Die Gemeinde Veitshöchheim, ca. 10.000 Einwohner, Landkreis Würzburg, bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) für den gemeindlichen Bauhof Wir bieten Ihnen: - Unbefristete Anstellung in Teilzeit (ca. 30 Stunden) in einer krisensicheren Gemeinde - Vielseitigen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und modernen Arbeitsgeräten - Jährliche Sonderzahlung und weitere monatliche Entgeltanreize wie z.B. Sachbezugskarte - Anteilige Übernahme von z.B. Fitnessstudiogebühren (betriebliches Gesundheitsmanagement) - Bis zu 30 Urlaubstage mit weiteren Bonustagen - Leistungsgerechte Vergütung nach den tarifrechtlichen Bestimmungen in EG 7 - Vergünstigtes Deutschlandticket Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Schnittstelle zur Rathausverwaltung zur Erledigung allgemeiner Verwaltungsaufgaben im Bauhof - Vorbereitung von Vergabeverfahren mit Angebotseinholung und Auftragsvergaben in enger Zusammenarbeit mit dem Bauhofleiter - Erstellung von Zahlungs- und weiteren Verwaltungsanordnungen - Zusammenarbeit mit dem zuständigen Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten im Rahmen der forstwirtschaftlichen Aufgaben - Erstellen von Beschlussvorlagen für den Gemeinderat - Zuarbeit für den Jahresabschluss und der Kostenleistungsrechnung an die Bauhofleitung - Vermietung von gemeindlichen Einrichtungen Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (VFA-K) ODER Verwaltungsfachkraft (BL I) ODER vergleichbare Verwaltungsausbildungen für den Quereinstieg - Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen - Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist - Hohes Maß an Serviceorientierung und Organisationsfähigkeiten Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalles bevorzugt. Sie möchten das Bauhofteam der Gemeinde Veitshöchheim unterstützen und stärken? Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 07.09.2025 auf unserer Karriereseite (https://www.gemeinde-veitshoechheim.de/karriere/stellenboerse) bequem und schnell online. Weitere Informationen erhalten Sie vom Leiter unseres Bauhofs, Herrn Remling, Tel. 0931 9800-820.
Die Stadt Arnsberg - 73.000 Einwohner, wirtschaftsstarker Standort, Sitz der Bezirksregierung, hohe Lebensqualität in attraktiver Lage - sucht Notfallsanitäter:innen (m/w/d) Eine Besetzung in Teilzeit ist möglich. Sie verfügen über - eine abgeschlossene Ausbildung bzw. Anerkennung als Notfallsanitäter:in - den Fü̈hrerschein Klasse C1 bzw. 3 oder die Bereitschaft, diesen zeitnah bis zur Einstellung zu absolvieren (zwingend erforderlich) - die Bereitschaft zur Arbeit im Schicht- und Bereitschaftsdienst - ein fundiertes fachliches Wissen, Motivation, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit - ein hohes Verantwortungsbewusstsein innerhalb des Aufgabenbereiches - eine gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit Wir Bieten - 24-Stundendienst auf drei Rettungswagen sowie zwei Notarzteinsatzfahrzeugen, davon ist ein Notarzteinsatzfahrzeug und ein vierter Rettungswagen im 12-Stunden-Tagesdienst - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - ein Entgelt nach Entgeltgruppe N TVöD, Besonderer Teil XXII. Beschäftigte im Rettungsdienst - Zusatzleistungen im öffentlichen Dienst, wie z.B. eine Jahressonderzahlung, Wechselschichtzulage - eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung - Funktionszulage für Praxisanleitung, Mitarbeitende im Bereich MPG (MedBV), Desinfektoren - wir bilden auch im Rahmen der American Heart Association (AHA) selbst aus - Fortbildungsangebote – neben den AHA-Formaten BLS, ACLS und PALS bieten wir auch Simulationstrainings, MTRM / CRM-Workshops an - verschiedene Bildungsschwerpunkte und gehen dabei auf internationale Standards ein - Förderung der Mitarbeiter:innen nach ihrem Potential z.B. durch Qualifikation zum GF-RD, OrgL-RD, Praxisanleiter:in, Arzneimittelkunde, Lagerlogistik und AHA-Instructor - moderne Gerätschaften z.B. Corpuls C3 / Touch, CPR-Arm, Medumat Standard 2 / Transport - neues modernes Dienstkleidungsmodell nach Schweizer Vorbild - ein neues Notarzteinsatzfahrzeug - drei moderne ergonomische Rettungswagen mit dem PowerPro XT-Trage- + PowerLOAD-System von der Firma Stryker - Planung einer modernen Rettungswache in Arnsberg Sie sind interessiert? Die Vielfalt der Mitarbeiter:innen der Stadt Arnsberg, ihrer Betriebe und Einrichtungen ist ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Stadt Arnsberg fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne von § 2 Sozialgesetzbuch – Neuntes – Buch (SGB IX) oder Personen, die danach gleichgestellt werden können. Für fachliche Fragen bezüglich der Tätigkeit stehen Ihnen Herr Harald Kroll, Tel. 02932 201-2051 und Herr Ralf Luig, Tel. 02932 201-2062 gern zur Verfügung. Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens sowie arbeitsrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Elisa Schwede, Fachdienst Personalbüro, Telefon 02932 201-1838, gern. Wir sind ein zertifiziertes Familien-Freundliches-Unternehmen. Inklusion ist uns wichtig. Der Weg zu uns ist online! Bitte lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Ausbildungs- bzw. Arbeitszeugnissen ausschließlich über das Stellenportal www.interamt.de, Angebots-ID 1086748, zukommen! Bitte übersenden Sie keine Bewerbungen per E-Mail oder Bewerbungsunterlagen per Post! Diese können von uns nicht berü̈cksichtigt werden. Die elektronische Übermittlung der Bewerberdaten ermöglicht eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung der Bewerberdaten und beschleunigt das Bewerberverfahren. Sämtlicher weiterer Schriftverkehr erfolgt per E-Mail. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, müssen Sie sich einmalig bei www.interamt.de registrieren. Die Registrierung ist kostenlos und dauert nur wenige Minuten. Personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten, verarbeiten wir im Einklang mit den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung und dem Landesdatenschutzgesetz zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Gestalten auch Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Mit dem Ausbau der Neurologie suchen wir Verstärkung in unserem Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter in der Belegungsplanung (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit möglich Ihre Aufgaben - Vorabprüfung der Befunde - Kostenzusagen prüfen und bearbeiten - Patienten-Stammdatenerfassung und Terminierung - Rehabilitations-Anträge erstellen und versenden - Vorbereitung der Patientenakten - Telefonische Kontaktpflege mit Krankenhäusern, Kostenträgern und Patienten sowie Korrespondenz Ihr Profil - kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Gesundheitswesen oder vergleichbar - Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen ist wünschenswert - gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Telefonieren - hohes Verantwortungsbewusstsein - strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise - sicherer Umgang mit IT-Anwendungen Unser Angebot - eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team - eine strukturierte Einarbeitung - eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag einschließlich Jahressonderzahlung - Förderung der individuellen Weiterbildung durch Dienstbefreiung und Weiterbildungsbudget - langfristige berufliche Perspektive - vermögenswirksame Leistungen - betriebliche Altersvorsorge - Hansefit - Fahrradleasing - weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Ina Brinkmann, Leiterin der Patientenverwaltung, gerne unter der Rufnummer 04403 61-9180 zur Verfügung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal! Gemeinsam. MEER. Lebensqualität – werden Sie Teil unseres Teams.
Gestalten auch Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Mit dem Ausbau der Neurologie suchen wir Verstärkung in unserem Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter in der Belegungsplanung (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit möglich Ihre Aufgaben - Vorabprüfung der Befunde - Kostenzusagen prüfen und bearbeiten - Patienten-Stammdatenerfassung und Terminierung - Rehabilitations-Anträge erstellen und versenden - Vorbereitung der Patientenakten - Telefonische Kontaktpflege mit Krankenhäusern, Kostenträgern und Patienten sowie Korrespondenz Ihr Profil - kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Gesundheitswesen oder vergleichbar - Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen ist wünschenswert - gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Telefonieren - hohes Verantwortungsbewusstsein - strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise - sicherer Umgang mit IT-Anwendungen Unser Angebot - eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team - eine strukturierte Einarbeitung - eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag einschließlich Jahressonderzahlung - Förderung der individuellen Weiterbildung durch Dienstbefreiung und Weiterbildungsbudget - langfristige berufliche Perspektive - vermögenswirksame Leistungen - betriebliche Altersvorsorge - Hansefit - Fahrradleasing - weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Ina Brinkmann, Leiterin der Patientenverwaltung, gerne unter der Rufnummer 04403 61-9180 zur Verfügung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal! Gemeinsam. MEER. Lebensqualität – werden Sie Teil unseres Teams.
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