Leiter Supply Chain Management (w/m/d)
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen Sie als Leiter Supply Chain Management (w/m/d) in Festanstellung für unseren Kunden, ein internationaler Industriedienstleitungskonzern mit Sitz in Hamburg-Altona. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung der Teams im Supply Chain Management Kontinuierliche Verbesserung der Supply Chain Prozesse Verantwortung für das Zentrallager Sicherstellung der Produktverfügbarkeit in Zusammenarbeit mit Einkauf und Vertrieb Verantwortung für das Bestandsmanagement, frühzeitige Vermeidung von Engpässen und Identifikation von Effizienzsteigerungen Zusammenarbeit mit der internationalen Managementebene Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik/Supply Chain oder vergleichbare Studienrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management entlang komplexer Lieferketten Führungserfahrung z.B. als Team- oder Abteilungsleitung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Eine analytische Arbeitsweise und Kommunikationsstärke Benefits Unbefristete Festanstellung bei einem internationalen Industriedienstleistungskonzern (Direktvermittlung) Ein Top Paket aus Gehalt, Boni und 30 Tagen Urlaub Ein Jahresgehalt zwischen 100.000 - 130.000 € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung) + Bonus on Top Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeit (1-2 Tage / Woche) Sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Malte Görtemaker Lead Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Speditionskauffrau/-kaufmann (w/m/d) Seefracht Export
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen Sie als Speditionskauffrau / Speditionskaufmann (w/m/d) für unseren Kunden, eine Spedition mit Sitz in Hamburg-Mitte. Aufgaben Aufbau der Abteilung Seefracht Export Bearbeitung von Seefracht Exportaufträgen Organisation der Abnahme, Anlieferung und Verschiffung Erstellung und Organisation der notwendigen Dokumente Korrespondenz mit Kunden und Dienstleistern Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (w/m/d) (Erste) Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Benefits Unbefristete Festanstellung bei einer Spedition (Direktvermittlung) Ein Jahresgehalt zwischen 47.000 - 52.000 € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung) Homeoffice (1-2 Tage / Woche) Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Sehr gute Anbindung mit dem ÖPNV Perfekter Start im Unternehmen durch intensive Einarbeitung Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Joana Selke Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Niederlassungsleiter Personaldienstleistungen / Personalberater kaufmännisch (m/w/d)
Tempton Verwaltungs GmbH - 38100, Braunschweig, DE
Ein Team zum Erfolg führen, Ziele verfolgen, Verantwortung übernehmen, Stärke beweisen, Zukunft gestalten… Unser Expansionskurs geht auch in 2024 weiter. Ab sofort auch in Ihrer Stadt: Braunschweig. Hier wollen wir zu unserer erfolgreichen gewerblich-technischen Niederlassung den Bereich Office für die Überlassung und Vermittlung von kaufmännischem Personal aufbauen. Da fehlen nur noch Sie. Sie haben Lust auf Neuaufbau und wollen Ihr "eigenes Baby" groß ziehen? Gerne doch. Wir freuen uns über Branchenliebhaber und Profis der Personaldienstleistung, die mit uns Erfolge feiern wollen. Gerne Personalberater, Personal- oder Vertriebsdisponenten (m/w/d), die darauf brennen, den nächsten Schritt zu gehen und als Niederlassungsleiter (m/w/d) durchstarten wollen, aber auch Führungserfahrene sind herzlich Willkommen. Was Sie gern tun sollten: - Als Niederlassungsleiter verantworten Sie den wirtschaftlichen Erfolg, den Aufbau und die Entwicklung der neuen kaufmännischen Abteilung, die als Profit Center geführt wird. - Sie akquirieren Kunden und Mitarbeiter für den kaufmännischen Bereich und bauen die Beziehungen langfristig und erfolgreich aus. - Als kommunikationsstarke Persönlichkeit motivieren und führen Sie Ihr Team wertschätzend und auf Augenhöhe. - Auf Grundlage Ihres eigenen vertrieblichen Erfolges unterstützen Sie ihr Vertriebsteam und führen es zu herausragenden Leistungen. - Durch Planung, Steuerung und Kontrolle der operativen Tätigkeiten stellen Sie den Qualitätsstandard von Tempton sicher. - Sie tragen die Umsatz- und Budgetverantwortung für den kaufmännischen Bereich in Braunschweig. Wie Sie sind: - kompetent: Sie bringen Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit, gerne auch erste Führungserfahrung. - innovativ: Sie denken gerne um die „Ecke“ und entwickeln neue Ideen. - zielorientiert: Sie überzeugen durch Ihren ausgeprägten Erfolgs- und Leistungswillen. - kommunikationsstark: Durch Ihre persönliche Souveränität sowie einem verbindlichen und transparenten Gesprächsstil überzeugen Sie Mitarbeiter und Kunden. - teamfähig: Für Sie ist klar: nur gemeinsam ist man erfolgreich. Dafür setzen Sie Ihre Motivations- und Konfliktfähigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität ein. Warum wir: - Weil die Werte einer Familie wichtig sind - Sympathischer Familienbetrieb gepaart mit der Aufbaustruktur eines Großunternehmens - Weil wir uns auch mal eine Belohnung verdient haben - Corporate Benefits - Weil wir Sie gerne voran bringen - Professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Tempton Akademie - Weil uns Ihre Gesundheit wichtig ist - Hochwertige Gesundheitschecks über das Medizinische Werkarztzentrum - Weil wir auch einfach mal feiern möchten - Spüren Sie unseren einzigartigen Zusammenhalt und erleben Sie tolle Team-Events - Weil die Weihnachtszeit zur schönsten Zeit im Jahr zählt – Erhalten Sie eine „Weihnachtsgratifikation“, um diese noch ein wenig mehr genießen zu können - Weil wir Leistung und Engagement honorieren möchten – Beteiligen wir Sie am Unternehmenserfolg mit monatlichen Gewinnbeteiligungen sowie Jahrestantiemen - Weil Erholung wichtig für Körper und Geist ist – erhalten Sie bis zu 36 Urlaubstage - Weil Flexibilität Beruf und Privatleben zusammenbringt – nutzen Sie einen Dienstwagen, Mobiltelefon und Laptop zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Diese Wege führen zu Tempton: - Senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an: http://bewerbung.mitte@tempton.de/ Für Fragen rund um Ihre Bewerbung, melden Sie sich gerne bei mir. Ich freue mich auf Sie! Ouafa Hafsi, Personalreferentin - Tel.: 0151 - 70650075.
Junior Supply Chain Manager (m/w/d)
Brunel - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Ihre Aufgabe Vertretung des Einkaufs in Kunden- und Entwicklungsprojekten Meilensteinplanung nach Standard-Durchlaufzeit der einzelnen Positionen und Teile inkl. erforderlicher Termine für Machbarkeitsprüfungen, Stücklisten und technischen Zeichnungen Statuspräsentation über den aktuellen Projektstatus innerhalb des Einkaufs Verfolgung und Statusüberprüfung der Meilensteine in jeder Teambesprechung, um die termingerechte Lieferung der geforderten Deliverables sicherzustellen Nachverfolgung aller Einkaufsteile, um einen termingerechte Produktionsbeginn zu gewährleisten Durchführung von Korrekturmaßnahmen inkl. Shop Floor Management im Einkauf Priorisierung der verantwortlichen Teile in allen beteiligten Abteilungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Studiengang Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieur, Technische BWL oder vergleichbarer Abschluss notwendig idealerweise mit Schwerpunkt Supply Chain Management oder Logistik Erste Erfahrung im technischen Einkauf und/oder Supply Chain Management wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich Gute MS Office- und SAP Kenntnisse von Vorteil
Personaldisponent (m/w/d) in Stuttgart-West
Liebert GmbH - 70193, Stuttgart, DE
Ein starker Partner. Der Region verbunden. Seit über 30 Jahren unterstützt die Liebert GmbH renommierte Betriebe und Unternehmen der Region mit professionellen Personal-Dienstleistungen – vom Großraum Stuttgart über den Rems-Murr-Kreis bis in die Alb-Region an Donau und Neckar. Flexible Personaleinsätze sind für Unternehmen unabdingbar um den Anforderungen der heutigen Arbeitswelt gerecht werden zu können. Als kompetentes Bindeglied zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern liefert die Liebert GmbH Unternehmen seit über 30 Jahren individuell abgestimmte Lösungen im Personalmanagement und bietet seinen Mitarbeitern sichere Arbeitsplätze, optimale Rahmenbedingungen und interessante Berufsperspektiven. Ihre Aufgaben: - Personalbeschaffung, Mitarbeiterrekrutierung, Einstellungsgespräche - Disposition und Betreuung der Mitarbeiter und Kunden - Akquisition der Kunden - Erstellung von Profilen - Durchführung von Vertragsverhandlungen - Kundenbesuche und -betreuung mit Arbeitsplatzbesichtigungen - Datenerfassung Ihr Profil: - Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im aktiven Vertrieb wünschenswert - Überzeugendes und authentisches Auftreten - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung - Teamfähigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen - Organisationstalent und Verhandlungsgeschick Reizt Sie diese Herausforderung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Setzen Sie sich mit uns in Verbindung und vereinbaren Sie einen Termin für ein erstes persönliches Gespräch. Wir freuen uns auf Sie. Liebert GmbH Personal-Dienstleistungen Telefon 0711.440 80 90 Bebelstraße 48 | 70193 Stuttgart info@liebertgmbh.de www.liebertgmbh.de Eine über 30-jährige Erfolgsgeschichte. 1989 eröffnete die Liebert GmbH ihr erstes Büro in Stuttgart. Zu Beginn beschäftigten wir überwiegend Handwerker und ungelernte Hilfskräfte für den gewerblichen Bereich. Mit der wachsenden Bedeutung der Personal-Dienstleistung für die Wirtschaft steigerte sich auch die Nachfrage nach Technikern, Ingenieuren, Facharbeitern, kaufmännischem Personal und medizinischen Pflegekräften. Heute vermitteln wir im Großraum Stuttgart, Plochingen und Göppingen Mitarbeiter aus allen Bereichen mit den unterschiedlichsten Qualifikationen. Durch die Verbesserung der Wirtschaftslage steigt die Anzahl unserer Mitarbeiter kontinuierlich. Wir befinden uns in einem ständigen Verbesserungsprozess, um den immer höher werdenden Ansprüchen unserer Kunden und Mitarbeitern gerecht zu bleiben. Wir richten den Blick weiter nach vorn, wissend woher wir kommen und durchaus stolz auf das, was wir bislang geleistet haben.
Produktionsmitarbeiter bei Audi AG (m/w/d)
jobilities GmbH - 85057, Ingolstadt, Donau, DE
Dein Karriereschritt. jobilities ist dein Arbeitgeber in den Bereichen IT, Engineering, Business, Industry und Manufacturing. Wir gestalten diese Felder durch hochwertige HR-Dienstleistungen, erstklassige Serviceorientierung, ständige Innovationen und einem wertschätzenden Umgang mit Menschen. Wir sind stolz darauf, unseren Mitarbeitenden gute und sichere Arbeitsplätze zu geben und ihre Karriere zu fördern – bei unseren namhaften Kundenunternehmen: großen Playern, Hidden Champions oder aufstrebenden Start-ups. Bist du bereit für deine neue Karriere? Wir suchen Dich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Ingolstadt für unseren renommierten Kunden Audi AG. Eine Aufgabe für Macher. Unterstützung in der Fertigung (Montage) Bereitstellung von Material und Bauteilen Gute Leistung wird belohnt. Das ist für dich drin. Sichere Dir unsere Willkommensprämie ! Unbefristeter Arbeitsvertrag bei Einstellung Übertarifliche Vergütung bis zu 22 €/ Std. Nachtschichtzulage ab 20:00 Uhr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Prämienmodelle Corporate Benefits Arbeitszeitkonto für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kostenlose Parkplatznutzung Zugang zur Werkskantine Regelmäßige kostenfreie Gesundheitsuntersuchungen Bereitstellung persönlicher Arbeitsschutzkleidung Persönliche und kontinuierliche Betreuung im Kundeneinsatz Kein Job für jedermann. Aber vielleicht für dich! Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metall oder Elektro, abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium Bereitschaft zur Schichtarbeit Eigenständige und präzise Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir leben eine offene und transparente Atmosphäre, arbeiten im Team und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden, wir fördern und fordern zugleich. Kurzum: Wir sind der Arbeitgeber, den du schon immer wolltest. Ein Gespräch sagt mehr als tausend Worte. Dein Weg zu uns. Du bist interessiert, Zukunft und Innovation im Bereich Mobility mitzugestalten? Sehr gut! Damit wir ins Gespräch kommen freuen wir uns auf deine Kontaktdaten und Informationen zu deinem Werdegang. Und gerne in ein paar Worten, warum du für uns der richtige Kandidat bist. Alles Weitere klären wir dann im Dialog. Stephanie Hartmann stephanie.hartmann@jobilities.com, Telefon: 01733749107
Niederlassungsleiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung
simplecon GmbH - 28195, Bremen, DE
Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?! Wir suchen aktuell: Niederlassungsleiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung in Bremen simplecon ist eine bundesweit tätige Personalberatung, mit dem Schwerpunkt in der direkten Personalvermittlung. Unser Kunde ist ein national agierender Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland und sucht zur Unterstützung eine überzeugende Persönlichkeit und Führungskraft in der gewerblichen Arbeitnehmerüberlassung. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie übernehmen die Leitung eines Teams und sorgen für den Aufbau und Ausbau einer entstehenden Niederlassung und die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter/innen. Sie analysieren die lokalen Marktgegebenheiten und planen u. a. Sales-Aktionen zur Optimierung der Qualität der Dienstleistung Die Verantwortung für effiziente Teamstrukturen und die Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Produktivitätssteigerung und Erschließung neuer Umsatzpotenziale Sie gewinnen aktiv Neukunden, kümmern sich um den Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen und unterstützen Ihr Team im Vertrieb Sie und Ihr Team sind stets auf der Suche nach geeigneten Kandidaten für Ihre Kunden Sie erarbeiten innovative Rekrutierungsstrategien und setzen diese mit Ihrem Team um Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Neben einschlägiger Berufserfahrung im aktiven Vertrieb sowie im Recruiting – vorzugsweise in der Personaldienstleistung – haben Sie ein Gespür für Trends und deren Entwicklung am Markt Im Idealfall haben Sie bereits ein Team zu Erfolg geführt Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern Unternehmerisches Denken und Handeln, Verantwortungsbereitschaft, Kosten- und Ergebnisorientierung, Entscheidungsstärke sowie Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Empathie, sowie eine natürliche, lösungsorientierte Führungskompetenz runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum Ein intensives und individuelles Onboarding unterstützt Sie durch Schulungen und Trainings Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehaltspaket, Firmen-PKW Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche Mitarbeiter Benefits So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Produktionsmitarbeiter bei Audi AG (m/w/d)
jobilities GmbH - 74172, Neckarsulm, DE
Dein Karriereschritt. jobilities ist dein Arbeitgeber in den Bereichen IT, Engineering, Business, Industry und Manufacturing. Wir gestalten diese Felder durch hochwertige HR-Dienstleistungen, erstklassige Serviceorientierung, ständige Innovationen und einem wertschätzenden Umgang mit Menschen. Wir sind stolz darauf, unseren Mitarbeitenden gute und sichere Arbeitsplätze zu geben und ihre Karriere zu fördern – bei unseren namhaften Kundenunternehmen: großen Playern, Hidden Champions oder aufstrebenden Start-ups. Bist du bereit für deine neue Karriere? Wir suchen dich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Neckarsulm für unseren renommierten Kunden Audi AG. Eine Aufgabe für Macher. Montage von Fahrzeugkomponenten Bereitstellung von Material und Bauteilen Durchführung von Qualitäts- und Sichtkontrollen Gute Leistung wird belohnt. Das ist für dich drin. unbefristeter Arbeitsvertrag bei Einstellung übertarifliche Vergütung bis zu 21,63 €/ Std. Nachtschichtzulage ab 19:00 Uhr Urlaubs- und Weihnachtsgeld attraktive Prämienmodelle Corporate Benefits Arbeitszeitkonto für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf regelmäßige kostenfreie Gesundheitsuntersuchungen Bereitstellung persönlicher Arbeitsschutzkleidung persönliche und kontinuierliche Betreuung im Kundeneinsatz Interessante Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem neuen Unternehmen Kein Job für jedermann. Aber vielleicht für dich! abgeschlossene Berufsausbildung als Automobilmechaniker (m/w/d), Kfz-Mechaniker (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung in der Metall- oder Elektrobranche wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit eigenständige und präzise Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir leben eine offene und transparente Atmosphäre, arbeiten im Team und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden, wir fördern und fordern zugleich. Kurzum: Wir sind der Arbeitgeber, den du schon immer wolltest. Ein Gespräch sagt mehr als tausend Worte. Dein Weg zu uns. Du bist interessiert, Zukunft und Innovation mitzugestalten? Sehr gut! Damit wir ins Gespräch kommen freuen wir uns auf deine Kontaktdaten und Informationen zu deinem Werdegang. Und gerne in ein paar Worten, warum du für uns der richtige Kandidat bist. Alles Weitere klären wir dann im Dialog. Thomas Bohn thomas.bohn@jobilities.com, Telefon: 01734520182
ID 1345 - PRODUCT OWNER (M/W/D)
Leifeld GmbH & Co KG - 10623, Berlin, DE
Über uns Unser Mandant, ist eine 100%-Tochter der Landesapothekerverbände und -vereine. Als kompetenter und zuverlässiger Servicepartner mit innovativen Lösungen und Produkten im Apothekensektor entwickelt unser Mandant beispielsweise das e-Rezept mit. Wir suchen in unbefristeter Anstellung einen Product Owner (m/w/d) - ID 1345. Aufgaben Konzeptionen und Kommunikation der neuen nachhaltigen Produktideen im Gesundheitswesen / e- Health. Verantwortung der Neu- und Weiterentwicklung von Features der bereits bestehenden Produkte. Transformation in State of the Art IT-Lösungen (Cloud, Apps). Planung und Steuerung der Produkte, Budgetüberwachung. Priorisierung des Backlog mit den Entwicklungsteams. Erstellung der Vision und Aufbau der Produkt Roadmap. Profil augeschlossenes IT Studium Methodenkompetenz im Projektmanagement (Zertifizierung PRINCE2, PMI, IPMA oder vergleichbar von Vorteil). Nachgewiesene Erfahrung in der agilen Arbeit (Product-Owner-Zer-tifizierung von Vorteil). Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine eigenverantwortli-che, strukturierte Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Wir bieten 100% Homeoffice (wer möchte, kann im Potsdamer Office arbeiten). 38,5 Stunden-Woche. Eine Aufgabe mit echtem "Purpose". Mitgestaltung in der Company ausdrücklich erwünscht. Homeoffice-Pauschale & gesetzliche Altersvorsorge. Flexibilität im Job: Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle, 30 Tagen Urlaub und mobilem Arbeiten. Freie Wahl des Top-Equipments, (Apple, Microsoft, o.ä.). Toller Teamspirit in einem kompetenten Arbeitsumfeld. Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Personalberater (m/w/d) Mitarbeiterbetreuung und Sales
pluss Personalmanagement GmbH - 12489, Berlin, DE
Einstieg pluss Aufstieg! Spaß am Erfolg und eigene Gestaltungsspielräume sind Dir wichtig? Du begeisterst Dich für den Pflegebereich und willst Dich als Experte in dem Bereich verwirklichen? Dann führt Dich Dein Weg direkt zu uns: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit über 55 Niederlassungen deutschlandweit. Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als: Personalberater (m/w/d) im Bereich Mitarbeiterbetreuung und Sales Deine Vorteile: Ein inspirierendes und kollegiales Team , in dem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit großgeschrieben wird Ein Team, in dem man aufblühen kann und sich gegenseitig unterstützt Schema F ist gar nicht Deine Welt, denn Du hast eigene Ideen und willst diese umsetzen – Perfekt! Diese Eigenständigkeit und Motivation suchen wir Wir bieten Dir eine umfassende Einarbeitung am Standort sowie Schulungen an unserer pluss-Akademie Option auf mobiles Arbeiten Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit für Deine Work-Life-Balance Förderung der Mitarbeitergesundheit durch Kooperationsangebote mit der DAK Option auf einen Firmenwagen auch für die private Nutzung ab dem 1. Arbeitstag Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Durch Deine proaktive Betreuung von Mitarbeitern im pflegerischen Bereich, sorgst Du für eine positiv nachhaltige Zusammenarbeit Als "Gesicht von pluss" präsentierst Du pluss auf Job- und Karrieremessen und vernetzt Dich in der Personaldienstleistungsbranche mit Kunden und Mitarbeitern Du führst und begleitest Deine Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg und bietest passende Fort- und Weiterbildungsangebote Wertschätzende Führung, Betreuung, Disposition und Entwicklung Deiner Mitarbeiter liegt Dir genauso sehr am Herzen wie uns Deine Qualifikation Erste relevante Berufserfahrung im Bereich Personalbetreuung und Vertrieb sind wünschenswert, idealerweise in der Personaldienstleistung Der Umgang mit Menschen macht Dir Spaß und Du verfügst über eine positive Ausstrahlung gepaart mit Kommunikationsstärke und Authentizität Hohe Eigenmotivation und Verbindlichkeit definieren Deine Arbeitsweise Seit fast 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb Dich direkt bei uns! Bewirb Dich gleich hier mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10361 " und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit. Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig, denn Du bist einzigartig! Wir freuen uns auf Dich! www.pluss.de Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Anforderungen an Sie: Kundenberatung -betreuung (Grundkenntnisse) Akquisition (Grundkenntnisse) Bewerberauswahl -beurteilung (Grundkenntnisse) Personalbeschaffung (Grundkenntnisse) Vertragsgestaltung Vertragsausarbeitung (Grundkenntnisse) Organisationsfähigkeit Eigeninitiative Motivation/Leistungsbereitschaft Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung
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