DAS WIRD IHNEN GEBOTEN: 35-Stundenwoche , sowie steuerfreie Schichtzulagen Persönlicher Ansprechpartner vor Ort und eine wertschätzende Kultur, sowie umfassende Beratung zu jederzeit Hohe Chance auf Übernahme in eine Festanstellung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem bekannten Konzern in Berlin-Spandau Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag Gute öffentliche Verkehrsanbindung und Übernahme des 58,00€ Tickets Wir zahlen auch gerne in deine Betriebliche Altersvorsorge mit ein Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Shopping-Rabatte in über 600 Shops bundesweit DIES SIND IHRE AUFGABEN: mechanische Montage von kleinen und großen Bauteilen zu komplexen Baugruppen im Sonderanlagenbau Verwendung von Werkzeugen wie Drehmomentschlüssel, Schraubenzieher und Akkuschrauber Durchführung von Messungen und Tests im Rahmen der Qualitätssicherung Dokumentation der Ergebnisse in SAP DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung in der Montage Gut im Umgang mit MS-Office und SAP Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Schichtbereitschaft HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Das Unternehmen ist in der Elektro- und Energietechnik, mit Hauptsitz in Berlin , tätig. Das Portfolio umfasst die Energieerzeugung, die Energieübertragung und Industrielösungen, sowohl im Bereich der konventionellen als auch der erneuerbaren Energien und gehört zu größten Unternehmen weltweit! Werden auch Sie am Standort Berlin als Mechatroniker / Industriemechaniker (m/w/d) Montage ein Teil des erfolgreichen Konzerns. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung . LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Wir suchen für ein marktführendes Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter im Controlling. Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + 60k bis 95k Jahresbrutto, nach Expertise + 30 Urlaubstage + Ausgewogene Work-Life-Balance, durch flexible Arbeitszeiten + Home-Office-Möglichkeiten + Vergünstigter Sport-Pass (Schwimmbäder, Kletterhallen, Yoga uvm.) + Vermögenswirksame Leistungen + 100% geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten + Bezuschusstes Ticket für den ÖPNV + Attraktive Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und klassische Team-Events Aufgaben Was tun Sie daür: + Erstellung von Budgets und Forecasts, Abweichungs- und Profitabilitätsanalysen, sowie Reporting und Analysen + Mitarbeit / Führen von cross-funktionalen Projekten und Optimierung von Controlling-Prozessen, sowie Unterstützung des Managements + Mitarbeit bei Monatsabschlüssen und Group Reporting Profil Was bringen Sie mit: + Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen + Mehrjährige Berufserfahrung + Gute Deutsch- und Englischkenntnisse + Idealerweise Erfahrung mit SAP, Power Pivot sowie Power BI Kontakt Klingt das interessant für Sie? Dann kontaktieren Sie uns Montag – Freitag von 08:00 – 20:00 Uhr: 030 12 37 36 21 Oder bewerben Sie sich ganz unkompliziert direkt! :) PS : Die Vermittlung ist für Sie als Bewerber immer kostenfrei. Sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Es handelt sich hierbei um ein Direktvermittlungsangebot. Das Arbeitsverhältnis schließen Sie mit dem Auftraggeber.
Als Deutschlands größtes Vergleichsportal sind wir stolz darauf, Marktführer zu sein und unser Wachstum wird von engagierten Menschen wie Dir vorangetrieben. Unser Erfolgsgeheimnis? Wir legen großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen Maßstäbe, indem wir innovative Lösungen in der Versicherungsbranche schaffen. Indem Du Teil unseres Teams wirst, trägst Du dazu bei, den digitalen Wandel mitzugestalten und das Versicherungserlebnis für unsere Kunden (m/w/d) noch besser zu machen. Wenn Du etwas bewegen willst, bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als motivierten (stellv.) Teamleiter (m/w/d) digitale Kundenberatung mit dem Schwerpunkt gesetzliche Krankenkasse bei der CHECK24 Vergleichsportal für Krankenversicherungen GmbH. Zu Deinen Aufgaben zählen Als Teamleiter (m/w/d) verantwortest Du die fachliche und disziplinarische Führung Deines bis zu 10-köpfigen Teams: Dabei hast Du die Potenziale jeder einzelnen Person und des gesamten Teams stetig im Blick Führen von Mitarbeitergesprächen sowie Mitarbeit bei Trainings- und Coachingmaßnahmen Gestaltung und Weiterentwicklung von organisatorischen Abläufen und Team-Prozessen liegt in Deiner Verantwortung Unterstützung der Bereichsleitung bei der Steuerung des operativen Tagesgeschäfts und Überwachung definierter Qualitäts- und Leistungsvorgaben (KPIs) Aufgrund Deiner Fachexpertise stehst Du für komplexe Kundenfälle parat : z.B. Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Treffen von Kulanzentscheidungen Gemeinsam mit der Bereichsleitung übernimmst Du das Partnermanagement In Spitzenzeiten: Unterstützung im operativen Tagesgeschäft und umfassende telefonische Beratung von Interessenten (m/w/d) und Kunden (m/w/d) Was Du mitbringst Erste Führungserfahrung ist von Vorteil , aber nicht zwingend erforderlich Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung – idealerweise im Bereich der gesetzlichen Krankenkassen, Versicherungen oder im Gesundheitswesen Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, insbesondere im SGB V, bringt Du mit – insbesondere rund um die Themen "Krankenkassenwechsel" oder "Krankenversicherung" Eine ausgeprägte Erfolgs- und Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus Mit Deinem souveränen Auftreten überzeugst Du als kooperative Führungspersönlichkeit und bringt Entscheidungs-, Durchsetzungs- sowie Konfliktlösungsstärke mit Du bist versiert in der professionellen Gesprächsführung – sowohl in der telefonischen als auch in der digitalen Kundenbetreuung Eine serviceorientierte, kommunikative und empathische Persönlichkeit macht Dich aus Du hast ein gutes Verständnis für wesentliche operative Kennzahlen im Bereich der Kundenberatung Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle rundet Dein Profil ab Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt’s kein 08/15: Keine spartenübergreifende und oberflächliche Kundenberatung – Wir arbeiten Dich intensiv ein Attraktives Gehaltspaket: Zusätzlich bieten wir attraktive Gutscheine für eine Vielzahl an CHECK24-Produkten, eine großzügige Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie eine sehr gute Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort im Herzen Hamburgs ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing Umfangreiches Gesundheitspaket: Ein flexibel abrufbares Gesundheitsbudget und die Möglichkeit, an unseren gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Fußball, Alsterläufe, Rückenfit – im Sommer auch auf der Dachterrasse) teilzunehmen Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen CHECKito-Spirit: Da wir großen Wert auf ein gutes Miteinander vor Ort in unserem Office legen, erwartet Dich bei uns eine lockere Arbeitsatmosphäre mit Duz-Kultur, regelmäßigen Drink-Outs und coolen Team-Events. Für die Pause locken eine Tischtennisplatte, ein Kicker, unser Grill auf der Dachterrasse sowie der einzigartige Blick über die Außenalster Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook sowie zusätzliche Bildschirme) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag
Living Transformation. HanseVision unterstützt seine Kunden bei der Bewältigung der Herausforderungen einer sich verändernden digitalen Arbeitswelt. Unsere Mission ist es, mit kreativen Lösungen und innovativen Services Brücken zwischen Menschen und Technologie zu bauen und Mehrwerte für unsere Kunden zu schaffen. Als erfahrener Wegbegleiter helfen wir, die digitale Transformation im Sinne des Unternehmens und der Menschen optimal zu gestalten und den digitalen Reifegrad unserer Kunden nachhaltig zu steigern. Mit über 140 Spezialist:innen und Standorten in Hamburg, Bielefeld, Karlsruhe und Neckarsulm sind wir in der gesamten DACH-Region der verlässliche Partner für die digitale Transformation. Unser Team Business Process Consulting & Automation bietet umfassende Lösungen zur Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen. Mit einer klaren Strategie zur Standardisierung und Professionalisierung unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Effizienz zu steigern und ihre Organisationen zukunftssicher zu machen. Wir legen großen Wert auf enge Zusammenarbeit und maßgeschneiderte Lösungen. Deine Aufgaben Als (Senior) ServiceNow Consultant (m/w/d) bist du verantwortlich für die umfassende Beratung unserer Kunden in Projekten. Du spielst eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Projektführung und -realisierung, indem du eng mit unserem PMO und unseren ServiceNow-Experten zusammenarbeitest. Deine Expertise und dein Engagement tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei. Beratung und Unterstützung unserer Kund: innen bei der Realisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen mit ServiceNow. Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter ServiceNow-Lösungen. Implementierung und Konfiguration von ServiceNow-Modulen, insbesondere im Bereich IT Service Management (ITSM), Customer Service Management (CSM) und/oder IT Operations Management (ITOM). Unterstützung bei der Integration von ServiceNow mit Drittsystemen über Schnittstellen. Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsteam bei der Erstellung von Angeboten und Kundenpräsentationen. Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios und der Methodik im ServiceNow-Kontext. Was du mitbringst: Stark ausgeprägte Service- und Kundenorientierung mit Fokus auf Kundenzufriedenheit. Sicheres Auftreten in Workshops und Projekten. Langjährige Erfahrung im ServiceNow-Umfeld, insbesondere im Bereichen IT Service Management (ITSM), Customer Service Management (CSM) und/oder IT Operations Management (ITOM). Kenntnisse in der Integration von ServiceNow mit Drittsystemen über Schnittstellen. ITIL-Zertifizierung. Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung. Wir bieten: Familiäres Miteinander: Gestalte aktiv mit und übernehme früh Verantwortung. Wir schätzen ein familiäres Miteinander und fördern eine lockere Atmosphäre, die von Flexibilität, Aufgeschlossenheit und stetiger Gesprächsbereitschaft geprägt ist. Individueller Arbeitsplatz: Wir bieten Homeoffice-Optionen und gewähren unseren Mitarbeitenden die Freiheit, je nach persönlichem Wunsch von zu Hause oder im Büro zu arbeiten. Dabei berücksichtigen wir stets den individuellen Lebensstil unserer Teammitglieder. Internationale Standorte: Temporäres Arbeiten an verschiedenen internationalen Bechtle-Standorten in Europa, welches zur Förderung interdisziplinären Zusammenarbeit und persönlichen Weiterentwicklung beiträgt. Attraktive Vorsorgeleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, um unseren Mitarbeitenden eine sichere Zukunft zu ermöglichen. Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z. B. dem Deutschlandticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst Du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. Weiterentwicklung: Wir fördern und fordern Deine Weiterbildung durch Seminare oder Zertifizierungen. Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Partnerschaft mit ServiceNow, der Bechtle Akademie und darüber hinaus. Modernste Technologie: Wir setzen auf state-of-the-art Hardware und Software, um modernste Arbeitsmittel für effizientes Arbeiten bereitzustellen. Kontakt Andreas Gratz Senior Recruiter HanseVision GmbH Bernhard-Nocht-Straße 113, DE-20359 Hamburg Phone: +49 40 28807590 81 E-Mail: job@hansevision.de
Mitarbeiter Qualitätssicherung für Optik- & LCT-Baugruppen (m/w/d) Arbeitsort: 70173, Stuttgart Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Eigenverantwortliches Prüfen von unterschiedlichen elektronischen und optischen Baugruppen, Glasfaserspleißverbindungen und Geräten an Raumfahrtgeräten unter Reinraumbedingungen Überprüfung auf Übereinstimmung mit Fertigungsunterlagen und auf Sauberkeit Überprüfung der Fertigungsdokumentation auf korrekte Einhaltung der Dokumentationsregeln Bei Abweichungen Prüfbefunde erstellen und bei der Fehlersuche- und Fehlerbehebung mitwirken Durchführen der erforderlichen SAP-Buchungen Abstimmung der Prüfabläufe mit anderen Qualitätsprüfern Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen Was Sie mitbringen: Technische Facharbeiterausbildung oder langjährige Erfahrung in mikrotechnologischen oder elektrotechnischen Berufen Kenntnisse über Aufbau technischer Zeichnungen und Dokumente Erfahrung in der Handhabung von Mikroskopen und gutes Sehvermögen Gute PC-Kenntnisse (u.a. MS Office) Idealerweise ESA-Lötqualifikation nach ECSS-Q-70-08A Sehr hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie selbstständiger Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR bewegen, WIR entwickeln, WIR verändern – gemeinsam im Team und mit unseren Kunden. Unser Engagement erstreckt sich über verschiedene Arbeitsorte in der Region Stuttgart, wo wir gemeinsam mit unseren Projektpartnern Innovationen vorantreiben. Für einen unserer Kunden und Projektpartner suchen wir einen Mitarbeiter Leiterplattenfertigung / Teilegalvanik (m/w/d) Schließen Sie sich unserer Mission an und gestalten Sie die Zukunft der Technologie mit Begeisterung und Kreativität an einem unserer Standorte in dieser dynamischen Region. Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Patenmodell Sehr gute Übernahmechance Kontakt: Maria Neagu Tel.: +49 1755323135 Kontakt: Maria Neagu Tel.: +49 1755323135 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Maria Neagu Tel.: +49 1755323135 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Mitarbeiter Qualitätssicherung für Optik- & LCT-Baugruppen (m/w/d) Ort: Stuttgart
ÜBER UNS Im Bereich Einkauf, Logistik und Supply Chain vermittelt AVANTGARDE Experts in ganz Deutschland attraktive Stellen - egal, ob Junior Einkäufer oder Logistikleiter (m/w/d). Nicht zögern und garantiert einen tollen Job bei einem unserer namhaften Kunden finden! Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Bereich Kabelkonfektion und Baugruppenmontage mit Sitz in Vohenstrauß, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung: OPERATIVER EINKÄUFER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Planung und Steuerung der Materialdisposition sowie Koordination von Werkverschiebungen Bearbeitung und Einleitung von Maßnahmen bei Materialengpässen Unterstützung der Dispositionsteams in den Werken bei Klärungsbedarf Pflege und Aktualisierung relevanter Systemdaten Mitwirkung bei der Betreuung und Koordination der Ausbildung im Fachbereich Sicherstellung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsumfeld Aktive Mitarbeit an Prozessoptimierungen im Einkauf IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung im Einkauf wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen (Tschechisch, Französisch) von Vorteil Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und analytisches Denken BENEFITS Top-Arbeitsumgebung – Modern ausgestattete Büros für maximalen Komfort Work-Life-Balance – Flexible Arbeitsgestaltung dank Gleitzeit & 30 Tage Urlaub Freiraum für Ideen – Kreatives Arbeiten in einem motivierten Team mit abwechslungsreichen Aufgaben Persönliche Weiterentwicklung – Individuelle Weiterbildungen & jährlicher 400 € Zuschuss für fachspezifische Seminare Gemeinschaft & Spaß – Teamevents, die den Zusammenhalt stärken Genuss am Arbeitsplatz – Kostenlose Kaffee-, Tee- & Obstbar sowie vergünstigtes Mittagessen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der Gebäudetechnik? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Führungskräfte für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als Abteilungsleiter im Heizungsanlagenbau am Standort Hamburg durch. Aufgaben Gesamtverantwortung für Projekte im Bereich Heizungsanlagenbau und Sanitärtechnik (Sanierung, Umbauten, Erweiterungen, Instandsetzungsmaßnahmen) für gewerbliche Kunden Betreuung des bestehenden Kundenstammes und Akquisition neuer Projekte Technische Kundenberatung Planungs- und Projektleitungsverantwortung für Einzelprojekte Kosten- und Budgetverantwortung für die Projekte Projektkoordination mit Bauherren, Architekten, Planungsbüros und Nachunternehmern Sicherstellen der Projektdokumentation Führung eines motivierten Teams von Projektleitern, Meistern und Monteuren Profil Abschluss als Meister SHK / Installateur- und Heizungsbauermeister, als staatlich geprüfter HLK-Techniker, als Ingenieur (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der erfolgreichen Abwicklung von TGA-Projekten und der Anlagenplanung Erfahrung in der Koordinierung, Unterstützung und Förderung von Mitarbeitern Führerschein der Klasse B (BE) bzw. 3 Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen Attraktive Vergütung inklusive Bonus- und Sonderzahlungen Firmenfahrzeug mit Option der Privatnutzung Direktvermittlung an unseren Kunden in Hamburg Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss Jobbike-Leasing, Arbeitskleidung, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Benefits 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Freistellung an Weihnachten und Silvester Individuelle Einarbeitung und kontinuierliche fachliche sowie persönliche Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten Kontakt SMC SteinMart GmbH Frau Carmen Richter hagen@smc-jobs.de 02331/4896390 www.smc-jobs.de
Sachbearbeiter (gn) Logistik Stellen-ID: 3161 DH Standort: Erlangen Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Für unseren Kunden, ein global agierendes Unternehmen, suchen wir Sachbearbeiter (gn) im Bereich Logistik So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Du bist zentraler Ansprechpartner für Kunden/Länder zu allen Belangen der Ersatzteillogistik • Du bist verantwortlich für die Annahme, logistische und kaufmännische Prüfung von Kundenaufträgen • Du beseitigst Lieferungsprobleme und überwachst Termine • Du koordinierst Versandaufträge • Du bist verantwortlich für Fakturierung und Erstellung von Gutschriften/ Lastschriften • Du führst Sondertätigkeiten im Rahmen der Abwicklung und Logistik aus Was Dich für den Job auszeichnet • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik • Du kommunizierst gerne international in Englisch • Du arbeitest gerne mit SAP Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: Home Office Option tageweise, angenehmes Arbeitsklima, Work-Life-Balance, Weiterbildungsmöglichkeiten, uvm. Bist Du neugierig geworden? Dagmar Schinner Personalmanagerin Tel: +49 172 848 36 52 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: DH Abteilung(en): Logistik Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
Über uns PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten: ✓ 250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Du uns empfiehlst ✓ Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP Tarifgemeinschaft) ✓ Fahrdienst zu unseren Kunden ✓ bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte ✓ Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Aufgaben Deine Aufgaben: • Bedienung der vollautomatischen Abfüllanlagen • Bedienung der Roboterzelle • Verpacken von Fertigware • Behebung kleinerer Störungen und Fehler • Optimierung der Maschinenleistung Profil Dein Profil: • Ausbildung zum Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbare techn. Berufsqualifikation ist von Vorteil • Praktische Erfahrung im Produktions- oder Handwerksbereich • Fähigkeit zum selbständigen Handeln im Rahmen des gegebenen Arbeitsauftrages bei hochwertiger Arbeitsausführung • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft Kontakt Falls du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann ruf uns unter der Tel.: 0521-9620950 an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit dir gerne die weiteren Schritte. Wir freuen uns auf Dich!
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung, die zu Ihrem Leben, Ihren Zielen und Ihrer persönlichen Weiterentwicklung passt? LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Für unseren Mandaten, einem führenden Maschinenbau- und Technologieunternehmen im Bereich Holz- und Verbundstoff Bearbeitung, sind wir auf der Suche nach mehreren Gebietsleitern im Direktvertrieb (m/w/d), an bundesweit verteilten Standorten. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Verantwortung für mehrere Standorte: Sie führen 2–3 regional zugeordnete Niederlassungen mit einem Team von insgesamt ca. 20–30 Mitarbeitenden aus Außendienst, Innendienst und Service. Ganzheitliche Steuerung: Sie übernehmen die übergeordnete organisatorische Verantwortung für Ihre Standorte – von der Vertriebssteuerung über Personalentwicklung bis hin zum Gebäudemanagement. Verantwortung für operative Maßnahmen: Sie initiieren und begleiten eigenständig Maßnahmen in den Bereichen Marketing, Social Media, Veranstaltungsplanung (z.B. Hausmessen) sowie weitere vertriebsunterstützende Aktivitäten. Budgetverantwortung: Sie steuern das Budget Ihrer Niederlassungen, inklusive Investitionen in Gebäude, Fuhrpark, Schulungen und sonstige betriebliche Ausgaben. Gestaltung interner Prozesse: Sie entwickeln standortübergreifend interne Abläufe und Strukturen weiter und setzen diese in enger Zusammenarbeit mit Ihren Teams um. Zielgerichtete Mitarbeiterbindung: Durch Ihr aktives Führungsverhalten schaffen Sie ein motivierendes Arbeitsumfeld und stärken nachhaltig die Identifikation Ihrer Mitarbeitenden mit dem Unternehmen. Mitarbeiterentwicklung & Teamführung: Sie bauen eine starke Bindung zu Ihren Teams auf, erkennen individuelle Potenziale und fördern gezielt die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden – mit einem klaren Fokus auf den Vertrieb. Ihr Profil Technischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder technisches Studium, idealerweise mit Bezug zum Maschinen- oder Anlagenbau. Branchenerfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld – idealerweise in Bereichen wie Sondermaschinenbau, Werkzeugmaschinen, CNC-Technik oder Holzbearbeitungsmaschinen. Vertriebskompetenz: Nachweisbare Erfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere im Direktvertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten oder technischen Lösungen. Führungserfahrung: Erste praktische Erfahrung in einer Führungsrolle – z.B. als Teamleiter, Bereichsleiter oder Standortverantwortlicher. Mobilität: Bereitschaft und Flexibilität zu regelmäßigen regionalen Dienstreisen innerhalb des zu betreuenden Gebiets. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse von Vorteil. Arbeitsweise: Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Herangehensweise an Aufgaben und Projekte. Persönlichkeit: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten sowie eine proaktive, führungsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität. Ihre Vergütung Verantwortung & Gestaltungsspielraum Attraktives Gehaltspaket, bestehend aus einem Fixum und leistungsbezogenen Bonus Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Regelmäßige Gehaltssteigerungen: Wir schätzen Leistung und Entwicklung – und honorieren beides jährlich. Freies, selbständiges Arbeiten 30 Tage Urlaub Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Ein spannendes Umfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Gina Tiede gina.tiede@lhh.com LHH Recruitment Solutions Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711 22249 118
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