Niederlassungsleiter Personaldienstleistung (m/w/d)
Tempton Verwaltungs GmbH - 04109, Leipzig, DE
Hier machen Sie als Niederlassungsleiter (m/w/d) den Unterschied: - Sie führen und entwickeln Ihr innovatives und leistungsstarkes Team im Fachbereich Medical am Standort Leipzig - Sie führen Ihre Niederlassung eigenverantwortlich als Profitcenter - Sie sorgen mit Ihrem Team dafür, dass sich die individuellen Rahmenbedingungen unserer Pflegekräfte verbessern und unsere Kunden ihre Dienste sicher besetzen können - Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit im Vertrieb neue Kunden und Pflegekräfte und bauen die engen, persönlichen Kundenbeziehungen mit Kliniken, Pflegeheimen und sozialen Trägern weiter aus Das bringen Sie als Niederlassungsleiter (m/w/d) mit: - Ein großes Herz für die Pflege und die Pflegenden - Erste Erfahrungen als Führungskraft, zum Beispiel als Niederlassungsleiter, Servicecenterleiter oder Abteilungsleiter in der Personaldienstleistungsbranche oder im Bereich Personal / Personalwesen - Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR-Manager - Erfahrungen im Bereich Medizin & Pflege sind wünschenswert, jedoch keine Bedingung - Verantwortungsbewusstsein, Zielorientierung und einen ausgeprägten Erfolgswillen - Eine empathisch offene Art und unternehmerisches Denken - Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und ein Herz für die Dienstleistung - Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen als Niederlassungsleiter (m/w/d): - Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird - Flache Hierarchie und hohe Professionalität - Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum - Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere - Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen - Attraktive und leistungsorientierte Vergütung plus 13. Monatsgehalt - Firmenwagen, Tablet und Handy zur Privatnutzung - Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents Diese Wege führen zu Tempton: Werden Sie Teil von etwas Großem und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung.west@tempton.de?subject=Bewerbung%20als%20Personaldisponent%20in%20Soest Für Fragen rund um Ihre Bewerbung, melden Sie sich gerne bei mir. Ich freue mich auf Sie! Ouafa Hafsi, Personalreferentin - Tel.: 0151-70650075.
Personaldisponent (m/w/d)
Tempton Verwaltungs GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Das bieten wir Ihnen: - Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird - Flache Hierarchie und hohe Professionalität - Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum - Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere - Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen - Attraktive und leistungsorientierte Vergütung plus 13. Monatsgehalt - Firmenwagen, Tablet und Handy zur Privatnutzung - Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents Hier machen Sie als Personalberater (m/w/d) den Unterschied: - Sie verbessern die Rahmenbedingungen unserer Pflegekräfte und helfen unseren Kunden die Patienten hochwertig zu versorgen - Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter aus der Pflege und dem sozialen Bereich und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung bei - Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit neue Kunden in den Bereichen Medizin, Pflege und Soziales - Sie bauen unsere gewachsenen Kundenbeziehungen mit Kliniken, Pflegeheimen und Kindertagesstätten kontinuierlich aus - Sie verantworten unser modernes Personalrecruiting und begeistern Erzieher und Pflegekräfte für uns - Sie arbeiten Hand in Hand mit den Kollegen aus anderen Niederlassungen und Fachbereichen Das bringen Sie mit: - Ein großes Herz für die Pflege und die Pflegenden - Erste Erfahrungen als Führungskraft, zum Beispiel als Niederlassungsleiter, Servicecenterleiter oder Abteilungsleiter in der Personaldienstleistungsbranche oder im Bereich Personal / Personalwesen - Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR-Manager - Erfahrungen im Bereich Medizin & Pflege sind wünschenswert, jedoch keine Bedingung - Verantwortungsbewusstsein, Zielorientierung und einen ausgeprägten Erfolgswillen - Eine empathisch offene Art und unternehmerisches Denken - Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und ein Herz für die Dienstleistung - Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise Diese Wege führen zu Tempton: Senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an: http://bewerbung.mitte@tempton.de/ Für Fragen rund um Ihre Bewerbung, melden Sie sich gerne bei mir. Ich freue mich auf Sie! Ouafa Hafsi, Personalreferentin - Tel.: 0151 - 70650075.
Sicherungsposten/Quereinsteiger (ab 2000,- netto) (m/w/d)
Tempo-Team Trier - 66663, Merzig, DE
Einleitung Für unseren Großkunden aus dem Bereich der Sicherheitstechnik suchen wir zuverlässige Teamplayer (m/w/d), die als Sicherungsposten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Industrieanlagen überwachen. Aufgaben Kontrolle der durch den Auftraggeber vorgegebenen Sicherheitsvorschriften Kontrolle und Aufsicht der Arbeiten in den Anlagen Erkennen von Gefährdungspotenzialen Qualifikation Abenteuerlust und eine uneingeschränkte Reisebereitschaft Höhentauglichkeit Aufgrund der Schulung keine Vorkenntnisse oder Berufserfahrung notwendig (Schulung in Krefeld wird bezahlt) Gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits 14,01€ Std. 588€ Spesen steuerfrei pro Monat Übernahme der Unterkunfts -und Fahrtkosten 150€ Weihnachts & 150€ Urlaubsgeld Kostenlose Arbeitskleidung Wir übernehmen deine Reisekosten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Bewerbe Dich gerne telefonisch unter: 0651-1469214 oder 01525-4505731
Sicherungsposten/Quereinsteiger (ab 2000,- netto) (m/w/d)
Tempo-Team Trier - 44139, Dortmund, DE
Einleitung Für unseren Großkunden aus dem Bereich der Sicherheitstechnik suchen wir zuverlässige Teamplayer (m/w/d), die als Sicherungsposten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Industrieanlagen überwachen. Aufgaben Kontrolle der durch den Auftraggeber vorgegebenen Sicherheitsvorschriften Kontrolle und Aufsicht der Arbeiten in den Anlagen Erkennen von Gefährdungspotenzialen Qualifikation Abenteuerlust und eine uneingeschränkte Reisebereitschaft Höhentauglichkeit Aufgrund der Schulung keine Vorkenntnisse oder Berufserfahrung notwendig (Schulung in Krefeld wird bezahlt) Gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits 14,01€ Std. 588€ Spesen steuerfrei pro Monat Übernahme der Unterkunfts -und Fahrtkosten 150€ Weihnachts & 150€ Urlaubsgeld Kostenlose Arbeitskleidung Wir übernehmen deine Reisekosten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Bewerbe Dich gerne telefonisch unter: 0651-1469214
Sicherungsposten/Quereinsteiger (ab 2000,- netto) (m/w/d)
Tempo-Team Trier - 67661, Breitenau bei Kaiserslautern, DE
Einleitung Für unseren Großkunden aus dem Bereich der Sicherheitstechnik suchen wir zuverlässige Teamplayer (m/w/d), die als Sicherungsposten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Industrieanlagen überwachen. Aufgaben Kontrolle der durch den Auftraggeber vorgegebenen Sicherheitsvorschriften Kontrolle und Aufsicht der Arbeiten in den Anlagen Erkennen von Gefährdungspotenzialen Qualifikation Abenteuerlust und eine uneingeschränkte Reisebereitschaft Höhentauglichkeit Aufgrund der Schulung keine Vorkenntnisse oder Berufserfahrung notwendig (Schulung in Krefeld wird bezahlt) Gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits 14,01€ Std. 588€ Spesen steuerfrei pro Monat Übernahme der Unterkunfts -und Fahrtkosten 150€ Weihnachts & 150€ Urlaubsgeld Kostenlose Arbeitskleidung Wir übernehmen deine Reisekosten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Bewerbe Dich gerne telefonisch unter: 0651-1469214
Mitarbeiter Back Office (w/m/d) Banking
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen Sie als Mitarbeiter Back Office (w/m/d) Banking in Festanstellung für unseren Kunden, eine Privatbank mit Sitz im Herzen Hamburgs. Aufgaben Abwicklung der Geld- und Devisengeschäfte Marktgerechtigkeitsprfung und Kontrahentenabstimmung Disposition der Liquidität Management des Korrespondenzbankennetzwerks Abstimmung der Nostrokonten Abwicklung des Interbankenzahlungsverkehrs Qualifikation Abgeschlossene (bank)kaufmännische Ausbildung z.B. Bankkauffrau / Bankkaufmann (w/m/d) Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MSOffice Benefits Unbefristete Festanstellung bei einer Privatbank (Direktvermittlung) Ein Jahresgehalt zwischen 50.000 - 65.000 € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung) 30 Tage Urlaub Homeoffice Möglichkeit nach Einarbeitung (2 Tage / Woche) Beste Innenstadtlage, sehr gute Anbindung mit dem ÖPNV Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket Job-Rad Zuschuss zum Mittagessen Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Joana Selke Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Sicherungsposten/Quereinsteiger (ab 2000,- netto) (m/w/d)
Tempo-Team Trier - 90571, Schwaig bei Nürnberg, DE
Einleitung Für unseren Großkunden aus dem Bereich der Sicherheitstechnik suchen wir zuverlässige Teamplayer (m/w/d), die als Sicherungsposten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Industrieanlagen überwachen. Aufgaben Kontrolle der durch den Auftraggeber vorgegebenen Sicherheitsvorschriften Kontrolle und Aufsicht der Arbeiten in den Anlagen Erkennen von Gefährdungspotenzialen Qualifikation Abenteuerlust und eine uneingeschränkte Reisebereitschaft Höhentauglichkeit Aufgrund der Schulung keine Vorkenntnisse oder Berufserfahrung notwendig (Schulung in Krefeld wird bezahlt) Gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits 14,01€ Std. 588€ Spesen steuerfrei pro Monat Übernahme der Unterkunfts -und Fahrtkosten 150€ Weihnachts & 150€ Urlaubsgeld Kostenlose Arbeitskleidung Wir übernehmen deine Reisekosten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Bewerbe Dich gerne telefonisch unter: 0651-1469214
Sicherungsposten/Quereinsteiger (ab 2000,- netto) (m/w/d)
Tempo-Team Trier - 04435, Flughafen Leipzig/Halle, Stadt Schk, DE
Einleitung Für unseren Großkunden aus dem Bereich der Sicherheitstechnik suchen wir zuverlässige Teamplayer (m/w/d), die als Sicherungsposten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Industrieanlagen überwachen. Aufgaben Kontrolle der durch den Auftraggeber vorgegebenen Sicherheitsvorschriften Kontrolle und Aufsicht der Arbeiten in den Anlagen Erkennen von Gefährdungspotenzialen Qualifikation Abenteuerlust und eine uneingeschränkte Reisebereitschaft Höhentauglichkeit Aufgrund der Schulung keine Vorkenntnisse oder Berufserfahrung notwendig (Schulung in Krefeld wird bezahlt) Gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits 14,01€ Std. 588€ Spesen steuerfrei pro Monat Übernahme der Unterkunfts -und Fahrtkosten 150€ Weihnachts & 150€ Urlaubsgeld Kostenlose Arbeitskleidung Wir übernehmen deine Reisekosten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Bewerbe Dich gerne telefonisch unter: 0651-1469214
HR Manager
Cobalt Deutschland GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
HR Manager Standort: Düsseldorf Das Aufgabengebiet Sie betreuen und beraten eigenständig die Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und sind Sparringspartner auf Augenhöhe Dabei sind Sie für alle Aufgaben im Employee Life Cycle verantwortlich und optimieren diese kontinuierlich weiter Der Fokus liegt unter anderem auf den Themen "Mitarbeiterentwicklung" sowie "HR Marketing" Sie arbeiten in spannenden Projekten und tragen somit zur kontinuierlichen Verbesserung der Personalabteilung und der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei Dank Ihrer Erfahrung, Flexibilität und Offenheit für Neues begleiten Sie bei Changeprozessen Das Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in einer generalistischen Tätigkeit Kommunikations- und verhandlungsstarke Persönlichkeit mit Durchsetzungsfähigkeit, Empathie und proaktiver Hands-on-Mentalität Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamplayer Freude an der Entwicklung und Optimierung von Personalprozessen Beherrschung der Instrumente moderner Personalarbeit und Erfahrung in Prozessoptimierung Das Angebot Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen Angenehmes Betriebsklima mit respektvollem Umgang im Team Flexible Arbeitszeiten Subventioniertes, deutschlandweites Firmensportangebot Dienstfahrradleasing mit monatlichem Zuschuss zur Leasingrate Fahrtkostenerstattung für den Öffentlichen Nahverkehr Betriebliche Altersversorgung Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Felix Birkhofer unter +49 (0)211 9367 2731 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
HR Business Partner (m/w/d)*
Cobalt Deutschland GmbH - 10178, Berlin, DE
HR Business Partner (m/w/d)* Standort: Berlin Das Aufgabengebiet Verantwortung für eine lösungs- und zukunftsorientierten Entwicklung aller relevanten Themen und Fragestellungen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Führungskräften Umsetzung aller arbeits-, tarif-, sozial- und betriebsverfassungsrechtlichen Rahmenbedingungen Projektleitung innerhalb verschiedenster HR-Projekte für die Umsetzung von Trends und Innovationen Steuerung von Personalprozessen auf der Basis von Auswertungen, Statistiken, KPIs und Reportings Strategische Koordination der Bereiche Payroll, Personalentwicklung, Recruiting und Ausbildung Das Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B. zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/frau und ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine adäquate Qualifikation Relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise Sichere Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen Das Angebot Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehaltspaket 30 Urlaubstage Regelmäßige Weiterbildungs- und Coachingmöglichkeiten Rabatte für unterschiedliche Mitgliedschaften Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Julian Ramstetter unter +49 (0)30 5 7700 5138 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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