IT-Support (m/w/d)
DIS AG - 67547, Worms, DE
Hast Du ein Händchen für Technik und liebst es, anderen bei IT-Problemen zu helfen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für unseren Kunden in Worms suchen wir einen IT-Supporter (m/w/d) zur Festanstellung . Deine Aufgaben Bearbeitung von technischen Anfragen und Störungen via Ticketsystem Erstellung von regelmäßigen Berichten und Analysen Unterstützung bei IT-Projekten und Rollouts First-Level-Support für interne und externe Anwender Wartung und Pflege von Servern und Netzwerken Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und Remote-Tools Gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Systemen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Regelmäßige Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sachbearbeiter (m/w/d) Reisekosten
DIS AG - 51147, Köln, DE
Zahlen, Genauigkeit und klare Strukturen – genau Ihr Ding? Dann wartet hier Ihr nächster Karriereschritt! Für ein erfolgreiches Produktionsunternehmen mit Sitz in Köln suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Reisekosten , der das dynamische Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt verstärkt. Klingt spannend ? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Abrechnung von nationalen und internationalen Reisen nach steuerlichen Vorgaben Prüfung von Reisekostenabrechnungen anhand der unternehmensinternen Richtlinien Erfassung und Bearbeitung von Reisebelegen im System Ansprechpartner für Kolleg*innen bei Fragen zur Reisekostenabrechnung Pflege von abrechnungsrelevanten Daten und Dokumenten Abstimmung mit der Buchhaltung bei der Verbuchung von Reisekosten Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen Erstellung einfacher Auswertungen und Übersichten zu Reisekosten Vorbereitung von Unterlagen für interne oder externe Prüfungen im Bereich Reisekosten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Büromanagement, Kaufmann/-frau für Bürokommunikation oder vergleichbar Erste Erfahrung im Bereich Reisekosten ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, vor allem Excel Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Kolleg*innen Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche von Anfang an Offene Kommunikation – per Telefon, digital oder im persönlichen Austausch Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungen und direkte Zusammenarbeit Professionelles Onboarding, das Sie von Beginn an unterstützt Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Wertschätzende Betreuung und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld Attraktives Fixgehalt und vieles mehr, das Sie erwartet! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
OP Fachkraft (m/w/d)
KCS Medical GmbH - 22297, Hamburg, DE
Wir stellen dich ein! Du hast Lust auf Veränderung? Dann bewirb dich noch heute als Fachkrankenschwester (m/w/d) Operationsdienst bei unseren Kunden in Hamburg Das sind deine Aufgaben: Prä- und postoperative Pflege und Patientenüberwachung An oberster Stelle steht für dich der Patient, den du vor, während und nach endoskopischen und operativen Eingriffen eng und vertrauensvoll begleitest Vor- und Nachbereitung des OP- Saals Das wünschen wir uns von dir: Du verfügst über eine erfolgreich absolvierte Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und konntest eine Fachweiterbildung im OP Bereich absolvieren Du bist motiviert und hast Lust verschiedene Häsuer kennen zu lernen Das erwartet dich bei uns: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit überdurchschnittlichem Monatsgehalt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unseren Partner CNE Thieme Life-Work-Balance : Vollzeit oder Teilzeit, Arbeiten im Regeldienst kostenfreies Jobticket oder steuerfreie Fahrtkostenerstattung (einfache Strecke) 30 Urlaubstage Neugierig geworden? Dann kontaktiere uns! Gerne telefonisch unter 040 – 60 59 09 30 0 oder direkt per E-Mail an bewerbung.hh10@kcs-medical.de Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf & Urkunde) und dich kennenzulernen! Dein KCS Medical Team.
Key Account Manager (m/w/d)
CAPERA GmbH & Co. KG - 73547, Lorch, DE
Über unseren Klienten Unser Klient ist ein innovatives mittelständisches Technologieunternehmen im Bereich elektrischer Antriebssysteme mit Sitz in Süddeutschland. Die Firma ist in einen internationalen Konzern eingebunden und entwickelt seit über 30 Jahren leistungsfähige Lösungen für mobile und stationäre Anwendungen. Der Fokus liegt auf intelligenter Leistungselektronik, modularen Systemkomponenten und kundenspezifischer Softwareintegration – eingesetzt unter anderem in Nutzfahrzeugen, Sondermaschinen und maritimen Anwendungen. Zur weiteren Marktentwicklung im internationalen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und technisch versierten Key Account Manager International (m/w/d) . Ihre Aufgaben Proaktive, strategische und kontaktbasierte Akquise neuer Kunden in internationalen Zielmärkten mit Fokus auf Off-Road und Stationär (70%). Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Accounts (30%). Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – vom Erstkontakt über Angebotserstellung und Preisverhandlungen bis zum Vertragsabschluss. Erste technische Beratung und Schnittstelle zwischen Kunden, Applikation und Entwicklung Neben der Angebotserstellung auch deren Nachverfolgung sowie Forecasterstellung für die Produktion – dabei erfahren Sie Unterstützung durch die Vertriebsassistenz. Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Fachmessen und Branchenevents Ihr Profil Sie sind ein Teamplayer mit selbstorganisierter, strukturierter Arbeitsweise und Abschlussstärke. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb technischer, erklärungsbedürftiger Produkte - idealerweise im Bereich Off-Road, Stationär oder Schifffahrt. Sie haben ein sicheres technisches Verständnis und idealerweise Erfahrung mit elektrischen Antriebssystemen oder Softwarelösungen Sie haben eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit vertrieblicher Zusatzqualifikation Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Ihre Reisebereitschaft liegt bei ca. 25 % (maximal eine Woche pro Monat) Unser Klient bietet Ihnen Echte Vertriebsverantwortung – Sie gestalten den internationalen Marktausbau mit. Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position mit großem Gestaltungsfreiraum Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie interne Produktschulungen Kollegiale und mittelstandsgeprägte Unternehmenskultur mit hervorragendem Betriebsklima mit Aufstiegschancen 100 % Homeoffice möglich – mit Firmenwagen und Top-Ausstattung Kurze Entscheidungswege statt Konzern-Bürokratie Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: asap592 CAPERA Gruppe: Leitung Research Center, Senior Research Consultant Telefon: 0157 544 971 30 oder 0561 400 859 20
Wir bezahlen fair! Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
KCS Medical GmbH - 80331, München, DE
Hallo, wir suchen genau DICH ! Für unser Team in München und Umgebung suchen wir dich als: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für wechselnde Fachbereiche Die aufgezählten Anforderungen sollen dir nicht fremd sein: Grund- und Behandlungspflege beherrschst du im Schlaf Ärztliche Verordnungen sicher umsetzen ist kein Problem Die Zusammenarbeit mit Ärzten und anderem Personal auf Station gehört für dich zum Alltag Diese Voraussetzung solltest du mitbringen: 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Natürlich kannst du dich auch mit vorhandener Anerkennung deines ausländischen Abschlusses bewerben… Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind das A und O Wir wollen dein Engagement honorieren – das könnte so aussehen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis – wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten +Sonderprämien und vieles mehr ... Wurde dein Interesse nun geweckt? Nicht mehr lange zögern…schicke deine Bewerbung an: bewerbung.muc10@kcs-medical.de oder ruf uns einfach an unter: 089 – 125 093 76 0 Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Dein KCS Medical Team München
Innendienstleiter (m/w/d) - 321790
DIS AG - 79331, Teningen, DE
Verantwortung übernehmen, Prozesse steuern, ein Team motivieren: Wenn das Ihre Stärken sind, bieten wir Ihnen bei einem unserer Kunden die passende Bühne als Innendienstleiter (m/w/d). Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Emmendingen , einem Unternehmen der Infrastrukturdienstleistungen, bietet sich diese interessante Perspektive als Innendienstleiter (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Monatsabschlüsse eigenständig durchführen und bei Jahresabschlüssen in Abstimmung mit der kaufmännischen Leitung mitwirken Kennzahlen analysieren, Potenziale erkennen und gemeinsam mit Niederlassungs- und kaufmännischer Leitung effiziente Lösungen umsetzen Abläufe optimieren und Fehlerquellen reduzieren durch eine strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise Teams fachlich und disziplinarisch führen, klare Strukturen schaffen und Maßnahmen konsequent umsetzen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau) oder Studium in Betriebswirtschaft Mehrjährige Erfahrung in operativen kaufmännischen Abläufen oder als Innendienstleiter Praxis in Finanzanalyse, Budgetplanung, Auftragsanalyse und Controlling, inklusive Aufbereitung und Steuerung von Kennzahlen Erfahrung im Personalmanagement, inklusive Steuerung personaladministrativer Themen und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften Fundierte MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP (FI/CO) oder Oracle Ihre Vorteile Bruttojahresgehalt bis zu 85.000 € und Dienstwagen 30 Tage Urlaub und vielfältige Corporate Benefits Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Kommunikation über eine firmeneigene Mitarbeiter-App Förderprogramm für Kinder und Enkelkinder, z.B. für Nachhilfe, Musikerziehung oder Freizeitangebote Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elke Schulz freiburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 761/389080
Leitung Qualitätsmanagement Kunststofftechnik (m/w/d)
CAPERA GmbH & Co. KG - 34454, Bad Arolsen, DE
Über unseren Mandanten Mit Perspektive zur Gesamtleitung Qualitätswesen Qualitätsmanagement neu denken – als integrativer Gestalter bei HEWI Unser Auftraggeber, die HEWI Heinrich Wilke GmbH in Bad Arolsen, steht für innovative Lösungen und hochwertige Produkte in den Bereichen Sanitär und Beschläge sowie technische Präzisionskunststoffkomponenten im OEM-Bereich. Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir exklusiv eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit für eine einmalige Gestaltungsaufgabe. Sie starten mit der Verantwortung für die prozesskritische Kunststofftechnik mit OEM-Kunden und übernehmen die strategische und operative Professionalisierung und gestalten den Wandel zu mehr Zusammenarbeit und mehr digitalen Prozessen. Das Besondere: Sie gestalten nicht nur, Sie wachsen mit Ihrer Aufgabe zu der strategischen Gesamtleitung. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die disziplinarische Leitung des QM/QS-Teams im Bereich Kunststofftechnik mit ca. 15–20 Mitarbeitenden. Sie analysieren bestehende Qualitätsprozesse, verschlanken eine Kultur der "Überregulierung", optimieren und entwickeln neue Qualitätsprozesse und etablieren ein modernes, KPI-basiertes Reporting (z. B. NQE, PPM-Raten). Sie gestalten aktiv einen Kulturwandel hin zu einer präventiven Qualitätsphilosophie und fördern die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation. Sie sind Treiber der Integration und Weiterentwicklung zu einer zukunftsfähigen, prozessorientierten QM-Organisation. Mittelfristig übernehmen Sie die Gesamtleitung des Qualitätswesens bei HEWI, gestalten das integrierte Managementsystem (IMS) aktiv weiter und unterstützen die Erschließung neuer Geschäftsfelder im OEM-Bereich (z. B. E-Mobilität, Möbelindustrie). Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (Ingenieurwesen, Kunststofftechnik, Produktionstechnik o. ä.) oder eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung. Mehrjährige Führungserfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden mittelständischen Unternehmens, idealerweise in der Kunststoffverarbeitung oder Sie kommen von einem Automotive-Zulieferer. Sie sind ein analytischer Pragmatiker (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität, der datenbasierte Entscheidungen trifft, aber auch im Werk bei der Ursachenanalyse selbst mit anpackt. Nachweisliche Erfolge in der Restrukturierung von QM-Systemen und Teams, idealerweise mit fundierten Kenntnissen der gängigen Qualitätsmethoden und Normen (wie 8D, FMEA, SPC) und der ISO 9001. Erfahrung in prozessualer Integration und im Aufbau eines datenbasierten Qualitätsmanagements. Als integrative Führungspersönlichkeit überzeugen Sie mit Fachkompetenz und hoher Empathie, nicht durch Hierarchie, und besitzen das diplomatische Geschick für ein historisch gewachsenes Umfeld. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Wir bieten Ihnen Eine strategisch entscheidende Gestaltungsaufgabe mit hohem Freiheitsgrad und kurzen Entscheidungswegen in direkter Berichtslinie an die Bereichsleitung. Ein klares Bekenntnis der Unternehmensführung zur Reorganisation und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und eine klare Entwicklungsperspektive zur Gesamtleitung. Weiterbildung, eine gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Eine wertschätzende und bodenständige Unternehmenskultur in einem renommierten zukunftssicheren Markenunternehmen mit den Vorteilen des Mittelstandes. Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie uns gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworten wir gerne Ihre Fragen. Ansonsten freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Bewerbung soll schnell ankommen? Dann nutzen Sie gerne direkt unser Online-Portal. Auf capera[punkt]de finden Sie in der Stellenbörse diese und weitere interessante Vakanzen. Jede Bewerbung landet sofort bei uns im System und wir melden uns zeitnah. Kennziffer: FQ636 Frank Quathamer, Personalberater - 0163 709 19 14 Christina Nielsen, Research Consultant - 0176 343 056 85 E-Mail: cv@capera.de
Projektleiter (m/w/d) MSR/Gebäudeautomation
Personal Direkt 24 GmbH - 60528, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde ist ein Spezialist für industrielle Prozesslösungen und prägt die Industrie von morgen maßgeblich mit. Mit umfassendem Know-how in allen Industriebereichen deckt das Unternehmen den gesamten industriellen Lebenszyklus ab. Dabei werden komplexe nationale und internationale EMSR-Großprojekte realisiert – von Trassenbau, Kabelmanagement und Instrumentierung bis zur Inbetriebnahme, Mittelspannung, Brandschutz und Beleuchtung. Ein weiterer Kernbereich ist die Gebäudeautomation und MSR-Technik für unterschiedlichste Gebäudetypen. Die Kompetenz umfasst die komplette technische Gebäudeausrüstung ebenso wie die Energieeffizienz durch Raumautomation für Licht, Klima, Beschattung und Sensorik. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der Modernisierung bestehender Anlagen. Aufgaben Projektverantwortung : Übernehmen Sie die kaufmännische und technische Leitung Ihrer Projekte im Bereich der Gebäudeautomation Vertriebsunterstützung : Unterstützen Sie bei der Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlung und prüfen Sie die geplante Projektabwicklung Kundenkommunikation : Stehen Sie im kontinuierlichen Austausch mit Kunden zur Sicherstellung der optimalen Umsetzung deren Anforderungen und Auflagen Teamkoordination : Verteilen Sie Aufgaben an interne sowie externe Projektbeteiligte und fördern Sie eine strukturierte Zusammenarbeit Controlling : Bezüglich Ihrer Projekte tragen Sie die Verantwortung für Budget, Qualität und Termine Nachtragsmanagement : Erkennen Sie zusätzliche Leistungen frühzeitig und übernehmen Sie die Akquise von Serviceaufträgen und Nachträgen Anforderungen Qualifikation : Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) – alternativ ein entsprechendes Studium Berufserfahrung : Praxis im Bereich Gebäudeautomation von Vorteil Fachwissen : Fundierte Kenntnisse in der Elektro- und Anlagentechnik Arbeitsweise : Selbstständiges, zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten Soft Skills : Analytisches Denkvermögen sowie Interesse an vielfältigen Aufgaben Sprachkenntnisse : Deutsch fließend in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Benefits Sicherheit : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Mobilität : Freuen Sie sich auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung Flexibilität : Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Vergütung : Neben einem Tarifgehalt mit Sonderzahlungen erhalten Sie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Auslösen Zuschüsse : Profitieren Sie von einer Förderung der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer Bezuschussung der Kinderbetreuung und Verpflegung Zusatzleistungen : Nehmen Sie Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und weitere Benefits in Anspruch
2nd Level IT-Support (m/w/d)
DIS AG - 53111, Bonn, DE
Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten ? Sie haben Spaß daran mit Benutzern zu interagieren und technische Probleme schnell und effizient zu lösen ? Wir suchen Sie im 1st Level IT-Support! Bei einem unserer namhaften Kunden in Köln, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Ihre Aufgaben Übernahme komplexerer technischer Anfragen und Probleme von unseren Kunden Unterstützung des First Level Supports bei schwierigen Fällen Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen im Bereich Hard- und Software Unterstützung unserer Kunden bei der Installation und Konfiguration von IT-Systemen Dokumentation von Vorfällen und Lösungen in unserem Ticketsystem Mitarbeit an Projekten im IT-Bereich Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrungen im IT-Support, idealerweise im Second Level Bereich Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk- und Serveradministration Hohe Kommunikations- und Kundenorientierung sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Teamfähigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit Ihre Benefits Das Unternehmen bietet wettbewerbsfähige Gehälter , umfangreiche Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein herausforderndes und dynamisches Arbeitsumfeld . Wenn Sie sich für diese aufregende Karrieremöglichkeit interessieren, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Yelda Yaman it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Customs Specialist (m/f/d)
DIS AG - 80687, München, DE
The customs specialist will be responsible for inbound and outbound customs and the key person who drives and supports various activities to ensure a state of the are customs process. This is exactly the place you're currently looking for? Then you have come to the right place! Our well-known customer in Munich is looking for a Customs Specialist (m/f/d) ! We aroused your interest? Then apply today! Your responsibilities Secure customs clearance before goods receipt enabling an on time material provision towards production Support and consult various internal business areas as well as projects in customs affairs Conduct customs trainings and promotion across the company Define requirements towards suppliers and take active part in supplier negotiations Set up all systems and processes to optimize customs and import duties, reduce risks associated with customs matters considering local specifics Build a strong relationship and close collaboration with customs authorities and internal stakeholders Create customs declarations for imports and exports and mange customs clearance Support Logistics Outbound activities including dispatch and transport Ensure a robust and legally compliant inbound and outbound customs process in close cooperation with internal and external stakeholders including authorities Your profile Successfully completed logistics-related apprenticeship / degree in business administration, logistics or a similar field of study Minimum 5 years of customs experience specific to processes and regulations Strong operational and technical skills in the field of Customs Familiarity with domestic and international geography including countries and major cities Profound knowledge in Logistics and supply chain Thorough knowledge of origin and value provisions, customs laws and regulations, and other export documents (CvO, EUR1, ATR) both internationally and nationally Proven experience in drafting electronic transport declarations and declarations for importing and exporting (including experience with preferential arrangements) Experience in HTS classification Attention to detail, including the ability to predict and circumvent issues before they occur and taking the proper corrective Action English minimum C1, German B2 is required IT-Skills: MS Office, ERP / WMS System, ATLAS Customs Broker’s License a plus Experience in export control & compliance is beneficial Willingness to take ownership and to transfer improvement ideas into reality Team player with analytic problem-solving skills and a high customer Focus Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
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