Das Unternehmen Unser Mandant ist ein dynamisches und stark wachsendes Unternehmen der Energiebranche mit Sitz in Bayern. Kernkompetenz des Unternehmens liegt unter anderem auf der Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen im Bereich der erneuerbaren Energien, um die Energiewende aktiv voranzutreiben. Zur Verstärkung des Teams suchen wir, exklusiv und in langfristiger Festanstellung, einen Teamleiter Vertrieb (m/w/d) mit Fokus auf das B2C-Business. Sind Sie eine Führungspersönlichkeit mit Empathie und hoher Problemlösungskompetenz? Sie brennen für den Vertrieb und sind in der Motivation Ihrer Teams? Dann könnte diese Vakanz genau die Richtige für Sie sein! (SAW/124915) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie führen Ihr Vertriebs-Team, motivieren und entwickeln dieses stets weiter und optimieren kontinuierlich die Prozesse im Daily Business, um das konstante Wachstum des Unternehmens unterstützen Sie unterstützen Ihre Mitarbeitende in allen Themen rund um das operative Tagesgeschäft im B2C-Vertrieb und fungieren stets als kompetenter Sparringspartner:in Sie stellen sicher, dass Angebote optimal gesteuert und kontrolliert werden, um den höchsten Kundennutzen zu gewährleisten Sie führen Marktanalysen durch, um Trends zu identifizieren und die Vertriebsstrategie kontinuierlich zu optimieren Sie bilden die Schnittstelle zum Vertriebsleiter und der Abteilungen Marketing und Lead-Management Profil Sie verfügen über eine technische / kaufmännische Ausbildung oder ein Studium Ihre mehrjährige Berufs- und Vertriebserfahrung sammelten Sie im B2C-Business Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich erneuerbare Energien oder bringen eine entsprechende Affinität für diese Branche mit Sie haben Erfahrung in der Führung, Motivation und Entwicklung von Vertriebsteams Sie zeichnen sich durch eine starke Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz aus Sie bringen eine Reisebereitschaft in der Region München, Ingolstadt und Regensburg mit Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse Vorteile Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen auch zur privaten Kontinuierliche Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen sind selbstverständlich Arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten und innovativen Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien Referenz-Nr. SAW/124915
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) Deine pluss Punkte: Unbefristeter Arbeitsvertrag, wählbar in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tolle Prämie durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Planbare Dienstplangestaltung Planbare Freizeitgestaltung Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Option auf einen Firmen PKW mit Tankkarte auch zur Privatnutzung Persönlicher Ansprechpartner in Ihrer pluss- Niederlassung Koblenz Profitiere von 40 Jahren pluss- Erfahrung Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-saarbrueckencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Standort: Münster / München Wir suchen keine Mitarbeitenden. Wir suchen Mitgestaltende. Bei der Narravero mitgestalten, das ist mehr als ein Job – es ist echtes Wachstum. Wir starten dort, wo Gesetze den Rahmen setzen – und machen daraus Wege, die Menschen wirklich gehen wollen. Und genau hier beginnt unsere Arbeit. Wir machen Produkte erlebbar. Der Digitale Produktpass (DPP) wird Pflicht – wir gestalten ihn schon heute als echten Touchpoint zwischen Marken und Konsument:innen. Gute Produkte erzählen Geschichten. Nachhaltigkeit wird spürbar. Technologie bleibt unsichtbar – aber macht den Unterschied. Visionen allein verändern nichts. Es braucht Menschen, die anpacken, organisieren, vorantreiben. Genau solche Menschen suchen wir. Dich suchen wir Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Senior Alliance Manager, der unser dynamisches Team verstärkt. Du übernimmst die Verantwortung für die Betreuung vorhandener Partner, die Akquise neuer Partner, die Generierung von Leads und Projekten durch und mit den Partnern sowie die Organisation der Beteiligung von Partnern in Projekten. Aufgaben Deine Aufgabe ist der Aufbau und Ausbau eines strategischen und operativen Partnernetzwerks Eigenverantwortlich identifizierst, evaluierst und akquirierst du neue strategische Partner Du bist der Hauptansprechpartner für unsere Partner und baust nicht nur eine vertrauensvolle Beziehung zu den Partnern auf, sondern gestaltest auch aktiv die gemeinsame Zusammenarbeit Neue Partner akquirierst du auf der Basis Deiner Erfahrungen im Markt, Deiner Kontakte und unterstützender Marketingmaßnahmen Du verhandelst die Partnerverträge auf C-Level und repräsentierts Narravero auf Events von und mit Partner Du initiierst und steuerst gemeinsame Marketing- und Vertriebsaktivitäten mit den Partnern Durch die gemeinsame Generierung von Leads und Opportunities baust du einen belastbaren Channel Sales auf Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kollegen aus den Units Delivery und Customer Success, wenn Partner zur Verlängerung unserer Werkbank benötigt werden Du kennst die Partner und ihr Portfolio sehr gut und kannst jederzeit schnell und unkompliziert den richtigen Partner für die richtige Aufgabe auswählen Du berichtest direkt an das C-Level, um regelmäßig die Fortschritte, Ergebnisse und Herausforderungen der Partnerschaftsinitiativen transparent zu machen. Qualifikation Bachelor-/Master-Abschluss der Wirschaftswissenschaften, Informatik, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder vergleichbarer Studiengänge bzw. Ausbildungswege in verwandten Bereichen Mindestens 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Partner- / Alliances Management, Sales oder Account-Management, idealerweise bei Solution-Providern bzw. in der Software Industrie oder im Bereich BI / Data Du besitzt Expertise in der europäischen und globalen IT-, Beratungs-, Implementierungs- und Werbeindustrie Du verfügst über generelle Erfahrung in der Stuktur und Funktionsweise Providern von cloudbasiertern Systemen, Datenmanagement, Datenintegration und Analytic-Tools Du bist versiert im Umgang mit allen Office-Apps (Word, PowerPoint etc.). Du besitzt sehr gute Kommunikationskills in Deutsch und Englisch verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und überzeugend erklären zu können Du verfügst über sehr gute Erfahrung in Verhandlungführung und –strategie auf C-Level Niveau Du bist nachweislich erfolgreich gewesen bei dem Aufbau und der Entwicklung von Partnernetzwerken Deine ausgeprägten Fähigkeiten und dein Wunsch zur Teamarbeit sowie deine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus. Du fühlst dich in einer schnelllebigen Umgebung wohl und bist in der Lage, dich auf wechselnde Geschäftsanforderungen einzustellen und anzupassen. Natürlich sind wir auch an Bewerbungen von Personen interessiert, dessen Profil von diesen Anforderungen abweicht und welche anderen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen. Benefits Eine attraktive erfolgsorientierte Vergütung. Wir glauben an die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit der Möglichkeit, remote und mit flexiblen Arbeitszeiten zu arbeiten. Ein systematisches Onboarding, um dich fachlich nahtlos in unser Team zu integrieren. Arbeits- und Reisemöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Wir feiern uns selbst bei Team- und Company-Events Noch ein paar Worte zum Schluss Narravero ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerbungen von allen qualifizierten Personen (m/w/d) begrüßt.
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS ASSISTANT MANAGER (M/W/D) FÜR UNSEREN NEW OPENING STRADIVARIUS STORE IN BERLIN - MALL OF BERLIN! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Durch regelmäßige KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele für Deine Abteilung stets im Blick. Du leitest dementsprechend passende Maßnahmen ab und erreichst somit unsere Unternehmensziele. "Teamwork makes the Dreamwork” – Durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings. Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience. Du gehst als Vorbild und Leader voran und repräsentierst Stradivarius unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen! Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit. Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert. Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Entdecken Sie IWETEC – der zuverlässige Partner für hochwertige Werkstatttechnik! Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen und erstklassigen Service direkt vor Ort. Ob Landwirtschaft, Baugewerbe oder Metallbau – mit unserer persönlichen Beratung und hochwertigen Produkten machen wir jede Werkstatt effizienter und leistungsstärker! So macht Vertrieb Freude Sicheres Einkommen und mehr: Garantiegehalt mit einer erfolgsabhängigen Steigerung ab dem 13. Monat zzgl. Provision und Prämien ohne Deckelung sowie Spesen Festanstellung in Vollzeit: Unbefristet in einem familiengeführten Unternehmen Ihre Ausstattung: Dienstwagen zur Privatnutzung inklusive Tankkarte, Smartphone, Tablet und Vorführmaterial Regional und effizient: Wohnortnahes Verkaufsgebiet mit einer kilometeroptimieren Tagestour ab/bis Haustür Karriere: 100-tägiger Einarbeitungsplan und Entwicklungsmöglichkeiten hin zur Führungskraft Attraktive Zusatzleistungen: "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie, Corporate Benefits sowie JobRad-Leasing Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten So geht Vertrieb Vertrieb von A wie Arbeitsschutz bis Z wie Zange: Begeisterung Ihrer Kunden mit Qualitätsprodukten und Werkstattbedarf durch persönliche Produktpräsentationen Gebietsentwicklung: Betreuung der Bestandskunden und kontinuierlicher Ausbau des Vertriebsgebietes durch Neukundenakquise Kundenbindung: Durch wertschätzenden Kundensupport langfristige Beziehungen aufbauen Multichannel-Vertrieb: Umsatzsteigerung durch Nutzen von Online-Shop, Telefonverkauf, Servicetechniker, WhatsApp und Social Media So überzeugen Sie Mobilität: Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche bzw. technische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung bilden eine ideale Grundlage Kommunikationsstärke: Mit authentischem Auftreten und Überzeugungskraft Begeisterung wecken Motivation: Eigeninitiative und Leidenschaft für den Vertrieb sind Ihr täglicher Antrieb IT-Handling: Sicherer Umgang mit Smartphone und Tablet, MS Teams und Outlook Ihre Chance als Quereinsteiger Sie sind: Techniker, Fachberater, Mechatroniker, Maurer, KFZ-Mechatroniker, Karosserieschlosser, Mechaniker, KFZ-Schlosser, Betonbauer, Polier, Landwirt, Forstwirt, Promoter, Kundenberater, Mitarbeiter aus dem Handel
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Wilhelm Kruel e.K. ist seit über 110 Jahren Ihr verlässlicher Partner für Autoteile, technischen Industriebedarf und Wälzlager. Mit Standorten in Idar-Oberstein, Birkenfeld und Morbach bieten wir unseren Kunden eine schnelle und zuverlässige Beschaffung von Ersatzteilen für Werkstätten und Industrie. Unsere Arbeitsweise zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre aus. Aufgaben Verkauf: Kompetente Beratung und Verkauf von Autoteilen. Kundendienst: Betreuung von Kunden am Telefon und an der Theke. IT-Arbeiten: Nutzung verschiedener Computerprogramme zur Verwaltung und Bestellung von Autoteilen. Einkauf: Beschaffung von Autoteilen aus unterschiedlichen Quellen. Lagerpflege: Pflege und Verwaltung des Lagers. Weiterbildung: Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen im Autoteilebereich. Qualifikation Erfahrung in der Autoteilebranche ist wünschenswert. Freundlicher und souveräner Umgang mit Kunden. Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten. Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Leidenschaft für Autos: Großes Interesse an Autos und deren Technik. Teamplayer: Freude an der Zusammenarbeit im Team und am Austausch mit Kollegen. Engagement: Aktive Mitgestaltung des Arbeitsumfelds und Übernahme von Verantwortung. Kundenorientierung: Begeisterung für den direkten Kundenkontakt und kreative Lösungsfindung. Selbständigkeit: Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise. Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz. Flache Hierarchien und junges Team. Tradition und Beständigkeit seit über 110 Jahren. Hohe Erfüllungsquote von Urlaubswünschen. Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten. Stärkung des Teamgeists durch Firmenfeiern. Vierbeiner sind im Büro willkommen. Unterstützung durch Weiterbildungsangebote. Klimatisierte Räume für angenehmes Arbeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team haben und bei einem traditionsreichen Unternehmen arbeiten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie uns noch heute Ihre Unterlagen und starten Sie Ihre Karriere bei Wilhelm Kruel e.K.!
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Unser Klient - ein renommiertes Familienunternehmen der Pharmabranche - sucht zur Erweiterung des SAP Teams einen Inhouse SAP Project Manager (m/w/d) am Standort in Frankfurt. Das international tätige Unternehmen bietet neben einem technologisch spannenden Umfeld Benefits wie ein attraktives Gehaltspaket, Home Office Möglichkeiten, 30+Tage Urlaub und Angebote wie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten an. Aufgaben Steuerung des SAP ECC/S/4HANA-Portfolios (inkl. Cloud) Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT Sicherstellung von Zeit, Budget und Zielerreichung Überwachung des Projektfortschritts Planung und Strukturierung von Projektphasen Durchführung von Statusbesprechungen und Analysen Abstimmung des Portfolios mit Unternehmensstrategie Koordination der IT-Nachfrage und Kapazitäten Leitung von SAP ECC/S/4HANA-Implementierungen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichsbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse im SAP Projektmanagement (ECC und/oder S/4HANA) Kenntnisse in der Pharma/ Medizintechnik Branche von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch Unser Klient bietet Attraktive Vergütung mit umfassenden Sozialleistungen Remote-Work-Möglichkeiten für Ihre Flexibilität Großzügiger Urlaub zur optimalen Erholung Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben ab Ihrem ersten Tag Gezielte Förderung Ihrer Entwicklung durch Fortbildungen und Messebesuche ⏰ Flexibles Arbeitszeitmodell für eine ausgewogene Work-Life-Balance Attraktiver Standort mit bester Verkehrsanbindung und modern ausgestatteten Arbeitsplätzen Globales Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Zusammenarbeit in internationalen, multifunktionalen Teams
Einleitung MEAMA ist ein aufstrebendes Startup im Bereich Lifestyle und Genussmittel mit Schwerpunkt auf Kaffee- und Teekapseln. Wir legen Wert auf natürliche Inhaltsstoffe und umweltfreundliche Verpackungen. Unser dynamisches Team arbeitet in einer inspirierenden Umgebung im Mediapark Köln, bei den Design Offices. Aufgaben Fachkompetente Beratung und aktiver Verkauf Aufbau und Betreuung von Neu- und Stammkunden Unterstützung beim Tagesgeschäft und allen anfallenden Aufgaben Qualifikation Selbstbewusst und Initiative zeigen Positive Ausstrahlung und einen Hang zur Perfektion modeaffin / stylisch und kannst Dich stark mit der Marke MEAMA identifizieren Du hast Freude am Verkaufen und ein natürliches Talent im Umgang mit anspruchsvollen Kund*innen Deine hohe Einsatzbereitschaft zeichnet dich ebenso aus wie dein Verantwortungsbewusstsein und deine Flexibilität Außerdem hast du ein ausgeprägtes Gespür für den Stil unserer Zielgruppe und zeichnest dich durch Einfühlungsvermögen und Geschmackssicherheit aus Du deckst nicht alles wie beschrieben ab, bist aber von Leidenschaft getrieben und möchtest dich verändern? Dann begeistere uns mit deiner Persönlichkeit und erzähle uns, warum deine bisherigen Kenntnisse und Erfahrungen zu diesem Job passen. Selbstbewusstes und positives Auftreten Verkaufstalent Benefits • Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten. • Kostenlose Getränke im Büro. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten: • Ein junges, dynamisches und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld. • Die Möglichkeit, in einem aufstrebenden Startup mitzuwachsen und langfristig Teil des Teams zu sein. • Modernes Büro im Mediapark Köln mit inspirierender Arbeitsatmosphäre.
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