IT-Administrator / Fachinformatiker / IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions - 45879, Gelsenkirchen, DE
Über uns Herzlich willkommen bei der Tech Staff Solutions – dem Tor zu neuen, spannenden und abwechslungsreichen Karrieremöglichkeiten! Wir haben den Zugang zu exklusiven Jobangeboten und bringen Dich mit führenden Unternehmen in Deutschland zusammen. Bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann werde jetzt Teil von Tech Staff Solutions und hebe Deine Karriere jetzt auf ein neues Level. Aufgaben Aufbau, Migration, Instandhaltung, Monitoring und Pflege der IT-Infrastruktur Überprüfung und Administration von Netzwerken und Systemen (Active Directory) Pflege, Installation und Administration von virtuellen Servern Regelmäßige Wartung und Kontrolle der Datensicherung Lizenzmanagement, Verwaltung und Installation von Hard- und Softwarekomponenten Ansprechpartner bei technischen Problemen Störungsmanagement (1st, 2nd und 3rd Level Support) Profil Du besitzt eineabgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder einabgeschlossenes Studium im Bereich Informatikoder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit gängigen zur Administration notwendigen Netzwerkdiensten Know-how im Bereich Betriebssysteme, Server, Authentifizierungsmethoden, Netzprotokolle und Datensicherung Zuverlässige, kundenorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Paula Sommer Tel.: 06221-4358440 Tech Staff Solutions Eine Marke der Astriol GmbH Im Bieth 36 69124 Heidelberg bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Inhouse SAP Berater (m/w/d)
Brunel - 33604, Bielefeld, DE
Über uns Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Ihre Aufgabe Sie analysieren Geschäftsanforderungen und beraten bei der Auswahl der passenden SAP-Module und -Lösungen Sie sind für die Konzeption und Implementierung von SAP-Anpassungen, Konfigurationen und Erweiterungen verantwortlich Sie pflegen und aktualisieren SAP-Systeme, einschließlich der Installation von Patches und Updates Sind sind für die Überwachung und Sicherstellung der Systemleistung und -integrität sowie Behebung von Systemstörungen zuständig Sie unterstützen bei der Integration von SAP mit anderen Unternehmensanwendungen und -systemen Sie beraten und schulen Mitarbeiter in der Nutzung von SAP-Anwendungen Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation- Fundierte Berufserfahrung in der SAP-Beratung oder -Administration. - Kenntnisse in SAP-Modulen, insbesondere in den relevanten Modulen für das Unternehmen (z. B. SAP FI/CO, SAP MM, SAP SD)- Erfahrung in der Konfiguration und Anpassung von SAP-Lösungen - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Recruiter (m/w/d) Spanisch / Polnisch für Süddeutschland
Piening GmbH - 89081, Ulm, DE
TALENTE FINDEN ÜBER GRENZEN HINWEG! Bist Du ein erfahrener Recruiter (m/w/d) und kannst mit Deinen Sprachkenntnissen in Spanisch oder Polnisch begeistern? Du hast eine Leidenschaft dafür, Talente aus verschiedenen Kulturen zu entdecken und zu gewinnen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein, um Deine Fähigkeiten und Leidenschaften zu vereinen. Wir suchen jemanden wie Dich, der unsere internationalen Rekrutierungsbemühungen vorantreibt und dabei von seiner/ihrer sprachlichen Expertise profitiert. Gestalte Deinen Arbeitsalltag selbstständig und arbeite bequem von Zuhause aus oder aus einer unserer Niederlassungen. Warum Du uns eine Chance geben solltest: Eine abwechslungsreiche Aufgabe bei einem der größten Personaldienstleister Deutschlands Ein persönliches Weiterbildungsbudget 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur und ein gutes Arbeitsklima Fairer, transparenter Umgang auf Augenhöhe Zusatzleistungen & Benefits: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Job-Ticket, frisches Obst, Getränke und vieles mehr... Abwechslungsreich und vielseitig wie Du - Deine Aufgaben: Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden aus dem In- und Ausland für deutschlandweite Einsätze Mitarbeitendenbetreuung und -führung Unterstützung der Mitarbeitenden bei organisatorischen Fragen Begleitung der Mitarbeitenden zum Onboarding beim Kunden Personaladministration Das klingt chancenreich? Setz hier noch Deine Häkchen: Sichere Sprachkenntnisse (polnisch und/ oder spanisch) in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit sozialen Netzwerken Kaufmännische Ausbildung und/oder Studium Einfühlungsvermögen und eine unterstützende Persönlichkeit Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Gewisses Maß an Reisebereitschaft Erste ähnliche Erfahrungen im Bereich Recruiting ist wünschenswert Passt? Dann bewirb Dich jetzt! Auf Deinen aussagekräftigen Lebenslauf (inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin) freuen wir uns. Ganz wichtig: Diversity wird bei uns groß geschrieben, daher ist jede Person bei uns herzlich willkommen! Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Vielfalt macht das Team kreativer und produktiver! Wir melden uns zeitnah bei Dir zurück.
Manager IT-Helpdesk (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Manager IT-Helpdesk (m/w/d) Referenz 12-125551 Sie arbeiten schon länger im IT-Support und unterstützen IT-Anwender bei der Lösung ihrer Probleme. Sie sind erst zufrieden, wenn der Anwender wieder problemlos arbeiten kann und möchten diesen Spirit an ein motiviertes Support-Team weitergeben. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das IT-Team im Headquarter in Frankfurt/Main . als Manager IT-Helpdesk (m/w/d). Ihre Benefits: Überdurchschnittliche und leistungsorientierte Vergütung Angenehmes Arbeitsklima und ehrliches Arbeitsverhältnis Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gute Sozialleistungen Professionelles Arbeitsumfeld Kostenlose Getränke und Zuschuss zum Fitnessstudio Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Attraktive Firmenevents und Veranstaltungen Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Ihre Aufgaben: Betreuung der Mitarbeiter mit dem IT-Helpdesk-Team (1st und 2nd Level Support) Steuerung und Anleitung des Support-Teams im Tagesgeschäft Auswertung von Tickets und Verbesserung der Arbeitsprozesse Erarbeitung von transparenten Kommunikationsprozessen zu den Anwendern Steuerung von externen Dienstleistern Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker-Systemintegration Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Helpdesk mit weitreichender Erfahrung in der Systemadministration und im IT-Support Breites Wissen über Standard-Software von Microsoft Eigenverantwortliches und methodisches Vorgehen bei der Umsetzung zugewiesener Aufgaben Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein Eigeninitiative und Teamfähigkeit Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Manager IT-Helpdesk (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Elmar Roth (Tel +49 (0) 69 96876-442 oder E-Mail roth@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Konzernzentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
IT-Administrator / Fachinformatiker / IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions - 47053, Duisburg, DE
Über uns Herzlich willkommen bei der Tech Staff Solutions – dem Tor zu neuen, spannenden und abwechslungsreichen Karrieremöglichkeiten! Wir haben den Zugang zu exklusiven Jobangeboten und bringen Dich mit führenden Unternehmen in Deutschland zusammen. Bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann werde jetzt Teil von Tech Staff Solutions und hebe Deine Karriere jetzt auf ein neues Level. Aufgaben Aufbau, Migration, Instandhaltung, Monitoring und Pflege der IT-Infrastruktur Überprüfung und Administration von Netzwerken und Systemen (Active Directory) Pflege, Installation und Administration von virtuellen Servern Regelmäßige Wartung und Kontrolle der Datensicherung Lizenzmanagement, Verwaltung und Installation von Hard- und Softwarekomponenten Ansprechpartner bei technischen Problemen Störungsmanagement (1st, 2nd und 3rd Level Support) Profil Du besitzt eineabgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder einabgeschlossenes Studium im Bereich Informatikoder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit gängigen zur Administration notwendigen Netzwerkdiensten Know-how im Bereich Betriebssysteme, Server, Authentifizierungsmethoden, Netzprotokolle und Datensicherung Zuverlässige, kundenorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Paula Sommer Tel.: 06221-4358440 Tech Staff Solutions Eine Marke der Astriol GmbH Im Bieth 36 69124 Heidelberg bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Account Manager (m/w/d)
DIS AG - 64293, Darmstadt, DE
Im Laufe der beruflichen Laufbahn gibt es Momente, in denen man über die zukünftige Richtung nachdenkt, jedoch vielleicht noch nicht den Mut gefunden hat, den nächsten Schritt zu gehen. Bei uns bieten sich nicht nur sofortige Chancen, sondern auch Möglichkeiten zu einem späteren Zeitpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams in Darmstadt suchen wir echte Vertriebstalente oder diejenigen, die es gerne werden möchten. Deine Aufgaben Auf Dich warten nicht nur vielfältige Aufgaben, sondern auch spannende Herausforderungen: Marktanalyse : Du erforschst und identifizierst die Chancen, die der Markt bietet. Kundenakquise : Das Aufbauen eines Kundenstamms bildet das Fundament für den Erfolg. Kundenbetreuung : Eine erfolgreiche Zusammenarbeit zahlt sich aus – Empfehlungen und starke Beziehungen sind wertvoll. Kundenbesuche : Persönliche Termine schaffen Vertrauen und ermöglichen eine genaue Bedarfsanalyse. Zusammenarbeit : Die Kombination von Recruiting und Vertrieb führt zu einem optimalen Abgleich von Stärken, um gemeinsam das "Perfect Match" zu finden. Prozessführung : Du bist Hauptansprechpartner:in für Kunden und Kandidat:innen während des gesamten Bewerbungsprozesses. Mitarbeiterbetreuung : Unser umfangreiches Leistungsspektrum umfasst nicht nur die Direktvermittlung, sondern auch die Arbeitnehmerüberlassung, bei der Du die Mitarbeiter:innen bei unseren Kunden betreust. Netzwerk : Durch erfolgreiche Kooperationen mit Kolleg:innen, Kandidat:innen und Kunden baust Du ein umfangreiches Netzwerk auf. Dein Profil Bringe deine Stärken in unser Team! Passion am Vertrieb Du bist ein Verkaufstalent oder Du möchtest den Vertrieb von Grund auf lernen? Auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen! Ob Studium oder eine Ausbildung: Deine Persönlichkeit und dein Tatendrang sind für uns entscheidender als Zertifikate. Du bist eine kommunikative Persönlichkeit, die sowohl Durchsetzungsvermögen besitzt als auch Freude an der Teamarbeit hat – denn bei uns wird diese besonders geschätzt. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse Führerschein der Klasse B Deine Benefits Firmenwagen inkl. Tankkarte ab Tag 1 Attraktives Festgehalt + eine ungedeckelte Provision 30 Tage Urlaub Moderne Arbeitsplätze Laptop & iPhone Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Exzellente Einarbeitung und spannende Aufstiegsmöglichkeiten Entwicklung zum Experten in der Personalberatung Uvm. Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Delia Schneider internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 221 2773018
Junior HR Manager Recruiting (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Junior HR Manager Recruiting (m/w/d) Referenz 12-173341 Im Auftrag eines erfolgreichen Beratungsunternehmens mit Sitz im Herzen von Köln suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Junior HR Manager Recruiting (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Homeoffice-Möglichkeit Fahrradleasing Maßgeschneidertes Weiterbildungsangebot Ihre Aufgaben: Betreuung des gesamten Recruitingprozesses bis hin zur Einstellung Recruiting von größtenteils kaufmännischem Personal, vom Young Talent bis zur Führungskraft Identifizierung und Ansprache von geeigneten Kandidaten auf Business Netzwerken wie Xing, StepStone, LinkedIn und der Agentur für Arbeit Führen von Bewerbungsgesprächen - persönlich oder per Video Bewerberauswahl und allgemeines Bewerbermanagement Schalten von Stellenanzeigen Repräsentation des Arbeitgebers auf Messen und Recruitingevents Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrungen im Rahmen eines Praktikums oder Werkstudententätigkeit sind wünschenswert Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Junior HR Manager Recruiting (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tim Ritz (Tel +49 (0) 221 921368-13 oder E-Mail office.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Recruitment Consultant (m/w/d)
Kocherscheidt Recruitment Solutions e. K. - 28203, Bremen, DE
Referenznummer: 2730 Arbeitsort: Bremen | Das Unternehmen Unser Mandant ist eine renommierte Personalberatung mit einem klaren Fokus auf die Energiebranche. Das Unternehmen bietet umfassende Unterstützung für Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ), Festanstellungen und Interimslösungen in den Schlüsselbereichen Solar, Wind, Wasserstoff und Wasserkraft. Durch ambitionierte Zielsetzungen setzt sich unser Mandant dafür ein, Kunden in sämtlichen Aspekten der Energiebranche mit hochqualifizierten Fach- und Führungskräften zu unterstützen. | Tätigkeitsbeschreibung Business Development mit Fokus auf Kunden im Bereich Erneuerbare Energien Stetiger Ausbau von bestehenden und neuen Kundengeschäftsbeziehungen Aufnahme von Anforderungen und Priorisierung der Projekte Identifizierung qualifizierter Kandidaten u.a. über Active Sourcing und Social Media Recruiting Planung, Begleitung und Durchführung von Kandidateninterview telefonisch wie auch persönlich Erweiterung des bestehenden Kandidatennetzwerkes und Gestaltung effektiver Recruitingstrategien Schalten von Stellenausschreibungen Beratung der Kunden bei der finalen Kandidatenauswahl und deren Begleitung bis zum Abschluss | Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrung in der Personalberatung oder im Vertrieb, optimal im Bereich Erneuerbare Energien Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Leistung Kommunikationsstärke, Empathie sowie eine hohe Fach- und Sozialkompetenz Gerne verhandlungssichere Englischkenntnisse | Ihr Gewinn Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Flache Hierarchien und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Tolles Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen Sehr gute Verdienstmöglichkeiten mit attraktivem Bonusmodell | Wer wir sind Als spezialisierte Personalberatungsagentur im Bereich Rec2Rec (Sales & Recruiting) bieten wir Ihnen einen echten Mehrwert. Zu unseren Kunden zählen wir renommierte Mandanten – vom Hidden Champion bis zum Global Player. Wir beraten Sie in Ihrer Karriereentwicklung und finden den für Ihre Ansprüche & Bedürfnisse optimalen Arbeitgeber. Unsere Kunden und die Branche Personaldienstleistung kennen wir bestens und lassen Sie davon gerne und jederzeit profitieren. | Ihr Ansprechpartner Paul Jürgens apply@koreso.de Jetzt bewerben
Application Engineer (m/w/d) ERP Microsoft
Falken Group Personalberatung GmbH - 51688, Wipperfürth, DE
Über uns Sie arbeiten gern in direktem Kundenkontakt und fühlen sich an der Schnittstelle zwischen (internen) Kunden und IT wohl? Dann habe ich ein interessantes Angebot für Sie: Das international agierende Familienunternehmen gehört zu den Marktführern in der Verpackungsindustrie und besteht seit über 50 Jahren. Nachhaltigkeit wird hier großgeschrieben, um langfristig erfolgreich zu bleiben. Es wird Ihnen eine langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld geboten. Auf ein gutes Arbeitsklima sowie eine gute Zusammenarbeit im Team wird großer Wert gelegt. Werden Sie Teil des Teams als Application Engineer (m/w/d) ERP Microsoft am Standort Wipperfürth! Aufgaben Ansprechpartner für die internen Kunden hinsichtlich Störungen/ Änderungswünschen sowie Anforderungsaufnahme für neue Funktionen des ERP mit Schwerpunkt Finance (bspw. Provisionsabrechnung) Stetige Erweiterung und Optimierung des bestehenden ERP-Systems sowie Programmierung von Schnittstellen/Daten zur automatischen Erfassung etc. Erstellen von Anforderungsanalysen und Konzepten Anwendersupport bei Einführung neuer Funktionen Zukünftig geplant: Ablösung des aktuellen ERP-Systems in ein neues (Business Central) Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik o.ä. Spaß an beratener Tätigkeit (inhouse) Mehrjährige Erfahrung im Bereich ERP-Systeme im Microsoft Umfeld (Visual Basic, MS Dynamics, C/AL), sowie in der Entwicklung Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und sehr gute kommunikative Fähigkeiten Fließend Deutsch (mind. C1) und gutes Englisch (mind. B2) Wir bieten Hohe Eigenverantwortung mit eigenem Gestaltungsspielraum Angenehmes Arbeitsklima Gute Einarbeitung Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Kontakt Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich noch heute noch für die Position als Application Engineer (m/w/d) ERP Microsoft. Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit direkt an: Ariane Demmeler, ariane.demmeler@falkengroup.de, +49 89 4444 3490-9. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Projektleiter -fully remote- (m/w/d)
Aristo Group - 80331, München, DE
Über uns Die Aristo Group ist eine Projekt- und Personalberatung spezialisiert auf die Life Science Branche. Unser Ziel ist es, für unsere Kunden und Kandidaten das "perfect Match” zu finden. Für ein Unternehmen in der Life Science Branche suchen wir ab sofort im Raum Chiemgau einen Projektleiter mit IT-Kenntnissen oder Affinität. Aufgaben • Planung, Organisation und Steuerung der Umsetzung von IT-Projekten mit dem Fokus auf die Bereiche Business und Infrastruktur • Vorbereitung, Organisation und Nachhaltung von Projektmeetings und Steering-Commitees • Schnittstellenfunktion bei abteilungsübergreifenden Themen und Herausforderungen • Sorgfältige Dokumentation der Projekte und Prozesse • Einhaltung der Projektbudgets • Steuerung von externen Dienstleistern im Rahmen der Projekte Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Wirtschaftsfachwirt, Bachelor IT-Management oder mindestens 2 Jahre Projekterfahrung Begeisterung für Informationstechnologien Hohe Prozessorientierung und Affinität für das Projektmanagement Leidenschaft und Begeisterung für neue Technologien, sowie Lernbereitschaft Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie sind ein Teamplayer*in mit zuverlässiger, selbstständiger, präziser, kunden- und ergebnisorientierter Arbeitsweise Wir bieten Hybride Lösung mit Option auf 100% remote Reichhaltiges Weiterbildungsangebot Wellpass EGYM Jobrad uvm. Kontakt p.reiss@aristo-group.com
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: