Über uns Als Personalberatung suchen wir Sie als Leiter Controlling (m/w/d) für unseren Mandanten, einem seit 20 Jahren etablierten und innovativen Unternehmen in Berlin-Mitte, das die Digitalisierung im deutschen Gesundheitswesen maßgeblich vorantreibt. Es erwartet Sie ein vielseitiger Aufgabenbereich sowie zahlreiche Benefits, u.a. flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Sie führen das vierköpfige Controlling-Team fachlich sowie disziplinarisch. Dabei sorgen Sie für eine ausgewogene und adäquate Weiterentwicklung Ihres Teams, vereinbaren gemeinsam Abteilungsziele und setzen diese im Team termingerecht um. Sie stellen effektive und effiziente kaufmännische Prozesse und Strukturen sicher. Sie verstehen die Anforderungen des Unternehmens und der Stakeholder, erarbeiten mit dem Team Konzepte und setzen diese um. Sie entwerfen selbstständig Forecasts, Ad-hoc-Analysen und Soll-/Ist-Vergleiche, identifizieren Potenziale zur Optimierung der Wirtschaftlichkeit, leiten daraus Maßnahmen ab und verfolgen deren Umsetzung nachhaltig. Sie verantworten das termingerechte, durchgängige und adressatengerechte Berichtswesen, die Planung sowie den Forecast für die Fachbereiche und für die unterstützenden Bereiche. Darüber hinaus überwachen Sie Budgets und prüfen Investitions- und Finanzierungsentscheidungen. Sie optimieren Prozesse, entwickeln und implementieren bestehende Steuerungsinstrumente. Sie sind eine kompetente Verhandlungs- und Sparringpartner*in bzgl. strategischer Themen für das Controlling-Team, für die Geschäftsführung, für die Fachbereiche und die unterstützenden Bereiche. Zudem unterstützen Sie Projekte. Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder ähnliches Studium erfolgreich abgeschlossen und bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, Projekterfahrung und fachliche und/oder disziplinarische Führungserfahrung mit. Sie bringen Kenntnisse in der Anwendung und Weiterentwicklung von Controlling-Tools sowie im Aufbau von Kennzahlensystemen und KPIs mit. Sie denken analytisch, vorausschauend und unternehmerisch. Sie führen kooperativ und überzeugen mit Ihrem proaktiven und konstruktiven Gestaltungswillen. Sie agieren durchsetzungsstark und gleichzeitig diplomatisch geschickt, um unterschiedliche Interessen in Einklang zu bringen. Die Weiterentwicklung Ihres Teams hat für Sie Priorität. Sie haben eine ausgeprägte Affinität sowie einen geübten Umgang mit Zahlen, Datenbanken und Fakten. Sie interessieren sich für die Sachverhalte hinter den Zahlen und möchten diese mitgestalten. Sie zeichnen eine Hands-on-Mentalität sowie eine transparente und wertschätzende Kommunikation aus. Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten die Möglichkeit, regelmäßig mobil im Homeoffice zu arbeiten und bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland (EU, Schweiz, EWR) Zuzahlung zum Deutschlandticket sechs Wochen Urlaub pro Jahr (30 Tage) zzgl. 24. + 31.12. als arbeitsfreie Tage ein modernes Büro in Berlin-Mitte mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV umfassende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zahlreiche Firmen- und Teamevents einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt Kontakt Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ann-Cathrin Walter freut sich auf Ihre Bewerbung! Mail: walter@az-personalberatung.de Spannende Vakanzen für kaufm. Fach- und Führungskräfte: https://az-personalberatung.de/
Unser Kunde Löser & Lange ist seit fast 30 Jahren auf betriebliche Versicherungen spezialisiert und seit über 20 Jahren mit Fokus auf Risikomanagement für Architekten, Ingenieure, Projektsteuerer und Bauherren. Der Assekuranzmakler bietet individuelle Versicherungslösungen, inkl. der versicherungstechnischen Werkvertragsprüfung, und begleitet seine Mandanten während der Schadensabwicklung. Das Team von Löser & Lange gewährleistet zusammen mit einem Netzwerk aus Fachjuristen, Gutachtern und internationalen Partnern kompetente Beratung und Lösungen für Bau, Planung und Großprojekte. Für den Standort Eltville am Rhein sucht unser Kunde ab sofort einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Innendienst für Versicherungen in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben Beratung : Als zentraler Ansprechpartner für Firmenkunden beraten Sie diese in allen Versicherungsfragen – mit Fokus auf individuelle, gewerbliche SHU-Lösungen Angebotserstellung : Nach gründlicher Einarbeitung sind Sie für die eigenständige Erstellung von Ausschreibungen und Angeboten zuständig Begleitung : Unterstützen Sie Kunden bei der Auswahl passender Versicherungskonzepte sowie bei der Entscheidungsfindung Schadenmanagement : Im Leistungsfall stehen Sie den Kunden als verlässliche Unterstützung zur Seite Teamarbeit : Bringen Sie Ihre Erfahrungen aktiv ins Team ein und beteiligen Sie sich an der Weiterentwicklung interner Prozesse Anforderungen Qualifikation : Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Versicherungswesen – idealerweise als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen – oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung : Praxis in der gewerblichen Sach-, Haftpflicht- und Unfallversicherung (SHU) von Vorteil Fachkompetenz : Vertriebsorientiertes Denken zur Zielerreichung, sowohl unternehmerisch als auch persönlich Soft Skills : Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Freude am aktiven Einbringen eigener Ideen bei der Prozessgestaltung Arbeitsweise : Strukturiert, gewissenhaft und eigenständig – Umsetzung Ihrer Aufgaben mit Engagement für höchste Kunden- und Servicequalität Benefits Sicherheit : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt bei Löser & Lange gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit Gleit-/ Vertrauensarbeitszeit, Home-Office und 30 Urlaubstage (zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember) ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Vergütung : Neben einem attraktiven Grundgehalt erhalten Sie leistungsabhängige Boni und finanzielle Zusatzleistungen Entwicklungschancen : Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Teamkultur : Freuen Sie sich auf eine offene, partnerschaftliche Zusammenarbeit in einem engagierten Team
Über uns Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches, global tätiges Unternehmen mit Spezialisierung auf die Entwicklung und Produktion von hochreinen Spezialerzeugnissen für internationale Märkte. Durch den konsequenten Fokus auf technologische Innovationen und maßgeschneiderte Lösungen trägt das Unternehmen entscheidend dazu bei, seine Kunden bei der Umsetzung komplexer Anforderungen in hochregulierten Branchen zu unterstützen. Aufgaben Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Bereich Engineering & Instandhaltung. Leitung und Weiterentwicklung eines spezialisierten technischen Teams. Planung, Umsetzung und Optimierung technischer Projekte im Produktionsumfeld. Einführung und Verbesserung von Prozess- und Maschinenlösungen zur Effizienzsteigerung. Analyse technischer Abläufe zur Sicherung und Steigerung der Produktqualität. Steuerung externer Dienstleister bei Projektumsetzungen. Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-Vorgaben. Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Produktion und Qualitätssicherung. Verantwortung für präventive Wartungsprogramme und Anlagenverfügbarkeit. Reporting an die Unternehmensleitung hinsichtlich Kosten-, Zeit- und Ressourcenmanagement. Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik) oder eine gleichwertige Qualifikation mit fundierter Praxiserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion im technischen Bereich, insbesondere mit Fokus auf Engineering und Instandhaltung. Nachweisliche Kompetenz in der Umsetzung technischer Projekte sowie in der Prozessanalyse und -optimierung. Kenntnisse in vorbeugender Wartung und der Anwendung moderner Instandhaltungssysteme (z. B. CMMS). Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen (z. B. GMP) von Vorteil. Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit. Wir bieten Anspruchsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum. Mitarbeit in einem internationalen, innovationsgetriebenen Umfeld. Moderne technische Ausstattung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Leistungsgerechte Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten. Ein werteorientiertes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Herr Richard Lazala. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an lazala@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-13.
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Vertriebsmitarbeiter Brillengläser - Ulm, Schwarzwald, Freiburg (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043151 Branche: Medizintechnik, Augenoptik Arbeitsmodell: remote Ort: Villingen-Schwenningen Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Neukundengewinnung amp; Bestandskundenbetreuung von Augenoptikerfachgeschäften Vertrieb, Produktschulungen amp; Beratung von Brillengläser Betreuung der Zielkunden in Teilen Baden-Württemberg (Bodensee, Freiburg, Konstanz, Ulm, Schwarzwald) Reporting via CRM System direkt an die Vertriebsleitung Teilnahme an Veranstaltungen, Messen und Kongresse Ihr Profil Augenoptiker/ Augenoptikermeister/-in oder Optometrist/-in Vertriebserfahrung, gerne gesehen Dynamische, eigenverantwortliche und motivierte Persönlichkeit mit Lust auf Weiterentwicklung Junior Bewerber, die im Sales durchstarten wollen, sind gerne gesehen! Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Firmenevents Firmenfahrrad Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Ihr Arbeitgeber Ihr potenzieller neuer Arbeitgeber ist einer der führenden Hersteller von Brillengläsern! Es handelt sich um einen TOP Hersteller, der durch seine gute Qualität seit Jahrzehnten überzeugt. Ihr Ansprechpartner Jan Kühne Senior Principal SALES – Medizintechnik +49 30 333 063 342 +49 151 446 108 12 jan.kuehne@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Unser Mandant ...ist ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen, das komplexe Softwarelösungen für namhafte Kunden in der Finanz-, Versicherungs- und Automobilbranche entwickelt. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die Technik, Vertrieb und Kommunikation auf den Punkt bringt – in der Rolle Pre-Sales Manager (m/w/d) mit Gestaltungsfreiheit und Perspektive ins Vertriebsteam ein. Deine Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung kreativer Vertriebsstrategien Leadgenerierung und -qualifizierung im Umfeld von Banken & Versicherungen Durchführung von Software-Demonstrationen mit starkem Kundenfokus Betreuung von Ausschreibungen (RfPs) inkl. Angebotserstellung Enge Zusammenarbeit mit Bestands- und Neukunden zur nachhaltigen Beziehungspflege Strategisches Mitdenken und operatives Mitgestalten im Vertrieb Das bringst du mit: Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sicheres Englisch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung Eigenmotivation und zielgerichtetes Arbeiten Technisches Verständnis oder erste Erfahrungen im IT-/Softwareumfeld wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitigem Blick fürs große Ganze Reisebereitschaft & Flexibilität (vereinzelt mit Übernachtung) Das bietet unser Mandant: Anspruchsvolle Projekte in spannenden Branchen: Automotive, Finance, Versicherungen Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und Vertrauenskultur Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld – ohne Dresscode Individuelle Weiterentwicklung und langfristige Perspektive Flache Hierarchien, offene Kommunikation und viel Gestaltungsspielraum Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht! Ob mit vollständigem Lebenslauf oder einem kurzen Austausch vorab – melden Sie sich gerne ganz unkompliziert über das Kontaktfeld oder direkt per Mail.
Über uns Unser Mandant ist Eigentümer eines stilvoll renovierten Anwesens. Ziel ist es, ein Hotelkonzept mit anspruchsvoller Hotellerie zu etablieren. Als Hotelmanager (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Leitung des Hotelbetriebs. Sie entwickeln ein überzeugendes Qualitäts- und Vermarktungskonzept, führen ein kleines Team, steuern das operative Geschäft und sind zentrale Ansprechperson für Gäste, Partner und Mitarbeitende. Informationen zur organisatorischen Einbindung der Position: Sie berichten direkt an den Eigentümer und tragen die Gesamtverantwortung für den Hotelbetrieb. In Ihrer Rolle führen Sie ein kleines Team operativer Mitarbeitender und arbeiten eng mit Dienstleistern, regionalen Partnern sowie touristischen Institutionen zusammen. Aufgaben Aufgaben und konkrete Ziele der Position: Aufbau und Führung eines engagierten Hotelteams Organisation und Überwachung des täglichen Hotelbetriebs Verantwortung für Budget, Controlling und wirtschaftliche Steuerung Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien Kooperation mit regionalen Tourismusakteuren und Partnern Sicherstellung eines erstklassigen Gästeerlebnisses Profil Checkliste für Sie: Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Hotellerie, Tourismus oder Betriebswirtschaft Einschlägige Berufserfahrung in leitender Funktion im Hotelbetrieb – idealerweise mit Erfahrung in Hoteleröffnungen Fundierte Kenntnisse in Budgetplanung, Marketing, Hotelsoftware und MS Office Wir bieten Hauptargumente für eine Bewerbung: Arbeiten in einem stilvoll sanierten Hotel mit hoher architektonischer und konzeptioneller Qualität Gestaltungsfreiheit beim Aufbau eines ganzheitlichen, modernen Hotelbetriebs Möglichkeit, ein Hotelprojekt mit überregionalem Anspruch strategisch zu entwickeln und operativ zu führen Kontakt Für ein erstes Gespräch oder weitere Informationen rufen Sie mich gerne unter 0681-76199-13 an oder senden Sie mir eine Nachricht an eric.bieg@b--p.de
Über uns Du bist Experte für NetApp-Technologien und möchtest Deine Erfahrung in einem anspruchsvollen Enterprise-Umfeld einbringen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Dich! Aufgaben Betrieb und Optimierung von NetApp-Storage-Lösungen (ONTAP, SAN, NAS, Object Storage) Fehleranalyse und nachhaltige Behebung von Storage-Problemen Implementierung und Automatisierung von Betriebsprozessen mit PowerShell, Ansible und REST-APIs Enge Zusammenarbeit mit Infrastruktur-, Netzwerk- und Security-Teams Kapazitätsmanagement und Performance-Analyse für Storage-Systeme Teilnahme an einer wechselnden Rufbereitschaft zur Sicherstellung des 24/7-Betriebs Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Fundierte Erfahrung im Betrieb und der Optimierung von NetApp-Storage-Umgebungen NetApp-Zertifizierungen sind zwingend erforderlich (z. B. NCIE, NCDA) Kenntnisse in Hochverfügbarkeitstechnologien und Fibre-Channel-Netzwerken (z. B. Brocade Switches) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten Möglichkeit zur 100 % Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands Hochwertiges Equipment zur beruflichen und privaten Nutzung Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungsförderung Zuschüsse für Kinderbetreuung, Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Jobrad-Leasing, Deutschlandticket-Zuschuss und regelmäßige Firmenevents Kontakt Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung an m.born@franklinfitch.com Marius Born Recruitment Consultant +49 69 971 942 912
Über uns Ihre Chance als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Anlagentechnik im Kreis Wesel! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchten Ihre Expertise im Bereich Energie- und Anlagentechnik gezielt einsetzen? Dann haben wir die passende Gelegenheit für Sie im Kreis Wesel! Werden Sie Teil eines engagierten Teams und tragen Sie aktiv dazu bei, die Infrastruktur einer modernen Abfallgesellschaft zu sichern und weiterzuentwickeln. Wenn Sie präzise arbeiten, innovative Lösungen finden und Wert auf ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld legen, sollten wir uns unterhalten. Aufgaben Fehler finden, Störungen beheben und Anlagen wieder in Betrieb nehmen: Sie sorgen dafür, dass die elektrischen Anlagen der Müllverbrennungsanlage (MVA) reibungslos laufen. Sicher schalten und freischalten: Verantwortungsvoll führen Sie Schalthandlungen und Freischaltungen an Anlagenteilen und Betriebsmitteln durch. Warten und Instandsetzen: Durch präventive Wartung und gezielte Instandsetzung gewährleisten Sie die Langlebigkeit der Anlagen. Störungen beseitigen und Schäden dokumentieren: Sie packen bei Problemen direkt an und erstellen präzise Schadensmeldungen zur Sicherstellung der Betriebsabläufe. Profil Fundierte Ausbildung: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik in der Tasche. Praxis im Industriebereich: Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Instandhaltung von Industrieanlagen mit, vorzugsweise aus dem Kraftwerksbereich. Starke Persönlichkeit: Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Eigeninitiative: Sie arbeiten selbstständig und finden proaktiv Lösungen. Wir bieten Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von unserem Haustarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld . Persönliche Entwicklung: Wir fördern Ihre Weiterbildung mit maßgeschneiderten Angeboten . Umfassende Vorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen . Moderne Mobilität: Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings und unsere E-Ladestationen am Standort. Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von Gesundheitsangeboten und einer Beteiligung am Fitnessstudio . Exklusive Vorteile: Sichern Sie sich attraktive Rabatte und Angebote über den Zugang zu Corporate Benefits . Kontakt Isabell Maas Recruiter, Mission Personal GmbH +49 1579 2513067 im@mission-personal.de
Über uns Unser Kunde verkauft EU-Arzneimittel, Medizinprodukte sowie medizinales Cannabis. Damit sind sie in der zukunftssicheren Pharmabranche seit 1999 erfolgreich und auf Wachstumskurs. Sie sind ein hochmotiviertes Team von rund 300 Mitarbeitern, welche gemeinsam erfolgreich die Zukunft anpacken. Werde ein Teil davon und bewirb dich jetzt! Aufgaben Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der IT-Systeme Umsetzung neuer Sicherheitskonzepte Weiterentwicklung der Netzwerke und IT-Strukturen 1st- & 2nd-Level-Support Wartung der Hardware und der dazugehörigen Peripherie, Umzüge und Rollouts Anwenderbetreuung bei Hard- und Softwareproblemen Durchführung und Verwaltung des Backups Mitarbeit bei Projekten Dokumentation von IT-Systemen und Abläufen Vorbereitung und Durchführung von Anwenderschulungen Abwicklung von Bestellungen und Reparaturen Inventarisierung und Ausgabe der eingesetzten Hardware Profil Sie haben eine Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder ein Bachelorstudium der Informatik Gute Kenntnisse von Clients & Servern Einen souveränen Umgang mit IT-Strukturen Sie besitzen Teamgeist und eine hohe Eigenmotivation Sie sind Zuverlässigkeit, haben gute kommunikative Fähigkeiten und die Bereitschaft, immer wieder etwas Neues zu lernen Wir bieten Ein sympathisches Team, heller und moderner Arbeitsplatz in einem lichtdurchfluteten Neubau Modernste Ausstattung (Soft- und Hardware) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb einer 40-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung JobRad Mitarbeiter-Rabatt für frei verkäufliche Produkte Getränke stehen kostenlos zur Verfügung Kostenlose Parkmöglichkeiten auf dem Gelände und verkehrsgünstige Lage zur Autobahn Kontakt Ist dieses Angebot interessant für Sie? Wenn ja… Besprechen Sie sich sehr gerne diskret zu Ihren Fragen und zu den Details in einem ausführlichen Telefonat mit unserem Experten für Information Technology Danny Kadioglu . Danny Kadioglu Experte Information Technology invivo Group GmbHTel.: +49 (0) 30 51 56 59 631 Mobil.: +49 176 30 10 38 06 kadioglu@invivo-group.dehttps://ihr-lieblingsheadhunter.de
Über uns Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft Ihres beruflichen Erfolgs! Ambass People, eine Tochtergesellschaft der Ambass Group, ist Ihr Partner, wenn es darum geht, Talente zu finden, die auf operativer Ebene echten Mehrwert schaffen. Unsere Mission ist klar: Unternehmen und passende Fachkräfte erfolgreich zusammenzubringen – sei es in Festanstellung oder im neu ausgebauten Bereich der Zeitarbeit. Mit der Erweiterung in den Bereich Zeitarbeit bieten wir eine Lösung, die Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen Flexibilität und Sicherheit bietet. Zeitarbeit bringt nicht nur zahlreiche Vorteile für Unternehmen, sondern ist auch eine attraktive Option für Menschen, die sicher & flexibel verschiedene Unternehmen kennenlernen möchten und vielseitige Erfahrungen sammeln wollen. Mit unserem Fokus auf den kaufmännischen Bereich, Finance & Accounting sowie gewerbliche Fachkräfte sind wir Experten für genau die Rollen, die entscheidend für den unternehmerischen Erfolg von morgen sind. Entdecken Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung bei uns und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem Umfeld, das Ihre Stärken fördert! Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung der Finanzbuchhaltung Erstellung und Buchung von Ausgangs- und Eingangsrechnungen Kontenabstimmung sowie Klärung und Überwachung offener Posten Vorbereitung und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Abwicklung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und anderen steuerlichen Meldungen Mitwirkung bei der Optimierung von Buchhaltungsprozessen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung von Vorteil Sicherer Umgang mit Buchhaltungssystemen und MS Office, insbesondere Excel Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Kontaktieren Sie mich gerne direkt: E-Mail: s.bielz@ambass-group.de Telefon: 0151 23179784
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