Die Stelle Stellen Sie sich eine Aufgabe vor, bei der allein Sie entscheiden, wie Projekte geplant und umgesetzt werden. In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie auf einer Ebene mit dem Geschäftsführer und haben volle Handlungs- und Entscheidungsfreiheit. Mit mehr als 120 Jahren Erfahrung in Luft- und Klimatechnik sowie Gebäudemanagement erwartet Sie hier ein Unternehmen mit sicherer Auftragslage, einem exzellenten Ruf in der Region und festen Projektpartnern (Subunternehmern). Als klassischer Nachfolger lernen Sie hier von einem Urgestein aus dem Bereich Lüftung und übernehmen so nach und nach die Aufgaben und den Arbeitsbereich. Hier haben Sie beste Voraussetzungen ein gut aufgebautes System weiterzuführen. Ihre Tätigkeit teilt sich dabei 50/50 in Büro und Baustelle. Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt von bis zu 70.000 € brutto jährlich, einen Firmenwagen zur Privatnutzung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und weitere Benefits wie Gesundheitsangebote, Dienstradleasing und eine betriebliche Altersvorsorge. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Experte Lüftung Planen & Bauen (m/w/d) – Großer Gestaltungsspielraum – 60.000-70.000 € p.a. Ihre Aufgaben Vor- und Ausführungsplanung von Projekten mit AutoCAD im Bereich Lüftung Ganzheitliches Projektmanagement bezüglich kostentechnischer, termingerechter und qualitätstechnischer Vorgaben Überwachung und Steuerung der Installation von Lüftungsanlagen, z.B. in Form von Baubegehungen sowie Anleitung des Obermonteurs vor Ort, zumeist 2-4 Baustellen gleichzeitig Koordination des Serviceteams bei anfallenden Wartungen und Reparaturen der Lüftungsanlagen in bestehenden Objekten Qualitätssicherung und Kontrolle der durchgeführten Arbeiten Sicherstellen, dass alle relevanten Normen und Vorschriften eingehalten werden (z.B. VDMA 24186, VDI 60 22) Ihr Profil Sie haben 10 Jahre Erfahrung in der Planung und Auslegung von Lüftungsanlagen sowie in der Koordination von Bauprojekten, z.B. als Technischer Projektleiter Lüftungs- und Klimatechnik, Fachplaner Lüftungs- und Klimatechnik, Projektmanager TGA, Bauleiter Lüftungsanlagen, Techniker für Lüftungs- und Klimaanlagen, Konstrukteur Lüftungstechnik Die Erfahrung im Bereich Lüftungstechnik ist das Wichtigste, daher ist es nicht relevant aus welchem Bereich des Handwerks Sie ursprünglich kommen Sie kennen die üblichen Normen, die im Lüftungs- und Anlagenbau wichtig sind (z.B. VDMA 24186, VDI 60 22) Sie haben Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, und AutoCAD (hierfür können auch Schulungen angeboten werden) Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Karriereentwicklung : Die Stelle bietet Ihnen die Chance, sich ständig fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Die Teilnahme an Schulungen wird jederzeit unterstützt und Sie können sich frei entfalten sowie eigenständig Entscheidungen treffen. Konditionen: Neben einem Gehalt von 60.000 € bis 70.000 € jährlich erwarten Sie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge (bAV) sowie ein Firmenwagen zur privaten Nutzung. Flexibilität: Passen Sie Ihre Arbeitszeit flexibel an und nutzen Sie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (1-2 Tage pro Woche). Freuen Sie sich außerdem auf 30 Urlaubstage im Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei. Attraktive Benefits: Von Bonusvereinbarungen über Gesundheitsangebote bis hin zu Dienstradleasing und vielen weiteren Benefits erwartet Sie ein Paket, das auch langfristig für Zufriedenheit sorgt. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und kommen Sie ins Netzwerk der Besten! Bei einem unserer namhaften Kunden mit Sitz in Berlin, bietet sich diese spannende Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: als IT-Administrator/in (m/w/d) . Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie begleiten und gestalten die Weiterentwicklung der IT-Systeme aktiv mit und sorgen für eine zukunftsfähige IT-Architektur Sie administrieren und konfigurieren Microsoft-Technologien wie Active Directory, Entra ID, Exchange, SharePoint, Intune und mehr Sie betreuen das Datenmanagement auf Fileservern und verantworten die Konfiguration und Wartung des Distributed File Systems Sie entwickeln Automatisierungslösungen mit PowerShell und optimieren IT-Prozesse durch Scripting Sie tragen aktiv zur IT-Sicherheit bei, indem Sie geeignete Schutzmaßnahmen implementieren und überwachen Sie leisten qualifizierten 2nd-Level-Support, analysieren Fehler, führen Wartungsarbeiten durch und dokumentieren Ihre Tätigkeiten für einen transparenten Wissenstransfer Sie übernehmen eigenständig IT-Teilprojekte – von der Planung über die Durchführung bis zur Koordination mit externen Partner*innen Ihr Profil Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder mindestens 4 Jahre nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Installation, Administration und Wartung von Server- und Client-Systemen sowie Erfahrung in der Virtualisierung Praxiserfahrung mit Microsoft 365 und Cloud-Umgebungen sowie ein starkes Interesse an IT-Infrastrukturen Sicherer Umgang mit PowerShell und Prozessautomatisierung Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine serviceorientierte Haltung Organisationstalent sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Idealerweise Erfahrung im IT-Projektmanagement Ihre Vorteile Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz an der Schnittstelle zwischen Umweltpolitik und deren praktischer Umsetzung Gestaltungsspielräume, Eigenverantwortung und flache Hierarchien in einer modernen, wachsenden Organisation Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Moderne IT-Ausstattung inkl. Technik für mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeitmodelle und mobile Arbeitsoptionen Zuschuss zum Jobticket sowie ein attraktives Arbeitsumfeld Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Wir garantieren Ihnen eine sogfältige und individuelle Einarbeitung und unterstützen Sie jederzeit bei Ihrer Tätigkeit bei uns. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Über uns BAVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation. Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden Lebensmittelhersteller der Milchindustrie im Rhein-Main-Gebiet, haben wir diese spannende Karriereperspektive als Leitung Sales Support (m/w/d) Dairy Products / Food im Angebot. Aufgaben Leitung der Abteilung Sales Support Verantwortung und Optimierung des gesamten Prozesses der Vertriebsabwicklung Koordination der Schnittstellen zwischen Kunden, Auftragsabwicklung und weiteren Organisationseinheiten des Unternehmens (Einkauf, Recht, etc.) Steuerung des Order to Invoice Prozesses im Drittland für die Bereiche Trading, B2B & Growing Markets Unterstützung bei Wirtschaftlichkeitsanalysen vor/nach dem Auftrag Operative Unterstützung der Vertriebsbereichsleitung zur Erreichung einer hohen Kundenzufriedenheit und Servicequalität Kontinuierliche Steigerung der Methodenkompetenz bei der Angebotskalkulation (z.B. Konditionsvergleiche) Kommunikation und Durchsetzung des IPS-Prozesses Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing / Vertrieb / Lebensmitteltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position in produzierenden Unternehmen der Lebensmittelindustrie (idealerweise Molkereiprodukte) Führungserfahrung mit langjähriger Expertise im Vertriebsinnendienst / Sales Support, vorzugsweise innerhalb der Food- / FMCG-Industrie Sehr gute EDV-Kenntnisse, MS Office und SAP, möglichst Kenntnisse in einem Business Information Warehouse System Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikativ überzeugender, begeisterungsfähiger "Leader" mit positivem Auftreten und ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Organisationstalent mit hoher Kreativität Teamplayer mit Unternehmergeist sowie ausgeprägtem Verantwortungs- und Durchsetzungsvermögen Starke analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten, gepaart mit unternehmerischem Denken und Zahlenaffinität Hohes Kosten- und Leistungsbewusstsein mit Blick auf die Ergebnisorientierung Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Werden Sie Teil des äußerst beständigen Teams unseres Mandanten, in einem erfolgreichen Unternehmen der milchverarbeitenden Industrie mit langjähriger Tradition. Die Position bietet Ihnen hohe Eigenverantwortung, ein klares Karrierepotenzial sowie ein breites, kreatives Aufgabenspektrum im Vertriebsinnendienst eines Herstellers hochwertiger Milch-Produkte. Kontakt Daniela Heider Partner +49 171 8607890 dheider@bavaria-group.com
Möchtest Du Deine Fähigkeiten im Projektmanagement in einem dynamischen Team einbringen? Für unseren Kunden in Köln suchen wir Dich als engagierte Projektassistenz (m/w/d), um das Team bei der erfolgreichen Umsetzung von Projekten zu unterstützen. Deine Aufgaben Unterstützung der Projektleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben Planung und Koordination von Terminen, Besprechungen und Workshops Vorbereitung und Nachverfolgung von Projektplänen und Meilensteinen Erstellung von Präsentationen, Berichten und Protokollen Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten Organisation und Verwaltung von projektbezogenen Dokumenten Unterstützung bei der Budgetüberwachung und Rechnungsbearbeitung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Projektassistenz oder Projektmanagement von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Organisations- und Kommunikationstalent sowie eine strukturierte Arbeitsweise Teamorientierung und Flexibilität Benefits Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag Offener Austausch – telefonisch, digital und persönlich Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege Ein professionelles Onboarding sorgt für einen guten Einstieg Du wirst wertschätzend und vertrauensvoll betreut Home Office: Du hast die Möglichkeit, einen Teil Deiner Arbeitszeit flexibel im Home Office zu verbringen Ein attraktives Fixgehalt erwartet Dich …und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
Bist du ein serviceorientierter und kommunikativer Mensch, der gerne als erste Anlaufstelle für Gäste und Kunden agiert? Möchtest du in einem dynamischen Unternehmen deine Fähigkeiten am Front Office einbringen? Dann suchen wir dich für unseren Kunden aus Köln als Mitarbeiter am Front Office (m/w/d)! Bist du bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich noch heute! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie empfangen und betreuen Kunden, Gäste und Geschäftspartner mit einem Lächeln Sie übernehmen die Telefonzentrale und leiten Anrufe sowie Nachrichten weiter Sie koordinieren Termine und unterstützen bei der Organisation von Meetings Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung der ein- und ausgehenden Post sowie die Pflege von Daten und Unterlagen Sie unterstützen das Team bei weiteren administrativen und organisatorischen Aufgaben Ihr Profil Du empfängst und betreust Kunden, Gäste und Geschäftspartner mit einem Lächeln. Du übernimmst die Telefonzentrale und leitest Anrufe sowie Nachrichten weiter. Du koordinierst Termine und unterstützt bei der Organisation von Meetings. Du bist verantwortlich für die Bearbeitung der ein- und ausgehenden Post sowie die Pflege von Daten und Unterlagen. Du unterstützt das Team bei weiteren administrativen und organisatorischen Aufgaben. Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
Unser renommiertes Kundenunternehmen in Stuttgart sucht dich als Senior Technician (m/w/d). In dieser Position bist du verantwortlich für Hardwareinstallationen sowie Dienstleistungen im Datacenter- und Networking-Umfeld. Du wirst Teil eines dynamischen und motivierten Teams und arbeitest direkt onsite beim Endkunden. Hier erwarten dich spannende Herausforderungen in einem innovativen IT-Dienstleistungsunternehmen, das Wert auf fachliche Weiterentwicklung und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre legt. Nutze diese Gelegenheit, deine Expertise gezielt einzusetzen und dich in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines starken Teams! Deine Aufgaben Durchführung von Installationen und Umzügen, einschließlich Auf- und Abbau von IT-Systemen Physischer Anschluss von Client- und Server-Einheiten sowie zugehöriger Peripheriegeräte Durchführung von Funktionstests zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Hardware Pflege und Aktualisierung von Checklisten sowie Verwaltung von Asset-Daten Erfassung und Dokumentation von IT-Assets im Kundensystem Durchführung von Hardware-Reparaturen sowie Fehleranalyse bei nicht erfolgreichen Reparaturen Bereitstellung und Umsetzung von IMAC-Services für die betreuten IT-Systeme Selbstständige Aufrüstung und Erweiterung von Hardware-Komponenten Einrichtung von IP-Adressen gemäß vorgegebenen Spezifikationen Installation von Hard- und Software nach definierten Vorgaben Durchführung der Basiskonfiguration von Hardware und Client-Betriebssystemen Unterstützung im 1st- und 2nd-Level-Support für Hardware-Anfragen Annahme und Qualifizierung von Support-Anfragen mit strukturierter Bearbeitung nach definierten Lösungsschritten Leitung von Installationsteams mit bis zu drei Technikern bzw. Junior-Technikern Dein Profil Erfahrung mit IMAC-Prozessen und deren Abläufen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit PCs und Notebooks Sicherer Umgang mit Ticketsystemen zur Bearbeitung und Dokumentation von Anfragen Erfahrung in der Betreuung und Unterstützung von Kunden Vertrautheit mit der Nutzung und Einrichtung von Smartphones Kenntnisse im Umgang mit Druckern und deren Wartung Gepflegtes Erscheinungsbild sowie ein freundliches und professionelles Auftreten Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, einschließlich detaillierter Dokumentation im Ticketsystem Ordnung am Arbeitsplatz sowie gewissenhafter Umgang mit Arbeitsmaterialien und deren Rückführung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Dokumentation von Arbeitsschritten und die Kommunikation mit Anwendern Deine Benefits Urlaub – Mindestens 30 Tage plus Brauchtumstage und bezahlter Sonderurlaub Weiterbildung – Schulungen, Zertifizierungen, Mentoring und Karriereentwicklung Kultur – Offene "Du"-Kultur und ein authentisches Miteinander. Sicherheit – Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Mobilität – JobRad zur privaten und dienstlichen Nutzung Diversity – Engagement für Vielfalt mit Programmen & Community-Gruppen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Über uns Unser Mandant ist Teil einer äußerst erfolgreichen Unternehmensgruppe mit weltweit mehreren zehntausend Mitarbeitern und sucht zur Verstärkung des Teams einen Bauleiter (m/w/d) Kälteanlagenbau, in Berlin. In ganz Deutschland bietet das Mittelstandsunternehmen mit einem leistungsstarken Team aus mehreren hundert Mitarbeitern Erfahrung in der Planung, Projektierung, Anlagenerrichtung, Wartung und Service im Bereich der Kälte- und Klimatechnik. Sie möchten Teil einer erfolgreichen Unternehmensgeschichte werden? Dann freuen wir – MEYHEADHUNTER Berlin – uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben In Ihrer Funktion als Bauleiter erstellen Sie Aufmaße , stellen den Materialfluss auf der Baustelle sicher und sorgen für eine optimale Montageabwicklung Bei der Errichtung der Anlagen achten Sie darauf, dass dies nach Werks- und Montageplanung erfolgt und nehmen nach Abschluss die erforderlichen Beschriftungen vor Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört sowohl die Einteilung der eigenen Mitarbeiter sowie die zielgerichtete Steuerung der Nachunternehmer Sie erfassen die Leistungen auf der Baustelle, erstellen Bautagesberichte , führen Fotodokumentationen durch und prüfen die Arbeitszeiten der eigenen Mitarbeiter sowie die Leistungsnachweise der externen Nachunternehmer Ebenfalls prüfen Sie Bauakten , kontrollieren den Wareneingang von Materialien und unterstützen im Claim Management , indem Sie eventuelle Probleme erfassen und melden Profil Die Ausbildung zum Kälteanlagenbauer (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder vergleichbar, haben Sie erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen Erfahrung im Bereich der Bauleitung und haben in der Vergangenheit bereits erste Bauprojekte erfolgreich umgesetzt Außerdem sind Sie sicher in der fachlichen Führung von Mitarbeitern und in der Steuerung von Nachunternehmern Die Arbeit mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist Ihnen vertraut und Sie haben bereits mit einem ERP- und CRM-System gearbeitet Zu guter Letzt verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B oder Klasse 3 Wir bieten Das Unternehmen übernimmt die Kosten der Weiterbildung zum Kälteanlagenbauermeister (m/w/d) Intensive Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet Interessante und anspruchsvolle Aufgaben 30 Tage Jahresurlaub Tariflich gebundene Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Leistungsgerechte Vergütung Attraktive Sozialleistungen Umfangreiches Weiterbildungsangebot Firmenwagen inklusive Privatnutzung Kontakt Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
Die Stelle 120.000€ Jahresgehalt und gleichzeitig einen Beitrag zur Umwelt leisten? Bei diesem internationalen Branchenführer im Bereich Wassertechnologie erwartet Sie nicht nur ein Top-Gehalt, sondern auch eine verantwortungsvolle Position als Sales Manager für Anlagen der Abwasserreinigung aus der Industrie. Neben einem attraktiven Gehalt und komplett eigenständig wählbaren Arbeitszeiten bieten sich Ihnen umfassende Freiheiten in der Gestaltung und Umsetzung Ihrer Arbeitsweise sowie Weiterbildungsmöglichkeiten über die unternehmenseigene Akademie. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie in Ihrem eigenen Vertriebsgebiet unterwegs (ca. 200-300km um Ihren Wohnort). Dabei entscheiden Sie selbst mit welcher Mischung aus Reisezeit und Homeoffice sie am besten zum Ziel kommen. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Sales Manager Wasserchemie (m/w/d) – höchste Flexibilität | 75.000 - 120.000€ p.a. Ihre Aufgaben Als Sales Manager bieten Sie maßgeschneiderte Lösungen für Kunden aus der Industrie Zu Ihren Aufgaben gehört der eigenständige Aufbau und Ausbau des Vertriebsgebietes rund um Ihren Wohnort Sie identifizieren und akquirieren Neukunden im Bereich der Wasseraufbereitung Sie beraten hinsichtlich technischer Komponenten und betreuen dabei Neu- und Bestandskunden Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Angeboten und das Führen von Vertragsverhandlungen Betreuung bestehender Netzwerke und Pflege von Kundenbeziehungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Wassertechnik, Verfahrenstechnik oder Umwelttechnik oder eine vergleichbare Qualifikation z.B. Chemotechniker / Verfahrenstechniker Mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Wasserchemie Industrie-Abwasser Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau Sicherer Umgang mit MS Office Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Ihr Gesamtgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 75.000 € und 120.000 €. Flexibilität: Flexible Vertrauensarbeitszeit in Verbindung mit mobilem Arbeiten: Sie bestimmen, wann Sie bei Ihren Kunden sind. Starkes Team: Trotz Ihrer größtenteils eigenverantwortlichen Tätigkeit können Sie jederzeit auf Unterstützung und Rückhalt aus dem erfahrenen Team zählen. Regelmäßige firmenweite Treffen garantieren den Wissensaustausch und Zusammenhalt. Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet Ihnen neben Aufbau und Leitung Ihres eigenen Vertriebsgebietes langfristige Entwicklungsperspektiven, z.B. durch Schulungen über die eigene Akademie oder den Aufstieg in Führungspositionen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der IT-Branche? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als IT-Support-Mitarbeiter sind Sie der erste Ansprechpartner für Ihre Kollegen und sorgen dafür, dass sie ihre Aufgaben ohne technische Hindernisse erledigen können. Sie erwartet ein abwechslungsreiches Umfeld, in dem Sie Ihre Kenntnisse vertiefen und Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können. Wenn Sie Freude daran haben, anderen zu helfen und Herausforderungen mit einem Lächeln zu meistern, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Erfassung und Dokumentation von Anforderungen und Störungen Zuständigkeit für die Garantieabwicklung Schnelle Entwicklung von Lösungen und Einpflege in die Wissensdatenbank Telefonsupport und aktive Unterstützung bei Projekten Weiterleitung komplexer Störungen und Anforderungen an Kollegen Verantwortung für den Auf-, Ab- und Umbau sowie die Konfiguration von Clientsystemen und die (De-)Installation von Software Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit fundierter IT-Berufserfahrung Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und Kenntnisse der aktuellen Markttrends Umfassendes Wissen in Hard- und Software, insbesondere in Microsoft Office-Produkten und Microsoft-Betriebssystemen Kommunikativer Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise Grundlegende Kenntnisse in der Netzwerktechnik Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Planungs- und Organisationsgeschick Ihre Perspektiven Innovatives und dynamisches Team Modernstes Arbeitsumfeld Kreative Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit an vielfältigen Projekten Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben Aktive Einbringung Ihrer Erfahrungen Flache Hierarchien Offene Kommunikationskultur Umfangreiche Sozialleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Es ist für Sie an der Zeit an eine neue berufliche Herausforderung heranzutreten? Sie sind motiviert, in einem neuen Umfeld mit spannenden Aufgaben zu arbeiten? Unser Kundenunternehmen aus Ludwigshafen sucht Sie als IT-Support (m/w/d) 1st- und 2nd-Level in Festanstellung , um das Team tatkräftig zu unterstützen. Nutzen Sie die Chance, in einem namhaften Unternehmen zu arbeiten und starten Sie beruflich durch! Ihre Aufgaben Betreuung und Überwachung der Client-Infrastruktur Allgemeiner IT-Support für das Logistikzentrum Ludwigshafen Sicherstellung eines reibungslosen 1st und 2nd Level End User Supports über eine IT-Service-Hotline mit globalen Ticketsystemen und Eskalation an zentrale IT-Teams Dokumentation und Kommunikation von Prozessen, sowie Änderungen an der Client-IT-Infrastruktur und Software-Rollouts Kommunikation über verschiedene Kanäle wie Telefon, E-Mail, Chat, usw. Teilnahme an Meetings, Telefonkonferenzen, Online-Trainings, usw. Umgestaltungsarbeiten an der IT-Infrastruktur, einschließlich Serverräume, Schaltschränke, Verkabelung, usw. Einrichtung und Wartung von neuem IT-Equipment wie Druckern, PCs und mobilen Endgeräten Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung mit Fokus auf IT oder vergleichbare Qualifikation Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, soziale Kompetenz und Serviceorientierung Sehr gute technische Kenntnisse und Verständnis in allen Bereichen der Client-IT-Infrastruktur, insbesondere Windows, mobile Endgeräte, Softwareverteilung, Active Directory, usw. Gute Kenntnisse in Anwendungssoftware wie Office 365, SAP, usw. sowie im Bereich der Netzwerkinfrastruktur (WAN/LAN, Protokolle, dazugehörige Services) Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift Bereitschaft zu Arbeitseinsätzen außerhalb der regulären Kernzeiten für Umstellungen in der IT-Infrastruktur Benefits Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsbudget Homeoffice-Möglichkeiten Gesundheitsfördernde Maßnahmen 30 Tage Jahresurlaub Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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