Techniker:in
Institute of Semiconductor Engineering, University of Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Das Institut für Halbleitertechnik (IHT) der Universität Stuttgart gehört dem Fachbereich Elektrotechnik und Informationstechnik an und besteht aus einem dynamischen, internationalen Team. Im Institut werden weitreichende Themen der Mikro- und Optoelektronik in Forschung und Lehre behandelt und das Institut setzt sich aus diversen wissenschaftlichen, technischen, und studentischen Mitarbeiter*innen zusammen. An diesem Institut ist schnellstmöglich eine Stelle als Staat. gepr. Techniker*in Fachrichtung Mechatronik / Elektrotechnik / Automatisierungstechnik o.ä. (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (100%) zu besetzen. Aufgaben Die Tätigkeit umfasst die selbständige Betreuung, Wartung und Instandhaltung der vielseitigen Reinraumprozessanlagen sowie der Labormesstechnik und Anlagen der technischen Servicebereiche. Im Zuge der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Reinraumprozesstechnik sollen auch die Steuerungssysteme einzelner Anlagen modernisiert und auf den neuesten Stand der Technik gebracht werden. Weiterhin ist die regelmäßige Prüfung der Elektrogeräte gemäß VDE 0701, vor allem der komplexen Laboraufbauten, Teil des Aufgabengebietes. Qualifikation Wir suchen eine Person mit Fachkompetenz und guten Kommunikationsfähigkeiten, die auch Freude an der Unterstützung und Beratung des Forschungspersonals in allen mechatronischen Fragen, von der Wartung von Reinraumanlagen bis zur Realisierung kleiner Automatisierungsprojekte, hat. Erwünscht sind ein fundiertes Fachwissen im Bereich der Elektro- und Automatisierungstechnik sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen und Fertigkeiten in einem innovativen Aufgabengebiet. Gute englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Kenntnisse im Umgang und der Wartung von Vakuumanlagen sind ebenfalls von Vorteil. Benefits Die Vergütung erfolgt nach TV-L bis zu Entgeltgruppe E9a mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie die Herausforderung einer selbstständigen, abwechslungsreichen Aufgabe in einem netten Team mit den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes reizt, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit den üblichen Unterlagen als PDF bis zum 02.03.2025. Nach Bewerberschluss eingehende Bewerbungen können nicht mehr berücksichtigt werden. Für nähere Auskünfte steht Ihnen Prof. Daus zur Verfügung. Wir bitten Sie, schriftliche Bewerbungsunterlagen nur in Kopie vorzulegen, da diese nach Abschluss des Verfahrens datenschutzrechtlich korrekt vernichtet werden. Bewerbungs- und Vorstellungskosten können leider nicht erstattet werden. Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zum Umgang mit Bewerberdaten finden Sie unter Datenschutz-Bewerbung auf der Homepage der Universität Stuttgart. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Verwaltung.
Online Dozent:in Digital Sales (CRM Fokus) - remote, Teilzeit (15h/w)
DBA Digital Business Akademie - 10115, Berlin, DE
Einleitung Die Digital Business Akademie (DBA) bereitet Quereinsteiger in einem intensiven 9-monatigen Vollzeitprogramm auf eine Karriere im Digital Sales vor. Teilnehmer lernen mit führenden Tools wie Salesforce und Hubspot zu arbeiten, und setzen ihr Wissen in täglichen Praxisprojekten um. Wir bieten eine erstklassige Lernerfahrung und suchen engagierte Talente, die bereit sind, diese Herausforderung anzunehmen. Unser Remote-First Kurs ermöglicht dir, flexibel von zu Hause zu arbeiten. Aufgaben Dozententätigkeit: Halte täglich engagierte und praxisnahe 1,5-stündige Vorlesungen zu den neuesten Tools und Methoden im digitalen Vertrieb. Dabei greifst du auf unsere bereits fertigen Vorlesungsunterlagen zurück und reicherst erweckst diese mit eigenen Beispielen & Aufgaben zum Leben. Die Tätigkeit ist auf 15h pro Woche bemessen (täglich 9-12Uhr). Lehrplan Entwicklung: Du feilst am bestehenden Curriculum sowie den zugehörigen Vorlesungen, Übungsaufgaben und dem Handbuch. Teamführung: Du bildest die Spitze eines Teams mit 3 Tutor:innen, welche täglich nach der Vorlesung übernehmen und die Teilnehmenden bei der Praxisarbeit unterstützen. Du koordinierst dabei dein Tutoren-Team und bist mit ihnen im engen Austausch, um den Lernfortschritt jedes Teilnehmenden im Auge zu behalten. Ownership: Du trägst die Verantwortung für das Abschneiden der Teilnehmenden in deinem Modul. Dementsprechend solltest du dynamisch auf den Fortschritt und das Tempo der Gruppe eingehen und nicht starr das Lehrkonzept durchziehen. Qualifikation Branchenkenntnis: Du bringst fundierte Erfahrung im digitalen Vertrieb, vorzugsweise im SaaS-Bereich, mit und kennst dich ausgezeichnet mit CRM-Tools wie Salesforce oder Hubspot aus. Bildungsbegeisterung: Deine Passion liegt im Lehren und Entwickeln von Talenten, denen du die Welt des digitalen Vertriebs näherbringst. Führungserfahrung: Du hast idealerweise in vorherigen Rollen ein Team geleitet oder bedeutende Projektverantwortung getragen. Kommunikationsstärke: Du bist ein hervorragender Redner, der täglich fesselnde und interaktive Vorlesungen gestaltet und dabei eigene Branchenerfahrungen einbringt. Deutschkenntnisse: Du verfügst über Deutschkenntnisse auf Muttersprachlerniveau. Benefits Spürbarer Impact: Du hast einen spürbaren Einfluss auf das (Arbeits-)Leben unserer Teilnehmenden und. Das ist sehr erfüllend, wenn der Plan aufgeht. Startup-Dynamik: Dich erwartet bei uns ein hoch motiviertes und junges Team, welches sich mit der Mission voll identifiziert. Im remote Setup hast du viel Freiraum bei der Unterrichtsgestaltung. Gleichzeitig trägst du viel Verantwortung in der Schlüsselposition als Dozent. Flexibles Arbeitsumfeld: Gestalte deinen Unterricht flexibel im Home Office und genieße die Freiheiten unseres Remote-Setups. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn der Job für Dich interessant klingt, freuen wir uns auf Deine Bewerbung inklusive Lebenslauf. Bitte teile uns außerdem kurz mit, wann Du frühestmöglich anfangen könntest.
Erzieher (m/w/d)
TALENTLOTSEN GmbH - 23558, Lübeck, DE
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, einem Kindertagesstättenwerk am Standort Lübeck als Erzieher (m/w/d) Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Ihre Aufgaben Sie übernehmen die pädagogische Arbeit in der Kindertagesstätte und fördern die Selbst-, Sozial- und Lernkompetenz der Kinder Sie gestalten und entwickeln die Räume sowie das Angebot weiter, um den Kindern Raum für ihre Selbstbildungsprozesse zu geben Sie tragen die Verantwortung für die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder gemäß dem schleswig-holsteinischen Bildungsplan Zudem sind Sie für die pädagogischen und organisatorischen Aufgaben im Rahmen der Konzeption, der Qualitätsentwicklung und der Vorgaben des Trägers zuständig Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder eine vergleichbare Qualifikation Die Arbeit erfolgt im Sinne des Leitbildes des Kindertagesstättenwerks Sie besitzen entwicklungspsychologische Grundkenntnisse und bringen eine ausgeprägte Beobachtungskompetenz sowie Fähigkeiten in der Entwicklungsbegleitung der Kinder mit Sie identifizieren sich mit den Zielen des Kindertagesstättenwerks Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit und bringen Kreativität, Empathie sowie Freude an der Arbeit mit Kindern mit Eine flexible, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitseinstellung zeichnen Sie aus, ebenso wie Ihre Belastbarkeit Sie verfügen über Kenntnisse des Kindertagesstättengesetzes, des Infektionsgesetzes, in Erste Hilfe am Kind sowie in Unfallvermeidungsvorschriften Zudem sind Sie bereit, sich kontinuierlich fort- und weiterzubilden Ihre Benefits Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung und Treueleistungen Es stehen Ihnen 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung, ergänzt durch 2 zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Dienst sowie Sonderentgelt Zudem bieten wir ein Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing über Businessbike Mit den Mitarbeiterangeboten (Corporate Benefits) können Sie von attraktiven Vergünstigungen profitieren Bei uns haben Sie Raum für Kreativität und Eigeninitiative und können an Fort- und Weiterbildungen teilnehmen Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihr ganz persönlicher Talentlotse Constantin Haunert freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wer Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
HR Generalist für die Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
HR Generalist für die Gehaltsabrechnung (m/w/d) Referenz 12-222207 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Zur Unterstützung eines Unternehmens suchen wir ab sofort in Vollzeit (35h) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption (Gehaltsrahmen bis 70.000 Euro brutto p. a.) für den Raum Starnberg Ihre Unterstützung als HR Generalist für die Gehaltsabrechnung (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Überdurchschnittliche Vergütung nach Haustarifvertrag Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter bei abrechnungsbezogenen Fragestellungen sowie bei der Klärung komplexer personalrelevanter Sachverhalte, mit hoher Detailgenauigkeit Übernahme der Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden Betreuung der Zeitwirtschaft und Abwesenheitserfassung mithilfe des unternehmensinternen Systems Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge für die Belegschaft Sicherstellung einer korrekten Pflege der Personaldaten in der HR-Software Begleitung von Prüfungen durch Finanzbehörden und Sozialversicherungsträger im Rahmen der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Ausstellung sämtlicher Bescheinigungen für den zugeordneten Mitarbeiterkreis Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gehaltsabrechnung und Personalbetreuung Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer und Arbeitsrecht Hohe IT-Affinität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Malte Meinen (Tel +49 (0) 89 212128-366 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222207 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
IT-Systemadministrator BSI 200-4 (m/w/d)
Workwise GmbH - 32657, Lemgo, DE
Über Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe Wir gehören zu den forschungsstarken Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. Mit rund 6.000 Studierenden und 750 Beschäftigten an den Standorten Lemgo, Detmold und Höxter sind wir ein wichtiger Bestandteil der dynamischen Wissenschafts- und Wirtschaftsregion, die gleichzeitig eine sehr hohe Wohn- und Lebensqualität bietet. Was erwartet dich? Du etablierst das Notfallmanagement nach BSI Standard 200-4 Du konzipierst das Vorgehen mit externen Dienstleistern gemäß BMI- und BSI-Empfehlungen Du integrierst das IT-Notfallmanagement in das bestehende Krisen- und Notfallmanagement der TH OWL Du koordinierst Vorarbeiten im Bereich Backup und Recovery Du führst Backup- und Wiederherstellungstests mit den Service-Verantwortlichen durch Du unterstützt bei der Detektion und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle und dokumentierst Prozesse im ISMS Du arbeitest eng mit den Service-Verantwortlichen anderer Teams im S(kim) zusammen Was solltest du mitbringen? Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-/Verwaltungs-)Informatik, Naturwissenschaft oder Fachinformatiker-Ausbildung mit Berufserfahrung Gute Kenntnisse in Informationssicherheit und BSI-Methodik/Framework Idealerweise Schulungen/Zertifizierungen in IT-Sicherheit/Notfallmanagement Erfahrung in Controlling-, Audit-Prozessen, Incident-, Risiko- und Krisenmanagement sowie Projektmanagement Teamfähig, kommunikationsstark, zuverlässig und serviceorientiert Hohe Eigenverantwortung, Initiative und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Nutzerfokus Was bieten wir dir? 1-3 Home-Office-Tage und flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance Zusätzliche Urlaubstage, Sabbatical und Elternzeitmöglichkeiten Betriebliche Zusatzversorgung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Mitarbeiterrabatte Befristeter Arbeitsvertrag für 4 Jahre mit Übernahmechancen Interne/externe Fortbildungsmöglichkeiten und berufsbegleitendes Studium Kostenlose Kursprogramme, Coaching-Angebote und regelmäßige Feedbackgespräche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Sport-/Erholungsangebote Zur Bewerbung Unser Jobangebot IT-Systemadministrator BSI 200-4 (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Werkstudent (gn) im Fachbereich Grundschule Deutsch & DaZ
sofatutor GmbH - 10115, Berlin, DE
Jobbeschreibung Du willst schon während deines Lehramtsstudiums aktiv an der Zukunft des digitalen Lernens mitwirken? Als Werkstudent (gn) im Fachbereich Grundschule Deutsch & DaZ bei sofatutor gestaltest du moderne Lerninhalte für Schüler*innen – kreativ, praxisnah und im engen Austausch mit einem erfahrenen Team. 100 % remote (innerhalb Deutschlands) | ⏳ 15–20 h / Woche Deine Mission Du wirst Teil unseres Content Teams für die Grundschule – und zwar mittendrin statt nur dabei. Von Anfang an gestaltest du digitale Lernmaterialien aktiv mit und entwickelst sie gemeinsam mit unseren Fachredakteur*innen weiter. Deine Aufgaben: Didaktische Content-Erstellung : Du planst und erstellst fachlich fundierte Lerninhalte, wie unser Lernspiel Sofaheld, Rechtschreib-, Verb- und Grammatiktrainer, sowie Produkte speziell für Schulen. Selbstständiges Arbeiten : Du priorisierst deine Aufgaben eigenverantwortlich und im Einklang mit den Projekt- und Unternehmenszielen. Prozesse mitgestalten : Du bringst eigene Ideen ein und hilfst aktiv dabei, bestehende Arbeitsabläufe zu verbessern. Teamarbeit auf Augenhöhe : Du arbeitest eng mit festangestellten Fachredakteur*innen zusammen und bist gut in unser Content Team integriert. Blick in die Zukunft : Du bist Teil der Entwicklung innovativer Lernfeatures mit KI-gestützten, adaptiven Methoden im digitalen Bildungsumfeld. Unser Versprechen Bei sofatutor bist du vom ersten Tag an ein vollwertiges Teammitglied. Wir vertrauen auf deine Expertise, fördern eigenverantwortliches Arbeiten und stehen dir jederzeit unterstützend zur Seite. Transparenz, Feedback und persönliche Entwicklung stehen bei uns im Mittelpunkt – genau wie ein Arbeitsumfeld, das zu deinem Leben passt. Wir bieten dir eine Reihe von Benefits, aus denen du dir das passende Angebot aussuchen kannst: Flexibles Arbeiten: Mit flexiblen Arbeitszeiten und unserem remote-first Arbeitsmodell (inkl. Möglichkeit zur Arbeit aus dem EU-Ausland für 180 Tage im Jahr) gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Unterstützung für mobiles Arbeiten: Für dein optimales Remote-Setup erhältst du alle zwei Jahre bis zu 100 € Zuschuss für dein Home-Office-Equipment. Grundlegendes technisches Equipment wie Laptop, Headset, Monitor etc. bekommst du selbstverständlich von uns gestellt. Mobil & unabhängig: Dank Zuschüssen für ÖPNV-Tickets oder Swapfiets bist du flexibel unterwegs – egal ob in Berlin oder anderen Städten. Gemeinschaft & Events: Teamspirit ist uns wichtig! Freu dich auf regelmäßige Events, digital und live vor Ort in Berlin. Ehrenamt & freie Tage: Zwei zusätzliche freie Tage im Jahr für dein gesellschaftliches Engagement – plus freie Tage an Heiligabend und Silvester. Fitness & mentale Gesundheit: Mit einer Urban Sports Club- oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft bleibst du aktiv. Für deine mentale Gesundheit steht dir die Plattform Bloom kostenfrei zur Verfügung. Attraktive Rabatte: Profitiere von Vergünstigungen über FutureBens und Corporate Benefits sowie Rabatten für Familie & Freunde auf unsere Lernangebote. Flexible Zusatzleistungen: Mit der givve -Benefits-Kreditkarte nutzt du steuerfreie Extras ganz flexibel in deiner Region. Wir setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem jeder Mensch unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung die gleichen Chancen hat. Stellenanforderungen Du hast Lust, deine Begeisterung für Grundschuldidaktik in einem digitalen Umfeld einzubringen und dich fachlich weiterzuentwickeln? Dann bringst du im besten Fall Folgendes mit: Ein (fortgeschrittenes) Lehramtsstudium mit dem Schwerpunkt Grundschule Deutsch Idealerweise erste Unterrichts- oder Nachhilfeerfahrung, sowiedidaktische Erfahrung im Bereich Deutsch als Zweitsprache Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Didaktisches Fingerspitzengefühl und die Motivation, Inhalte digital aufzubereiten Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Flexibilität, Lernbereitschaft und Kreativität Du fühlst dich angesprochen und willst mit uns das digitale Lernen neu denken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Bereichsleitung (m/w/d) Soziale Arbeit / Pädagogik
hiral GmbH - 51377, Leverkusen, DE
Bereichsleitung (m/w/d) Soziale Arbeit / Pädagogik Leverkusen Das Wichtigste vorweg Gehalt bis zu 70.000 € in Vollzeit Voll-/Teilzeit ab 30 Wo.Std. + Bis zu 2 Tage Home-Office 36 Urlaubstage Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Das Unternehmen stellt sich vor: Wir vom Wuppermann Bildungswerk Leverkusen (WBL) qualifizieren als gemeinnütziges Bildungsunternehmen jährlich rund 250 Auszubildende praxisnah, individuell und zukunftsorientiert. Als Spezialist für Verbundausbildung übernehmen wir die fachpraktische Ausbildung für Unternehmen ohne eigene Ausbildungsstätten. Unser 38-köpfiges Team aus Ausbilder:innen und pädagogischen Fachkräften begleitet junge Menschen engagiert und kompetent auf ihrem Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft . Wir verstehen uns als starken Partner der regionalen Wirtschaft und bieten maßgeschneiderte Lösungen von der Berufsorientierung bis zur Prüfungsvorbereitung. Wir glauben an die Kraft der Bildung! Mit Verantwortung, Respekt und individueller Förderung begleiten wir Menschen auf ihrem Weg in eine selbstbestimmte Zukunft. Über deine Rolle Was erwartet dich als Bereichsleitung (m/w/d) Soziale Arbeit / Pädagogik? Du führst den Bereich "Soziale Arbeit und Pädagogik" mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung und leitest ein engagiertes Team von aktuell 18 Mitarbeitenden . Du inspirierst mit deinem kooperativen Führungsstil , begleitest dein Team in seiner Entwicklung und schaffst eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Du entwickelst den Fachbereich strategisch weiter , erstellst neue Konzepte und setzt diese mit Weitblick und Engagement in die Praxis um. Du gestaltest fundierte Konzepte und Ausschreibungsunterlagen , z. B. für Programme wie BaE , und achtest auf deren regelkonforme Umsetzung. Du schaffst effiziente Abläufe , setzt gezielt Verbesserungen um und vertrittst deinen Bereich aktiv in Gremien und Netzwerken. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen , bringst deine Expertise ein und gestaltest die Zukunft der Organisation aktiv mit. Das bringst du mit Mit welchen Voraussetzungen kannst du punkten? Du verfügst über einen Fach-/Hochschulabschluss im sozialen oder pädagogischen Bereich. Du bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Jugend-/Erwachsenenarbeit mit. Zudem hast du mind. 2 Jahre Führungserfahrung, insbesondere in der Personalentwicklung, gesammelt. Du hast fundierte Kenntnisse in der Organisationsentwicklung und gestaltest Veränderungsprozesse aktiv mit. Idealerweise punktest du mit Zusatzqualifikationen , wie z. B. Supervision oder systemische Beratung, und verfügst außerdem über Kenntnisse zu BaE und/oder anderen öffentlichen Programmen/Ausschreibungen. Du überzeugst mit frischen Ideen , arbeitest lösungsorientiert, agierst empathisch und punktest mit deiner Hands-on-Mentalität. Fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Patrick Jahn . Sie erreichen ihn telefonisch unter +49 (0) 40 22 899 28 27 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
Dozent für Verwaltung (m/w/d)
BBQ - Baumann Bildung und Qualifizierung GmbH - 01219, Dresden, DE
Einleitung Bei BBQ - Baumann Bildung und Qualifizierung GmbH haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Menschen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt zu begleiten und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen. Seit 1998 setzen wir uns mit Herz und Leidenschaft dafür ein, dass Weiterbildung für jeden zugänglich ist. Jetzt suchen wir genau dich! Eine engagierte und motivierte Persönlichkeit, die mit uns gemeinsam das Beste aus unseren Kursen herausholt und einen echten Unterschied im Leben unserer Teilnehmenden macht. Für unseren Standort Dresden suchen wir ab dem 01.07.2025 eine:n Dozent für Verwaltungsrecht und/oder Wirtschaft (m/w/d) . Wir freuen uns über eine Zusammenarbeit in Festanstellung oder auf freiberuflicher Basis – in Vollzeit oder Teilzeit. Aufgaben Leidenschaft für Recht & Wirtschaft: Du begeisterst unsere Teilnehmenden in den VFA-Klassen mit deinem Fachwissen in Verwaltungsrecht, Wirtschafts- und Sozialkunde, Zivilrecht, Arbeitsrecht oder Rechnungswesen – und machst komplexe Inhalte greifbar und praxisnah. Umfassende Vorbereitung: Du sorgst für eine gründliche Vorbereitung und Nachbereitung deiner Unterrichtseinheiten. Empathische Prüfungsvorbereitung: Du begleitest deine Schüler:innen einfühlsam durch die Prüfungsvorbereitung und hilfst ihnen, sich bestmöglich vorzubereiten. Teilnehmer:innen-Fokus: Dein Ziel ist es, unsere Teilnehmenden optimal zu unterstützen und ihre Lernerfahrung zu maximieren. Qualifikation Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Verwaltungsfachwirt oder eine vergleichbare juristische Qualifikation. Arbeitsweise: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit einer pragmatischen und zielorientierten Arbeitsweise. Sprachkenntnisse & Erfahrung: Sicheres Deutsch auf C1-Niveau und Erfahrung in der Erwachsenenbildung vervollständigen dein Profil. Benefits Work-Life-Balance: Genieße bei einer Vollzeitbeschäftigung eine 39-Stunden-Woche, 29 Tage Urlaub pro Jahr sowie – je nach Position – Homeoffice und flexible Arbeitszeiten. Strukturierter Start: Unser umfassendes Onboarding und die strukturierte Einarbeitung sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst und erfolgreich durchstarten kannst. Wachstum und Entwicklung: Regelmäßiges Feedback und die Möglichkeit, dich in bereichsübergreifenden Teams einzubringen, fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zusätzlich kannst du mit deinem monatlichen Bildungsbudget aus einer Vielzahl an Angeboten wählen. Exklusive Rabatte: Profitiere von attraktiven Personalrabatten bei vielen renommierten Marken sowie einem Probonio-Gutschein, den du bei zahlreichen namhaften Unternehmen einlösen kannst. Bikeleasing: Leihe dir über unser Bikeleasing-Programm kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike – für einen nachhaltigen, gesunden und flexiblen Arbeitsweg. Teamspirit und Kultur: Freue dich auf ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine Duz-Kultur und regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken und das Arbeitsklima positiv gestalten. Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du Lust, deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung bei uns einzubringen und Menschen auf ihrem Weg zu unterstützen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite oder über join. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Sachbearbeiter*in (m/w/d) Prüfungslogistik telc Vollzeit oder Teilzeit
FOKUS Sprachen & Seminare GmbH - 30161, Hannover, DE
Einleitung FOKUS Sprachen & Seminare bietet am Standort Hannover offizielle Sprachprüfungen für die telc gGmbH an. Dafür suchen wir tatkräftige Unterstützung. Aufgaben Ihr Aufgabengebiet Im telc Team Bearbeitung von Anmeldungen zu telc Prüfungen (SEMCO, Tabellen, Bank, telc Meldung) Zeitliche, quantitative und thematische Planung von telc Prüfungen Leitung der telc Prüfungen und Aufsicht Überwachung und Bestellung von Prüfungsunterlagen, Kursmaterial u.a. Kundenberatung zu telc Produkten (vor Ort, per Mail und telefonisch) Überwachung Zahlungen und Kasse Kommunikation mit telc gGmbH Qualifikation Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung / Verwaltungsausbildung oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten oder ausgebildete/er Fremdsprachentrainer Sehr gute Koordinations- und Organisationskompetenz Selbstständige, zuverlässige und sehr sorgfältige Arbeitsweise Hohe soziale und kommunikative Kompetenz Gute IT-Kenntnisse (MS Office) Von Vorteil, aber keine Voraussetzung: Prüferlizenzen für telc A1-C2 Deutsch Berufserfahrung als Sprachentrainer/In und telc Prüfer/In Benefits Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgabe in einer freundlichen Unternehmenskultur, geprägt von Offenheit, Vielfalt und Neugierde Entwicklungschancen Fortbildungsmöglichkeiten Festanstellung mit unbefristetem Vertrag Vergütung je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ein modern ausgestattetes Büro in zentraler Lage – 5 Min vom Hauptbahnhof entfernt Noch ein paar Worte zum Schluss FOKUS Sprachen & Seminare steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.
Senior Backend Developer
gyde - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Unsere Mission Mit gyde verfolgen wir die Mission, die Zukunft des Lernens für Unternehmen und Talente zu gestalten. Wir sind davon überzeugt, dass eine game-changing Lernerfahrung extrem niedrigschwellig sein und sowohl die intellektuellen als auch die emotionalen Herausforderungen der teilnehmenden Talente ansprechen muss. Um dies zu erreichen, kombinieren wir App-basiertes Micro-Learning und persönliche Reflexionsübungen mit spannenden Peer-Coaching-Interaktionen. Wir sind auf der Suche nach talentierten und leidenschaftlichen Menschen, die Teil unserer Mission werden wollen. Aufgaben Design, Entwicklung und Wartung von Backend-Systemen und APIs mit Django Zusammenarbeit mit Frontend- und Datenteams zur Integration von Frontends mit serverseitiger Logik Arbeit mit relationalen Datenbanken, insbesondere PostgreSQL Sicherstellung der Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit von Backend-Diensten Deployment und Automatisierung/Maintenance in der Google Cloud Platform (GCP) Mitgestaltung der Architektur und Aufbau einer soliden Infrastruktur Qualifikation 5+ Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit starkem Fokus auf Python Erfahrung mit Django oder ähnlichen Frameworks Fundiertes Verständnis von RESTful API-Design und -Entwicklung Solide Erfahrung mit PostgreSQL und Datenbankdesign Praktische Erfahrung mit der Google Cloud Platform (GCP) oder anderen Cloud-Diensten Vertrautheit mit Docker und containerisierten Anwendungen Erfahrung im Schreiben von Unit-/Integrationstests und im Umgang mit CI/CD-Pipelines Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Leidenschaft für sauberen, effizienten Code Benefits Was wir Dir bieten Echter Impact und Verantwortung ⇒ Du gestaltest als Developer unser Produkt mit! Wir arbeiten sehr User-Centric und Du hast ab Tag 1 die Möglichkeit, den Mehrwert für unsere Kunden mitzugestalten! Ständig Weiterlernen und Wachsen ⇒ mit regelmäßigen Salestrainings (jedes Quartal) und systemischem Coaching für alle MAs investieren wir in unseren und Deine Zukunft. Außerdem ergeben sich durch unser Wachstum ständig neue Chancen. Wir arbeiten mit einem modernen Tech Stack und Du arbeitest eng mit unserem CTO Zusammen, der bereits mehrere Produktteams aufgebaut hat. Echtes Teamwork ⇒ Wir haben ein sehr cooles und motiviertes Team am Start mit dem wir richtig was reißen wollen. Von motivierten Jobeinsteigern über erfahrene Experten ist schon jetzt alles dabei. Flexibles Set-up ⇒ Selbstverständlich bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise Remote zu arbeiten Die Tools, die Du brauchst ⇒ Eine super technische Ausstattung mit MacBook und Produktivitätswerkzeugen Mach gyde zu Deiner Company ⇒ Lass uns auch den Erfolg teilen: Wenn Du willst, kannst Du virtuelle Unternehmensanteile als Teil Deines Vergütungspakets erhalten. Büro in zentraler Lage, direkt am Hauptbahnhof in Stuttgart Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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