Einleitung Du suchst nach einer spannenden Gelegenheit in der Gastronomie? Unser Landgasthof im malerischen Münsterland, ganz nah bei Lüdinghausen, sucht eine motivierte Küchenhilfe! Bei uns dreht sich alles darum, unsere Gäste mit modern interpretierten westfälischen und nationalen Gerichten zu verwöhnen. Wir legen großen Wert auf Teamwork, Kommunikation und gegenseitigen Respekt. Wenn du gern in einem dynamischen Team arbeitest, zuverlässig bist und Leidenschaft für die Gastronomie mitbringst, dann bist du bei uns genau richtig. Erlebe die Herausforderung in einem familiären Umfeld, wo harte Arbeit und Fairness genauso wichtig sind wie Kreativität und soziales Engagement. Werde Teil unserer Gemeinschaft und trage dazu bei, dass unsere Gäste unvergessliche Momente erleben. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams, das für Vertrauen und soziale Verantwortung steht! Aufgaben Unterstützung des Küchenteams bei der Zubereitung von westfälischen und nationalen Gerichten. Reinigung und Pflege der Küche inkl. Spülen Hilfe bei der Annahme und Lagerung von Warenlieferungen. Mithilfe bei der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards in der Küche. Unterstützung bei der Organisation und Bereitstellung von Zutaten für die Köche. Qualifikation Erfahrung in der Gastronomie oder als Küchenhilfe von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen Grundkenntnisse in der deutschen Sprache Benefits - Trinkgelder- - kostenlose Getränke - Mitarbeiterrabat - kostenloser Parkplatz Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres herzlichen Teams im schönen Münsterland! Unterstütze uns als Küchenhilfe und bringe frischen Wind in unsere moderne westfälische Küche. Bewirb dich jetzt!
Einleitung Sie sind ein Experte auf Ihrem Gebiet und suchen nach neuen Herausforderungen? Ein erfolgreiches Unternehmen mit Sitz in Stuttgart bietet Ihnen eine attraktive Position mit vielfältigen Aufgaben als Inhouse SAP SD Entwickler (m/w/d). Gestalten Sie die Zukunft mit! Angebot des Unternehmens: 60% Home Office Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Job-Rad Bezuschusstes Betriebsrestaurant Job-Ticket Standort / Art Stuttgart / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Programmierung in ABAP/ABAP OO mit Fokus auf SAP SD Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Erstellung von Reports und Schnittstellen Unterstützung bei der Einführung neuer SAP-Module Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als SAP Entwickler (m/w/d) Kenntnisse in SAP SD sind wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Einleitung Unser Kunde ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und gleichzeitig global Player in verschiedenen Branchen. Das Unternehmen ist auf stetigem Wachstumskurs und beschäftigt mittlerweile über 11.000 Mitarbeiter und erzielt dabei einen jährlichen Umsatz von über 2 Mrd. Euro. Zur Erweiterung des SAP Teams suchen wir einen Inhouse SAP PP/DS Berater (m/w/d). Standort / Art unbefristete Festanstellung Aufgaben Weiterentwicklung der SAP Module PP und APO PP/DS inklusive der Transformation nach S/4 HANA Implementierung von Anforderungen aus den Bereichen Arbeitsvorbereitung und Disposition mittels Customizings im Rahmen von Changes und Projekten Aufnahme und Dokumentation von Anforderungen aus dem Geschäftsbereich Produktion in enger Abstimmung mit dem Solution Owner Unterstützung bei der Erstellung von User Stories Übergabe der Anforderungen an das Development Kontinuierliche Unterstützung bei der Ausarbeitung der Anforderungen (z.B. Klärung bei Rückfragen) als Ansprechpartner für Developer / Tester Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung Kenntnisse im Bereich SAP PP/DS, APO Kenntnisse von Produktionsabläufen in der disktreten Industrie, sowie IT-Produktionserfahrung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Unser Betrieb wurde im Jahr 1877 gegründet und wir sind im Bereich der Drahtverarbeitung tätig. Das Hauptgeschäft liegt bei der Kunststoffummantelung von Drähten sowie bei der Herstellung von Drahtgeflechten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eien Produktinonsmitarbeiter. Aufgaben -Maschinenbedienung und Einrichtung der Extruderanlagen, nach Einarbeitung -Bedienung und Einrichtung der Flechtmaschinen, nach Einarbeitung -unterstützende Tätigkeiten innerhalb der Produktion -Bedienung und Überwachung von Fertigungsmaschinen -Qualitätsprüfung der Prodktion Qualifikation -idealerweise Erfahrung als Produktionshelfer -gerne Quereinsteiger -Bereitschaft zum Schichtdienst Früh-/Mittagschicht -Teamfähigkeit -Kenntnisse der Deutschen Sprache Benefits -Faire Entgelt- und Rahmenbedingungen angelehnt am IGM - Tarifvertrag -Schichtzulage -Urlaubs- und Weihnachtsgeld -Arbeit in Vollzeit (38 Std.) - 30 Tage Urlaub -Geregeltes Schichtsystem, max. Früh- und Mittagschicht -Einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach erfolgreicher Probezeit Noch ein paar Worte zum Schluss Schreiben Sie uns eine Mail auch gerne mit einem Lebenbslauf oder rufen Sie uns einfach an.
Facharzt für Radiologie im MVZ (m/w/d) - Verdienst € 160k Standort: Hameln Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Das MVZ in der Region Hameln gehört zu einem Verbund von vier Krankenhäusern, fünf Senioreneinrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen mit insgesamt 900 Betten und 3.000 Mitarbeitern. Im MVZ werden ambulante Patienten in verschiedenen Facharztpraxen versorgt, im Fachbereich der Radiologie und Nuklearmedizin werden alle ambulanten Leistungen der röntgen- und nuklearmedizinischen Diagnostik angeboten. Ihre Vorteile: Modernes MVZ mit guter technischer Ausstattung Breites fachlichen Spektrum Attraktiver und vielseitiger Arbeitsplatz Freundliches und engagiertes Team Übertarifliche Vergütung Keine Nachtdienste Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit (auch blockweise) Ihr Profil: Facharzt für Radiologie (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Über uns wir von BUERO LERSCH habe uns im Vergangenen Jahr auf die Vermittlung von Automatisierungs / SPS - Programmierern spezialisiert. Bundesweit haben wir ein großes Kundennetzwerk in diesem Bereich aufgebaut, und würde uns freuen auch Sie bei der Jobsuche unterstützen zu dürfen. Sind sie zufällig zur Zeit an einer neuen Anstellung im Bereich Automatisierung interessiert? Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir sind ASAP – eine Agentur aus 20 Veteranen der Entertainment-Industrie mit über 15 Jahren Erfahrung im Agenturgeschäft. Wir wollen die Visionen unserer Kunden in greifbare Ergebnisse verwandeln und sie dabei nicht nur gut aussehen lassen, sondern auch richtig wirken. Dabei legen wir großen Wert auf ehrlichen Austausch und effektive Lösungen, die wir individuell auf ihre Marke abstimmen. Ob Markenentwicklung, Design, digitale Strategien oder Social-Media-Content – bei uns dreht sich alles darum, die Ideen, Produkte und Marken zum Leben zu erwecken. An unseren Büro-Standorten München, Köln oder Hamburg (ab Ende 2025) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine(n) (Junior) Paid Media Manager:in (M/W/D) in Festanstellung oder als Freelancer:in, um Kunden wie Constantin Film, NVIDIA, Ubisoft, Square Enix, Capcom, Ravensburger, BioTech USA oder Raclette Suisse zu betreuen. Aufgaben Strategische Entwicklung und Umsetzung von analogen und digitalen Paid-Kampagnen (Social Media, SEA, Programmatic, OOH, Print und weitere Kanäle) – in enger Abstimmung mit unseren Kunden Kreative Ideenfindung und Entwicklung von Konzepten für aufmerksamkeitsstarke, performanceorientierte Kampagnen Plattformübergreifende Planung, Steuerung und Optimierung von Kampagnen (z. B. Meta, Google, TikTok, Display & Video 360, TradeDesk, amazon DSP) Zielgerichtete Analyse von Zielgruppen, Trends und neuen Formaten zur Steigerung der Kampagnen-Performance Eigenständige Organisation, Koordination und Umsetzung von Projekten entlang der gesamten Customer Journey Laufende Recherche und Integration innovativer Tools und Werbeformate in bestehende Strategien Monitoring, Tracking und datenbasierte Optimierung inkl. Performance-Reporting Beratung und Betreuung unserer Kunden als strategischer Partner im Bereich Paid Media Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Paid Media, Social Media Management oder Performance Marketing Sicheres Gespür für Social-Media-Plattformen (Meta, TikTok, YouTube, Snapchat, LinkedIn etc.) und deren Paid-Funktionalitäten Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte, datengetriebene Arbeitsweise – du verstehst, wie man aus KPIs Insights ableitet Ausgeprägte Kommunikationsstärke – für eine reibungslose Zusammenarbeit im Team und mit Kund:innen Trendgespür und Plattformverständnis – du weißt, welcher Content wo funktioniert und wie man ihn paid optimal platziert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundiertes Wissen über aktuelle Ads-Formate, Targeting-Möglichkeiten und Algorithmus-Logiken gängiger Plattformen Kreativität und Ideenreichtum, um aus Zahlen, Strategien und Creatives echte Kampagnen-Performer zu machen Benefits Betreuung von spannenden Kundenprojekten aus dem Bereich Entertainment-, Games- und Lifestyle-Bereich Vielfältige Möglichkeiten, deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld einzusetzen und weiterzuentwickeln Offene Kommunikationswege, flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur Inhouse-Weiterbildungen in allen Paid-Media-relevanten Plattformen Individuelle Home-Office-Regelung Eine gesunde Work-Life-Balance Vergütung: 36.000 € - 45.000 € im Jahr abhängig der Berufserfahrung Festanstellung oder Freelancing Noch ein paar Worte zum Schluss Wir und unsere vielen Kunden aus dem Entertainment-Bereich freuen uns darauf, dass du mit deinem Know-how ihre Kampagnen zum Erfolg führst!
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