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Schmelzschweißer (m/w/d)

RWL GmbH - 80997, München, DE

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden aus der metallverarbeitenden Industrie am Standort München-Allach eine/n Schmelzschweißer (m/w/d). Der/Die Stelleninhaber/in ist als Schmelzschweißer (m/w/d) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt:   Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben: - Heften und Abschweissen von Einzelteilen zu Schweissbaugruppen nach Zeichnung und Arbeitsplan - Zusammenstellen, verputzen, richten und prüfen von Schweissbaugruppen - Umsetzen von Zeichnungsangaben und Arbeitsplanvorgaben - Arbeiten nach WPS und Schweissfolgeplan - Messen der Bauteile Persönliche Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker Schweisstechnik oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung - Erfahrung mit Feinkornbaustählen von Vorteil - Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot: - Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen - Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb  - Unbefristeter Arbeitsvertrag   - Mitarbeiter-Events - Leistungsgerechte Gehaltskonditionen - Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung - Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten - Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Bewerbung:  Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt über unser „Online bewerben“. Dann können Sie einfach Ihre Kontaktdaten eingeben und Ihren Lebenslauf hochladen. Sie benötigen dafür nur 1 Minute. Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerben@rwl.de zusenden. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting Team gerne telefonisch unter 089 24 88 158 - 0 zur Verfügung. Als Personaldienstleister verarbeitet die RWL GmbH Ihre personenbezogenen Daten für das Bewerbungsverfahren automatisiert und leitet die eingestellten Daten an potenzielle Arbeitgeber in der Form eines exposes weiter. Mit der Zusendung Ihrer Daten erklären Sie sich damit einverstanden. Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Selbstverständlich können Sie eine frühere Löschung Ihrer Daten veranlassen. Senden Sie uns dazu bitte eine E-Mail an info@rwl.de mit dem Hinweis Löschung Ihrer Daten. RWL GmbH ist Spezialist für Personalrekrutierung  und Personaldienstleistung. Wir arbeiten professionell,  beraten individuell und lassen bei unserer Arbeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung unsere über 40-jährige Erfahrung einfließen. Wir sind auf die Betreuung von TOP-Unternehmen aus  verschiedenen  Industriebranchen spezialisiert. Durch langjährige Erfahrung, fachliche Kompetenz und unser großes Branchennetzwerk finden wir schnell und zuverlässig Fachkräfte und Spezialisten, die Teil unserer Kunden werden.

Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) 16,50 €

Unique Personalservice GmbH - 80995, München, DE

Deine berufliche Zukunft liegt genau in Deiner Hand. Bist Du bereit? Wir haben genau den richtigen Job für Dich. Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) in München:  - Stundenlohn: 16 € - 16,50 € - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Hohe Übernahmeoption  - Einsatzort: 80331 München - Einsatzschichten: Tagschicht Du als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) in München bekommst von uns: - Stundenlohn 16 € - 16,50 € (Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + Branchenzuschläge je nach Tarifvertrag)  - Willkommensbonus 250€  - Mitarbeiterwerben Mitarbeiter Prämie 500€  - Unbefristetes Arbeitsverhältnis  - Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen  - Deutschlandticket, dass wir bezahlen  Zu Deinen neuen Aufgaben als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d)in München zählen: - Beladen und Entladen - Innerbetrieblicher Transport der Ware mittels Stapler - Allgemeine Lagertätigkeiten Wie Du uns von Deinen Talenten als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) in München überzeugst: - Du bist im Besitz eines gültigen Staplerscheins - Du hast Erfahrung (wäre vom Vorteil), Quereinsteiger sind auch sehr gern gesehen - Du bist motiviert, zuverlässig und ein Teamplayer - Du fühlst Dich sicher bei Anwendung von MS Office Programmen Bewirb Dich noch heute via WhatsApp: https://unique-personal.pitchyou.de/UM3SF  Persönlich: Komm einfach direkt ohne Termin vorbei  Anschrift: Lindberghstraße 7b, 85399 Hallbergmoos  Mail: bewerbung.hallbergmoos@unique-personal.de  Telefon: 0811 124 400 42    ##1,560000071,2,91230037,1,501004281,1,560001747,3,560000065     Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen?  Du willst Dich steigern und nach vorne gehen?  Bei uns bist Du genau richtig!  Wir haben für Dich die Perfekte Stelle!  Warte nicht länger, sondern bewirb Dich schon jetzt bei uns! 

Bilanzbuchhalter (m/w/d) 38 €!

Unique Personalservice GmbH - 80809, München, DE

Binanzbuchhalter (m/w/d) für unseren renommierten Kunden am Standort München:  - Hohe Übernahmeoption  - Einsatzort: 80809 München - Home Office Möglichkeiten - Gleitzeit - Stundenlohn: 38 €  Dein neuer Aufgabenbereich als Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort München umfasst:  - Haupt- und Anlagebuchung, inklusive der Bearbeitung digitaler Workflows - Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach IFRS und HGB, die monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung, Lohnsteuermeldung  - Einhaltung der Steuertermine und Durchführung von (Intercompany) Kontenabstimmung  - Bereitung der Betriebsprüfungen, Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Buchhaltungsprozesse in SAP S/4HANA  - Mitarbeit an abteilungsbezogenen und -übergreifenden Projekten  Womit Du bei uns als Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort München punkten kannst:  - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige (> 5 Jahre), einschlägige Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung/General Ledger oder eine vergleichbare Qualifikation - Abschlusssichere IFRS- und HGB-Kenntnisse, im Umsatzsteuer- und Lohnsteuerrecht sowie fundierte Anwenderkenntnisse in SAP  - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  - Selbstständiger, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsstil  - Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit    Bewirb Dich noch heute via WhatsApp: https://unique-personal.pitchyou.de/UM3SF  Persönlich: Komm einfach direkt ohne Termin vorbei  Anschrift: Lindberghstraße 7b, 85399 Hallbergmoos  Mail: bewerbung.hallbergmoos@unique-personal.de  Telefon: 0811 124 400 42    ##1,560000681 Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen?  Du willst Dich steigern und nach vorne gehen?  Bei uns bist Du genau richtig!  Wir haben für Dich die Perfekte Stelle!  Warte nicht länger, sondern bewirb Dich schon jetzt bei uns! 

E-Commerce Consultant (m/w/d)

Perpetuo GmbH - 80331, München, DE

Einleitung Perpetuo ist eine international tätige Unternehmens- und Strategieberatung mit Sitz in Dortmund und München. Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung hat sich das Unternehmen als treibende Kraft für Veränderungen, Innovationen und die Gestaltung der Zukunft etabliert. Wir zeichnen uns durch einen ganzheitlichen und kundenorientierten Beratungsansatz sowie eine nachhaltige Umsetzung aus. Wir realisieren komplexe Transformationsprojekte auf internationaler Ebene und passen Dienstleistungen dabei individuell an die Bedürfnisse unserer Kunden an. Zu unseren Kunden zählen neben international agierenden Großkonzernen eine Vielzahl mittelständischer Unternehmen aus der DACH-Region. Wir sind ein Team von rund 15 international ausgebildeten und erfahrenen Professionals und Partnern, das von erfahrenen Top-Management-Beratern und ehemaligen Konzern Führungskräften geleitet wird. Gegenseitiger Support und die Unterstützung innerhalb des Teams sind uns besonders wichtig. Dabei haben unsere Berater*innen die verschiedensten Hintergründe und aktuelle Positionen bei unseren Kunden. Aus diesem Mix entstehen ein einmaliges Beratungsumfeld und ein freundschaftlicher Arbeitsumgang. Aufgaben Strategische Beratung zu E-Commerce-Optimierung im B2B und B2C, Amazon Vendor Management, EU Marketplace-Strategien und digitaler Transformation im Online-Handel Projektverantwortung für E-Commerce-Initiativen mit selbstständiger Steuerung und Umsetzung Proaktive Kommunikation mit internen Teams und externen Stakeholdern entlang der gesamten Wertschöpfungskette Datengetriebene Empfehlungen aus komplexen Marktdaten und Plattformanalysen durch Kombination qualitativer und quantitativer Methoden Konzeption und Durchführung von zielorientierten Workshops sowie Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen zur Sicherstellung eines effizienten Projektablaufs Qualifikation Mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung im E-Commerce-Umfeld (Hersteller, Händler oder Dienstleister/Agenturen), idealerweise mit praktischer Expertise auf Amazon oder vergleichbaren Marktplätzen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Interpretation von E-Commerce-Kennzahlen, Bewertung von Marktplatz-Performance und Durchführung von Wettbewerbsanalysen mit einschlägigen Tools Strukturierte Arbeitsweise mit hoher Detailorientierung und der Fähigkeit, komplexe E-Commerce-Herausforderungen durch analytisches Denken in lösbare Teilschritte zu zerlegen Entdeckergeist für Marktplatz-Algorithmen und E-Commerce-Trends, gepaart mit unternehmerischem Denken und ausgeprägter Teamorientierung Überzeugende Kommunikation in Deutsch und Englisch, sowohl im Austausch mit dem Team als auch in der Kundeninteraktion Benefits Sehr gute Rahmenbedingungen mit anteilig 30 Urlaubstagen und mit einem hybriden Arbeitsplatz mit Standortwahl Spannende Projekte , die tiefe Einblicke in Corporates und Mittelständler geben Regelmäßige Feedbackgespräche , Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit , eine dynamische Arbeitsatmosphäre, durch flache Hierarchien, agile Arbeitsweisen und viel Eigenverantwortung, sowie teamübergreifende Events

Erzieher:in/ Pädagogische Fachkraft

Diakonie Rosenheim - 80331, München, DE

Einleitung Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und ganzen Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen und schwierige Lebenssituationen zu verbessern. Wir engagieren uns gesellschaftlich, vorhandene Not zu beheben und neue Not nicht entstehen zu lassen. Unseren Mitmenschen begegnen wir mit Nächstenliebe, Achtung und Respekt vor ihrer Würde. Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Aufgaben Wir, Haus für Kinder Neuhausen, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Erzieher*in oder ähnliche Qualifikation mit 35 - 40 Std. /Woche für eine unserer Kinderkrippen Gruppe oder Kindergarten Gruppe. In unserer integrativen Einrichtung werden bis zu 99 Kinder, im Alter von 0 bis 6 Jahren, in zwei Krippen Gruppen und drei Kindergarten Gruppen betreut. Kind sein - entdecken, erfahren, erleben - Ist es auch für dich so wichtig, den Kindern eine schöne Kindheit zu bescheren und den die beste Grundlage für die Zukunft zu legen? Dann suchen wir genau dich! Unser freistehendes Haus erstreckt sich auf zwei Etagen und verfügt neben den Gruppen- und Nebenräumen, einen Bewegungsflur und eine Turnhalle, die zum Spielen und Entfalten einladen. Unser großzügiger Garten bietet den Kindern viel Platz zum Ausprobieren. In der näheren Umgebung befindet sich der Hirschgarten. Unser interdisziplinäres Team arbeitet eng mit der Frühförderstelle West zusammen, auch ein interner Fachdienst für Inklusion und Prävention ist installiert. Öffentlich liegen wir zwischen den S-Bahn Haltestellen Hirschgarten und Donnersbergerbrücke und an der Tram 16 und 17 Haltestelle Burghausener Straße. Bei Fragen kannst du uns gerne kontaktieren. Qualifikation Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z. B. Erzieher/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Kindheitspädagogik Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialen Arbeit Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialpädagogik Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Erziehungswissenschaft Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Pädagogik Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Sprachnachweis Deutsch mindestens B2 Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise Benefits Darauf kannst du dich freuen Für deine finanzielle Sicherheit Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, Eingruppierung i. d. R. E 8 Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts) Familienbudget (1 % des Jahresbruttos für alle Mitarbeitenden) Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK Diverse Vergünstigungen bei Kooperationspartnern (z.B. Handels- und Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen in Deutschland, Fielmann) Für deine Gesundheit und Work-Life-Balance Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie, RV Fit Trainingsprogramm, Company Bike, EGYM Wellpass) 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage Möglichkeit zu beruflichen Auszeiten (Sabbaticalmodelle) Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.) Für deine berufliche Weiterentwicklung Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen Regelmäßige Unterstützung im Kita-Alltag durch einen heilpädagogischen Fachdienst Deine zusätzlichen Benefits (erhöhte) Ballungsraumzulage (erhöhte) Ballungsraumzulage Kind Entgeltgruppenzulage Arbeitsmarktzulage Jobticket Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich!

Produktionsplaner (m/w/d)

agap2 - moOngy GmbH - 80331, München, DE

Einleitung Wir sind agap2 , ein Unternehmen für operatives Consulting in den Bereichen Science und Engineering. Wir sind ein starkes Team aus Ingenieur:innen, Pharmazeut:innen und Naturwissenschaftler:innen. Wir helfen unseren renommierten Kunden, komplexe Projekte erfolgreich durchzuführen – von Inbetriebnahmen von Anlagen über Prozess-optimierungen bis hin zu Projekten im Qualitätsmanagement. agap2 ist ein flexibles, dynamisches Unternehmen mit tollen Kolleg:innen und einer offenen Kultur. Aufgaben Disposition und Auftragsplanung: Bedarfsgerechtes Disponieren von Einzelteilen und Baugruppen sowie Umsetzen von Bedarfsvorgaben in Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung von Terminen, Kapazitäten und Materialverfügbarkeit. Fertigungssteuerung und -freigabe: Feinsteuerung der Fertigungsabläufe inkl. Erstellung und Freigabe des Fertigungsprogramms, Reihenfolgeplanung, Bereitstellung von Unterlagen und ggf. Abruf aus dem Lager. Material- und Terminüberwachung: Durchführung von Materialverfügbarkeitsanalysen, Fehlteilmanagement sowie Termincontrolling zur frühzeitigen Erkennung von Engpässen und zur Ableitung von Gegenmaßnahmen. Datenpflege und Rückstandsbearbeitung: Permanente Pflege dispositionsrelevanter Daten im Materialstamm, Rückstandsbearbeitung sowie regelmäßige Terminaktualisierung im System. Koordination und Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen (z. B. AV, Einkauf, Fertigungsbereiche) zur Abstimmung von Programmen und Sicherstellung eines reibungslosen Fertigungsablaufs. Qualifikation Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, oder ähnliche Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Erste Berufserfahrungen in der Produktionsplanung/Fertigungsplanung oder Qualitätsmanagement Fundierte Kenntnisse in SAP, insbesondere in den Modulen PP und MM Exzellente Kommunikationsfähigkeit Benefits Unbefristete Festanstellung Faire Gehälter inkl. einer jährlichen Gehaltserhöhung Team-Events wie z. B. regelmäßige Stammtische, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, Firmenläufe Weitere Benefits: Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebot EGYM Wellpass Gute Work-Life-Balance sowie ein Arbeitszeitkonto Steile Karriereentwicklung durch Projektverantwortung in vielfältigen Bereichen Berücksichtigung persönlicher Wünsche bzgl. des Einsatzortes (lokale sowie internationale Projekte möglich) Individuelle Begleitung während der Projektphasen sowie darüber hinaus durch feste Ansprechpartner Ein buntes Team mit lockerer Atmosphäre sowie viel Raum fürs Lernen und die persönliche Entwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Für agap2 zählen alle Talente. Zögern Sie nicht, Fragen zu stellen und sich zu bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung durch Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs.

Head of Total Rewards (m/f/d)

SIXT Germany SIXT SE - 81249, München, DE

As the Global Head of Total Rewards, you will design and lead a holistic, future-focused Total Rewards strategy that reinforces our performance-driven culture and supports business growth — particularly in key international markets like the US. Reporting directly to the CHRO, you will act as a trusted advisor to senior leadership and ensure our compensation and benefits programs attract, retain and motivate top talent at all levels. You will lead an international team and ensure global scalability, transparency, and alignment with our strategic goals. Sounds interesting? Apply now! YOUR ROLE AT SIXT You lead and evolve a global Total Rewards strategy, embedding a pay-for-performance philosophy that rewards measurable outcomes and cultural contribution You own and further revamp our global grading framework to ensure scalability, clarity and alignment with business growth and talent structures and design and implement a global job architecture in Workday ensuring consistency across functions, countries and leadership levels You manage global compensation processes including base pay, bonus structures (STI), long-term incentives (LTI) and executive pay and optimize our benefits portfolio, focusing on well-being, flexibility and regional competitiveness You advise our CHRO and senior leadership on compensation and partner closely with HRBPs, Talent Management, Finance, Legal and senior business leaders to drive alignment and cross-functional delivery You use data analytics and benchmarking to continuously improve the effectiveness and cost-efficiency of reward programs and ensure compliance with all legal and regulatory requirements globally (e.g., IRS, SEC, EU directives) You lead and develop a high-performing Total Rewards team with a strong execution mindset YOUR SKILLS MATTER Academic background You have a degree in HR, Finance, Business or a related field Professional background: You have gained many years of international experience in Total Rewards or Compensation & Benefits, including leadership responsibility and global scope and have a proven track record in revamping existing grading structures and implementing scalable job architectures Expertise You bring expertise in European and U.S. compensation and benefits, including executive pay, equity plans and regulatory frameworks Skills You are an excellent communicator with the ability to influence and challenge stakeholders and are a strategic thinker with strong analytical and project management skills Tools Ideally, you have hands-on experience with Workday, particularly in the areas of Compensation and Job Architecture Languages You are fluent in English, German is a plus WHAT WE OFFER Work-life balance Enjoy 30 days of vacation and up to 50% remote work, including up to 30 days per year in European countries (EU, CH & UK) and flexible working hours Office Perks Stay active and healthy with our modern SIXT Gym, and various recreational activities, including a gaming area and the SIXT choir. Plus, enjoy our premium employee restaurant, offering more than just the standard canteen Support for Community Engagement Take a day each year to volunteer with the ""Drying Little Tears"" children's aid foundation, an initiative of Regine Sixt Great Employee Benefits Benefit from discounts on SIXT rent, share, ride, and SIXT+ services, car leasing offers, and special deals with partners on travel, tech, clothing, and more. Mobility allowance Receive a company car as part of your mobility package Enhance your future Support with your retirement planning and capital-forming benefits About us: We are a leading global mobility service provider with sales of €3.07 billion and around 9,000 employees worldwide. Our mobility platform ONE combines our products SIXT rent (car rental), SIXT share (car sharing), SIXT ride (cab, driver and chauffeur services), SIXT+ (car subscription) and gives our customers access to our fleet of 222,000 vehicles, the services of 1,500 cooperation partners and around 1.5 million drivers worldwide. Together with our franchise partners, we are present in more than 110 countries at 2,098 rental stations. At SIXT, a first-class customer experience and outstanding customer service are our top priorities. We focus on true entrepreneurship and long-term stability and align our corporate strategy with foresight. Want to take off with us and revolutionize the world of mobility? Apply now!

Bildredakteur (m/w/d)

Roderer Executive Search - 80331, München, DE

Einleitung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein innovatives und global agierendes Medienunternehmen mit Sitz in München. Das Dienstleistungsportfolio umfasst hochwertige Content-Marketing-Lösungen inkl. Magazinen, Webseiten, Apps, Podcasts, Video-Content sowie Social-Media-Kanälen für exklusive Client-Loyality-Programme. Zur Verstärkung des Creative Teams für Kunden aus der Luxus-Branche suchen wir aktuell einen Bildredakteur (m/w/d) mit Erfahrung aus der Verlags- bzw. Medienbranche. Die Position berichtet direkt an den Art Director. Aufgaben Auswahl und Beschaffung von Bildmaterial für verschiedene Print- und digitale Medienprojekte. Anfrage bei Bildagenturen sowie Auftragsvergabe an Fotografen und Begleitung der Fotoshootings. Bearbeitung und Anpassung von Bildern unter Berücksichtigung des jeweiligen Einsatzzwecks. Recherche und Lizenzierung von Bildern aus verschiedenen Quellen. Organisation und Verwaltung der Bildbibliothek oder des Bildarchivs. Enge Abstimmung mit der Redaktion, um eine passgenaue visuelle Umsetzung der redaktionellen Inhalte sicherzustellen. Qualitätskontrolle und Sicherstellung der Bildqualität gemäß den Unternehmensstandards. Qualifikation Abgeschlossene/s Fotografie- oder Grafik-Ausbildung oder -Studium Berufserfahrung aus einem Verlag oder einer Medienagentur Erfahrung mit Bildbearbeitungssoftware (z.B. Adobe Photoshop). Kenntnisse in der Videobearbeitung sowie Verständnis für interaktive Bildformate und Responsive Design. Kreatives Auge für Ästhetik und Design. Recherche- und Auswahlkompetenz für relevante Bilder. Organisationsgeschick und Fähigkeit zur Bildverwaltung. Sorgfältiges Arbeiten bei der Klärung von Verwertungsrechten Leidenschaft für Bildmaterial und visuelle Kommunikation mit hohem Lifestyle-Bezug Benefits Eine offene, sympathische und international ausgerichtete Unternehmenskultur Ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit viel Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Home-Office (2 T./W.) Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket ÖPNV-Jahres-Ticket oder Job-Rad oder Tiefgaragenstellplatz Gute Lage, direkt an der U-Bahn (U5), Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre erfolgreiche Bewerbung Hat diese Position Ihr Interesse geweckt? Dann laden Sie bitte Ihren Lebenslauf auf diesem Portal hoch Für erste Fragen steht Ihnen Frau Roderer unter 49.171.9338143 zur Verfügung. Ein Bewerbungsschreiben ist im ersten Schritt nicht erforderlich.

Leiter/in Rechnungswesen (m/w/d)

KARRIEREMACHER GmbH - 80331, München, DE

Einleitung KARRIEREMACHER ist Branchenspezialist. Wir besetzen bundesweit Stellen auf allen Ebenen in namhaften Beratungsunternehmen, in modernen Wirtschaftskanzleien sowie bei Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften. Durch unsere langjährige branchenfokussierte Tätigkeit unterhalten wir ein starkes Netzwerk zu Personalmanagern und weiteren Entscheidern. Wir begleiten Sie im gesamten Prozess als Sparringspartner, stehen für einen fairen und offenen Austausch und unterstützen Ihren Weg zu einer neuen, langfristigen Jobperspektive. Unsere Auftraggeberin ist eine wachstumsstarke Private Equity Gesellschaft mit Sitz in München. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leiter/in Rechnungswesen (m/w/d ). Die Position wird in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei unserer Auftraggeberin besetzt. Aufgaben In dieser Funktion agieren Sie als Head of Finance und operativ mitarbeitende Führungskraft zugleich. Sie sind für die Leitung der Finanzabteilung verantwortlich und übernehmen dabei ein vielfältiges Aufgabenspektrum. Sie haben Verantwortung für ein kleines Team Sie verantworten die Monats- und Jahresabschlüsse sowie die Bereiche Controlling, Liquiditätsplanung und Payroll(extern). Sie sind für die Bilanzierung nach HGB verantwortlich. Sie initiieren und leiten Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekte. Qualifikation Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Finanzbezug. Berufsabschlüsse als Steuerberater/in oder Wirtschaftsprüfer/in sind auf dieser Position gerne gesehen, jedoch keine Voraussetzung. Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Private Equity oder Venture Capital sammeln. Hohe analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Benefits Ein herausragendes Merkmal unseres Kunden ist die großartige Atmosphäre sowie die äußerst wertschätzende Zusammenarbeit auf allen Ebenen. Unser Kunde ermöglicht in dieser Position flexible Arbeitszeiten. Die Aufgabe ist mit einem sehr weiten Gestaltungsspielraum verbunden. Entsprechend der Verantwortung ist die Position attraktiv vergütet. Umfangreiche Gehaltsnebenleistungen, Vorsorgeaufwendungen und eine leistungsbezogener Bonus runden das Einkommenspaket ab. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich in den vorgenannten Punkten wiederfinden und das Gefühl haben, dass es Zeit für eine neue berufliche Aufgabe ist, möchten wir Sie kennenlernen. Sie fragen sich, warum Sie mit uns Kontakt aufnehmen sollten? Unseren Auftraggeber kennen wir genau. Das ermöglicht uns eine sichere Beurteilung Ihrer Einstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten bei diesem Unternehmen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Herrn Nick Culas. Sie erreichen Nick Culas unter der Nummer +49 162 3822423.

Minijob/Aushilfe im Bereich Accounting (m/w/d)

ZEPPELIN Konzern - 85748, Garching bei München, DE

Minijob/Aushilfe im Bereich Accounting (m/w/d) page is loaded Minijob/Aushilfe im Bereich Accounting (m/w/d) locations Garching time type Teilzeit posted on Vor 24 Tagen ausgeschrieben job requisition id JR_14882 Zur Unterstützung unseres Bereichs Accounting der Zeppelin GmbH am Standort Garching bei München suchen wir zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine "Aushilfe im Bereich der Buchhaltung (m/w/d) auf Minijob-Basis". Darauf haben Sie Lust: Der Umfang der Aufgabe erstreckt sich hier über einen Zeitraum von um die acht Stunden pro Woche in unserer Zentrale am Standort Garching bei München. Hier unterstützen Sie u.a. die Abrechnung von Reisekosten sowie das Buchen von Eingangsrechnungen. Idealerweise können Sie dabei Ihre Kenntnisse im Umgang mit den beiden Systemen Concur und SAP einsetzen sowie diese weiter ausbauen. Das wünschen wir uns : Gute Kenntnisse im Bereich der Abrechnung von Reisekosten sowie im Buchen von Eingangsrechnungen Idealerweise bereits erste Kenntnisse im Umgang mit Concur und/oder SAP Fundierte Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen, u.a. Outlook, Excel und Word Eine analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Gute Sprachkenntnisse (schriftlich, mündlich und Verständnis) in Deutsch und Englisch Darauf können Sie sich freuen: Einzigartige Unternehmenskultur: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. We are sustainable: Wir leben den Schutz von Umwelt und Klima. Und das meinen wir ernst: Bis 2030 werden wir Zeppelin im laufenden Geschäftsbetrieb klimaneutral machen. Gestaltungsspielraum: Bei uns bekommen Sie die Möglichkeit, Themen eigenverantwortlich voranzutreiben. Z Colourful: Wir arbeiten mit gezielten Aktivitäten, wie zum Beispiel unserem Frauennetzwerk und unseren Impulsreihen an der Verankerung von Vielfalt und deren Wertschätzung bei Zeppelin. Gesundheit und Bewegung: Über unsere Initiative ZFIT können Sie an verschiedenen Themenwochen und Yogastunden teilnehmen oder auch ein Firmenfahrrad leasen. Ähnliche Stellen (5) Werkstudent Accounting (m/w/d) remote type Teilweise Remote locations Garching time type Teilzeit posted on Vor 24 Tagen ausgeschrieben Assistenz (m/w/d) Group Finance – Controlling & Accounting, Tax & Treasury locations Garching time type Vollzeit posted on Vor 13 Tagen ausgeschrieben Projektleitung in der Entwicklung & Steuerung von Bauprojekten und -Maßnahmen (m/w/d) remote type Teilweise Remote locations Garching time type Vollzeit posted on Vor 24 Tagen ausgeschrieben Über uns Mehr als 10.000 Mitarbeitende arbeiten in den Bereichen Bauwirtschaft und Industrie. Und das in 26 Ländern dieser Welt! Als Stiftungsunternehmen lebt der Konzern Werte, die auf Luftfahrtpionier und Visionär Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen. Daraus hervor geht eine einzigartige Unternehmenskultur, bei der "Schaffenskraft" im Mittelpunkt steht. Dafür steht auch Zeppelins Kundenversprechen "We Create Solutions". Bei Zeppelin wächst man mit seinen Aufgaben. Deswegen suchen wir Menschen, die sich nicht scheuen, für neue Lösungen auch kreative Wege zu gehen. Wenn Sie ein Teamplayer mit gesundem Menschenverstand und dem Herz am richtigen Fleck sind, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!