Jetzt Karriere machen im Controlling – Direktvermittlung in der Industrie! Für ein modernes, international tätiges Industrieunternehmen im Raum Bühl (Baden) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Controller:innen (w/m/d) in Direktvermittlung. Sie haben ein Gespür für Zahlen, arbeiten strukturiert und schätzen ein dynamisches Arbeitsumfeld? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung von Reports zu Kosten, Produktion, Vertrieb und Lager Unterstützung bei der Budgeterstellung und Produktkalkulation Analyse von Finanzkennzahlen, Identifikation von Risiken und Chancen Einführung und Optimierung von Controlling-Prozessen und Tools Kostenstellenreporting für internationale Standorte Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und internationalen Kolleg:innen Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Produktionscontrolling oder in ähnlicher Position von Vorteil Sehr gute Excel-Kenntnisse, idealerweise Power BI Analytisches Denkvermögen, selbständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das erwartet Sie Attraktives Gehaltspaket Strukturierte Einarbeitung Spannende Aufgaben in einem stabilen, international aufgestellten Unternehmen Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein HR Business Partner (m/w/d) für ein renommiertes Industrieunternehmen mit Sitz in Heilbad Heiligenstadt im Rahmen der Personalvermittlung gesucht. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Konzipierung des personalwirtschaftlichen Instrumentariums sowie von Führungsgrundsätzen für Mitarbeitende Identifikation und Auswahl von Talenten für offene Positionen Sammlung und Analyse von HR-Daten zur Unterstützung der Entscheidungsfindung Verhandlung mit dem Betriebsrat und Abschluss von Betriebsvereinbarungen Ansprechpartner der Mitarbeitenden für berufliche Fragen und Konflikte Vertretung des Unternehmens in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Ihr Profil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Ermittlung, Festlegung und Erleichterung der Umsetzung neuer Erfordernisse aus dem HR Bereich Einschlägige Berufserfahrung im HR-Management, idealerweise in einer vergleichbaren Rolle Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht Fähigkeit zur erfolgreichen Verhandlung von Arbeitsverträgen, Vergütungspaketen und anderen HR-relevanten Vereinbarungen - hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen Ihre Benefits tarifliches Vergütungspaket (13,5 Gehälter pro Jahr, 30 Tage Urlaub) intensive Einarbeitung und On-Boarding fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Perspektive interne Zusatzleistungen (Übernahme von Kindergartenbeiträgen, Zuschuss zur Altersvorsorge) werkseigene Kantine prämienbasiertes KVP-System Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabine Gutberlet jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Sie suchen eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen – mit Stabilität, einer gesunden Arbeitskultur und Sinn in der täglichen Arbeit? Dann sind Sie bei uns richtig. Als wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien leisten wir nicht nur einen Beitrag zur Energiewende, sondern bieten auch unseren Mitarbeitenden ein modernes, wertschätzendes Umfeld. Verstärken Sie unser engagiertes Team im Großraum Ludwigshafen am Rhein als Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung – und bringen Sie Ihre Zahlenkompetenz dort ein, wo sie nachhaltig wirkt. Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Selbstständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Banken) Kontenabstimmungen und -klärungen Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs Ansprechpartner für interne Abteilungen und externe Partner (z.?B. Steuerberater) Mitarbeit bei der Optimierung buchhalterischer Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.B. DATEV, SAP) und MS Excel Kenntnisse im HGB wünschenswert Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem offenen und motivierten Team Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und weitere Benefits Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Wir suchen Sie als Elektroniker (m/w/d) für unseren Kunden in Salzgitter. Das Kundenunternehmen ist in dem Bau von Spezialfahrzeugen spezialisiert und arbeitet seit mehr als 80 Jahren an innovativen Lösungen. Gearbeitet wird in einer 37 Std./Woche DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie sind für Installations- und Verkabelungsarbeiten an den Fahrzeugen zuständig Elektronische Baugruppen montieren Sie nach Schaltplänen Wartungs- und Reparaturarbeiten führen Sie durch Von Ihnen aufgebaute Anlagen nehmen Sie im Haus und beim Kunden vor Ort in Betrieb Im Rahmen der Inbetriebnahme unterstützen Sie die Programmierer DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben die Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Erste Erfahrungen in der Inbetriebnahme konnten Sie bereits sammeln Deutschlandweite Reisebereitschaft (ca. 5% der Arbeitszeit) bringen Sie mit Sie sind ein kommunikativer Teamplayer Den Führerschein der Klasse B besitzen Sie WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden. Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite. Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Elektrotechnik, sucht einen IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) in Heidenau. Das Unternehmen legt großen Wert auf IT-Security und moderne Technologien und bietet maßgeschneiderte Dienstleistungen für diverse Branchen an. Die Position ist in direkter Personalvermittlung zu besetzen. Die Vermittlung ist für Sie kostenfrei! Melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten. Ihre Aufgaben Sicherheitsüberprüfungen durchführen; Schwachstellen in IT-Systemen und Netzwerken identifizieren und beheben Sicherheitsarchitekturen entwerfen und Richtlinien implementieren zur Gewährleistung von Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit IT-Systeme und Netzwerke auf verdächtige Aktivitäten überwachen; Reaktion zur Verhinderung von Sicherheitsverletzungen -Reaktionspläne für Stör- und Sicherheitsvorfälle entwickeln; Koordination der Problemlösung Schulung der Nutzer und IT-Mitarbeitenden zu IT-Sicherheit Planung und Entwurf von IT-Systemen gemäß Geschäftsanforderungen; Auswahl von Hardware- und Softwarekomponenten Implementierung von IT-Systemen durch Prozess- und Ressourcenkoordination Überwachung der Systeme zur Sicherstellung des Betriebs (Leistung, Verfügbarkeit, Sicherheit); Wartungs- und Supportaufgaben durchführen Probleme in IT-Systemen identifizieren und beheben; System-Upgrades und Optimierungen zur Leistungsverbesserung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in IT-Systems Engineering, Informationstechnik oder Informatik bzw. vergleichbare Qualifikation Spezialisierung auf IT-Security und relevante Berufserfahrung Umfassendes Verständnis von Netzwerkarchitekturen und Betriebssystemen Kenntnisse in der Administration von Windows- und Linux-Servern, IT-Netzwerken, PKI und Datenbanken mit Fokus auf Sicherheit Erfahrung in Endpoint Management und Digital Workspace Lösungen (Microsoft, Citrix) in Cloud und On-Premises Erfahrung in der Implementierung von Sicherheitslösungen Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften zur IT-Sicherheit (KRITIS-V, IT-Sicherheitsgesetz) Programmier- und Scripting-Kenntnisse Mindesten ein C1-Sprachniveau in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch Ihre Benefits bei unserem Kunden Wettbewerbsfähige Gehälter und mögliche Boni Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit und Homeoffice-Optionen Zugang zu Schulungen, Workshops und Konferenzen zur beruflichen Weiterentwicklung Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsumgebung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Sie sind ein erfahrener Finanzbuchhalter (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei unserem Kunden im Raum Lampertheim haben Sie die Möglichkeit, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten voll einzubringen und weiterzuentwickeln. Als wichtiger Bestandteil des Teams werden Sie dazu beitragen, die finanzielle Stabilität des Unternehmens zu gewährleisten. Wenn Sie Teil eines dynamischen und professionellen Umfelds sein möchten, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Unterstützung der Geschäftsleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Unterstützung bei Personalangelegenheiten (z.B. Vorbereiten des monatlichen Lohnabschlusses und Korrektur der Zeiterfassung) Vorbereiten des Monats- und Jahresabschlusses in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater Buchen der anfallenden Belege in DATEV, sowie Erstellung von Zahlungsvorschlägen Umgang mit unserem ERP-System, sowie den IT-Plattformen unserer Kunden Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann / Bürokauffrau) oder vergleichbare Qualifikation (alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Buchhalter / Buchhalterin) Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS Office Kenntnisse Gute DATEV Kenntnisse Erfahrung im Umgang mit Buchungen im Warenwirtschafts-System (ERP-System) Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine optimale Work-Life-Balance Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub für eine erholsame Auszeit Moderne, ergonomische Arbeitsplätze für komfortables Arbeiten Kollegiale Teams und großartiges Arbeitsklima erwarten Sie Attraktive, leistungsgerechte Vergütung für Ihre Arbeit Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
About us Unser Kunde ist ein angesehenes Bauunternehmen, das sich auf Tief- und Rohrleitungsbau spezialisiert hat. Mit viel Erfahrung in der Ver- und Entsorgungsbranche ist das Unternehmen Teil eines starken Verbunds, der sich auf kritische Infrastrukturbereiche fokussiert. Sie bieten Engineering, Planung und Ausführung aus einer Hand und gehören zu den regionalen Marktführern in ihrer Branche. Durch langjährige Präsenz am Markt und individuellen Service verfügen sie über eine hervorragende Reputation in der Region, was den stetigen Erfolg des Unternehmens sichert. Tasks Selbstständige Leitung, Koordination und Überwachung von Bauprojekten im Tiefbau, Kanal- und Straßenbau Einholung aller notwendigen Genehmigungen für die Projekte Entwicklung technischer und baubetrieblicher Ausführungsvarianten Führung des eigenen Baustellenteams sowie Steuerung aller weiteren am Projekt beteiligten Personen Mitwirkung beim Einkauf und bei der Vergabe an Nachunternehmer Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Standards und vertraglicher Vereinbarungen Laufende Kontrolle von Terminen und Budgets sowie Nachkalkulationen Qualitätskontrolle und Gewährleistung einer mängelfreien Übergabe Erstellung von Bauzeitenplänen, Dokumentationen und Abrechnungen Profile Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Bautechniker) Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, vorzugsweise im Tiefbau Umfassendes technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen Führungsstärke, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Durchsetzungsfähigkeit, Selbstsicherheit und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise bauspezifischer Software (z. B. iTWO) What we offer Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem regional führenden, mittelständischen Bauunternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung, die sich nach Qualifikation und Vorerfahrung richtet, sowie einen neutralen Pkw, der auch privat genutzt werden kann Förderung der individuellen, technischen und persönlichen Weiterbildung Eine freundliche und familiäre Arbeitsatmosphäre
Unser Kunde, ein Unternehmen aus der Softwareentwicklung, sucht einen Software-Projektleiter (m/w/d) für den reibungslosen Betrieb der CRM- / ERP-Software in Bautzen. Unser Kunde bietet maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Vertrieb, Projektmanagement, Auftragsabwicklung bis hin zu Buchhaltung und Controlling an. Mit einem erfahrenen Team von Experten strebt dieser danach, innovative Technologielösungen zu entwickeln, um den Geschäftserfolg seiner Kunden zu fördern. Diese Stelle ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Eigenständige Planung und Durchführung von Kundenprojekten zur Softwareeinführung/-entwicklung Systemgestaltung, Inbetriebnahme und Schulungen in Kundenprojekten (Remote/Vor Ort) Integrationsprojekte der Software KORAKTOR in andere Systeme Erstellung von Leistungsbeschreibungen für Softwareanpassungen Selbstständige langfristige Kundenbetreuung und -pflege First-Level-Support samt schneller Problemlösung Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Umfeld samt Berufserfahrung im Support Offenheit für neue technologische Herausforderungen Bevorzugt Erfahrung im IT-Projektmanagement Proaktive und kundenfokussierte Arbeitsweise Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch Ihre Benefits bei unserem Kunden Möglichkeit zum Home-Office und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld Attraktive, leistungsbezogene Vergütung Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungs- und Aufstiegschancen Familiengeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und hohem Wachstumspotenzial Perspektivische Weiterbildung zum Projektleiter für Kundenprojekte (Systemgestaltung, Inbetriebnahme, langfristige Betreuung) Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Über uns Du willst während Deinem Studium praktische Erfahrung sammeln, eigene Aufgaben übernehmen und Teil eines eingespielten Teams werden?Dann suchen wir genau Dich! Rooftop-Gym, Kicker und Dachterrasse mit Alpenpanorama warten auf Dich! Aufgaben Du arbeitest eng mit unserem Recruiter zusammen und findest Talente in der IT-Branche Die Kollegen werden von Dir administrativ unterstützt und Du übernimmst kleinere Projekte Du begibst Dich in sozialen Netzwerken wie Xing oder LinkedIn selbstständig auf die Jagd nach Talenten Nach individueller Einarbeitung führst Du selbst Vorstellungsgespräche und identifizierst Top-Kandidaten Du schaltest Stellenanzeigen und machst Bewerber auf uns aufmerksam Betreuung und Ausbau der Social Media-Plattformen (Xing, LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, Snapchat, etc.) Profil Du bist in einem Studiengang im Bereich BWL, Medien oder Informatik immatrikuliert (oder vergleichbares) Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Interesse an IT-Themen und offen im Umgang mit Menschen Erste MS Office Kenntnisse 2-3 Tage die Woche Zeit, mit der Möglichkeit in den Semesterferien mehr und in der Prüfungsphase weniger zu arbeiten Wir bieten Intensive und individuelle Einarbeitung Faire Entlohnung, mit der Option auf Provision Kleines und erfahrenes Team mit persönlicher Betreuung Möglichkeiten ein eigenes Netzwerk aufzubauen Modernes Büro mit wunderschöner Dachterrasse
Über Uns Das Unternehmen gehört zu den führenden internationalen Immobilienentwicklern und -verwaltern mit einem breit aufgestellten Portfolio aus hochwertigen Gewerbe- und Wohnimmobilien. Seit Jahrzehnten steht es für Qualität, langfristiges Denken und partnerschaftliches Arbeiten – sowohl im lokalen Markt als auch global. Die Unternehmenskultur ist geprägt von unternehmerischem Handeln, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Anspruch an Professionalität und Service. Ihre Aufgaben Ihre Aufgabe: Sie verantworten operativ wie strategisch das gesamte kaufmännische Management – von A bis Z. Nur die Buchhaltung bleibt bei uns im Haus – alles andere liegt in Ihrer Hand. Ihre Schwerpunkte: Mietvertragsmanagement und Betreuung von Mietern und Dienstleistern Steuerung und Überwachung externer Dienstleister (FM, Technik etc.) Planung, Steuerung und Überwachung des Budgets Verantwortung für das Reporting, die Betriebskostenabrechnungen (organisatorisch) und Mieterkommunikation Übernahme von Projektaufgaben sowie kleinere Umbauten und Mieteranpassungen Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Property Management, Asset Management und der zentralen Buchhaltung Anforderungen Kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft oder Studium der Immobilienwirtschaft / Betriebswirtschaft Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Property Management (gerne mit Fokus auf Gewerbeimmobilien) Selbstsicherer, verbindlicher und kommunikativer Auftritt – Sie sind erster Ansprechpartner für anspruchsvolle Mieter und Partner Strukturiertes Arbeiten, hohe Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität Sicherer Umgang mit MS Office – idealerweise Erfahrung mit Property-Management-Systemen Ihre Benefits Verantwortung: Sie arbeiten eigenverantwortlich in einem ikonischen Objektumfeld mit renommierten Mietern Stabilität & Premium-Niveau: Ein sicheres, international agierendes Unternehmen mit hoher Reputationskraft Teamkultur: Kollegial, direkt, wertschätzend Gehalt: Attraktives Gesamtpaket mit bis zu 75.000 € (inkl. Bonus von 10 %) Urlaub: 27 Tage + Weihnachten & Silvester frei Homeoffice: nur in Ausnahmefällen Ansprechpartner Tamara Menzel Recruiter tamara.menzel@headmatch.de Tel.: 030 325 320 072 E-Mail: tamara.menzel@headmatch.de
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