Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Geriatrie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Einleitung Starte im Telesales durch! B2B-Vertrieb am Telefon, starke Provision, strukturierte Einarbeitung. Erfolg und Energie statt Langeweile. 100 Anrufe. 1 Ziel. Dein Erfolg – Starte jetzt im Telesales bei iphas! Wir suchen ab sofort eine Persönlichkeit, die das Telefon liebt und den Vertrieb lebt – ob mit Erfahrung oder als Quereinsteiger. Die iphas Pharma-Verpackung GmbH gehört seit 1979 zu den Top-Playern im europäischen Pharmamarkt – einem Hochgeschwindigkeits-Sektor mit riesigem Wachstumspotenzial. Unser Ziel: Ein Umfeld schaffen, in dem Erfolg, Energie und echtes Miteinander zu Hause sind. Dafür bauen wir unser Team weiter aus – mit Menschen, die was bewegen wollen. Aufgaben Was dich bei uns erwartet: Du holst neue Kunden an Bord – entschlossen, charmant und verbindlich. Du bist die Stimme unseres Unternehmens – am Telefon genauso überzeugend wie im persönlichen Kontakt. Du reaktivierst Kunden, entdeckst neue Umsatzchancen und machst aus Kontakten echte Partner. Du bietest präzise Lösungen für konkrete Probleme – mit einem Produktportfolio, das überzeugt. Du bist kein "Abwarter", sondern ein Macher – 100 Anrufversuche pro Tag? Genau dein Ding. Qualifikation Was du mitbringen solltest: Du kannst reden – und zuhören. Dein Auftreten ist sicher, freundlich, klar. Du lässt dich von einem Nein nicht aus der Bahn werfen – im Gegenteil: Jetzt erst recht! Du bist hungrig auf Erfolg – motiviert, ehrgeizig, lösungsorientiert. Du denkst mit, handelst strukturiert und behältst auch bei Druck den Fokus. Nice to have: Du bringst Erfahrung oder Kontakte aus dem Apotheken- oder Pharmamarkt mit? Jackpot! Noch nicht 100 % sicher? Egal! Wenn du Potenzial hast, bringen wir dir alles bei, was du brauchst. Bei uns zählt, was in dir steckt – nicht, was auf dem Papier steht. Das ist uns wichtig: Du gibst Gas – nicht nur 9 to 5, sondern 110 % auf den Punkt. Du übernimmst Verantwortung – keine Ausreden, kein Fingerzeigen. Du willst besser werden – jeden Tag, beruflich und persönlich. Vertrieb ist für dich keine Jobbeschreibung, sondern Antrieb. Du willst zu den Besten gehören – ein echter A-Mitarbeiter eben. (Was das heißt? https://www.youtube.com/watch?v=S0M-RYbyQXM&t=5s&ab_channel=Greator zeigt’s dir.) Benefits Was du bei uns bekommst: Fixgehalt + ungedeckelte Provision für jeden gewonnenen Neukunden – bei Bestandskundenprofit gibt’s eine faire Teamprovision obendrauf. Dein Einsatz zahlt sich aus. Unbefristeter Vertrag – weil wir langfristig mit dir planen. Sauber strukturierte Einarbeitung – mit echtem Plan statt Chaos. Energiegeladenes Team – keine Bremser, keine Bedenkenträger. Vertriebsweiterbildungen, die dich wirklich weiterbringen. Gratis Parken & Getränke – logisch. Teamspirit, offene Worte, flache Hierarchien. Legerer Dresscode – komm, wie du dich wohlfühlst. State-of-the-Art Arbeitsplatz – 2 Monitore, Top-Notebook, alles am Start. Inhabergeführt = schnelle Entscheidungen, klare Ansagen. Noch ein paar Worte zum Schluss Du überlegst zu wechseln? Alles bleibt unter uns. Wenn du aktuell noch gebunden bist: Kein Problem. Deine Bewerbung bleibt vertraulich. Telefon- oder Videotermine auch abends oder am Wochenende. Wir kontaktieren niemanden – es sei denn, du willst das. So geht’s weiter: Online bewerben → Bewerberfragebogen per Mail → Erstes Telefonat → Persönliches Kennenlernen → Let’s go. Onboarding & Flughöhe: Du startest direkt durch – mit echten Gesprächen, echtem Vertrieb und echtem Impact. Unser Onboarding bringt dich auf Kurs. Dein Team steht bereit. Jede Woche wirst du sicherer, schneller, besser. Und dann? Dann fliegst du. Bock auf Erfolg? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich!
Einleitung Sie suchen eine spannende Herausforderung in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt? Dann werden Sie Teil unseres internationalen Teams! Seit über 50 Jahren entwickeln und vertreiben wir Medizinsysteme und sind als Premiumanbieter weltweit ganz vorne mit dabei, wenn "Made in Germany" bei Ärzten, in Krankenhäusern, bei Physiotherapeuten oder im Profisport nachgefragt wird. Der hohe Anspruch, den unsere Kunden sowie wir selbst an uns stellen, macht unser Unternehmen erfolgreich. Aufgaben Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für den Produktbereich Ästhetik - für die Regionen: Stuttgart und Berlin. Ihre Aufgaben: Aktiver Vertrieb von Medizinprodukten im Bereich der Ästhetischen Medizin Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen Abschluss von Verträgen gemäß den allgemeinen Geschäftsbedingungen Beratung und Schulung von Kunden zu den Produkten und Anwendungen Pflege der Kundenstammdaten Marktbeobachtung und Identifizierung neuer Vertriebsmöglichkeiten Teilnahme an Messen und Kongressen zur Kundenbindung und -gewinnung Erreichung der Vertriebsziele und Umsatzsteigerung Qualifikation Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit bisheriger Tätigkeit im Vertrieb, idealerweise im Umfeld der Medizintechnik Oder besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten, idealerweise in der Ästhetischen Medizin Kenntnisse über die Produkte und Anwendungen in der Ästhetischen Medizin Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Hohe Kundenorientierung und Verkaufstalent Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Inland Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Benefits Was wir bieten: Breitgefächertes Betätigungsfeld mit besten Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem international wachsenden Unternehmen Abwechslungsreiche Aufgaben und selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Kooperation mit Lease-a-bike und vielen weiteren Benefits Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktives Provisionsmodell Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann laden Sie ganz einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage hoch!
Einleitung Das ILM ist eine wirtschaftsnahe außeruniversitäre Forschungseinrichtung des Landes Baden-Württemberg, die 1985 als Stiftung bürgerlichen Rechts gegründet wurde. Aufgaben alle Tätigkeiten der Finanzbuchhaltung Verwaltungsaufgaben in der Projektsachbearbeitung Personalsachbearbeitung (inkl. Dienstreiseabrechnung) Mitwirkung bei der Digitalisierung der Verwaltung Qualifikation abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sehr gute Anwenderkenntnisse in DATEV und MS Office selbstständige, strukturierte und gründliche Arbeitsweise zuverlässig, belastbar und teamfähig Benefits vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wissenschaftlichen Umfeld attraktive leistungsbezogene Bezahlung nach TV-L einschließlich Altersvorsorge unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit flexible Arbeitszeiten (home office grundsätzlich möglich) Noch ein paar Worte zum Schluss Das ILM ermuntert auch Menschen mit Behinderungen, sich zu bewerben. Die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen wird erbeten per E-Mail mit dem Betreff "Bewerbung Verwaltung" als PDF-Datei(en). Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter der Verwaltung Herr W. Strauß jederzeit gerne telefonisch unter 0731 / 14 29-221 zur Verfügung.
Seit über 20 Jahren ist MARVECS einer der größten und erfahrensten Anbieter von Außendienstlösungen und Vertriebsspezialist für die Healthcare-Industrie. In 400 Projekten mit mehr als 5000 Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-how und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich während Ihres gesamten Bewerbungsprozesses sowie während Ihres Projektes Ihre Aufgaben: Markterweiterung, Aufbau von Zuweiserstrukturen und -netzwerken sowie Differenzierung eines PCSK9-Inhibitors im kardiovaskulären Bereich Sachkundige und umsichtige Beratung und Betreuung von Allgemeinärzten Regelmäßige Gebietsanalysen und Potentialabschätzungen im Therapiegebiet Aufbau und Betreuung von Netzwerken Umsetzung wissenschaftlicher Erkenntnisse in verkäuferische Resultate unter Nutzung digitaler Kommunikations- und Präsentationsmedien Wissenschaftlicher Austausch hinsichtlich neuer Therapieansätze zur Lipidsenkung Durchführen von Fortbildungsveranstaltungen Sie bringen mit ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches, pharmazeutisches oder medizinisches Studium bzw. Anerkennung nach AMG § 75 (geprüfter Pharmareferent/in) Idealerweise mindestens 1 Jahr Erfahrung im Pharma-Spezialaußendienst in kompetitiven Märkten; Erfahrung im Bereich Cardiovascular (z.B. Kardiologie/Lipidologie/Angiologie) wünschenswert Kenntnisse gesundheitspolitischen Bereich Affinität zur Nutzung digitaler Kommunikations- und Präsentationsmedien Überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit Netzwerke nachhaltig aufzubauen und zu pflegen Vertriebs- und marketingorientierte Denk- und Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile : Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden. Deshalb bieten wir intensive persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses, Bewerberwebinare und individuelles Coaching sowie einen persönlichen Ansprechpartner auch während Ihres Projektes. Alina Ruggiero Talent Acquisition Manager alina.ruggiero@marvecs.de Tel.: +497311400035 Fax: E-Mail: alina.ruggiero@marvecs.de www: http://www.marvecscareers.de
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Geriatrie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Einleitung Wir sind ein sehr gut ausgestattetes arbeitsmedizinisches Zentrum in Remscheid imBergischen Land und leisten die gesamte Bandbreite der arbeitsmedizinischen Versorgung für unsere Mitgliedsunternehmen aus verschiedenen Branchen inRemscheid und Umgebung. Aufgaben • Sie führen selbstständig arbeitsmedizinische Untersuchungen (z.B. Perimetrie, Seh-, Hör- und Lungenfunktionstest) sowie Präventionsdienstleistungen durch • Sie betreuen unsere Kunden eigenständig im Innen- und Außendienst • Sie unterstützen unsere Ärztinnen und Ärzte bei der Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen • Sie koordinieren Termine und managen allgemeine Verwaltungstätigkeiten Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Medizinischen Fachangestellten oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Benefits WIR BIETEN • als Alternative zu Klinik oder Praxis eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in der Prävention • geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienste mit der Möglichkeit der Arbeitszeitflexibilisierung zur Vereinbarung von Familie und Beruf • eine zukunftssichere Beschäftigung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen mit flachen Hierarchien • eine strukturierte Einarbeitung sowie finanzierte Weiterbildungsmaßnahmen • ein kollegiales Arbeitsklima in einem freundlichen, motivierten Team • regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern und Betriebsausflüge • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 160 Betten Die Fachbereiche Anästhesie und Intensivmedizin, Geriatrie, Innere Medizin, Urologie, Allgemein-, VIszeral- und Unfallchirurgie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das internistische Behandlungsspektrum umfasst Erkrankungen des Herzens, der Gefäße, der Lunge, des Magen-Darm-Traktes und sowie Stoffwechselerkrankungen In der endoskopischen Abteilung werden Spiegelungen von Speiseröhre, Magen und Zwölffingerdarm sowie vom Dickdarm vorgenommen Mit den Ultraschallgeräten können alle Untersuchungen von Bauchraum, Schilddrüse, Schlagadern und Venen durchgeführt werden Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Oberärztliche Versorgung der Patienten/-innen Durchführung der Diagnostik Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Gastroenterologie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Dein Herz schlägt für Personalentwicklung? Du suchst nach einer sinnstiftenden Tätigkeit und willst in einem wachsenden MedTech-Unternehmen mitwirken? Dr. Ausbüttel ist ein stark wachsendes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen aus der MedTech-Branche mit über 200 Mitarbeitenden in Dortmund. Als Hersteller von Medizinprodukten der Marken DRACO® und Piratoplast® mit den Schwerpunkten Wundversorgung und Okklusionstherapie leisten wir einen wichtigen Beitrag Wunden bezahlbar zu heilen. Unternehmenskultur und Werte sind uns besonders wichtig und dafür wurden wir ausgezeichnet – unter anderem mit Platz 1 in der Kategorie Healthcare, beim ZEIT ONLINE Arbeitgeberranking. Als Teil unseres HR-Teams unterstützt du unsere Fach- und Führungskräfte bei der Entwicklung ihrer beruflichen und persönlichen Kompetenzen. Das erlebst du bei uns Einen Job mit Sinn, bei dem soziales Engagement und wirtschaftliches Wachstum im Einklang stehen. Kurze Entscheidungswege, Freiräume und Selbstverantwortung für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Eine integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld. Deine Gesundheit ist uns wichtig, deshalb erwarten dich unterschiedliche Maßnahmen und Aktionen zur Gesundheitsförderung. Unsere Unternehmenskultur lebt von Präsenz, daher bieten wir dir einen Tag Remote Work an. Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung. So erwartet dich ein strukturiertes Onboarding und eine Begleitung durch Mentoring. Netzwerken durch Austauschformate: Dabei lernst du uns und unsere Werte noch besser kennen und kannst mit neuen Kollegen gut ins Gespräch kommen. Das sind deine Aufgaben In deiner Rolle hast du die fachliche und strategische Verantwortung für die Weiterentwicklung der Themenbereiche Personal- und Kulturentwicklung und Ausbildung. Die Identifizierung und gezielte Förderung von Talenten, die Ausarbeitung von individuellen Entwicklungsplänen in enger Zusammenarbeit mit den Leitungskräften sind dabei einer der wesentlichen Schwerpunkte. Du ermittelst den Weiterbildungsbedarf und bist verantwortlich für die Organisation, Koordination und Begleitung der bedarfsorientierten Personalentwicklungsmaßnahmen. Dazu wählst und steuerst du interne und externe Weiterbildungspartner und Trainer. Du bist on Point, wenn es um die Qualifizierung unserer Leitungsebene geht. Dies gelingt dir durch die Etablierung verschiedener Führungswerkzeuge, -programme und die Steuerung von Coachingangeboten. Du treibst die digitale Transformation innerhalb des Unternehmens voran, indem du gemeinsam mit der IT passende Schulungsangebote konzipierst und implementierst. Du konzipierst unternehmensweite Teamentwicklungsmaßnahmen und führst diese moderierend durch. Darüber hinaus bist du für die Steuerung verschiedener Gemeinschaftsaktivitäten und HR-Events verantwortlich. Den Bereich Ausbildung und Duales Studium entwickelst du im Team kontinuierlich weiter und sorgst so für konstante Nachwuchssicherung. Das bringst du mit Mindestens acht Jahre Erfahrung und fundiertes Fachwissen in der Personalentwicklung und Führungskräfteentwicklung, Talentmanagement. Umfangreiche methodische und fachliche Kompetenzen sowie Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Trainingsprogrammen und Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein gutes Gespür für unterschiedliche Stakeholder, deren Bedürfnisse und die effektive Kommunikation auf allen Ebenen. Starke Umsetzungskompetenz und Moderationsfähigkeit, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Erste Erfahrung als Teamleitung ist wünschenswert oder der Wunsch nach ersten Schritten in eine fachliche Führungsrolle hineinzuwachsen. Ein Studium im Bereich Psychologie, Wirtschaftspsychologie, BWL, Soziologie, Personal- oder Erwachsenenbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder eine vergleichbare Ausbildung. Persönlichkeit ist uns wichtig Bei uns bist du richtig, wenn du positiv eingestellt bist, in stressigen Zeiten die Ruhe bewahrst und zum Lachen nicht in den Keller gehst. Erzähle uns etwas über dich als Person: Was liegt dir besonders am Herzen und was geht überhaupt nicht für dich? Um dich zu bewerben, sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.
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