Über uns Unser Mandant ist ein renommiertes Bauunternehmen mit über hundertjähriger Tradition und einem starken Standortbezug zu München.Das Unternehmen bietet ein umfassendes Leistungsspektrum – von Hoch- und Tiefbau bis hin zu schlüsselfertigen Bauprojekten.Es steht für höchste Qualität, Zuverlässigkeit und Innovationskraft und kombiniert traditionelle Werte mit modernsten Technologien und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit.Mit regionaler Verankerung in München und überregionaler Präsenz gilt unser Mandant als vertrauenswürdiger und zukunftsorientierter Partner in der Bauwirtschaft. Aufgaben Gesamtverantwortung für die Planung, Organisation und Steuerung von Bauprojekten im Bereich Tiefbau Steuerung aller Projektphasen – von der Vorbereitung über die Ausführung bis zur erfolgreichen Übergabe – unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen Führung, Motivation und Unterstützung der Bauleiter und Fachkräfte vor Ort für einen reibungslosen Projektablauf Enge Abstimmung und Koordination mit Bauherren, Auftraggebern und Nachunternehmern für eine effiziente und partnerschaftliche Projektabwicklung Überwachung der Einhaltung aller relevanten Bauvorschriften, Umweltauflagen sowie Sicherheits- und Arbeitsschutzstandards Einführung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherung der Qualität und zur Optimierung von Prozessen auf der Baustelle Verhandlung, Kontrolle und Nachverfolgung von Vertragsinhalten und Nachträgen zur Sicherstellung einer wirtschaftlichen und transparenten Projektdurchführung Profil Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung im Tiefbau, idealerweise mit erster Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Vorschriften und Techniken im Tiefbau sowie routinierter Umgang mit gängiger Bau- und Projektmanagement-Software Ausgeprägte Führungsstärke und die Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu koordinieren und zielgerichtet zum Erfolg zu führen Souveränes Auftreten kombiniert mit Verhandlungsgeschick bei der Gestaltung und Abwicklung von Verträgen und Nachträgen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Engagement und Hands-on-Mentalität Wir bieten Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben in anspruchsvollen Bauprojekten im Bahnbau Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen und Benefits Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsprogramme Ein motiviertes und professionelles Team, das Sie bei Ihrer Tätigkeit unterstützt Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen zur Förderung der Work-Life-Balance Kontakt Kristina Dimitrovska +49 176 11645190 kdimitrovska@elements-personalberatung.de
Über uns Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem Engagement unsere öffentlichen Kunden erfolgreich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unternehmens sind unsere Mitarbeiter. Unterschiedlichste Werdegänge und vielfältige Talente prägen unsere offene Unternehmenskultur. Wir leben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. Aufgaben Das erwartet Dich Proaktive Kommunikations- und Wissensschnittstelle zwischen Kunden, Projektmanagement, Entwicklung und internen Servicebereichen Durchführung von Schulungen für uBAB, Behörden und Entwurfsverfasser Bearbeitung von Supportanfragen telefonisch und via Ticketsystem im Themenfeld Bauportale konsequente und nachvollziehbare Dokumentation von Kundennachfragen, Supportanfragen und der passenden Beratung bzw. Lösung Mitarbeit in Projekten und Bearbeitung projektbezogener Kundenanfragen Konfiguration von Software beim Kunden Profil Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Sektor, im Bereich Verwaltungs(-informatik) oder adäquate Berufserfahrungen als Quereinsteiger Wissen im Umfeld Bauen inkl. zugehöriger Prozesse Vernetzte Denkweise, selbstständige wie teamorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Kundenorientierung Kommunikation klar und sicher in der deutschen Sprache in Wort und Schrift Wir bieten Langfristigkeit wird bei uns gelebt – deine Perspektiven Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste, Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit und HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents Kontakt WIR FREUEN UNS AUF deine BEWERBUNG - PRÄFERIERT ÜBER UNSER KARRIEREPORTAL Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail bewerbung@itebo.de
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um einen marktführenden Generalunternehmer, der ein hohes Maß an Expertise in allen Facetten des Baus hat. Insbesondere im Tief- und Straßenbau hat sich mein Partner in den letzten Jahrzehnten zum wichtigsten Akteur der Branche entwickelt. Für die Abteilung Straßenbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d) Straßen- und Verkehrswegebau von Großprojekten. Derzeit stehen wir vor dem Projektstart des Trassenprojektes >SuedLink Aufgaben Abwicklung von Großprojekten im Straßen- und Tiefbau Organisation und Planung des Bauablaufs Koordination der eigenen Baustellenteams und der Nachunternehmer Abrechnung der Baumaßnahmen Regelmäßige Begehungen und Dokumentationen Führen von Nachtragsverhandlungen mit Auftraggebern sowie Lieferanten und Nachunternehmern in Absprache mit der technischen Bereichs- und Gruppenleitung Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikationen (Bautechniker) Entsprechende Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise RIB iTwo-Erfahrung Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht und der VOB Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab Vorteile Firmenwagen zur privaten Nutzung Netzwerkveranstaltungen und Betriebsfeste 30 Tage Urlaub Modernste Arbeitsmittel und EDV-Umfeld Tarifgebundene und Leistungsgerechte Vergütung Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Altersvorsorge Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Projektsicherheit durch Großprojekte als Bauvorhaben Referenz-Nr. SME/125452
Über uns Die move. personalmanagementberatung. unterstützt mittelständische Unternehmen und internationale Konzerne bei der Suche nach Spezialisten und Führungskräften. Unser Kunde ist ein kommunales Wohnungsunternehmen und hat uns mit der Suche nach einem Projektleiter* Bautechnik - Ausbauwohnungen für seinen Standort in Halle/Saale beauftragt. Aufgaben wirtschaftliche, termin- und qualitätsgerechte Bauvorbereitung, Bauüberwachung und Abrechnung, insbesondere im Bereich der Ausbauwohnungen Abwicklung von operativen baulichen Einzelmaßnahmen im Rahmen der Instandsetzung und Instandhaltung Koordinierung von operativen Maßnahmen im Rahmen der Wertverbesserung unseres Wohnungsbestandes Koordination sowie Absprachen im Rahmen von Versorgeranschlüssen und diesbezüglich geplanten Bauarbeiten Bearbeitung von baulichen Kundenanforderungen und -wünschen bzw. Wohnraumanpassungen Vergabe von Leistungen und Durchführung baulicher Maßnahmen an Dritte Überwachung und Abnahme der Leistungserbringung Profil Techniker- oder Fachschulausbildung Handwerksmeister (m/w/d) in relevanten Gewerken wie z. B. Sanitär- oder Elektrohandwerk oder vergleichbare technische Qualifikation grundlegende Kenntnisse in den Bereichen HOAI, VOB, BGB-Werksvertragsrecht, Bauordnung Sachsen-Anhalt Grundkenntnisse im Mietrecht Anwendungskenntnisse EDV, insbesondere Excel, Word, WODIS, SIDOUN und Outlook mehrjährige Berufserfahrung im Anforderungsprofil Erfahrungen in der Bestandsbetreuung von Immobilien oder auch im Kundendienst ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis Team- und Kooperationsfähigkeit Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz Organisations- und Verhandlungsgeschick Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle in einem kommunalen Immobilienunternehmen auf der Basis von 37 Stunden/Woche eine der tariflichen Vergütung in der Immobilienwirtschaft entsprechende Bezahlung einschließlich Sonderzahlungen 30 Tage Erholungsurlaub plus 24. und 31. Dezember zusätzlich frei verschiedene Benefits wie z. B. JobRad, PlusCard (Krankenzusatzversicherung) einen sicheren Arbeitsplatz in zentrumsnaher Lage in Halle-Neustadt mit angrenzendem Einkaufszentrum sowie eine Straßenbahn-/S-Bahn-Haltestelle in unmittelbarer Nähe Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible und planbare Arbeitszeiten Kontakt move. personalmanagementberatung. Ferdinand-Rhode-Straße 16 04107 Leipzig Telefon: 03 41 / 240 575 - 20 Telefax: 03 41 / 240 575 - 29 *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort Diehl Stiftung & Co. KG in Röthenbach a. d. Pegnitz suchen wir eine: Teamleitung (m/w/d) Payroll / Entgeltabrechnung Das sind Ihre Aufgaben: Fachlicher und disziplinarischer Leiter (m/w/d): Sie übernehmen die Steuerung eines kompetenten Teams mit derzeit 6 Mitarbeitenden für das Themengebiet Entgeltabrechnung; gerne unterstützen wir Sie bei der Einarbeitung in diese Rolle. Umsetzer (m/w/d): Sie führen im Wechsel mit den anderen Teamleitungen den monatlichen Abrechnungslauf inklusive Folgeaktivitäten durch; zudem bewerten bzw. bearbeiten Sie komplexe Sachverhalte und kümmern sich um die Einhaltung sowie Optimierung bestehender Prozesse. Kompetenzpartner (m/w/d): Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Personalabteilungen zu Themen bzw. Prozessen rund um die Entgeltabrechnung und wirken bei der Implementierung neuer Themen sowie Prozesse mit; Sie geben fachliche Vorgaben für die Anlage von Lohnarten sowie Auswertungen und führen die Tests durch. Koordinator (m/w/d): Sie stellen die korrekte und termingerechte Abrechnung, eine konstante Qualität entsprechend den Richtlinien sowie ein hohes Servicelevel sicher; zudem überwachen und steuern Sie die Umsetzung von gesetzlichen sowie betrieblichen Vorgaben. Das bringen Sie mit: Berufsausbildung: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Industriekaufmann / Betriebswirt / Finanzkaufmann / Lohnbuchhalter (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: mehrjährige Erfahrung in Bezug auf Entgeltabrechnung sowie erste Erfahrungen mit fachlicher Führung oder Führung innerhalb von Projekten Motivation: Freude an der Abrechnung und daran, die fachliche Steuerung eines tollen Teams zu übernehmen EDV-Kenntnisse: idealerweise Erfahrung mit dem System SAP HCM und ein sicherer Umgang mit MS Office Zusätzliche Qualifikationen: fachliche Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d), Fachassistenten (m/w/d) für Lohn und Gehalt o. Ä., wünschenswert Das sind Ihre möglichen Vorteile: Tarifliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten Familienunternehmen Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Mach bei Diehl, was dir wichtig ist. Online-Bewerbung Diehl Stiftung & Co. KG Bianca Sippel Stephanstraße 49, 90478 Nürnberg Tel.: +49 911 947-2324
Über uns Unser Mandant, ein etabliertes und eigentümergeführtes Immobilienunternehmen, ist spezialisiert auf hochwertigen Wohnungsbau. Mit Standorten in Ludwigsburg, München, Frankfurt am Main und Hamburg deckt er die Bereiche gehobene Eigentumswohnungen, seriell gefertigte Mehrfamilienhäuser sowie Quartiers- und Mietwohnungsbau ab. Hochwertige Bauweise und nachhaltige Konzepte stehen dabei im Fokus. Aufgaben Gesamtverantwortung für die Abwicklung und Steuerung mehrerer Hochbauprojekte Führung, Koordination und Unterstützung der Bauleiter und Projektteams Überwachung der Projektziele in Bezug auf Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit Verhandlung und Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern Kontrolle der Baustellenorganisation und Optimierung der Bauabläufe Berichtswesen und regelmäßige Projektbesprechungen mit der Geschäftsleitung Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter oder Oberbauleiter im Hochbau Fundierte Kenntnisse der VOB, Bauablaufplanung und Vertragswesen Führungsstärke, Entscheidungsfreude und wirtschaftliches Denken Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Sicherer Umgang mit MS Office und branchenspezifischer Soft Wir bieten Leitung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Hochbauprojekte Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine kollegiale und professionelle Arbeitsatmosphäre Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Skalbach GmbH Königstraße 38 70173 Stuttgart Website: www.skalbach.de
Über Heinzmann GmbH & CO KG Wir sind mit unserer Erfahrung und Innovationskraft in der Steuerungs- und Antriebstechnik ein unentbehrlicher Partner im Bereich das Motorenmanagement für Verbrennungsmotoren, Generatoren und Turbinen. Mit Engagement entwickeln wir als Spezialist und Entwicklungspartner die genau passende Lösung zur Emissionsreduzierung und Effizienzsteigerung. Führende Hersteller setzen auf unsere Produkte zur Aus- und Nachrüstung von industriellen Anwendungen, die anspruchsvollen Betriebsbedingungen unterliegen und ausgefeilter, zuverlässiger Regelungs-, Steuerungs- oder Abgasnachbehandlungslösungen bedürfen. Was erwartet dich? Du bearbeitest ausgehend von Fertigungsaufträgen Bestellungen von internen und externen Kund:innen, überwachst Lieferfristen und stellst sicher, dass die benötigten Materialien termingerecht und kosteneffizient beschafft werden Du hegst enge Beziehungen zu Lieferanten, um den Beschaffungsprozess zu optimieren Du unterstützt bei der Fertigungssteuerung, überwachst und planst unsere Produktion Du überwachst den Materialbestand, optimierst die Lagerhaltung und minimierst Überbestände Du gewährleistest, dass die Qualität der gelieferten Materialien den Anforderungen entspricht und dokumentierst die Beschaffungstransaktionen Was solltest du mitbringen? Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Einkauf oder über ein duales Studium Du hast Erfahrung im operativen Einkauf, idealerweise in der Maschinenbauindustrie, und besitzt Kenntnisse in der Beschaffung und im Lieferantenmanagement Du hast Erfahrung mit ERP-Systemen und Einkaufstools Du verfügst über gute Englischkenntnisse, um problemlos in einem internationalen Umfeld zu arbeiten Du handelst eigenverantwortlich und besitzt gute Kommunikationsfähigkeiten, die für diese Position von großer Bedeutung sind Was bieten wir dir? Ein engagiertes Team, das Leidenschaft für Veränderungen und Verbesserungen teilt Umfassende Work-Life-Balance und Gleitzeitregelungen Individuelle Einarbeitung Gesundheitsförderung, u.a. Kooperation mit JobRad Unvergessliche gemeinsame Erlebnisse durch Firmenfeiern und Ausflüge Zur Bewerbung Unser Jobangebot Operativer Einkäufer in der Maschinenbauindustrie (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Heinzmann GmbH & CO KG.
Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Ableitung von Anforderungen an die HV-Batterie unserer batterieelektrischen Maschinen mit Serienstart 2030 Konsolidierung dieser Anforderungen und Abstimmung eines liebherrweit gültigen Batterielastenheftes Erarbeitung von zukünftigen Batteriestruktur und -integrationskonzepten inkl. Zertifizierungsansätzen Zusammenarbeit bei der Definition zukünftiger Batteriekonzepte mit externen Entwicklungspartnern und Lieferanten Laufende Unterstützung der Divisionen bei Batterieintegrationen in aktuelle Maschinen Verfolgung von technischen Trends rund um die HV-Batterie und Darstellung dieser innerhalb der Liebherr-Gruppe inkl. Mitwirkung an Liebherr-internen Gremien Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen Abschluss als M.Sc. in Elektrotechnik, Physik oder Maschinenbau oder vergleichbarer Abschluss Erfahrung in der System-/Komponentenentwicklung sowie Kenntnisse zu LiIon-Batterien bei Funktionsweise, typischen Performance-Kennwerten, Dimensionierungsprinzipien, Prüfung und Zertifizierung Erste Führungserfahrung von Vorteil Kenntnisse über gängige Batterietechnologien und entsprechende Anwendungsfelder wünschenswert Erfahrungen bei der Strukturierung und/oder Abwicklung von Projekten in verteilten Entwicklungsorganisationen sind wünschenswert – dabei kommunikatives, transparentes, analytisches und strukturiertes Vorgehen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Freiraum nutzen: Ihre Vorteile Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen Faire und leistungsgerechte Vergütung Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt Teamspirit meets Raum für Kreativität Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unserer Kantine stärken Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge Reference 77266 Standort Liebherr-International Deutschland GmbH Hans-Liebherr-Straße 45 88400 Biberach an der Riß Deutschland Kontakt Liebherr International Deutschland GmbH Nicole Widmann +49 (7351) 41 2202
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreicher Anbieter im Netzausbau und Netzbetrieb von Stromnetzen. Das Unternehmen sorgt dafür, dass der Strom dort ankommt, wo er gebraucht wird. Außerdem sichert es den stetigen Ausbau der Netze, um zukünftigen Herausforderungen gewachsen zu sein. Dabei setzt man auf den Einsatz intelligenter Netztechnologien, innovatives Denken und gemeinschaftliches Arbeiten. Im Rahmen des weiteren Wachstums des Unternehmens suchen wir aktuell mit Dienstsitz an einem von mehreren Standorten in Süddeutschland (Regionen Stuttgart, Freiburg, Mannheim und Darmstadt) Sie als Koordinator für den Bau von energietechnischen Anlagen(m/w/d) Aufgaben Verantwortliche Planung und Überwachung der Umsetzung von Baumaßnahmen in den Bereichen Primärtechnik, Sekundärtechnik und Bautechnik Steuerung von Subunternehmen und Dienstleistern sowie Begleitung der Montagearbeiten Überwachung der Qualität bei der Bauausführung und der Montage Abstimmung und Koordination zwischen verschiedenen und externen Ansprechpartnern im Rahmen des Baustellentagesgeschäfts Überwachung der Einhaltung von Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutzvorgaben (HSE) auf der Baustelle Unterstützung bei der Projektvorbereitung inkl. Ermittlung der Materialbedarfe und Qualitätssicherung bei Anlieferungen Erstellung von Dokumentationen zu Bau- und Montageleistungen unter anderem durch den Einsatz von Drohnen sowie Pflege der Sachdatensysteme Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. zur Meisterin oder Technikerin im Bereich Elektrotechnik oder Bauwesen (mindestens kurz vor dem Abschluss) Umfassende Berufserfahrung auf Baustellen mit elektrotechnischem Bezug, idealerweise mit energietechnischen Anlagen Gute allgemeine IT-Kenntnisse inkl. MS Office Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache Vorhandener PKW-Führerschein sowie hohe Reisebereitschaft innerhalb eines definierten Radius Wir bieten Die Möglichkeit, in einem hochattraktiven Wachstumsmarkt die Entwicklung eines modernen Unternehmens zu unterstützen Arbeiten mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Sichere und zum Teil frei planbare Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Eine Vergütung oberhalb des Branchenschnitts Die Freude an der Arbeit, die durch ein gemeinschaftlich denkendes und arbeitendes Unternehmen entsteht Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: kontakt@gese-cie.com Für Fragen steht Ihnen unser Herr Sebastian Wolf gerne unter Tel. 040 22 660 222 zur Verfügung.
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Wetten, dass Sie mindestens eines der Produkte unseres Kunden schon mal auf dem (Frühstücks-) Tisch hatten? Denn der produziert wahre Gaumenfreuden - mit Suchtfaktor! Bis das Produkt mal auf dem Tisch ist, passiert im Hintergrund eine Menge - und hier kommen Sie ins Spiel! Wir suchen Sie als Spezialist/in - exklusiv im Auftrag unseres Kunden und in Direktvermittlung - am Standort zwischen Niederrhein und Ruhrgebiet für den Bereich Projektleitung Maschinenbau. An einem Standort, der nicht nur hochautomatisiert und innovativ ist, sondern Ihnen sicher auch in Sachen Unternehmenskultur "gut schmeckt". Das Aufgabengebiet In der Position als Projektleiter Maschinenbau (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung von der konzeptionellen Planung über die Begleitung des Projektes bis hin zur Übergabe an die Produktion und Technik Ihre Projektumgebung sind Abfülltechniken, Verpackungen, Palettierung und logistische Anbindungen Dabei erstellen und verantworten Sie das Projekt im Hinblick auf Kosten, Qualität und Termine Sie führen selbstständig die Vertragsverhandlungen und das Vertragsmanagement für Maschinen und Anlagen Erstellung und Verantwortung des Planbudgets Das Anforderungsprofil Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau (Technik- bzw. Ingenieurwesen), alternativ Lebensmitteltechnik, Molkereitechnik oder ähnliche/weitere Qualifikationen Energie-, Maschinen- und Anlagen bzw. Prozesstechnik sind von Vorteil Erste Erfahrung in ähnlicher Projektumgebung und im Projektmanagement Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sie sind kommunikativ, zeigen eine hohe Empathie und sind bereit in einem komplexen Umfeld zu agieren Das Angebot Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und betrieblicher Altersvorsorge Betriebsrestaurant, Personalverkauf und Firmenfeste Einarbeitung mit Vorgesetzten in realer Projektumgebung Aus und Weiterbildungen / individuelle Entwicklungsmöglichkeiten (interne Schulungen, Webinare, Workshops - Neu auch mit E-Learning-Plattform) Interne Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen Angebote für die Gesundheitsvorsorge, wie z.B. Grippeschutzimpfungen und Maßnahmen, Sicherheit am Arbeitsplatz, Ergonomie, Kursangebote Dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Team mit starker Zukunftsperspektive Ansprechpartner André Spiegel Senior Recruiter a.spiegel@personalisten.com Tel.: 0211 302061-16 Fax: E-Mail: a.spiegel@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
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