Linz: SAP HCM Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Ein deutsches Maschinenbauunternehmen ist auf der Suche nach einem SAP HCM Consultant (m/w/d) für den Standort Linz/Österreich . Das Unternehmen mit über 6.000 MitarbeiterInnen bietet Ihnen flexible Arbeitszeiten, Home Office, betriebliche Altersvorsorge, Sabbatical, ein professionelles Management und noch vieles mehr. Standort / Art Linz / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Betreuung des SAP HCM Moduls, hauptsächlich PA, PY, PT 2nd und 3rd Level Support SuccessFactors (Perfomance & Goals) Projektverantwortung Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder ähnliches Mehrjährige Berufserfahrung in SAP HCM inkl. Customizing Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
(Senior) Projektleiter PMI Transformation Office (m/w/d)
ZEPPELIN Konzern - 85748, Garching bei München, DE
(Senior) Projektleiter PMI & Transformation Office (m/w/d) page is loaded (Senior) Projektleiter PMI & Transformation Office (m/w/d) locations Garching time type Vollzeit posted on Vor 27 Tagen ausgeschrieben job requisition id JR_14621 Zum ersten Mal in der Firmengeschichte gründet Zeppelin ein zentrales Transformation Office am Standort Garching bei München. Zur Unterstützung der Post-Merger-Integration unserer neuen Händlergebiete in den Niederlanden und Norwegen sowie zur Steuerung des daraus resultierenden Transformationsprozesses des gesamten Zeppelin Konzerns suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Projektleiter PMI & Transformation Office (m/w/d). Darauf hast Du Lust: Sicheres Navigieren und souveräne Multiprojekt-Steuerung durch alle Phasen eines PMI-Projekts und Transformationsprogramms im internationalen Kontext Erstellung detaillierter Zeit- und Projektpläne für das Reporting des Projektfortschritts einzelner Workstreams der Post-Merger-Integration und Transformation Implementierung und Nachverfolgung von KPIs zur Erfolgsmessung und Bestimmung der Wirksamkeit unterschiedlicher Initiativen Beisteuerung neuer Ideen und Impulse zur Verbesserung der strukturellen und strategischen Ausrichtung des Operating Models von Zeppelin Vorbereitung von Managementmeetings & Workshops sowie Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Enge Zusammenarbeit und regelmäßiges Reporting an den Chief Transformation Officer Das wünschen wir uns: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebs-, Finanz- oder Volkswirtschaftslehre, Naturwissenschaften oder eines verwandten Fachgebiets Fundierte Berufserfahrung bei einer Unternehmensberatung oder bei einem Unternehmen im Bereich Strategie, Unternehmensentwicklung, Organisationsentwicklung oder Performance Management Erfahrung im Projektmanagement von komplexen Change-, PMI- oder Transformationsprozessen. Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte strategische Fähigkeiten Souveräne Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowohl im operativen Bereich als auch im Management. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Dienstreisen und zeitliche Flexibilität Darauf kannst Du Dich freuen: Einzigartige Unternehmenskultur: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. We are sustainable: Wir leben den Schutz von Umwelt und Klima. Und das meinen wir ernst: Bis 2030 werden wir Zeppelin im laufenden Geschäftsbetrieb klimaneutral machen. Gestaltungsspielraum: Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, Themen eigenverantwortlich voranzutreiben. Mit Zeppelin wachsen: Wir unterstützen Dich mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem vielseitigen Weiterbildungsprogramm. Z Colourful: Wir arbeiten mit gezielten Aktivitäten, wie zum Beispiel unserem Frauennetzwerk und unseren Impulsreihen an der Verankerung von Vielfalt und deren Wertschätzung bei Zeppelin. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder und Pflege. Gesundheit und Bewegung: Über unsere Initiative ZFIT kannst Du an verschiedenen Themenwochen und Yogastunden teilnehmen oder auch ein Firmenfahrrad leasen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir stocken Deine Rente auf. Ähnliche Stellen (5) Master Data Business Consultant (m/w/d) remote type Teilweise Remote locations Garching time type Vollzeit posted on Vor 27 Tagen ausgeschrieben (Senior) Projekt Manager Unternehmensentwicklung (m/w/d) locations Garching time type Vollzeit posted on Vor 3 Tagen ausgeschrieben Projektleitung in der Entwicklung & Steuerung von Bauprojekten und -Maßnahmen (m/w/d) remote type Teilweise Remote locations Garching time type Vollzeit posted on Vor 3 Tagen ausgeschrieben Über uns Mehr als 10.000 Mitarbeitende arbeiten in den Bereichen Bauwirtschaft und Industrie. Und das in 26 Ländern dieser Welt! Als Stiftungsunternehmen lebt der Konzern Werte, die auf Luftfahrtpionier und Visionär Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen. Daraus hervor geht eine einzigartige Unternehmenskultur, bei der "Schaffenskraft" im Mittelpunkt steht. Dafür steht auch Zeppelins Kundenversprechen "We Create Solutions". Bei Zeppelin wächst man mit seinen Aufgaben. Deswegen suchen wir Menschen, die sich nicht scheuen, für neue Lösungen auch kreative Wege zu gehen. Wenn Sie ein Teamplayer mit gesundem Menschenverstand und dem Herz am richtigen Fleck sind, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Performance Marketer (m/w/d) fuer den Ecommerce Markenrelaunch eines etablierten Mittelstaenders
Velara Capital GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Ein aufstrebendes Unternehmen, das sich auf die Produktion und den Vertrieb von Infrarotheizungen aus Naturstein spezialisiert hat. Unsere Produkte zeichnen sich durch hochwertige Marmorplatten und modernste Technologie aus, die Wohnräume stilvoll und effizient beheizen. Nach der erfolgreichen Neugründung unseres Unternehmens und der Einführung der Neumark, suchen wir nun nach einem engagierten Performance Marketer, der uns hilft, unsere Online-Vertriebsstrategie weiterzuentwickeln und umzusetzen. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Performance-Marketing-Strategien für unsere Online-Kanäle (Amazon, Shopify, eBay).Erstellung, Analyse und Optimierung von Kampagnen in Google Ads, Facebook Ads und weiteren relevanten Plattformen.Kontinuierliche Überwachung und Auswertung von Kampagnenleistungen mittels Web-Analytics-Tools.Identifikation und Umsetzung von Wachstumsstrategien zur Steigerung von Traffic und Conversion-Raten.Enge Zusammenarbeit mit unserem Content-Team zur Erstellung ansprechender Anzeigen und Landing Pages.Budgetverwaltung und -optimierung zur Maximierung des ROI. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing, vorzugsweise in einem schnelllebigen Umfeld wie Startups oder Agenturen.Fundierte Kenntnisse in Google Ads, Facebook Ads und weiteren digitalen Werbeplattformen.Erfahrung mit Web-Analytics-Tools (z.B. Google Analytics, SEMrush).Starke analytische Fähigkeiten und eine datengesteuerte Denkweise.Eigeninitiative, Kreativität und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.Leidenschaft für Marketing und Begeisterung für innovative Heiztechnologien. Benefits Startup Vibes in Old-School Industrie mit dem Potential echten Impact eigenverantwortlich zu gestalten. Noch ein paar Worte zum Schluss Schick uns doch gerne ein kurze Video, in dem du dich selbst vorstellst und von deiner Passion und Experience erzaehlst.
MFA (m/w/d) für Kinderarztpraxis in München-Bogenhausen gesucht!
Kinderarztpraxis Dr. Sebelefsky - 81675, München, DE
Einleitung Ein nettes, dynamisches Team sucht ab sofort eine MFA (m/w/d) für eine Kinderarztpraxis in München-Bogenhausen - Gestalten Sie mit uns den Neubeginn! Wir sind ein kleines und junges Team, das sich nach Praxisübernahme neu formiert hat. Die etablierte Kinder- und jugendmedizinische Praxis in Altbogenhausen deckt das gesamte Spektrum der modernen Pädiatrie ab. Unser Ziel ist es eine angenehme, kind- und familiengerechte Atmosphäre vom Empfang bis zur Verabschiedung zu schaffen, damit sich alle Patienten und ihre Familien bei uns wohl fühlen können. Dabei ist es uns besonders wichtig, dass Sie sich in die Gestaltung dieser Arbeitsumgebung miteinbringen. Wir suchen deshalb zur Verstärkung ab sofort eine*n engagierte*n Medizinische*n Fachangestellte*n in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben Betreuung unserer Patienten und deren Familien von der Anmeldung bis zur Verabschiedung Vorbereitung und Dokumentation von Vorsorgeuntersuchungen (U2 bis J2) Medizinische Dokumentation bei allen Vorstellungsanlässen Assistenz bei allen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Durchführung von Impfungen und Blutentnahmen bei Kindern Vorbereitung und Durchführung von Allergie- und Lungenfunktionstests sowie EKGs Organisation der Sprechstunde inklusive Terminkoordination und Telefondienst Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten Freude am Umgang mit Kindern und deren Familien Idealerweise erste Erfahrung in der Pädiatrie (keine Voraussetzung) Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit kleinen Patienten Teamfähigkeit und Engagement Zuverlässigkeit und Organisationstalent Belastbarkeit auch in stressigen Situationen Benefits Übertarifliche Vergütung 28 Tage Jahresurlaub Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen Regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste Ein kollegiales, dynamisches Team mit flachen Hierarchien Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Getränke und 1x wöchentlich Verpflegung Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr (z.B. Deutschlandticket oder MVV-Ticket) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Um unser Team persönlich kennenzulernen, bieten wir Ihnen gerne eine Hospitation an. Gerne können Sie uns natürlich auch telefonisch kontaktieren, um erste Fragen zu klären. Besuchen Sie auch unsere Homepage!
Private Equity Buy and Build Manager (m/w/d)
Build My Career GmbH - 80331, München, DE
Aufgaben Über uns: Wir sind eine unternehmerisch geprägte Beteiligungsgesellschaft mit Sitz in München, die sich auf nachhaltige Buy-and-Build-Strategien im deutschsprachigen Mittelstand spezialisiert hat. Unser Fokus liegt auf langfristiger Wertsteigerung durch aktives Beteiligungsmanagement, strategische Weiterentwicklung und gezielte Add-on-Akquisitionen. Als Team mit Unternehmergeist und Hands-on-Mentalität arbeiten wir eng mit unseren Portfoliounternehmen zusammen, um gemeinsam Wachstum zu gestalten. Als M&A Buy and Build Associate/Manager (w/m/d) wirst du Teil unseres Investmentteams und übernimmst Verantwortung entlang des gesamten Transaktionsprozesses. Du arbeitest in direkter Abstimmung mit unserem Deal-Team, den Geschäftsführungen der Portfoliounternehmen sowie externen Partner:innen. Deine Aufgaben im Überblick: Eigenverantwortliche Durchführung von M&A-Projekten (Plattform- und Add-on-Investments) entlang des gesamten Transaktionsprozesses (von der Deal-Sourcing-Phase bis zum Closing) Identifikation, Ansprache und Bewertung von potenziellen Akquisitionszielen (Origination & Screening) Aufbau und Management des M&A-Funnels inkl. Pflege von Deal-Pipelines, CRM-Tools und relevanten Marktinformationen Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur strategischen Erweiterung bestehender Plattform-Investments Koordination von Due Diligence Prozessen in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Beratern Erstellung von Finanzmodellen, Investment Cases und Entscheidungsvorlagen für das Investment-Komitee Enge Zusammenarbeit mit den Managementteams unserer Portfolio-Unternehmen zur Umsetzung der Buy-and-Build Roadmap Qualifikationen Abgeschlossenes wirtschafts-, finanz- oder ingenieurwissenschaftliches Studium 2–5 Jahre Berufserfahrung in M&A, Private Equity, Investment Banking, Transaction Advisory oder verwandten Bereichen Erfahrung im Small-/Mid-Cap-Bereich und/oder mit Buy-and-Build-Modellen von Vorteil Unternehmerisches Denken, hohe Eigenmotivation und analytisches Gespür Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Teamorientierung und Lust auf eine verantwortungsvolle Rolle in einem dynamischen Umfeld Benefits Frühzeitige Verantwortung und aktiver Einfluss auf Investmententscheidungen Unternehmerisches Arbeiten im direkten Austausch mit Entscheidungsträger:innen Ein ambitioniertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung inkl. Performance-Komponente Moderne Büroräume im Herzen Münchens und flexible Arbeitsgestaltung
Ausbildung zum Restaurantfachmann (m/w/d)
Gastro Head Office GmbH - 80993, München, DE
CAFE REITSCHULE - MORO MOU - ROCCA RIVIERA - KOI - OSKAR MARIA - GRILL - ORNELLA Unsere sieben einzigartigen Lokale führen die lokale Gastroszene an. Jedes Restaurant bietet individuelle Note und höchsten Qualitätsanspruch. Innovatives Konzept, erstklassige Standorte, einzigartiges Design und exzellenter Service prägen unseren holistischen Ansatz. Unser Erfolg beruht auf frischer Küche, erstklassigem Service und professionellem Management. Unser multikulturelles Team vereint Erfahrung, Jugend und Kreativität in einer wertebasierten Unternehmenskultur. Unser Ziel ist es, unsere Gäste mit qualitativ hochwertigen Speisen und einem unvergeßlichen gastronomischen Erlebnis zu begeistern sowie Mitarbeitern sichere Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Wir bieten dir die Möglichkeit, eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung zum Restaurantfachmann (m/w/d) in einem unserer Betrieben zu absolvieren. WAS WIR BIETEN Top-Betreuung: Bei den Azubi-Startertagen wirst du perfekt auf den Einstieg bei uns vorbereitet und von engagierten Ausbildern sowie der Azubibetreuung über die gesamte Zeit hinweg begleitet. Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld: Auf dich wartet eine Ausbildung an mehreren Standorten, kein Tag ist wie der andere Übernahmegarantie: Bei guten Leistungen in Schule und Betrieb freuen wir uns, auch nach der Ausbildung mit dir zusammenzuarbeiten Perspektiven: Vom Azubi zum Geschäftsführer - es stehen dir viele Türen bei uns offen DEINE AUSBILDUNGSINHALTE In einer Ausbildung als Restaurantfachmann/frau bedienst du Gäste in Gastronomiebetrieben. Du berätst sie bei der Auswahl von Speisen und Getränken, servierst und kassierst. Praktische Einsatzgebiete in deiner Ausbildung als Restaurantfachmann/frau sind Restaurants aber können auch einzigartige Veranstaltung sein. Du eignest dir ein breites Wissen der Gastronomie sowie in der Speisen- und Getränkekunde an. Die Ausbildung zählt zum Bereich Dienstleistung, Service und Gastronomie. Dein Profil Verständnis für Zahlen Spaß am Umgang mit Kunden Gutes Gedächtnis Problemlöse Kompetenz Begeisterung für die Gastronomie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten und Lernen Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz Sehr gute Deutschkenntnisse in Lesen und Schreiben Einen anerkannten Schulabschluß mit gute Noten in Mathematik & Deutsch sind ein plus. WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! Starte deine Karriere als Restaurantfachmann (m/w/d) bei uns und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Projektleiter HKLS - Schwerpunkt Sanitär (m/w/d) in München
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE
exzellentes Gehalt 80.000€ - 85.000€ | Metropolregion München | Home Office | Firmenwagen | Projekte im Großraum Münchens Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Das planende und ausführende Unternehmen der TGA mit 30 Mitarbeitern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter HKLS - Schwerpunkt Sanitär (m/w/d) zur Leitung eines 5-köpfigen Spezialistenteams. Das familiengeführte Unternehmen in der attraktiven Großstadt München lebt eine wertschätzende Feedbackkultur und überzeugt mit flachen Hierarchien. Das Team ist stolz auf seine Vielzahl an Nationalitäten und ist vorreiter im Thema Digitales. Jeder Mitarbeiter bekommt ein IPad gestellt und genießt monatliche, interne Weiterbildungen. Auch die Remote-Arbeit wird im gesund wachsenden Unternehmen wertgeschätzt. Das Unternehmen hat seinen Schwerpunkt im Bereich Sanitär und überzeugt darüber hinaus bei der Planung und Ausführung im Bereich Lüftung und Heizung. Seine facettenreichen Projekte erhält unser Kunde von öffentlichen Auftraggebern und ist bekannt für innovative und hochmoderne Höchstleistungen. Die Projekte, meist Neubauten (Schulen, KiTas etc.), liegen bei Projektvolumen bis zu 2 Millionen Euro und finden alle im Großraum München statt. Als Projektleiter HKLS - Schwerpunkt Sanitär (m/w/d) übernehmen Sie ein hohes Maß an Verantwortung bei der Führung eines Teams aus Anlagenmechanikern und betreuen die Projektabwicklung. Profitieren Sie von einer Vielzahl an Benefits, wie Firmenwagen, Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstagen und vielem mehr! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter HKLS - Schwerpunkt Sanitär (m/w/d) erwartet Sie: Führung eines Spezialistenteams und interdisziplinäre Koordination aller Projektbeteiligten Projektorganisation /-abwicklung Überwachung auf den Baustellen Erstellung und Prüfung von Aufmaßen direkter Ansprechpartner für Kunden und Kundenbetreuung Entwicklung und Umsetzung von Montageplänen Bestellungen von Material Ihre Vorteile: Als Projektleiter HKLS - Schwerpunkt Sanitär (m/w/d) profitieren Sie von: attraktives Gehalt 80.000€ - 85.000€ und Firmenwagen zur Privatnutzung Arbeiten in bester Lage, Metropolregion München Homeoffice Option Internationales Team flache Hierarchien, vertrauensvolles Arbeitsklima, wertschätzende Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten am modernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch monatliche interne Weiterbildungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter HKLS - Schwerpunkt Sanitär (m/w/d) mitbringen: Techniker, Meister (HKS) berufliche Erfahrung bei der Abwicklung von Projekten im gewerblichen Bereich technisches Know-how und praktische Kenntnisse versorgungstechnischer Anlagen Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Teamfähigkeit Engagement, klare Kommunikation, Führungsstärke solide EDV Kenntnisse "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1174JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Projektleiter MSR München (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE
Attraktives Gehalt 75.000 - 84.000 € | intensive Einarbeitung | langfristige Perspektive | Firmenwagen | zahlreiche Benefits Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein mittelständisches Unternehmen mit über 450 Mitarbeitern und mehr als 5 Standorten, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter MSR (m/w/d) ein. Das Unternehmen mit dem Schwerpunkt in der Elektrotechnik und einem ambitioniertem, erfahrenen und produktiven Team ist bekannt für seine große Expertise in der Gebäudeautomation und der Kommunikationstechnik. Das renommierte Unternehmen zeichnet sich durch hochwertige und technische Vielfalt an perfekten Lösungswegen aus und legt ein besonderes Augenmerk auf die Nachhaltigkeit ihrer Arbeit. Das Leistungsspektrum geht weit über den klassischen Anlagenbau hinaus. Als Projektleiter MSR (m/w/d) begleiten Sie die Prozesse von der terminlichen bis zur kaufmännischen und technischen Abwicklung von Projekten unterschiedlicher Größenordnung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter MSR (m/w/d) erwartet Sie: Controlling über Leistungs-, Termin-, Vertrags- und Kostenerfüllung Erstellung von Angeboten und Verträgen Planung von Material- und Personaleinsatz Verantwortung für die Prozesse Erstellung von Berichten und Stundennachweisen Dokumentation der Bauabschnitte in Bautagebüchern Ihre Vorteile: Als Projektleiter MSR (m/w/d) erhalten Sie: Attraktives Gehalt 75.000 - 84.000 € mit attraktiven Zusatzleistungen sowie kontinuierliche Gehaltsanpassungen exzellente Einarbeitung in einem Team aus qualifizierten Fachkräften exzellenter Arbeitsplatz in Bestlage langfristige Perspektive und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten bessere Work-Life-Balance durch Homeofficemöglichkeit einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) ausgezeichnetes Arbeitsklima attraktive und spannende Projekte mit herausfordernden Aufgaben eigenverantwortliche und flexible Arbeitszeit 30 Tage Urlaub sowie kontinuierliche Firmenevents Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter MSR (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Berufsausbildung, Techniker oder Meister mit Schwerpunkt ELT bzw. MSR Kenntnisse in der VOB wünschenswert Erfahrung in der Projektabwicklung von Vorteil kreatives und strukturiertes Denken Kenntnisse in der MSR in der Gebäudeautomation "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 169JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Quality Manager (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Bei unserem Kunden, einem sehr erfolgreichen Medizintechnikunternehmen aus dem Münchner Raum, fungieren Sie als Quality Manager (m/w/d) für Reklamationen als zentraler Ansprechpartnerfür die globalen Kundenreklamationen. Des Weiteren unterstützen Sie bei Behördenmeldungen und deren Kommunikation. Klingt das interessant für Sie? Das bietet unser Klient: HO-Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio Kindergartenzuschuss Art: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Ihre Aufgaben: Zentrale Anlaufstelle für globale Kundenreklamationen Koordination interdisziplinärer Teams zur Fehlerursachenanalyse Initiierung von CAPA-Maßnahmen zur Problemlösung Definition und Überwachung von Korrekturmaßnahmen Unterstützung bei Behördenmeldungen und Kommunikation Mitwirkung bei der Auswertung von Kennzahlen und Definition von Abstellmaßnahmen Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medizintechnik oder vergleichbar Erfahrung in der Medizintechnik, idealerweise FDA Entwicklung medizinischer Geräte, Projekte von der Konzeption bis zur Markteinführung Spezifische Kenntnisse: CAD-Software, technische Dokumentationen Gute Englischkenntnisse Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Organisationstalent
Revenue Manager (m/w/d)
SIXT Germany SIXT SE - 81249, München, DE
Du interessierst Dich für Preisgestaltung und Kapazitätssteuerung, Flottenoptimierung- und Wettbewerbsanalyse und möchtest Entscheidungen treffen und Verantwortung übernehmen? Vertiefst Du Dich gerne in Analysen und willst die Ergebnisse dann auch direkt zur Umsetzung bringen und somit Deinen Beitrag zur Ertragsoptimierung leisten? Bist Du motiviert, Gas zu geben und Dein Talent in einem internationalen und dynamischen Umfeld zur Entfaltung zu bringen? Hast Du Spaß an der Arbeit im Team und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Abteilungen zusammen? Dann bewirb Dich jetzt als Revenue Manager (m/w/d) und werde Teil unseres Teams! DEINE ROLLE BEI SIXT Du analysierst und optimierst die Preise und Verfügbarkeiten unserer Angebote auf Basis von Kapazitäts-, Wettbewerbs- und Reservierungsanalysen Bei der Umsetzung genießt Du Entscheidungsfreiraum, Du bist eigenverantwortlich für einen Markt Strategische Fragestellungen und besondere Situationen besprichst Du mit Deinem Manager oder Team Du erkennst potenziell kritische Entwicklungen in unseren Dashboards und leitest eigenständig entsprechende Handlungen ein Du agierst als Schnittstelle zu weiteren Teams und schaffst somit Synergien über Abteilungen hinweg In Projekten unterstützt Du die Weiterentwicklung von Prozessen oder unserer Systemlandschaft DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Ausbildung Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Tourismusmanagement o.ä. Erfahrung Du bringst bereits Berufserfahrung im Bereich Revenue Management oder verwandten Bereichen mit Hard Skills Du verfügst über eine stark analytische Denkweise und ausgeprägtes Zahlenverständnis, bist technisch versiert, konzeptionell stark und geübt im Umgang mit Excel Soziale Kompetenzen Du kommst auch mit herausfordernden Situationen klar, kannst gut priorisieren und arbeitest eigenständig, strukturiert und genau Soft Skills Du bist ein Teamplayer, durchsetzungsfähig sowie kommunikationsstark und kannst Deine Interessen somit gut vertreten und durchsetzen Sprachen Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN Work-Life-Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH & UK), sowie flexible Arbeitszeiten Attraktive Arbeitsumgebung Bleibe aktiv und gesund mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio und nutze verschiedenen Freizeitaktivitäten, einschließlich eines Gaming-Bereichs und dem SIXT-Chor. Zusätzlich kannst Du unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant genießen, das mehr als nur eine Standardkantine bietet Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der "Drying Little Tears"-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen Dein Arbeitsbereich: Das Pricing fokussiert sich auf marktorientiertes und margenoptimierendes Produkt- und Preismanagement für alle Geschäftsbereiche und Kundengruppen, um langfristigen Wert für das Unternehmen zu schaffen. Das Yield Management beschäftigt sich primär mit der Ertragsmaximierung durch nutzen- und preisorientierte Steuerung der Flotte und Nachfrage. Hier werden Fragen, wie Planung der Flottengröße und -zusammensetzung, Vorhersage der Flotte und Nachfrage und Regelung der Ein- und Aussteuerung von Fahrzeugen beantwortet. Außerdem werden gegebenenfalls Nachfrageanpassungen durch Preis- und Verfügbarkeitssteuerungen durchgeführt. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
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