Überblick Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik, suchen wir einen Senior SPS Programmierer (m/w/d) mit umfangreicher Erfahrung in der Programmierung und Implementierung von SPS-Systemen. Sie erwartet eine spannende Tätigkeit in einem innovativen Umfeld, in dem Sie Ihre Expertise in anspruchsvollen Projekten einbringen können. Neben einem dynamischen Team bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an internationalen Standorten zu arbeiten. Aufgaben Entwicklung, Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen (vorzugsweise Siemens TIA Portal, Step 7) für automatisierte Anlagen. Optimierung und Anpassung bestehender Automatisierungssysteme. Eigenständige Durchführung von Fehlerdiagnosen und Problemlösungen. Betreuung und Weiterentwicklung von Automatisierungskonzepten. Internationale Einsätze zur Inbetriebnahme und Wartung der Systeme (ca. 25% Reisebereitschaft). Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Siemens TIA Portal und Step 7. Erfahrung in der Inbetriebnahme von Automatisierungslösungen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Reisebereitschaft von etwa 25% (national und international). Vorteile Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen. Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem hybriden Modell (Büro/Homeoffice) zu arbeiten. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote. Ein motiviertes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien. Kontakt Interessiert? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an j.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0211 975 300 22 für weitere Informationen. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.
Sie haben erste Kenntnisse in der Buchhaltung sammeln können und möchten diese vertiefen und erweitern? Sie möchten sich auf den Bereich Kreditoren spezialisieren? Dann kommen wir wie gerufen! In Gelsenkirchen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Pflege des Kreditorenstamms Durchführung des Zahlungsverkehrs Korrespondenz mit Lieferanten und Kunden Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- sowie Jahresabschlüssen Das bringen Sie mit Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Berufserfahrung in der Buchhaltung Fließende Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist Benefits Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Urlaub Homeoffice Parkplatzmöglichkeiten Gleitzeit Gute Anbindung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jiyan Celil karriere.essen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Girardetstr. 1-5 45131 Essen Telefon: +49 201 82191 14
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant, eine mittelständische Personaldienstleistung-Holding, bietet Ihnen den perfekten Einstieg ins Unternehmertum. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Mandant einen Niederlassungsleiter (m/w/d) für den Neuaufbau einer Niederlassung in Kassel. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Verantwortung für Ihre Niederlassung übernehmen: Mit strategischem Weitblick treiben Sie Entwicklungen voran, behalten betriebswirtschaftliche Kennzahlen im Blick und treffen fundierte Entscheidungen für eine nachhaltige Unternehmensentwicklung. Neukundenakquise und Markterschließung: Neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln gehört zu Ihren zentralen Aufgaben. Durch gezielte Verhandlungen und strategisches Geschick gewinnen Sie langfristige Partner. Bestandskundenbetreuung und Beziehungsmanagement: Mit Fingerspitzengefühl und Engagement bauen Sie bestehende Partnerschaften weiter aus. Recruiting und Teamerweiterung: Durch gezieltes Recruiting begeistern Sie neue Mitarbeiter für das Unternehmen. Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Im direkten Austausch mit der Unternehmensleitung gestalten Sie strategische Prozesse aktiv mit und wirken an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens mit. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind aktuell in der 1. oder 2. Reihe der gewerblich-technischen Personaldienstleistung tätig? Ideale Voraussetzungen! Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise: Herausforderungen gehen Sie mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität an und setzen Maßnahmen entschlossen in die Praxis um. Unternehmerisches Denken und strategische Weitsicht: Mit einem Blick für Marktpotenziale und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge steuern Sie Ihren Verantwortungsbereich ergebnisorientiert. Strukturiertes Organisationstalent: Durch Ihre Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Prozesse effizient zu steuern, stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher. Kreativität und Innovationskraft: Eigene Ideen bringen Sie aktiv ein, gestalten Veränderungsprozesse mit und treiben die Weiterentwicklung Ihres Bereichs gezielt voran. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Flexibles Arbeiten & Homeoffice-Option: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und gestalten Sie Ihre Zeiteinteilung individuell nach Ihren Bedürfnissen. Individuelle Schulungen und externe Coachings: Durch gezielte Weiterbildungen mit erfahrenen Trainern und Beratern erweitern Sie kontinuierlich Ihre Fach- und Führungskompetenzen. Attraktive Incentives: Erfolgreiches Engagement wird durch ein attraktives Provisionsmodell belohnt. Zusätzliche Kranken- und Unfallversicherung: Ihre Gesundheit und Sicherheit liegen Ihrem neuen Arbeitgeber am Herzen – profitieren Sie von einer erweiterten Absicherung für den Notfall. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Supply Chain Management und haben ein gutes Gespür für Prozesse? Sie sind es gewohnt, komplexe Abläufe zu steuern und Lösungen zu entwickeln, um Effizienz und Qualität zu steigern? Dann bieten wir Ihnen eine spannende berufliche Herausforderung! Für unseren Kunden in Frankfurt suchen wir ab sofort einen erfahrenen und engagierten Supply Chain Manager (m/w/d), der die gesamte Wertschöpfungskette effizient und nachhaltig organisiert und als zentraler Ansprechpartner für alle logistischen Prozesse fungiert. Die Stelle ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Optimierung der gesamten Supply Chain Überwachung und Koordination von Lieferanten, Bestellungen und Lagerbeständen Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Produkten und Materialien Analyse und Verbesserung von logistischen Prozessen zur Effizienzsteigerung Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Einkauf, Produktion und Vertrieb Identifikation von Optimierungspotentialen und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Erstellung von Forecasts und regelmäßige Reportings für das Management Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Supply Chain Management oder einer ähnlichen Position Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und MS Office Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elaine Mendoza frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194008
About us Die TalentDive GmbH ist eine innovative Personalberatung mit Sitz in Frankfurt am Main und Stuttgart. Der Fokus liegt hierbei auf der direkten Personalvermittlung. So finden Sie den Einstieg direkt bei unseren Kunden, ohne vorherige Arbeitnehmerüberlassung. Wir suchen für unseren Kunden, eine erfolgreiche Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Auditor für den Bereich Banking und Finance. In dieser Tätigkeit kann von jedem Standort aus flexibel im Home-Office gearbeitet werden, ein Umzug ist nicht notwendig. Die Bereitschaft zu vereinzelten Dienstreisen sollte vorhanden sein. Ihre Aufgaben: Mitwirkung an der risikobasierten Planung der Internen Revision Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen der Geschäfts- und Betriebsabläufe Analyse und Bewertung von Geschäftsprozessen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorgaben Teilnahme an projektbegleitenden Prüfungen und Sonderprojekten Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Ausbildung im Bankwesen Idealerweise erste praktische Erfahrungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Starkes Interesse an Audit-Themen und aufsichtsrechtlichen Fragestellungen Qualitätsbewusste, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise Eigeninitiative, Offenheit für neue Herausforderungen und Motivation, Veränderungen voranzutreiben Analytisches Denkvermögen und Affinität zu finanziellen Themen Freude an Teamarbeiteit Benefits: Kurze Entscheidungswege Möglichkeit zur Mitgestaltung von Arbeitsprozessen und Einbringung eigener Ideen Angenehme Teamatmosphäre mit flachen Hierarchien Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlfaktor DeutschlandTicket und JobRad-Angebote Vielfältige Aufgabenbereiche Umfassende und gründliche Einarbeitung Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit Homeoffice Unterstützung bei persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, sowohl zeitlich als auch finanziell Kontakt: Klingt dies interessant für Sie? Gerne würden wir mit Ihnen über die Details dieser Vakanz sprechen. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Heiko Bultmann unter 069 920 398 13 oder heiko.bultmann@talentdive.de zur Verfügung. Take your Opportunity - Dive in!
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden, eine renommierte Beratung im Investment- & Finanzsektor in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Accountant (m/w/d). Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Erstellung, Buchung und Kontrolle von Ausgangs- und Eingangsrechnungen (national und international) Verantwortung für die Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Forecasts und Budgets Buchung von Abgrenzungen, Rückstellungen sowie laufender Bankkonten und Kassenbelegen inkl. Abstimmung von Bank- und Handkasse Überprüfung und Korrektur der Hauptbuchkonten (Plausibilität, Kontenart, Kostenstellen) Unterstützung bei Jahressteuererklärungen und monatlichen Umsatzsteuer-Voranmeldungen Vorbereitung und Abwicklung elektronischer Zahlungen über UC und Prime Eigenständige Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen über HR-Works inkl. Kontrolle der Mitarbeitereingaben und Überführung in das Buchungssystem Vorbereitung der monatlichen AWV-Meldungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium mit relevanter Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Idealerweise Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) sowie fundiertes buchhalterisches und steuerliches Fachwissen Sehr gute SAP-Kenntnisse (z. B. SAP ERP, SAP BW) und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Erfahrung im elektronischen Zahlungsverkehr sowie im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Vorschriften, Tools und Methoden einzuarbeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vergütung Zentrale Lage des Büros und sehr gute Anbindung Motiviertes Team und eine herausragende Arbeitsatmosphäre Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Umfassende Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Home Office Optionen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Dana Aziar-Zorn Dana.Aziar-Zorn@lhh.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +491737366261
Über uns Unser Kunde, ein international agierender SDAX Konzern in der Maschinenbau-Branche , setzt Maßstäbe in der Entwicklung von innovativen Antriebssystemen und Technologien. Das Unternehmen steht für Tradition und Fortschritt, gepaart mit einem modernen Arbeitsumfeld und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Analyse und Bearbeitung sicherheitsrelevanter Vorfälle in hybriden IT-Umgebungen. Technischer Ansprechpartner im 2nd-Level mit Anbindung an den 3rd-Level-Support. Automatisierung von Routineprozessen zur Effizienzsteigerung im Sicherheitsbetrieb. Monitoring und Auswertung von sicherheitskritischen Ereignissen sowie aktive Bedrohungserkennung. Mitwirkung an technischen Projekten zur Weiterentwicklung, Absicherung und Dokumentation der Systemlandschaft. Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Erste bis mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit oder Netzwerktechnik. Grundlegendes Verständnis von Sicherheitskonzepten sowie Interesse an modernen Cloud-Technologien (z. B. Azure, AWS, GCP). Allgemeine Kenntnisse im Bereich Netzwerke und IT-Infrastrukturen. Teamorientiertes Arbeiten, lösungsorientiertes Denken und sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch. Wir bieten 35 Stunden Arbeitszeit pro Woche mit flexiblem Gleitzeitmodell und persönlichem Arbeitszeitkonto. Attraktive Vergütung nach Metall-Tarifvertrag. Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere. Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr. Umfassende Gesundheitsvorsorge und Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern. Kontakt Sie erkennen sich nicht in jedem Punkt wieder? Macht nichts – lassen Sie uns einfach ins Gespräch kommen. Sie haben vorab Fragen? Melden Sie sich gerne bei mir: Lorena Matter, Tel: 0711 / 9988 51-61 , E-Mail: l.matter@greifenberg.de Über uns: Greifenberg sind spezialisierte Personalberater in den Bereichen IT/SAP, E-Commerce, Finanzen und Engineering. Wir verstehen uns als internationale Personalberater, die ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten zusammenarbeiten. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret. Standort: Köln, HQ Eintritt: ab sofort Beschäftigungsart: unbefristet, Vollzeit
Über uns: Die TalentDive GmbH ist ein innovatives Personalberatungshaus mit Sitz in Frankfurt am Main und Stuttgart. Der Fokus liegt hierbei auf der direkten Personalvermittlung. So finden Sie den Einstieg direkt bei unseren Kunden, ohne vorherige Arbeitnehmerüberlassung. Wir suchen für unseren Kunden, eine renommierte Privatbank, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist im Bereich Kreditmanagement (m/w/d) in München. Aufgaben: Planung, Steuerung und Kontrolle von Projekten im Kreditmanagement unter Einhaltung von Zielen, Budgets und Zeitplänen Analyse bestehender Abläufe und Implementierung effizienter Lösungen zur Optimierung von Prozessen im Kreditmanagement Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung von Kreditprodukten in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und Klärung sowie Dokumentation grundlegender Fragen im Kreditmanagement Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau und/oder betriebswirtschaftliches Studium sowie fundierte Erfahrungen im Kreditbereich Idealerweise Erfahrungen mit ATRUVIA Systemen und rationalen Datenbanken Analytische, proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in verhandlungssicherem Deutsch (Wort und Schrift) Fähigkeit zur Lösung komplexer Herausforderungen und Optimierung von Arbeitsabläufen Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft : Wir bieten: Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten Übernahme von ÖPNV-Fahrtkosten Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Kostenübernahme bei Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Fahrradleasing mit Gehaltsumwandlung Zuschüsse zur Kinderbetreuung Gesundheitsprogramme Regelmäßige Team- und Mitarbeiterevents Kontakt: Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. - Bei weiteren Fragen steht Ihnen Marc Fromowitz gerne unter 069 920 398 12 / marc.fromowitz@talentdive.de zur Verfügung. - Take your Opportunity - Dive in!
Du hast Freude am direkten Kundenkontakt und möchtest mit deinem Kommunikationstalent für echte Kundenzufriedenheit sorgen? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere namhaften Kunden in Herzogenrath suchen wir ab sofort engagierte Persönlichkeiten für die Kundenbetreuung. Wenn du gerne im Austausch mit Menschen stehst, lösungsorientiert arbeitest und ein serviceorientiertes Mindset mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Telefonische und schriftliche Betreuung von Bestands- und Neukunden Bearbeitung von Anfragen, Aufträgen und Reklamationen Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen wie Vertrieb, Technik oder Logistik Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen im Kundenservice Mitwirkung an kundenorientierten Projekten und Aktionen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Kundenbetreuung, im Service oder Callcenter von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind ein Plus Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit CRM-Systemen wünschenswert Freundliches, verbindliches Auftreten sowie lösungsorientiertes Arbeiten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehalt Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit auf Home Office und flexible Arbeitszeiten Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien ...und vieles mehr! Bei uns wird dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
Die IT Branche liegt Ihnen? Wir suchen nach Unterstützung in der Netzwerkadministration für einen unserer langjährigen Kunden im Raum Rheinstetten. Sie haben bereits Erfahrung in der IT und suchen nun nach einem neuen Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Es handelt hierbei um die reine Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Überprüfung und Durchführung geplanter Wartungsarbeiten an Netzwerksystemen Entwicklung von neuen Konzepten, sowie Analyse, Weiterentwicklung und Ausbau der bestehenden Netzwerkinfrastruktur Eigenverantwortliche Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen aus den Fachbereichen Troubleshooting und Fehleranalyse bei Netzwerkproblemen Budgetierung von Geräte- und Montagekosten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich der Systemadministration von Vorteil Umfangreiche Kenntnisse rund um den Betrieb von WAN-, LAN- und WLAN-Infrastrukturen sowie Routing und Firewall Management Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Anastassiya Doyan it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG IT Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
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