Senior Software Developer Backend API (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Softwareentwicklung: Du entwickelst mit Java oder .NET Backend-APIs für die Integration von Anwendungen. API-Prozess: Du übernimmst Aufgaben im gesamten API-Prozess von Anforderungsanalyse bis Inbetriebnahme innerhalb unserer Integrationsinfrastruktur-Projekten für namhafte Kunden verschiedenster Branchen. Unterstützung: Du hilfst beim Aufbau eines API-zentrierten Entwicklungsansatzes "API as a Product". Architekturen: Du baust skalierbare und zuverlässige Integrationsarchitekturen für hybride Cloud-Anwendungen. Lösungen: Du entwickelst Integrationslösungen für unsere Kunden über moderne Schnittstellen und API-Management Lösungen. DEIN PROFIL Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit IT-Bezug bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du hast mindestens 5 Jahre in der Backend-Entwicklung mit APIs gearbeitet und kennst CI/CD-Verfahren. Technologie-Know-how: Du bringst Kenntnisse in modernen Cloud- und Container-Architekturen mit, idealerweise Kubernetes. Arbeitsweise: Du denkst lösungsorientiert, arbeitest gerne im Team und übernimmst Verantwortung. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Projektleiter Bau (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 33609, Bielefeld, DE
Projektleiter Bau (m/w/d) Referenz 12-207172 Unser Kunde, ein internationales Unternehmen aus der Industriebranche mit Sitz in Schloss Holte-Stukenbrock , sucht einen erfahrenen Projektleiter Bau (m/w/d) , der die Planung und Betreuung mehrerer Standorte sowie den Bau von Gebäuden für unterschiedliche Tätigkeitsbereiche verantwortet. Die Position ist in Vollzeit und im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Mittelpunkt. Wir möchten Sie persönlich kennenlernen, um Sie bestmöglich zu unterstützen. Zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich jetzt als Projektleiter Bau (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexibles Arbeitszeitmodell Betriebliche Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance durch Home-Office-Möglichkeiten Interne Betriebskantine Weitere Benefits wie z.B. Jobrad Ihre Aufgaben: Begleitung nationaler und internationaler Bau- und Renovierungsprojekte bis zur Abnahme Planung und Umsetzung von Neubauten und Umbauten im Team (national/international) Abstimmung und Koordination mit Geschäftsführung, Fachingenieuren, Behörden und externen Partnern Vorbereitung und Überwachung von Bau- und Nachunternehmerverträgen Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros und internen Abteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder Facility-Management Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Anlagen- und Gewerbebau Fundiertes technisches Wissen zu Ausstattung und Infrastruktur im Gewerbebau sowie Erfahrung im Facility-Management Selbstmotiviert, durchsetzungsstark und teamorientiert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu dienstbezogenen Reisen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nawin Hayat (Tel +49 (0) 521 52017-50 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-207172 per E-Mail an: pv.bielefeld@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Senior Cloud Engineer (m/w/d)
Apriva GmbH - 98693, Ilmenau, DE
Sie sind ein Cloud-Profi mit einem Herz für saubere Architekturen und einem Blick fürs große Ganze? Dann unterstützen wir Sie dabei, den nächsten Karriereschritt zu gehen – in einem modernen Softwareunternehmen mit Fokus auf Innovation, Qualität und Zusammenarbeit. Ihre Aufgaben: • Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Migration bestehender IT-Systeme in moderne AWS-Cloud-Umgebungen. • Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie eine skalierbare, wartbare Cloud-Plattform – mit Fokus auf Performance, Sicherheit und Automatisierung. • Sie implementieren CI/CD-Pipelines, integrieren moderne DevOps-Methoden und stellen eine hohe Systemverfügbarkeit sicher. • Darüber hinaus bringen Sie Ihre Erfahrung in Architekturentscheidungen ein und beraten interne Entwicklungsteams zu Cloud-Standards und -Best Practices. Ihr Profil: • Fundierte Erfahrung im Umgang mit Amazon Web Services (AWS), insbesondere im Bereich PaaS-Services und Cloud-Native Architekturen • Sehr gute Kenntnisse in Python, Bash oder Go, sowie Erfahrung mit AWS Opensearch oder CloudWatch • Sie denken lösungsorientiert, arbeiten gern im Team und behalten auch in komplexen Projekten den Überblick • Erfahrung mit Containertechnologien (Docker, Kubernetes) ist von Vorteil Was Sie erwartet: • Eine moderne Arbeitsumgebung mit viel Gestaltungsspielraum • Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und strukturierte Einarbeitung • Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf Remote-Arbeit, Weiterbildungen und Entwicklungsperspektiven Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Senior Cloud Engineer (m/w/d)" über den Button "Bewerben", per Email an bewerbung@apriva.de oder über unser Online-Formular unter https://www.apriva.de/bewerbung/. Initiativbewerbung sind auch jederzeit gern gesehen! Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir bundesweit mit Ihnen in Kontakt tretenin, ohne Fahrtkosten für Sie und zeitlich flexibel. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Kielreuter Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 0351 – 4189 33 30 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 31515, Wunstorf, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
HR Manager (m/w/d) im Gesundheitswesen
PERMACON GmbH München - 80333, München, DE
Neue Herausforderung als HR Manager (m/w/d) im Gesundheitswesen Zu Verstärkung unseren Kunden, suchen wir ab sofort im Rahmen einer Direktvermittlung in Vollzeit einen HR Manager (m/w/d) im Gesundheitswesen in Bayreuth Attraktive Vergütung und Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld! Work-Life-Balance Finanzierte Weiterbildungsprogramme, Mitarbeiter-Events Sie interessieren Sich für die Stelle als HR Manager (m/w/d) im Gesundheitswesen? Bewerbern Sie Sich jetzt! Ihre Aufgaben Beratung und Unterstützung von Kliniken sowie Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen Beratung und Management in allen relevanten personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Verantwortung für die Leitung und Begleitung von deutschlandweit durchgeführten Projekten im Gesundheitswesen , insbesondere im Bereich Personalmanagement in Krankenhäusern Erstellung von personalrelevanter Auswertungen und Statistiken Anspruchsvolle , zukunftsorientierte Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen Mitwirkung bei Projekten zur Digitalisierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, oder eine gleichwertige Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Personalberatung oder einer ähnlichen Position im Gesundheitswesen Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten , verbunden mit einem ausgeprägten wirtschaftlichen und unternehmerischen Denken Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, andere zu motivieren Selbstständige Arbeitsweise und die Bereitschaft, sich flexibel auf neue Herausforderungen einzustellen Bereitschaft zu Reisen Ihre Perspektive PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen Leistungsgerechte Vergütung Kundenindividuelle Benefits Konkrete und umfassende Einarbeitung Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Lisa Fischer Personalberaterin lisa.fischer@permacon.de T: 089 242166 35 PERMACON GmbH Schleißheimerstraße 4 80333 München
Buchhalter (m/w/d) Immobilienverwaltung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Neue Herausforderungen und Wachstumschancen Interessante Aufgaben und familiäre Atmosphäre Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern. Mein Mandant, ein Unternehmen aus dem Mittelstand, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mietenbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme. Aufgabengebiet Buchung aller Geschäftsvorfälle in der Mietenbuchhaltung Durchführung monatlicher Sollstellungen und deren Korrekturen Abwicklung des Zahlungsverkehrs, SEPA Lastschriften Monatliche Abstimmung von Salden und Kontenklärungen Zuarbeit für die monatlichen Mahnläufe Vorbereitete Arbeiten für die Erstellung der monatlichen Umsatzsteuerberichte Debitoren-, Kreditoren und Sachbuchhaltung Prüfung der erfassten Betriebskostenbelege und Eingangs-& Ausgangsrechnungen Stammdatenpflege Liquiditätsplanung Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder Finanzbuchhalter Berufserfahrung im Bereich Mietenbuchhaltung Verhandlungssicheres Deutsch MS Office-Kenntnisse, Finanz- und Zahlungssoftware Affinität Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Vergütungspaket Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren von unseren Corporate Benefits und Fitnessangeboten in Form eines Gympass Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung und Übernahme Möglichkeiten in die Festanstellung Kontakt Josefin Zakel Referenznummer JN-042025-6717455 Beraterkontakt +491622033971
Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik
Amadeus Fire AG - 53909, Zülpich, DE
Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik Referenz 12-215843 Haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und suchen derzeit eine neue berufliche Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Unser Kunde ist im Bereich der Logistik im Raum Euskirchen tätig. Zur Erweiterung des Teams suchen wir im Rahmen einer Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Ihre Benefits: Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien Attraktive Vergütung Ihre Aufgaben: Annahme und Erstellung von Aufträgen Disposition und Avisierung an die Kunden Erstellung von Gutschriften und Rechnungen Durchführung und Kontrolle der Abrechnungs- und Versandprozesse im Warenwirtschaftssystem Stammdatenpflege Abwicklung der Korrespondenz Arbeiten im 2-Schichtsystem (keine Nachtschicht) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Logistik oder Spedition Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten Flexibilität und Zuverlässigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 38.000 bis 43.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215843 per E-Mail an: office.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Sales Manager (m/w/d) Reisen/ Tourismus REMOTE
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Attraktive Vergütung Erfolgreiches Unternehmen Firmenprofil Mein Klient ist ein erfolgreicher Anbieter von internationalen Reisen, immer mit dem Anspruch die Reisen auch zur persönlichen, interkulturellen Weiterentwicklung zu nutzen. Hierbei bildet das Unternehmen auch immer einen Mehrwert für die bereisten Länder und achtet darauf, dass Ressourcen auch wirklich die Menschen und Institutionen vor Ort erreichen. Aufgabengebiet Betreuung und Ausbau bestehender Partner (Reisebüros, Veranstalter & Co.) Schulen & Beraten: USP der Reisen vermitteln, Partner fit machen Vertriebsstrategie & Marketing: Unterstützung in der Vermarktung Remote & vor Ort: Persönliche Betreuung plus digitale Nähe Auch mal neue Partner ins Boot holen (Akquise, aber mit Farmer-Fokus) Anforderungsprofil Erfahrung in der Reisebranche - du sprichst ihre Sprache Wohngebiet in oder um Stuttgart Vertrieb & Marketing sind dein Ding Kommunikationsstärke & Begeisterung für persönlichen Kundenkontakt Remote-Arbeit ist für dich genauso normal wie persönlich vorbeizuschauen, wobei der Aussendienst zeitlich überwiegt. Du wohnst in der PLZ-Region 7 ODER 3 Du kannst dich mündlich und schriftlich gut in englischer Sprache ausdrücken Vergütungspaket Gestaltungsspielraum Stabiles Unternehmen mit starkem Netzwerk in der Branche Entwicklungsmöglichkeiten & ein motiviertes Team, das Lust auf Erfolg hat Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das der Rolle entspricht Wettbewerbsfähiges Leistungspaket, das u.a. auch das Arbeiten in anderen Büros weltweit ermöglicht (work from anywhere) Bis zu 35 Tage frei pro Jahr Vergünstigte Reisen für dich und deine Begleiter Erweiterter Elternurlaub Lern- und Wachstumsmöglichkeiten Umfassende Einarbeitung Kontakt Pascal Hirlemann Referenznummer JN-042025-6716976 Beraterkontakt +49 1626093451
Aktuar/-in / Versicherungsmathematiker/-in (all genders)
adesso SE - 30161, Hannover, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Beratung und Analyse: Du berätst unsere Kunden aus der Versicherungsbranche in Ihren Projekten mit aktuariellen Schwerpunkten. Gestalte mit: Du bringst dich mit deiner Expertise in unsere anspruchsvollen Kundenprojekte mit ein und bist wichtiger Bestandteil für den Erfolg der Projekte. Verantwortung: Du treibst proaktiv deine Themen voran und bist intern wie extern als Ansprechperson sichtbar. Weiterentwicklung: Du arbeitest kontinuierlich an der prozessualen Weiterentwicklung unserer Prozesse und Beratungsangebot aus fachlicher Sicht mit. Dabei geht es um die Gestaltung von innovativen Lösungen, um unsere Kunden bei ihrem Weg der Digitalisierung zu begleiten. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium der Mathematik, Physik, Informatik oder ein vergleichbarer naturwissenschaftlicher Studiengang bildet deine Basis für diese Rolle. Ausbildung: Idealerweise bist du Aktuar/ -in oder hast die Ausbildung bereits begonnen. Branchenkenntnisse: Mehrjährige Erfahrung im Umfeld der Versicherungsberatung sind von Vorteil. Softskills: Dein professionelles Auftreten, hohe kommunikative Kompetenz sowie stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke zeichnet dich aus. Sprachkenntnisse: Dein sehr guten Deutschkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Aktuar/-in / Versicherungsmathematiker/-in (all genders)
adesso SE - 56072, Koblenz, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Beratung und Analyse: Du berätst unsere Kunden aus der Versicherungsbranche in Ihren Projekten mit aktuariellen Schwerpunkten. Gestalte mit: Du bringst dich mit deiner Expertise in unsere anspruchsvollen Kundenprojekte mit ein und bist wichtiger Bestandteil für den Erfolg der Projekte. Verantwortung: Du treibst proaktiv deine Themen voran und bist intern wie extern als Ansprechperson sichtbar. Weiterentwicklung: Du arbeitest kontinuierlich an der prozessualen Weiterentwicklung unserer Prozesse und Beratungsangebot aus fachlicher Sicht mit. Dabei geht es um die Gestaltung von innovativen Lösungen, um unsere Kunden bei ihrem Weg der Digitalisierung zu begleiten. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium der Mathematik, Physik, Informatik oder ein vergleichbarer naturwissenschaftlicher Studiengang bildet deine Basis für diese Rolle. Ausbildung: Idealerweise bist du Aktuar/ -in oder hast die Ausbildung bereits begonnen. Branchenkenntnisse: Mehrjährige Erfahrung im Umfeld der Versicherungsberatung sind von Vorteil. Softskills: Dein professionelles Auftreten, hohe kommunikative Kompetenz sowie stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke zeichnet dich aus. Sprachkenntnisse: Dein sehr guten Deutschkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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