Heilerziehungspfleger I-Kinder (m/w/d) Das erwartet Dich bei unserem Kunden • Förderung der kognitiven, sprachlichen, motorischen und sozialen Fähig- und Fertigkeiten der Kinder • Beobachtung von Verhaltensauffälligkeiten und Einleitung von fördernden Maßnahmen • Angebot von therapeutischen Spielen zur Unterstützung der emotionalen und sozialen Entwicklung Das bringst Du als Heilerziehungspfleger mit • Ausgebildeter Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) • Fundierte Kenntnisse im Bereich der pädagogischen Förderung von Kindern mit Behinderung • Hohes Maß an Empathie und ein tolles Gespür für die Gefühle und Bedürfnisse von Kindern Darum ist Impuls Personal der richtige Partner für Dich Dein Mehrwert als Heilerziehungspfleger bei uns – Weil du wichtig bist! • Übertarifliche Vergütung als Heilerziehungspfleger mit einem Stundenlohn bis zu 25.- € • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Deinem persönlichen Ansprechpartner • Mitarbeitenden-Empfehlungsprämie bis zu 1800,- € • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Flexible Arbeitszeitmodelle, Du entscheidest • Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss/PKW • Swapfiets - Fahrrad oder E-Bike • mehr Netto durch die Spenditcard (50,- €) • bis zu 35 Urlaubstage, wandle dein Gehalt in Freizeit um • Sport für nur 19,- € in ganz Hamburg (Wellpass) Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie wertschätzend Arbeit sein kann! So kannst Du uns erreichen Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute als Heilerziehungspfleger bei uns in Hamburg • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • das Eingabeformular dieser Webseite • per WhatsApp unter 0157-70887966 Du hast weitere Fragen? Frau Wilkens und Frau Knappke stehen Dir gerne telefonisch unter (040) 378 79 91-53 zur Verfügung. Gerne kannst Du auch persönlich bei uns vorbeischauen: Impuls Personal GmbH Großer Burstah 53 20457 Hamburg Du willst noch weitersuchen oder kennst andere interessierte Bewerber? Unter www.impuls-personal.de findest Du alle aktuellen Jobs bei Impuls Personal am Standort Hamburg. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Legalhead sucht Sie! Legalhead ist die #1 Job-Matching-Plattform für den juristischen Bereich. Bei uns finden Sie Ihr perfektes Match - anonym und kostenfrei. Sie sind aktiv auf Jobsuche oder möchten unverbindlich Ihren Marktwert testen? Besuchen Sie legalhead.de. Stellenbeschreibung Spannende Karrieremöglichkeit in der pulsierenden Rheinmetropole Köln ! Derzeit suchen wir für unseren Kunden, eine renommierte Rechtsanwaltskanzlei, eine:n Rechtsanwaltsfachangestellte:n oder Rechtsfachwirt:in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen die eigenständige Betreuung von Mandantenakten, die Erstellung juristischer Dokumente, die Kommunikation mit verschiedenen Parteien sowie die Unterstützung der Anwältinnen und Anwälte in administrativen Belangen. Ihre Fachkenntnisse und Ihr Engagement tragen maßgeblich zum Erfolg des Teams und zum reibungslosen Ablauf der Kanzlei bei. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder Weiterbildung zum/zur Rechtsfachwirt:in Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in einer Kanzlei oder einem ähnlichen Umfeld Eigenverantwortliche, gewissenhafte Arbeitsweise Teamgeist und Kommunikationsstärke Organisationstalent Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Unternehmen Kollegiales Arbeitsumfeld und Teamspirit Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Kontakt Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt? Dann melden Sie sich jetzt auf Legalhead an, um sich schnell und einfach auf das Stellenangebot zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ihr Legalhead-Team i.A. Pascal Alami Head of Talent Management E-Mail: talentmanagement@legalhead.de Telefon: +49 211 542 413 14 Legalhead GmbH Kaiserswerther Str. 282 40474 Düsseldorf Hinweis: Bitte beachten Sie, dass Sie im nächsten Schritt auf unsere Webseite weitergeleitet werden. Bei Legalhead werden Sie nach Ihren Wunschkriterien mit den dazu passenden Jobangeboten zusammengebracht. Damit Sie sich auf die ausgeschriebene Position bewerben können ist eine Registrierung erforderlich. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Ihnen nicht garantieren können, dass Ihnen das über XING ausgeschriebene Stellenangebot als passende Joboption vorgeschlagen wird.
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Nürnberg bietet sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese spannende Perspektive als Sachbearbeiter Kreditoren (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung . Ihre Aufgaben Pflege der Lieferantenstammdaten Prüfung, Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen Überwachung der Fristen und Durchführung des Zahlungsverkehrs Klärung der Konten und Bildung der Rückstellungen Mitwirkung bei der Erstellung von Abschlüssen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen und einem gängigen Buchhaltungssystem Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamorientierung, Zuverlässigkeit und eine präzise Arbeitsweise Ihre Benefits Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren Umfeld Flexible Arbeitszeiten inkl. Arbeitszeiterfassung Möglichkeit tageweise remote zu arbeiten Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander Möglichkeiten der individuellen Weiterentwicklung Ein attraktives Gehaltspaket U.v.m. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annika Müller bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911 21442118
Legalhead sucht Sie! Legalhead ist die #1 Job-Matching-Plattform für den juristischen Bereich. Bei uns finden Sie Ihr perfektes Match - anonym und kostenfrei. Sie sind aktiv auf Jobsuche oder möchten unverbindlich Ihren Marktwert testen? Besuchen Sie legalhead.de. Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, eine renommierte Kanzlei , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Rechtsanwaltsfachangestellte:n oder Rechtsfachwirt:in (m/w/d) , die/der das Team in Frankfurt am Main bereichern möchte. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen mit attraktiven Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. In dieser Position unterstützen Sie das Team bei der Abwicklung von Rechtsgeschäften, der Mandantenkommunikation und der Erstellung von Dokumenten. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder Weiterbildung zum/zur Rechtsfachwirt:in Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Organisationstalent Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Unterstützung eines motivierten Teams und eine offene, kooperative Unternehmenskultur Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung durch gezielte Fortbildungsmaßnahmen Internationales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsgeräten und -technologien Wettbewerbsfähige Vergütung mit zusätzlichen Vergünstigungen Kontakt Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt? Dann melden Sie sich jetzt auf Legalhead an, um sich schnell und einfach auf das Stellenangebot zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ihr Legalhead-Team i.A. Pascal Alami Head of Talent Management E-Mail: talentmanagement@legalhead.de Telefon: +49 211 542 413 14 Legalhead GmbH Kaiserswerther Str. 282 40474 Düsseldorf Hinweis: Bitte beachten Sie, dass Sie im nächsten Schritt auf unsere Webseite weitergeleitet werden. Bei Legalhead werden Sie nach Ihren Wunschkriterien mit den dazu passenden Jobangeboten zusammengebracht. Damit Sie sich auf die ausgeschriebene Position bewerben können ist eine Registrierung erforderlich. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Ihnen nicht garantieren können, dass Ihnen das über XING ausgeschriebene Stellenangebot als passende Joboption vorgeschlagen wird.
Bei einem unserer renommierten Auftraggeber in Nürnberg bietet sich Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung . Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen mithilfe von DATEV Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten Ansprechpartner für die Mitarbeiter in Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und Steuern Erstellung und Verwaltung von Auswertungen und Statistiken zur Personalkostenentwicklung Unterstützung des Teams bei Jahresabschlussarbeiten und Reportings Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise im Mittelstand Gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV und sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Zahlen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ihre Benefits Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus Unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, modernen Unternehmensumfeld Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Homeoffice Attraktives Gehaltspaket inkl. ansprechender Zusatzleistungen Wertschätzendes Miteinander und flache Hierarchien Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten U.v.m. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annika Müller bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911 21442118
Zur Verstärkung unseres IT-Teams bei einem führenden Logistikunternehmen im Raum Saarbrücken suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung eine/n Junior IT-Supporter/in (m/w/d) . Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Annahme und Priorisierung von Störungsmeldungen per Telefon oder E-Mail Bearbeitung von Anfragen im Soft- und Hardwarebereich Unterstützung der Anwender in IT-relevanten Fragen Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung eingehender Anfragen im Ticketsystem Sicherstellung eines reibungslosen Support-Betriebs Erstellung von Handbüchern und technischer Dokumentation Durchgehende Dokumentation von Meldungen und Lösungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung oder Umschulung im IT-Bereich Erste praktische Erfahrung im Support-Bereich ist von Vorteil Idealerweise Kenntnisse im Bereich Active Directory Theoretisches Wissen im Umgang mit Windows-Betriebssystemen Ausgeprägte Kommunikationsstärke für die Arbeit mit Anwendern Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihre Vorteile Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem offenen und sympathischen IT-Team Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Intensive und kompetente Einarbeitung mit vielen Lernmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Bei einem unserer namhaften Kunden in Eckernförde bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Für ein erfolgreiches Gemeinschaftsunternehmen suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) für Energieversorgung und Projektkoordination. Als verantwortlicher Versorger und zukunftsorientierter Dienstleister setzt dieser auf nachhaltige Lösungen und innovative Ansätze. Mit gebündelter Kompetenz gestaltet dieser die Infrastruktur in der Region und bieten exzellente Dienstleistungen. Werden Sie Teil eines Teams, das den Wandel aktiv mitgestaltet. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Bearbeitung von Kundenanfragen und -dokumenten in den Bereichen Ladeinfrastruktur und erneuerbare Energien Sie sind für die Einhaltung der administrativen Prozesse und Dokumentationen verantwortlich Sie koordinieren die Kommunikation mit den relevanten Sachbereichen, wie der Buchhaltung und Abrechnung Ansprechpartner/in für Kundenfragen zu den betreffenden Themenbereichen Sie beantworten technische und administrative Fragen der Kunden und bieten lösungsorientierte Unterstützung Sie stellen sicher, dass Kundenanliegen zeitnah bearbeitet und Lösungen effizient umgesetzt werden Sie sind der direkte Ansprechpartner/in für alle Fragen rund um Ladeinfrastruktur, PV-Anlagen sowie Contracting- und Wärme-Anlagen Sie organisieren Maßnahmen wie Verkehrsanordnungen, Grunddienstbarkeiten und Zuarbeiten zur Projektleitung Sie kümmern sich um die Bereitstellung von Informationen und Dokumentationen für die Projektleitung Sie koordinieren die Organisation von Besprechungen und die notwendige Kommunikation mit externen Dienstleistern Sie sind an der Erstellung und Pflege von Verträgen beteiligt Sie arbeiten aktiv an der Mitgestaltung von Leistungsverzeichnissen und unterstützen bei der Angebotsabgabe Sie sorgen für eine ordnungsgemäße Dokumentation der Vertragsunterlagen und gewährleisten die Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen Ihr Profil Sie haben eine fundierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossen Sie verfügen über praktische Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie arbeiten selbstständig, zielorientiert und verantwortungsbewusst Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise aus und behalten auch bei komplexen Aufgaben den Überblick Sie haben sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint Sie nutzen MS-Office effizient zur Dokumentation, Erstellung von Berichten und Analysen Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen oder Kenntnisse in der Energiewirtschaft mit Sie sind idealerweise vertraut mit relevanten Vorgängen und Prozessen in den Bereichen Energieversorgung, erneuerbare Energien und/oder Netzmanagement Sie sind flexibel und passen sich schnell an wechselnde Anforderungen und neue Gegebenheiten an Sie sind ein kommunikativer Teamplayer und arbeiten gerne mit unterschiedlichen Abteilungen und externen Partnern zusammen Sie können komplexe Sachverhalte verständlich erklären und sind in der Lage, in einem dynamischen Umfeld zu agieren. Sie haben ein gutes analytisches Denkvermögen und können Probleme schnell erkennen sowie lösungsorientierte Ansätze entwickeln Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, bei Bedarf auch Außentermine wahrzunehmen Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und monatliches Festgehalt: Sie erhalten einen sicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven monatlichen Festgehalt, das Ihnen finanzielle Stabilität und Planungssicherheit bietet Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell: Dank flexibler Arbeitszeiten, einem Gleitzeitmodell und einem Arbeitszeitkonto haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit nach Ihren persönlichen Bedürfnissen und Lebensumständen zu gestalten Attraktive Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Sie profitieren von branchenüblichen Zuschlägen und erhalten zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Volle Transparenz durch Mitarbeiter-App: Ab dem ersten Tag haben Sie dank unserer Mitarbeiter-App stets volle Transparenz Persönliche und professionelle Betreuung durch unser Kieler Team: Sie erhalten eine individuelle Betreuung durch unser kompetentes Team in Kiel Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns haben Sie die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten: Neben einer fundierten Einarbeitung bieten wir Ihnen auch die Perspektive, im Unternehmen zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen Work-Life-Balance: Wir legen großen Wert darauf, dass Sie Beruf und Privatleben harmonisch miteinander verbinden können Attraktive Sozialleistungen: Neben einem fairen Gehalt bieten wir Ihnen auch umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
Bei einem unserer namhaften Kunden in Kiel, einem Unternehmen der Schiffbaubranche, bietet sich diese interessante langfristige Perspektive. Das Unternehmen gehört mit über 7.000 Mitarbeitenden zu den Weltmarktführern auf seinem Gebiet. Ihre Aufgaben Gemeinsam mit internen Führungskräften erarbeiten Sie Stellenanforderungen, entwickeln eigenständig Stellenanzeigen und wählen passende Rekrutierungskanäle aus. Sie erlernen und übernehmen das systemgestützte Bewerbermanagement in unserem IT-Tool TalentLink" und somit auch die Kandidatenkommunikation. Unter Berücksichtigung unternehmensweiter Qualitätsstandards führen Sie eine qualifizierte Vorauswahl geeigneter Kandidaten durch (bspw. Telefoninterviews) und setzen Impulse für eine qualifizierte und professionelle Auswahl mit dem Fachbereich. Sie steuern die zuständigen Fachbereiche als auch die Kandidaten durch den reibungslosen Recruitingprozess und stellen somit eine sehr gute Customer & Candidate Experience sicher. Sie agieren als Ansprechpartner (intern und extern) für alle Themen rund um den Recruitingprozess. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium, z.B. in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) sowie mindestens 3 Jahre fundierte Erfahrung als Recruiter (m/w/divers) oder Personalberater (m/w/divers), idealerweise im technisch geprägten Umfeld. Ihre Expertise erstreckt sich von einer zielgruppenorientierten Bewerberansprache (Facharbeiter, Techniker, Ingenieure) bis hin zu der professionellen Anwendung geeigneter Interview- bzw. Auswahltechniken. Ihre souveräne Ausstrahlung und hohe Serviceorientierung sowie Beratermentalität ermöglichen es Ihnen, auf unterschiedliche Persönlichkeiten sowie auf verschiedenste Anforderungen des Business einzugehen. Sie sind routiniert im Umgang mit den neuesten Recruiting-Techniken, -Trends und Kanälen. Neben Ihrem exzellenten Kommunikationsgeschick zeichnen Sie sich durch große Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office und haben idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen. Ihre Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein monatliches Festgehalt Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodell und Arbeitszeitkonto Möglichkeit je nach Kundenunternehmen mobil zu arbeiten Attraktive Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristiger Einsatz mit anschließender Übernahmemöglichkeit Volle Transparenz ab dem ersten Tag dank Mitarbeiter-App Persönliche und professionelle Betreuung und Beratung durch unser Kieler Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wollen Ihre Kenntnisse und Stärken unter Beweis stellen? Dann suchen wir Sie als IT-Support-Specialist (m/w/d) für einen unserer namhaften Kunden in Mannheim . Ihre Aufgaben In einem engagierten Team von IT-Experten arbeiten Sie daran, einen erstklassigen IT-Service zu gewährleisten Ihr Verantwortungsbereich umfasst sämtliche Tätigkeiten im IT-Service-Desk/First-Level-Support, wobei Sie die Windows-Arbeitsplätze betreuen und die Betriebsfähigkeit sicherstellen Sie tragen zur hohen Erreichbarkeit der Hotline und zur schrittweisen Steigerung der Erstlösungsquote bei Aufnahme und eigenständige Bearbeitung von Serviceanfragen und Störungen über Ticket-Systeme, Telefon oder persönlich gehören zu Ihren Aufgaben Die Anlage von Benutzerkonten, die Ausstattung aller Mitarbeiter mit Hardware und Software (wie Benutzerkonten, Postfächer, Anwendungen, Mobile Clients usw.) liegt in Ihrem Verantwortungsbereich Sie implementieren neue Hardware mithilfe eines Software-Deployment-Systems Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation, oder werden diese in Kürze erfolgreich abschließen Alternativ sind Sie Quereinsteiger*in und können äquivalente Fähigkeiten sowie Erfahrungen im entsprechenden Berufsfeld vorweisen Ein umfassendes technisches Verständnis von IT-Infrastrukturen ist vorhanden Sie verfügen über herausragende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Client-Systeme (insbesondere Windows 10) sowie in der Microsoft 365 Suite Eine ausgeprägte Serviceorientierung, starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an qualifiziertem Kundensupport zeichnen Sie aus Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift, runden Ihr Profil ab Benefits 30 Tage Jahresurlaub Attraktive Vergütung Flache Hierarchie Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Das sind wir: Willkommen in der Welt der Aareal Bank! Wir sind Mittelständler und Global Player. Als internationaler Immobilienspezialist arbeiten wir alle auf ein gemeinsames Ziel hin: den Erfolg unserer Kunden. Bei uns arbeiten über 1.000 Menschen aus 44 Nationen auf drei Kontinenten daran, dass wir als Bank ganz schön aanders sind! Wir sind verantwortungsvoller und erstklassiger Ausbildungsbetrieb und eine Organisation mit viel Expertise und kurzen Wegen, viel Gestaltungsspielraum und dem Anspruch, für unsere Kunden immer besser zu werden. Das macht uns stark und vor allem: aanders! Junior Specialist Identity & Access Management (w/m/d) Für diese spannende Position suchen wir eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten überzeugt. Ein strukturierter, teamorientierter Arbeitsstil ist für dich genauso selbstverständlich wie eine hohe Serviceorientierung und die Motivation, dich ständig weiterzuentwickeln? Obendrein weißt du, wie du dein ebenso pragmatisches wie lösungsorientiertes Denken und Handeln unter Beachtung von Kosten, Nutzen sowie Risiken effektiv einsetzt? Dann sagen wir: Herzlich willkommen bei der Aareal Bank Group. Darauf kannst du dich freuen: Mit deinem Team entwickelst du unsere Systemlandschaft im Identity & Access Management (IAM) weiter und stehst uns im Rahmen von Projekten rund um den Ausbau unseres IGA-Tools zur Seite. Ob durch Konnektoren, Schnittstellen oder Rollenmodelle – du unterstützt uns beim Integrieren neuer Anwendungen genauso wie beim Optimieren unserer zentralen Plattform Omada Identiy Suite. Im Hinblick auf Automatisierung sowie Governance erkennst du souverän Optimierungspotenziale in bestehenden Berechtigungskonzepten und verbesserst sie für maximale Effizienz sowie Sicherheit. Unter Berücksichtigung festgelegter Standards übernimmst du sowohl die manuelle Vergabe als auch das routinierte Einpflegen von Berechtigungen in bisher nicht integrierte Systeme. Beim Umsetzen regulatorischer Anforderungen ist ebenso auf dich Verlass wie bei der Vorbereitung auf Audits und beim Beantworten von anwendungsbezogenen Fragen rund um das IAM. Auch durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen, IT-Teams und externen Partnern leistest du einen wichtigen Beitrag zur Sicherstellung eines übergreifenden Berechtigungsmanagements. Darauf können wir uns freuen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und ein erfolgreiches Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Grundwissen und idealerweise Berufspraxis rund um Identity & Access Management, Datenbankmanagementsysteme und Active Directory Fundierte IT-Kenntnisse im Betrieb und Weiterentwickeln von Applikationen, bestenfalls ergänzt um gutes Know-how im Programmieren in mind. einer Programmiersprache (SQL und/oder Python) Von Vorteil: bewandert in EntraID und gängigen Authentifizierungsmethoden wie SAML Gutes Englisch in Wort und Schrift Das machen wir aanders: Aabwechslungsreiche Aufgaben: Bei uns kannst du deine Expertise einbringen, Themen voranbringen und Neues gestalten. Wir haben eine Kultur, in der sich alle aktiv einbringen und Einfluss nehmen können. Aaußergewöhnliche Weiterentwicklung: Wir fördern jede Person gleichermaßen, deshalb unterstützen wir dich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Lernwegen. Damit du bestehende Kompetenzen ausbauen und neue zukunftsweisende Fähigkeiten aufbauen kannst. Aausgeglichene Worklife-Balance: Mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen hast du die Möglichkeit, deine Arbeit individuell zu gestalten. So lassen sich Arbeit, Familie und die persönliche Lebenssituation bestmöglich unter einen Hut bringen. Aausgezeichnete Benefits: Unsere Services und Benefits bieten dir einen echten Mehrwert, die uns so zu einem Top-Arbeitgeber machen. Bei uns erhältst du beispielsweise Vergünstigungen bei Kooperationspartnern oder Zuschüsse zum Nahverkehr. Ebenso sorgen wir mit einer betrieblichen Altersversorgung oder vermögenswirksamen Leistungen für deine Zukunft vor. Aaktives Gesundheitsmanagement: Ärztliche Check-ups, Beratungsangebote, gemeinsame Sportevents, unsere beliebte Kantine oder Kaffeebar – Bei uns kannst du das nutzen, was deine Gesundheit fördert und dir guttut. Jetzt bewerben Aareal Bank AG Human Resources Paulinenstraße 15 · 65189 Wiesbaden Leon Buderus Telefon: +49 611 348 2880 E-Mail: leon.buderus@aareal-bank.com
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