Ortsbaumeister (m/w/d)
Gemeinde Grafenau/Württ. - 71120, Grafenau, DE
Sie sind Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) im Hoch- oder Tiefbau und möchten kommunale Bauprojekte aktiv gestalten? Dann bietet Ihnen die Gemeinde Grafenau eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Ortsbaumeister / Stellvertretende Amtsleitung / Sachgebietsleitung Bauwesen Hoch- und Tiefbau (m/w/d) in Vollzeit (100 %). Die Stelle ist unbefristet und wird je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13 TVöD vergütet. Der Bruttojahresverdienst liegt bei ca. 56.741 € bis 90.282 €. Ihre Aufgaben Als technische Leitung des Bauamtes übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Entwicklung unserer Gemeinde. Zu Ihren Aufgaben gehören: Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des technischen Bauamtes Führung und Weiterentwicklung des gemeindlichen Bauhofs Planung, Steuerung und Begleitung kommunaler Hoch- und Tiefbauprojekte Entwicklung nachhaltiger Lösungen für Gebäude, Straßen, Wege und Grünanlagen Technische Betreuung der Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung Zusammenarbeit mit Gemeinderat, Verwaltung, Fachplanungsbüros sowie Bürgerinnen und Bürgern Aktive Mitgestaltung der zukünftigen Entwicklung der Gemeinde Grafenau Ihr Profil Sie verfügen über: Ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens, eine Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) im Hoch- oder Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im kommunalen Bauwesen Erfahrung im Projektmanagement kommunaler Bauvorhaben ist wünschenswert Gute Kenntnisse der HOAI, VOB und des öffentlichen Baurechts Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern Sicheren Umgang mit digitalen Anwendungen Führerschein der Klasse B Das bietet Ihnen die Gemeinde Grafenau Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attraktiven Rahmenbedingungen: Unbefristete Vollzeitstelle mit Vergütung nach TVöD EG 12 bis EG 13 Jahresbruttogehalt von ca. 56.741 € bis 90.282 € Viel Gestaltungsspielraum und verantwortungsvolle Führungsaufgaben Moderne Verwaltungsstrukturen und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 1,5 zusätzliche Urlaubstage Zuschuss zur Fahrradanschaffung Motiviertes Team und wertschätzende Zusammenarbeit Teilzeit- und Tandembewerbungen sind möglich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt Jetzt bewerben! Werden Sie Teil einer modernen Gemeindeverwaltung und gestalten Sie die Zukunft von Grafenau aktiv mit. Bewerbungsschluss: 06.09.2026 Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail und starten Sie Ihre Karriere im kommunalen Bauwesen. Ortsbaumeister Jobs, Bauingenieur Stellenangebote, Architekt Jobs Baden-Württemberg, Sachgebietsleitung Bauwesen, Amtsleitung Bauamt, Hochbau, Tiefbau, kommunales Bauwesen, öffentlicher Dienst, TVöD EG 13, Gemeinde Grafenau, Bauamt Karriere, Bauprojektmanagement, HOAI, VOB, Tiefbauingenieur, Hochbauingenieur, Führungsposition Bauwesen.
Gärtner / Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d)
Magistrat der Stadt Kirchhain - 35274, Kirchhain, DE
Die Stadt Kirchhain sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Service und Betriebshof einen/eine ausgebildete/n Gartenfachwerker/*in (m/w/d) zur Besetzung von einer Krankheitsvertretung in Vollzeitstelle. Rund 220 Mitarbeitende in den unterschiedlichen Bereichen (Verwaltung, Kindertageseinrichtungen, Service- und Betriebshof, Gemeinschaftseinrichtungen) sind bei der Stadt Kirchhain insgesamt beschäftigt. Sie sorgen als Dienstleister für etwa 16.800 Bürgerinnen und Bürger sowie für Gäste der schönen Wohn- und Marktstadt in Mittelhessen am Rande des Burgwaldes. Gemeinschaftlich arbeiten wir daran, ein attraktives Zuhause für Jung und Alt zu schaffen, in dem man sich lebenslang wohlfühlt. Als Arbeitgeber bieten wir ein gesundes Arbeitsumfeld sowie ein angenehmes Arbeitsklima. Welche Hauptaufgaben erwarten Sie? - Grünpflege, insbesondere die Pflege der Blumenwiesen - Baumpflege, -schutz und -erhaltung, Entsorgung des Astschnittes - Aufgaben im Grünbereich, wie z.B. Zieh -und Feldheckenschnitt - Arbeiten des Service- und Betriebshofs, u.a. Dammpflege und Regenrückhaltebecken (Mäharbeiten) - Bereitschaftszeiten für Winter- und Friedhofsdienste, bei Bedarf auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten z.B. an Wochenenden oder Feiertagen Welche Voraussetzung sollten Sie mitbringen? - 3-jährige abgeschlossene Ausbildung - Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit - Befähigung Baumaschinen - Hohes Maß an Belastbarkeit - Flexibilität in der Arbeitszeit - Führerschein der Klasse C - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot an Sie: - eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in die Tätigkeit - eine offene, kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten Team - regelmäßige Teambesprechungen und kollegialer Austausch - regelmäßige Durchführung interner sowie Möglichkeit externer Fortbildungen - leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) - zusätzliche Altersversorgung durch die ZVK (Zusatzversorgungskasse) - Jahressonderzahlung Zusätzliche Benefits für Sie: - Möglichkeit der Entgeltumwandlung zwecks privater Altersvorsorge - Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung mit bis zu 12 EUR monatlich - Jubiläumszuwendung in Staffelform (bereits nach 7 Jahren Beschäftigungszeit erhalten Sie eine Prämie von 350 Euro) - Hohes Fortbildungsbudget und grundsätzlich freie Wahl eines Fortbildungsangebotes in ihrem Aufgabengebiet - Kita-Platz für Ihr Kind in einer unserer städtischen Kita-Betreuungseinrichtungen, auch ohne Wohnsitz in Kirchhain - Monatliches gemeinsames Mittagessen - zu 80 % vom AG finanziert - Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille - Sommerfest/Grillfeier, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug - Mitarbeiter-Einbindung bei der Arbeitsplatzgestaltung - kostenlose Parkmöglichkeiten - Obstkiste Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und erfolgt entsprechend der zugeordneten Aufgaben und Qualifikation bis zur EG 4. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Kirchhain begrüßt und fördert nachhaltig das Engagement in der Freiwilligen Feuerwehr. Sofern Sie Mitglied in einer Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Die Bereitschaft zum aktiven Dienst in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Kirchhain ist – insbesondere zur Stärkung der Tagesalarmsicherheit – wünschenswert. Lernen Sie uns kennen: Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen und Ihr Aufgabengebiet. Für Fragen steht Ihnen der Service- und Betriebshof (Tel. 06422/938114250) und unsere Personalverwaltung (Tel. 06422/808-332) gerne zur Verfügung. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bitten wir bis zum 23.08.2026 online unter www.kirchhain.de (Rubrik Stellenausschreibungen) einzureichen. Stellenangebote in Kirchhain Jobs in Kirchhain Stellenangebote Stadt Kirchhain Gartenbaufachwerker Kirchhain Gartenbauer Kirchhain Fiedhofsgärtner Kirchhain Bauhofmitarbeiter Kirchhain Landschaftsbauer Kirchhain stellenangebote Gärtner Kirchhain Facharbeiter Gartenbau Kirchhain .
Elektrotechniker (m/w/d)
Stadtverwaltung Trier - 54290, Trier, DE
Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier. In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Hochbauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d) Vollzeit, unbefristet, Entgeltgruppe 9a TVöD Das Hochbauamt ist verantwortlich für die bedarfsorientierte Neuausrichtung, Sanierung und Instandhaltung der städtischen Immobilien im Rahmen des Bau- und Projektmanagements, der technischen Gebäudeausstattung sowie die hiermit in Zusammenhang stehenden zentralen Aufgaben. Das vielfältige Portfolio mit einem Gebäudebestand von mehr als 270 Objekten mit rund 480.000 qm Bruttogeschossfläche beinhaltet im Wesentlichen Verwaltungsgebäude, Schulen, Sportstätten, Kindertagesstätten, kulturelle Einrichtungen sowie Feuerwehrgebäude. In der Abteilung Projektmanagement werden Projektentwicklungsund Projektsteuerungsaufgaben für den Immobilienbestand sowie neu zu errichtende Gebäude der Stadt Trier übernommen. Ihre Aufgaben werden u.a. sein: - Mitwirkung bei der Projektsteuerung für die technische Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt Elektro- und Gebäudeleittechnik - von der Planung bis zur Fertigstellung. Hierzu gehört auch die Koordinierung von Fachplanern, Fachämtern und Behörden, Sicherstellen der Kommunikation, des Informationsaustauschs und der Abstimmung aller Projektbeteiligten im gesamten Projektverlauf - Mitwirkung bei der Durchführung von projektbezogenen Vergabeverfahren und Wettbewerben zur - Beauftragung von Fachplanungsbüros - Aktives Steuern und Controlling der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Umsetzung der jeweiligen Projekte - Mitwirkung bei der Erarbeitung von Zuschussanträgen und Prüfung der Förderfähigkeit - Vorbereitung und Präsentation von projektbezogenen Beschlussfassungen für die städtischen Gremien - Bearbeitung von Rechnungsprüfungen und Zahlungsabwicklungen sowie des Nachtragsmanagements Ihr Profil: - Abschluss als staatl. geprüfte/r Techniker/in in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Ausrichtung - Fachwissen im Gebiet Planung, Ausführung und Sanierung von Bauprojekten - Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit - Fahrerlaubnis B Von Vorteil sind: - Erfahrungen in der Projektsteuerung - Erfahrungen in der Verhandlungsführung und im Organisationsmanagement - Umsetzungskompetenz und kreative Problemlösungsfähigkeit - Digitale Medienkompetenz, IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, - Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d) - Kenntnisse der bautechnischen Regelwerke, im öffentlichen und privaten Baurecht, insbesondere im - Bauvertrags- und Vergaberecht sowie der HOAI und AHO - Kenntnisse im Brandschutz - Verhandlungssicherheit in Wort und Schrift in der Amtssprache deutsch Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 9a TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen. Wir bieten: - Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen - Betriebliche Gesundheitsförderung - gezielte Fortbildungsangebote - aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung - kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund. Ihr Kontakt: Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Unterhaslberger zur Verfügung, Tel. 0651/718-2112. Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 30. August 2026. www.trier.de/stellenangebote
Energietechniker (m/w/d)
Stadtverwaltung Trier - 54290, Trier, DE
Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier. In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Hochbauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d) Vollzeit, unbefristet, Entgeltgruppe 9a TVöD Das Hochbauamt ist verantwortlich für die bedarfsorientierte Neuausrichtung, Sanierung und Instandhaltung der städtischen Immobilien im Rahmen des Bau- und Projektmanagements, der technischen Gebäudeausstattung sowie die hiermit in Zusammenhang stehenden zentralen Aufgaben. Das vielfältige Portfolio mit einem Gebäudebestand von mehr als 270 Objekten mit rund 480.000 qm Bruttogeschossfläche beinhaltet im Wesentlichen Verwaltungsgebäude, Schulen, Sportstätten, Kindertagesstätten, kulturelle Einrichtungen sowie Feuerwehrgebäude. In der Abteilung Projektmanagement werden Projektentwicklungs- und Projektsteuerungsaufgaben für den Immobilienbestand sowie neu zu errichtende Gebäude der Stadt Trier übernommen. Ihre Aufgaben werden u.a. sein: - Mitwirkung bei der Projektsteuerung für die technische Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt Elektro- und Gebäudeleittechnik - von der Planung bis zur Fertigstellung. Hierzu gehört auch die Koordinierung von Fachplanern, Fachämtern und Behörden, Sicherstellen der Kommunikation, des Informationsaustauschs und der Abstimmung aller Projektbeteiligten im gesamten Projektverlauf - Mitwirkung bei der Durchführung von projektbezogenen Vergabeverfahren und Wettbewerben zur - Beauftragung von Fachplanungsbüros - Aktives Steuern und Controlling der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Umsetzung der jeweiligen Projekte - Mitwirkung bei der Erarbeitung von Zuschussanträgen und Prüfung der Förderfähigkeit - Vorbereitung und Präsentation von projektbezogenen Beschlussfassungen für die städtischen Gremien - Bearbeitung von Rechnungsprüfungen und Zahlungsabwicklungen sowie des Nachtragsmanagements Ihr Profil: - Abschluss als staatl. geprüfte/r Techniker/in in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Ausrichtung - Fachwissen im Gebiet Planung, Ausführung und Sanierung von Bauprojekten - Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit - Fahrerlaubnis B Von Vorteil sind: - Erfahrungen in der Projektsteuerung - Erfahrungen in der Verhandlungsführung und im Organisationsmanagement - Umsetzungskompetenz und kreative Problemlösungsfähigkeit - Digitale Medienkompetenz, IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, - Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d) - Kenntnisse der bautechnischen Regelwerke, im öffentlichen und privaten Baurecht, insbesondere im - Bauvertrags- und Vergaberecht sowie der HOAI und AHO - Kenntnisse im Brandschutz - Verhandlungssicherheit in Wort und Schrift in der Amtssprache deutsch Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 9a TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen. Wir bieten: - Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen - Betriebliche Gesundheitsförderung - gezielte Fortbildungsangebote - aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung - kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund. Ihr Kontakt: Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Unterhaslberger zur Verfügung, Tel. 0651/718-2112. Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 30. August 2026. www.trier.de/stellenangebote
Forstwirtschaftsmeister m/w/d
Landesverband Lippe - 32657, Lemgo, DE
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir sind ein einzigartiger Arbeitgeber: Kulturförderung, Denkmal- und Naturschutz, Immobilienund Forstwirtschaft – die Aufgaben des Landesverbandes Lippe sind vielfältig. Wir halten 900 Jahre lippische Geschichte lebendig und schreiben sie zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger fort. Wir sind Vordenker der digitalen Transformation im öffentlichen Bereich und nutzen diese Chancen gewinnbringend zur Erreichung unserer Ziele. Wollen Sie das auch? Dann lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten! Ihre Aufgaben: - Unterstützung der Revierleitungen im laufenden Forstbetrieb, insbesondere - Arbeitsvorbereitung wie Auszeichnen von Jungbeständen und fachgerechte Erschließungsplanung - Einsatz und Kontrolle von eingesetzten Dienstleistungsunternehmen in der Holzernte und Waldpflege - Holzaufnahme und Holzsortierung - Arbeitsschutz; Überwachung von Sicherheitsvorschriften Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Forstwirt (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung zum Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) - Weitreichendes Fachwissen in allen Disziplinen des Aufgabenfeldes (Waldbau, Forsttechnik, Holzvermarktung usw.) - Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten - Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, körperlicher Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit, Kreativität und sicheres Auftreten - Führerschein Klasse B Der Landesverband Lippe sucht für seine Forstabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) für die Tätigkeit in der Revierassistenz Unser Angebot: - Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (38,5 W.-Std.) - Individuelles Onboarding und gute Fortbildungsmöglichkeiten - Eine interessante, vielfältige und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team bei einem einzigartigen Träger mit Aufgaben im Forst-, Immobilien und Kulturbereich - Eine attraktive Altersversorgung bei der VBL - Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen - 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) - Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages der Länder (TV-L Forst) - Teilnahme an der betrieblichen Gesundheitsförderung Wir sind eine moderne, familienfreundliche Verwaltung, wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jeder Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Religion, Herkunft und jedes Alters gleichermaßen, denn wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven unseren Erfolg bereichern. Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von beruflichem Engagement und familiären Aufgaben. Familienfreundlichkeit ist für uns nicht nur eine soziale Verantwortung, sondern auch eine nachhaltige Zukunftsinvestition, von der wir und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleichermaßen profitieren. Angesichts der beim Landesverband Lippe angestrebten Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts gleichermaßen erwünscht. Die im Text verwandte Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, auch Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch (SGB IX) -, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Ist Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: personal@landesverband-lippe.de bis zum 31.08.2026. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen die Leiterin der Forstabteilung, Susanne Hoffmann, unter der Rufnummer 05234 - 20682 10 zur Verfügung. Bei einer Bewerbung per E-Mail bitten wir Sie, darauf zu achten, dass Sie nur eine pdf-Datei an die E-Mail anhängen. Bitte ordnen Sie diese in der Reihenfolge Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Alternativ können Sie Ihre schriftliche Bewerbung an folgende Adresse senden: Landesverband Lippe, Fachbereichsleiter Personal & Organisation, Andreas Tewes, Schlossstr. 18, 32657 Lemgo. Bitte beachten Sie, dass wir uns zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Bitte reichen Sie deshalb nur Kopien und keine Mappen ein. Die Kopien werden nach dem vollständigen Abschluss des Verfahrens vernichtet. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Elektriker m/w/d
RHÖN-KLINIKUM Service Technik GmbH - 97616, Bad Neustadt, DE
Der RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt steht für eine sektorenübergreifende medizinische Versorgung im ländlichen Raum. Mit rund 1.700 Betten und 3.000 Mitarbeitern werden eine Vielzahl an Fachdisziplinen sowie medizinische Service- und Vorsorgeleistungen unter einem Dach zusammengeführt. Der Campus Bad Neustadt bedient alle zentralen Bereiche der medizinischen Grundversorgung und bietet darüber hinaus eine exzellente Gesundheitsversorgung für komplexe Krankheitsfälle in den Schwerpunktbereichen Herz- und Gefäßmedizin, Neurologie sowie Orthopädie und Unfallchirurgie mit den Spezialisierungen Hand-, Schulter- und Fußchirurgie. Die RHÖN-KLINIKUM Service Technik GmbH, ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der RHÖN-KLINIKUM AG und bietet ein umfangreiches Leistungsspektrum in verschiedensten Bereichen an, um das Wohle der Patienten zu gewährleisten. Diese Dienstleistungen umfassen den Bereich Betriebstechnik, Medizintechnik, die Aufbereitung von Medizinprodukten sowie Reinigung und Logistik am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt. Zur Verstärkung unseres Teams in Bad Neustadt a. d. Saale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektriker / Elektroniker (m/w/d) in Vollzeit Das macht uns aus: - Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz - Das 'WIR” steht an erster Stelle - Dich erwartet eine freundliche Atmosphäre - Wir feiern zusammen beim Sommerfest - Wir sind Arbeitgeber für über 70 Nationen - Wir stehen für “Verantwortung, Toleranz, Respekt, Integrität sowie Offenheit und Zusammenhalt“ Dein Aufgabengebiet: - Du führst eigenverantwortlich und selbstständig Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an elektronischen und elektrischen Anlagen durch - Im Rahmen der Gebäude- und Betriebstechnik bist Du zuständig für die gängigen Reparatur- und Überholungsarbeiten - Die Sicherung des einwandfreien Gesamtzustandes, sowie die Kontrolle und Bedienung der technischen Einrichtung obliegt Deiner Obhut - Du kontrolliert und betreust Fremdarbeiten und führst allgemeine Elektroinstallationsarbeiten durch - Bei betrieblichen Störungen unterstützt Du durch Sofortmaßnahmen und hältst die vollständige Auftragsbearbeitung und Begleitung nach - Nach einer abgeschlossenen Einarbeitung bist Du bereit am Rufdienst teilzunehmen Das wünschen wir uns von Dir: - Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft oder einem artverwandten Tätigkeitsfeld - Bist Du Berufseinsteiger und/oder Quereinsteiger, dann entwickeln wir bei entsprechender Motivation gerne Deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Tätigkeitsfeld des Elektrikers / Elektronikers (m/w/d) weiter - Du besitzt gute MS-Office Kenntnisse - Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Du hast einen Führerschein der Klasse B - Selbstständiges Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen: - Auf Dich wartet ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima - Du erhältst ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität - Du bekommst für Dein neues Aufgabengebiet eine strukturierte Einarbeitung sowie eine attraktive Vergütung - Du erhältst alle Vorteile eines Großunternehmens und einen wertschätzenden Umgang in einem zukunftssicheren und vielfältigen Aufgabengebiet - Zu Deiner Erholung erhältst Du 30 Tage Urlaub Von uns für Dich: - Dich erwarten Vergünstigungen im Mitarbeiterrestaurant und in der Campus Apotheke der Klinik - Du erhältst Vergünstigungen für ortsansässige Freizeiteinrichtungen - Die NESSI-Buslinie ist für Dich kostenfrei - Du erhältst Vergünstigungen beim Tanken - Auf Lifestyleprodukte in Bad Neustadt und Umgebung bekommst Du bis zu 10% Nachlass - Du kannst Dich auf eine große Auswahl an Corporate Benefits (Dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode und Technik; Zugriff auf Angebote von über 800 Top-Markenanbietern) freuen - Im Rahmen der Gesundheitsförderung bieten wir Dir eine Mitarbeiter- & Führungsberatung bzw. einen Work-Life-Service an Aufgrund gesetzlicher Vorschriften ist ein Immunisierungsnachweis gegen Masern erforderlich. Solltest Du hierzu Fragen haben, helfen wir gerne weiter! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintrittstermin. RHÖN-KLINIKUM Service Technik GmbH Personalabteilung Von-Guttenberg-Straße 11 97616 Bad Neustadt a. d. Saale RSG-BNS.Bewerbung@rhoen-klinikum-ag.com www.rhoen-servicegesellschaften.de
Elektroniker m/w/d
RHÖN-KLINIKUM Service Technik GmbH - 97616, Bad Neustadt, DE
Der RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt steht für eine sektorenübergreifende medizinische Versorgung im ländlichen Raum. Mit rund 1.700 Betten und 3.000 Mitarbeitern werden eine Vielzahl an Fachdisziplinen sowie medizinische Service- und Vorsorgeleistungen unter einem Dach zusammengeführt. Der Campus Bad Neustadt bedient alle zentralen Bereiche der medizinischen Grundversorgung und bietet darüber hinaus eine exzellente Gesundheitsversorgung für komplexe Krankheitsfälle in den Schwerpunktbereichen Herz- und Gefäßmedizin, Neurologie sowie Orthopädie und Unfallchirurgie mit den Spezialisierungen Hand-, Schulter- und Fußchirurgie. Die RHÖN-KLINIKUM Service Technik GmbH, ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der RHÖN-KLINIKUM AG und bietet ein umfangreiches Leistungsspektrum in verschiedensten Bereichen an, um das Wohle der Patienten zu gewährleisten. Diese Dienstleistungen umfassen den Bereich Betriebstechnik, Medizintechnik, die Aufbereitung von Medizinprodukten sowie Reinigung und Logistik am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt. Zur Verstärkung unseres Teams in Bad Neustadt a. d. Saale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektriker / Elektroniker (m/w/d) in Vollzeit Das macht uns aus: - Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz - Das 'WIR” steht an erster Stelle - Dich erwartet eine freundliche Atmosphäre - Wir feiern zusammen beim Sommerfest - Wir sind Arbeitgeber für über 70 Nationen - Wir stehen für “Verantwortung, Toleranz, Respekt, Integrität sowie Offenheit und Zusammenhalt“ Dein Aufgabengebiet: - Du führst eigenverantwortlich und selbstständig Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an elektronischen und elektrischen Anlagen durch - Im Rahmen der Gebäude- und Betriebstechnik bist Du zuständig für die gängigen Reparatur- und Überholungsarbeiten - Die Sicherung des einwandfreien Gesamtzustandes, sowie die Kontrolle und Bedienung der technischen Einrichtung obliegt Deiner Obhut - Du kontrolliert und betreust Fremdarbeiten und führst allgemeine Elektroinstallationsarbeiten durch - Bei betrieblichen Störungen unterstützt Du durch Sofortmaßnahmen und hältst die vollständige Auftragsbearbeitung und Begleitung nach - Nach einer abgeschlossenen Einarbeitung bist Du bereit am Rufdienst teilzunehmen Das wünschen wir uns von Dir: - Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft oder einem artverwandten Tätigkeitsfeld - Bist Du Berufseinsteiger und/oder Quereinsteiger, dann entwickeln wir bei entsprechender Motivation gerne Deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Tätigkeitsfeld des Elektrikers / Elektronikers (m/w/d) weiter - Du besitzt gute MS-Office Kenntnisse - Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Du hast einen Führerschein der Klasse B - Selbstständiges Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen: - Auf Dich wartet ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima - Du erhältst ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität - Du bekommst für Dein neues Aufgabengebiet eine strukturierte Einarbeitung sowie eine attraktive Vergütung - Du erhältst alle Vorteile eines Großunternehmens und einen wertschätzenden Umgang in einem zukunftssicheren und vielfältigen Aufgabengebiet - Zu Deiner Erholung erhältst Du 30 Tage Urlaub Von uns für Dich: - Dich erwarten Vergünstigungen im Mitarbeiterrestaurant und in der Campus Apotheke der Klinik - Du erhältst Vergünstigungen für ortsansässige Freizeiteinrichtungen - Die NESSI-Buslinie ist für Dich kostenfrei - Du erhältst Vergünstigungen beim Tanken - Auf Lifestyleprodukte in Bad Neustadt und Umgebung bekommst Du bis zu 10% Nachlass - Du kannst Dich auf eine große Auswahl an Corporate Benefits (Dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode und Technik; Zugriff auf Angebote von über 800 Top-Markenanbietern) freuen - Im Rahmen der Gesundheitsförderung bieten wir Dir eine Mitarbeiter- & Führungsberatung bzw. einen Work-Life-Service an Aufgrund gesetzlicher Vorschriften ist ein Immunisierungsnachweis gegen Masern erforderlich. Solltest Du hierzu Fragen haben, helfen wir gerne weiter! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintrittstermin. RHÖN-KLINIKUM Service Technik GmbH Personalabteilung Von-Guttenberg-Straße 11 97616 Bad Neustadt a. d. Saale RSG-BNS.Bewerbung@rhoen-klinikum-ag.com www.rhoen-servicegesellschaften.de
Leiter des Baubetriebshofs (m/w/d)
Stadt Altena (Westf.) - 58762, Altena, DE
Die Stadt Altena (Westf.) ist eine mittlere kreisangehörige Kommune im Märkischen Kreis und liegt im schönen Sauerland mit Grenze zum Ruhrgebiet. Die Burgstadt ist das Zuhause von ca. 17.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und zeichnet sich durch ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot aus. Ebenso überzeugen die verkehrsgünstige Lage, gute Kitas und Schulen, mit viel Natur und dem Charme eines Wirtschaftsstandortes. Die Stadtverwaltung mit ihren 180 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderne und schlanke Verwaltung mit kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Es besteht eine Interkommunale Zusammenarbeit zwischen der Stadt Altena und der Gemeinde Nachrodt-Wiblingwerde. Um die Arbeiten wirtschaftlicher zu gestalten, wurden die beiden Bauhöfe am Standort Altena zusammengelegt. Das Einsatzgebiet des Baubetriebshofes erstreckt sich somit über das gesamte Stadtgebiet Altena und das Gemeindegebiet Nachrodt-Wiblingwerde. Als Leiter / Leiterin des Baubetriebshofs der Stadt Altena (Westf.) betreuen Sie ein engagiertes und motiviertes Team von ca. 30 Mitarbeiter/innen. Zur Verstärkung unseres Teams benötigen wir beim Baubetriebshof der Stadt Altena (Westf.): Leiterin/Leiter des Baubetriebshofs (m/w/d) Vergütung: bis zu EG 12 TVöD – VKA Stellenumfang: unbefristete Anstellung in Vollzeit (39,0 Wochenstunden) Einstellungszeitraum: 01.10.2026 Ihr Aufgabengebiet: - Organisatorische und fachliche Leitung des Baubetriebshofs (Eigenbetrieb), der interkommunal mit der Nachbarkommune Nachrodt-Wiblingwerde betrieben wird. - Betriebliche, kaufmännische und technische Betriebsleitung für einen Baubetriebshof mit zurzeit 35 Beschäftigten. - Verantwortung für die Aufgabenbereiche kommunale Infrastrukturunterhaltung – und Erstellung an Fahrbahnen und Gehwegen, Streckenkontrollen, Straßenreinigung, Abfallwirtschaft (teilw. outgesourct), Stadtbildpflege, Grünpflege, Baumkontrollen, Spielplatzkontrollen, Gewässerunterhaltung, Straßenbeleuchtung, Verkehrszeichen und Markierungen, Winterdienst, Kriegs- und Denkmalpflege (teilw. outgesourct), Fuhrparkmanagement, Betreuung von touristischer Infrastruktur, Katastrophen- und Krisenhilfe - Selbständige, wirtschaftliche und effektive Planung von Arbeits- und Personaleinsatz sowie von Fahrzeugen und Geräten inklusive Mittelbewirtschaftung - Beschaffung, Verwaltung und Organisation der Pflege von Geräten, Ausrüstungsgegenständen und Fahrzeugen - Organisation und Durchführung des Winterdienstes einschließlich Rufbereitschaft und Materialbeschaffung - Überwachung und Organisation der Verkehrssicherungspflichten - Verantwortung für die betriebliche Arbeitssicherheit und Unfallverhütung Ihr Profil: - Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelorstudium an einer Universität oder Diplom bzw. Bachelorstudium an einer Fachhochschule, Dualen Hochschule) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieur mit technischem Verständnis, / Dipl.-Ing. (m/w/d) Fachrichtung: Allgemeiner Ingenieurbau, Bautechniker/in, Meister/in für Straßenbau oder Tiefbau - Erfahrungen im Bereich Personalführung und Mitarbeitermotivation, idealerweise in einer vergleichbaren Leitungsfunktion - Berufliche Erfahrungen im Bereich vorgenannten Aufgabenfelder - Fundierte betriebswirtschaftliches Kenntnisse - Organisations- und Verhandlungsgeschick - Sicheres und freundliches Auftreten - Innovationsfähigkeit und Erfahrungen im Projektmanagement - Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) - Einsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten - Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Die Stadt Altena (Westf.) bietet eine abwechslungsreiche, interessante und entwicklungsfähige Tätigkeit in einem engagierten Team. Geboten werden die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen und in Abhängigkeit von den Kenntnissen und der Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe EG 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA) möglich. Bewerbung: Die Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte an: Stadt Altena (Westf.) Postfach 1654, 58746 Altena oder per Mail an: bewerbung@altena.de Kontakt: Abteilung 1 Personal, Frau Jäker, 02352 / 209-212 Baubetriebshof, Herr Groppe, 02352 929912 Informationen: Bewerbungen von Schwerbehinderten und Frauen sind erwünscht. Bitte legen Sie die Bewerbungsunterlagen in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Schnellhefter o.Ä. vor, da diese aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden können. Sollte eine Rücksendung der Unterlagen erwünscht werden, bitten wir einen ausreichend frankierten Rückumschlag beizufügen. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren vernichtet. Des Weiteren wird ebenfalls aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber/innen elektronisch gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. WIR freuen uns auf IHRE Bewerbung! Tiefbauingenieur Jobs Altena Jobs Altena Stelleninserate Tiefbauingenieur Altena Bau Jobs Altena Stellenangebote Tiefbauingenieur Altena Stellenangebote Tiefbauingenieur Altena Stellenanzeigen Tiefbauingenieur Altena Stelleninserate Tiefbauingenieur Altena meine Stadt Tiefbauingenieur Altena Kimeta BTiefbauingenieur Altena Stepstone Tiefbauingenieur Altena Indeed Tiefbauingenieur Altena Jobangebote Tiefbauingenieur Altena Jobsuche Tiefbauingenieur Altena
Meister Straßenbau (m/w/d)
Stadt Altena (Westf.) - 58762, Altena, DE
Die Stadt Altena (Westf.) ist eine mittlere kreisangehörige Kommune im Märkischen Kreis und liegt im schönen Sauerland mit Grenze zum Ruhrgebiet. Die Burgstadt ist das Zuhause von ca. 17.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und zeichnet sich durch ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot aus. Ebenso überzeugen die verkehrsgünstige Lage, gute Kitas und Schulen, mit viel Natur und dem Charme eines Wirtschaftsstandortes. Die Stadtverwaltung mit ihren 180 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderne und schlanke Verwaltung mit kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Es besteht eine Interkommunale Zusammenarbeit zwischen der Stadt Altena und der Gemeinde Nachrodt-Wiblingwerde. Um die Arbeiten wirtschaftlicher zu gestalten, wurden die beiden Bauhöfe am Standort Altena zusammengelegt. Das Einsatzgebiet des Baubetriebshofes erstreckt sich somit über das gesamte Stadtgebiet Altena und das Gemeindegebiet Nachrodt-Wiblingwerde. Als Leiter / Leiterin des Baubetriebshofs der Stadt Altena (Westf.) betreuen Sie ein engagiertes und motiviertes Team von ca. 30 Mitarbeiter/innen. Zur Verstärkung unseres Teams benötigen wir beim Baubetriebshof der Stadt Altena (Westf.): Leiterin/Leiter des Baubetriebshofs (m/w/d) Vergütung: bis zu EG 12 TVöD – VKA Stellenumfang: unbefristete Anstellung in Vollzeit (39,0 Wochenstunden) Einstellungszeitraum: 01.10.2026 Ihr Aufgabengebiet: - Organisatorische und fachliche Leitung des Baubetriebshofs (Eigenbetrieb), der interkommunal mit der Nachbarkommune Nachrodt-Wiblingwerde betrieben wird. - Betriebliche, kaufmännische und technische Betriebsleitung für einen Baubetriebshof mit zurzeit 35 Beschäftigten. - Verantwortung für die Aufgabenbereiche kommunale Infrastrukturunterhaltung – und Erstellung an Fahrbahnen und Gehwegen, Streckenkontrollen, Straßenreinigung, Abfallwirtschaft (teilw. outgesourct), Stadtbildpflege, Grünpflege, Baumkontrollen, Spielplatzkontrollen, Gewässerunterhaltung, Straßenbeleuchtung, Verkehrszeichen und Markierungen, Winterdienst, Kriegs- und Denkmalpflege (teilw. outgesourct), Fuhrparkmanagement, Betreuung von touristischer Infrastruktur, Katastrophen- und Krisenhilfe - Selbständige, wirtschaftliche und effektive Planung von Arbeits- und Personaleinsatz sowie von Fahrzeugen und Geräten inklusive Mittelbewirtschaftung - Beschaffung, Verwaltung und Organisation der Pflege von Geräten, Ausrüstungsgegenständen und Fahrzeugen - Organisation und Durchführung des Winterdienstes einschließlich Rufbereitschaft und Materialbeschaffung - Überwachung und Organisation der Verkehrssicherungspflichten - Verantwortung für die betriebliche Arbeitssicherheit und Unfallverhütung Ihr Profil: - Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelorstudium an einer Universität oder Diplom bzw. Bachelorstudium an einer Fachhochschule, Dualen Hochschule) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieur mit technischem Verständnis, Bauingenieur / Dipl.-Ing. (m/w/d) Fachrichtung: Allgemeiner Ingenieurbau, Bautechniker/in, Meister/in für Straßenbau oder Tiefbau - Erfahrungen im Bereich Personalführung und Mitarbeitermotivation, idealerweise in einer vergleichbaren Leitungsfunktion - Berufliche Erfahrungen im Bereich vorgenannten Aufgabenfelder - Fundierte betriebswirtschaftliches Kenntnisse - Organisations- und Verhandlungsgeschick - Sicheres und freundliches Auftreten - Innovationsfähigkeit und Erfahrungen im Projektmanagement - Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) - Einsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten - Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Die Stadt Altena (Westf.) bietet eine abwechslungsreiche, interessante und entwicklungsfähige Tätigkeit in einem engagierten Team. Geboten werden die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen und in Abhängigkeit von den Kenntnissen und der Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe EG 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA) möglich. Bewerbung: Die Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte an: Stadt Altena (Westf.) Postfach 1654, 58746 Altena oder per Mail an: bewerbung@altena.de Kontakt: Abteilung 1 Personal, Frau Jäker, 02352 / 209-212 Baubetriebshof, Herr Groppe, 02352 929912 Informationen: Bewerbungen von Schwerbehinderten und Frauen sind erwünscht. Bitte legen Sie die Bewerbungsunterlagen in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Schnellhefter o.Ä. vor, da diese aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden können. Sollte eine Rücksendung der Unterlagen erwünscht werden, bitten wir einen ausreichend frankierten Rückumschlag beizufügen. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren vernichtet. Des Weiteren wird ebenfalls aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber/innen elektronisch gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. WIR freuen uns auf IHRE Bewerbung! 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Meister Tiefbau (m/w/d)
Stadt Altena (Westf.) - 58762, Altena, DE
Die Stadt Altena (Westf.) ist eine mittlere kreisangehörige Kommune im Märkischen Kreis und liegt im schönen Sauerland mit Grenze zum Ruhrgebiet. Die Burgstadt ist das Zuhause von ca. 17.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und zeichnet sich durch ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot aus. Ebenso überzeugen die verkehrsgünstige Lage, gute Kitas und Schulen, mit viel Natur und dem Charme eines Wirtschaftsstandortes. Die Stadtverwaltung mit ihren 180 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderne und schlanke Verwaltung mit kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Es besteht eine Interkommunale Zusammenarbeit zwischen der Stadt Altena und der Gemeinde Nachrodt-Wiblingwerde. Um die Arbeiten wirtschaftlicher zu gestalten, wurden die beiden Bauhöfe am Standort Altena zusammengelegt. Das Einsatzgebiet des Baubetriebshofes erstreckt sich somit über das gesamte Stadtgebiet Altena und das Gemeindegebiet Nachrodt-Wiblingwerde. Als Leiter / Leiterin des Baubetriebshofs der Stadt Altena (Westf.) betreuen Sie ein engagiertes und motiviertes Team von ca. 30 Mitarbeiter/innen. Zur Verstärkung unseres Teams benötigen wir beim Baubetriebshof der Stadt Altena (Westf.): Leiterin/Leiter des Baubetriebshofs (m/w/d) Vergütung: bis zu EG 12 TVöD – VKA Stellenumfang: unbefristete Anstellung in Vollzeit (39,0 Wochenstunden) Einstellungszeitraum: 01.10.2026 Ihr Aufgabengebiet: - Organisatorische und fachliche Leitung des Baubetriebshofs (Eigenbetrieb), der interkommunal mit der Nachbarkommune Nachrodt-Wiblingwerde betrieben wird. - Betriebliche, kaufmännische und technische Betriebsleitung für einen Baubetriebshof mit zurzeit 35 Beschäftigten. - Verantwortung für die Aufgabenbereiche kommunale Infrastrukturunterhaltung – und Erstellung an Fahrbahnen und Gehwegen, Streckenkontrollen, Straßenreinigung, Abfallwirtschaft (teilw. outgesourct), Stadtbildpflege, Grünpflege, Baumkontrollen, Spielplatzkontrollen, Gewässerunterhaltung, Straßenbeleuchtung, Verkehrszeichen und Markierungen, Winterdienst, Kriegs- und Denkmalpflege (teilw. outgesourct), Fuhrparkmanagement, Betreuung von touristischer Infrastruktur, Katastrophen- und Krisenhilfe - Selbständige, wirtschaftliche und effektive Planung von Arbeits- und Personaleinsatz sowie von Fahrzeugen und Geräten inklusive Mittelbewirtschaftung - Beschaffung, Verwaltung und Organisation der Pflege von Geräten, Ausrüstungsgegenständen und Fahrzeugen - Organisation und Durchführung des Winterdienstes einschließlich Rufbereitschaft und Materialbeschaffung - Überwachung und Organisation der Verkehrssicherungspflichten - Verantwortung für die betriebliche Arbeitssicherheit und Unfallverhütung Ihr Profil: - Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelorstudium an einer Universität oder Diplom bzw. Bachelorstudium an einer Fachhochschule, Dualen Hochschule) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieur mit technischem Verständnis, Bauingenieur / Dipl.-Ing. (m/w/d) Fachrichtung: Allgemeiner Ingenieurbau, Bautechniker/in, Meister/in für Straßenbau oder Tiefbau - Erfahrungen im Bereich Personalführung und Mitarbeitermotivation, idealerweise in einer vergleichbaren Leitungsfunktion - Berufliche Erfahrungen im Bereich vorgenannten Aufgabenfelder - Fundierte betriebswirtschaftliches Kenntnisse - Organisations- und Verhandlungsgeschick - Sicheres und freundliches Auftreten - Innovationsfähigkeit und Erfahrungen im Projektmanagement - Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) - Einsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten - Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Die Stadt Altena (Westf.) bietet eine abwechslungsreiche, interessante und entwicklungsfähige Tätigkeit in einem engagierten Team. Geboten werden die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen und in Abhängigkeit von den Kenntnissen und der Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe EG 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA) möglich. Bewerbung: Die Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte an: Stadt Altena (Westf.) Postfach 1654, 58746 Altena oder per Mail an: bewerbung@altena.de Kontakt: Abteilung 1 Personal, Frau Jäker, 02352 / 209-212 Baubetriebshof, Herr Groppe, 02352 929912 Informationen: Bewerbungen von Schwerbehinderten und Frauen sind erwünscht. Bitte legen Sie die Bewerbungsunterlagen in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Schnellhefter o.Ä. vor, da diese aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden können. Sollte eine Rücksendung der Unterlagen erwünscht werden, bitten wir einen ausreichend frankierten Rückumschlag beizufügen. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren vernichtet. Des Weiteren wird ebenfalls aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber/innen elektronisch gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. WIR freuen uns auf IHRE Bewerbung! 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