produkte Noch ein paar Worte zum Schluss Sichere dir deinen Platz im Team als: * Kundenberater (all genders) * Call Center Agent (all genders) * Quereinsteiger im Inbound (all genders) Wir freuen uns auf dich! Ob du als Quereinsteiger im Inbound neu durchstartest oder als Call Center Agent deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen! 0431 22 036 833 Nach deiner Bewerbung: Telefoninterview Kennenlernbesuch vor Ort Starttermin nach Absprache
Der Job Die Seehoff GmbH – Deine erste Adresse für IT-Jobs in Norddeutschland! Aktuell unterstützen wir einen Konzern mit Sitz in Kiel bei der Suche nach einem IT-Systemelektriker (m/w/d) – unbefristet und in Vollzeit Deine Mission Du planst und realisierst moderne Netzwerk- und IT-Infrastrukturen im Rahmen spannender Neu- und Umbauprojekte – von der ersten Idee bis zur vollständigen Dokumentation. Bestehende Verkabelungskonzepte und USV-Systeme bringst du auf ein neues Level und setzt zukunftssichere Lösungen gemeinsam mit dem Team um. Du begleitest technische Inbetriebnahmen, kümmerst dich um Installationen vor Ort und steuerst Umbauten und Modernisierungen aktiv mit. In enger Abstimmung mit Fachplanern, Dienstleistern und Gewerken der Gebäudetechnik sorgst du dafür, dass alle Komponenten reibungslos zusammenspielen. Du bist verantwortlich für das Patchen, Verlegen und Installieren von Glasfaser- und Netzwerkkabeln sowie den Aufbau von Access Points, Switches und Servern. Regelmäßige Einsätze in unseren Logistikzentren bundesweit gehören dazu – du betreust die IT-Infrastruktur direkt vor Ort und sorgst dafür, dass alles läuft. Hier kannst du richtig was bewegen: Du hast die Möglichkeit, den Bau neuer Niederlassungen aktiv mitzugestalten, von den Türschließanlagen bis hin zum Einbau von Servern und der gesamten passiven Infrastruktur. Außerdem bist du an der Umsetzung neuer Netzwerk-Infrastruktur für alle Niederlassungen beteiligt – eine Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum und internationalem Fokus. Dein Skillset Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro-, Informations- oder Kommunikationstechnik – oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung im Aufbau, der Verkabelung und Betreuung technischer Infrastrukturen – idealerweise in der Netzwerktechnik oder Elektrotechnik Know-how in der Planung und Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung Sicherer Umgang mit MS Office sowie technischer Planungssoftware Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide Englischkenntnisse für den Austausch im internationalen Umfeld Lust auf Abwechslung und Reisebereitschaft – du bist gerne unterwegs, um Technik zum Laufen zu bringen Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Work-Life-Balance Die Möglichkeit, 100% deiner Arbeit aus dem Home Office zu erledigen Genieße jährlich 30 Tage zusätzlich bestimmter Sonderurlaubstag Flexible Arbeitszeitmodelle garantieren eine zeitgemäße Worklife Balance Fort- und Weiterbildung Vorsorge Bleibe "Up to Date" durch interne & externe Weiterbildungsangebote inkl. Zertifizierungen Außerdem bietet der Arbeitgeber diverse Gesundheitsmaßnahmen an Freu dich auf eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Mobilität Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen Mitarbeiterparkplätze an allen großen Standorten Top Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Weitere Benefits Modernste Arbeitsplätze bzw. hochwertiges Equipment für das Homeoffice Viele verschiedene Mitarbeiterrabatte in den eigenen Häusern Diverse großartige Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest usw.) Eine wertschätzende angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen Sicherheit durch einen Tarifgebundenen Arbeitsvertrag Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Niklas Waibel (#gerne per du) IT- Personalberater + 49 175 9678112 niklas.waibel@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 417
Einleitung SONNENSCHEINE, SERVICESPEZIALISTEN UND WOHLFÜHLEXPERTEN AUFGEPASST! Wir suchen ab sofort: Verkäufer (m/w/d) Aufgaben Was wirst Du machen? • Unsere leckeren Backwaren, Snacks und Kaffeespezialitäten verkaufen • Und unseren familiären Günther-Spirit verbreiten Qualifikation Was sollst Du mitbringen ? • Lust darauf ein toller Gastgeber zu sein und für eine wohlige Atmosphäre zu sorgen Benefits Worauf kannst Du Dich freuen? • Familiäres Miteinander von der Geschäftsführung bis zum eigenen Team • Günther Akademie (Schulungen, Workshops, Coachings) • Günther macht dich fit! (Gesundheit und Fitness) • Mitarbeiterrabatte: bis zu 40 % Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du darauf Lust hast, dann her mit Deiner Bewerbung : ) Bäckerei Günther GmbH & Co. KG Christin Heinz Dorothea-Erxleben-Straße 5, 24145 Kiel Tel. 0431-16907-30
Wir suchen Dich ab sofort als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Mit den Kindern spielen, basteln, musizieren, werken Konstruktives, Fantasie förderndes Spiel- und Lernmaterial auswählen und bereitstellen Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten und der Körperpflege Unterstützung bei der Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Unterstützung bei projektbezogenen Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern Kreativität in Spielangeboten für Kinder Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-kielbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 286 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Derzeit unterstütze ich ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen bei der Suche nach einem Softwareentwickler (m/w/d) Java / Camunda . In dieser Rolle entwickeln Sie innovative IT-Lösungen für zukunftsweisende Projekte mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Wenn Sie Spaß an modernen Technologien, agilen Methoden und der Arbeit in einem starken Team haben, dann könnte dies Ihre nächste Herausforderung sein! Ihre Aufgaben: Entwicklung, Test und Erweiterung komplexer IT- und Softwarelösungen für Kunden aus verschiedenen Branchen Umsetzung, Optimierung und Orchestrierung von Geschäftsprozessen in der BPM-Plattform Camunda Sicherstellung der Softwarequalität durch Code-Reviews und die Anwendung von Clean-Code-Prinzipien Technische Konzeption von Softwarearchitekturen und Unterstützung bei der Aufwandsabschätzung Leitung von Teilprojekten durch Strukturierung von Arbeitspaketen und Koordination der Umsetzung Unterstützung und Mentoring von Teammitgliedern, um den Wissenstransfer zu fördern und innovative Lösungen zu entwickeln Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Java und gängigen Frameworks Fundierte Kenntnisse in der Prozessmodellierung und -orchestrierung mit BPMN und Camunda Erfahrung mit REST- und SOAP-Webservices sowie in der Entwicklung objektorientierter Anwendungen Hoher Qualitätsanspruch an Code-Standards und Clean-Code-Prinzipien Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Das bietet unser Klient: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice ( 100% Remote möglich ) Individuelle Karriereentwicklung: Fach- und Führungslaufbahnen mit gezielter Förderung Attraktive Benefits: Job-Rad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote Inspirierende Teamkultur: Austausch in Entwickler-Communities, Summits und internen Events Sport & Wellness: Zugang zu deutschlandweiten Sport- und Gesundheitsangeboten
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