Wir suchen Dich ab sofort als Heilpädagoge (m/w/d) Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilpädagoge (m/w/d): Aus- oder Weiterbildung beziehungsweise Studium zum Heilpädagoge (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Sprachform. Dieser Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Überblick Unser Unternehmen ist ein international tätiger Akteur in einer Nischenbranche der Elektronik- und Technikentwicklung. Wir bieten innovative Lösungen und sind bekannt für unsere spezialisierten Produkte und Dienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams im Raum Bielefeld suchen wir einen leidenschaftlichen Hardware-Ingenieur (m/w/d) , der unser Wachstum mit seinem Know-how und seiner Begeisterung vorantreibt. Aufgaben Entwicklung und Design: Entwurf, Entwicklung und Optimierung von Hardware-Komponenten und -Systemen. Prototyping: Erstellung und Test von Prototypen zur Validierung neuer Hardware-Konzepte. Projektarbeit: Mitarbeit an internationalen Projekten zur Einführung neuer Technologien und Produkte. Fehleranalyse: Analyse und Behebung von Hardware-Problemen sowie kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme. Dokumentation: Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen für die entwickelten Hardware-Komponenten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Softwareentwicklung, Produktion und Qualitätsmanagement. Profil Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Elektronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung in der Hardware-Entwicklung Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Schaltungstechnik, PCB-Design, EMV-gerechtem Design Leidenschaft: Große Begeisterung für die Entwicklung von Hardware und neue Technologien. Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Persönliche Stärken: Analytische Fähigkeiten, Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise. Vorteile Internationalität : Arbeiten in einem globalen Umfeld mit spannenden, internationalen Projekten. Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung. Weiterentwicklung: Individuelle Förderungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Teamkultur: Ein motiviertes Team und regelmäßige Firmenevents. Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits. Kontakt Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil eines dynamischen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an j.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0211 97530022. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Hardware-Technologie! (Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.)
Du bist Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0341 / 33 20 29 14 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt AWS bist du für den reibungslosen Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du betreust zentrale AWS-Ressourcen, überwachst die Umgebung und sorgst für Sicherheit, Verfügbarkeit und Effizienz unserer Systeme. Du arbeitest eng mit Entwicklern, Architekten und dem IT-Support zusammen, um eine stabile und moderne Cloud-Plattform zu gewährleisten. Aufgaben • Administration und Pflege von Cloud-Infrastrukturen in AWS • Benutzer- und Rechteverwaltung mit AWS IAM • Überwachung und Optimierung von Ressourcen, Workloads und Kosten • Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. mit CodePipeline, GitHub Actions) • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen • Analyse und Behebung von Störungen im laufenden Cloud-Betrieb • Dokumentation von Konfigurationen und Prozessen Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung • Erfahrung in der Administration von AWS-Umgebungen • Gute Kenntnisse in AWS-Services wie EC2, S3, RDS, IAM, VPC, CloudWatch • Erfahrung mit Automatisierung (z. B. über AWS CLI, Terraform oder CloudFormation) von Vorteil • Grundverständnis für Netzwerksicherheit, Monitoring und Backup-Strategien • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Fachkrankenpfleger (m/w/d) OP-Dienst mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Fachkrankenpfleger (m/w/d) OP-Dienst bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
About us WIr möchten Ihnen eine hochinteressante Karrieremöglichkeit als Senior Fachplaner Elektrotechnik/TGA (m/w/d) für ein renommiertes Unternehmen der Gebäudetechnik in Düsseldorf oder in Arnsberg bei Dortmund vorstellen. Tasks ✅ Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung HLKS ✅ Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten im Bereich HLKS ✅ Sicherstellung der Qualität und Einhaltung von Terminen und Budgets in der Projektabwicklung ✅ Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in der Abteilung ✅ Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Optimierung von Prozessen und zur Steigerung der Effizienz ✅ Vertretung der Abteilung HLKS gegenüber Kunden Profile ✅ Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Haustechnik, Bautechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ✅ Mehrjährige Berufserfahrung in der HLKS-Planung und -Ausführung, idealerweise in leitender Position ✅ Fundierte Kenntnisse in der Projektleitung und im Umgang mit modernen Planungstools, bevorzugt Revit ✅ Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Führungs- und Sozialkompetenzen, strategisches Denken We offer ✅ sichere Position mit langfristiger Perspektive in sicherer Branche ✅ attraktives Gehaltspaket mit Leistungsboni ✅ Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen und innovativen Unternehmen ✅ stabile Unternehmenskultur mit persönlichem Charakter und freundschaftlicher Atmosphäre ✅ direkte Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse ✅ ergonomische Arbeitsplätze in hochwertig ausgestatteten Räumlichkeiten ✅ Gleitzeitmodell optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ✅ Eigener Parkplatz & Firmenwagen mit 1% Regelung ✅ Diverse Mitarbeiter-Benefits und 30 Urlaubstage ✅ Karriereförderung, individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Sie suchen eine spannende berufliche Herausforderung? Wir haben genau die passende Gelegenheit für Sie! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen Steuerfachmitarbeitenden (m/w/d), der Freude an der Arbeit und Interesse an fachlicher Weiterentwicklung mitbringt. Werden Sie Teil eines Teams, das Ihre Kompetenzen schätzt und fördert. Ihre Aufgaben Finanzbuchhaltung und Lohnabrechnung: Verantwortung für die laufende Buchführung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Beratung und Unterstützung Jahresabschlüsse und Steuererklärungen: Vorbereitung und Erstellung von Abschlüssen und Steuererklärungen. Abstimmung mit Finanzbehörden: Bearbeitung von Steuerbescheiden und Rückfragen von Finanzämtern. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit DATEV und im Bereich Lohn- und Finanzbuchhaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office Kundenorientierte Denkweise Eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise Das bietet die DIS Schnelle Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung Offener Austausch per Telefon, digitalen Kanälen oder persönlichen Treffen Aussicht auf langfristige Karrierechancen, die über die aktuelle Stellenausschreibung hinausgehen Unterstützung bei der Vorbereitung, dem Briefing und Coaching für Vorstellungsgespräche mit unseren Kunden Eine unterstützende und vertrauensvolle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Lucia Stelz koblenz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Heerstr. 31 56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für unseren Kunden in Dessau-Roßlau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Lohnbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung . Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung mit und haben Freude an einer strukturierten, verantwortungsvollen Tätigkeit. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Kundenkreises in allen lohnabrechnungsrelevanten sowie sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen Pflege und Bearbeitung von Abzügen, Meldungen und Bescheinigungen unter Beachtung aktueller gesetzlicher Vorgaben Vorbereitung sowie Begleitung von Prüfungen durch Lohnsteuer- und Sozialversicherungsträger Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Erstellung von steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Berechnungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit vergleichbarer Qualifikation Fundierte Praxiserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Idealerweise erste Erfahrung in einer ähnlichen Position Sicherer Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware sowie sehr gute EDV-Kenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Attraktive Vergütung – eine faire und leistungsgerechte Vergütung, die Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen widerspiegelt. Weiterbildungsmöglichkeiten – Für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsangebote und Trainings. Flexible Arbeitszeiten – Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, die Ihnen eine gute WorkLife-Balance ermöglichen. Teamorientierte Unternehmenskultur – Erleben Sie eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden Regelmäßige Teamevents Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Thomas Runge magdeburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zum Domfelsen 7 39104 Magdeburg Telefon: +49 0391/5356970
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Sie den passenden Traumjob! Unser Kunde ist ein renommiertes Kreditinstitut in Bad Neustadt an der Saale. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort kommunikative Privatkundenberater (m/w/d) für unterschiedliche Standorte im Landkreis Rhön-Grabfeld. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Privatkundenberater (m/w/d) ID: 2025/08 Aufgaben Sie sind für die ganzheitliche Kundenberatung und -betreuung eines vorselektierten Kundenkreises unter Nutzung des privaten Finanzkonzeptes zuständig Sie sind erfolgreich bei der aktiven Ansprache und Gewinnung von Neukunden Sie führen fallabschließenden Beratungsgespräche durch Sie übernehmen Servicetätigkeiten für Ihren zugeordneten Kundenstamm Profil Ausbildung und / oder Erfahrung im Bereich Bankwesen, Finanzwesen oder Versicherungsumfeld Sie haben Freude am Vertrieb von Finanzdienstleistungen und / oder grundlegende Kenntnisse der Kundenberatung Sie sind kundenorientiert und kommunikativ Sie sind engagiert, flexibel, teamfähig und zeigen Eigeninitiative Wir bieten Job Details: Vollzeit (39 h / Woche) oder Teilzeit Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit Erfolgsbeteiligung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen 32 Urlaubstage Home-Office-Tage möglich Benefits: Sehr gute Arbeitsatmosphäre & Teamevents Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Obst, Kaffee etc. Kontakt Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Ihre Ansprechpartnerinnen: Janine Sieß / Jessica Büttner LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
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