INNOVATIV, FAMILIENFREUNDLICH, NAH AM PATIENTEN: Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den beiden Standorten in Gießen und Marburg die Versorgung unserer jährlich 500.000 Patientinnen und Patienten auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher. Am Standort Marburg suchen wir ab 01.07.2025 für die Poliklinik für Kieferorthopädie einen Zahnmedizinischen Fachangestellten (m/w/d) für eine unbefristete Einstellung in Vollzeitbeschäftigung. Das Tätigkeitsfeld umfasst: die Stuhlassistenz bei der Versorgung kieferorthopädischer Patienten die Dokumentation der erbrachten Leistungen die hygienische Aufbereitung der Instrumente die Abrechnung und die Patientenkommunikation inklusive Terminvergabe mit Koordination dentallaborspezifischer Prozesse Wir wenden uns an Bewerber*innen mit: einer abgeschlossenen Ausbildung zur/zum zahnmedizischen Fachangestellten der Fachkunde im Strahlenschutz gepflegtem äußeren Erscheinungsbild sowie einem höflichen und professionellen Umgangston Erfahrung mit digitalen Patientenakten Wir bieten Ihnen eine patientenstarke Poliklinik mit einer Patientenversorgung auf einem sehr hohen Niveau (Lingualstechnik, Schienentherapie, festsitzende und herausnehmbare Techniken sowie Minipins) sowie die Möglichkeit zur KFO Weiterbildung. Das UKGM ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Am Klinikum besteht eine Kindertagesstätte. Die Vergütung erfolgt leistungsbezogen nach den Tarifverträgen für das UKGM und umfasst eine ergebnisorientierte Erfolgsbeteiligung. Zudem erhalten Sie ein RMV-Jobticket Premium für die Nutzung des regionalen ÖPNV in Hessen sowie die Möglichkeit zur Anschaffung eines Jobbikes über die Entgeltumwandlung gemäß Tarifvertrag UKGM. Bei Aufnahme einer Tätigkeit am UKGM, unabhängig vom Einsatzort, ist der Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes gemäß §§ 20, 23, 23a IfSG erforderlich. Gerne steht Ihnen Frau Prof. Dr. Korbmacher-Steiner unter der Telefonnummer 06421/58-63220 für weitere Auskünfte zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 30.05.2025 an: Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH Poliklinik für Kieferorthopädie UniversitätsZahnMedizin Philipps Universität Marburg Georg-Voigt-Str. 3 35039 Marburg oder per E-Mail an: Heike.Korbmacher@uk-gm.de Bitte beachten Sie: Grundsätzlich ist eine Bewerbung auch über die angegebene E-Mail-Adresse möglich. Eine Verschlüsselung findet dabei zurzeit jedoch nicht statt. Wenn Sie diese unverschlüsselte Möglichkeit nicht nutzen möchten, wird von uns für Ihre Bewerbung der Postweg empfohlen. Die gleiche Empfehlung gilt regelhaft, sofern mit der Bewerbung sensible Daten übermittelt werden sollen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Mehr Informationen über das UKGM finden Sie unter: www.ukgm.de
Wir suchen aktuell: Hörakustikerin / Hörgeräteakustiker (m/w/d) Standort: 77652 Offenburg Anstellung: Unbefristete Festanstellung Beginn: Flexibel, gerne so schnell wie möglich KLIMAAKTION! Für Ihre Bewerbung lassen wir drei Bäume pflanzen.* Wir suchen eine engagierte Hörakustikerin / Hörgeräteakustikerin // einen engagierten Hörakustiker/ Hörgeräteakustiker (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung in Offenburg. Unser Kunde ist das beliebte und erfolgreiche Familienunternehmen in der Hörakustik. Dabei steht die Zufriedenheit der eigenen Mitarbeiter und Kunden im Mittelpunkt. Dieser Ansatz und eine hervorragende Produktpalette bieten auch Ihnen die besten Zukunftschancen. Alles, was Sie brauchen, um zu glänzen. Attraktives Festgehalt: Ihre Leistung wird fair und sicher vergütet. Erfolgsprämien: Ihr Engagement wird nicht nur geschätzt, sondern auch belohnt. Langfristige Perspektive: Sichern Sie sich eine unbefristete Position in einem wachsenden Familienunternehmen. Work-Life-Balance: Genießen Sie eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Freizeit. Modernstes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie mit der neuesten Technologie in einer ansprechenden Umgebung. Zusätzliche Vorteile: Profitieren Sie von Personalrabatten und weiteren spannenden Incentives. Was Sie in Offenburg erwartet. Stabilität und Sicherheit: Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen. Sinnvolle Arbeit: Fühlen Sie sich in Ihrer verantwortungsvollen Rolle geschätzt und unterstützt. Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere Fortbildungsangebote, wie die Weiterbildung zum Hörgeräteakustikermeister (m/w/d). Individuelle Kundenberatung: Bei uns stehen Qualität und Zufriedenheit im Vordergrund – ohne Verkaufsdruck. Wertschätzung: Erleben Sie Anerkennung und Vertrauen in einem Team, das sich auf Sie freut. Umfassende Einarbeitung: Starten Sie sicher durch mit unserem intensiven Trainingsprogramm. Schnuppertag: Lernen Sie Ihr zukünftiges Team und Arbeitsumfeld bei einem unverbindlichen Schnuppertag kennen. Was Sie mitbringen. Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Hörgeräteakustiker / Hörakustikerin (m/w/d) oder vergleichbar. Leidenschaft: Sie brennen für Ihr Handwerk und möchten den Bereich Hörakustik weiter ausbauen. Kundenorientierung: Ihre größte Freude ist es, Ihre Kunden glücklich zu machen und die besten Lösungen für sie zu finden. Bewerben Sie sich jetzt - wir melden uns innerhalb eines Tages bei Ihnen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns telefonisch oder per WhatsApp, SMS oder E-Mail. Wir sind für Sie da. Kontaktmöglichkeiten: Nadine Thomas Telefon: Jetzt bewerben WhatsApp: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Smart-recruiting.de - Ihr Jobportal für Hörakustiker, Hörgeräteakustikmeister und Filialleiter in der Hörakustik. *Für eine qualifizierte Bewerbung von Ihnen, lassen wir drei Bäume über die Organisation Eden Reforestation Projects Jetzt bewerben pflanzen.
Jetzt Bewerben Wir sind ein dynamisches Unternehmen der Nahrungsmittelbranche mit Sitz in Schwabach bei Nürnberg. Wir haben uns auf die Herstellung von hochwertigem Knäckebrot, Vollkorn-Snacks und Vollkorn-Knabbereien spezialisiert. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hohem Exportanteil bieten wir großartige Gestaltungsmöglichkeiten. Bäcker / Konditor (m/w/d) (Vollzeit) Das macht Ihren neuen Arbeitsalltag aus: Gewährleistung eines reibungslosen Schichtablaufs Ordnungsgemäße Dokumentation der Produktionsabläufe Bereitstellung der Bestreuung an den Linien Teigbereitung und -verarbeitung Verantwortung für die Teigqualität (Temperatur, Teigruhe, Bräunung etc.), Gare und Backen des Knäckebrots Überwachung des Sortenwechsels Enge Kommunikation mit dem Schichtleiter Einhaltung der Hygienevorschriften und Sauberkeit Weisungsbefugnis gegenüber den Bäckerhelfern Kontrolle des Mehlsiebs Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bäcker (m/w/d), Konditor (m/w/d) oder in einem anderen Lebensmittelhandwerk Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen von Vorteil Zuverlässigkeit Freude an der Arbeit in einem motivierten Team Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-Betrieb Es erwartet Sie: Ein vielseitiges Aufgabengebiet innerhalb eines engagierten und kollegialen Teams Ein zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre mit transparenter Unternehmensführung in einem Familienunternehmen Eine individuelle Einarbeitung mit stetigem Wissens- und Erfahrungsaustausch sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wechselnde Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Eine Beteiligung an den Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Tiefgaragenparkplätze Kostenlos Kaffee, Obst, Brezen und Brötchen Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Sie werden von Kolleginnen und Kollegen erwartet, die sich unserem Wertesystem entsprechend als Team verstehen. Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Joshua Mossbarger (Leitung Produktion) unter Tel.: 0160/98214719 gerne vorab zur Verfügung. Jetzt bewerben Dr. Klaus Karg GmbH & Co. KG | Alte Rother Str. 10 | 91126 Schwabach | www.dr-karg.de Dr. Klaus Karg GmbH & Co. KG 2025-06-21T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2025-04-21 Schwabach 91126 Alte Rother Straße 10 49.320831 11.0377872
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen Kunden in Rheinland-Pfalz einen Facharzt (m/w/d ) für Gerontopsychiatrie . Das Fachkrankenhaus verfügt etwa 400 Betten und deckt ein breites Spektrum an stationären und ambulanten Behandlungen von psychischen und neurologischen Erkrankungen ab. Als Akademisches Lehrkrankenhaus bietet es den Patient*innen eine Versorgung mit modernster Ausstattung und fortschrittlichen Behandlungskonzepten. Zudem haben Sie hier ausgezeichnete Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Mitgestaltung der Abteilung. Der Fachbereich für Gerontopsychiatrie versorgt sowohl teilstationäre und ambulante Patient innen ab einem Alter von 60 Jahren. Dabei wird ganz besonders auf die altersspezifischen Symptome und Zusammenhänge mit anderen Erkrankungen eingegangen. Die interdisziplinäre Abstimmung auf die Bedürfnisse der Patient innen nimmt also einen großen Stellenwert ein. Die Klinik liegt nahe einer mitteldeutschen Großstadt und ist außerdem gut an die Metropolen Köln und Frankfurt am Main angebunden. In der Region gibt es dank historischer Sehenswürdigkeiten und schönen Flusslandschaften ein vielfältiges Angebot zur Freizeitgestaltung, die sowohl für Natur-, als auch Stadt- und Kulturliebhaber eine große Auswahl bietet. Auch die ausgezeichneten Bildungseinrichtungen und wirtschaftlichen Zentren machen die Stadt zu einer attraktiven neuen Heimat. Sowohl Familien und Paare als auch Singles werden sich hier wohlfühlen. Als engagierter und und motivierter Facharzt (m/w/d) mit einem hohen Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen passen Sie hier genau rein! Das klingt nach einer spannenden Stelle für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt als Fach arzt (m/w/d) für die Gerontopsychiatrie . Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig Diagnostik und Anamnese der Patient*innen Ambulanter Dienst Erstellung von Behandlungskonzepten Teilnahme am Dienstsystem Interdisziplinäre Abstimmung der Patientenversorgung Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams Ihr Profil - fachlich und persönlich Deutsche Approbation Gute Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Freude am Umgang mit älteren Patient*innen Eigenverantwortliches und organisiertes Arbeiten Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit Innovationsgeist und fachliches Engagement Ihre Vorteile - attraktiv und fair Akademisches Lehrkrankenhaus Vergütung nach TV-Ärzte + Altersvorsorge Teil- oder Vollzeit möglich + Ausgleich von Mehrarbeit Gute Fort- und Weiterbildungsangebote Fortschrittliche Behandlungskonzepte Spannendes Aufgabengebiet Moderne Ausstattung Strukturierte Einarbeitung Familienfreundlicher Arbeitsplatz mit guter Teamatmosphäre
Die Durchführung von Diagnostik und Therapie in der konservativen und operativen Dermatologie, Allergologie, Hautkrebsvorsorge und kosmetischen Dermatologie Aktuell suchen wir für ein Medizinisches Versorgungszentrum im Raum Saarbrücken einen Facharzt für Dermatologie (m/w/d) in Festanstellung. akut Doc ist Spezialist für die Personalberatung und –vermittlung von Ärztinnen und Ärzten innerhalb der akut… Med Group, die als bundesweiter Marktführer an der Seite von medizinischen Berufsgruppen steht. Wir beraten und unterstützen Ärztinnen und Ärzte bei der Suche nach einer passenden Position und helfen so, die ganz persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem bundesweiten Netzwerk. individuellen Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Übertarifliche Vergütung Corporate Benefits und Jobrad Sie verfügen über den Facharzttitel für für Haut- und Geschlechtskrankheiten
Prüfgebietsleitung und stellvertretende Amtsleitung (m/w/d) für das Rechnungsprüfungsamt Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Ihr wichtiger Beitrag Sie führen, steuern und entwickeln ein Prüfgebiet mit derzeit neun Prüferinnen und Prüfern; dazu gehören insbesondere die Anleitung und Förderung der (neuen) Prüferinnen und Prüfer. Sie wirken bei der strategischen Planung und Weiterentwicklung der Prüfungsprozesse und -methoden mit. Sie erstellen federführend den jährlichen Schlussbericht. Sie unterstützen Entscheidungsträger bei ihren Führungs- und Überwachungsaufgaben. Sie beantworten Beratungsanfragen und beteiligen sich an Projekten. Sie vertreten und unterstützen die Amtsleitung, beispielsweise durch die Teilnahme an Tagungen landesweiter Arbeitsgemeinschaften. Was Sie mitbringen sollten Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studienabschluss mit der Befähigung zur/zum Gemeindefachbediensteten und besitzen die erforderliche Erfahrung sowie Eignung gemäß § 109 Abs. 3 GemO BW. Sie verfügen über eine mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in einer Kommunalverwaltung. Sie zeichnen sich durch überdurchschnittliche Fach- und Rechtskenntnisse aus, idealerweise unterlegt mit Prüfungswissen. Von Vorteil sind Kenntnisse in der Finanzsoftware SAP. Diese Position erfordert insbesondere die Fähigkeit, ein wertschätzendes und konstruktives Verhältnis zu und zwischen den Mitarbeitenden aufzubauen, sowie ganzheitlich systemisches Denken und Entscheidungs- / Problemlösekompetenz. Sie sind belastbar, entscheiden gerne und handeln ergebnis- und erfolgsorientiert. Dabei sind Sie kompromissfähig und teamfähig. Sie verfügen über eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz, insbesondere ist Ihnen der wertschätzende Umgang mit Kolleginnen und Kollegen wichtig. Sie verfügen über ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis. Sie besitzen ein sicheres Auftreten und verfügen über eine hohe Überzeugungskraft. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Die Vergütung für diese attraktive Position erfolgt bis Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. bis A 14 LBesGBW. Für Tarifbeschäftigte bieten wir eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.14.0006 bis spätestens 11. Mai 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Herr Haun, Telefon 07131 56-4784, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de
Ihre Aufgaben Wir suchen Verstärkung für unser Team Digitalisierung am Standort Mindelheim. Als ABAP Entwickler (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von SAP-Lösungen zur Unterstützung unserer digitalen Transformationsprojekte und kundenseitigen Produktangebote im Bereich Manufacturing Execution Systems (MES)/ Produktionssysteme. Ihr Schwerpunkt liegt auf der nachhaltigen Entwicklung von ABAP-Programmen und Webanwendungen sowie deren Einbindung in die Gesamtarchitektur, um schnelle und sichere Mehrwerte für unsere Fachabteilungen und Kunden zu schaffen. Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Kunden Erfassung und Analyse von Anforderungen sowie Dokumentation von technischen Spezifikationen im Kontext Produktionsleitsystem Ableitung passender funktionaler Änderungen in neue oder bestehende Applikationen und Transaktionen Technische Beratung bei Fragen zu IoT-Geschäftsprozessen und MES-Systemen Unterstützung bei der Konzeption, Dokumentation und Pflege der SAP-Architektur Entwicklung und Implementierung von ABAP-Lösungen in verschiedensten Unternehmensbereichen und Integration in bestehende System- und Plattformarchitektur Aufbau von Schnittstellen zu verschiedenen Diensten und Tools über Webservices (REST API) oder RFC Durchführung von Code Reviews und Sicherstellung der Einhaltung von Clean-Code-Richtlinien Integration von SAP-Lösungen in bestehende Systeme und Plattformen Optimierung der Systemleistung und Fehlerbehebung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der ABAP-Entwicklung und fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Modulen, insbesondere PP (von Vorteil: MM, SD, QM, PM) Fundierte SAP Customizing Kenntnisse Begeisterung für die Gestaltung von Abläufen im produzierenden Gewerbe und für produktionssystembezogene Themen wie z.B. fahrerlosen Transportsystemen Erfahrung in der digitalen Transformation einer gewachsenen ERP-Systemlandschaft und idealerweise bereits erfolgreich umgesetzte Projekte Kenntnisse in der (Frontend) Webapplikationsentwicklung mit HTML5, CSS3 und JavaScript von Vorteil Praktische Erfahrung in agilen/ DevOps-Teams Zusätzliche Erfahrung in der Frontend- und Backend-Entwicklung mit gängigen Programmiersprachen wie Java, JavaScript oder Python von Vorteil Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise und gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie Hybrides Arbeiten: Remote-Anteil von bis zu 40% möglich Und viele weitere Benefits unter: Ihre Benefits bei GROB (grobgroup.com) Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Hier Bewerben Ihre Ansprechpartnerin Beatrix Kaiser E-Mail: personal@grob.de Jetzt bewerben GROB-WERKE GmbH & Co. KG Industriestraße 4 | 87719 Mindelheim | Telefon +49 (82 61) 996 - 7544 | www.grobgroup.com/karriere
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden **** in Rodenberg einen Erzieher (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. ** ** Das bieten wir dir: Eine übertarifliche Bezahlung (20,00 - 25,00 Euro / Stunde) Sicherheit im Job – du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag 32 Tage Urlaub die du in Absprache mit deinem r festen Ansprechpartner in planen kannst Natürlich bekommst du auch je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld von uns Die aktuellen Spritkosten sorgen für Kopfschmerzen? Bei uns bekommst du einen Fahrtkostenzuschuss für dein Auto (steuerfrei) oder eine vollständige Erstattung der Monatsfahrkarte Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – wir suchen stets langfristige Einsätze in der Nähe deines Wohnortes Die Option übernommen zu werden, sollte dir eine Einrichtung besonders gut gefallen Sicher dir zusätzliche Prämienzahlungen (bis zu 2000 Euro) für jede lieb gemeinte Empfehlung von dir an Freunde / Bekannte / Verwandte Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits (Mode, Sport, Reisen, Veranstaltungen) Physiotherapeutische Massagen für dein Wohlbefinden Ein umfangreiches Angebot an kostenfreien Fortbildungen und Schulungen Ein Kinderbetreuungszuschuss ist möglich Das sind deine Aufgaben: Hilf den Kindern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken, indem du den Gruppenalltag organisierst und gestaltest Bring dein sozialpädagogisches Fachwissen im Team mit ein und unterstütze damit deine Kollegen Schaffe eine liebevolle und warmherzige Arbeitsatmosphäre mit strukturierten Arbeitsabläufen Plane pädagogische Angebote, Spiele und Projekte, um die Kinder in ihrer motorischen, sprachlichen, sozialen und emotionalen Entwicklung zu unterstützen Trage zu einer engen Zusammenarbeit mit den Eltern bei Das wünschen wir uns von dir: Du hast einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) Solltest du eine gleichwertige Ausbildung im Ausland absolviert haben, benötigen wir eine Anerkennung Spaß an der Betreuung von Kindern und immer ein offenes Ohr für ihre Bedürfnisse Dich zeichnet Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit aus Liebevoller und offener Umgang mit Kindern Begeisterungsfähigkeit und Spaß an neuen Herausforderungen ** Darum kümmern wir uns gemeinsam ** Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis Belehrung gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung (G42) Bewirb dich jetzt vorzugsweise ONLINE **** oder per E-Mail. Für Fragen und Informationen stehen wir dir telefonisch unter Jetzt bewerben(kostenfrei) montags bis donnerstags in der Zeit von 08:00 bis 17:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr zur Verfügung. _ ** **_Oder schreib uns unter Jetzt bewerben an und wir rufen dich zurück! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Assistenzarzt zur Facharztausbildung Orthopädie und Unfallchirurgie(m/w/d) in Burg WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt zur Facharztausbildung Orthopädie und Unfallchirurgie(m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position mit angemessener Vergütung in einem professionellen und kollegialen Umfeld Eine attraktive und langfristige berufliche Entwicklung Ein vielseitiges Fort- und Weiterbildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten mit einem attraktiven Gehalt zu marktüblichen Konditionen Die Zusatzversicherung Corporate Benefits: Sonderrabatte bei mehr als 600 Marken Work-Life-Balance Deine Aufgaben: Fachkundige stationäre und ambulante MVZ Versorgung der Patientinnen:en Zusätzliche ambulante Ausbildungsermächtigung Engagierte Mitwirkung im Team mit Schwerpunkt der Erkrankungen der Wirbelsäule Enge, kooperative Zusammenarbeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe mit erfahrenen Ärzten:innen und erfahrenem Pflegepersonal Die Anwendung moderner, konservativer, chirurgischer, diagnostischer und therapeutischer Verfahren an der Wirbelsäule Hausinterne und ggf. hausexterne lokale Rotation zur Vervollständigung des gesamten Facharztkataloges Geregelte Arbeits- und Pausenzeiten Möglichkeiten der Übernahme Ihrer Weiterbildungen Teilnahme am Bereitschaftsdienst Wahrnehmung der Aus- und Weiterbildungsverpflichtung Dein Profil: Du bist ein:e ehrgeizige:r Arzt/Ärztin, der:die sich für die Orthopädie und Unfallchirurgie mit Schwerpunkt Wirbelsäule interessiert und die Facharztausbildung anstrebt bzw. diese bereits absolviert Bereitschaft, sich in interdisziplinäre Themen und Diagnostik sowie Therapie einzuarbeiten sind Voraussetzung Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit unseren Patienten:innen und Mitarbeiter:innen ist für dich ebenso selbstverständlich wie Eigeninitiative und verantwortungsbewusstes Arbeiten Freude an Teamarbeit sowie offener, kollegialer Kommunikationsstil Deutsche Approbation sowie sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, entsprechend C1 Niveau Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 und Masern Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
12.000 Schutzengel 330 Berufe 5 Standorte 33 Nationalitäten 5.000.000 Kund:innen Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Dich! Erfahre mehr über uns und finde auch Deine berufliche Heimat im Provinzial Konzern. Ihre Aufgaben Du entwickelst Softwarelösungen sowie das Customizing für SAP-HCM und die dazugehörigen FIORI-Apps. Du treibst die technische Weiterentwicklung unserer Anwendungen voran und behältst dabei Trends im SAP-Umfeld im Blick. Du übernimmst das Solution Design für fachliche und technische Anforderungen und gestaltest nachhaltige, zukunftsfähige Lösung. Du realisierst die Integration in die Anwendungslandschaft des Konzerns sowie in neue Zielplattformen. Gemeinsam mit dem Business Development arbeitest Du an der Konzeption, Umsetzung und Testing. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik-/Mathematik oder vergleichbare Studiengänge, alternativ eine entsprechende Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Gute Kentnisse in der SAP-Entwicklung, speziell für SAP-HCM, sowie in der Entwicklung von FIORI-Apps Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und eine hohe Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Lösungsorientierung, Innovationsfreude und Begeisterung für neue Technologien Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance o Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln o Kostenloses Mittagessen im eigenen Betriebsrestaurant und Coffee Lounge o Home Office o Kinderbetreuung o Innovatives Gesundheitsmanagement o verschiedene Sportangebote o vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten o Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen o JobTicket & JobRad Hier Bewerben Jill Tichelbäcker Personal Telefon: +49 0211 978-3382 E-Mail: karriere@provinzial.com
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